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局个人述职述廉报告（通用16篇）2022-11-08局个人述职述廉报告（通用16篇）局个人述职述廉报告篇1本年度，我处在市水利学会领导下，积极工作，开拓创新， 忠诚服务于水利建设和水利经济的发展，为促进生态水网健康、可持 续发展作出了 一定成绩。现将20xx年主要工作情况总结如下：一、开展精细化管理，发挥生态水网工程效益我处主要负责全市生态水网工程的管理和运行，为科学调度好水 源，确保生态水网运行安全，特别是针对今年全市地上水蓄水量严重 不足的事实，精心制定方案和预案，实行从严调度，组织人员随时进 行检查，较好控制了水利枢纽和渠道水位；严格科学调度全市水源， 确保供水秩序良好和安全。今年是生态水网运行以来形势ZUI严竣的一年，水源ZUI紧张的 时期，岳城、东武仕两大水库蓄水量仅分别为5400万m3、4840万 m3,水源紧缺形势较20xx年有过之而不及。为保证生态水网正常运 行，为确保全市工农业生产安全，全处一是树立水比油贵，不可浪费 的理念，精心调度，科学管理，澄阳河系除农灌高峰期外，一直坚持 高水位低流量运行，甚至在警戒水位左右运行。二是为有效利用好雨 洪资源，充分发挥好沿河的张庄桥、莲花口等闸涵枢纽的作用，运用 灵活的调度手段，将水源节节拦蓄，有效使用。三是针对严竣旱情, 进行广泛宣传，要求群众改变种植结构，多播种抗旱作物。全年水网 实现灌溉农田135万亩次，其中控制管理的干、支渠以下灌溉50. 45 万亩，68万亩次，为确保全市农业丰收做出了贡献。二、积极组织干部职工参加各种学习、培训，提高技术水平积极组织全处相关干部职工参加上级举办的各种专业业务培训 班，参加了会计师、会计、法人代表、人事等方面的各种培训，自身 通过处务会、处全体会等形式，进行调水、用水、管水等方面的学习 和培训。处干部职工也纷纷通过自学、函授等参加水文水资源、会计 方面的学习充电，并结合海委漳卫南水文测验培训进行乐水文测量的 论知识，更新了工作理念，转变了工作作风，增强了自身素质，为干 好各项工作奠定了必要的理论基础。2、加强业务学习，不断提高工作能力。一年来，我除了加强对 法律法规及工商业务知识的学习外，还针对分管工作认真学习了纪检 监察等业务知识，重点学习了中国共产党领导干部廉洁从政若干准 则及公务员处分条例等法规规定。通过学习，进一步体会到纪 检监察工作的重要性，坚定了干好工作的信念，增强了指导基层工作 的能力。3、加强党风廉政建设，提高拒腐防变能力。一年来，我认真贯 彻落实党风廉政建设的有关规定，不断提高对党风廉政建设和反腐倡 廉重要性的认识。我时刻提醒自己，作为一名纪检监察干部，正人先 正己，平时要严格要求自己，带头执行党风廉政建设和反腐倡廉的各 项规定。在日常工作中，我坚持原则，公道正派，严格按规定办事, 清正廉洁，并按照要求公开了廉洁从政承诺，自觉接受组织和系统内 外监督，严格要求自己，履行承诺，并认真抓好党风廉政建设和反腐 倡廉工作，为我局党风廉政建设责任制的落实起到了主动作用。二、工作实绩方面我担任东昌分局纪检组长一职，主要职责是协助局长分管纪检、 人事、党务和宣传工作。（一）纪检监察、政行风软环境建设工作取得新成绩。开展了整治 “四风一顽症”工作。一是及时召开分局全员大会，进一步学习中央 “八项规定”和纠正“四风”工作精神，着力改进工作作风。二是主 动宣传廉洁从政的有关规定，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传 统和作风;加强对全局人员党的优良传统教育和廉政宣传教育，增强 廉洁自律认识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。三是完善工作机制, 加强监督检查，坚持民主集中制原则，强化党组织的监督作用，以制 度落实和经费支出为重点，实行领导责任制和责任追究制，定期组织 纪检监察、人事、财务等部门，加强监督检查，把经常性监督和阶段 性抽查相结合，即查即纠，立行立改，对顶风违纪者坚决予以查处, 严肃追究相关人员的责任。制定并实行了分局车辆出入库登记制度和 公务支出厉行节约等制度。开展了 “五权”建设。建立了以明确责任 为基础、权力制衡为核心、流程控制为主线、完善制度为根本、公开 透明为保障、信息化建设为支撑的内控机制，切实规范了用权行为, 从源头上预防了廉政风险的发生，五权建设工作取得了预期效果。