现代经济管理基础我的课件.pptx

现代经济管理基础经济学基础篇:权衡“本利”的技术，注重投入产出效率分析，兼顾社会公平讨论。管理学基础篇:做人做事的方法和原则，注重做事的效果。第第1页页/共共84页页第一章第一章 我的前言我的前言w经济学什么是经济学经济学的分类经济学的研究方法w管理学什么是管理学管理的职能如何学习管理学第第2页页/共共84页页理性成就快乐：向经济学家那样思考第第3页页/共共84页页w经济学的产生w作为一门学科，已有200多年的历史。亚当斯密的国富论（TheWealthofNations）发表于1776年。w为什么要有经济学？w“稀缺性”（scarcity）和“选择”(choice)第第4页页/共共84页页人生离不开选择第第5页页/共共84页页 有三个人要被关进监狱三年，监狱长给他们三个一人一个要求。美国人爱抽雪茄，要了三箱雪茄。法国人最浪漫，要一个美丽的女子相伴。而犹太人说，他要一部与外界沟通的电话。w三年过后，第一个冲出来的是美国人，嘴里鼻孔里塞满了雪茄，大喊道：“给我火，给我火！”原来他忘了要火了。接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子，美丽女子手里牵着一个小孩子，肚子里还怀着第三个。最后出来的是犹太人，他紧紧握住监狱长的手说：“这三年来我每天与外界联系，我的生意不但没有停顿，反而增长了200，为了表示感谢，我送你一辆劳施莱斯！”第第6页页/共共84页页举例：大炮与黄油的生产组合组合 黄油黄油 大炮大炮 方式方式 万吨万门A015B114C212D39E45F50151296301ABCDEF2345在资源既定的条件下所能达到的两种产品的最大组合。AFAF线线-生产可能线生产可能线（生产可能性边界（生产可能性边界 ProductionPossibility ProductionPossibility FrontierFrontier或生产转换或生产转换线）线）第第7页页/共共84页页四个问题四个问题w为什么所能生产的大炮与黄油是有限的？为什么所能生产的大炮与黄油是有限的？w生产的大炮与黄油该怎么组合？生产的大炮与黄油该怎么组合？w有时生产的大炮与黄油只能在有时生产的大炮与黄油只能在G点上？点上？w如何使生产的大炮与黄油达到如何使生产的大炮与黄油达到H点上？点上？1512469301235GHABCFED第第8页页/共共84页页w稀缺性是指相对于人类的无穷欲望而言，资源总是不够的。w选择就是如何有效利用现有资源去生产出经济物品，以便尽可能地满足人类的欲望。第第9页页/共共84页页第第10页页/共共84页页w生产四要素：劳动劳动 L、资本资本 K、土地土地 N、企业家才能企业家才能 E第第11页页/共共84页页结论：结论：什么是经济学？为什么生产的大炮与黄油是有限的？为什么生产的大炮与黄油是有限的？-资源稀缺生产的大炮与黄油该怎么组合？生产的大炮与黄油该怎么组合？-资源配置有时生产的大炮与黄油只能在有时生产的大炮与黄油只能在G点上？点上？-资源利用如何使生产的大炮与黄油达到如何使生产的大炮与黄油达到H点上？点上？-经济制度u经济学是研究稀缺资源配置与利用的社会科学。经济学是研究稀缺资源配置与利用的社会科学。u或者说经济学是研究在有限资源可供利用的各种组合中，或者说经济学是研究在有限资源可供利用的各种组合中，进行选择的科学。进行选择的科学。第第12页页/共共84页页经济学主要是研究如何利用和配置稀缺的经济资源进行生产，以及如何把社会产品分配给社会成员以供他们消费的问题。第第13页页/共共84页页w经济学的基本问题：1、生产什么，生产多少2、怎么生产3、为谁生产 4、经济增长 5、充分就业 6、物价稳定第第14页页/共共84页页w经济学的分类w微观经济学(microeconomics)：研究个体经济单位（如一个企业或一个家庭）的经济行为和经济变量w宏观经济学(macroeconomics)：研究总体经济活动与总量经济关系第第15页页/共共84页页根据研究中所用的不同方法，经济学一般分为实证经济学和规范经济学两种。