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    行政专员实习总结参考范文.doc

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    行政专员实习总结参考范文.doc

    行政专员实习总结参考范文 时间匆忙为期3个多月的实习已经圆满的落下帷幕。回忆其中的点点滴滴有胜利后的欣喜和感动也有挫败后的失落和无奈。在师傅们的谆谆教育下我在收获业务技能的同时内心也经受着微妙的成长。下面是行政文员实习自我鉴定为了更好地稳固已有学问学习技能我到桂中纸业有限公司进展实习在办公室担当行政文员的工作在此我对我的实习工作做一个自我鉴定。 在实习期间我接触了一些办公用品如传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等把握了这些机器的根本操作了解了公司办公的根本状况。同时在此期间我也学到了很多更有用的东西。 开头实习时刚进入生疏的环境难免会有些紧急不知道该怎么办。是同事们友善的微笑缓解我的为难。大家都很有礼貌不管大事小事都要说声感谢。 作为行政文员任务比拟琐碎繁杂指导我的教师教我做事情要分主次、有条理。说着简单做着难。每天要发传真、收信件、整理废旧纸张在利用等手头有多件事情需要完成。固然这时候就要将重要的事情放在首位把全部事情的主次挨次排好。这样就不会乱。正好最近公司在扩建传真许多。要“分主次有条理”是做好事情的关键这次实习让我更加深了对这句话的理解。 实习是我步入社会前的第一课教会我怎么待人接物如何处理各种事情。虽然在短短的3个月里看到的只能是工作的一个侧面学习的只能是一些初步的方法但这些对于我是特别重要的。 这次实习告知我在社会这个大学堂里我还是一个小学生还有很长的路要走。要抱着虚心慎重的态度无论大小仔细踏实的完成每一件事走好每一步。 通过实习我有信念将来的路我能更好地走下去 时间匆忙为期3个多月的实习已经圆满的落下帷幕。回忆其中的点点滴滴有胜利后的欣喜和感动也有挫败后的失落和无奈。在师傅们的谆谆教育下我在收获业务技能的同时内心也经受着微妙的成长。 面对新的环境新的顾客内心有点紧急。在看似劳碌而又紧然有绪的工作中我开头记住了客户这个词由于我深知客户是我们的效劳对象我开头体会微笑效劳诠释的真谛。 这一次实习主要是行政。同时学习联行往来业务。前几周主要是以看为主。开头安排我在财务部学习。我从整理发票开头。虽然看似一句话就能讲清的流程但实际操作起来却并不是行云流水般流畅的这其中所抱露的细节问题也决不是可以草草了之的。我从编码开头渐渐熟识整个操作过程。但慢慢的随着娴熟程度的增加错误削减了从中也得出了自己的心得。正如我们主管说的:财务部工作需要的不是超凡的智力而是一份细心和急躁。的确如此财务工作是一项看似简洁但周密度很高的工作它需要的是更多的急躁和细心。所以我始终都在培育自己这方面的力量。刚开头时几乎每一天每做一件事都要犯错但是慢慢的在各位同事的帮忙和指导下我已经渐渐从常犯错减轻到少犯错犯小错并争取不犯错。我把每次犯错都做为对自己的一次警示更是做为自己迈向胜利的一道道关卡人生不拒绝犯错重要的是对待错误的正确态度和之后的自省。 由于老板和同事的信任不到一个月我就有了自己固定的办公桌虽然对公业务不是许多但是在一些简洁的业务中我慢慢培育自己专注和细心的力量。由于我觉得业务可以学但性格是需要渐渐培育和塑造的。它需要一个过程更需要一份恒心。 3个多月的时间转瞬即逝但是它留给我的决不仅仅是业务技能的提高更多是一种精神的同化和感召。实习的完毕同时又是一个新的开头在新的起点上我将重新端详自己不断的给自己充电在提高业务力量的同时加强技能训练使自身在原有水平上再创新高。 