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    基层党建“五基三化”工作经验材料.docx

    • 资源ID:86417270       资源大小:9.86KB        全文页数:2页
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    基层党建“五基三化”工作经验材料.docx

    基层党建“五基三化”工作经验材料今年以来,*县*乡不断加强基层党建工作,通过落实党组责任“规范化”、 解决问题清单“常态化”、发挥信息作用“最大化”,助推“五基三化”攻坚年 行动,全面推动基层党建“强基聚力”。实施“明责尽职”行动,夯实党建基础促提升。一是抓牢“党员先锋岗”管 理。采取“选、育、管、帮”的方式,将“创星”与落实乡党委抓基层党建责任 制相结合,要求无职党员定期到村里报到,主动参与乡村治理,“亮身份、作表 率”,进村入户为民排忧解难;由村党组织明确责任分工、狠抓工作落实,形成 “星级化”创立没有局外人,全员齐“创星”的工作合力。截止目前,与党员干 部谈心谈话*人次,奖励干部*人次,切实提高干部工作积极性;二是打造“星级 党支部”示范。*乡根据工作实际,科学制定“星级化”创立工作机制。以“星 级化”为“千分尺”,根据工作难易程度,为每个工作设置相应分值,以看得见 的硬指标推动村党组织干有目标、做有成效,将评定结果与奖惩相结合,促使村 干由“要我干”变成“我要干”,确保“星级化”创立能有效激活村党组织“一 池春水”。截至目前,全乡共创立“三星级”以上农村基层党组织*个,其中四 星级*个、三星级*个,有效激发基层党组织的内生动力。实施“问题清单”行动,聚焦短板弱项抓落实。一是强化督导,狠抓落实。 以开展基层党组织“五基三化”攻坚年为契机,聚焦基层党组织存在的突出问题, 着力破解重点难点,建立党组织问题清单台账,全方位掌握各村党组织存在的短 板,实行动态管理方法,做到“月督查、月清单、月清零”;二是强化整改,补 齐短板。针对重点工作清单,以清单为标尺,精准“量”出各类问题,通过召开 组织生活会、经常性开展谈心谈话、业务能力提升培训、落实“四议两公开”制 度等措施,不断补齐短板,整顿提升,夯实组织基础。截至目前,累计到各村指 导党建工作*余次,催促完成问题整改*项,做到立行立改、限时销号。实施“数字平台”行动,创新活动方式提效能。一是经验交流树典型。突出 典型带动,通过组织观摩交流、视频推进会、汇报交流、相互点评等活动,看亮 点、补弱点、解难点,营造“比追赶”气氛,使全乡基层党组织“星”光闪耀, 活力迸发。截止目前,全乡共举办各类活动*次,通过“看、比、学”等方式, 以看倒逼学、以学促进干、以干深化学,切实做到“干到实处”、推动走到“前 列”;二是网络管理更高效。建立“党员微信群”,实行网格化管理,按时推送 学习资料,以视频会议的方式,让老弱党员、流动党员异地参与党员大会、上党 课、过主题党日活动,确保流动党员不缺课、不落伍,永葆红色基因;通过微信 群汇集民意,解决问题,村党组织每月在田间地头畅谈交流,听取群众意见建议, 及时解决。截至目前已办结群众困难诉求*件,有效提升群众满意度。

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