严 格执行“一岗双责”，落实分局党风廉政建设责任制，各科（室）所（队） 签订了党风廉政建设责任书、政行风软环境建设责任书；在元 旦、春节、五一、十一等重大节日来临之际，通过分局0A办公平台 对贯彻落实节日期间廉洁自律规定等情况进行专项部署，有效防范了 违纪行为发生；定期不定期地对干部职工在岗在位情况和着装情况进 行检查，带领分管科室人员，深入乡镇、街道进行走访，对软环境建 设、消费维权、促进就业再就业等方面征求意见，解决问题，取得优 良社会效果;对重大事项的决策、实施进行全程监督，在基层工商所 标准化建设（1100工程）工作中，从立项、预算、招标到施工，整个 过程面向分局全面公开，纪检监察人员全程跟踪；成立检查组对年检 期间收费问题进行了检查;开展“工商开放日”活动，邀请了区委、 区政府、区纪委、区人大、政协的主要领导及行风监督员、企业、业 户代表参加了活动，搭建起工商部门与社会各界的交流平台，展示了 工商形象、增进了工商与各部门的沟通与了解，提升了工商部门的透 明度和公信力。（二）人事教育工作扎实推进。制度建设进一步完善，认真抓了机 关的考勤和工作纪律；指导基层抓好“1100”标准化建设，对两个工 商所进行了装修改造，建立健全各项规章制度，所容所貌焕然一新; 严把公务员招录审查关，对今年招录公务员网上报名严格把关，审慎 检查，顺利招录2名公务员。（三）党建工作有序开展。一是开展帮扶送温暖活动。春节、十一 前夕，带领机关党委的同志到包保服务对象及离退休党员家中走访慰 问，并送去了米、面、油等生活必需品，使他们切身感受到党的温暖。 二是主动开展新农村建设工作。与江南村结成包保对子，针对江南村 不缺资金缺项目和紧临义乌欧亚中东等大商场大超市的实际，提出参 考浙江义乌经验，实施前店后厂，带动村集体经济发展，增加村集体 村民收入的建议，江南村村委会和通化义乌商贸城方面初步达成合作 意向。三是配合通化市创建“中国书法城”工作开展了分局干部职工 钢笔书法学习活动，20余人参加了此次活动，丰富了干部职工的文 化生活。四是在分局全体干部职工的共同努力下，强力促进精神文明 建设工作，今年荣获了通化市委市人民政府20xx-20xx年度全市精神 文明建设工作先进单位的荣誉。（四）网民以及媒体宣传工作持续加强。20xx年累计在各级媒体、 工商内部刊物、政府政务信息刊发稿件6 5篇。其中，省级刊物13篇、 省局红盾网6篇、市级公开媒体28篇、市局工商信息11篇、市局纪 检监察信息6篇、市食品安全动态1篇。为东昌分局对外形象的 树立做出了主动努力。三、工作作风方面作为党组成员，我清醒地认识到，党组是带领全局前进的领路人。 我时常告诫自己：一定要顾全大局，搞好班子团结，珍惜党组形象， 维护班长，大事讲原则，小事讲风格，遇事多沟通，多商量，不搞意 气用事，不搞阳奉阴违，明明白白做事，堂堂正正做人。坚持做到凡 是党组决定的事，坚决贯彻落实，杜绝会上不说，会后乱说，维护党 组和形象。在平时工作中，主动绐党组建言献策，既干好分管工作， 又支持配合其他班子成员搞好工作，做到分工不分家，补台不拆台， 形成合力，为建设廉洁、高效、务实、有的和谐班子尽到了自己的职 责，较好地维护了党组和形象.四、廉洁自律方面一年来，本人严格要求自己，严格遵守党纪。要求下级做到的， 自己首先做好；要求别人不做的，自己首先不做，以实际行动当好表 率。严格执行廉洁自律制度，洁身自好，勤俭从政。五、不足之处回顾一年来的工作，有成绩也有不足，主要表现在：一是政治业 务学习抓得不够，要求不高，创新认识不够，思考问题不够深不够全。 二是有些工作还有不到位之处，与上级要求和同志们的期望还有差距。 三是有时工作方法简单，遇事批评的多，谈心做工作的少。今后，本人将在市局党组和分局党组的正确领导和同志们的大力 支持下，认真履职尽责，为提升部门形象和促进地方经济的发展做出 新的更大的贡献。谢谢大家！述职人：20xx年XX月XX日局个人述职述廉报告篇5我是20xx年x月任副局长，主持区水利局工作，同年x月， 受区人大常委会任命，担任区水利局局长职务。任职以来，我认真贯 彻区委、区政府的工作要求，自觉接受区人大的监督，尽职尽责，踏 实工作，讲究方法，注重实效，积极开拓水利事业，各项工作都取得 了较大进展。现将任职三年来的工作向常委会述职，请予审议。