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    煤矿安全学习心得体会(23篇).docx

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    煤矿安全学习心得体会(23篇).docx

    煤矿安全学习心得体会(通用23篇)煤矿安全学习心得体会 篇1 时间飞逝,在不知不觉中时间从我们身边已经溜走了一个半月。在煤化工工业园我们承受了集团人力资源处组织的为期一个月的新入职大学生入职培训。在那里使我对公司有了较为深刻的了解,包括各个职能部门、各个车主要流程。在培训完之后的初次分岗中,我被暂定为开发公司。来到这里我承受了为期10天的煤矿方面更加细致、更加专业的学问。 刚进煤矿,我们就学习了怎样把角色从学生尽快的转变为适应企业进展的优秀员工。在唐工的讲解中我深深的体会到:我们现在刚步入社会的第一步,我们得把自己的心态调整好,并且永久保持自己是“空空如也”的心态去向他人学习和请教。每天多一点学习,每天多一点进步。“学问转变命运,学习成就将来。”,它是全部优秀员工的一种示意,它是一道命题,是一味良药,也是一针糊涂剂,更是一个超越自我的起始符。只有这样我们才会快速的适应社会的进展以及满意企业的进展需求。在不断学习技术文化的同时我们也要向如何成为企业的优秀员工去靠拢。立足本职,是一般员工对自己工作的理解,但是我们在日常的工作中不但要做好自己的本职工作,并且还要想方法是自己的工作做到最好,使企业的利益最大化。作为我们煤矿的员工,我们不但要把自己的工作做到最好,而且还得为他人工作制造一个最安全舒适的工作环境。大家提起煤矿,“瓦斯爆炸”、“渗水事故”、“矿井塌方”等等这样和事故有关的词语以及画面就会出现在我们的脑海中。因此安全是我们煤矿工作的重中之重。 任何一起事故对企业是一种不行挽回的损失,对家庭、个人更会造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,安全不是一个的问题,是一个上下关联、环环相扣、错综简单、严密相联的网。事故的发生,多因安全意识淡薄,安全责任心不强,麻痹大意习惯性违章,安全治理不严,尤其是现场安全监视检查不力等等,几乎全部的事故都反映出我们安全教育的缺失,表现出安全学问的宣传普及尚存很大的缺陷,我们的安全治理体系不否完善!“安全就是效益,一安全为主,以安全为旨,以安全为重。”这种观点与意识应当根植在每个员工的心中。 在接下来的几天我们依次学习了:露天煤矿的地质开发;露天煤矿的地质测量;露天煤矿的科技生产与进展;露天煤矿的安全生产以及露天煤矿的钻采。在这些培训期间,我们不仅学习一些专业的根底学问,还到现场去亲身体会一些露天煤矿的测量、开采以及安全生产的学问。由于我的专业在煤矿只能从事地测工作,所以我平常没事了就老往地测科跑。我自己想多学习一些学问。到了这里我才真真实切的明白我以前在学校学的学问只是为自己的工作打了一个最最根本的根底。 千里之行,始于足下。这次学习就像工作道路上的一个驿站,给我补充能量,增加信念。我在回味这段时间学到的东西,感觉到自己要学习的东西还许多,要走的路还很长,必需在工作中不断的努力来提高力量、弥补缺乏,做好预备迎接更高的挑战。 煤矿安全学习心得体会 篇2 通过学习,我深刻的感受到“安全”的重要性。任何一起事故对企业都是一种不行挽回的损失,对家庭、个人更会造成无法弥补的伤痛。事故的发生,多因安全意识冷淡,安全责任心不强,麻痹大意习惯性违章,安全治理不严,尤其是现场安全监视检查不力等等,几乎全部的事故都反映出我们的安全教育的缺失,表现出安全学问的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全治理的体系不够完善! “安全就是效益,以安全为主,以安全为旨,以安全为重”,这种观点应根植于每个人的心中。 1、首先要勤于学习武装好自己,熟知熟会各项操作规程与安全制度,仔细学习安全有关法律法规;养成良好的安全操作习惯,杜绝和严反三违; 2、勤于检查与考核,准时发觉整改事故隐患。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,假如只在形式上讲安全,那么即使是投入再大,付出再多,得不到本质改善,安全治理水平永久不能得到本质提升!假如每位职工在日常的工作中相互监视、相互提示、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止担心全因素的存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全的大堤。 