十问歌-“十问海宁·三思三观”学习心得体会.docx
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十问歌-“十问海宁·三思三观”学习心得体会.docx
十问歌|“十问海宁·三思三观”学习心得体会 “十问海宁·三思三观”学习心得体会 作为.的.训练实践活动的组织者、参加者、实践者,我对这项活动的体会更为深刻。目前,正值第一环节学习训练、听取看法阶段,通过密集地理伦学习和“三民”大走访的不断深化,“三思三观”对我而言有了更现实的意义。 “三思”思的是“与百姓的感情深不深、与百姓的距离远不远、百姓在心中的重量重不重”。作为一名镇.员领导干部,生在农村,长在农村,现在又工作在农村,对农村有着深厚的感情,走入农村、走近老百姓对我而言并不生疏,但是要问与百姓的感情深不深,与百姓的距离远不远、百姓在心中的重量重不重,这需要老百姓来评价,或者说内心也有种不确定。在走访农户的过程中,我所见到的大部分都是当前在农村生产生活中的中坚力气,对于干部上门,他们持的是欢迎态度,一杯茶、几句家常话,临走还会说几句感谢的话,无不感受到老百姓的纯朴与真诚。当前,一个个决策措施的落实都在影响着老百姓的生产和生活,由此也让我联想到了我们的工作,或许有时我们也要扪心自问,究竟有没有真正站在老百姓的立场去做他们的工作?有些政策的制定是不是符合当前农村的实际?作为决策者,高瞻远瞩的力量和一颗爱民如子的心缺一不行,否则我们换来了政绩,会失去了民心。 “三观”要的是“坚固树立人民制造历史的唯物史观,以人为本、人民至上的价值观,立.为公、执政为民的执法观”。我们每一名.员干部从跨入机关的那一天起,就肩负起了“全心全意为人民服务”的职责,同时也是“.员”、“干部”这一群体的形象“代言人”,作为.员领导干部,那更是“焦点”式的人物,在当前路线训练不断深化的状况下,.员领导干部那就是一面面旗帜!对于干部而言,我们的工作不仅仅是一份职业,更是一份事业,要把它经营好、谋划好!每一名.员干部,无论你的职位凹凸,都应把自己摆到群众中,才能真正做到以民为本、执政为民,才能真正做到时刻关怀群众生活、切实关心群众解决生产生活中的实际困难。怎么摆?首先要把思想摆进去。只有深化熟识,才能增加自觉。当前,丁桥正处在奋勇赶超的上升阶段,对干部的要求越来越高,只有不断学习、不断钻研,才能切实解决在实际工作中遇到的问题和困难。其次是要把作风摆进去。.强调,这次训练实践活动的主要任务要聚焦到作风建设上,集中解决“四风”问题,去找一找自己身上存在的问题,并全面地分析存在的问题。作为.员领导干部,我觉得更要使自己在这次群众线路训练实践活动中上好作风建设的“必修课”。最终是要把工作摆进去。看一看过往的工作哪些离群众的要求还有差距,想一想今后的工作如何更好地体现全心全意为人民服务的宗旨。我想,在实际工作中履职尽责经营好自己那份“责任田”,就是对践行.最好的检验。 “十问海宁”是市委林毅书记在市委.届五次全体(扩大)会议暨十四届市政府第五次全体会议上提出的,“十问海宁”问得全市人民热血沸腾,也问得各级.员干部焦灼万分。每一问都切中海宁下一步进展中的难点、要点、热点与亮点,每一问都关系着60余万海宁人民的生产与生活,每一问又都是全市各级干部要着力破解的难题,套用.的一句话:改革已到了啃“硬骨头”的阶段了。无论是从“三思三观”到“十问海宁”,还是从“十问海宁”到“三思三观”,这均是一对相互辩证的统一关系,说究竟,这背后是“人”的因素、是对.员干部力量素养的衡量。近几年每年的工作节奏和任务让我们越来越觉得,“要我做”的氛围更为浓,“我要做”的.在减退,如何进一步发扬“猛进如潮”的海宁精神?如何进一步提振干部的“精气神”?要答好、落实好这十个问题,我们全市.员干部,一要树立剧烈的公仆意识。.员干部要当好公仆,关键是要树立“为百姓打好工”的理念,“凡是涉及群众切身利益的决策都要充分听取群众看法,凡是损害群众利益的做法都要坚决防止和订正。”这“两个凡是”从百姓的角度动身,充分体现了.的.。二要有扎实的工作作风。工作实不实,关键看是否真抓实干,真抓实干,贵在真抓,重在实干,.员干部要真正沉下身、沉下心、沉下力去干事创业,思路到位、措施到位、责任到位,执行力才能到位,各项工作才能落到实处。三要时刻关怀百姓疾苦。真心实意为百姓办实事,就要坚固树立“百姓的事无小事”的宗旨意识,无论是.委、政府还是干部个人,对群众绝不能言而无信,失信于民。当前,全市上下正在开展的“五水共治”、“无违建”创建等漂亮乡村建设是改善农村环境的一个有力抓手,肯定要统筹解决好群众期盼和各种麻烦问题。四是要做一名全科干部。“十问海宁”,对于干部的力量素养也是一大考验,我们的.员干部、特殊是领导干部,对业务的熟知不仅仅局限在自己分管的范围和条线内,还要学好各级.委、政府在农村的各项方针政策,只有学深学透了,才能从全局角度去考虑问题、解决问题,不断提高自己的理论水平和力量素养,才能适应工作和时代进展的需要。