2023年无烟党政机关建设工作实施方案.doc

2022年无烟党政机关建设工作实施方案【完整版】 盼望对大家写作有帮忙! 无烟党政机关建立工作实施方案5篇 【篇一】无烟党政机关建立工作实施方案 党政机关和事业单位防治“小金库”长效机制建立实施方案 一、任务目标 依据澧县2022年“小金库”专项治理工作实施方案的要求，根据标本兼治、纠建并举的原则，全面总结“小金库”治理工作阅历，深入剖析产生“小金库”问题的缘由，从加强教育、完善制度、深化改革、强化监视等方面入手，有针对性地出台制度、实行措施、推动改革，逐步建立从源头上防治“小金库”的长效机制，铲除“小金库”赖以生存的土壤，彻底去除“小金库”，从根本上解决“小金库”这个反腐倡廉建立中人民群众反映剧烈的突出问题。 二、工作内容 （一）加强教育。坚持教育在先，防范在前，从加强教育引导入手，结合“小金库”治理工作中查处的突出问题和典型案例，建立健全防治“小金库”教育防范机制，提高教育的制度化、标准化水平。要将防治“小金库”的教育纳入反腐倡廉建立总体格局，讨论制定防治“小金库”教育工作指导性意见，明确教育工作的指导思想、工作目标、教育内容、方式方法等。要重点加强对各级领导干部尤其是各单位主要负责人的教育，将防治“小金库”与领导干部廉洁从政和财经纪律教育有机结合，强化领导干部遵纪守法观念、廉洁从政意识和财经业务素养； 建立完善警示教育制度，丰富警示教育的方式方法，切实提高教育的针对性和有效性。 （二）完善制度。全面总结“小金库”治理工作阅历，深入剖析产生“小金库”的缘由，找准简单滋生“小金库”的重点环节，建立完善各项法规制度，加强源头治理。县直有关部门要进一步建立健全财政财务收支监视治理制度，完善账户、现金、票据、会议费、工会经费、三公消费、国有资产等治理方法，建立健全约束机制，提高资金资产使用及财务核算的标准性和有效性； 各单位要结合实际，积极完善相关制度、实施细则和治理方法，调整完善各项经费列支标准，加强行政经费治理；纳入治理范围的各单位（包括企业，以下同）要进一步完善财务治理制度和内部掌握制度，加强财务收支、银行账户、资产收益和票据治理，建立健全责任制，提高制度执行力。 （三）深化改革。进一步深化部门预算治理改革，提高预算治理的科学化、精细化水平，强化预算约束。连续深化行政经费治理改革，推动国库集中收付、政府选购制度和“公务卡”改革，标准财政资金支付方式，削减财政资金使用上的“跑冒滴漏”。深化事业单位改革，合理界定财政保障的事业单位范围，推动事业单位财务治理制度改革，标准事业单位财务收支治理。深化“收支两条线”治理改革，完善非税收入特殊是国有资产收益监管机制。深化津贴补贴治理制度改革，标准行政事业单位、国有企业收入安排秩序。深化社会团体资产财务治理制度改革，切实加大对社会团体资产财务的监视治理力度。 （四）强化监视。建立完善监视检查机制，加强对权力运行的监视制约，把党内监视、群众监视和行政监察严密结合，增加监视的整体合力。完善单位内部掌握制度，加强内部审计力度，强化社会中介机构对事业单位、社会团体和国有企业的财务审计监视。建立健全财政预决算和单位财务公开机制，不断扩大公开范围，强化阳光操作和社会舆论监视。进一步完善“小金库”违法行为责任追究法规制度，建立健全责任追究和案件移送制度，严厉对违法违规责任人的处理。 三、方法步骤 （一）梳理分析，查明缘由。