一、注重思想教育，努力调动干部职工的工作积极性我刚调到区水利局，正逢水利系统出事后干部职工还处在各种外 界舆论的压力之中，情绪波动较大，士气不振，而以百里堤塘建设为 重点的各项工程建设却是刻不容缓。我认真地把握当时的背景和组织 对我的工作要求，按照对外重塑形象，对内调动积极性，从稳定人心 做起，从自我做起的工作思路，讲究方法，稳步开展各项工作。一方 面尽快熟悉衔接工作，一方面掌握全局上下干部职工的思想脉搏，从 调动干部职工的工作积极性入手，做了大量的思想教育工作，有的放 矢地采取了一系列措施。我客观地对待犯错误的老班子成员和其他干 部，坚持正视错误，吸取教训，立足发展，用其所长的原则，多和他 们谈心，帮助他们放下包袱，面对现实，动之以情，晓之以理，尊重 他们，关心他们，调动其主观能动性，这样既稳定了上下情绪，又使 各项工作特别是标准堤塘建设顺利进行。此外，利用各种会议和活动 开展思想政治工作，使干部职工认清形势，正确对待当时的舆论环境, 转移视线，鼓舞士气，把主要精力投入到工作中去。在做好思想教育 和调查研究的基础上，调整充实了中层干部，将一些群众反映较大的 调整下来，并任用了一部分德才兼备的年轻干部。在用人问题上讲宽 容，重实干，大胆起用有争议的干部，使他们在实践中得到检验。对 犯过错误和调整下来的干部如在工作中表现较好，成绩突出，根据需 要重新使用，做到用其之长，避其所短，实践证明，这种把用人和育 人有机结合起来的做法ZUI后得到了大多数干部职工的认可。总之, 通过三年来一直坚持重思想教育树正气、重情感沟通调动积极性、重 工作实绩使用干部，全局上下精神状态和工作面貌有了很大的改观。二、认真踏实工作，全面完成以百里堤塘为重点的水利工程建设 任务我到区水利局初期班子成员只有二个人，20xx年下半年组织安 排我兼任区堤塘建设指挥部副总指挥，后又兼任常务副总指挥。组织 的信任使我感到肩上的担子很重。为此，我工作两头跑，两手抓（思 想建设和工程建设），踏实工作，埋头苦干，经常放弃休息时间检查 工地，也放弃了两次市局组织的外出考察机会（一次为出国）。现在回 过头来想想，非常值得，因为通过三年的努力，圆满完成了以百里堤 塘为重点的水利工程建设任务，这里面有自己的一份汗水和努力。一是顺利建成百里高标准堤塘，增强了城乡防台抗灾能力。我到 区水利局时，正值堤塘建设进入关键阶段。沿海海塘、外沙海塘、十 塘、三甲九塘已经完工，进入配套扫尾。其他工程正陆续开工或施工 到关键阶段，工程面广量大，而且好多前期尚未发现的问题到工程中 后期都暴露出来，协调管理任务非常繁重。工程配套扫尾的任务也不 轻松。通过各方努力，大部分堤塘在20xx年台汛前基本完工，葭芷 农村段六标到20xx年台汛前完工，栅浦闸外移工程因防汛保安全需 要延迟到今年台汛前完成主体工程。堤塘建设施工环境复杂，能够取 得这样的成绩，应该说老天帮了大忙，当然，工程的进度和质量还是 靠人抓出来的。从去年上半年开始，我区堤塘进行分批初步验收，到 去年底全线堤塘全部通过省、市组织的初步验收，大部分被初评为优 良工程。去年xx月，我区获xx省千里海塘建设先进集体荣誉称号。 今年3月，我区被省政府授予xx省城市防洪工程建设先进单位。在 建好百里堤塘的同时，我区还积极争取并建成了浙东千里海塘纪念碑。 在争取项目、设计和建设过程中，我积极当好区委、区政府的参谋， 上下联络，促成了项目上马，并在工期紧、施工难度大、质量要求高 的情况下，圆满完成了纪念碑施工任务，为争得了荣誉。三是围垦造 地稳定推进。完成十塘围垦一期工程，主堤长2258米，付堤长x米， 设计标准为20xx年一遇，工程总投资2438. 4万元，新增土地面积 165x亩。20xx年x月，十塘围垦二期工程动工兴建，围涂面积x亩， 设计标准为XX年一遇，围垦主堤长X米，概算投资X万元，计划到20xx年底完工。三、高度重视防汛工作，全面加强防汛非工程措施百里堤塘建成后，水利工作抓什么？我根据变化了的形势，及时 提出了三个转变。即水利工作重点从标准堤塘建设转变到内河疏浚整 治上来，恢复和提高河道的泄洪、航运和蓄水抗旱能力；水利工作任 务从多年以来的重建轻管转变到建管并重上来，加强对河道、堤塘等 水利工程的管理工作，提高水利工程的综合效益；水利工作目标从工 程水利转变到资源水利、产业水利、环境水利上来，加强对水资源的 统一管理，提高水资源的利用率和使用效率，改善水体和河岸环境质 量。通过三大转变，水利工作重点及时转移到河道整治、加强水工程 管理和水行政执法等工作上来，推动水利工作不断向前发展。