实证经济学是描述经济中的事实、情况和关系。通常采用实证分析法。简单地说,它所要回答的问题是:“是什么”“为什么”规范经济学涉及伦理和价值判断。通常采用规范分析法。简单地说,它所要回答的问题是“应该”或“不应该”第第16页页/共共84页页w经济学的研究方法w两个困难：1、经济学研究无法进行实验2、经济学无法直接测量所有经济问题w科学方法：建立模型：1、定义2、假设3、假说4、预测第第17页页/共共84页页实证分析过程示意图实证分析的基本步骤1、定义：对所分析的变量规定出明确的含义。（变量是一些可以测量的变化的量，如价格、成交量等，包括内生变量和外生变量。）2、假设：是某一理论所适用的条件。3、假说：在一定假设下利用定义去说明变量之间的关系。即未经证明的理论。通常是对某些现象的经验性概括或总结。4、预测：根据假说提出对经济现象未来发展的看法。意义在于理论的应用或检验。第第18页页/共共84页页小结w经济学：几个关键词经济学：几个关键词 前提：稀缺性前提：稀缺性供求关系决定稀缺性和价格供求关系决定稀缺性和价格 对象：选择行为对象：选择行为没有选择就没有经济学。没有选择就没有经济学。目标：资源有效利用目标：资源有效利用 性质：一门科学性质：一门科学第第19页页/共共84页页w管理学什么是管理112有效管理第第20页页/共共84页页w袋鼠与笼子袋鼠与笼子一天动物园管理员发现袋鼠从笼子里跑出来了，于是开会讨论，一致认为是笼子的高度过低。所以他们决定将笼子的高度由原来的10米加高到20米。结果第二天他们发现袋鼠还是跑到外面来，所以他们又决定再将高度加高到30米。没想到隔天居然又看到袋鼠全跑到外面，于是管理员们大为紧张，决定一不做二不休，将笼子的高度加高到100米。一天长颈鹿和几只袋鼠们在闲聊，“你们看，这些人会不会再继续加高你们的笼子？”长颈鹿问。“很难说。”袋鼠说“如果他们再继续忘记关门的话！”第第21页页/共共84页页w案例案例w某电子公司w人物：Tom 经理 Leo 刚刚被提升为主管 Toms bossw 有一个在公司餐厅安装管道的任务，Tom休假期间，将此任务交给了刚刚被提升上来为主管Leo负责。花费了一个月的时间，工程施工完毕，餐厅重新投入使用。刚刚开始投入使用不久的一天中午，餐厅新安装的管道发生破裂，导致当天全公司所有员工的午餐被延误一个半小时。为此，Tom的上司训斥了Tom。但是Tom感到很委屈，因为他并没有负责这个工程，工程施工期间，他正在休假，他指派了Leo带队负责这次施工的。因此，Tom将怨气转嫁到Leo的身上。Leo也感到委屈，因为他虽然是负责整个工程的，但是具体的施工工作是由工人做的，他并没有具体参与。w在这个案例中谁应该为这次事件负责？为什么？w如果本案例中的事故尚未发生，应该怎样做才能最大程度上防止事故的发生？第第22页页/共共84页页w管理的职能决策计划组织领导控制第第23页页/共共84页页w春秋晋国有一名叫李离的狱官，他在审理一件案子时，由于听从了下属的一面之辞，致使一个人冤死。真相大白后，李离准备以死赎罪，晋文公说：官有贵贱，罚有轻重，况且这件案子主要错在下面的办事人员，又不是你的罪过。李离说：“我平常没有跟下面的人说我们一起来当这个官，拿的俸禄也没有与下面的人一起分享。现在犯了错误，如果将责任推到下面的办事人员身上，我又怎么做得出来”。他拒绝听从晋文公的劝说，伏剑而死。第第24页页/共共84页页w有一个小和尚担任撞钟一职，半年下来，觉得无聊之极，“做一天和尚撞一天钟”而已。有一天，主持宣布调他到后院劈柴挑水，原因是他不能胜任撞钟一职。小和尚很不服气地问：“我撞的钟难道不准时、不响亮？”老主持耐心地告诉他：“你撞的钟虽然很准时、也很响亮，但钟声空泛、疲软，没有感召力。钟声是要唤醒沉迷的众生，因此，撞出的钟声不仅要洪亮，而且要圆润、浑厚、深沉、悠远。”第第25页页/共共84页页w管理既是科学又是艺术第第26页页/共共84页页w有七个人住在一起，每天共喝一桶粥，显然粥每天都不够。