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2021年年会策划方案6篇年会策划方案篇11、年会的纲领:为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原则：怎么让员工有感觉就怎么来3、企业的灵魂:经营好员工的动力,实现员工的梦想,顺便实 现老板的梦想！4、年会的核心:让员工明年在公司拼命做事！5、年会的目的：1、拉动员工a、是为了减少员工流失，用活动来留住员工;让员工兴奋采 取行动，让更多的员工看到跟我们公司干的希翼;展示公司辉煌， 让员工家庭更支持自己在公司干；所以年会一定要与往年不一样, 一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱！b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性，让员工在新 年伊始就对工作产生高度热情,迅速进入工作状态.2、拉动顾客主要工作：总体协调，人员调配2）策划、现场协调：孙雪、陈蓉、宰秋萱主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯 采集；3）人员分工、布场及撤场安排：孙雪陈蓉宰秋萱3、主要工作：人员的调配，布场、撤场时的相关事宜安排；4）活动主持：孙雪陈蓉主要工作：根据活动流程进行活动主持。五、会场布置1、会议主会场A：内容：本公司的年会主题B：彩带、气球等点缀会场C：坐位环绕排放，环绕主席台。六、年会流程1、主持人开场白，邀请领导致辞（费总、庞总、关秀秀）；2、一年月度优秀员工发获奖感言3、部门负责人作工作总结及下年计划挨次由办公室主任（孙雪）、销售部经理（刘海强）、市场 部经理（周璐刚）、推广部经理（杨羽翔）、业务部经理（费文 政）及分公司经理（费德华）做部门年终总结及下年计划、并准 备各部门第一个节目表演（表演顺序办公室一销售部一市场部f 推广部一业务部一富源分公司）节目穿插在部门经理总结之后部 门第一个节目文艺汇演（穿插进行）；4、公司基层员工做工作总结及下年计划挨次是办公室（陈蓉、宰秋萱）一销售部（胡雄、庞清、陆 大伟）一推广部（保天雄、孔德俊、孔德林）一业务部（龙选坤、 汤颜夕、李丹、杨荣丽、李超、范文同）、准备部门第二个节目（表演顺序办公室一销售部一市场部一推广部一业务部一富源 分公司）节目安排在部门人员总结之后5、部门第二个节目汇演（穿插进行）6、进行抽奖活动、总票数35票编号为1到35礼品发放人 （宰秋萱）特等奖数字是（11号）礼品：一等奖数字是Q号、4号、7号、10号、13号）礼品：二等奖数字是（2号、5号、8号、11号、14号、16号、18 号、20号、22号、24号）礼品:三等奖数字是（3号、6号、9号、12号、15号、17号、19 号、21号、23号、25号、27号、29号、31号、32号、33号） 礼品：7、评选年终总结最佳部门领导、最佳员工、部门优秀节目 （由四位评委费学超、庞永明、费德华、关德秀）做出评分、总 分10分四人评分算出平均分为最后得分）负责人（吴青）8、个人材艺展示9、观看幻灯片（公司一周年成长经历）负责人：（）10、总经理、副总经理作年终发言七、公司员工大合影照像负责人。八、美食烹饪目的：促进团队合作能力，活跃现场气氛，增进协调性。要求：全体员工分工合作物品采购：总负责人（孙雪陈蓉宰秋萱）1、电磁炉4台（）火锅盆4个、锅炉一个、煮锅一个、勺 子4把0电饭煲3个。碗40个。火盆2个。2、米10斤、一次性筷子40双、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、豌豆尖：5斤、茨菰5斤、1斤花生、4 包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件（）4、生羊肉15斤。负责主厨人0备注：5、公司女士负责：洗菜、切菜、煮饭、摆放碗快、酒水饮 料6、公司男士负责：桌子4张、凳子32个、电磁炉4个、摆 放好、把火盆2个的火点着、到福 把煮羊肉的炉子1个、锅1个、火锅盆4个、勺子4把拿过来，并把炉子的火点着7、晚餐过后：男士负责撤场（把桌子、凳子放回原位、扫 地、把在福 借来的东西还回去）女士负责：洗碗、把剩余的饭菜收理好、把借来的做饭工具归还好）九、会餐环节总经理和副总经理向全体员工敬酒，致新年贺 词！引导大家共同举杯预祝大家新的一年开心快乐、预祝公司明 天更加夸姣（背景音乐）十、活动结束年会策划方案篇420_年即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风 貌，增进友谊、增强凝结力，公司决定于20年1月18日举办 20_年度总结表彰暨20_年迎新年会，以此来酬谢各位员工一 年来辛勤的工作与默默付出。