行政专员实习总结2 这近几个月来,在公司领导的关心下,在领导和同事们的大力支持帮忙下,我秉着以“独立思索、听从指挥、埋头苦干、仔细学习、扎实工作”为准则,自始至终严格要求自己,遵守公司的各项规章制度并积极完成领导安排的各项工作任务,在完成工作任务的过程中,我自身的工作技巧、业务水平和综合力量等也都有了较大的提高。现将这段时间来的思想和工作状况从以下四方面进展汇报: 一、转变角色,适应环境 刚毕业的我初入社会,参与工作,刚开头消失了诸多不适应。比方社会角色变化的不适应、交往人群变化的不适应。 以前在大学,我们学生群体是社会聚焦最频繁、关怀最多的地方,可当我们参与工作,成为社会一员之时,那种优越感和骄傲感荡然无存。此时的我们,仅仅是来自基层的一位一般的学问分子,仅仅是一名一般员工,这种内心的落差让我们刚毕业的大学生,起初感觉很不适应。好像一下子要承受诸多关注削减、悄悄奉献这样的社员角色。记得毕业时院长曾告知我们肯定会经受这种困难的转变和适应过程,瞻于远,立于实。所以我经过一段时期的思索,学会了在认真观看中渐渐适应工作。来到办公室,观察亲切的同事与和气的领导,我暗自庆幸,信任我在这里肯定能够度过一个开心的适应期,事实后来也证明如此。此时我也开头了对工作环境和公司文化的熟识和学习! 二、了解公司并融入公司 上班几天之后,领导为了让我加深对公司制度、组织体系以及企业文化的了解,特发给我几本有关公司的制度汇编。通过对治理制度的学习和研读,我对公司的概况有了进一步深入的了解,其中包括对公司运行组织、治理,公司组织框架、各部门职能。虽然这段时间仍在学习中,但对公司根本状况的了解已经有了明显改观。通过这段时间与同事的熟悉和交往,我也渐渐能融入其中,并竭己所能,去帮助和关怀他们。在日常生活中,我们同事间的交往也渐渐亲密,固然工作起来也就颇显默契。 三、工作状况 我这几个月参加的工作包括在部门熟识日常事务、学习公司治理制度,固然还包括信息化建立的培训工作的开展。通过这段时间的阅读和了解,我对公司治理学问有了较多熟悉,同时,公司标准化的治理和规章制度也留给我深深地印象,特殊是各种工作执行的流程,都有条不紊,部门之间连接也较为严密。在这种标准化运行的公司中,个人的工作职责和任务特别明晰,部门的工作总能保持稳步有序地开展。 四、存在缺乏及今后努力方向 缺乏之处:在这段时间里,我更多地在适应、学习和了解,关注点也比拟分散,再加之面临新的问题,我有好些都不清晰,需要请教,需要学习,所以,我常常会不专注,会迷茫;对自己以后的职业规划和走向并不清楚更是让我不能沉下心去做事。 努力方向:沟通是很重要的沟通方式,熟悉是否统一,无人知晓,现实中沟通无果亟待解决问题时,领导从中协调是必要的。我盼望以后加强和领导的沟通。 经过几个月的熬炼和适应,我不断地在调整自己的心态和工作步调,盼望自己能尽早熟悉自我,找准人生坐标,不要再迷茫,将自己所学所知运用到任务和工程中,为公司进展奉献自己绵薄之力。 行政专员实习总结3 一、实习概述 经过三年半的专业课学习,在把握了必需的会计根底学问的前提下,为了进一步稳固理论学问,将理论与实践有机地结合起来,三月初本人在北京世纪合兴起重有限公司开头工作实习。沐浴着春天的和风,已不知不觉半个多月过去了。此刻,已经迎来了春天,而在过去的这些日子里,自己在北京世纪合兴起重科技有限公司的工作实习也是经受了由生疏到熟识是过程。所以,也是一个不断成长的过程。 我工作实习的地方是北京世纪合兴起重科技有限公司机械制造工厂的办公室文员,在这样的一种大环境里熬炼充实自我,使自己学到了许多的新学问,这些都是在学校和教材中没有接触到的东西。自己所工作的部门是企管部,日常的工作有些办公室文员的性质,主要由经理给安排。企管部在自己来到以后刚好到达四个人,而且世纪合兴的大局部日常工作借助于网络办公,即办公自动化系统。经理没有给自己也配置一台电脑,所以能做的工作也是一些简洁的工作,如帮助经理打印材料,填写产量表,接听电话,收发传真、快递等。 办公室文员工作多涉及文秘专业,文秘治理的精确性是指正确表达政策,正确表达领导意图,正确地办文办事,言行有分寸,文字能达意。