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档案工作总结范文（5篇） 20xx年，我镇档案工作在县档案局和镇党委政府的关怀、支持、指导下，紧紧围绕“档案为经济进展效劳”的目标，仔细贯彻中华人民共和国档案法和省档案治理条例，创新档案治理思路，大力推动档案治理标准化建立，致力于档案的开发利用，较好地完成了年度目标任务。 一、强化领导，提高熟悉，档案工作机制得到了进一步完善镇党委、政府始终以来高度重视档案工作，仔细讨论“新形势下如何搞好档案的治理、开发和利用”这一课题，抓紧抓实了工作机制建立，保障了档案工作全面、安康进展。 一是调整充实了工作队伍。调整充实了镇长为组长的档案工作领导小组，切实加强对档案工作的领导，并且安排了专职档案治理员。各村和各站所办也相应设立了档案工作机构，配备了详细负责人员。积极支持档案工作人员参与上级组织的各项学习培训活动，订阅了业务学习资料，常常组织业务学问学习，以多种手段提高档案人员的业务素养。今年我镇派送两名档案工作人员参与县档案局举办的业务培训以及档案工作调度会。 二是连续加大了财政投入。将档案工作经费列入了镇财政预算，每年不低于20xx元。在年终考核检查中，如档案工作被评定为“合格”以上档次，则档案专职治理人员可享受相应的保健补助。但凡档案工作所需的开支，我镇都能坚持做到“应支则支”。估计到年末，我镇今年的档案工作经费投入将超过5500元。 三是配备添了硬件设施。我镇以省一级档案室标准为目标，不断加强档案硬件建立。目前，镇档案室有专、兼用房屋超过40，有铁制密集柜12个10m3，数码相机一台，电脑和打印设备齐全，使档案收集、保管条件得到了较大的改善，较好地做到了“九防”、“三专”、“三铁”，为档案治理的标准化、科学化、现代化和争创省一级档案室打下了坚实的根底。而村一级整档建档工作也正在稳步推动，如东村、巷头、蒋步、白沟、双西等村还配备了特地库房，专人治理。 二、加强宣传，落实措施，档案收集治理得到进一步标准一是抓实宣传教育。组织全体干部职工仔细学习贯彻档案法等法律法规学问，使大家进一步提高对档案工作重要性的熟悉。把档案方面的法律法规宣传教育纳入各站所办的政治学习规划，增加全员档案法制意识。加强干部职工尤其是档案人员档案业务学习，提高镇村档案业务素养，增加以法治档意识，提高自身业务素养和治理水平。二是实行目标治理。把档案工作列入镇村岗位目标治理责任制考核内容，镇领导定期听取档案工作状况汇报，准时把握全镇档案工作状况，催促各站、所、办、镇属企业和各村积极搞好档案材料的收集、整理、立卷、装订和归档工作。年初，我镇制定了档案工作规划，并形成了文件下发到各站所办、各村委会。要求各站所办按规定收集、整理好各种档案材料，并送档案员验收合格后归档。 三、是健全制度建立。为使档案工作有章可循，我镇根据档案法的有关规定，结合我镇的实际状况，制定了档案工作目标治理责任制、档案员岗位责任制度、档案室治理制度、档案保密制度和档案查借阅制度等。严格按制度办事，进一步标准档案立卷、归档、借阅、查阅程序，在搞好档案利用的同时确保了档案的完整和安全。目前，全镇有6个村已建立健全了各项制度，10个村全部实现了村级建档。 三、强化治理，明确任务，档案利用水平得到了进一步提高为使档案更好地效劳于我镇经济和社会事业各项工作，我镇档案治理力求分类科学、门类齐全、便于查找，档案利用效果明显。 一是标准收集建档。准时完成了20xx年各类档案的收集、建档。档案名目的编制、查阅实行标准治理，立卷、整理、装订规定“三孔一线”的统一形式，严格每卷档案装订线和厚薄标准。 二是科学别类归存。对20xx年的各种资料在归档前都能分门别类的存放，明确专人保管。依据季节和天气的变化，实行去湿、防潮、控温等措施，确保了档案治理的科学、合理、便利，保障了档案安全。 