优选XX公司党支部组织生活会支部班子对照检查材料.docx

XX公司党支部组织生活会支部班子对照检查材料根据公司2022年度党支部组织生活会和开展民主评议党员 工作方案要求，XXX党支部聚焦本次组织生活会主题，按照 方案总体要求，严格落实学习、研讨交流等规定动作，通过 广泛征求意见建议、谈心谈话交流思想，并结合工作实际, 重点从四个方面进行对照检查，深入查摆存在的问题，深刻 剖析问题根源，细化整改措施，形成了如下对照检查材料: 全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟 “两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四 个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发 有为的精神贯彻落实党的XX大作出的重大决策部署。一、学习情况会前，XXX党支部认真准备，组织召开支委会扩大会议组织 党员集中学习了党的XX大报告、党章、习近平总书记在 党的二十届一中全会上的讲话、习近平在二十届中央纪委二 次全会上发表重要讲话精神，跟进学习了 “习近平在瞻仰延干、同向同行、干事创业的良好氛围。以上班子对照检查材料有不到之处，恳请批评指正!整改承诺：下阶段，党支部将结合本次组织生活会查摆的问题，认真制 定整改清单，以高度政治责任感落实全面从严治党责任,加强党组织和党员队伍建设，团结带领全体党员职工为公 司高质量发展做出贡献。xx市农业农村局2023年工作计划2023年，*局将继续认真学习贯彻党的二十大精神，全面 落实市第八次党代会和市委市政府“123 + N”工作安排，在 促进农业高质高效、乡村宜居宜业、农民富裕富足上狠下功 夫、久久为功，奋力推动*乡村全面振兴。一、突出有效供给，牢牢守住保障国家粮食安全底线。推进 摞荒耕地复耕复种，扩大冬种生产，稳定粮食面积，提高产 量，促进大豆和油料增产。健全高标准农田管护长效机制, 提高农业防灾减灾能力。推动种业振兴，推广良种良法良技, 强化农业科技和装备支撑。发展设施农业，稳定生猪、畜禽 生产，扩大牛羊肉和奶业生产。发展远洋捕捞和高附加值深 海养殖产业，优化水产养殖品种、技术、模式，保障粮食、 蔬菜、水果、肉蛋奶和水产品等安全供应。二、突出富裕富足，坚决守住不发生规模性返贫底线。进一 步健全防返贫动态监测帮扶机制，加强扶贫项目资产管理监 督，巩固拓展脱贫攻坚成果。深入开展驻镇帮镇扶村、“千 企帮千镇、万企兴万村”活动。加强就业帮扶，培育现代农 民，发展富民乡村产业，完善利益联结机制，让农民更多分 享产业增值收益，增强内生发展动力。三、突出宜居宜业，加快推进乡村振兴示范带建设。大力实 施“百县千镇万村高质量发展工程”，加快11条乡村振兴示 范带建设。深入实施乡村建设行动和农村人居环境整治提升 五年行动，不断提高乡村基础设施完备度、公共服务便利度、 人居环境舒适度，建设宜居宜业和美乡村。推进农业农村绿 色发展，建设绿美乡村，推动农业农村碳达峰碳中和。四、突出高质高效，推动乡村产业全链条升级。推进全国农 业现代化示范区、罗非鱼国家级优势特色产业集群和省级、 市级现代农业产业园建设，争创国家级现代农业产业园。推 进全国农业产业强镇、“一村一品”示范村镇建设，推进特 色农产品培优提质，特色农业规模化产业化发展。擦亮唱响 “漠阳味道”区域公用品牌，争创“国字号”“粤字号”农 业品牌。做大做强*预制菜产业，推动农村三产融合发展。 五、突出资源优势，促进渔业大市向渔业强市转变。发挥海 洋渔业资源优势，以罗非鱼国家级优势特色产业集群和省级 海洋渔业跨县集群产业园为抓手，做大做强海洋渔业产业集 群。推动渔港升级改造，把闸坡世界级渔港打造为省标杆性 亮点工程。