一、年会主题：20_年度总结表彰暨20_年迎新年会二、年会时间：（I）年会策划及准备期（20_年n月5日至11月30日）：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目采集。（2）年会协调及发展期（20_年12月1日至12月31日）：本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。（3）年会倒计时期（20_年1月17日）：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。年会正式演出时间：20 一年1月18日13： 00至21： 00三、年会地点：（待定）四、年会目的:(1)对20年公司发展成绩总结，以及制定20年公司总 体规划，包括新年度计划、方向、目标等。(2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公 司的综合竞争潜力。(3)表彰优秀，透过奖励方式，调动员工用心性，鼓励大 家在新的一年，工作都有出色的表现。(4)丰富员工生活，酬谢全体员工一年以来付出的辛勤努 力。(5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及 对企业大家庭的认同感。(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同 交流、联欢。五、参会人员：公司全体人员，约200人摆布。六、年会节目要求：1、歌曲类：(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲；(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类:(1)用心向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类：(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每一个部门所报节目不限；5、提倡跨部门组合报名；七、年会进行流程lo参会人员入场2o主持人宣布年会开始3。总经理、董事长、讲话；对年终做总结、表彰员工4。表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工 予以表彰、为优秀员工发奖5o优秀员工发言60联欢会节目表演7o互动小游戏8。闭幕词年会策划方案篇5一、活动目的：举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展 市场的机会，这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象，同时 表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。二、年会主题：团结合作，开辟未来三、年会时间：20_年1月12日下午14： 00-18： 00年终总结大会；18： 00-21： 30 晚宴四、年会地点：某大酒店宴会厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执 行。六、参预人员：集团精英以及销售人员20_年会主题活动分为4大部份1欢迎宴会：员工之间的情感交流，营造氛围，为后期的年 会活动热场2店长会：总结公司今年市场上面的经验以及不足方面，同 时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。3表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司 好的信息，凝结团队，为以后的快速发展做贡献。4酒会晚会：整个酒会以慈悲酒会完美落幕，给来宾留下美 好回顾的同时也能匡助同胞贡献公司的一份力量。七、20_年企业年会流程与安排13:50全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位， 等待年会开始；14:0014:05年会正式开始，主持人致年会开 场辞。14:05-14:20 做总结性发言。年会演出正式开始。14:2014:40文艺节目（23个节目）14:4014:50先进员工表彰，职能处室每处室1人，工区 每工区3人，由领导颁奖。