2023学生会主席工作计划书范文.docx

2023学生会主席工作计划书范文_学生会主席检讨书 新的一学期马上到来，会计学院团总支学生会，肯定会连续在学院党委、团委的领导和指导下，仔细遵循和贯彻党的根本路线和教育方针，亲密协作学院的相关工作，代表和维护同学的利益，维护学院良好的教学秩序和学习、生活环境，积极开展各项文体消遣活动，丰富同学们的课余生活，不断反映同学们的建议、意见和要求，促进教师和同学以及同学与同学之间的沟通和了解，成为联系师生之间的纽带，学院治理的助手和生力军。 一、指导思想 本学期，学生会要连续坚持“一切为了同学，为了一切同学，为了同学的一切”的思想，本着“诚信、求实、创新、奉献”的精神，以“效劳同学、提高自我”为宗旨，各部门分工合作，在做好本职工作的根底上，加强各部之间的沟通与合作，使学生会的每一项工作能够有条不紊的进展，并且保质保量地完成。 二、重点工作 1、在担当主席期间，仔细履行主席的各项职责，完成好自己的各项工作任务。对内要主持好学生会的工作，组织并带着学生会成员仔细履行自己的职责，协调好各部门之间的工作，使学生工作井然有序的进展。对外要搞好与校学生会和各二级学院学生会之间的关系，相互沟通，相互学习，相互进步。 2、组织并带着学生干部连续熬炼和增加自身的工作力量。将“科学进展观”与学生的工作力量提高相结合，端正工作动机，更新工作思维，强化工作力量，处理好工作与学习之间的关系，并努力带动更多的同学得到熬炼和提高。 3、在自身工作力量得到提高的同时，为会计学院作出自己应有的奉献，为会计学院取得新的辉煌而不懈奋斗。积极协作和组织学校的相关活动和竞赛，在活动中熬炼，在竞赛中收获。连续会计学院的优良传统，发扬会计学院的优良作风，为会计学院争得更多的荣誉，为会计学院再创辉煌。 三、详细工作 （一）、明确主席工作职责 1、把握学生会干部的思想动态和工作状况，调动学生干部的工作积极性，努力开创学生工作的新局面。 2、带着学生会全体人员，以仆人翁的工作态度和仔细负责的精神，敢抓敢管，秉公办事，勇于担当责任。 3、完成好学校和学院布置的任务，处理好主席的日常工作。 4、负责好各个部门的监视和协调工作，加强部门与部门之间的沟通和协作,确保各个部门工作规划的顺当进展。 5、定期向教师汇报学生会各部门的工作进程和工作状况，并在教师的指导下做相应的改良和调整。 6、完成教师交办的其他工作。 （二）完善制度建立，出台相应的奖惩罚法 为了标准学生干部的组织纪律性，鼓励学生干部仔细完成好自己的工作。这学期要连续完善会计学院学生干部考核制度，并且要严格执行。另外这学期可增加会计学院学生干部奖惩罚法，对学生干部的优秀事迹作出表彰，对学生干部不好的行为作出批判和警告。并在学期末开展“优秀部长”、“优秀干事”的评比，进一步提高学生干部工作的积极性。 （三）、加强组织建立，进一步完善院学生会治理体系 根据主要职责对学生会下设的10个部进展分类和分工。 “内务部门”：学习部，生活部，纪检部； “媒体部门”：宣传部，新闻部； “活动部门”：文娱部，女生部，体育部； “对内”：组织部； “对外”：外联部。 “内务部门”：主要处理同学们日常的学习，生活方面的工作；“媒体部门”：主要负责相关竞赛、活动的前期宣传和后期的报道；“活动部门”：主要负责各类竞赛和活动的筹划和举办；“对内”：由组织部负责学院各班的内部建立；“对外”：由外联部负责活动、竞赛的对外招商引资工作。 通过分类和分工，让各个部门的同学更加清晰的了解自己部门与其他部门之间的关系。同时加强协调各部门之间的工作，营造起“既各司其职，又团结协作”这样一种良好气氛。学生会的工作不是一个人的工作，任何活动都会牵涉到每个部门，只有各自做好自己的工作，并在工作过程中相互协作团结协作，才能将整个工作做好。例如一次大型活动的开展，需要学生会全部的同学都参加进来（如下列图所示）。