要对本次“小金库”治理工作中查处的典型案例和暴露出的突出问题进展全面系统梳理分析，从教育、制度、改革和监视等方面入手，深入剖析产生“小金库”的缘由。 （二）比照讨论，找准症结。针对诱发“小金库”的各种因素，对比相关的制度方法和治理措施进展比照讨论，找出制度缺失、制度缺乏、制度执行力等方面的症结，以及教育、监视和改革等方面需要完善的地方。 （三）制定规划，落实责任。仔细分析治理和改革现状，根据先易后难、注意实效的原则，依据梳理、分析和比照讨论的结果，制定本地区本部门防治“小金库”长效机制建立方案，细化工程，明确目标、任务和时限要求，将目标任务分解到部门，落实到岗位和责任人。 （四）评价验收，总结完善。根据长效机制建立方案，加强对各单位“小金库”长效机制建立工作的督导和协调，对长效机制建立状况进展评价和验收，今年在10月底前完成个单位长效机制建立阶段性工作任务，形成汇总报告报县治理办。 四、工作要求 （一）高度重视。防治“小金库”长效机制建立是“小金库”治理的根本任务，是今年“小金库”治理工作的一项重要内容。各单位要充分熟悉防治“小金库”长效机制建立的重要性和紧迫性，自觉地把防治“小金库”长效机制建立工作作为今年最重要的一项工作积极推动、贯彻始终，仔细落实长效机制建立工作任务，确保完成上级提出的目标和任务。 （二）加强领导。各单位要进一步健全工作机制，加强调查讨论和组织协调， 各成员单位及有关部门要切实发挥职能作用，详细负责组织筹划各自领域的长效机制建立工作。 纪检监察、财政和审计等有关部门要牵头负责党政机关和事业单位防治“小金库”长效机制建立工作。 民政部门牵头负责社会团体防治“小金库”长效机制建立工作； 县国有资产监视治理委员会牵头负责国有及国有控股企业防治“小金库”长效机制建立工作。 （三）狠抓落实。各单位要紧紧围绕长效机制建立，尽快讨论制定本单位今年的长效机制建立方案，将任务分降落实到详细部门，明确目标、工作步骤、时限要求等，催促各部门有序开展工作； 今年长效机制建立的主要任务是制定完善一批详细的治理制度，加强制度执行力，10月底之前，各单位要有明显效果；同时结合本单位实际，完善制度，加强治理，推动改革，建立健全防治“小金库”长效机制。 2023年五月六日 【篇二】无烟党政机关建立工作实施方案 创立无烟党政机关示范活动状况汇报 依据xx市卫计委、市文明办、市爱卫办关于在全市开展无烟党政机关创立示范活动的统一部署，市总工会高度重视，快速行动，首次在市总机关全面开展控烟活动，严格根据xx市无烟党政机关标准和xx市无烟党政机关评分细则逐项抓落实，取得了明显成效。现将有关状况汇报如下： 一、高度重视，明确分工，成立有效控烟机构 无烟党政机关创立活动开展以来，市总各级领导高度重视，组织召开全体工作人员发动大会，对活动的开展进展安排部署，对xx市无烟党政机关标准xx市无烟党政机关创立指南进展了学习，讨论制定了行之有效的详细实施方案。组建了控烟领导班子，由安主席担当组长，下设副组长八名。班子成员充分发挥榜样带头作用，领先垂范，积极参加，带头禁烟。领导小组将控烟禁烟纳入机关工作规划，写入xx市总工会2023年工作要点，特殊是将创立无烟党政机关示范单位纳入文明单位创立工作的重要内容。领导小组下设控烟办公室，办公室按楼层分别设置各两至三名控烟监视员，并进展了集中培训。