2022年城市基层党建综述汇编（4篇）.docx

2022年城市基层党建综述汇编（4篇）目录1 .纵深推进城市基层党建综合体建设焕发城市基层治理新活力2022年XX区城市基层党建综述22 .纵深推进城市基层党建综合体建设焕发城市基层治理新活力2022年XX区城市基层党建综述43 .纵深推进城市基层党建综合体建设焕发城市基层治理新活力2022年XX区城市基层党建综述74 .纵深推进城市基层党建综合体建设焕发城市基层治理新活力2022年XX区城市基层党建综述10构建建共治共享的社会治理格局，必须建强人人有责、 人人尽责、人人享有的社会治理共同体。XX区积极探索“四 治融合”治理新实践，深化“五社联动”治理模式，以党建 引领基层治理作为各级党组织重要工作抓手，党组织统一领 导、各类组织积极协同、广大群众广泛参与的基层治理体系 加快构建，凝聚起城市治理和发展的强大合力。契约共建划出“同心圆以街道“大工委”、社区“大 党委”和区、街、社三级城市基层党建联席会议为抓手，细 化服务、需求、责任三张清单，21个社区与市、区两级193 家共驻共建单位签订契约化共建协议357份，为社区引入各 类服务或建设项目46个，形成街道牵头主战、职能部门协同 作战、社区党组织一线攻坚的区域化大党建格局。建立 “1+2+4+X”模式的党建引领基层治理“平战结合应急支 援”志愿服务体系，切实发挥党的组织优势，以社区大党委 为主导，以网格党支部为纽带，组织志愿服务力量入网进格, 3800名常态常备志愿服务者“平时”常态长效开展驻守服务, “战时”“一键响应”全员到岗，为全区科学应对急难险重等突发事件提供坚强组织保障。“五社联动”谱出“协奏曲”。建全“五社联动”组织和 联动服务机制，积极搭建以政府为主导、专业社工为主体的 “XX区社会组织双孵化中心”，在民政部门开通公益类社会 组织注册审批绿色通道，对群众性小微社会组织进行街道 “备案制”管理，引入和培育各类社会组织234个，投入资 金410万元实施社工服务项目23个，平均每个社区达到10 个以上。建立2个社工人才实训基地，建立社区干部和社工 人才互动机制，全区专业社工由2018年的36人增加到现在 的98人，增长172%。推行政府购买公共服务机制和社区服 务项目化机制，为社区居民提供家政服务、居家养老、免费 体检、中医理疗、托幼敬老、文化娱乐等优质高效的社会公 共服务138项，惠及居民9万多人。“两新”共治架通“连心桥”。紧盯物流、外卖、网约车 等新兴业态行业领域，全覆盖选派党建工作指导员24名，依 托行业协会、企业基地、商圈平台等建立党支部，成立物业 行业党委及物业协会党支部，全面加强党组织对物业公司和 业委会的领导，380名社区“两委”成员及物业服务企业党 员负责人实行“双向进入、交叉任职”，在21个社区打造“红 色物业”示范点30个，“红色铁三角” “金牌管家”等一批 “红色物业”组织引领规范物业管理，提升服务质量，物业 投诉率同比下降32.7%。鼓励非公组织积极承当社会责任， 促进资源共享、优势互补，汇聚起非公组织参与社会治理的“红色力量”。阵厉奋发新时代，笃行不怠向未来。面对新形势新任务, XX区各级城市基层党组织、广大党员干部将进一步解放思 想、创新实干，以创建“全国社会治理现代化示范区”为引 领，增强区域综合实力，提升城市位势能级，全面加强基层 治理体系和治理能力现代化建设，奋力谱写加快建设经济繁 荣、社会文明、环境优美、人民幸福的酒泉首善之区和现代 化区域中心城市核心承载区的崭新篇章。习近平总书记指出：推进国家治理体系和治理能力现代 化，必须抓好城市治理体系和治理能力现代化。今年以来, XX区委坚持“一切工作党建引领、一切困难党建破题”为 工作主线，按照“区域统筹、条块协同、上下联动、共建共 享”的工作思路，积极探索符合XX区实际的城市基层党建 路径，全域提升城市基层党建水平，“红色引擎”引领城市基 层治理成为“XX之治”最靓丽的底色。立足从严管党治党、坚持和加强党对城市工作全面领导 的高度，XX区委严格对照中组部印发关于深化城市基层 党建引领基层治理的若干措施（试行）文件要求，紧扣全市 基层党建工作重点任务推进会议精神，围绕严密组织体系、 严格责任落实、夯实基础工作、实施重点突破、提高组织保 障、严密工作考核，分年度制定城市基层党建重点任务清单, 确定2022年基层党建7方面75项重点任务，将基层党建提 质增效细化为系统具体的部署安排。围绕构建区、街道、社区三级联动体系，区委切实发挥 “一线指挥部”作用，成立城市基层党建工作领导小组，每季度召开城市基层党建联席会议，专题研究城市基层党建工 作。区级领导包抓街道、社区，一线协调解决瓶颈难题，推 动重点任务落实。严格按照市委组织部工作要求，研究制定关于构建“一 核引领多网融合五化共推"城市基层党建综合体的实施方 案，突出系统建设和整体建设，着力构建“一核引领、多网 融合、五化共推“城市基层党建综合体,引领形成党组织领导 下的区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的城市基层 治理格局和工作运行机制，为建设酒泉首善之区和现代化区 域中心城市核心承载区提供坚强组织保证。