一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟障气。然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会，互相攻击扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。最后想出来一个方法：轮流分粥，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。第第27页页/共共84页页w如何学习管理学wLearning by doing!wYou hear,you know.wYou see,you believe.wYou do,you realize.第第28页页/共共84页页w管理学小游戏 在一次中、美、日三国青年游戏比赛中，各队出16名男队员，1名女队员，共设三个比赛项目。第一个项目是走原木。各队16名男队员站在一根原木上，然后，要想办法让本队的女队员通过这根原木，从原木的一端走到另一端。注意事项上：以最快到者为胜，但是女队员和男队员都不允许从原木是掉下来。第第29页页/共共84页页w第二个比赛项目是过河。树林中有一条齐腰深湍急的小河，男队员要想尽一切办法让女队员走过河去，比赛的规则是女队员的脚不能湿，也不能抬着女队员过河。给予他们的工具是绳子、斧头、锯，还有像手臂长的短木板。第第30页页/共共84页页w 第三项游戏竞赛比较复杂。这项游戏是给女队员各自了一只漏桶，里面要求装2000克水，跑一百米，看看谁余下的的水多，谁跑得最快，男队员可以用身体辅助女队员想办法不让水漏掉，除了身体之外，不允许用其他的办法堵漏桶，但可以利用身体和衣物运送水。第第31页页/共共84页页经济学篇经济学篇第第32页页/共共84页页第二章第二章 需求、供给和均衡价格需求、供给和均衡价格w w拥挤难道是我的错？拥挤难道是我的错？拥挤难道是我的错？拥挤难道是我的错？收拥挤费到底有没有用？收拥挤费到底有没有用？收拥挤费到底有没有用？收拥挤费到底有没有用？据报道，北京市规划委近期组织相关部门针对城市发展进程中的交通问题进行研究，提出了解决北京旧城交通问题的十项策略。其中，“车辆进入旧城要交拥挤费”赫然在列。北京的交通拥堵是出了名的，这些年来，人们为缓解交通拥堵问题想了很多招数。在市中心地区收取拥挤费，这个办法早有人提过，但一直颇有争议，赞同者很多，反对者也不少。此次市规委有意将收拥挤费由政策设想变成现实，确实需要几分勇气。收取拥挤费有没有用？第第33页页/共共84页页需求一种商品需求是指消费者一定时期内在各种可能的价格下愿意而且能够购买的该商品的数量。w需求的三个要点：需求与价格密切相关；需求量是一个意愿且能够购买量；需求量总是和时间相关。第第34页页/共共84页页供给w供供给给是是指指厂厂商商在在一一定定的的时时期期内内，在在某某一一个个价价格格水水平平上上，愿愿意意而而且且能能够够供供应应的的商商品量。品量。“愿意愿意-供给欲望供给欲望”“能够能够-供给能力供给能力”w这两个条件缺一都不构成供给。这两个条件缺一都不构成供给。w供给是供给欲望供给欲望与供给能力供给能力的统一 第第35页页/共共84页页均衡价格w需求量与供给量、需求量与供给量、w需求价格与供给价格需求价格与供给价格w同时相等时的价格。同时相等时的价格。均衡价格均衡价格的形成：的形成：市场上供求双方在竞争过程中自发形成的。市场上供求双方在竞争过程中自发形成的。这是一个价格自发决定的过程。这是一个价格自发决定的过程。第第36页页/共共84页页w需求弹性需求弹性需求价格弹性=需求量变动的百分比价格变动的百分比第第37页页/共共84页页w奢侈品一种超出人们生存与发展需要范围的，具有独特、稀缺、珍奇等特点的消费品，又称为非生活必需品。第第38页页/共共84页页第三章第三章 效用论效用论w“幸福方程式幸福方程式”：幸福幸福=效用效用/欲望欲望第第39页页/共共84页页效效 用用w吃三个面包的感觉吃三个面包的感觉w美国总统罗斯福连任三届后，曾有记者问他有何感想，总统一言不发，只是拿出一块三明治面包让记者吃，这位记者不明白总统的用意，又不便问，只好吃了。