它在必需程度上保证领导工作的预备性。文秘治理的精确性,涉及的方面许多,简要地说,就是:办文要准,办事要稳,状况要实,办法要慎。而要做到这些,务必态度仔细,作风过细,不能疏忽大意,不能马虎潦草。比方说办理公文,就要保证文件的质量,用词要精确,材料要真实,抄写要仔细,校对要认真,力求每一个环节都不发生过失。否则就会贻误工作,甚至酿成难以弥补的损失。但是,我每一天很固定的一份工作就是,早晨自己在上班之前先是把办公室的卫生清扫洁净,茶水备好,之后再将经理与同事办公桌上的文件整理整齐。有时,也会跟随经理进车间查看工人的生产状况。看到那些工人们劳碌的身影,不禁使自己对今后生活而规划,此刻务必努力加油。 对于我所工作实习的地方,能够作简洁的表达:北京世纪合兴起重科技有限公司是当前国内一家以研制各种起重机安全防风设备为主的专业生产厂。北京世纪合兴起重科技有限公司开发研制的起重机的各种系列的防风设备,获得过多项国家专利;并透过了国家质量检测;屡次在省和国家技术创造博览会上获奖。北京世纪合兴起重科技有限公司以雄厚的科研力气和丰富的专业阅历,先后研制生产出:qsd系列“自动刹车定位器”、qdz系列“风力支轨器”、qkd系列“自锁式夹轨器”和qkz系列“抓轨器”等技术。由。com整理 在多年的实际应用中,屡次的实践与理论的结合,使北京世纪合兴起重科技有限公司的设备在防风方面更加突出了我们的特点。工厂出产的防风设备品种多元化,广泛的应用于龙门起重机、斗轮机、门座式起重机等各种在轨道上运行的起重机。北京世纪合兴研制的防风设备远销全国各地,并为几十家专业厂配套生产,受到广阔用户的信任; 良好的售后效劳以及定时的技术支持并曾屡次为用户防止发生重大事故,因而受到广阔用户的好评。 二、实习所见所感 办公室文员的日常工作多需要文秘专业的学问,但经济学学问也是不行或缺的。尤其在日常文件处理中多用到会计与金融方面的学问。固然还有其他经济学方面的学问。透过这段时间的实习工作,我发觉全部的事情都是需要百分百的仔细和努力。我在实习的过程中,既有收获的喜悦,也有一些圆满。或许是和我并非文秘专业的关系,对文秘有些工作的熟悉仅仅停留在外表,只是在看人做,听人讲如何做,未能够亲身感受、详细处理一些工作,所以未能领悟其精华。但时透过实习,加深了我对文秘根本学问的理解,丰富了我的实际经济学与治理学问,使我对日常文秘治理工作有了必需的感性和理性熟悉。熟悉到要做好日常企业文秘治理工作,既要注意治理理论学问的学习,更重要的是要把实践与理论两者严密相结合。 在过去的一段工作实习时间里,不仅仅较快地融入了组织的工作生活中,而且培育了实际的动手潜力,增加了对实际办公工作的了解,充分熟悉到了自己的缺乏,受益匪浅,为以后踏入社会打下了坚实的根底,是大学生涯中最重要的里程碑。并且还在工作期间对组织的各种功能的发挥有了必需的熟悉和感想。同时,对组织中的各成员的工作表现也有一些切实的体会。这些也能够作为自己对我们公司的几点推举。 1、在治理制度、模式和组织构造要适应组织的良好进展 一个企业或组织的各项活动能够正常而有序地运行,来源于其自身各种规章制度、自身企业文化和组织成员的专心工作。当企业的进展规模相对较小时,它能够采纳直线型的组织构造形式。所谓企业组织构造是指企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式,以求有效、合理地把组织成员组织起来,为实现共同目标而协同努力。随着企业规模和实力的日渐扩大和增加,成长为一家中大型的企业时,组织就需要把组织构造形式调整为直线职能型。直线职能型是目前企业中应用最广泛的一种组织构造形式。企业总经理透过各职能业务部门对各下属单位进展领导,各职能业务部门帮助总经理对各属单位的工作进展领导和专业性指导。在北京世纪合兴起重科技有限公司的现有组织构造形式采纳的便是直线职能型,公司设立董事会,其下设立总经理办公室。