机关党委结合工会实际状况制定了xx市总工会控烟劝阻工作制度xx市总工会控烟考评奖惩制度xx市总工会控烟考评奖惩标准。依据所制定的制度和标准，禁烟监视员和机关同志们严格执行，对机关控烟起到了很好的监视效果。 二、宣传发动，积极引导，多措并举抓落实 一是积极筹备发动，开呈现状评估，签署无烟承诺书。机关党委将市疾控中心下发的调查问卷分发给机关同志，各位同志仔细填写后进展回收，初步了解和记录单位内部的控烟状况。随后，控烟领导小组向机关及所属事业单位全体工作人员发出建议。市总领导班子带头，同志们纷纷响应，机关工作人员集体签署了xx市无烟党政机关创立承诺书。承诺书签署之后，机关同志创立无烟示范单位的自觉性和责任感有了很大的提高。不仅自己自觉控烟，而且相互提示，相互监视，在全机关形成了良好的控烟风气。 二是大力宣传引导，举办讲座竞赛，积极参加公益宣传。5月18日，机关党委特邀请禁烟专家开展专项安康讲座，向工作人员讲授了吸烟对自身、他人及环境的巨大危害，科学戒烟的方式方法，以及禁烟控烟的专业学问。随后，机关党委趁热打铁，举办了无烟示范单位创立专项学问竞赛，并将印有禁烟标语的包袋、纸巾盒、鼠标垫等分发给参赛人员。竞赛极大地激发了机关同志的控烟参加热忱，起到了特别显著的宣传教育效果。此外，市总工会积极响应市卫计委、市疾控中心号召，先后参与了两次大型控烟公益宣传活动，通过发放控烟资料等多种渠道，使市民对吸烟的危害和禁烟活动的意义有了深刻的熟悉，收到了市民的全都好评，收到了良好的社会效果。 三是多渠道多手段，从细节处抓落实，时刻提示控烟意识。市总工会利用一楼电子屏幕和电视联播网定时播放禁烟宣传片，在大厅陈设大型二手烟宣传海报，并在政务公开栏展现宣传资料及承诺书等。在机关公共场所，如走廊、电梯等人员必经场所以及图书阅览室、活动室、荣誉展览室等张贴醒目禁烟标志，并向机关各部室分发非固定禁烟标识用于办公室内摆放，时刻加强工作人员禁烟意识。机关党委在单位一楼大厅、活动室、图书阅览室等处摆放禁烟资料，并在电梯、乒乓球室、活动室、卫生间内张贴禁烟海报，起到了很好的提示和宣传作用。在多种形式相结合的宣传手段下，控烟禁烟教育效果显著。 三、建章立制，源头控烟，制造良好无烟环境 各控烟监视员严格根据规定，定期检查机关各部室和公共区域，对外来人员的吸烟行为准时劝阻，对机关内部人员的吸烟行为严格制止，确保机关内部无烟蒂、无烟味。每日巡查监视状况、考评奖惩结果准时记录并利用大屏幕进展公布。对于胜利戒烟的工作人员予以嘉奖，对于违反控烟规定的工作人员，取消其评优评先的资格，并赐予批判教育。同时，机关内部扫清了一切形式的烟草制品销售及供应，杜绝公款支付烟草消费的发生。市总工作人员严格自律，参与公务活动自觉做到不吸烟、不劝烟，接待外来公务人员不供应烟草制品。会议室均设置无烟会议室标志，且不设烟灰缸等烟具，开会再也没有“烟雾袅袅如仙境”的现象。考虑机关尚存在一些烟瘾较大的同志，市总工会在室外划分特地吸烟区域，并设置明确引导标识，既使机关不吸烟同志免受二手烟的危害，又避开了吸烟同志突然戒烟引发不适反响。同时，机关通过教育、劝解、监视等手段帮忙有烟瘾同志科学戒烟，收效显著。 经过一段时间的努力和实施，市总工会控烟工作卓有成效，控烟效果显著，已经做到公共区域无人吸烟，办公室内严格禁烟，公务接待完全无烟。市总机关现共有在职职工41人，领导班子成员9人。经统计，活动开头时市总吸烟同志约有6名，通过大力推动宣传教育和禁烟措施，吸烟人数已降至3名。