二是堤 塘管理和水行政执法力度不断加大。堤塘建成后，及时把堤塘管理问 题摆上重要议事日程。首先是争取建立管理机构，经编委批准，成立 了区堤塘涵闸管理站和城区、椒南、椒北三个堤塘管理所，新增编制 17名。管理人员不断充实到位，并建成椒南、椒北两个堤塘管理房， 城区堤塘管理房工程已招标。其次是完善堤塘管理硬件配套设施，在 全线堤塘埋设堤塘里程桩、管理界桩、保护桩和警示牌，配备堤塘观 测仪器及设备;设立沉降、位移观测点。城区江堤12座通道闸门启闭 机均配备电动机、变压器和备用发电机组。同时还加强堤塘管理制度 化规范化建设。组织全体堤塘管理所人员进行水准测量、沉降观测的 培训学习。编制了堤塘日常管理一系列的记录表。三个堤塘管理所经 常性开展日常巡查和观测工作，确保工程安全运行。加强河道管理，确保河网畅通。开展河道巡查，在每年的台汛期 前对全区主干河道组织清障，拆除阻水鱼网、鸭棚、违章建筑。依法 从严审批各类涉河项目。大力开展水法宣传，加大水行政执法力度, 对发现的水事违法案件予以严肃查处，严厉打击。如为打击向河道、 塘脚倾倒建筑垃圾、泥浆的违法运输户的嚣张气焰，区水政监察大队 多次组织深夜伏击，当场查获违法运输户。又如20xx年x月x日， 我局申请区法院在市水利局、市中级法院的配合支持下，对前所的* 东江船舶修造厂违法占堤案进行强制执行和处罚，其未批准的船排轨 道和堤塘边乱搭乱建的房屋统一予以拆除，市水利局组织了全市水政 监察员近百人参加了强制执行。此案件成为全市首例终审判决的海塘 案件。三是加强水资源统一管理，推进水土保持工作。针对原来主城区 的井马、水仓里、明珠里水库均由当地镇（街道）分散管理的局面，不 利于水资源的统一管理和水利产业发展，通过采取各种途径，多方协 调，把水库的管理权统一收回到水利部门，把有限的水资源和洁净水 环境统一管理起来，推进水资源的优化配置。依法推进水土保持工作, 成立X区水土保持监督管理站，编制了X区水土保持规划，区政 府予以颁发实施。完善水保巡查制度，涉河项目回头看制度，对凡涉 及到河道审批项目，要求先编制水保方案后，方可审批涉河项目，做 到从源头开始抓水保工作。同时，依法推开水保两费征收工作。四、加强水利队伍自身建设，为水利事业发展提供有力保障繁重的工作任务要靠全体水利干部职工共同努力、齐心协力去完 成。我觉得，工作靠人做，管事先管人，把握住人的因素就抓住了工 作的主动权，因此我十分重视水利队伍自身建设。一是开展系统思想作风教育整顿，切实加强制度建设。为加强水 利队伍建设，我到水利局后不久就在全系统开展了以树正气、塑形象 为主题的思想作风教育整顿工作。局班子成员经常同机关干部开展谈 话谈心活动，摸准思想脉搏，对症下药。在局机关实行机关干部戒勉 制度，对群众有反映经确认的，由局领导找其谈话，实行告知戒勉。 加强机关凝聚力工程建设，关心职工生活，开展各项活动，活跃干部 职工业余文化生活。同时修订和完善了规章制度，在原有基础上，完 善了财务制度、接待制度、用车制度、学习制度、考勤制度、工作目 标考核制度等，用制度来规范和约束全局上下的行为。通过采用多种 途径多种方法，弘扬了正气，凝聚了人心，激励了斗志。二是加强党风廉政建设。为使广大水利干部职工深刻吸取教训, 做到警钟长鸣，多次专题召开系统大会，邀请市、区纪委领导为全系 统干部职工上党风廉政教育课，生动形象的案例使大家深受教育。作 为局一把手，注意在党风廉政建设中做好表率，牢固树立正确的人生 观、价值观和权力观，认识到权力是人民给的，在市场经济大潮中, 应经得起各种诱惑，做到既干事又干净，为人民用好权、慎用权，增 强拒腐防变的能力。同时自觉贯彻执行廉政准则和各项规定，比较注 意小节，做到自重、自省、自警、自励，以自己的实际行动推进党风 廉政建设。三是加强班子建设。我十分珍惜班子的团结。作为一把手，自己 重视处理好统与分的关系，充分发挥班子副职的作用，让副职有用武 之地，自己也好忙里偷闲。加强班子成员间的沟通工作，建立了周前 民主通气会制度，使班子成员做到多通气，多理解，多支持，多配合， 多尊重。三年来，开始时班子成员少，工作比较忙，以后班子成员配 齐了，工作相对比较有序，大家心情都比较舒畅，整体战斗力比较强。 同时注重加强自身的党性修养和各方面涵养，在工作中坚持以诚待人, 公正处事，敢抓敢管，敢于负责。三年来，我自觉接受区人大监督，认真落实区人大及其常委会的 决议，决定和建议意见。