【2023年后勤综合治理工作方案】2023年后勤综合治理工作方案.docx

【2023年后勤综合治理工作方案】2023年后勤综合治理工作方案 本学期，后勤综治工作总的指导思想是以学校工作目标为指针，连续坚持以"安全'为核心，以"教学'为中心，以"服务'为宗旨，以"落实'为重点。坚持管理育人，服务育人的工作方针，在工作中发扬"四勤'精神（即：腿勤，深化学校各个部位；眼勤，留意发觉问题；口勤，准时支配部署；手勤，准时解决问题）。实行动态管理，注意过程性管理，针对后勤工作多、杂的特点，在确保做好后勤常规工作和阶段性工作外，还要准时处理好突发性大事，进一步完善应对各种突发大事的紧急"预案'的制定及防治措施的落实。在整个学期的后勤综治工作中，抓常规、突重点、严要求、重落实，实现本学期后勤综治工作"四化'（即：科学化、规范化、制度化、服务化）的工作目标。 一、坚持学习，加强后勤队伍建设，统一思想，提高熟悉，要求后勤人员做到后勤工作分工不分家。 1、连续坚持每周一的后勤人员工作、学习例会制度，检查落实上周工作状况，落实各项过程性管理资料的积累，支配部署本周工作重点，与会人员要相互学习，借鉴先进管理阅历，提高自身素养。更新观念，提高思想熟悉，要求后勤工树立师生利益和学校需要至上的服务观，并以此作为各自开展工作的动身点和归宿。 2、明确职责，明确责任要求，强化岗位意识，爱岗敬业，要做到自尊，自爱，自强，工作中有热忱、有耐心。 3、规范后勤综治管理，充分发挥后勤人员的才智和力气。发挥工作主动性、乐观性，改进工作作风，发扬各环节协调，团结，协作的工作风格，提升服务质量。 二、抓安全，保稳定，落实"安全'工作责任制，层层签订安全责任状，坚持安全工作中的"四不放过'原则，（即：排查安全隐患不彻底不放过，安全训练不落实不放过，安全措施不到位不放过，安全责任不明确不放过。）连续实行安全工作一票拒绝制和责任追究制。形成全校上下人人想安全、人人查安全、人人抓安全、人人管安全的氛围、维护并保持学校安全稳定的大好局面，实现学校全年安全无事故的安全综治目标。 1、严格执行学校的封闭式管理制度。这一制度执行的好坏，最重要的环节就是学校的门卫保卫工作，因此，门卫保卫人员肯定要做到按时上岗、严格值岗，重点做好外来人员的登记核查工作，和住宿同学的私出校查处，及住宿同学请假留条存档和周六日住宿同学的管理。实行住宿生离校请假"三联'制。加强对租住.校宿舍的外来人员的管理，要明确其身份，关注其行为，确保学校训练教学秩序的正常。 2、提高熟悉，高度重视，的确做好甲型h1n1流感的防控工作。 秋冬季是甲型流感的高发期，青少年是易感人群，当前，甲型流感的防控是最大的任务，为确保我校不发生一例甲流感感染者，我们实行外堵输入，内环扩散的防控方针，成立了防控领导组，准时购置了体温计、口罩、消毒液等防控器材药品，制定一系列的防掌握度措施，实行晨检制度和缺勤、缺课登记制度，发热同学的登记，处置跟踪调查制度，并进行了广泛的宣扬训练，落实各项防控措施，扎实有效地开展甲流防控工作。 3、规范车辆管理，严格禁止外来车辆入校，送货车辆要按规定时间进入，并限定校内行驾速度，同学的自行车，连续实行定时，定点管理，落实上牌，上锁制度，充分发挥同学自行车管理队伍的作用，连续保持始终以来同学自行车无损坏、无丢失的管理目标。同时，连续同本校老师及.校家属机动车车主签定交通安全责任状，确保同学的校内交通安全。 4、加强班级安全工作，各班要在学期初上好安全第一课，开好"安全'主题班会，普及安全常识，提高安全意识，连续开展安全学问竞赛或征文活动，重点强调同学的交通安全，住宿安全。 