3、时刻关注安全,人人都将安全牢记心中,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!熟悉到违章就是走向事故,就是损害自己、损害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,或许一次小小的 不经意的违章,就会造成很大的损害或损失。要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为;要转变传统思维,做到安全工作精细求细,事故残酷,一旦发生就不行原谅、无可挽回,我们就是要在提高安全保证程度的根底上做到“猜测、预知、预警、预报、预防”。 4、要真正熟悉到安全治理的严厉性、严峻性,熟悉到安全工作一票拒绝、拒绝一切的极端重要性。将安全真正放到生命至上的高度去讨论、去治理、去落实,去全面履职履责。 5、要做好各种隐患的排查,防患于未然。排查隐患很重要的是要细致,我们安全生产是动态的,旧的问题解决了,新的问题可能又会消失,肯定要建立全面细致排查隐患的长效机制。 总之,我们要用事故教训唤起每名员工爱护生命、珍惜安康的意识,教育每名员工不能违章,不能图幸运、怕麻烦,要根据标准、根据标准,实实在在地抓好自己的安全,我们要将安全文化理念渗透作用于每一名员工,形成大家的广泛认同,我们要通过培育、引领、渗透使大家切实熟悉到,抓安全是为了自己,是为了自己家庭幸福,促使每个人发自内心地提升自我爱护意识,做到警钟常鸣,才能不断推动社会的和谐安全进展。 煤矿安全学习心得体会 篇3 xxx煤矿事故再次引起了我们的反思,作为煤矿工作人员,面对每起事故心情都特别沉痛!每一起事故给了我们沉痛的教训和慎重的警示,充分证明我们的安全工作还没有做到位。在这些事故中的一个共性是自身的安全意识忒差,安全确认不到位,无视安全,或者说存在教育别人而无视自己的现象,安全工作是要在工作中和工作效率一样真抓实干,不能只停留在形式上,但如何把安全工作落到实处,到达真抓实干的效果,是工作的重点,一方面通过说教和传授学习,另一方面也要依靠治理和监视,要营造一个良好的安全气氛,这样担心全因素很难成长。事故,信任谁都会应此痛心疾首!或许这是一时疏忽,只是一不留神,然而,就是这么一次违章!给他,他们的家庭和我们的企业带来了无法弥补的损失,让原本幸福和谐的家失去笑声和欢快,让原本布满生气的家顿感凄惨和凄凉,这是多大的苦痛!在这里,面对为我们的生命和安全时时牵肠揪心的领导、同事、家人,我不能断然做出否认的答复,由于之所以会消失疏漏,发生事故,是安全思想教育工作没有做到位,也是没有将“安全”二字时刻放在心中,生命无疑是珍贵的,血的教训是惨痛的。作为一名一般的职工,我们在工作中肯定要坚固树立“安全第一,预防为主”的思想,通过平常的工作和学习不断提高自身的安全技能和综合素养,提高安全意识,增加安全责任心,时时刻刻绷紧“安全”这根弦,客服幸运心理,消退麻痹大意的松懈思想,在工作做到“严、勤、细、实”,以踏踏实实的工作作风,将“以人为本”的经营理念深入人心,将“责任重于泰山”的安全生产意识根植于我们的头脑,以严格的要求,严谨的态度,高度的责任感,来表达人身的价值,保证人身的安全,实现我矿的安全进展。 我们在学习的同时,组织人员仔细分析,总结教训,仔细学习事故防范措施,举一反三,结合自己区域的特点,针对事故发生的缘由找自己工作的缺乏之处,还从在哪些方面的隐患,及自身还有没有同事故者同样的违章习惯,通过学习,分析,总结大家从事故中得到的教训,安全意识有了肯定的提高,安全检查的主动性有了上升,冒险蛮干,幸运心理,思想麻痹的作业的严峻后果熟悉更深了一层,更进一步熟悉到安全的重要性,造成事故的缘由不外乎就是平常工作责任心不强,自我爱护意识差,对安全不重视,工作程序不完善,没有仔细开好班前班后会,平常对设备巡察不到位,未能准时发觉设备隐患,造成了事故的扩大,不该发生的事情发生了,应当避开的没有避开,这不仅给当事人造成一生的圆满,还对企业造成肯定的损失。现在,请大家查查自己,看看身边的人吧,安全措施完备了吗?安全帽带了吗?安全带、保险绳系好了吗?一颗心里带着警觉吗?