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    检修作业区电工二班201上半年工作总结.docx

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    检修作业区电工二班201上半年工作总结.docx

    检修作业区电工二班201*上半年工作总结 检修作业区电工二班201*上半年工作总结 检修作业区电工二班201*上半年工作总结 回忆过去,展望将来,无疑是给新一年的团工作带来了挑战和动力。为了更好的完善团的各项工作,顺当完成公司对团总支工作的要求和任务,我班将对上班年的总结如下: 电工二班组全体人员首先感谢公司领导及各部门领导、同事们在这半年对我班组的支持和帮忙,感谢各位领导对我电工班组工作的确定,在公司、作业区各级领导的正确领导及全体电气班组人员的共同努力下,圆满完成了公司领导下达的各项任务。电工二班组针对在3#线生产过程中可能及需要进展的工作,制定了具体的规章制度,严密部署,仔细落实。仔细完成月规划、周规划、日规划,加强设备润滑。下面按几方面进展总结,不当之处请各级领导批判指正。一、安全方面 电工二班始终把安全生产作为全体工作的核心,由于安全生产是企业的生命,是企业效益的保证。只有搞好安全生产企业才有效益,才能提高职工收入。做到安全从我做起,从细节入手,树立零违章理念,坚持团结与协作相结合,分工明确责任到人,我们清晰的熟悉到每位成员是安全生产治理的根本环节,搞好每位成员的安全意识为公司的安全生产工作作出标榜。二、努力提高技术业务水平方面 为了安全生产光有熟悉还不够,还必需努力提高技术业务水平,提高实际工作力量。班组从刚组建开头,就仔细抓业务学习,相互之间取长补短共同提高。在班长带着下,全组绽开了干放心活的活动、由组长严格把关加强检查力度,避开了给生产带来不必要的损失。虽然全班组在新进人员多、流淌大、技术力气薄弱的问题,但仍旧圆满完成了调试到安全运行的各项任务,与各作业区亲密协作在肯定程度上降低了本钱开支。三、节能降耗、修旧利废 电工二班组从节能降耗和提高设备利用力动身,动用了科学的方法和手段,对生产中的各个环节不断分析和监控,找出为题解决问题,对更换设备修理再利用。面对3线水泥磨负荷大、电压低的实际状况,想方法提高无功补偿力度,降低无功损耗。把我们的本钱掌握在肯定范围之内。 201*年上半年已经过去,在下半年工作中,我们全班组人员肯定会更加努力,圆满完成公司下达的全年各项修旧利废,废旧物资回收等考核目标和任务。 201*年7月1日 扩展阅读:检修队201*年度工作总结 检修队201*年度工作总结 一、主要指标任务完成状况 完成设备检修维护台套、消缺处,界定检修维护的设备运行正常,执行工作票张,合格率为100%,安全生产实现“四无”目标;综合经营实现利润33.8万元;职工团结和谐,遵章守纪,平安单位建立取得新成效;“效能型”党组织创立活动扎实开展,党风廉政工作深入推动,党员干部转变作风、廉洁自律、创先争优,顺当地完成了各项工作任务。 二、主要工作和落实措施 (一)落实责任,严格治理,构筑安全防线 一是明确细化安全生产责任。学习落实治理处安全工作会议精神和工作要求,全员签订安全生产责任书,将安全责任分解到班组和个人。落实“五防”工作,加大车辆治理,注意在工作现场抓安全,严格履行工作票制度,严厉工作纪律,文明生产,安全着装,发挥安全监视员的作用,准时订正担心全行为,杜绝了“三违”现象。 二是推动安全生产标准化建立。开展自检自查,严格执行调度命令,消缺汇报制度,领导带班值班等制度。应用自动化信息监控平台,对系统设备进展监测,准时发觉诊断问题,进一步提升了安全生产治理水平。