抓好国家级渔港经济区和海洋牧场示范区建设, 推进“海上风电+海洋牧场”融合发展。六、突出改革创新，积极探索乡村发展新路径。培育本土乡 村运营官，提升乡村运营能力。发展数字乡村，推广*数字 乡村试点经验。深化农村综合改革，规范农村承包地流转, 抓好农村宅基地管理。巩固和完善农村基本经营制度，发展 农业适度规模经营，发展壮大村集体经济。培育新型经营主 体，推进社会化服务，拓宽农民增收致富渠道。七、突出稳定安宁，织牢织密农业农村发展安全网。推动落 实“五级书记”抓农村疫情防控，全面落细落实农村地区疫 情防控各项措施。加强安全生产隐患排查，抓好渔业船舶、 农机、农药、农村沼气、畜禽屠宰、饲料粉尘六大重点领域 专项整治。加强气象监测预警，提高农业保险覆盖面，提升 农业防灾减灾能力。抓好非洲猪瘟等重大疫病和红火蚁等外 来生物防治。完善全产业链质量安全追溯体系，提升安全保 障能力。XX市发展村集体经济发言材料（全文3467字）一、基本情况农村集体经济在农村经济社会发展中占有重要地位，增加村 级集体经济收入是发展农村公益事业、减轻农民负担，促进 农民增收、实现农民共同富裕的有效途径。近年来，我市制 定了 一系列政策和措施，鼓励和扶持村级集体经济发展，取 得了一定成效。2021年全市村集体经济收入共计*万元，村 平收入*万元，同比增加*%。其中收入在5-10万元的村有* 个，10-50万元的村有*个，50万元以上的村有*个（*）。二、存在的问题我市集体经济收入总量虽然提升较快，但仍然面临着三个方 面的难题：一是资产盘活较难。农村最多的是土地资源，但 是土地资源盘活往往受地域位置制约，除个别地方外，作为 资产抵押贷款在现行政策下还存在一定障碍。至于那些位置 偏僻、自然资源有限的村，可依托盘活的资产少，经济发展 空间也更小。二是能人培育较难。有能力、会经营的人大多 外出经商务工，能人回乡发展由于风险大、回报慢，一般热 情不高、有顾虑；留守农村的人相对素质偏低、思想保守; 高校毕业生更多的愿意留在城市寻找发展机会。三是产业开 发较难。目前，绝大多数农村仍以发展传统种养业为主，发 展休闲、观光等农业新业态除需较好自然资源、交通区位等 先天优势外，还要有较强的经济实力、政策支持，培育新的 产业模式需要长期开发引导。三、发展路径一是利用村级平台，加强资源整合。资源和资金是一个村发 展集体经济的基础。一个村要发展好集体经济最重要的方向 是利用村级平台整合村内的资源，对资源整合的多少往往决 定了一个村的发展潜力。在实际调研中，我们听到最多是说 法是：“村里什么都没有，没法发展集体经济二确实，自家 庭联产承包责任后，打破了原生产大队的生产模式，集体的 土地、生产工具全部被发放到农户手里，村里一穷二白。但 是现在各级政府持续出台政策，鼓励村集体再次流转、回收 农村土地，逐步实现农业生产的规模化。同时，各级各部门 都有发展扶持壮大集体经济的资金，我们可以通过村级平台 不断整合各部门资金用来发展集体经济。例如白兔潭镇汆溪 村坚持以人民为中心的发展思想，用政策指引，用制度管理, 用创新驱动，让村民成为奋斗的主体，为村民做实事，得到 老百姓的认可。*市“三变改革”的试点村之一的茶田村，全力推动产业 建设，引进产业项目，构建现代产业体系。第一、二、三产 业持续繁荣，结构趋向合理：依托泗汾镇传统农业大镇的优 势基础，村粮食生产面积及产量位居*"市前列；境内有恒 凯通等多家大型企业，投资环境优异，产业集群规模初显; 紧靠泗汾集镇范围，综合购物商场、大型超市、农产品交易 市场一应俱全，区域商贸经济繁荣。产业集群规模再上台阶, 发展动力长久：传统产业容量增大、文旅产业持续升温、高 新产业不断壮大，雄厚的产业实力和优越的前景为高质量推 动乡村振兴打下深厚基础。