“事故猛于虎”,但更可怕的是每次事故后,我们都会说重视安全,关爱生命,抓重点,搞培训落实安全责任,防止事故的发生,但事故不久,血的事故教训就会忘却,工作中照旧我行我素,置安全与脑后,假如这样安全从何而谈,只有加强对“安全第一,预防为主”的思想把安全这根弦始终贯穿于安全安全治理及生产的全过程,只有通过安全思想教育工作,使每一位职工坚固树立“安全第一,预防为主”思想,加强安全治理,落实安全责任将违章行为当事故,把事故分析实施“四不放过”强化安全风险意识,真正意义上实现“不损害自己,不损害别人,不被别人损害,不让别人受到损害”。完成公司下达的安全生产任务而努力。 经过这次反思活动,我意识到了我的责任所在,我会把每一起事故作为警钟,努力排解安全隐患,尽我的努力,把安全事故降到最低。 煤矿安全学习心得体会 篇4 煤矿安全治理工作只有起点,没有终点。前一阶段的工作做好了,画上了一个圆满的句号,只能代表过去,并不意味着可以长治久安。今后怎么样,还要看今日和将来的煤矿安全治理工作做得怎么样。所以煤矿安全治理工作要不断从零开头。 从零开头不是推倒重来,它要求我们始终对企业安全治理工作保持如履薄冰的危机感。那就是,既要管好各个生产环节及各个生产要素,又要实行积极措施,消退安全隐患。哪个环节管不好,什么时候放松一个环节的治理,都有可能出问题。有了危机感,才会日复一日不厌其烦地去抓,对每个环节都毫不放松地去管。 从零开头不是否认过去,它要求我们始终对企业安全治理工作保持居安思危的责任感。安全总是相对的,一段时间内抓紧了,可能就做好了,但随着时间的推移、环境的变化,又可能消失新的担心全因素,治理也可能消失松懈。居安思危,才能产生高度的责任感,才能有针对性地做好教育和防范,做到未雨绸缪,消退事故隐患。 从零开头不是简洁的重复,它要求我们始终对企业安全治理工作保持科学的态度。安全治理工作面临的内外环境在不断发生变化,做好安全治理工作,特殊是防范事故发生,必需擅长从新的实践中发觉新状况,提出新思路,找到新举措,走出新路子,这,更需要不断从零开头。 煤矿安全学习心得体会 篇5 激情20xx,学习20xx,20xx年作为“安全规程学习年”,集团公司上下都在不断中学习煤矿安全规程,作为煤矿基层单位的一名技术员,通过学习煤矿安全规程活动,用不断创新的安全生产观念营造安全气氛,有重点的开展思想教育,为安全生产保驾护航。 学习煤矿安全规程,我们就必需知道煤矿安全规程制定的依据及制定的目的。煤矿安全规程是以矿山安全法、煤炭法、煤矿安全监察条例为依据,以保障煤矿安全生产和职工人身安全、防止煤矿事故为目的,以“安全第一、预防为主”方针为指导,是有关法律、法规在煤矿安全生产工作中的详细表达,是煤矿生产、建立活动中严格安全治理所必需遵守的规章和依据,具有很强的标准性和可操作性。煤矿安全规程制定的目的是:保障煤矿安全生产和职工人身安全,防止煤矿事故。仔细学习贯彻规程,对遏制重大、特大事故,爱护职工安全和安康,保证煤矿安全状况稳定好转具有重要意义。 “为什么我看的这么远?那是由于我站在巨人的肩膀上”,宏大的物理学家牛顿曾经这样总结过自己所取得的成就,事情总是遵循肯定的进展规律来向前进展的,假如想走的更远,进步的更快,就必需把握各方面学问,促使自己牢记“安全第一,预防为主”的安全生产方针,进一步提高自己努力学习专业技术学问,不断提高业务素养的积极性,始终做到不损害自己,不损害别人,不被别人损害,坚决与”违章、麻痹、不负责任“三大敌人作斗争,预防和杜绝各种责任事故的发生。也只有站的高,才能看的更远,才能把握安全的方向,正如“腹有诗书气自华”,学好规程、把握规程,才能在现场实际中把握好安全,找出安全隐患,才能更好的为安全效劳,正如有这么一句话:生产现场不是缺少缺陷,而是缺少发觉,不要让那些事故的萌芽,在我们的眼皮底下溜走,更不要让我们的双手,成为滋生事故的温床,记在我们心里的安全,要用我们的眼睛和双手去实现,多学一条规程,就会多发觉一条隐患,就多一份安全,多学一条规程,就对职工安全多一份保障。 “条条规程血染成”,一部规程就是一部血泪史,每一条规程都是由每一滴血泪谱写而成,每一条规程都是在诉说着安全隐患这个魔鬼带来的噩梦,每当发生安全事故,人们事后才会发觉,造成事故发生的缘由往往非常简洁,大都无视了安全中的某个细小环节。针对目前煤矿安全生产的被动局面,分析近年来煤矿重大、特大事故及多发事故的技术缘由,总结其阅历教训,国家安全生产监视治理总局于20xx年3月20日审议修订了煤矿安全规程,如,第128条由原来的七款增加到十款,增加了“局部通风机必需配备安装同等力量的备用局部通风机,并能自动切换。”