针对今年夏灌系统设备长时间、大流量、高气温运行的状况,主动出击,组织精干力气,定期深入到12个泵站全面巡查设备、排查隐患、处理缺陷,汇总上报,未雨绸缪保安全。 三是加大安全业务培训。全员开展业务轮训及安全规 程培训,举办安全及业务培训班期,学时,参与人员人次。对实习大学生和借用人员进展岗前培训考核,配发劳保,安全交底。组织开展了岗位技能竞赛,学业务、比技能,提高职工的业务素养。并通过师徒结对、请进来,送出去、压担子,交任务的方式培育新生技术力气。 四是组织开展好安全活动。开展“安全生产大检查”、“安全生产月”、组织事故演习、进行安全演讲、安全征文、参加“全国水利安全生产学问网络”竞赛等,增加了干部职工的安全意识。同时,进展技术分析总结,完善应急预案,保养应急设备,确保关键时刻拉得出、用得上、能顶用。今年,在行水期先后胜利处置了三泵站1号机组励磁故障、八干渠2号分水闸门启闭机铜螺母损坏、313惠贾线故障跳闸等应急抢险处置工作,保障了正常供水生产。 (二)合理组织,坚持标准,检修维护保生产一是严把质量。实行设备主修制,将检修工程分解到各班组,与检修人员签订责任书,按标准、工艺开展大修、小修及消缺工作,实行班自查、队复查,把好质量关,对不符合要求的限期整改,确保设备不带病运行。 二是提高工效。在检修中,我们把定量的有形的工作逐一量化,通过党员领导包班组,班组间开展“三比三赛”劳动竞赛,同步推动安全、质量及进度,大家你争我赶,早出晚归,吃苦耐劳,完成了全年的检修维护工作。 三是标准档案。严谨细心填写设备检修、调试报告,不缺项、不漏项、数据真实,加强档案治理和应用,标准技术资料,完善充实历年设备档案,进一步提高技术治理水平。 四是技术创新。自行设计、实施了八干渠2号分水闸门启闭装置,将原来丝杆提升改造为卷扬机式,解决了闸门铜螺母易损坏、操作困难、安全隐患多的问题。研判分析,实行“金属腻子补漏法”处理了5台变压器渗漏油现象,取得良好效果,节省了材料经费,积存了阅历。 (三)转变作风,严明纪律,风清气正促进展 一是落实中心“八项规定”、水利厅、治理处实施细则,以“治懒增效、治散强纪、治庸提能、治拖促干”为主要内容,开展“作风建立年”活动。结合201*年纠风暨群众评议机关和干部作风活动,开展“六查六看”,制定了“十不准”工作纪律和工作人员日常行为标准,整顿工作作风。组织开展“送技术进灌区、进受水区”效劳活动,大力支援陕西省榆林市、刘家沟水库、盐池县扬黄局等单位,得到效劳单位的高度赞扬。 二是以强化工作责任为重点,对各项制度进展梳理整合。集中修订了党支部、队务会议事规章及财务治理、增收节支、物资选购、党员教育治理等方面工作制度,细化各岗位职责和工作流程,把权责利相结合,形成按制度管人、管事的工作机制,保证各项工作有序高效开展。 三是严厉财务纪律。坚持副队长分管财务制度,坚持大宗物品集体选购制度,定期公开政务,盘库盘点,不做假账和设立“小金库”。厉行节省,勤俭办公,建立节省型单位,没有乱花经费、乱发物品和超支现象。 (四)发挥优势,主动作为,综合经营稳增长摒弃等靠要的思想,立足于自身,积极发挥业务技术优势和敢于吃苦、勇于拼搏的精神,内挖潜力,外扩市场,在完本钱职工作的根底上,先后承揽定边泵站机电检修、风电厂线路改造、唐徕渠电气修理、五里坡金属镁厂电气试验等工程。对外施工实行工程负责制,建立质量治理体系,对参 友情提示:本文中关于检修作业区电工二班201*上半年工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用,检修作业区电工二班201*上半年工作总结:该篇文章建议您自主创作。

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