紧靠政策优势，集体经济突出： 依托村“三变改革”、“五大合作”的方式，先后成立了老人 日间照料中心、茶田供销惠农服务有限公司、*茶田农业 发展有限公司。二是因地制宜，发展特色产业。一个村发展村集体经济都需 要以产业项目为依托，不同的地理位置，不同的资源禀赋都 决定了一个村的产业发展。我市有以经营固定资产发展集体 经济的，如阳三石街道的泉湖村和立三村、来龙门街道的五 里牌村，靠近城区，每年的固定资产出租的经营性收入超过 50万元。也有通过农村文旅发展集体经济的，如船湾镇清水 江村、泗汾镇茶田村、枫林镇隆兴坳村都是通过文旅产业发 展村集体经济。还有以种养殖业发展集体经济的，如王仙镇 三狮村、孙家湾镇观前村（迷迭香种植）。因此各村要充分 挖掘各种自然资源和历史人文资源，对村集体资源其进行综 合发展，突破单一农业发展限制，通过产业融合发展，拓展 集体经营性收入来源。汆溪村境内有各类合资合股企业10余家，带动机械加工、 印刷包装、运输商贸、个体经营户近百家，特别是河洲、顺 达、益祥三家传统烟花鞭炮企业，成为了当地产业支柱，年 总产值达上亿元，就近安排剩余劳动力就业近1000余人， 吸收来自四川、云南、贵州等地外来务工人员近500人,2014 年被*市评为“劳务输入第一村"，2019年实现人均可支配 收入32000元。2018年，汆溪村采用签订合同的方式，按300元/亩的价格 对全村范围内的10450多亩水田进行统一流转，建立以“油 葵+油菜”种植为主导的生产加工基地。通过土地流转，进 行土地结构调整，最大程度上利用土地资源，解决了抛荒问 题，优化了土地结构。加大投资力度进一步扩大产业发展, 购置厂房、机械设备，形成油葵油料加工产业链，带动农民 就业100余人，并通过环宇合作社链接全村17户建档立卡 贫困户，在支村两委的不断支持下脱贫致富。汆溪村种植油 葵的成功模式及经验，得到了中央十三套朝闻天下栏目的大 力推广，并定点成为农业科普、体验培训基地。油葵土地流 转项目创收20万元左右，并以此为依托，开发生态农业休 闲旅游产业，采取村民入股60%、村集体占股40%的形式, 村级投入60-70万元，总投入150万元，建设汆溪村生态农 庄，每年分红7.8万元左右。2017年开始建设种养结合、休 闲垂钓鱼塘，每年创收10万元左右。结合生态农庄、民宿、 篮球赛等活动，吸引大量游客前来赏葵、观赛，全年接待游 客达10万人次，创收3万余元。从而达到一二三产业融合 发展，实现绿色发展，产业兴旺。在上级部门的大力支持和 支村两委的带领下，全村面貌焕然一新，成为湘东地区一颗 冉冉升起的璀璨明珠。三是创新发展模式，引入发展人才。一个村的集体经济发展 需要更多的能人参与。现在村上的行政事务繁重，大部分村 干部能够完成日常的工作已属不易。但一个村的集体经济发 展不一定局限自主经营，可以采用带项目入股、带资入股现 代企业的形式，用企业的发展带动村集体经济发展，这也是 我市柔性引才的精髓，不求所有，但为所用。也可以与企业 共建共享村级基础建设。政府每年投入乡村建设资金众多， 要把乡村基础建设服务好经济发展。浙江鲁家村就是围绕村 级企业发展，来规划乡村基础建设，建设的投资成本再从企 业的发展中获得，获取双赢。最重要的还要不断提高我们村 级队伍的素质，可以通过举行培训班、专题讲座、村与村横 向交流、外出考察学习等多种方式，加大干部队伍培训教育 力度，使他们更新观念、拓宽视野，不断提高综合素质。 茶田村加快推进乡村人才库建设，完善相关配套政策落地。 依照“走出去，请进来”的人才吸引培养模式，积极组织开 展学习外界乡村振兴建设成功、先进经验，广泛吸收容纳社 会各界人才投身乡村振兴事业，充分发挥“乡贤”带动力量， 打造“乡贤”示范带动区，探索美丽乡村建设新模式。四是建立利益共享，获得群众支持。