三是利用效果显著。 立足“效劳”这一根本，对档案工作运行机制不断地创新，切实地做到了效劳对象多维化、效劳程序标准化、效劳体制开放化。充分利用档案的历史价值，提高档案的利用率，为促进全镇经济进展、社会稳定发挥了积极作用。今年，我镇档案室为6名职工供应了查阅、复印、移交效劳，供应了牢靠的依据。至今为止，镇村两级档案借阅数达159人次，为小城镇规划建立、国有资产登记、工程改建扩建、产权纠纷、爱国主义教育等方面供应了大量翔实的依据。 回忆20xx年的档案工作，我镇档案工作在上级档案行政治理部门的指导下，取得了肯定的成绩，但与上级的要求和档案工作的进展还有肯定的差距。决心在新的一年里，结合实际，切实改良工作作风，树立进取争先的意识，使档案工作不断趋向标准化、标准化、日常化，保证档案材料完整和齐全。明确20xx年的档案工作思路着重分为四个方面：重点、热点、难点和亮点。重点是深入开展业务指导，在做好镇机关档案工作同时，抓好村级档案工作治理。进一步深化计算机帮助档案治理，逐步实现档案治理工作的”现代化。热点是强化学习档案法律、法规、业务学问等，不断提高完善档案治理的业务素养。难点是指导并抓好业务档案治理，落实专人保管准时归镇档案室存档，确保档案的完整和安全。亮点是创新档案工作机制，并总结阅历加以推广，充分发挥典型示范作用，努力实现档案工作新进展，为档案事业奉献才智和力气。 档案工作总结2 20xx年，档案治理工作在公司主管部门的关怀、帮忙、指导之下，仔细学习、贯彻落实中华人民共和国档案法、档案法实施方法等相关法律法规，紧紧围绕强化档案职能，健全制度，强化措施，为本领业部档案治理工作走向标准化、制度化奠定了根底。现将一年来的工作状况总结如下： 一、高度重视，加强领导 为进一步加强本领业部档案工作，确定一名同志为档案员。同时，还把档案工作列入全年目标考核，纳入工作规划和进展规划。积极向广阔干部职工宣传有关档案工作的法律法规，收到较好的效果，例如干部职工都能自觉协作档案治理工作人员提交有关资料、信息等，本领业部各职能部门将各自的存档资料归档，有效扩展档案信息收集渠道。 二、健全机制，强化治理 本单位结合实际状况，正在建立健全和完善了档案治理的制度。制定完善档案工作人员岗位职责、档案保密、档案保管、档案查阅、移交、销毁等制度，为档案工作标准化治理制造了有利条件。我们在实际工作中，严格执行档案工作的各项制度，仔细做好文件的收、发工作，做好档案的收集整理工作，保证归档文件材料完整、精确、系统保证了本领业部档案工作的有序开展。定期做好档案工作的法规、制度、规定的宣传工作,增加各单位工作人员的档案意识。遵循档案资料查（借）阅制度，积极开发档案信息资源，为领导决策供应依据，为现实工作供应参考、借鉴、凭证作用。 三、狠抓落实，严防泄密 一是切实加强对文件材料收集和鉴定销毁工作的监视、检查和治理，使本领业部的档案治理更趋合理化、标准化、科学化；二是加强对归档文件材料的保管以及保密力度，由档案人员统一集中治理，任何个人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件资料，仔细做好传阅和保存工作；三是努力提高档案治理人员的业务素养。积极组织相关人员进展档案专业技术和业务学问培训；四是做好档案的统计、利用工作,对各类档案库存、接收、销毁、利用等进展精确统计,有规划、有步骤地进展档案史料汇编，积极做好档案信息资源的开发利用,保证办各项工作供应优良的效劳；五是严格根据保密法和档案法治理档案，保证档案的安全和利用。主动承受公司主管部门的业务指导和催促检查，积极完成档案相关工作。 四、存在问题 1、档案意识淡薄，思想未到位。尽管现在把档案列入本领业部责任制考核中，但局部人员对档案工作意识仍不够重视，肯定程度上影响了档案工作的开展。 2、档案收集不齐全。