其中班子成员已无一人吸烟。少数几名烟瘾较大的同志也已经大大削减了吸烟频率，真正做到了禁烟场所不吸烟，吸烟区域少吸烟。无烟党政机关创立活动取得了显著成效。 在今后的工作中，我们将再接再厉，连续向国家控烟标准看齐，严格要求自己，建立起长效机制，将控烟纳入机关规章制度和工作规划，时刻提示机关工作人员自觉控烟，并相互提示相互监视，营造文明无烟的机关环境，发挥xx市总工会作为省级文明单位的榜样带头作用，树立市总工会文明绿色的良好形象，积极带动下级无烟单位的创立，为建立沿海强市、漂亮港城做出更大的奉献！ 【篇三】无烟党政机关建立工作实施方案 创立无烟党政机关落实状况报告 依据关于加强全市无烟党政机关建立的通知精神，积极安排部署，积极开展“无烟党政机关”创立工作，建立健全控烟工作制度，大力开展吸烟有害安康的宣传教育，努力营造出全局共同参加控烟工作的良好气氛。现将开展创立“无烟党政机关”工作落实状况报告如下： 一、高度重视机关控烟工作，建立健全相关制度 1.成立控烟工作领导小组，主要职责是全面负责单位控烟工作。由同志担当组长，同志担当副组长，同志担当小组成员。领导小组下设办公室，详细负责创立“无烟审计机关”日常工作。 2.设立单位控烟监视员，主要负责是对本单位党员干部进展控烟监视及记录，对吸烟者进展准时主动的劝阻，并定期进展通报。由赵晶、吕玲同志担当控烟监视员，监视举报电话：xxxx。 3.建章立制，建立“无烟审计机关”治理规定。建立健全控烟、禁烟各项规章制度，既做到了分工协作，责任到人，又有制度保障。 二、广泛宣传机关控烟工作，全面发动部署实施 搞好舆论宣传，营造一种浓郁的气氛是创立“无烟审计机关”的关键。广泛地开展了形式多样的控烟宣传教育活动。让工作人员充分熟悉到在公共场所吸烟是一种不文明、不安康的生活行为，使全体党员干部自觉戒烟，做控烟的表率，努力做到自己不吸烟，同时劝诫别人也不吸烟。 1.充分利用宣传栏、宣传材料等，对党员干部开展吸烟有害安康的宣传教育，提高全局干部的控烟学问，培育不吸烟的良好习惯，增加自我保健意识和力量。 2.在各公共场合、办公室张贴了“制止吸烟”标志牌，争当控烟表率，自觉做到不在禁烟区域吸烟、不敬烟。 3.利用世界无烟日，组织全局党员干部，以“世界卫生组织烟草掌握框架公约”为主题进展宣传活动，鼓舞和帮忙其他吸烟人员戒烟。 三、领导干部带头控烟，做好做实示范引领 全局各办公室、会议室及楼道、厕所等公共场所，张贴禁烟标志，同时要求进入我单位人员一律不得吸烟，包括外来人员。局领导干部带头不吸烟，齐抓共管控烟工作。全体党员干部共同参加控烟活动，人人争做控烟的仆人，相互监视，有力提高干部的禁烟责任感，增加了控烟力量。自开展创立“无烟审计机关”活动以来，不仅促进了安康教育、精神文明建立，还提高了大家对烟草危害安康学问的熟悉，预防与掌握了局部人群尝试吸烟及吸烟的行为，提高了全体党员干部拒绝香烟的自制力，为制造良好的无烟环境，促进干部的身心安康做出了肯定的奉献。 【篇四】无烟党政机关建立工作实施方案 2023年党政机关等公共机构生活垃圾分类工作实施方案 为加快推动全区党政机关等公共机构生活垃圾分类工作，确保2023年度工作目标任务的完成，依据住建部、省、市相关文件精神，结合XX市公共机构节省能源资源“十三五”规划、XX市2023年生活垃圾分类工作实施方案和XX市2023年生活垃圾分类工作考核暂行方法，制定本实施方案。 