一个村的集体经济发展 必须要得到群众的支持。发展村集体经济的目的是实现共同 富裕，要让集体经济成果服务于集体，让群众感受发展集体 经济的好处。现在我市利益共享机制包括，补贴购买农村医 保，现金分红，解决就业等多模式，通过利益共享，加强村 支两委的威望，一个村的集体才有凝聚力，一个村才有发展 潜力。茶田村2021年以“村民变股民”等方式，投入一千余万元， 进一步整合资源，丰富农业体验项目，开发引进迷宫探险、 丛林穿越俱乐部、山地赛车、彩虹滑道、网红秋千、攀岩等 12个休闲项目，着力将茶田月色生态乐园二期打造成集游玩、 餐饮、住宿等一站式田园综合体和乡村振兴示范基地，实现 60余名村民就业，带来500万元经济收入。村集体对茶田农 业发展有限公司流转的土地实施全面管理，在积极争取各级 政府政策扶持基础上，实行由公司统一组织生产、管理运营， 村级从中分红的盈利模式。开展规模化、集中化、效益化的 农业生态农庄经营，在全村形成了 “一特四优”的农业产业 体系一一即“茶田月色”特色休闲农业项目和粮食生产、生 猪养殖、蔬菜种植、果树种植四大优势产业项目。同时通过 吸引有志于农业发展的企业、优秀的返乡人才反哺家乡，打 造出自己的品牌，进行经营销售，提升农副产品品牌附加值， 进一步繁荣壮大村级集体经济，让老百姓在家门口都能挣到 钱，为建设富饶、美丽的茶田村打下坚实的基础。汆溪村加强民主建设，提高村民参政意识。把加强农村基层 民主建设作为文明村创建的重点内容，发动村民积极参与村 务管理。通过实行村民代表会议例会制度，对重大工程事项、 财产、资源问题通过代表会议表决;在村民代表中选举产生民 主监督小组和民主理财小组，民主监督小组可对村建设工程 加以监督，民主理财小组可对本村财务日常收支加以审核（每 月一次财务收支原始凭证审核，每季一次财务公开审核）。与 此同时，不断完善各项制度，特别是村民议事制度、财务公 开制度和审批制度及村规民约、村民自治章程等，增 加办事透明度，做到责、权、利的统一，扩大村民对村务、 财务及其他重大事项的知情权、参与权、监督权。安革命纪念地时强调弘扬伟大建党精神和延安精神为实现 党的XX大提出的目标任务而团结奋斗”等文件精神，认真 学习了公司2022年度党支部组织生活会和开展民主评议 党员工作方案。会后，各党小组通过党小组会、主题党日 等集中学习及党员自学的方式，全面准确学习领会党的XX 大精神，切实把思想和行动统一到重要讲话精神上来，夯实 了开好组织生活会的思想基础。二、2022年度组织生活会问题查摆情况（一）对照履行党章规定的职责任务。支部支委班子能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社 会主义思想和党的XX大精神，牢固树立“四个意识”，坚定 “四个自信”，做到“两个维护”，拥护“两个确立工自觉 在思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度 一致。对照自查，还存在一些不足。一是运用党的最新理论武装头脑还有差距，在对“两个确立” 等政治理论学习宣传上不够系统、深入。主要表现在学用结 合不紧密，学习到的东西没有应用到实际的工作中，在对分 管专业理论宣传方面，宣传方式较为单一，宣传内容按部就 班，没有精准精细联系实际工作，宣传效果不理想，使个别 党员干部知其然而不知其所以然，没有真正形成广泛共识与 共同行动，使“两个确立”在专业面各环节的根本政治保证 作用没有得到最大发挥。二是践行“知行合一”，自觉在思 想上政治上行动上保持高度一致方面还有差距。主要表现在 没有把坚持学习，作为提高个人修养、打磨强大内心，提高 解决问题能力的唯一路径，在用习近平新时代中国特色社会 主义思想指导实践，推动支部工作深入开展存在学用脱节情 况，没有能够把新思想、新理念与工作实际结合好，存在惯 性思维，习惯用老观念、老办法想问题、推进工作，工作按 部就班、因循守旧，创新能力不足。