在很多召集会议布置工作往往只是口头形式，各办公室形成的文件材料，各自存放，特殊是一些专业档案和照片档案易散落在各个办公室，收集、整理它们也就特殊难，造成档案收集完整率、归档率低。 3、档案人员专业学问不强，队伍不稳定。没有专职档案员是由资料计录员兼任。由于档案治理人员受系统档案培训时机较少，所把握的档案学问不够，致使档案工作缺乏肯定连续性，档案治理质量有待提高。 五、下一步准备 1、进一步加大档案法的宣传教育工作，使本领业部职工树立“依法治档”的意识，把档案法制化建立抓好做实。 2、把档案工作列入考核的目标责任，统一安排，仔细落实。 3、进一步开发和利用好档案。积极主动为现实工作供应参考、借鉴、凭证。同时积极对档案信息资源加以开发，使之为领导决策供应依据。 4、加强自身档案学问修养，提高业务水平。积极参与公司组织的培训，仔细学习有关档案方面的学问，勇于创新，注意工作实效。 档案工作总结3 20xx年，我局档案工作在县档案局的指导下，仔细贯彻执行档案法等档案法规、标准，严密结合卫生工作实际，把档案工作放在关系到卫生事业大局和长远进展的地位，作为促进卫生工作全面进展的一个重要方面来抓，逐步完善了档案工作体系，推动了档案工作的顺当开展。我局对档案治理工作进展了自查，现将状况总结如下： 一、加强领导，落实责任 为了把档案工作更好地落到实处，我局成立了以局党委书记、局长为组长，副局长为副组长，各股室负责人为成员的局档案工作领导小组，明确一名副局长分管档案工作并列入分管领导岗位责任制，配备了专职档案员。把此项工作列入了年度工作规划，屡次召开局长办公会，安排档案资料收集整理与归档工作，并根据档案工作人员岗位责任制等对相关人员进展了政治、业务学习，提高了档案治理水平。同时依据档案集中统一治理的原则，我局文书档案实行了综合治理，做到了统一领导，统一制度，统一治理。 二、建立制度、完善设施 目前我局仍在临时办公点办公，针对办公条件差，档案治理硬件设施不到位问题，我局： 一是克制办公用房紧缺实际困难，在临时办公点安排一间房间作为档案室，同时加强了对档案保管、利用、爱护、保密等规章制度的落实。针对特别状况、特别时期建立了档案工作制度。 二是增加经费开支，完善设施，特殊是针对灾后重建和四川省农村中医工作先进县创立工程多、档案资料多等详细状况，增加了足量的铁质档案柜，并配备、更新了装订机、大头针、曲别针、夹子、锥子、线、剪刀、尺子等装订工具，使之能够满意目前档案入库量的需要。 三是为维护档案的完整与安全，在档案室和档案柜内定期放置、且时常更换专用药品，做到了防鼠、防虫、防霉；每天都对档案室进展清洁，保持室内卫生，确保了档案资料的安全、完整。 三、职责落实，保密严谨 我局仔细贯彻执行档案法以及国家有关档案工作的方针政策，定期做好档案工作的法规、制度、规定的宣传工作，增加单位各工作人员的档案意识。依照相关法规，切实加强对文件材料收集和鉴定销毁工作的监视、检查和治理，使我局的档案治理更趋合理化、标准化、科学化。我们制定并实施了较为有效的措施：一方面，加强对归档文件材料的保管以及保密力度，由档案人员统一集中治理，任何个人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件资料，仔细做好传阅和保存工作；另一方面，做到以人为本，努力提高档案治理人员的业务素养，我局每年都订阅相关的档案刊物，积极参与档案专业技术和业务学问培训。档案工作人员仔细做好文件的收、发工作，做好档案的收集整理工作，保证归档文件材料完整、精确、系统；做好档案的统计、利用工作，对各类档案库存、接收、销毁、利用等进展精确统计，有规划、有步骤地进展档案史料汇编，积极做好档案信息资源的开发利用，保证为志办各项工作供应优良的效劳；严格根据保密法和档案法治理档案，保证档案的安全和利用。 