一、指导思想 以党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记视察甘肃重要讲话和“八个着力”重要指示精神，坚固树立和贯彻落实绿色进展理念，根据省市决策部署和我区生活垃圾分类“完善机构、试点探究，全面推广、整体推动，稳固成果、实现目标”三步走工作规划，充分发挥全区公共机构的引领带动作用，扎实推动党政机关等公共机构建立分类投放、分类收集、分类运输、分类处理的垃圾处理系统和因地制宜的垃圾分类制度，有效改善工作和生活环境，促进资源回收利用，全面提高生态文明和环境爱护建立水平。 二、工作目标 全区各公共机构要在总结2023年生活垃圾分类工作阅历做法的根底上，进一步强化主体责任，完善组织机构体系，充分发挥公共机构的示范引领和党员干部的榜样带头作用，通过广泛开展宣传培训，努力提高广阔干部职工群众对生活垃圾分类的知晓度和参加率，带动全社会普遍实施生活垃圾分类； 进一步健全完善生活垃圾分类收运体系建立，做好生活垃圾分类台帐信息报送工作，实现公共机构生活垃圾分类全过程量化治理；积极开展生活垃圾分类投放设施配置工作，严格根据配置标准要求，配齐配足公共机构生活垃圾分类收集容器与暂存空间，提高分类投放使用率；强化督导检查考核，将公共机构生活垃圾分类工作纳入到全区节能目标责任考核中，签订目标责任书， 建立长效治理机制和奖惩考评机制，确保各项工作任务落到实处。到2023年底前，全区党政机关等公共机构全面完成生活垃圾强制分类工作，实现垃圾分类全掩盖。 三、工作任务与要求 （一）强化组织领导，明确工作任务目标。 1.加强组织领导。各部门、各单位要深入领悟学习2023年全区生活垃圾分类工作推动会议精神，将推动党政机关等公共机构生活垃圾分类工作作为本单位工作的一项重要任务狠抓落实，切实加强组织领导，强化职责治理，做到组织有保障、人员能落实、制度有配套、问题能解决、工作有成效，确保本部门、本单位生活垃圾分类工作全面推动落实。 2.明确任务目标。各部门、各单位要根据我区2023年度生活垃圾分类工作目标任务和担负职责，依据本方案制定本部门、本单位的工作实施方案。确立工作目标，细化任务措施，建立任务清单，明确完成时效，确保责任到人，推动生活垃圾分类各项工作实施落实到位。 （二）加强党建引领，深化宣传培训。 1.加强组织作用发挥。各公共机构要将垃圾分类纳入党建工作，充分发挥党建引领、领导带头和党员先锋榜样作用，积极开展党员干部宣誓、签订分类承诺书等活动，以党员干部为基石，利用基层组织的感染力、号召力和共建力，带动广阔干部职工群众积极参加生活垃圾分类工作。 2.加强宣传培训力度。要针对对生活垃圾分类工作不够重视、对分类学问不够了解、分类意识不强、分类参加度不高、积极度不够，垃圾分类执行实施效果不明显、不突出等方面的问题，连续大力开展形式多样的垃圾分类宣传培训工作，形成强大的社会舆论宣传气氛。 