接着总统哪出第二块，记者还是勉强吃了。紧接着总统拿出第三块，记者为了不撑破肚皮，赶紧婉言谢绝。这时罗斯福总统微微一笑：“现在你知道我连任三届总统的滋味了吧。”第第40页页/共共84页页w边际效用递减规律边际效用递减规律。w总效用总效用是消费一定量某物品与劳务所带来的满足程度。w边际效用边际效用是某种物品的消费量增加一单位所增加的满足程度。w消费者连续消费一种产品的边际效用是递减的。第第41页页/共共84页页w消费者均衡消费者均衡就是消费子者购买商品的边际效用与货币的边际效用相等。w把每一分钱都用在刀刃上第第42页页/共共84页页第四章第四章 生产论生产论w分工与专业化分工与专业化w亚当斯密在其名著国民财富的性质和原因的研究中根据他对一个扣针厂的参观描述了一个例子。斯密所看到的工人之间的专业化和引起的规模经济给他留下了深刻的印象。他写道：w“一个人抽铁丝，另一个人拉直，第三个人截断，第四个人削尖，第五个人磨光顶端以便安装圆头；做圆头要求有两三道不同的操作；装圆头是一项专门的业务，把针涂白是另一项；甚至将扣针装进纸盒中也是一门职业。”w斯密说，由于这种专业化，扣针厂每个工人每天生产几千枚针。他得出的结论是，如果工人选择分开工作，而不是作为一个专业工作者团队，那他们肯定不能每人每天制造出20枚扣针，或许连一枚也造不出来。换句话说，由于专业化，大扣针厂可以比小扣针厂实现更高人均产量和每枚扣针更低的平均成本。第第43页页/共共84页页w引进自动分拣机是好事还是坏事？引进自动分拣机是好事还是坏事？w近年来我国邮政行业实行信件分拣自动化，引进自动分拣机代替工人分拣信件，也就是多用资本而少用劳动。假设某邮局引进一台自动分拣机，只需一人管理，每日可以处理10万封信件。如果用人工分拣，处理10万封信件需要50个工人。在这两种情况下都实现了技术效率。但是否实现了经济效率还涉及到价格。处理10万封信件，无论用什么方法，收益是相同的，但成本如何则取决于机器与人工的价格。假设一台分拣机为400万元，使用寿命10年，每年折旧为40万元，再假设利率为每年10%，每年利息为40万元，再加分拣机每年维修费与人工费用5万元。这样使用分拣机的成本为85万元。假设每个工人工资1.4万元，50个工人共70万元，使用人工分拣成本为70万元。在这种情况下，使用自动分拣机实现了技术效率，但没有实现经济效率，而使用人工分拣既实现了技术效率，又实现了经济效率。第第44页页/共共84页页w木桶理论木桶理论 w经济学家厉以宁曾以“木桶理论”来阐述经济学问题。这一理论认为木桶的盛水量取决于最短板的长度，这在非均衡经济学里叫做“短边决定原则”。它告诉我们，“木桶”想多盛“水”的方法有二：一是生产要素替代，锯长补短；二是拆桶重装，进行资产重组。事实上，一个人乃至一个集体所取得的成绩或成就，也常常取决于其“短边”。第第45页页/共共84页页第五章第五章 成本与收益成本与收益w上大学值吗？上大学值吗？w最近一报刊上报道，天津市投资教育的支出是全国第一，北京是私家车消费支出全国第一，上海是投资保险支出全国第一，广州是旅游支出全国第一。是否准确，我们暂且不论。我们用经济学的观点分析一下，为什么家长舍得把大把的钱花在子女教育上？第第46页页/共共84页页w经济学所说的成本有两种w一是实际发生的成本，即会计成本；另一个是机会成本机会成本。w会计成本是厂商在生产过程中按市场价格直接支付的一切费用，这些费用一般均可以通过会计账目反映出来。w机会成本是某种东西的成本是为了得到它而放弃的东西。第第47页页/共共84页页w大商场平时为什么不延长营业时间？w节假日期间许多大型商场都延长营业时间，为什么平时不延长？第第48页页/共共84页页w边际分析理论边际分析理论w边际成本边际成本w边际收益边际收益第第49页页/共共84页页w利润在经济学家与会计师眼中的是不同的利润在经济学家与会计师眼中的是不同的w假设王先生用自己的银行存款30万收购了一个小企业，如果不支取这30万元钱，在市场利息5%的情况下他每年可以赚到1.5万元的利息。