以及“专用变压器最多可向4套不同掘进工作面的局部通风机供电;备用局部通风机电源必需取自同时带电的另一电源”等,这就明确规定了局部通风机安装、使用及闭锁状况,同时也对专用变压器所带负荷做了明确规定,这样就有效避开事故的扩大性,如,第129条,修改了“必需将人员全部撤至全风压进风流处”及“恢复通风前,必需由专职瓦斯检查员检查瓦斯”修改后的条款,明确要求了撤人地点要求,对灾情危害降低到最低点,同时也要求只有瓦斯检查员才能检查瓦斯,只有这样才能反映真实的瓦斯状况,第441条、442条也做了相关细节修改,更加严格了标准要求,要求上更加严谨,使其针对性、操作性更强,从而有力防止和削减事故,实现安全生产工作由事后查处向事前防范转变,保证矿井的长治久安。 “安全是最大的效益,事故是最大的铺张”这是血的教训总结,但是安全不能仅仅写在书上,贴在墙上,拿在手上,而更应当记在每个人的心里,让心海里飘扬着安全的风帆,有了她,才能顺当到达安全的此岸,因此,我们必需加强学习,实行集体学习与个人学习相结合,做到自觉学、挤时间学、联系实际学、联系工作学,通过仔细的学习,努力使全体职工全面把握本工种及和本工种相关的业务学问,领悟规程实质,指引自己工作,保障矿井安全,也就意味着保障了自己的安全。 安全是船,她承载着人生航行的旅程;安全是风,她吹拂着企业进展的春天。安全是笔,她描绘着一幕幕精彩的画面。让我们迎着朝阳轻松地走上工作岗位;让我们牢记规程,严格地执行标准化操作;让我们明察秋毫,不放过每一个担心全因素。只有这样,我们才能在下班时谈笑风生,体会着工作的乐趣;才能在刚进家门时看到妻儿甜蜜的笑脸,享受着家庭的温馨;才能在下次上班前听到父母的唠叨,连续着父母那热切的关怀。 煤矿安全学习心得体会 篇6 有幸到徐州中国矿业大学参与永煤集团组织的科队长素养培训,我的心情尤为感动。此次培训时间较为短暂仅有七天,但在这七天内却让我收益良多,理论学问和对事物认知程度得到巨大的改观。不仅让我在煤矿治理方面的理论学问得到补充,而且让我对做人做事和与人沟通有了更多的了解。 1、对授课教师的印象: 授课教师大多都是博士生、教授,甚至还有博士生导师,由此可以看出中国矿业大学师资阵容特别强大,不愧为中国煤矿安全治理的最高学府。其中给我印象最深的是俞启香教授和胡琼教授,俞启香教授年逾古稀,但仍旧坚持为我们分析煤矿瓦斯爆炸和煤与瓦斯突出的缘由和危害性,原本我以为听了许多次的郑州大平煤矿瓦斯爆炸事故已经索然无味,没想到却被俞教授讲出了更多的鲜为人知的学问,满头的银发闪耀着才智的结晶。胡琼教授讲课期间不死搬书本内容,多以自己丰富的授课阅历和耐人寻味的语言奇妙地将需要讲解的内容传授给我们,并且通过人与人实际交往过程中的小案例来向我们阐述商务礼仪的重要性。 2、对授课内容的感受: 授课的内容大多都是在谈煤矿安全治理、精细化治理、高绩效团队建立等方面的学问,与煤矿现有的安全治理模式有许多一样点,只是好多地方我们做的还不够到位,不够标准。其中,给我感受最深的就是胡琼教授所讲的基层治理干部的工作方法中以老子道德经为基准的“水式治理”。 “水式治理”即把水的特性化为才智,用在治理方面。在老子的眼中,水是“善利万物而不争”的无私奉献者,也是“处众人之所恶”的甘于垫背者。作为一个治理者,就应当具有水的性格和特性,能够做到“居善地”、“心善渊”、“与善仁”、“言善信”、“政善治”、“事善能”、“动善时”,并找准治理中的四大精神位、时、中、应,然后通过“微妙玄通深”进一步提升治理素养和治理水平。 (1)作为基层治理干部要把幻想写在沙滩上,目标刻在岩石上。幻想只是努力的方向、进展的愿景,没有现有的目标更现实、更详细、更简单实现。而且胡琼教授以刘墉与女儿浇花的故事为例子向我们证明白“无论什么事情,做胜利才是硬道理。”刘墉的女儿浇花只浇薄薄的一层水,刘墉看到后就告知女儿这样浇花只会让花死的更快。并且自己亲自浇了一盆花,然后把花和泥土取出与女儿浇的那盆花作比照,女儿所浇的那盆花表皮泥土潮湿下部泥土枯燥,而刘墉浇的那盆花从上至下都是潮湿的泥土。并用这个故事警示大家:假如只是做了,而没有做胜利,那么我们还不如不去做,由于这样往往会适得其反。 (2)作为基层治理干部必需自动供应精确的信息,帮忙主管做好正确的决策,在决策过程中,合理坚持自己的意见,并且要包涵下属在自己面前的充分表现。 (3)针对工作过程中消失的某个问题,至少能拿出三套以上的解决方案,这样才能比照出每个方案优劣性,领导才有充分的选择的权利。 (4)真正开头做事情就要严格根据“PDCA”法则要求进展循序渐进地执行下去,做到有规划方案、有推广实施、有检查落实、有修改完善。 (5)提高工作质量标准要求,加大质量标准化执行力度和实行力度,并不断加强对达标工程和亮点工程的考核力度,对于安全方面的东西,丁就是丁,卯就是卯,杜绝“差不多”现象。 (6)做解决问题的高手,坚固树立“只要思想不滑坡,方法总比问题多”的原则作为解决问题的指导思想。 这次培训后,我信任:通过从以上几个方面着手连续努力加强安全治理,在以后的工作中将会取得更好的成绩,并且会在现有的治理水平上取得更大的进步,进一步拉近与集团公司“73810”工作目标之间的距离。 煤矿安全学习心得体会 篇7 煤矿安全是煤炭企业治理永恒的主题,也是煤炭企业进展道路上的一块绊脚石,更是煤炭人的心病,下面就如何抓好煤矿安全生产,讲讲我的心得体会。 班组是煤矿企业最基层的组织单元,加强煤矿班组安全建立,提高班组安全治理水平,强化煤矿根底治理和现场安全治理是削减煤矿各类伤亡事故最切实有效的措施,煤矿班组安全建立坚持自主治理、民主治理、人本治理的原则,培育安全学问、技术创新型煤矿职工队伍,做到班组治理制度化,作业过程标准化,岗位操作标准化,工作步骤流程化,绩效考核数据化,切实提高班组安全建立的质量和水平。 另外,要想班组建立有好的质量,建立班组长的选聘、使用、培育、考核和鼓励制度和机制,明确考核内容、鼓励工程等尤为重要。并且要将这些考核结果作为班组长提拔、评优、任免的重要依据,还要加强班组长后备队伍建立,择优配备班组长,把班组长纳入人才培育规划,每年对班组长的履职状况进展综合考评,建立班组长业绩档案,依据治理力量等赏罚清楚。 最终我们要结合企业的实际状况实行敏捷多样措施,深入开展“安全、学问、技术、创新”班组创立活动,强化和促进班组安全建立的自主性、功能性、制造性,发挥班组在煤矿安全生产中的主体作用,在制造企业财宝中的中坚作用,在安全创新驱动进展中的骨干作用。 说到这里我要再次呼吁:安全大于天、生命很珍贵,让我们每一个员工都能从心里正识安全问题,端正态度!企业是“大家”,家庭是“小家”,只有“大家”好了,我们的“小家”也会真正幸福,杜绝敷衍了事,杜绝懒散混日子,将企业利益与个人荣辱严密联系,踏踏实实、勤勤恳恳、安安全全度过每一天。 煤矿安全学习心得体会 篇8 通过学习,我更加深刻的感受到“安全”的重要性。 企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不行挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,正确熟悉到安全不是一个人的问题,而是你中有我,我中有你,是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链,是一张错综简单、严密相连的网。回忆近期全国发生的重大事故,一次次映入我脑海的不外乎是以下内容:某人安全意识冷淡,严峻违反安全生产法;某某安全责任心不强,麻痹大意习惯性违章;某某单位安全治理不严,尤其是现场安全监视检查不力等等。这些惨痛的案例,无不折射出我们的安全教育的缺失,表现出安全学问的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全治理的体系还是那么的脆弱! “安全就是效益”,这种观点应根植于每个人(包括我自己)的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,仔细学习安全有关法律法规;其次养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的甚至是上级的担心全行为较真儿;第三是勤于检查,准时发觉整改事故隐患。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,假如只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投入再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全治理水平永久不能得到本质提升!假如每位员工在每日的工作中相互监视、相互提示、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止担心全的因素存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全大堤。无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于损害,财产免于损失。 让人人都来重视安全,时刻关注安全,将“安全生产”牢记心中,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!