一是连续深入开展XX市城市生活垃圾分类治理方法宣传普及和贯彻落实活动，要将方法宣传活动融入到日常宣传治理和主题系列活动中，通过开展专题演讲、主题征文、学问竞答、主题实践、达人评比、礼品置换等多种形式的活动，充分调动广阔干部职工群众参加生活垃圾主题宣传活动、了解践行方法的自觉性和主动性，使广阔干部职工群众自觉参加践行到生活垃圾分类中来，努力提高生活垃圾分类的参加率； 二是根据国管局和住建部关于开展公共机构生活垃圾分类“46城万人志愿者”活动的通知（国管办发202310号）文件部署要求和XX区公共机构生活垃圾分类“志愿者”活动实施方案，结合创立文明城市志愿效劳活动组织建立全区公共机构垃圾分类志愿者队伍，根据“参与一次培训、开展一次活动、督导一个单位、带动一个家庭、联系一个社区”的活动要求，积极开展实施XX区公共机构生活垃圾分类“志愿者”活动；三是通过开展2023年XX区节能宣传周和全国低碳日启动仪式暨千人低碳竞走活动、主题征文竞赛活动，印制分发生活垃圾分类宣传海报、生活垃圾分类学问宣传手册、警示广告透亮贴、分类节能建议书等方式，教育引导干部职工增加生态道德意识，厉行勤俭节省、反对铺张铺张，从身边做起、从点滴做起，削减一次性用品的使用，从源头实现生活垃圾减量，养成主动分类、自觉投放的行为习惯；四是大力开展生活垃圾分类培训。通过组织开展2023年公共机构节能和生活垃圾分类工作业务培训，参与国管局和清华大学举办的第六期公共机构节能治理远程培训，抓好我区节能和生活垃圾分类治理人员参训工作。各部门、各单位也要仔细组织好生活垃圾业务培训工作，大力提升垃圾分类工作业务力量水平。 （三）加大资金投入，完善设施配备。 1.仔细落实资金保障机制。各部门、各单位要加大对党政机关等公共机构生活垃圾分类体系、处理设施和监管力量建立等方面的公共财政资金投入，列支专项经费，为垃圾分类工作持续有效开展供应坚实牢靠的资金保障。 2.积极配置生活垃圾分类投放设施设备。各部门、各单位要在2023年配置根底上，连续大力开展投放设施配置工作，配齐配足本部门、本单位公共机构的生活垃圾分类投放根底设施设备，并对已配置的设施设备做好投放治理运营工作，大力提高配置标准性和投放精确率，实现全区公共机构分类投放设施配备率到达100%?的目标任务。 （四）增进协调沟通，严格监视考核。 1.加强部门沟通协调。区机关事务治理局要加强与区委宣传部、区发改局、城市治理局（环境卫生）等相关部门的沟通协调与连接协作工作，共同推动党政机关生活垃圾分类工作稳步进展。 2.加强治理监视和检查考核。将2023年公共机构生活垃圾分类工作考核纳入到全区公共机构节能考核内容中，并依据XX市2023年生活垃圾分类工作考核暂行方法，制定XX区2023年党政机关等公共机构生活垃圾分类工作考核实施细则，细化考核评分标准，签订目标责任书，仔细落实对各公共机构的督导检查考核，实行月检查、季通报、半年考核排名和不定时暗访制度，切实建立长效治理机制和检查考评机制，确保生活垃圾分类工作落到实处； 各公共机构依据各自职能将生活垃圾分类工作纳入各自考核指标，并定时开展检查考评工作。 （五）健全台帐统计，落实报送机制。 1.建立登记、巡查记录和台账。根据市上有关部门的部署要求，各部门、各单位要加强与相关回收处理企业的联系协作，建立联络人对接制度，加强综合协调治理和联动。要结合本单位实际，设置至少“三类回收箱”，建立“三项台账” ，签订“三项协议”：一是与具备资质的处理企业签订收运协议，设置特地的有害垃圾投放场所或容器，建立记录有害垃圾数量、去向的收运台账； 二是有自行办理食堂的单位，要与就近专业的餐厨垃圾收运处置企业签订收运处置协议，在食堂设置特地密闭容器单独存放餐厨垃圾，并建立记录餐厨垃圾数量、去向的台账制度；三是与具备资质的回收企业签订废弃电器电子产品的环保回收处理协议，设置特地的废弃电器电子产品场所或容器，建立记录废弃电器电子产品数量、去向的台账制度。 