总经理负责治理指导其下各个部门,例如生产部、销售部、科技研发部、人力资源部的日常治理事务。各车间中的厂长主任则对其所隶属的部门经理负责。矩阵型和事业部制是企业组织构造的另外两种根本形式,它们的采纳要依据组织的自身情形作出选取。矩阵型是将按职能划分的部门与按产品或按工程划分的小组(工程组)结合成矩阵型的一种组织构造形式。这种组织构造形式多用于工程管 理。事业部制是一种最新的组织形式,也是一种集权、分权结合较好的组织形式。这种组织构造形式适用于大型的跨国集团。 2、企业文化作为企业的软实力需培育和深化 一个企业或组织的安康而良好的进展,不仅仅仅需要制度规章的完善以及相关硬件设施的齐全,而且还要培育自己企业组织的文化,对组织的各成员构成正确指导标准与良好 鼓励。企业文化是指企业在经营活动中构成的经营理念、经营目的、经营方针、价值观念、经营行为、社会职责、经营形象等的总和。是企业共性化的根本表达,它是企业生存、竞争、进展的灵魂。企业文化对组织具有导向功能,具有约束功能,具有分散功能,具有鼓励功能以及调适功能新港集团的企业文化开展多种多样,并透过这些形式不断深化企业文化,提升企业的形象。公司在坚持“以人为本,进展创新”指导思想的前提下,努力做到为员工创作一个温馨、舒适、和谐的工作环境,使员工感到有家的暖和,找到组织归属感,并把新港作为自己的其次个家,从而为新港更加专心工作,带来公司的更加强大。首先,公司定期开展的内部职工体育竞赛,不仅仅放松了心情,缓解了工作压力,而且还使员工内部关系更加融洽和谐,从而为组织带来更大的绩效。其次,公司的各个宣传栏准时把公司的重大活动议程、新实施的公司规章条例张贴公布,使职工能够看到公司的进展和变化。再次,公司对职工的工作表现有明确的奖惩规定,保证做到奖罚清楚,是非清楚,使职工能够各尽其责,兢兢业业。对职工的奖惩的通知、通报,准时下发通知到职工,使其他职工引以为鉴,学习典范,自觉订正不良行为,端正工作态度。对个别员工的批判,本着充分尊 重人的前提,向其做细心开导指正,使其在心理上更加感到公司大家庭对他的理解与关爱。另外,公司每周召开一次的治理者会议,也对企业运行过程中消失的问题进展争论和总结,各抒己见,畅所欲言,并构成解决意见,充分发扬民主,使各个部门能够做到良好的沟通与协调,从而更有利于企业各项决策开展与执行。各个车间所进展的班组成员会和厂间全体成员会对近一段时间内消失的生产问题,员工在公开的场合提出自己的看法和见解,使员工感受到自己的仆人翁地位在公司得到保障和认可,更加对组织布满信念,更加安心投入地为组织工作。 3、对于日常工作和生活中消失的问题的处理解决方法 一个企业或组织的生产和治理不行能完善无缺,毫无问题消失。企业或组织它们都是在不断地改善和探究中逐步成长起来的,针对日常工作和生活中消失的问题和突发大事,作出有效地处理和解决。而对突发大事的解决和处理,能够建立预警机制,做好事先预防和防范,保证组织各项活动正常有序的进展。在新港集团的日常工作和生活中,同样会有一些问题和特别情形消失。因此,公司的治理人员就有必要实行专心有利的措施,将消失的问题解决和处理好。同时,要对解决问题的阅历和方法进展归类总结,以避开日后再次发生相类似的问题,或者为再次消失的类似问题带给处理依据和解决机制。 三、实习对今后道路的影响 透过在职的一个多月工作实习,我深感自己的缺乏,比方简单被挫折绊倒,心情简单受波动,工作急躁度还差于自己的同事。因此,我会在以后的工作学习中更加努力,取长补短,需心求教。信任自己会在以后的工作中更加得心应手,表现更加精彩!不管是在什么地方任职,都会努力! 经过在北京世纪合兴起重科技有限公司短临时间的工作实习,让自己学到了不少新东西,积存了珍贵的社会阅历,同时也增加了丰富的社会阅历,对今后迈入社会,踏入工作都产生了专心的影响,起到了指导好处。 这次工作实习的熬炼,让自己对待工作的态度有了更深刻的熟悉:以后为公司工作都要敬业奉献,兢兢业业,热忱忠诚。