20xx年，我局克制在临时办公点条件极差、档案资料繁多等实际困难，做到了档案资料收集、整理、归档有序，未发生丧失、损坏、泄密大事，圆满完成了年度档案工作目标任务。20xx年，卫生局新办公楼马上投入使用，我局正提前布置档案室的设置和硬件设施的配备，确保档案治理硬件条件上台阶。同时将连续把档案工作列入重要工作日程，完善档案治理长效机制，把档案工作各项措施落到实处，更安全、更有效地利用档案，促进卫生事业跨更加展。 档案工作总结4 依据xx、xxx要求，在档案主管部门的支持下，我局仔细贯彻落实中华人民共和国档案法，进一步标准档案治理工作，现将工作根本状况汇报如下： 一、重视档案工作，保持组织健全 我局始终把档案工作放在重要位置。一是对于档案工作高度重视，我局将档案治理工作纳入目标考核体系和年度工作规划，对档案工作严标准、高要求。二是加强对档案人员的业务培训，不断提高自身素养，明确档案治理工作的目的和意义，提高治理水平，增加了干部的档案意识和遵守档案工作的自觉性。三是完善档案治理工作的规章制度，调整档案治理机构和工作人员，加强了档案集中统一治理，强化了档案工作的根本业务建立，确保档案的完整、精确和安全。 二、加强制度建立，强化组织治理 我局能够严格根据甘肃省档案工作标准化治理方法要求，使档案治理工作更加有组织、有规划、有程序的开展。在工作过程中不断完善、细化全单位档案治理的各项要求，加强了档案收集、整理、移交、统计、保管等各个环节治理工作。收集和整理做到齐全完整、分类清晰、编排有序，无当年积存零散文件；文件归档做到范围明确、保管期限精确、档案完整安全，做到各类档案应归尽归、不留死角。我局于x月调整了领导板子成员及干局部工，进一步细化了办公室对于档案工作的治理，有效推动了我局档案治理工作的开展。 三、完善根底设施，保障工作质量 目前，我局设有省一级标准化档案室一间，建筑面积xm2,配备档案柜x个，防磁柜x个，防盗设施、消防器材、温湿度计、避光窗帘等设施齐全。目前我局保管的单位档案x件，其中照片档案x件，录音磁带、录像磁带、影片档案x件，各类档案的立卷归档均符合标准化要求。并对档案按体系进展分类，建立档案存放引索，做到查阅快速，精确。 四、存在的问题 主要问题有档案工作人员水平不高，对档案的收集、整理、归档、装订等业务不够专业，归档材料不够精确。在今后的工作中我局将加强对于档案治理人员的培训，提高档案治理人员素养，提升档案质量。 档案工作总结5 一、加强组织领导，建立完善组织治理体系 根据上级行和当地档案治理部门的指示要求，地分行将档案治理工作当作内部治理和提高精神文明、企业文化建立的一项重要内容，赐予了高度重视。首先通过组织学习档案法和甘肃省档案治理条例，以及上级行关于档案治理的有关规定，强化了全行员工，特殊是档案文秘人员的执法守法意识和岗位职责意识，使各级领导和全体员工对档案治理工作重要性的熟悉不断有所提高，为开创全行档案治理工作的新局面奠定了根底。二是明确分管领导和协作协作部门，根据有关规定要求，选拔配齐了具有肯定文化素养和有较强实践阅历的档案治理人员。每个单位都把档案治理工作列为分管领导的重要议事日程，作为办公室主任的重要职责，定期分析讨论档案工作，准时解决存在的问题，并把此项工作纳入岗位责任制中，确保档案工作与业务经营工作同步进展。三是依据上级行和当地档案行政治理部门的有关要求，结合全区档案达标工作的实际，地分行提出争取在年内一次性达标的详细目标，并将此项工作的任务目标落实到详细部门，实行部门领导责任制，从而加强了对各县支行档案工作的领导、催促和帮忙，为促进全行系统档案工作的不断标准起到了有力的组织保障作用。 二、仔细落实档案治理达标升级工作 我行依据实际状况，提出了详细的贯彻意见和措施，使达标升级工作得到了地县两级行领导的高度重视和大力支持；地分行主管领导对档案达标升级工作常常进展强调，就做好全区农行系统档案治理达标升级工作做了详细部署和要求，引起了各县支行的高度重视，使必要的人、财、物得到了准时落实；同时为了全面带动全区农行的达标升级工作，地分行办公室积极与地区档案处联系沟通，准时对有关达标升级的详细规定事项进展请示、询问和讨论，制定了详细的落实方案。