重视和认真办理好区人大建议和意见，把它 作为推动水利事业发展的措施来落实。在工程建设和防汛检查过程中, 主动邀请区人大常委会组织视察活动，认真负责地向区人大常委会汇 报工作进展情况，落实好区人大常委会提出的建议和意见。回顾三年来的工作，取得了一定的成绩，靠的是区委、区政府的 正确领导和区人大常委会的监督支持，靠的是局班子集体领导和全局 上下的共同努力，靠的是各街道、有关部门的配合。在总结取得成绩 的同时，我也认识到自身存在的缺点和不足：一是深入细致做思想政 治工作还不够，有时忙于应付日常工作，对学习工作抓得不紧。二是 下基层调查研究少，对新时期水利工作深层次的思考和探索不够，对 基层干部职工的思想动态掌握还不够。三是对基层单位的管理抓得还 不够严，少数下属单位财务管理不够规范。四是在工作中有时有急躁 和畏难情绪。如在工程建设过程中碰到政策处理难落实，资金难落实 以及堤塘管理任务繁重的情况下，出现过急躁和畏难情绪，有时觉得 无能为力。批评同志有时不顾情面，伤了一些同志的感情。这些都有 待于在今后工作中加以改正。局个人述职述廉报告篇6xx年度，本人认真组织学习贯彻落实党的十x大精神、中央 “八项”规定、“六条”禁令，严格履行自己的岗位职责，不断提高 自身的思想政治素质和综合素质，带领全局干部职工较好的完成了各 项工作任务。XX年度，市审计局被省委、省政府表彰为“省第XX届 文明单位“、被市审计局评为全市“审计机关审计工作先进单位“、被 中共市委、市政府表彰为“平安建设暨社会管理综合治理目标管理先 进单位:现将本人本年度在“德、能、勤、绩、廉”等方面履职情 况报告如下：一、勤奋学习，不断提升自身综合素质。一年来，本人一方面能够积极参加政治理论学习，提高政治素养。 随着市场经济的发展，如何在新形势下创新审计方法，抓住审计工作 重点，提高审计质量，更好地维护社会主义经济秩序，促进廉政建设， 深感责任重大，不敢有丝毫懈怠。因此，自己始终将全面提高个人素 质放在首位，高度重视政治理论的学习和业务知识的更新。积极参加市委中心学习组的学习，认真学习十X大及习近平总书 记的一系列讲话精神、党的群众路线重要论述摘编等，不断提升党性 修养、宗旨意识，坚定理想信念，不断提高政治素养。另一方面积极 参加学法用法活动，做到克己奉公、依法审计。本人通过学习法律法 规，努力做到学以致用，不断提高自己的执法水准。一是重点学习了重要会议和文件精神、审计法、中国财经审 计法规选编、省审计实施条例、审计业务知识等；二是抓好依法 行政，充分发挥“免疫系统”功能，合理安排、依法审计、坚持原则、 不徇私情，做到了内强素质、外树形象。二、创先争优，不断追求工作实效。1、预算执行审计有新发展。作为审计局的主要负责人，不论是市人大通过的政府工作报告, 还是市人大常委会的决议决定，只要涉及审计方面的内容，我都能及 时召开班子成员会进行学习、研究、制定落实方案，坚持和做到了高 质量、严要求。今年的预算执行审计项目，一是早谋划、早落实，在年初即着手 本级预算执行审计工作，2月份进点实施市本级预算执行审计，3月 初开始对30个预算执行单位进行延伸审计；二是组织严密、过程严 谨、处理规范，整个审计项目本人亲自抓、班子成员深入工作一线具 体抓，坚持和做到了高质量、严要求，至5月底已全面完成了审计任 务、出具了审计报告；三是狠抓整改，审计报告出具后，立即狠抓审 计查出问题的整改工作，对照审计发现的问题，逐个单位、逐个问题 落实整改措施，对整改效果进行跟踪问效。2、征迁资金审计取得新进展。征地拆迁是我市重要的一个经济 工作，认真安排部署对市xx年1月至8月重点建设项目征地拆迁资 金筹集、管理、使用情况的专项审计调查，并通过审计要情的方 式，向市委、市政府作了专门汇报。3、投资审计取得新突破。以促进完善投资管理为目的，把投资 审计和效益审计有机的结合起来，对政府投资建设项目实施全过程, 全方位的审计监督，大胆揭示建设领域存在的突出问题，取得了较好 的社会效益和经济效果，一年来完成项目投资审计715个，审计核减 金额7120万元，为政府节省了大量资金。今年市政府办批转了我局 关于xx年上半年固定资产投资审计情况通报，固投审计报告引起 了市主要领导的极大重视，并对多个报告作了重要批示，据此，进行 认真调研，为七月份我市出台文件关于进一步规范建设工程程序意 见提供了依据。4、乡镇财政财务收支审计展开新局面。乡镇政府是最基层一级 政府，其财政财务收支情况备受上级政府和群众关注。