在活动预备前期，宣传部的同学要负责海报的设计和制作，进展相关的宣传；外联部的同学要出去与商家洽谈，获得相关的赞助；主办“活动的部门”比方文娱部，要提前对活动进展筹划。活动开展期间，由组织部的同学负责通知各个班，组织好各班同学参与活动；主办活动的部门负责好活动的开展，保证活动的顺当进展；同时其他部门的同学也要参加其中，做好整个活动的帮助工作。当活动完毕后，新闻部的同学还要对活动进展报道。 活动前期 活动中 活动后期 宣传部，外联部，“活动部门” 组织部 文娱部，女生部，体育部 新闻部 其他部门 （四）、增加学生干部的工作力量 “科学进展观”告知我们要以人为本，全面、协调、可持续的进展。这同样适用于学生干部工作力量的进展。学生干部工作中要“以同学为本”，提倡学生干部力量的“全面进展”，“协调进展”和“可持续的进展”。 1、“全面进展”主要表达在，端正担当学生干部的工作动机，更新学生干部工作思维模式，以及增加工作力量上。 当前学生干部工作动机大致存在三种类型：的确本着为同学效劳的“公仆型”；主要为了熬炼自己，为以后打下根底的“上进型”；和为以后捞政治资本的“功利型”。而我们应当提倡学生干部树立以“效劳师生，提高自我”为主要目标的工作思想，进而带动较小局部有“功利型”心态的学生干部向好的方面进展。在学生干部的心中培育起对工作的兴趣，产生对工作的喜爱，从本质上增加对工作的责任心。 将“事前预备，事中掌握，事后总结”作为工作时段的行动指南。不管是做事还是开展活动，都要“有规划，有监视，有总结”。前期的预备与筹划工作往往至关重要，考虑问题必需全面，要尽可能的猜测出活动中可能消失的突发大事，并把这些一一规划入筹划当中，做到万事皆有预备。在进展的过程中，要依据事态进展的进程适时的进展调整，做好应急措施，掌握好进度。工作完成后还要进展必要的总结，做到有所收获，为以后的工作做好积存。 如何提升自我的工作力量，就需要学生干部在平常的工作中不断思索，不断总结，仔细对待每一次工作，珍惜每一次工作的时机。“在工作中学习，在学习中工作”，不管做了什么事都要做到有所收获，既要取得看得到的工作成果，又要领悟到相应的工作方法，积存起自己内在的工作阅历。并且要在不断的尝试和摸索中找到适合自己的工作方式方法。只有自己的东西，才是最有效的。 2、“协调进展”主要要求的是学生干部要处理好学习和工作之间的关系。学生在学校的主要任务仍旧是学习。因此要尽量削减学习和工作的冲突，合理安排好时间，做到有规划的学习，有规划的工作，增加学习的效率和工作效率，在学习和工作之间找到一个合理的平衡点。 3、“可持续进展”需要学生干部在提升自我的过程中，有意识的号召和带着身边更多的同学有所熬炼，有所进步。学生干部只占整个学生人数的一小局部，只有大局部的同学取得的进步才是学院真正的进步。同时号召大三、大四已经退了的学生干部，仍旧要在群众中起好表率作用，以身作则在同学们中连续起好榜样带头作用，发挥余热，要把担当学生干部时那种优良品质始终连续下去。 （五）、加强部门与部门，学院与学院之间的沟通、沟通， 在平常的工作中，努力促进各部门同学进展相互的沟通和沟通。这种沟通可以是工作阅历的沟通，也可以是学习方面和生活方面的沟通，目的就是要促进彼此之间的相互了解，增进各个部门之间的友情，增加学生会内部的分散力。同时可以考虑不定期的在例会上依据状况开展一些互动的活动，轻松例会的气氛，促进同学们表达自己的想法，展现自己的风采。 另外，对外要增加与校学生会的沟通和沟通，学习他们好的工作方法，吸取他们好的工作阅历，同时调整工作思路，作出有针对性的转变，跟上学校进展的步伐。还要常常与各个二级学院学生会保持联系，增进与各二级学院之间的友情，在这个过程中相互学习，相互借鉴，共同进步。 （六）、积极协作和学校、学院组织开展好相关活动和竞赛。 学生干部工作力量的提高当然重要，但更重要的是如何运用这种力量。不管什么，学到手但不运用，也等于白学。学院通过搭建“学生会”这个平台使同学们的工作力量得到熬炼和提高，那我们也应当通过运用自己所把握的力量回报学院。 