让人人都清晰地熟悉到违章就是走向事故,就是损害自己、损害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,由于,或许一次小小的不经意的违章,就会造成很大的损害或损失,就会变成违法。假如我们每个人都能真正意识到这一点,那么我们的安全生产工作必能做得更好,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。 煤矿安全学习心得体会 篇9 通过一段时间的自主学习,我深刻理解到煤矿安全对正常稳产高产的重要意义,自身安全思想熟悉也进一步提高。搞好煤矿安全培训是做好煤矿安全生产工作的重要内容,是坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针的内在要求。因此,对广阔煤矿职工的安全安康高度负责,增加做好煤矿安全培训工作的紧迫感、责任感,脚踏实地的履行好各自的职责,扎实做好煤矿安全培训工作。 在日常工作中,为了加强安全生产监视治理,防止和削减生产安全事故,保障职工生命和财产安全,促进提能增效,应严格遵守安全生产法。工作中,安全生产治理,应始终坚持安全第一、预防为主的方针。在正常生产组织过程中必需遵守有关安全生产的法律、法规,加强安全生产治理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。获得安全生产保障的权利的同时,也应当依法履行安全生产方面的义务。敏捷应用安全治理的五种手段;催促、检查落实本单位的安全生产工作,准时消退生产安全事故隐患;组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;准时、照实报告生产安全事故。在工作,应突出安全生产教育和培训,严格执行职工安全教育制度,保证从业人员具备必要的安全生产学问,熟识有关的安全生产规章制度和安全操作规程,把握本岗位的安全操作技能。对特种作业人员必需根据国家有关规定经特地的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。 作为一名治理人员,应当依据企业生产特点,对安全生产现场进展常常性检查,每天的工作应在现场,对检查中发觉的安全隐患,应当马上处理;不能处理的,应当准时报告本单位有关负责人。检查及处理状况应当记录在案。通过安全培训教育,使职工提高安全技能,安全意识,消退幸运心理,杜绝违章行为。尽自己最大的努力为员工供应一个良好文明,安全的生产环境。做好单位安全生产的安全保障工作。安全工作如不能保障,全部的一切成绩将一笔购销。 煤矿安全学习心得体会 篇10 屯兰矿难,举国震动,然而痛定思痛,却又让人百思不得其解,为了能给矿工营造一个安全的工作环境,我们的政府官员、煤炭治理专家以及大大小小的煤炭从业人员,为之付出了艰辛的工作和探究,然而,一个又一个接踵而至的灾难却一次又一次的把我们的幻想破灭,煤矿安全究竟是无药可救,还是我们的工作方法及措施仍旧不到位,面对74条鲜活生命的瞬间消逝,不能不使我们再次做出沉痛反思,毕竟怎样才能搞我们煤炭企业的安全生产,在煤炭生产中毕竟存在着哪些难以解开的死结和误区,现略谈几点体会。 一、搞好煤矿安全生产,应从根本上处理好安全与生产的关系。 保安全首先得保证足够的安全投入,保安全首先得杜绝超力量生产。我国消耗能源的2/3由煤炭企业供应,煤炭企业对经济进展和社会进步所起的作用可谓不小,然而就是在这样的状况下,安全资金投入缺乏,超力量生产却又是各大煤矿存在的一种普遍现象,象这样一方面自身为社会经济进展做着巨大奉献,另一方面连维护自身安全的投入还显缺乏的存在模式,原来就是一种不太符合常理的现象。多少年来,我们始终在说,安全投入缺乏,不能超负荷生产,但多少年之后,我们面对的仍旧是同样的问题,这毕竟是什么缘由?人个认为,这一问题仍旧是煤矿安全的大敌,这一问题的消退必需是自上而下,甚至得用到强制手段去解决。在各种媒体上,我们总可以看到许多煤矿为了完成上级指标任务而重生产,轻安全,为了个人政治利益而一味追求生产的诸多报道。然而毕竟该怎样去解决安全与生产间的冲突?种种现象说明,在某种程度上已不是煤矿企业仅靠自身就能解决了的问题。要彻底处理好安全与生产的关系,要铲除重生产、轻安全的不合理现象,必需是要自上而下的去解决,既要从思想上解决观念上的问题,又要通过强制手段解决好追求个人利益而重生产、轻安全的问题。在安全与效益面前,在煤矿安全与社会经济进展面前,究竟孰轻孰重,在理论上,安全第一且不行动摇是不言而喻的,但在实际行动中却总要偏离轨迹。