王先生为了拥有自己的工厂，每年放弃了1.5万元的利息收入。w经济学家和会计师以不同的方法来看待成本。第第50页页/共共84页页w经济学家衡量企业的经济利润，即企业总收益减生产所销售物品与劳务的所有机会成本。w会计师衡量企业的会计利润，即企业的总收益只减企业的显性成本。第第51页页/共共84页页w总成本分为固定和可变成本总成本分为固定和可变成本 w短期成本短期成本w长期成本长期成本第第52页页/共共84页页w机会成本机会成本 w比较优势比较优势w规模经济规模经济w搭便车搭便车第第53页页/共共84页页 第六章第六章 厂商理论厂商理论w钻石恒久远，一颗永流传w产生于一种关键资源所有权垄断的典型例子是南非的钻石公司德比尔。德比尔控制了世界钻石生产德80左右。虽然这家企业德市场份额不是100，但它也大到足以对世界钻石价格产生重大影响德程度。w德比尔拥有多大的市场势力呢？第第54页页/共共84页页w西南航空公司的崛起西南航空公司的崛起w1992年，美国航空业亏损达20亿美元，完全可以与令人沮丧的1991年相提并论。这也使得美国航空公司进入20世纪90年代以来，赤字总额累计达到80亿美元。三家航空公司TWA、大陆、美国西方已经破产。w然而，就在美国航空业一片萧条气氛之中，一家名叫西南航空公司的小企业却异军突起，它仿佛在漫天乌云中找到了一丝云缝，一举钻出黑暗飞向朗朗青天。在1992年，西南航空公司令人难以置信地取得了营业收入猛涨25的佳绩。率领西南航空公司创造神话的传奇人物是赫伯特克莱尔，是他找到了云缝（管理学家称之为“市场的战略性窗口”），使得名不见经传的西南航空公司一飞冲天。第第55页页/共共84页页w起步对西南航空公司的最初构想诞生在餐桌上。在1967年的一次聚餐会上，克莱尔律师的一位客户，罗林金，在餐桌上随手画了一个三角形，3个顶点分别代表达拉斯、休斯敦和圣安东尼奥。金的想法是：目前大型航空公司都热衷于长途飞行，对短途飞行不屑一顾。如果我们能够组建一家航空公司，专门在餐桌上所标明的这类大城市间经营短途空运业务，这个市场应当是有利可图的。克莱尔当即表示赞同。第第56页页/共共84页页w当西南航空公司从金发现的战略性机会窗口挤进美国航空市场后，它立即遭到了其他大型航空公司的激烈反击。直到1975年，已成立8年之久的西南航空公司仍只拥有4架飞机，只飞达拉斯、休斯敦和圣安东尼奥3个城市，在巨人如林的美国航空界应是一位小矮人。但西南航空公司的经营成本远远低于其他大型航空公司，因而它的票价也大大低于市场平均价格，吸引了大批乘客。面对西南航空公司发动的价格战，大型航空公司不肯示弱，它们与这个闯入市场的不速之客展开了降价大战。第第57页页/共共84页页w没有退路的克莱尔绞尽脑汁压缩公司的成本，最后，西南航空公司不仅打赢了这场由它挑起的价格战，而且做到了任何一家大型航空公司都无法做到的低成本运营。大型航空公司之所以在这场价格战中落败，根本原因在于它们的优势无法在这个狭小的战略机会窗口中发挥出来。w在20世纪70年代，西南航空公司只将精力集中于得克萨斯州之内的短途航班上。它提供的航班不仅票价低廉，而且班次频率高，乘客几乎每个小时都可以搭上一架西南航空公司的班机。这使得西南航空公司在得克萨斯航空市场上占据了主导地位。第第58页页/共共84页页w到1993年，西南航空公司的航线已涉及 15个州的34座城市。它已拥有141架客机，这些客机全部是节油的波音737，每架飞机每天要飞11个起落。由于飞机起落频率高、精心选择的航线客流量大，所以西南航空公司的经营成本和票价依然是美国最低的，其航班的平均票价仅为58美元。低价位的西南航空公司航班成为美国乘客心目中的黄金航班.1992年2月，西南航空公司开通了前往俄亥俄州克利夫兰市的航线。到年底，克利夫兰霍普金斯机场的客流量比1991年上升了9。74。该机场的一位经理说：今年机场客流量突破了历史最高记录，这些新增的乘客几乎全是西南航空公司送来或接走的。