首先就是要处理好自己的日常工作。仔细完成教师交代的任务，主动积极的工作，真正做到为效劳同学，从同学中来，从同学中去。 同时学校组织的各种竞赛也是我们为学院作出奉献的时候，要利用好这样的时机，展现会计学院的风采，为会计学院争得荣誉。这学期，学校和学院仍有很多活动和竞赛要开展。本学期的三个大的活动仍旧是3月份的“以物换物”，4月份的“运动会”和5月份的“衰弱操竞赛”，同时伴随着学校组织的一系列小的竞赛。对于三个大的活动，需要学生会内部每个部门都要行动起来，要早作规划，早做预备，仔细组织、细心安排。举办的活动要突出活动的特色，拓展品牌活动的广度和深度，引导“有品位、有内涵”的价值取向，丰富校园文化生活，满意同学们日益增长的精神文化需求。对于参与的竞赛，肯定要发扬会计学院勇于拼搏的精神，在各种场合呈现会计学院的风采，提升会计学院的形象。不管什么竞赛，都要早做预备，尽可能的挖掘一局部有力量，但没有表现欲望的同学发挥自己的力量，将会计学院的人力资源使用度扩展到化。 本学期我们可以采纳“竞赛套活动”这样一种思维模式。就是说平常的工作和活动要重在熬炼自己，要重在参加，要重视过程；而真正参与的竞赛，就是该出成绩的时候，是为会计学院争得荣誉的时候，这个时候要重视的应当是结果。要珍惜平常的每一次工作和活动的时机，在“群众活动”中采纳“撒大网”的方式熬炼自己各方面的力量，从中积存各个方面的阅历，强调“面要广”。而到了竞赛的时候就要做好有针对性的预备，参与“精英活动”是出成绩的时候，这时的预备工作强调的就是“点要专”。 我信任，在学院党委、团委的领导和指导下，在广阔同学们的支持下，学生会的工作将会越做越好。在担当学生会主席期间，我盼望自己能够做到尊敬与决断的相结合，能够坚持自己的原则又能够有弹性；足够亲和而有保持威望；具有战略眼光又足够细节；能够与人合作又能与人抗争。“仔细做事只能把工作做对，专心做事才能把工作做好”，只要我们专心的去完成好每次工作，就肯定会取得抱负的成果。信任在我们的共同努力下，肯定会打造出具有会计学院特色的学生会团体，不断的为会计学院争得荣誉，为会计学院连续辉煌，永久做学校秀的学生团队。 学生会主席工作规划书模板2023 一、指导思想： 明确职责，力求创新，依靠集体，集思广益，脚踏实地，实现目标。二、工作要点：1、加强自身作风、制度建立。2、催促协作举办“校园歌手大赛”，“读书节”，“科技节”等活动，制造活泼、和谐的校园气氛。3、主持发行一份具有“市四”特色的校刊。4、协调各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的气氛。5、落实完成学校交办的各项工作。三、实施战略;1、组织、协作各部门、社团加强自身建立，培育良好的工作作风，建立完善的工作制度。2、发行一份有新意，受宠爱，能代表“市四”广阔师生思想的校刊。(1)利用网络(校园网)与书面形式同步发行。(2)出售校刊时附赠有特色，有纪念意义的礼品。3、在开展的活动中融入更多的互动元素，使更大范围内的同学感到学生工作给他们带来的欢乐。4、进一步挖掘社团潜力，开拓广阔同学喜闻乐见的活动，充分利用网络资源，占住这片新阵地。5、加强与团委的沟通，争取团委的支持。协调好学生会各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的气氛。6.对学校布置的突击性工作，调动各方力气，全力以赴，按时完成。任期虽已过半，但我会再接再厉，吸取阅历、锐意创新，与时俱进。学生会将在校方的支持下、在指导教师的教育下、在各方力气的努力下，积极工作，争取在“市四”的历留下值得回味的印迹。一个月前在院学生会换届选举之际我尝试着竞选了学生会主席，可因身为大一新生而未能如愿，但写下了这份学生会主席工作开展动向，向各位朋友共享：一、院内工作(1)、思想方面：1、加强新干部团队的奉献意识和团队意识，尽快形成分散力。