我们不能一方面高喊敬重职工生命,不要带血的GDP,另一方面,却又提出了过多产量、利润指标。过量利润指标的提出,包括安全本钱在内的其它指标比例自然要降低。产量指标过大,煤矿企业为了完成产量任务,难免要超力量生产,于是安全设备投入缺乏,职工超强度工作,正常的设备检修时间被压缩等问题随之而来,并进入恶性循环,在这样的工作环境之下,安全事故的发生也就由偶然变为必定了。所以,从高的、大的层面上,就必需给煤炭企业留些利润空间,用于保安全投入。同样,我们下达任务时,任务必需掌握在设计力量范围之内,并约束矿不去超力量生产,并要对超力量组织生产的行为进展惩罚。从煤炭企业方面讲,要消退追求政治利益、名声等私心杂念,以正常的运作秩序安排工作,为广阔煤矿职工制造一个科学、合理、和谐的工作环境。 二、搞好煤矿安全生产,应建立一个强有力的、专业性强的职工安全权益组织。 矿工工作在漆黑、阴冷、潮湿的地层深处,受苦、受累、甚至以生命为代价来为这个世界奉献着光和热。以20xx年为例,中国煤炭工业协会公布的20xx年全国煤炭工业统计快报显示,我国煤炭产量完成27.16亿吨,百万吨死亡率为1.182,据此计算,20xx年煤炭工业生产死亡总人数3210人。那么20xx年又会如何?20xx年又将怎样?假如不去从根本上解决一些问题的话,后果仍旧不堪设想。回过头来,再看看矿工们的工作过程,当他们的权益受到侵害时,当他们所工作的场所仍有重大安全隐患还未消退时,他们中的大多数能做到拒不上岗吗?这其中的缘由当然是有许多,但有一点是明确的,有明文规定,“重大隐患不消退,职工可以不上岗”,可事实上大多数职工是做不到的,是迫于压力也好,还是自身就没有这么高的熟悉,总之,在这一点上,与国外兴旺国家的煤炭企业职工是有很大差距的。所以,为了搞好安全生产,有一支强有力的维护职工安全权益的特地组织是特别急需和必要的。当有安全隐患存在时,当有违章指挥时,这支独立于矿井之外的既有执行力,又懂煤矿专业安全学问的队伍能够准时干预,先以维护职工安全利益为主,而不去兼顾矿井生产等利益做出妥协,真正的把职工安全利益放在首位,替职工维护生命安康权益,也只有这样,才能保障职工真正脱离存在安全隐患的工作环境,安全系数也必将能够大大增加。 三、搞好煤矿安全生产,重点部位既要牢靠的设备又要牢靠的人。 做为煤矿企业,岗位多种多样,各有用途,但有一些岗位在安全上有着更为重要的作用,诸如矿井通风、瓦斯检测、供电等岗位,在这些岗位上,一人失误,可能要多人受到损害,一个检测装置的小小故障,一个人的不经意失职,很有可能造成几人甚至是几十人生命的瞬间消逝。就比方说,矿井瓦斯报警系统,按理说也算是矿井采纳的新设备,其先进性及技术含量也是不行言喻的,但有关此系统误报瓦斯超限或是漏报的现象也是时有发生的。试着想一下,若误报超限,我们大不了虚惊一场,可一旦实际超限,而其却又未检出并报警的话,那将会是一种什么样的后果呢?所以在重点岗位上,肯定要高度慎重,一方面,我们可以在重点部位把检测装置双点布置,甚至是多点布置,提高报警系统的有效性。另一方面,采纳新技术、新制备当然重要,但技术先进并不肯定体表着肯定牢靠,加之矿井环境恶劣,设备运行效果原来就要大打折扣,我们不能把自己的生命安全息数交由几台电子产品掌控,而应当同时在重点岗位安排一些责任强、技术高的职工,把我们传统的检测手段连续下来,进一步完善强化起来,设备和人两方面的作用不能有任一方的轻视和缺失,双管齐下,真正做好重点岗位、重点部位的安全工作,彻底杜绝群体性、灾难性事故的发生。 四、搞好煤矿安全生产,就必需加强落实、重视培训。 治理是全部企业永恒的主题,然而在事实上治理方法的制定,机制的形成并不难,难就难在能够实现长期的不折不扣的落实上。煤矿作业环境特别、而且环节多、战线长、部门工种多,与其它行业相比,工作落实的难度更大,所以要搞好煤矿的安全工作就必需围绕落实责任这个核心,向严格落实要安全。想想为了煤矿的安全生产,各级政府又是规定、又是禁令,各煤炭企业的规章制度、标准要求更是包罗万象,然而落实的程度如何,取得的实际效果如何,往往离制定各种规章制度时的要求相距甚远,换句话说,我们现在的安全工作被动,从某种意思上说,我们并不是输在技术上、方法上,而是输在没有根据既定的方法去落实上。为此,各煤矿企业应把安全治理的重点放在对落实这个环节上。建立分工明确,责任清楚,谁主管谁负责,谁分管谁负责,谁出了问题就追究谁的责任落实机制,同时,要强化各种现场检查工作。检查工作不能流于形式,不能象开着警报去抓人那样,人未到声先闻,结果是被检单位事先突击预备,这样的检查是看不到原来面目的,是起不到应有的作用的。