学校生作文大全_学校2023年秋季教务工作方案.docx

学校生作文大全_学校2023年秋季教务工作方案指导思想： 树立“以人为本、关爱同学”的办学理念，坚持“一切为了同学的进展”为基点，以老师进展促进学校进展，彰显书香校内文化内涵的进展思路。连续开展育人系列活动。紧紧抓住德育为首，育人为本的核心理念，优化育人环境，培育人格健全，情趣高尚的阳光学子。坚持狠抓教学常规管理，以提高训练教学质量为核心，以创新促进展，以教研促教学，为形成“学校有特色、同学有特长” 而努力。 主要工作措施： 一、德育为首、强化养成，提升师生文明素养。 1.加强老师学习，坚持周一政治学习制度。准时组织老师学习上级有关文件精神、政策。组织老师学习福建训练做到人手一册、人民训练、课程标准解读等业务书刊、杂志、不断提高老师政治思想觉悟，仔细组织老师参与各级各类的进修培训，更新训练教学理念。与时俱进，提高老师爱岗敬业的自觉性。 2.严固组织训练阵线。做实、做细班主任、辅导员德育队伍建设，关注德育队伍专业成长，夯实理论基础，加强业务培训，规范管理水平，提高育人力量，做到基础工作扎实、特色工作彰显、常规工作不断线；每学期结合学校实际对同学开展一次全校性安全训练、期初进行一次班主任工作沟通会、每周周一次国旗下讲话。推行班主任与科任老师（辅导员）的德育合作建设，加强育人全程化、全员化讨论，改善班主任独立支持育人重担的困难局面，发挥老师既教书又育人的两大功能，形成捆绑式进展新格局，班主任与科任老师（语数老师双人负责制）是班级文化建设共同责任人。切实做好安全训练工作，坚持开展我校“周二、周五” 安全训练日活动，做好早会安全记录，严防安全事故的发生，加强对同学的交通、防火、游泳等安全纪律训练，增加同学的安全防患意识力量，加强同学的卫生训练，培育同学良好的个人卫生和饮食卫生习惯。 3.养成训练为主线。以少先队行为习惯养成训练为抓手，以身边的榜样激励，以好习惯（班容班貌优胜）班级、好习惯生（文明同学）评比表彰提高同学自我训练，自我管理的力量，充分发挥学校劝导队（一日三查）的作用，加强学校纪律、出勤、卫生的监督，以形成良好的班风、校风、学风。讨论习惯养成的规律和科学性，提高训练实效性，做到班级每月一个重点养成目标（班级“星级”激励评价机制），有训练、有方法、有激励、有评价。确定每生每天阅读和不动笔墨不读书的两个习惯培育目标，大力推动古典诗词进校内“诗海泛舟”活动。力争全体同学爱书、读书，建设好班级文化，促进书香校内文化建设。坚持周三早会“班班有歌声”的活动。充分发挥学校“红领巾广播角校内之声”，每周二、周四午间进行对校内好人好事的宣扬、表扬，对新闻、重大大事的报道，对上级精神、文件的学习，促成同学良好学习习惯的养成。 4.特色训练促活跃。连续开展传统节日、纪念日的民族文化训练、讨论同学的思想，关注同学的需求，创新训练内容和方法，对同学开展行之有效的爱心训练、诚信训练、安全训练、健康训练、革命传统训练。抓住时代脉搏，切入时代热点，保持训练的敏锐性，准时开展适合孩子认知的训练。 （1）开展学校旗手（1015名）评比活动，组建校内“国旗班”。 （2）注意校内文化建设，搞好班级文化建设，个性彰显的环境文化，班级培育目标。一旗一句（五星红旗、祖国利益，高于一切），一训（班训）、一份班级公约、一个“星级”同学评价展现栏，三角（卫生角、图书角、绿化角）、两簿（好人好事簿、点名簿）、一箱（节省箱、）、一袋（报刊学习袋）、一园（学习园地），建设体现班级就是温馨的家。 （3）为爱好组安个“家”。成立各活动室，组建.灵动的社团文化，让爱好组有自己的“一亩三分地”，每周周三下午第三节开展活动。力争人人有岗位，人人有特长。2023将连续组织“乒乓小将”“阳光健将”运动队（负责人：吴玲玲、高少峰、周天德）、“小歌手”合唱小组（负责人：、陈艺莎）、“小叮咚”书画室（负责人：侯真真）、“小篮子”作文爱好组（负责人：苏婷婷）、“诗海泛舟”小诗歌朗诵会（负责人：颜金丽、杜云英）、“书写小能手”书法小组（负责人：朱红仕）、鼓号队（负责人：曾婉宜）等等，学技能，培育生活情趣，在小社团里学习沟通收获。 （4）加强家校联系，营造和谐校内。2023年秋季，学校将继建好全校班级家长委员会和校外辅导员队伍，通过家长会、电话家访记录册、家校联系册、告家长书等形式对家庭训练的内容、方式、方法进行指导，切实加强家庭、学校、.三结合网络的建设实施，充分发挥家庭、.训练功能，多渠道开展.实践活动，心理健康训练、预防未成年人违法犯罪的有效途径，优化育人环境，构建一个文明和谐的育人环境。 二、深化课改、强化教学常规管理，坚固树立教学质量意识。 1.开齐上足各类课程，保障同学全面进展。 严格执行课程方案，开齐上足各类课程，完成国家规定的基本教学任务，做到有方案、有课时、有师资、有教案，确保各学科上足课时；老师不挪用音乐、体育、美术等学科的课时，不占用同学的休息时间、增加同学的课业负担；进一步加强体艺训练，促进同学的身心健康；聚焦课堂，提高课堂教学的效益，把无效劳动的时间省出来，让同学去熬炼身体、坚持阳光体育、大课间活动，校本课程跳绳，古典诗词进校内“诗海泛舟”去陶冶情操。 