并且,也让自己学会更好地沟通协调人际关系,增加了自己的语言表达潜力,人际沟通潜力和协调潜力。这些都为自己以后工作更好更快地融入到组织及与同事间建立和谐的人际关系奠定了坚实而有力的根底。同时,也有利于更好地实现由学校向社会的转变。 行政专员实习总结4 作为一名公司办公室文员,不单单要求在自身的提高,而且要求要对办公室的日常工作有所了解。 一、办公室的日常治理工作。 俗话说:隔行如隔山,初来本公司时,由于行业的区分,及工作性质的不同,的确有过束手无策,好在有同事的帮助,使我以最快的速度熟识办公室的工作。我深知,办公室是总经理室直接领导下属的综合治理机构,是沟通内外、联系四周八方的枢纽。办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案治理、收发传真、必需品的采买、款待客人及后勤治理等。应对繁杂琐碎的工作,我从生疏到熟识,靠着对工作的负责精神,秉持着多问和多学的理念,逐步把握办公室业务流程。 1、严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批判并付诸于实际,不迟到,不早退,不旷工。做事要慎重仔细,向领导汇报的材料要认真检查,日常工作要记录并准时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严厉办公室纪律,工作不懈怠,不玩嬉戏、不闲聊、不做与工作资料无关的事情。 2、仔细做好公司的文档工作。对于档案室的文件要根据挨次和分类排好,还要在档案袋上清楚写出档案中文件名称,以便治理和查阅,对于一些人员和公司文件要加密放好。正确准时打印各类文件和资料,仔细做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司全部的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作。协作领导在制订的各项规章制度根底上进一步补充、完善各项规章制度。准时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。 3、治理、维护电脑、电话、传真机、复印机等办公设备,精确登记使用状况,准时更换设备耗材。 4、照实做好复印登记工作。做到一张不漏,准时收帐,对于全部现金复印客户做到照实登记,准时上交财务部。 5、按时将复印费、传真费、水电费、等各项费用登记在册,随时备查;每月上报一次办公用品库存状况。 6、做好员工的后勤效劳工作。确保大家全心投入工作。 二、加强自身学习,提高业务水平。 坚持把加强学习作为提高自身素养的关键措施。在工作中,紧紧把握“理论联系实际”这一主线,努力把学问用到工作实践当中,丰富阅历,扩展视野,使自己尽快地适应工作并成为优秀的工。专心参与公司组织的培训活动,仔细学习规定的学习资料和篇目,坚持每一天写工作日志,仔细记录每一天的工作资料,使自己的素养有了很大的提高,为自己开展各项工作带给了强大的动力支持。 三、存在的问题和今后努力方向。 在这一年间,本人能敬业爱岗、全力以赴地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和缺乏,主要表此刻:第一,工作主动性有待进一步提高;其次,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是非常到位;第三,自己的文字功底还需加强练习;第四,急需练字,才能更好地从事办公室工作。 在以后走向社会工作时,我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽学问面。其次,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手工作;第三,注意本部门的工作作风建立,加强治理,团结全都,勤奋工作,构成良好的部门工作气氛。