14:5015:10文艺节目（2-3个节目）15:1015:25抽奖1,抽3等奖10名15:2515:40 游戏 115:4016:00文艺节目（2-3个节目）16:0016:15欢送退休员工16:1516:30抽奖2,抽2等奖5名16:3016:50 游戏 216:5017:10文艺节目（2-3个节目）17:1017:25抽奖3,抽1等奖3名17:2517:45文艺节目（2-3个节目）17:4517:55抽奖4,特等奖1名17:5518:00文艺节目（收尾节目），主持人致年会结束辞18:0018:15全体员工合影留念18:1521:30 晚宴21:30晚宴结束年会准备及相关注意事项a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会,在年会 的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户，并且向客户展示 我们的团队及公司文化,借此向客户传递一个印象！b、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会,在年会的现场 让老客户做一个分享，以此来打动新客户，让新客户对我们公司 产生一个良好的印象.3、拉动其他力量a、邀请几位上下游或者合作火伴，向他们展示我们的规划及 团队以此来增加他们对我们的信心及依赖度.b、邀请几位地方相关部门的（或者行业）领导，向他们展示我 们的文化及对地方（或者行.业）的拉动性和贡献度（如:我们要成 为某地区的纳税大户等）.会场的布置：1、有好的音响和好的环境,能让大家一起就餐.2、地场两边挂着关于公司理念的一些条幅（如：公司文化的 展示,产品,愿景,使命，口号，以展架的形式展示在年会现场,并 通过员工展示体现）.（-）年会的通知与宣传：综合处于年会前一周将年会通知 发往各处室。做好宣传工作，达到全员知悉。（二）条幅的制作：红底白字字幅，具体文字内容：“20 年年会”（三）物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会 席位人名牌、笔、纸;游戏所用道具。抽奖箱;会议所需矿泉水、 晚宴所需酒水、各类干果小食品。年会策划方案篇6同学们!大家好!不知不觉我们大学的大一辈子活已经过去4 个月了，我们从全国各地汇聚于此，从不相识到相识相知，在这 中间我们有着许许多多的故事，20_年即将过去，20_年的钟声 即将敲响，让我们一起行动起来，让我们的班级变得更加团结， 让我们的大学生活变得更加精彩。经过辅导员老师与我们班 委商讨决定，特举办本次的年会。一、组长：辅导员老师二、副组长：1. 2班班委、舍长三、对象：1. 2班全体同学四、活动主题：20_,放飞青春五、活动目的：展现自己，丰富课余生活，增进同学之间交 流，促进班级团结，提高班级疑聚力。六、活动时间：20_年1月一日星期五下午（预定，到时 具体通知）七、活动地点：暂时未定（到时具体通知）八、准备工作：1 .节目选定（各舍长、班委负责）2 .东西采购如：奖品、气球、彩带（生活委员负责，）3 .教室的布置：板报、装饰、桌登（等人负责）九、活动形式：1 .以个人形式表演歌唱等。2 .有奖竞答。3 .以各宿舍全体成员形式表演歌唱等。4 .以班为单位做游戏。5 .以全班全体师生大合唱形式表演歌唱（大结局）。十、活动步骤：1 .主持人致开幕词，宣布晚会开始。2 .辅导员老师致词。3 .主持人宣布晚会流程。4 ,由主持人邀请大家挨次表演节目。（穿插小游戏之类节目）5 .晚会结束时，主持人宣布晚会结束，辅导员做总结致词。6 .晚会结束合影留念。7 .打扫卫生，清理干净教室。晚会主持人：、（暂定）晚会节目：待定活动经费：班费。备注：同学们，这是我们的班级，这是我们的晚会，如果谁有更好 的意见或者建议请及时与各班班委或者辅导员老师联系，让我们 一起团结起来把我们的晚会搞得更加精彩，更加热闹，让它成 为我们每一个人心目中永久夸姣的回顾！希翼咱们两个班的每一个宿舍舍长认真负责组织本宿舍同 学 准备节目（每一个班的每一个大室必须代表本宿舍至少出一 个节目）。天气冷了，希翼大家参加晚会时穿暖和点，准时到达晚会， 开始后大家注意会场纪律，不要随意离开会场，这是咱们两个班 第一次的大型晚会，希翼大家积极准备，积极参加。谢谢合作！3、坐位安排结合天、地、师、君、亲的理念,如:第一排为 年度业绩前十名及其父母.第二排为客户和佳宾,其他坐位按各 部门划分.4、会场后方悬挂年度业绩前十名巨幅照片.5、公司优秀员工和元老，总经理的照片做成展架放在会场两 侧.6、老板年会期间不用上台说话，而是坐在最后一排看所有员 工展示、表演.（会场布置以天、地、师、君、亲的原则，以此来激发员工的 动力，当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片，内心深处一定 会发出一股强烈的神圣感，内心自然会升起一股冲劲,所谓一念 升起，所向披靡）拟邀佳宾1、员工：耍求全员必须参加，不可请假.2、公司各部门领导3、客户：尽量邀请重要的大客户，或者对公司有恩的客户.4、优秀员工及主管父母:提倡孝文化.5、分量佳宾:地方领导或者行业内知名人士等（可提前说为 神奇佳宾）具体流程：1、全员到签到处点名，安排岗位（要求会务组的所有成员必 须着统一服装,特殊岗位除外，例摄影）.2、客户签到，（客户要佩戴胸花）走红地毯，签名场外由主持 