5、落实安全隐患派查制度，连续执行领导带班值班制度落实"安全值班全天式'和"谁值班，谁负责'谁的岗谁负责"的责任追究制'，做好安全日志的填写和安全月报工作，加强晚间巡逻，排查一切可疑的人或事，做好应对突发大事的紧急处置及冲突调处工作，确保我校的安全与稳定，建设"安全'"和谐'学校。 三、加强后勤常规管理，落实各项管理措施，更好的为训练教学服务。 1、乐观创设育人环境，促进训练教学进展。环境是学校的窗口，也是学校管理的最直观体现之一，长期以来随着各项环境卫生制度的落实，同学已形成了良好的卫生习惯，同学的自觉性，主动性能够得以坚持，有力地促进了学校环境建设，本学期重点消退同学随地乱扔纸屑和果皮，毁灭卫生死角，实现校内的光、齐、绿、净、美，发挥环境育人效应。 2、强化宿舍管理，连续遵循"整齐'有序"安全'活泼"团结'的十字方针，实现住宿规范化。 宿舍管理是后勤工作的又一重点，同时也是难点。我校住宿生占在校同学的三分之二以上，特殊是今年招生人数猛增，给住宿支配带来了巨大压力，宿舍先后进行了三次大调整，给宿舍管理提出了更高的要求。因此，住宿生的管理显得尤为重要，安全，稳定是宿舍管理中最基本的目标。本学期，要连续坚持每月的住宿生例会制度，坚持每日的宿舍纪律、卫生、点名三查制度，坚持校外住宿生每日的北区门卫，宿舍管理员接送交接签字制度，实行整体出进，规定2530分钟的出入校时间，确保校外住宿生的路途安全。重点做好违禁物品的定期和突击查处，随时把握同学思想动态，留意发觉同学存在的问题，。要努力把问题解决在萌芽状态，宿舍管理员要讲究管理方式方法，力争逐步形成自己一套行之有效的管理方式。工作中耐心、细致，讲真情，讲道理，真正做到管理育人。 3、加强学校，班级财产管理。对增减的学校资产准时做帐务处理，每学期开头要对全校财产进行登记、学期终了进行核实，重点做好班级财产的核查，各种教学设施设备的使用、维护和管理，并随时把握财产使用状况，严格执行公物损坏赔偿制度，连续保持班级财产完好率逐年上升的良好态势。 4、加强水电管理，遵循"安全'"节省'的用电，用水方针， 定期检查供水，供电管道线路，严禁任何人私接电源乱拉电线，严禁使用大功率电器，本学期后勤处要加大检查力度，对查出的违规用品要予以没收并对当事人做出通报批判，因此造成的一切损失由当事人担当。水电管理员要准时更换坏旧设施，保证学校正常的用水用电，确保用水用电安全。 四、进一步加大对学校食堂、商店、医疗、图书的管理力度，更好的服务于师生生活、服务于教学。 在食堂经营中，严格落实食品原料购进索证制度和主厨签字制度，建好台账，在此基础上，本学期重点解决好以下三个问题：一是卫生（包括厨房卫生、餐厅卫生、食品卫生、炊事员个人卫生等等）确保同学的饮食安全，二是同学打饭秩序，各个食堂要抽专人进行维持，三是加强对食堂人员的管理，要让他们知道自己所置身的环境，留意自己的言行要符合校内环境。定期召开同学食宿会议，征求同学的合理建议，力争让大多数同学满足，同时对同学进行节省粮食，珍惜劳动成果训练，逐步杜绝任凭剩菜剩饭现象。商店要以经营同学学习、生活用品为主。禁止销售三无商品，过期变质食品，真正做到便利同学的学习生活。医疗室要备好备足常用药品，医疗人员要坚守岗位，留意并发觉同学中出现的常见病问题并乐观进行防治，要准时处置发热同学严格执行防控程序，要建好同学的健康档案，并开展健康讲座或进行宣扬，确保同学的身心健康。图书管理员按时分发报刊杂志，根据学校规定的借阅时间，准时开放图书阅览室，满意师生的借阅需求，促进学校读书活动的开展。、 总之，后勤综治工作是学校工作的重要组成部分，是学校一切工作开展的基础和保障。全体后勤工要以一切服务学校、为学校服务一切为工作宗旨。发扬求实创新、爱岗敬业，任劳任怨的工作精神，齐心协力扎扎实实做好本学期后勤综治工作