2、强化学生会干部的竞争意识。3、培育广阔教科院同学爱校爱院意识，调动广阔同学尤其是09级新生的活动热忱和06级同学的学习考研气氛，争取使06级同学考研率创历史新高，以获得教科院文化活动与学习双赢的局面。(2)、安全稳定方面06、08级辅导员教师换新，学生会干部换届，当前时期我院安全稳定工作不行无视。由宣传部负责安全常识宣传工作，由生活部、自律委负责检查落实。(3)、效劳1、效劳于广阔教科院同学，做好信息传达等工作。多与广阔同学沟通沟通以获得工作支持和建议。2、致力于工作落实，忠心于院特色文化建立。协作马书记、李教师搞好工作。(4)、活动组织1、做好活动规划、安排、总结工作2、打造一流社团文化，支持援孤社、仕达社团、启航文学社活动进展3、推出、推广有影响力的特色活动，如百家讲坛、学问竞赛等，多请校领导莅临参观。4、树立大目标，带着教科院敢于拼搏，争当领头羊。(5)、宣传追求活动质量的同时还要注意活动宣传，活动宣传可看成是活动举办的后期工作。争当蓝天网的“常客”。详细规划：1、狠抓落实院宣传小组后期组建工作。2、鼓舞每班都有小型宣传小组，班级活动不行小视，也需多加宣传，重点打造教科院校级先进班集体。此外，还要建立院班宣传人员沟通机制。(6)、建议：鼓舞教科人创办社团，以增加同学参与社团活动的热忱，赶超文学院的社团文化。校团委规划今年将我校社团扩增到100个，而目前只有67个，我院若在这个“百团规划”中做突出奉献也可获得校团委的青睐。二、院外工作：(1)、多于其他优秀院系的学生会沟通工作阅历。吸取+创新=提高+赶超。(2)、多与校学生会沟通，保持联系。(3)、定期向校团委回报我院工作，征求指导和建议，要获得校团委的留意。三、校外工作：以“品牌活动”为先导，在校团委领导下，让教科院走出学校，走向社会。学生会主席工作规划书范文 首自己已经走过的大学生活，我很幸运有好的教师的教育，有同学的友好帮忙，我自己得到了比拟全面、比拟精彩的进展。我一步一步踏实的走过来，当再一次面对院干竞选的时候我毅然选择了竞选学生会主席这个职务。我从治理学院得到了许多的熬炼和提高，我想将自己历练的力量更好的为培育了我、造就了我的治理学院效劳。 学生会的工作，繁杂而又件件重要，看似简洁却有件件简单难办。作为学生会主席，需要将学校和院系的学生工作有机的结合起来，需要在全院学生和教师之间建立良好的信息传递模式，需要把学生会内部的成员团结、高效的糅合在一起，为了院系、学生的共同愿景而奋斗。我一旦中选自己肩上的担子确定很重，但是我会英勇而冷静的面对马上到来的一切。在我看来，作为一个学生会主席处理好一下几个关系至关重要：一、处理好院系和学校之间的关系。各个院系是学校这个大集体的有机组成局部，因而院系工作应当在学校工作的根底上开展，作为学生会主席就应当引导和监视院系学生会工作沿着学校主体路线进展开展。但是竭尽全力做好院系工作又显得非常重要。只有院系工作有序丰富的开展，学校工作的开展才得以平稳有序。纵观治理学院走过的历程，在横向与兄弟院系进展比拟。我们不难发觉作为一个小院系，在取得了一些成绩的同时还有许多的地方等待着每一届的分团委学生会去努力去改善。而这其中的问题就是治理学院缺乏一块洪亮的招牌，缺少人无我有的特色。假如我被中选我将从创立具有治理学院特色的招牌为突破口开展学生会的工作。二、处理好院系和年级之间的关系。年级与院系的关系如同院系与学校的关系，作为院学生会主席就应当协调和各个年级学生会主席之间的关系。保证各个年级学生会工作的开展符合院系工作开展的指导思想，同时应对各个年级保证足够的自我进展空间，鼓舞年级特色的建立。同时保证各个年级之间的团结、合作、良性竞争的局面对一个院系的工作又至关重要。学生会主席更多的时间不是用在详细事情的操作上，而是利益的平衡和冲突的调解和整个院系局面的宏观调控。三、处理好学生和领导之间的关系。一个院系的兴衰与这个院系政策的制定和实施息息相关，其中学生对院领导出台公布实施的政策的认可度和支持程度，起着关键的作用。