第第59页页/共共84页页w西南航空公司的低价格战略战无不胜，到1991年，克莱尔发现已找不到什么竞争对手了。克莱尔说：“我们已经不再与航空公司竞争，我们的新对手是公路交通，我们要与行驶在公路上的福特车、克莱斯勒车、丰田车、尼桑车展开价格战。我们要把高速公路上的客流搬到天上来。”第第60页页/共共84页页w垄断垄断w铁路部门的垄断定价还能掌握多久？铁路部门的垄断定价还能掌握多久？w一家独大不是好事一家独大不是好事 w充分竞争才是市场的最佳选择充分竞争才是市场的最佳选择第第61页页/共共84页页w麦当劳连锁店的折扣券w麦当劳连锁店一直采取向消费者发放折扣券的促销策略。他们对来麦当劳就餐顾客发放麦当劳产品的宣传品，并在宣传品上印制折扣券。为什么麦当劳不直接将产品的价格降低？第第62页页/共共84页页第七章第七章 分配理论分配理论w经济地租与准地租经济地租与准地租 w劳动市场上有A、B两类工人各100人，A类工人素质高，所要求的工资为200元，B类工人素质低，所要求的工资为150元。如果某种工作A、B两类工人都可以担任，那么，企业在雇佣工人时，当然先雇佣B类工人。但在B类工人不够时，也不得不雇佣A类工人。假设某企业需要工人200人，他就必须雇佣A、B两类工人。在这种情况下，企业必须按A类工人的要求支付200元的工资。这样，B类工人所得到的收入就超过了他们的要求。B类工人所得到的高于150元的50元收入就是经济租。其他生产要素所有者也可以得到这种经济租。第第63页页/共共84页页w漂亮的收益w美国经济学家丹尼尔哈莫米斯与杰文比德尔在1994年第4期美国经济评论上发表了一份调查报告。根据这份调查报告，漂亮的人的收入比长相一般的人高5左右，长相一般的人又比丑陋一点的人收入高5%一10左右。为什么漂亮的人收入高？第第64页页/共共84页页w中国的基尼系数已超警戒线 w基尼系数是国际上用来综合考察居民内部收入分配差异状况的一个重要分析指标，由意大利经济学家于1922年提出。其经济含义是：在全部居民收入中，用于进行不平均分配的那部分收入占总收入的百分比。基尼系数最大为“”，最小等于“”。前者表示居民之间的收入分配绝对不平均，即的收入被一个单位的人全部占有了；而后者则表示居民之间的收入分配绝对平均，即人与人之间收入完全平等，没有任何差异。但这两种情况只是在理论上的绝对化形式，在实际生活中一般不会出现。因此，基尼系数的实际数值只能介于之间。第第65页页/共共84页页w按照国际惯例，基尼系数在以下，表示居民之间收入分配“高度平均”，之间表示“相对平均”，在之间为“比较合理”，同时，国际上通常把作为收入分配贫富差距的“警戒线”，认为为“差距偏大”，以上为“高度不平均”。第第66页页/共共84页页w2005年6月，国家统计局城市社会经济调查总队对全国5.4万户城镇居民家庭抽样调查显示，今年一季度收入和消费支出均呈现增长趋缓的态势。一季度人均可支配收入为2938元，同比增长11.3%，扣除价格因素，实际增长8.6%，增幅较上年同期回落1.2个百分点。人均消费性支出2020元，同比增长9.9%，实际增长7.2%，增幅回落0.7个百分点。同时，数据显示，高低收入组的收入差距有所扩大。最高10%收入组人均可支配收入8880元，同比增长15.7%；最低10%收入组人均可支配收入755元，同比增长7.6%。高低收入组之比为11.81，比2004年同季（10.91）有所扩大。w中国社科院研究收入分配的专家指出，目前中国的基尼系数2005年迅速逼近0.47，已经超过了警戒线0.4，收入差距已经处于高水平，形势严峻。第第67页页/共共84页页第八章第八章 一般均衡理论和福利经济学一般均衡理论和福利经济学w汽油价格与小型汽车的需求w如果市场对某几种产品的需求相互影响，可能出现什么情况呢？其中一种情形就是，导致一种产品价格发生变化的因素，将同时影响对另一种产品的需求。举例而言，在70年代，美国的汽油价格上升，这一变化马上对小型汽车的需求产生了影响。