做为被检查单位,不要光拿出好的一面承受检查,这从本质上原来就是与检查的初衷相违反的,而是要敢于把问题暴露出来,力求通过检查这一方式,把存在的问题处理掉。同时为了促进落实的力度,要制定出严格的奖罚措施,对没有仔细履行好责任的部门和个人必需重处。只有建立起了这样的机制、实行了这样的检查方式,执行了这样严格的奖罚措施,才能准时的发觉安全隐患,准时的处理安全问题,才能真正的产生安全的工作环境和安全的工作效果。 职工培训在安全工作中非常重要,只有懂了、会了,无论是部门行为,还是个人行为,搞起安全防范工作才能做到有的放矢。当今社会,科学进展日新月异,设备更新换代间隔急速缩短,必定要求有一支高素养的职工队伍与这相适应,加之从事煤矿工作的队伍与其它行业相比,从业人员受教育程度相对较低,加强培训工作更显必要。再以瓦斯报警系统为例,如果使用人员对本系统不甚了解,要想让系统起到应有的作用,想想实现的难度大吗?有可能吗? 总之,煤矿企业是一个简单的、特别的系统,要搞好其安全治理工作,是要从多方面下功夫的,但是有一点我们是要必需面对的,那就是面对安全工作现在所面临的多年来始终存在的深层次冲突和问题,不管是那方面的,不管是涉及到那个高度上的,我们必需的痛下决心去扭转、转变和解决,否则,要想实现煤矿安全工作局面的大改观那是极为困难的。 煤矿安全学习心得体会 篇11 集团公司乃至全国都在学习神*全治理阅历,通过对神华精神、神华阅历、神华做法的学习,从煤矿不行能不死人到煤矿能够不死人,神华人在制造效益神话同时,始终不懈追求着生命神话。神华胜利走出了一条我国煤炭工业科技含量高、经济效益好、安全有保障的新型工业化之路,为我国实现由煤炭工业大国向煤炭工业强国转变做出了示范。因而体会颇深。 提高熟悉,学习先行。企业进展靠治理,治理的根本在思路。思路开阔才有进展和进步。学习神华,消退两种思想。首先是消退安全上的唯条件论,认为条件好就不会发生事故,条件差就会发生事故,条件的优劣是客观因素,但人、机、物、环诸环节中消失失误都可能导致事故,发挥主观能动性来从安全上的唯条件论解脱出来,神华也有百年老矿,也有着煤矿五大灾难的威逼。从采煤治理现场看,当工作面遇到断层或构造带时,制定牢靠措施、严格治理、不能消失问题,相反我们二季度的几起轻伤虽然损害不大,但都是简洁的、低级的担心全行为所致。在神华对自然发火周期仅有一个月的煤层,实行得力措施,上高科技,秉承安全投资能产生最正确效益,科学对待,走出科学进展、超前预控的新路子。其次,消退事故难免论,神华把煤矿打造安全产业,煤矿能够做到不死人,神华人就是通过科技兴矿、规模进展、高效集约进展,使无人则安,人少则安成为行动,提升了科技奉献率,推动人性化治理新进展。信息化治理让劳动力从繁重的体力劳动中解脱,让技能成为时尚,让新科技替代老传统。强化预控治理,把危急源辨识作为职工的根本技能,把担心全行为严格管控,加强全面的系统治理,使各类危急源始终处于动态受控状态。 排查到位、对标整改。学习神华最重要的是用神华指导我们的实践。仔细对比标准找差距,对比神华找差距。对比神华找差距,解放思想,提升安全理念,人家能做到的我们就能够做到。从优化组织生产上、科学布局上,技术治理上加大力度。对比标准找差距,根据专业、系统组织人员排查,不留死角和盲区,制定措施,不能停留在功绩簿上,不要被鲜花和掌声所迷惑,真正找到缺乏和短板。109大巷受采动影响巷道变形,中心风井井壁破坏,生产接替比拟紧急。因而,目前我们针对问题,制定相应的整改方案,着力打造八条精装线、四条一级线。根据标准头、标准面、标准硐室全面打造标准化工程。 强化执行,重在落实。对比神华阅历、对比标准化要求,对排查的问题和差距,在思想提升的根底上,根据规划落实整改。比*翼大巷、8212工作面等要在九月十日完成,其他保证九月二十日完成。怎么才能做好呢,就要在执行上下功夫,不能有松懈思想、不要有畏难心情,把执行和落实纳入区队队伍建立考核中。在实践中,坚持手指口述安全确认,把风险预控与防范事故结合起来,固化传统优良做法、积极借鉴神华风险预控治理体系,大力推动防控体系和操作体系建立,提升矿井安全治理水平。 煤矿安全学习心得体会 篇12 通过学习煤矿特殊重大生产安全事故调查处理结果的通报,我深深地吸取了教训,同时也明确了在今后工作中肯定要以:“进一步加强做好安全生产的紧迫感、使命感、责任感,切实改良和加强安全生产工作,

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