人引导，红地毯两侧主管们热烈欢迎火伴们、佳宾入场，由主持人 引导进会场,会场门口宣布客户进场，聚光灯引导客户坐位上（注: 大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐）（门口要有三 位礼仪的人引位）3、主持人上场，自我介绍及热场,介绍到场佳宾4、主持人带动全员先来一或者两支开场舞（由所有的领导上 前领舞!）5、放视频（全年回顾）6、颁发奖励，主持人逐次邀请受奖人上台来领奖、分享、合 影、（中间可穿插一些文艺节目）a、业绩前十名（从十到一的顺序邀请前十名逐次走上讲台领 奖）b、最佳状态奖（公司里状态最好最持续的，并且可以感染周 围的人，带动周围人的状态）C、无私奉献奖（公司里平时默默无闻,但却默默的为公司奉 献着,无怨无悔）d、狼性团队奖（公司所有的部门参选,评选标准由公司商讨 决定）e、最上进员工奖（在公司最努力，最有动力，最有上进心的, 最好是新员工,或者是工龄一年以内的员工）f、天使奖（此奖的人选应该是对公司员工关心最多，大家有 什么事都愿意和她去说,像天使一样关爱身边的人）g、最大贡献奖（在过去的一年里，对公司有着某一方面的巨 大贡献的）h、最佳状态奖（公司里状态最好最持续的，并且可以感染周 围的人,带动周围人的状态）i、晋升任命书j、给客户颁奖7、下半场入场两场热场舞8、团队展示，向在场所有的人展示我们的团队，展示我们的 文化,展示我们的状态,展示我们决心,展示我们的优势,势气,状 态，礼仪.9、让各部门定明年业绩目标.10、地方领导发言或者相关领导发言（主持人一定要把领导 塑造到位,让领导高兴.可以提前与其沟通,也可以蓦地袭击,视 领导的脾气来决定,核心是让其乐.11、行业内分量佳宾（神奇佳宾）发言（同样主持人要提前准 备,拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，更利于员 工的进步和对此行业的理解.12、颁布新一年里公司的各项政策（可由副总颁布,要有书面 文件,最好是红头文件）13、颁布年的各项奖励机制（要清晰要透明,要让人一目了 然,不可含糊不清）14、老板做总结激励性发言!将全场所有人推向顶点.（话不 用太多,重在激励,塑造公司发展方向和发展前景,将现场所有的 人点燃就可以了！）15、主持人宣布大会正式结束；16、晚餐（中间可穿插一些文艺节目）年会策划方案篇2舞龙在上海广受欢迎,舞龙主题年会方案策划给你带来一年 的好财运,好彩头,这也是这个年会节目经久不衰的原因.你的年 会筹办,是否也可以考虑这个舞龙主题节目呢？1 .舞龙起源相传,东海龙王患腰痛病,变成一个老头上岸求医.大夫通过 把脉知其非人,便让其恢复原形,并从其腰间捉出一条娱蚣.龙王 病愈后，以泄露天机为谢:言人们只要照它的样子造一条龙四处 舞游,便能保雨水及时,五谷丰登,生意兴隆.于是,人们便据此传 说,用竹条铁丝、绸缎纱布扎制成彩龙,每逢年节舞耍一番.2 .龙转乾坤舞龙的过程,实际上就是人与龙交融的过程.人们相信,歌之 唱之,可以召唤龙的神灵;舞之蹈之,可以摹仿龙的神态;有歌有 舞，既可以使神龙欢愉欢跃,也可以使自身秉赋龙性.同时,通过 舞龙,也使舞龙人的力量得以彰显.3 .我们独特的团队舞龙策划由全体队员同心协力,分工协作.培养团队合作精神,提升企 业凝结力,增强员工对公司的忠诚度、归属感和荣誉感;通过亲手 参预扎龙、绘龙、点睛、舞龙、化龙等整个过程，达到龙人合一, 激扬士气的培训目标.4 .内容形式团队成员在一系列活动中寻觅素材，搭建并描画彩龙，最终 在指导老师的.辅助下、在喧天的锣鼓声中，学员将一条条彩龙舞 起,尤以最后形成的群龙造型为整个活动的最高潮.活动从平 淡开始、逐步进入高潮，具有强烈的民族特色、喜庆、热烈、学 员在参预过程中酣畅淋漓,活动结束后也久久不能忘怀.5 .培训收获：一,消除目生、促进信任与融合；二.强烈振奋士气、留下难忘回顾.6.采用要求：-50人以上，通常以一天时间为宜；二.有足够开阔的场地；三.不同部门或者机构的人为完成同一的任务与使命前需要 事前磨合.年会策划方案篇3时间：年1月27日地点：曲靖优驰二手车销售有限公司参加人数：优驰二手车销售有限公司全员参加部门：公司内所有部门所需时间总计：全天一、活动目的1、增强员工的凝结力，点燃全公司员工新一年的工作热情2、对20_年工作进行总结，对获得的佳绩进行分析，制定 新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标二、表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工 的主观能动性充分调动起来。三、年会主题扬帆起航辉煌四、年会安排1、年会形式领导致辞、部门员工作工作总结和下年计划、月度优秀员工 发言、部门节目、个人材艺展示、观看幻灯片、穿插游戏抽奖活 动、晚宴2、年会人员安排及职责1）会场总负责：孙雪、陈蓉、宰秋萱