不断改善办公室对其他部门的支持潜力、效劳水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,专心为公司制造更高价值,力争取得更大的工作成绩。 以上是我对自己已一些缺点的总结及今后在工作中应如何去做好工作的想法,我会在今后的工作中用自己的实际行动来做好每一天的工作,请各位领导及同事在今后的工作中多多批判指正,我会努力成长为一名对公司有用的人才。 行政专员实习总结5 我现在的工作主要是负责公司员工的考勤和一些人事资料(包括新员工入职和员工辞职),由于要验厂所以我所做的任何一件事情看似微乎其微,其实都关乎到公司的以后的进展,是不能够出任何的过失。精确,是对工作质量的最低要求。考勤治理的精确性,涉及的方面许多,比方每天在处理考勤的时候,发觉哪个部门哪个员工的考勤有特别,就要与这个部门的负责人进展沟通,了解其中的缘由。简要地说,就是:办事要稳,状况要实,办法要慎。而要做到这些,必需态度仔细,作风过细,不能疏忽大意,不能马虎潦草。员工的入职资料,就要保证文件的质量,要真实,写字要仔细,校对要认真,力求每一个环节都不发生过失,否则就会贻误工作,甚至酿成难以弥补的损失。 我的工作关键是要细心,还有学习对人怎么说话、态度及其处事。特殊是在公共场合时要留意内外有别,把握分寸,对什么应当说什么不应当说要心中有数。由于阅历少,我现在这方面还有欠缺。有时难免会消失一些我处理不好的事情,然后那个教我的同事或是主管就会帮助解决。看到他们处理事情的方法我才明白只有经受的多了,磨练的多了才会有阅历。 工作中,我接触了一些办公用品,如传真机、打印机、扫描仪等,刚开头的时候这些东西我都不会用,由于在学校的时候没有用过这些,于是我就采纳了看、问、学等方式,把握了这些机器的根本操作,了解了公司办公的根本状况,为以后工作的绽开奠定了坚实的根底,做事情的时候也就顺当多了。同时在此期间我也学到了很多更有用的东西。在这一过程中,从个人进展方面来说,我认为对我影响的应当是一个人在工作中的作风及一个良好的心态。 我现在上班近五个月了,在这几个多月中,有时心情不好的时候就会想辞职不做了,想着在校做一名学生是多么的好啊,为什么要来工作要来受别人的气,或许我是刚开头工作,有时受不了领导给的“气”,加上厂里又在验厂压力又大,所以自己心里很不舒适,就想辞职再重新换个工作得了。但静下心来认真想想,再换个工作也是的,在别人手底下工作不都是这样么?刚开头,就应当踏踏实实的干好自己的工作,究竟又没有工作阅历,现在有时机就要从各方面熬炼自己,不然以后干什么都会干不好的先就业,后择业。我现在要好好熬炼自己。再好好学习,之后信任自己通过努力肯定会找个好工作来回报父母及其全部的教师的。别的没有什么奢求的,现在固然是把磨练自己放在第一位。在这几个月中,我学到了一些在学校学不到的东西,即使都明白的事,可是刚开头有时还做不好。但静心一想我们早晚要工作,早晚要步入社会,早晚要面对这些避开不了的事。 所以现在做事,不仅要持有需心求教的态度,还要懂得取长补短,最重要的一点就是“忍”了也就是坚持不懈。现在,我工作的时间虽然不久,可是我发觉自己真的变化了一些,会比以前为人处事了。所以,现在我们应当珍惜学习的时机,而不是抱着埋怨的心态。 在工作中,相互谅解使我很感谢他们。有时同事有事要请假或是要晚来一点,就只有我一个人在办公室办公,我一个人可能就会比拟忙,但是间或我也会有些事情需要其他人的帮助,所以大家相处的很好,没有什么隔合。上次经过全公司人员的一起努力最终验厂顺当通过了。现在工作也不是很忙了,同事之间又相处的比拟融洽,所以,感觉现在的工作还是挺不错的,最重要的就是心里上没有什么额外的,不必要的压力,可以好好工作,学习。 行政专员实习总结精选参考范文

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