首先从地分行机关抓起，对当年的文书档案按新的要求进展了整理、装订和充实提高，并从治理体系、干部队伍、治理制度、档案设施、业务建立、开发利用6个方面中的详细内容抓起，逐条进展仔细认真的补充完善，然后按规定在组织有关部门进展自查的根底上，准时向档案治理部门进展了申报，经检查验收，保持了“省一级”标准。为带动促进全行的档案达标升级工作发挥了积极作用。 三、建立健全了各项档案治理制度 20xx年，我们在仔细学习档案法和甘肃省档案治理条例的根底上，根据全省农行20xx年档案工作要点及中国农业银行各类档案归档范围及保管期限的规定，狠抓落实，把建立和完善各项档案治理制度当作加强档案治理工作的重点，列入了部门工作的重要议事日程。一是邀请档案行政治理部门的专职人员亲临现场指导帮忙，对不符合制度规定的有关详细问题准时进展了整改和订正。二是仔细根据档案治理的有关规定和要求，结合农行特点，统一制定了档案治理制度汇编，从档案人员的岗位职责，到档案的保管、查询、移交、保密、安全、统计、鉴定、销毁、接收、利用等各个方面都建立了比拟系统完善的制度。三是全面落实了各种登记制度，从保藏、借阅、利用，到保管接交，都统一实行严格的登记签字制度，有效杜绝了丧失、泄密、损毁等各类事故的发生，初步实现了档案治理的标准化、程序化和制度化。 四、重视加强业务根底建立，档案治理效劳水平有所提高 一年来，我们仔细根据总行档案治理方法的要求，在不断建立完善档案设施和治理制度的同时，集中精力，主抓了业务根底建立。一是通过强调、检查和督导落实，使全行每个单位的档案用房、安全设施、档案装具等治理设备不断完善。二是注意抓了文件的归档收集，特殊是对积存文件中一些应归档而未归档的重要文件，进展了再收集，使档案内容不断得到了丰富和充实。地分行档案室在完善达标后，对历年的收、发文件进展了全面的清理清查，对每个部门或个人保存的文件全部进展了清理收回，使室藏案卷卷数到达1583卷、2649件，使档案室的门类、构造及信息内容初具规模，为更好地效劳全行的改革与经营制造了条件。三是积极供应效劳，使档案利用的效果及价值有了显著提高。据不完全统计，20xx年全行档案利用共190多人次，仅地分行机关档案查阅就达40多人次，使档案的自身价值得到了充分发挥。 五、存在的主要问题和20xx年档案工作的设想 回忆我行20xx年的档案工作，由于上级行和当地档案行政治理部门的大力指导帮忙，在地县两级行领导的关怀支持和全体档案人员的辛勤努力下，不管从升级达标，还是业务根底建立等方面都取得了肯定的成绩。但是，就全行档案工作与全行改革进展的整体状况比拟，还很不协调，特殊是与上级行的要求还有肯定的差距。一是由于县支行机关人员精简后，档案治理人力严峻缺乏，兼职人员没有经过培训，档案治理的业务素养较差，不适应档案治理新的要求；二是由于全行费用非常紧急，对有关档案达标所要求的资金、设备等难以保证，整体上不适应档案治理要求，要到达标准化治理规定，需要投入大量的资金；三是个别支行对档案工作重视不够，有1个县支行至今未达标。四是制度建立不太完善，局部档案室的登记制度不落实，流于形式；五是业务根底建立亟待进一步加强，门类不齐，构造单一，室藏档案不全，财务、人事、信贷档案未统一保管的问题仍未解决。上述问题的存在，与检查指导不到位有很大关系，对此，我们将在新的一年里重点加以改良。 20xx年，我行将仔细贯彻上级行的指示精神，进一步加强对全行档案工作的组织领导，全面加强业务根底建立，进一步加强对档案人员的培训和档案治理达标升级工作，争取20xx年10个单位全部达标；不断提高档案的自身价值，更好地为农行的改革与进展效劳。