在xx年10月， 组织对全市17个乡镇财政财务收支进行全面审计，审计重点主要为 乡镇财政财务收支情况、社会抚养费征收管理使用情况。通过审计, 摸清乡镇家底、为经济决策服务，掌握乡镇财政财务收支情况，揭示 乡镇财政财务管理使用中存在的突出问题，分析问题产生的原因，提 出相应的意见和建议，建立长效机制。5、专项资金审计有新成效。着力加大民生项目和资金审计力度， 促进涉及民生的政策措施落实，促进发挥审计机关“免疫系统”功能， 服务社会经济发展。根据市局要求，从6月起，组织开展为期2个月 对我市卫生专项资金、新农合资金、中等职工学校和技工学校助学金 及免学费资金、农村劳动力培训资金、万村千乡市场工程补贴资金等 五大民生专项资金的审计。切实帮助被审计单位加强资金管理，维护 广大人民群众切身利益，保证了专款专用，提高了专项资金的使用效 专门培训。通过系统学习，全面提高了基层水利工作人员的政治、业 务素质，增强实际工作能力，为新时期水利建设与管理再上新台阶奠 定了一定的理论基础。三、加强技术基础与创新管理，推进水网管理科学化。在加强生态水网工程管理的同时，积极做好科普宣传工作，在农 业灌溉ZUI为紧张的时期，指导开展农业灌溉及水费征收工作，并加 强节水宣传，鼓励各县使用节水新工艺、新设备，使有限水资源发挥 出了效益。同时，我们及时转变思路，从生态水网工作角度入手，创新管理 观念，指导帮助各县做好县域水景观建设工作，特别是从观念上、技 术上给予充分的指导和支持，并在关键时期给予水源上的满足，重点 指导临漳县完成七子湖景观水面建设、成安县完成环城水景观建设、 鸡泽县完成毛遂公园水景观建设，极大地改善了城镇环境面貌，东部 各县均高标准实施了水景观工程，在三年大变样活动中成为各县亮点 工作，受到各县的欢迎，实现了市县双赢。积极组织会员撰写学术论 文和研究科技创新，本年度由我处撰写的邯郸市澄阳河综合治理建 设思路及措施在河北省水利学会主办的水科学与工程技术上发 表，并结合自身工作，从水源工程、灌区工程、蓄水工程、排水工程、 测水工程、调度管理等方面，已经编制完成了生态水网管理手册， 为今后生态水网科学管理提供了较翔实的基础资料。20xx年，我处将继续在市水利学会的的领导下，结合规划，针 对引黄入邯、南水北调等工程的实施，我市将新增数亿立方米的水源, 如何有效调度管理，造福全市百姓进行深入的研究，并认真做好调水 工作，发挥生态水网的作用。局个人述职述廉报告篇2尊敬的领导：一年来，在区委、人大、政府、政协和上级主管部门的领导下, 在局党委委员、班子成员和同志们的大力支持下，我始终按照共产党 员和国家公务员的要求、标准严格要求自己，依照国家法纪和党纪、 政纪严格约束自己，对照上级、部属和老百姓的意见、建议和批评不 断完善自己，参照先进典型逐步升华自己，深入贯彻落实科学发展观, 益，起到了 “一审、二帮、三促进”的积极作用。6、“三送”工作深得民心，招商工作迈上新台阶。始终牢牢把握 “三送”工作重点，求真务实，深入到“三送”点走访调研，为民办 实事、解民难，把“三送”工作落到实处。一年来，共慰问困难户 21人次，赠送5万余元物资，新修通水泥路1200米，新建便民桥一 座，新修三面不见土水渠800米。新建垃圾池7个，修复水渠、道路 4处。争取资金H万余元，为村委添置了党员活动室桌椅55套，化 解村级债务，改善了村两委办公条件。积极推进雅致湖危旧土坯房改造，市审计局共出资17万元，用 于土坯房改造征迁工作等，拆除危旧土坯房677间（含宗祠3座）12340 平方米，规划建房205套，已封顶157套。雅致湖危旧土坯房改造成 为省扶持示范点，xx村工作点被市委、市政府评为“'三送'先进工 作队:认真抓好招商引资工作，实行“一把手”负责制，不断创新 招商思路，改进招商方式，拓展招商领域，带队到上海招商，接待外 商5批次，引进招商项目2个，招商引资工作取得较好成效。三、强化服务，不断增强组织协调能力。本人一直坚持“职责有限、服务无限”的理念，力求通过自己的 组织协调，使审计的服务职能得到充分的发挥。一是在日常工作中锻炼能力。常规性工作，我主动着手，提前准 备；临时性工作，充分发挥主观能动性，创造性开展工作，做到忙而 不乱，注重工作质量和效率。二是在基层服务中锻炼能力。在工作中自觉锻炼协调能力，能够 根据工作的轻重缓急统筹安排各项具体工作，处理好内外关系。三是在复杂事务中锻炼能力。