2.落实报送机制。每月报送住建部信息平台的生活垃圾分类工作信息，是住建部考核我区生活垃圾分类工作的重要指标，各部门、各单位要进一步完善信息报送工作机制，靠实工作责任，仔细梳理汇总信息报表，务必于每月22日前报送我局，并准时将特色亮点工作以简报、链接的形式报送。我局将根据市上考核方式，将各单位信息报送状况纳入年终公共机构节能考核内容。工作开展状况（月报）不报、迟报将计入扣分项； 主题活动、亮点创新型工作，重点工作计入加分项，并准时通报报送状况。 【篇五】无烟党政机关建立工作实施方案 创立无烟党政机关活动实施方案模板创立无烟党政机关活动实施方案模板一、创立目标通过深入细致开展“无烟单位”创立活动，到达单位内全部人员不吸烟率xxx%，通过县爱卫会验收。二、创立步骤和措施（一）申报阶段（xxxx年xx月xx日-xx月xx日）主要任务向xx县爱国卫生运动委员会申报“无烟党政机关”。成立众兴乡创立“无烟党政机关”活动领导小组，安排分管领导和专人负责。讨论制定众兴乡“创立党政机关”活动实施方案，细化工作目标任务。（二）创立阶段（xxxx年xx月x日-xx月xx日）主要任务和措施召开机关全体工作人员大会。仔细学习文件关于印发xx县xxxx年“无烟党政机关”建立活动实施方案的通知和世界卫生组织烟草掌握框架公约内容，介绍创立无烟政府机关的目的意义、工作步骤和方法措施，要求机关全体工作人员自觉遵守单位禁烟规章制度，做无烟公民。广泛宣传。建立禁烟义务宣传月队伍，选择xx名以上禁烟义务宣传员，采纳漫画、宣传折页、警示语、展板、宣传栏、海报、标语、组织讲座等多种宣传形式，向全民大力普及关于吸烟的危害、兴旺国家关于戒烟控烟的科学方法等学问，共同创立无烟环境气氛。建立控烟负责制。机关各办站所主要负责人为第一责任人，负责本部门控烟工作。设立禁烟范围和标识。本单位所辖区域的全部办事大厅、办公室、会议室、走廊、卫生间、楼梯均为禁烟场所，并在室内、室外、入口等明显场所均设立禁烟标识，进展警示。建立考评制度。制定单位禁烟考评细则和奖惩措施，将禁烟与机关效能建立相挂钩，纳入单位目标考核，拿出嘉奖资金，对控烟工作优秀部门和工作人员进展嘉奖，对违禁部门和人员赐予通报批判，并扣发当月奖金。建立自我检查制度。机关各办站所每天需填写禁烟日志，仔细登记每天禁烟控烟状况。乡禁烟领导小组定期或不定期进展检查、抽查并打分，作为每月控烟工作绩效考评依据。建立控烟监视巡查制度。安排x名以上专职禁烟巡查员，佩戴证件，对单位全部禁烟场所进展流淌巡查，发觉一例，劝解制止一例。对于单位内违禁吸烟人员，发觉一例，登记一例，通报一例，并对比将奖惩措施进展处理。仔细组织控烟学问培训。邀请专家，举办讲座，对禁烟工作人员和机关工作人员进展培训，娴熟把握控烟工作方法和技巧，提高控烟工作效率。仔细做好单位吸烟人员登记工作，并将这些人员列为控烟重点对象，通过组织各种公益活动，为他们供应戒烟各种帮忙。（三）验收阶段（xxxx年x月）仔细控烟工作成果、阅历和缺乏，加强整改。完善资料，整理档案，申报验收。三、创立工作要求要强化组织领导，机关领导、党员干部要领先垂范，做好典范。对比xx县无烟政府机关评分标准和本，仔细抓好落实。做好经费保障通过创立，形成长效化控烟工作机制