2.加强教学常规检查，突出精细化管理。 加强对老师教学常规的管理与监控，做到“三抓”：抓重点（抓常规、抓课堂、抓校本教研），抓落实（力求做到各项工作有方案、有布置、有检查、有反馈、有实效、有总结），抓质量（平常、期中、期末检测）。 连续加强备课、上课、作业、考试的检查工作，各学科要强化同学作业批改、以及同学书写格式规范化的管理，本学期预备期中、期末开展二次同学作业评比。学校行政对老师每月一检查，每月查教案，方案、听课记录、反思、同学作业批改等，准时了解老师的备课、上课、作业批改等状况，并记录。 3.加强毕业班的教学管理。 加强毕业班教学过程监督，老师要细心组织，仔细方案，仔细实施教学工作，平常要抓好单元过关和人人过关。定期召开毕业班同学及家长会议，确保毕业班教学质量的提高。 4.扎实开展校本研讨，深化课程改革。 加强学校的教研教学工作，务实开展“周四教研日”活动，加强校本教研的实在性、校本培训的有用性。语文、数学、综合三位教研组长仔细履行工作职责，担当起本组教研任务，起到模范领导作用，仔细撰写教研工作方案，填写教研活动记录等学习手册。“周四教研日”活动内容：公开教学研讨（要求每位老师每学期至少开一节校内公开课，每师至少听20节课、教育30节）、业务学习、校本培训等。校本培训要做到“两定、三有、四坚持”。“两定”即“定时间（逢双周周四下午其次节）、定内容、”，“三有”即“有方案、有活动、有实效”，“四坚持”即“坚持实践第一、坚持以人为本、坚持一切从实际动身、坚持激励与约束相结合的机制。做到有方案、有过程、有落实，真正地达到以课题讨论促进课堂教学和学校老师训练理念提升的目的，不断提升学校的办学品位。乐观参与区各项研讨活动，组织老师撰写课题论文。 三、连续开展系列活动，促进同学良好习惯的形成和素养力量的提高 2023年秋季，我校将乐观开展校际师生竞赛活动。组织老师进行基本功竞赛，同学多项活动竞赛，为学校老师供应展现平台，以此为契机，促进师生素养力量的提高。本学期将开展老师读书随笔、心得体会撰写评比，同学硬笔书法竞赛，将依托现有师资努力使学校在各方面活动见成效。在“以活动来促进同学良好习惯的形成和素养力量的提高”办学思路的指导下，连续开展系列活动：“诗韵飘香”古诗词吟诵竞赛、中高班级作文校内选拔赛；“班级文化建设”评比；“安全疏散演练”活动；黑板报评比、手抄报评比。 四、每月工作支配： 九月份（1-5周）： 1.做好招生、巩生工作。统计上报各类表册。做好文化户口册的更新。 2.开展“好习惯伴我欢乐成长”主题训练活动。启动以“关注安全，关爱安全”为主题的同学道路交通安全宣扬训练周活动。 3.制订教育工作方案，各科教学方案。开展师德专题训练活动。 4.做好老师节系列活动。 5.启动“周四教研日”和“每听必评”两项制度。 6.做好期初常规工作迎检。 7.组织义务训练学科课程标准（2023年版）培训。 8.开展致加西亚的信读书系列活动。 9.组织老师参与师德演讲竞赛、硬笔（粉笔、钢笔）书法竞赛。 10.开展以“大力推广和规范使用国家通用语言文字”为主题的第15届推普周活动。 11.选拔并组织参与学校生生活与劳动技能竞赛。 12.组织参与安海镇2023年度学校生田径运动会。 13.校本课程研讨活动。 14.月检。 十月份（5-9周）： 1、开展“重阳节”尊老敬老志愿服务活动、建队节63周年纪念活动。 2.对新调入和新安排的老师进行随机听课。 3.组织学校生合唱竞赛训练活动。 4.组织参与学校生象棋竞赛。 5.接受镇学校教学常规工作检查。 6. 组织参与教职工羽毛球赛。 7.校本课程研讨活动。 8.月检。 十一月份（9-13周）： 1.期中质量普查（11月9日），召开家长会，进行阶段小结；开展各类谈心活动。进行“家长开放月”系列活动。 2.推举选拔参与晋江市学校数学学科优秀教学论文评比。 3.组织新安排老师参与汇报课评比。 4.组织参与安海教委办第五届德育论坛“我们的价值观”活动。 5.开展“争创家长满足学校、争做家长满足老师”活动。 6.结合11.9消防日开展应急疏散演练。 7.接受“三年行动”标准化建设检查考评。 8.组织参与全镇学校生升旗仪式竞赛、广播体操竞赛及泉州南少林五祖拳健身操的推广。 9.争取参与泉州市学校教学管理先进校评估验收。 10. 校本课程研讨活动。 11.组织参与校内文化示范校专项评比活动。 11.月检。 十二月份（13-18周）： 1.推举晋江教研泉州教研通讯论文。 2.开展“12.5”国际志愿者日、“12.9”爱国同学运动、“12.18”晋江慈善日，开展“感恩·服务·奉献”主题训练活动。 3.迎接省训练强市验收。 4.参与校长、教育管理论坛。 5.组织参与老师专业成长档案袋检查评比。 6.校本课程研讨活动。 7.月检。 元月份（18-22周）： 1.组织开展庆元旦活动。 2.组织参与课题教学设计、案例、总结评比等。 3.期末学科质量普查（2023年1月29日）。 4.各种资料整理归档。 5.总结2023年秋季工作。