作为学生会主席就应当发挥与领导沟通多更深刻的了解院系领导出台相关政策的真正用意，为院系政策在同学中间做充分的舆论宣传和解释。同时应当把同学的心声准时、精确、有效的传递给院系领导，以提高院系决策的科学性和民主性。四、处理好学生会和分团委的工作关系。学生会和分团委如同一个院系学生工作的两翼，各自扮演着相互不行替代的角色。只有两者和谐相处才能保证院系工作的有效开展，而学生会和分团委由于利益的安排制度和工作制度的不健全，在许多方面都存有不同意见，严峻的甚至转化成冲突。这样就影响了院系整体工作的有效开展。因而，假如我中选学生会主席我将与院领导充分协商，确定一套更加完善的利益安排和工作流程制度。同时应加强学生干部的思想和觉悟水平的引导和提高，树立为同学效劳的意识，更好的处理两个部门之间的关系。五、处理好学生会主席和下属部门之间的关系。要保证学生会内部团结、高效的工作，必需处理好学生会主席和下属部门之间的关系。一方面要保证下属部门在学生会的总体指导下工作，另一方面也需要赐予各个部门足够的自我进展空间，更好的调动他们的积极性。在处理学生会主席和下属之间关系的过程中需要综合运用治理学中鼓励理论中的鼓励机制和保健机制，才能真正的处理好二者的关系。以上是我工作中的指导思想，盼望院系领导赐予批判、指正。学生会主席工作规划书 一、指导思想 明确职责，力求创新，依靠集体，集思广益，脚踏实地，实现目标。 二、工作要点 1、加强自身作风、制度建立。 2、催促协作举办校园歌手大赛，读书节，科技节 等 活动，制造活泼、和谐的校园气氛。 3、主持发行一份具有市四特色的校刊。 4、协调各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的气氛。 5、落实完成学校交办的各项工作。 三、实施战略； 1、组织、协作各部门、社团加强自身建立，培育良好的工作作风，建立完善的工作制度。 2、发行一份有新意，受宠爱，能代表市四广阔师生思想的校刊。 （1）利用网络（校园网）与书面形式同步发行。 （2）出售校刊时附赠有特色，有纪念意义的礼品。 3、在开展的活动中融入的互动元素,使更大范围内的同学感到学生工作给他们带来的欢乐。 4、进一步挖掘社团潜力，开拓广阔同学喜闻乐见的活动，充分利用网络资源，占住这片新阵地。 5、加强与团委的沟通，争取团委的支持。协调好学生会各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的气氛。 6.对学校布置的突击性工作，调动各方力气，全力以赴，按时完成。 任期虽已过半，但我会再接再厉，吸取阅历、锐意创新，与时俱进。学生会将在校方的支持下、在指导教师的教育下、在各方力气的努力下，积极工作，争取在市四的历史上留下值得回味的印迹。 一个月前在院学生会换届选举之际我尝试着竞选了学生会主席，可因身为大一新生而未能如愿，但写下了这份学生会主席工作开展动向，向各位朋友共享 一、 院内工作 （1）、思想方面 1、加强新干部团队的奉献意识和团队意识，尽快形成分散力。 2、强化学生会干部的竞争意识。 3、培育广阔教科院同学爱校爱院意识，调动广阔同学尤其是09级新生的活动热忱和06级同学的学习考研气氛，争取使06级同学考研率创历史新高，以获得教科院文化活动与学习双赢的局面。 （2）、安全稳定方面 06、08级辅导员教师换新，学生会干部换届，当前时期我院安全稳定工作不行无视。由宣传部负责安全常识宣传工作，由生活部、自律委负责检查落实。 （3）、效劳 1、效劳于广阔教科院同学，做好信息传达等工作。多与广阔同学沟通沟通以获得工作支持和建议。 2、致力于工作落实，忠心于院特色文化建立。协作马书记、李教师搞好工作。 （4）、活动组织 1、做好活动规划、安排、总结工作 2、打造一流社团文化，支持援孤社、仕达社团、启航文学社活动进展 3、推出、推广有影响力的特色活动，如百家讲坛、学问竞赛等，多请校领导莅临参观。 