在事务多、人员少、责任重的情况 下，我总是以一个普通干部身份“视责如山，履责如冰，守责如城”， 以高度负责的态度干好每一项工作。四、廉洁自律，树立良好形象。作为一名审计局长，我能始终保持清醒头脑，时刻警钟长鸣，认 真贯彻执行中国*党员领导干部廉洁从政若干准则和中央“八项” 规定。在复杂多变的形势面前保持头脑清醒，在艰巨繁重任务面前保 持坚定信心，防微杜渐，自觉维护党和政府的形象和威信。不断增强 自律意识和拒腐防变能力，时刻把握住生活小节，管好自己的嘴和腿, 谨慎走好人生的每一步。在做好表率的同时，认真抓好局领导班子及 各科室的廉洁自律教育和监督。五、存在问题和今后努力的方向。过去一年的工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在着一些差距 和不足，缺乏刻苦专研精神，学习的自觉性不高，学习的全面性、系 统性和深入程度都有待加强，工作创新意识不够。今后继续加强政治 理论学习和业务知识学习的自觉性，更新观念，增强发展意识、服务 意识，进一步提高审计工作的能力与水平，更加严格要求自己，在以 后的工作中恪尽职守奉献自己的力量。局个人述职述廉报告篇7尊敬的各位领导，各位同事：大家好！一年来，在省、市局的正确领导和班子成员以及同志们的大力支 持帮助下，狠抓了政治理论学习，努力转变工作作风，强化党风廉政 建设工作，创造性地开展工作，*地完成上级赋予的各项工作任务。 现将20xx年度的思想、工作、廉政情况做以述职，不妥之处，请批 评指正。一、主要工作情况1、加强学习，提高思想政治素质。去年，尤其是自己担任分局 局长以来，在抓好全体职工政治理论学习的同时，注重加强自身的学 习，自觉投入到分局开展的“三个代表”重要思想的学习活动中去。 首先，以“三个代表”为主线，把学习、践行“三个代表”贯穿全年 工作的始终，坚持用“三个代表”统领分局全盘工作、衡量自我的思 想与工作；其次，以树立马克思主义的世界观为根本，以艰苦奋斗、 廉洁奉公为重点，以立党为公、执政为民为目标，认真开展权力观自 我教育，增强权为民所用的责任感；再次，以学习系统内外涌现出的 先进典型和从阜阳等地暴露出的问题吸取深刻教训为内容，对自己进 行示范和警示教育，不断警醒自己该干什么和不干什么。通过学习， 一是坚定了正确的政治方向。一年来，自己在政治上、思想上和行动 上始终与党中央保持一致，能紧密地团结班子成员，保证党的路线方 针政策在分局的正确贯彻执行，保证省、市局的工作安排部署和目标 任务在分局的全面落实和完成。二是提高了思想政治素质。坚持理论 与实践相结合的学风，在实践中学，在实干中用，不断改造自己的主 观世界和客观世界，从而进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养, 做到了与人为善，和睦相处。三是提高了政策理论水平。通过学习， 进一步增强了政策观念，能正确理解和掌握党和国家有关政策、法规， 并能结合分局的实际及时贯彻执行，为搞好全市“双生”市场监管和 行政执法工作奠定了良好的基础。2、勤奋敬业，增强组织领导能力。我做为一名基层单位的主要 领导，应比一般干部更要爱岗敬业，勤奋从政，尽职尽责，做到事事、 处处为人表率，身体力行，而且应具有较强的组织领导才能。通过一 年来的实际工作锻炼，使自己的组织领导能力得到提高。一是表达能 力得到提高。对分局的全盘工作能做到统筹考虑，思路清晰，条理清 楚，协调有方，落到实处；能准确地表达自己的思想和意图，能熟练 地指导下属草拟各类工作文件，观点正确，文字简练；能组织并主持 召开各类会议，语言精练，言简意赅，使分局办文办会的质量有了较 大提高。二是组织领导能力得到提高。在实践中能独立组织指导开展 各项工作；能发扬民主，集思广益，正确决策，敢于拍板；具有较强的 指导、帮助基层科所开展各项工作的能力；注重充分调动广大干部的 积极因素，并使他们发挥各自的主观能动性；能整合和协调分局内外 的各种力量，把单位的事情办好。三是业务水平得到提高。一年来， 通过对业务知识的学习，自己已比较全面的掌握了本职岗位工作的专 业理论和管理知识，较为熟悉本级机关的工作程序并指导其组织开展 各项工作；对基层科所的工作动态做到胸中有数，并能随时提出指导 和改进意见，使科所工作能顺利开展并取得效果；能组织带领班子成 员正确处理各自职责范围内的各种问题，使下属在工作中遇到的疑难 问题迎刃而解。3、深入实际，不断转变工作作风。