三是对照党章规定，党 支部建设规范化方面还存在差距。主要体现在，党支部在支 部日常管理中还存在主题党日活动主题不鲜明，每月的时间 不固定，有时候开展组织活动存在临时召集组织的情况，研 究酝酿不够，致使主题党日活动质量不高，形式单一。（二）对照落实党中央和上级党组织部署要求。支部班子能够不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行 力，凝聚团结力量，一致形成合力，不折不扣落实好党中央 和公司党委决策部署，共同把各项工作做好、做扎实、做到 位，确保各项工作有序推进。对照自查，还存在一些不足。一是组织学习理论知识方式单一，仅停留在利用通知学、集 中开会学、下发资料学的简单层面，存在学重点、浮于表面 的现象，没有深刻领会其道理，做到知其言更知其义、知其 然更知其所以然，没有坚持好、运用好贯穿其中的立场观点 方法，切实提高广大党员的政治判断力、政治领悟力、政治 执行力。二是班子成员工作的方式方法还需进一步提升，在 齐心协力抓工作上与部门整体要求还有差距，专业之间缺乏 有效的沟通交流，之间互相支持配合力度不够。三是全面从 严治党压力传导需进一步加强。主要表现在，党风廉政教育 多是通过警示教育、约谈提醒等常规方式，方法单一，传导 压力不够。特别是对一些苗头性、倾向性问题，警钟敲得多， 会上讲得硬，制度执行和约束力没有充分发挥。（三）对照完成巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改 情况。针对公司党建部2022年度党建绩效反馈意见中所涉及的支 部“三会一课”和党小组记录，存在党员讨论发言少，发言 内容不能结合工作实际，与工作结合不紧密等问题，党支部 坚持问题导向，认真对照落实，对支部“三会一课”、党小 组记录及“智慧党建”信息维护等工作进行重新要求，目前，已按照要求整改落实。针对2021年度组织生活会上查摆出的4项问题，提出整改 措施14条，我支部高度重视，精心组织整改工作，严格对 照党章规定的党支部职责和公司党委有关要求，举一反三, 认真整改。全年来，支部坚决推进整改要求全落实，一项一 项进行研究，一条一条制定整改措施，一个阶段一个阶段深 入推进，目前，已全部完成整改。（四）对照职工群众的新期待。党支部能够坚持全意为人民服务的宗旨，自觉提升服务一线 的能力，紧跟中心工作抓好落实。工作中存在的不足：一是 服务职工群众主动性不强，深入一线面对面倾听群众呼声， 了解群众诉求，切实解决群众的实际问题，不够深入。二是 对新时代下职工群众的新期待，研判得不够及时，掌握得不 够全面，未能全面认清和系统把握职工对物质文化生活的多 样化、个性化、特殊化的新需求，在谋划、统筹工作的过程 中，未能做到科学合理地关照各方、兼顾各类诉求。三是面 对改革的新形势，创新工作的思路不宽、举措不新，按部就 班开展工作较多，只顾埋头干活，对开展的工作没有及时总 结的意识，经验是啥，特点是啥，没有认真思考，没有向外 推介宣传，造成工作没有特色，缺少亮点。四是开拓创新的 力度不大，工作中常规性做法多、创新性措施少，墨守陈规， 接受新理念节奏慢、步子缓，不能创造性地开展工作，所以 在防范化解风险挑战和破解矛盾困难中，就显得能力不很足、 工作不到位。比如，在破解XX、XX等要素制约难题上， 攻坚克难的魄力不大，思想上有畏难情绪，“如导致工作推 进较慢、问题尚未解决。个别班子成员对分管工作中出现的 新情况新问题，调查研究不够，获取信息不足，没有透过现 象看本质，准确把握规律、认清态势、抓住关键，导致决策 失偏。