4、树立大目标，带着教科院敢于拼搏，争当领头羊。 （5）、宣传 追求活动质量的同时还要注意活动宣传，活动宣传可看成是活动举办的后期工作。争当蓝天网的常客。详细规划 1、狠抓落实院宣传小组后期组建工作。 2、鼓舞每班都有小型宣传小组，班级活动不行小视，也需多加宣传，重点打造教科院校级先进班集体。此外，还要建立院班宣传人员沟通机制。 （6）、建议 鼓舞教科人创办社团，以增加同学参与社团活动的热忱，赶超文学院的社团文化。校团委规划今年将我校社团扩增到100个，而目前只有67个，我院若在这个百团规划中做突出奉献也可获得校团委的青睐。 1 2学生会主席工作规划书范本 任何人做任何事都要有规划，先拟定一个规划，然后根据规划办事。作为一个学生会主席，也不例外，所以我将我的学生会主席的工作规划拟定如下： 一 指导思想：与时俱进，开拓创新。（抓好学生会内部根底，稳固各方面工作） 二 主要工作任务： 组织、引导各部门开展活动， 制造良好的校园气氛。 1、 组织各班干部、学生会干部、各部门骨干到大电教室，邀请领导开展学问讲座。 2、 为增加学生实践力量，定期开展活动。 （1） 强化学生会自身建立（2）加强对学生会干部的培育和熬炼发挥其骨干作用。 2、 实行学生干部考核制度和奖惩罚法，提高学生干部的组织纪律 三、工作要点： 1、加强自身作风、制度建立。 2、催促协作举办“演讲竞赛”、“文艺汇演”、“才艺展现” 等活动，制造活泼、和谐的校园气氛。 3、着重以工作来宣传学生会（多开展有意义的活动）。 4、协调各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的气氛。 5、落实完成学校交办的各项工作。 四、实施战略 ； 1、组织、协作各部门、社团加强自身建立，培育良好的工作作风，建立完善的工作制度。 2、记者团（记者大二应以学术类活动为主，xx龙谈就是一个特别优秀的活动，大三应以供应实习及就业指导为主，我们可以开展一系列关于公务员的活动。 二.学生会是一个组织，但更重要的是一个平台。我们xx学院的班级活动始终以来都特别活泼，其活动次数之多，规模之大，是其它学院的班级甚至学生会望尘莫及的。仅以去年05级各班一些活动为例。像政行与社会学的义卖，像国政的消费者学问宣传，像公政的法国文化周，像行管的广州高校行政治理文化节，像社工的凉爽爽夏日活动，像公关的颐养园之行等。这些活动可以说都是办得特别胜利的。但是做为班级活动，究竟在资金的筹集，活动的组织方面有一些问题。我觉得在这一点上，我们的学生会可以凭借自己的优势合理地、适当地发挥其作用。简洁的说也就是学生会搭台，班级唱戏。这主要表达在以下三个方面。 (一)、积极发挥学生会的规模效应，打造整体品牌，为班级活动供应宽阔平台。 (二)、给班级活动供应组织，筹划，运作指导，标准班级活动。 (三)、为班级间的沟通供应平台，强化班级合作。 三.学生会是一个大舞台，这个舞台有的人戏份重，有的人戏份轻。但他们都是这个舞台上必不行少的因素。演员没有主次之分，只有表演的优劣之分。每个演员的戏份是事先已经打算了的，但每个演员的表现却是可以转变的。让学生会的每一个成员都做一个好演员，是我们应当尽心达成的目标。 (一)、营造一种和谐的气氛，建立和谐学生会。我们的学生会始终提倡一种xx大饭堂的气氛，这一点也在各个部门内部做到了。我们连续发扬这种风格，让这种和谐的气氛不止在部门内，而是在整个学生会团委。由于时间关系呢，我也不能将自己的设想说得很具体。假如大家感兴趣地话，就抓紧投我吧。等着我将他们付诸实施。年轻并不等于不成熟，活泼并不代表不沉稳;我学习着，我思索着，我实践着，我成长着;给我一个平台，给你一个舞台，给我们xx学院一个美妙的将来。 (二)、敬重每个人，敬重每个人的权利，敬重每个人实现自我价值的权利，并努力制造这样的气氛与平台。