扎实、艰苦的工作作风，来 源于强烈的事业心和高度的责任感。自己觉得，既然组织安排我在这 个单位担任主要领导，就要扑下身子、甩开膀子，想大事，干大事， 成大事。去年，自己带领班子成员深入科所、各有形市场等基层单位， 开展现场办公，为基层单位或个人协调办理各类实事人均达5件以上。 对待工作中的每一件事情，都是经过深入调查和反复思考后才认真扎 实地去做。对于来分局办事的，无论亲疏，都能以诚相待，严格按照 程序，尽快、果断地办理；对不符合条件一时办不成的，就耐心细致 地向他们做解释说服工作，既不敷衍了事，又不放弃原则乱办，让他 们高兴而来、满意而去。工作中不推诿扯皮，不拣轻怕重，勇于揽大 事、挑大头;有了成绩就总结经验共同提高，不沾沾自喜;有了问题就 认真查找原因吸取教训，不推脱责任。一年来，分局的各项工作均未 出现大的失误和过错。4、廉洁自律，促进党风廉政建设。按照国家工商总局、省、市 局关于加强党风廉政建设的要求，认真落实各项制度，模范遵守有关 法律、法规和职业道德，自觉抵制不正之风，在干部和广大经营户中 树立了务实、风正、廉洁的良好形象。一是明确责任。我到职后在召 开的首次干部大会上重申：局长对分局党风廉政建设工作负总责，为 第一责任人；班子其他成员实行对口负责，相关职能科所各负其责； 同时，将此项工作纳入到目标管理之中，努力形成了班子齐抓共管、 上下整体联动的工作格局。二是整章建制。指导和直接参与相继制定 出台了领导班子廉洁自律八项措施、党风廉政建设和反*工作分 解表、局长接持日制度、中心组学习制度等规章制度。三是率 先垂范。严格规范自己的言行，努力做到了三个带头。即带头坚持民 主集中制原则。组织班子实行民主议事决策制度，遇事多交流、多沟 通，凡遇干部使用调整、重点工作、财务开支等重大事项，均由班子 集体讨论决定。带头学习。利用业余时间学习政治、业务知识，坚持 写心得体会，全年做笔记、写心得达1万字以上。带头依法行政。利 用每周1次案件核审会，召集办案人员集体核审本周所办案件，坚持 做到不许愿、不说情、不批条子、不定调子，确保依法办案、公正执 法。在半年、年终工作总结时，向组织和分局干部进行述职述廉，认 真检查、总结、自评、报告反腐倡廉工作的落实情况，自觉接受监督。 自己及全局职工在本年内均未发生党风党纪方面的问题。5、注重实效，创造性地开展工作。针对二分局的实际，自己充 分发挥主观能动性，大力改进工作方法，力求工作创新，积极参与、 指导分局的各项工作，取得了较明显的效果。一是依法规范市场主体 资格。筹资5万余元，设立受理大厅，对原繁琐、拖拉、多口审核的 登记程序进行改革，实行一审一核制，比原来提前20天以上。二是 加强汽车市场监管。在强化日常监管的同时，与相关单位联合主力、“百 里百辆靓车环黄河巡展”活动、中国20xx首届汽车市场发展高峰论 坛，在此基础上，召开了汽车流通协会成立大会。三是搞好要素市场 监管工作。加强对中介机构和经纪人的日常监管，筹备成立了 “* 市经纪人协会。”强化对建筑、房地产、金融市场的监管，收到“认 真负责、执法公正”的锦旗1面。四是抓好道路运输等有形市场的监 管整治工作。积极开展食品安全专项整治；强化证照检查，查处取缔 无照经营；开展人员密集场所消防安全专项治理，与消防部门联合举 行消防实战演练；认真做好商品准入工作和企业信用建设工作；做好 禽流感疫情的防控工作，稳定市场秩序；全力做好“两费”收缴工作， 全年收缴“两费” 720320元，占52万元目标任务数的138. 5%。五是 加大案件查处力度。内设组建了法规科，强化案件核审制度，确定每 周四为案件核审日，举办行政许可法讲座；召开由执法人员参加 的案审会，提高职工的办案水平，为拓宽监管领域和行政执法，购置 了 3台执法车辆。全年共办理案件151起，罚没款432310元，与20xx 年同期结案82起、罚没款159300元相比分别增长了 84%和171虬 六 是认真做好机构改革工作。分局为20名干部稳妥顺利地办理了退休 手续，调整了 5名科所长和16名同志的工作岗位。七是重视做好精 神文明建设工作。去年“三八”妇女节、8月份曾两次组织妇女干部 及全体职工开展联谊、娱乐等活动。20xx年，1个工商所、1名工商 所长、3名职工被推荐为市局先进单位和优秀个人；1家企业被推荐为“省级先进私营企业二二、存在的不足回顾过去一年的工作，自己所取得的成绩，除了自己努力工作外， 更主要的是领导和同志们关心支持的结果，但是这些成绩离上级的要 求