基层党组织是贯彻落实党中央决策部署的“最后一公 里:今年以来，XX区坚持大抓基层的鲜明导向，强主体、 抓队伍、重保障，抓紧补齐城市基层党组织领导基层治理的 各种短板，把基层党组织建设成为实现党的领导的坚强战斗 堡垒。赋权扩能减负，筑牢基层治理“主心骨”。突出街道社区 “党的建设、统筹发展、综合管理、专业管理、社会参与、 基层自治”八项职能，明确街道抓行政，社区抓服务工作导 向，制定下发XX区街道赋能扩权实施办法（试行）XX 区推进街道综合行政执法改革实施意见，梳理形成了XX 区乡镇街道综合行政执法清单，明确街道4项权力和8项 职责，采取分批划转、有序承接的方式，抓实街道193项职 能划转承接，变“向上对口 ”为“向下对应”。全面优化清理 各类“责任状”，对上级与街道签订的“责任状”、任务指标、 考核验收等内容进行清理，取消了街道招商引资、争取资金 等经济指标，严格控制和缩减相关会议、文件、表册、牌匾、 检查和评比，切实落实街道社区事项准入制度，全面清理无政策依据的社区证明事项，进一步推动基层党建去虚就实, 让基层能够腾出更多精力物力干事业、抓发展。打造专业队伍，培训为民服务“实干家”。圆满完成社区 “两委”换届，进一步优化社区“两委”班子队伍结构，将 街道社区工作者培训纳入全区党员干部教育培训规划，对4 个街道21个社区的115名科级干部集中开展岗位培训，统 一组织192名社区工作者参加社工资格考试，专职社区工作 者全科能力切实得到锻炼提升，持证率位居全市前列。连续 两年补充148名专职社区工作者，全区21个社区从事城市 基层治理的专兼职干部、专职社区工作者、网格长等工作人 员平均达到47人，社区工作者配备标准达到每万户常住人 口 29人。建成社区干部培训基地，组织开展“社区书记大比 武”、社区党务工作者培训班、专职社区工作者培训班6期， 社区人员工作能力得到持续提升。提升保障水平，激活基层保障“动力源:始终坚持街道 社区办公经费只增不减，保障水平只提不降，社区办公经费 足额保障，网格支部书记工作补助标准由300元/人/月提高 到500元/人/月。全区累计投入资金8000多万元，为4个街 道落实办公场所4700平方米，全部建立“一站式”便民服务 大厅。完成5个社区和46个楼院党群服务阵地新（改）扩 建，21个社区“一站式”为民办事服务大厅实现全覆盖，104 个楼院网格服务阵地完成标准化建设，“红色阵地”建设水平 位居全省前列。率先建立专职社区工作者“岗位+绩效”的薪 酬体系，比照事业单位人员落实工作报酬，专职社区工作者 月平均工资达到3370元，并全部落实“五险”政策。优秀社 区党委书记、副书记、副主任全部落实科级事业干部待遇, 有效激发了社区干部干事创业热情。近年来，XX区深化“党旗红十网格蓝”，把党建引领作 为提升基层治理能力的根本路径，创新实施城市管理服务 “片区长制”和社会治理“网格长制”，织密基层治理“一张 网”，党建引领城市基层治理精细化水平全面提升。理顺组织体系，做好基层治理“一网覆盖:以创建全国 社会治理现代化示范区为目标，按照“规模适度、无缝覆盖、 便民利民、相对固定”的网格化管理思路，以250300户为 一格，构建完善“街道党工委+社区党委+网格党支部十楼 栋党小组+党员志愿者”五级组织体系，成立二级网格区97 个、网格片区214个，设立网格区党支部149个、党小组636 个，积极构建以街道党工委为“轴心”、社区党组织为核心、 自治组织为主体、群团组织和各类社会组织为纽带的共治体 系，形成纵横交织“一核多元”的组织网络，党的组织和工 作覆盖到城市基层治理的基本单元。“XX区'两长制'绣出 城市治理新画卷”被新华社高管信息推广，“一个中心一张网 基层治理见真章”被人民日报刊载。资源下沉一线，四网融合实现“一网统揽”。积极推进司法行政、警网、检网、法网并网融合，将民辅警、检察官、 法官和专业律师下沉到网格，大力推行“一线工作法”，变“坐 堂问案”为“主动巡诊”，每周开展矛盾排查化解、巡回审判、 法治宣传、民生维权、依法行政、公共利益维护等工作，形 成信访突出问题和突发事件“联抓连管、联合处置、联合化 解”的良好局面，实现了 “微事不出格、小事不出社区、矛 盾不上交:今年以来，XX区通过基层网格主动排查化解各 类信访矛盾纠纷和问题隐患1.21万余起，整治各类信访问题 隐患1.19万起，化解和整治率均达到98%以上，全区治安案 件、刑事案件千人发案率、诉讼案件万人成讼率和信访总量 四项指标下降明显，以实际成效彰显了基层治理由“堵”到 “疏”的民生情怀。多措并举推进，创新载体扩大“一网服务紧盯城市基 层党建引领基层治理的难点问题，探索推进党组织书记破题 行动，创新提出“定题、破题、评题" “三步”破题法，25个 街道社区党（工）委书记确定破题任务68项，让党组织书记 既“挂帅”又“出征”，倒逼任务落实。大胆探索“互联网+ ” 模式，依托综治中心信息化平台，与110接处警平台、12345 热线服务系统、“肃办速好”等信息化平台对接，在广厦、官 北沟、XX路、民主街等4个社区试点推进“智慧社区”建 设，居民各类管理服务事项基本实现“一网通办”。延伸拓展 党员议事“小板凳”服务触角，健全完善“网格小课堂”“民 情恳谈会”“送学小书包”等工作载体，实现服务群众到户、社会治理入微。