三、存在问题的根源分析以上查摆出的突出问题，分析其原因，主要反映在以下几个 方面：一、理论学习有所松懈。在用习近平新时代中国特色社会主 义思想武装头脑、指导实践上做得不到位，政治理论学习和 党性修养锻炼的主动性、系统性不强，没有能够紧密结合实 际深入思考和研讨交流，支委班子虽然能够带头坚持学习， 但是学习的自觉性、主动性不够。在自学过程中思想有所松 懈，没有沉下心来认真研读，对学习内容浅尝辄止，对待新 理论、学过的理论不能反复咀嚼，常学常新、举一反三，难 以结合实际工作，做到融会贯通。没有真正将理论学习和党 性锤炼紧密联系在一起。四、努力方向及整改措施针对查摆出来的问题，将重点从以下几个方面进行整改：（一）加强理论学习，提高政治素养。一是坚持把加强学习 作为提高政治素质、磨炼意志、增长才干、推动工作的第一 需要。将新修订的党章、党的XX大精神、习近平新时代中 国特色社会主义思想作为重点学习内容，通过集中讨论、个 人自学、集中学习等多种方式，全面提升理论学习的效果, 不断增强理论指导实践的能力和水平。二是运用好党的最新 理论，真正做到学以致用。要紧密结合新时代新实践新要求, 紧密结合职工群众对美好生活的新需求，紧密结合思想和工 作实际，强化问题导向、实践导向、需求导向，把党的创新 理论贯穿于想问题、作决策、干工作的全过程，做到学以致 用、用以促学、学用相长，锐意进取、开拓创新，埋头苦干、 真抓实干。（二）树牢看齐意识，改进工作作风。一是增强忧患意识, 切实做好风险防范。要毫不动摇坚持和加强党的全面领导。 深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、 坚定“四个自信”、做到“两个维护:二是进一步务实创新， 增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持 理论学习，自觉用党的创新理论武装头脑，勇于创新谋进取, 通过创新学习方式、工作理念、工作手段和工作机制，不断 提高工作成效。工作中不断总结和完善工作经验，鼓励干部 职工提出新思路、新方案，打开工作新局面。（三）敢斗争能担当，履行岗位之责。要强化责任担当，勇 于攻坚克难，坚持短期目标和长远目标相结合，牢牢把握创 新提效年高质量发展的主题，紧紧围绕1343发展战略，切 实增强部门的内生动力和发展活力。（四）加强党性修养，增强为民服务意识。时刻牢记全心全 意为人民服务的宗旨，切实解决群众疑难盼愁问题。多深入 生产一线开展工作，征询群众的意见和建议，并将其落实到 具体工作中。（五）强化责任担当，加大执行力度。一是严守纪律规矩, 树立廉洁形象。不断强化廉洁自律和拒腐防变的能力，自觉 接受群众的监督，防微杜渐，管住自己，保持清廉，以实际行动树立党员干部的清廉形象。二是深化政治理论学习。深入学习贯彻党的XX大、二十届 一中全会精神，持续巩固拓展党史学习教育成果，把政治理 论学习作为必修课和长修课，带领全体党员干部职工在入脑 入心、深学笃行上下功夫，加强理论武装，提升政治素养。三是压实全面从严治党责任。按照“一岗双责”要求，建立 完善全面从严治党主体责任清单和工作内容，明确细化责任 主体、责任内容、工作措施等，传导工作压力，强化自我监 督。四是扎实推进作风建设。深入贯彻落实中央八项规定精神和 具体实施细则，持续做好违反中央八项规定精神典型问题专 项治理问题整改；扎实开展“四风”作风建设年活动，发扬 求真务实、艰苦奋斗的优良传统，培养担当作为、创先争优 的良好风气。五是抓好党员教育管理。严肃党内政治生活，规范党务基础 工作，提高“三会一课”、主题党日和组织生活会质量，发 挥党支部引领、凝聚、教育党员的战斗堡垒作用；定期开展 职工思想动态分析，及时发现问题、解决问题，形成真抓实