第第68页页/共共84页页w帕累托最优标准帕累托最优标准满意即最优满意即最优w帕累托是29世纪初的意大利经济学家，他是新福利经济学家代表人物。以他的名字命名的“帕累托最优”是现代经济学中的一个重要概念，也是经济学的一个美好的理想境界。w这一命题是判断福利优劣的新标准，其含义是：在其他条件不变的条件下，如果某一经济变动改善了一些人的状况，同时又不使一些人蒙受损失，这个变动就增进了社会福利，称为帕累托改进；在其他条件不变的条件下，如果不减少一些人的经济福利，就不能改善另一些人的经济福利，就标志着社会经济福利达到了最大化的状态，实现了帕累托最优状态。第第69页页/共共84页页w阿罗不可能定理少数服从多数原则的局限性w阿罗不可能定理是指在一般情况下，要从已知的各种个人偏好顺序中推导出统一的社会偏好顺序是不可能的。第第70页页/共共84页页w假定有张三，李四，王五三个人，他们为自己最喜欢的明星发生了争执，他们在刘德华、张学友、郭富城三人谁更受观众欢迎的问题上争执不下，张三排的顺序是刘德华、张学友、郭富城。李四排的顺序是张学友、郭富城、刘德华。王五排的顺序是郭富城、刘德华、张学友。到底谁更受欢迎呢？没有一个大家都认可的结果。如果规定每人只投一票，三个明星将各得一票，无法分出胜负，如果将改为对每两个明星都采取三人投票然后依少数服从多数的原则决定次序，结果又会怎样呢？第第71页页/共共84页页w首先看对刘德华和张学友的评价，由于张三和王五都把刘德华放在张学友的前边，二人都会选择刘德华而放弃张学友，只有李四认为张学有的魅力大于刘德华，依少数服从多数的原则，第一轮刘德华以二比一胜出；再看对张学有和郭富城的评价，张三和李四都认为应把张学有放在郭富城的前边，只有王五一人投郭富城的票。在第二轮角逐中，自然是张学有胜出；接着再来看对刘德华和郭富城的评价，李四和王五都认为还是郭富城更棒，只有张三认为应该把刘德华放在前边，第三轮当然是郭富城获胜。第第72页页/共共84页页第九章第九章 市场失灵与微观经济政策市场失灵与微观经济政策w信息非对称买的不如卖的精w解决外部性需要明晰产权 科斯定理是经济学家科斯提出通过产权制度的调整，将商品有害的外部性市场化和内部化。第第73页页/共共84页页w基础理论知识是公共物品w距离产生美第第74页页/共共84页页第十章第十章 我们的经济生活我们的经济生活第第75页页/共共84页页衡量大国的尺子衡量大国的尺子GDPwGDP，国内生产总值。一定时期内（一个季度或一年），一个国家或地区的经济中所生产出的全部最终产品和提供劳务的市场价值的总值。第第76页页/共共84页页真正属于自己的价值真正属于自己的价值GNPwGNP，国民生产总值。一个国家（地区）所有常驻机构单位在一定时期内（年或季度）收入初次分配的最终成果。第第77页页/共共84页页“吃了吗吃了吗”恩格尔系数恩格尔系数w恩格尔系数恩格尔系数，食品支出总额占个人消费支出总额的比重。第第78页页/共共84页页物价是涨了还是跌了物价是涨了还是跌了CPIwCPI，居民消费物价指数。第第79页页/共共84页页富人的天堂和穷人的地狱富人的天堂和穷人的地狱基尼系数基尼系数w基尼系数基尼系数，在全部居民收入中，用于进行不平均分配的那部分收入占总收入的百分比。基尼系数最大为1，最小为0.第第80页页/共共84页页真正的个人收入真正的个人收入人均可支配收入人均可支配收入w人均可支配收入人均可支配收入，一个家庭的家庭收入扣除向政府缴纳的个人所得税、遗产税和赠与税、不动产税、人头税、汽车使用税以及交给政府的非商业性费用等以后分配在各家庭成员手中的平均余额。第第81页页/共共84页页诠释自己的幸福诠释自己的幸福幸福指数幸福指数w幸福指数幸福指数，衡量百姓幸福感的标准。第第82页页/共共84页页我们究竟走向何处我们究竟走向何处人类发展指数人类发展指数w人类发展指数人类发展指数，是由联合国开发计划署在1990年人文发展报告中提出的，用以衡量联合国各成员国经济社会发展水平的指标。第第83页页/共共84页页感谢观看！感谢观看！第第84页页/共共84页页