我做了一年的班长，同时也在东校区团工委以及播送台，中大青年，三余社等社团从事“蚂蚁”工作，深知“蚂蚁”们的艰辛以及实现自我价值的剧烈愿望。所以，做为一个组织的领导层，不应当仅仅想的是实现自己的报负，实现自己的价值，而应当更多地考虑这个组织内全部成员的利益，全部成员的自我的价值的实现。让他们富有激情地为学院做奉献。 【篇二】 一、处理好院系和学校之间的关系。 各个院系是学校这个大集体的有机组成局部，因而院系工作应当在学校工作的根底上开展，作为学生会主席就应当引导和监视院系学生会工作沿着学校主体路线进展开展。但是竭尽全力做好院系工作又显得非常重要。只有院系工作有序丰富的开展，学校工作的开展才得以平稳有序。纵观治理学院走过的历程，在横向与兄弟院系进展比拟。我们不难发觉作为一个小院系，在取得了一些成绩的同时还有许多的地方等待着每一届的分团委学生会去努力去改善。而这其中的问题就是治理学院缺乏一块洪亮的招牌，缺少人无我有的特色。假如我被中选我将从创立具有治理学院特色的招牌为突破口开展学生会的工作。 二、处理好院系和年级之间的关系。 年级与院系的关系如同院系与学校的关系，作为院学生会主席就应当协调和各个年级学生会主席之间的关系。保证各个年级学生会工作的开展符合院系工作开展的指导思想，同时应对各个年级保证足够的自我进展空间，鼓舞年级特色的建立。同时保证各个年级之间的团结、合作、良性竞争的局面对一个院系的工作又至关重要。学生会主席更多的时间不是用在详细事情的操作上，而是利益的平衡和冲突的调解和整个院系局面的宏观调控。 三、处理好学生和领导之间的关系。 一个院系的兴衰与这个院系政策的制定和实施息息相关，其中学生对院领导出台公布实施的政策的认可度和支持程度，起着关键的作用。作为学生会主席就应当发挥与领导沟通多更深刻的了解院系领导出台相关政策的真正用意，为院系政策在同学中间做充分的舆论宣传和解释。同时应当把同学的心声准时、精确、有效的传递给院系领导，以提高院系决策的科学性和民主性。 四、处理好学生会和分团委的工作关系。 学生会和分团委如同一个院系学生工作的两翼，各自扮演着相互不行替代的角色。只有两者和谐相处才能保证院系工作的有效开展，而学生会和分团委由于利益的安排制度和工作制度的不健全，在许多方面都存有不同意见，严峻的甚至转化成冲突。这样就影响了院系整体工作的有效开展。因而，假如我中选学生会主席我将与院领导充分协商，确定一套更加完善的利益安排和工作流程制度。同时应加强学生干部的思想和觉悟水平的引导和提高，树立为同学效劳的意识，更好的处理两个部门之间的关系。 五、处理好学生会主席和下属部门之间的关系。 要保证学生会内部团结、高效的工作，必需处理好学生会主席和下属部门之间的关系。一方面要保证下属部门在学生会的总体指导下工作，另一方面也需要赐予各个部门足够的自我进展空间，更好的调动他们的积极性。在处理学生会主席和下属之间关系的过程中需要综合运用治理学中鼓励理论中的鼓励机制和保健机制，才能真正的处理好二者的关系。 【篇三】 一、指导思想： 明确职责，力求创新，依靠集体，集思广益，脚踏实地，实现目标。 二、工作要点： 1、加强自身作风、制度建立。 2、催促协作举办“校园歌手大赛”，“读书节”，“科技节”等 活动，制造活泼、和谐的校园气氛。 3、主持发行一份具有“市四”特色的校刊。 4、协调各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的气氛。 5、落实完成学校交办的各项工作。 三、实施战略; 1、组织、协作各部门、社团加强自身建立，培育良好的工作作风，建立完善的工作制度。 2、发行一份有新意，受宠爱，能代表“市四”广阔师生思想的校刊。 (1)利用网络(校园网)与书面形式同步发行。 (2)出售校刊时附赠有特色，有纪念意义的礼品。 3、在开展的活动中融入更多的互动元素,使更大范围内的同学感到学生工作给他们带来的欢乐。 4、进一步挖掘社团潜力，开拓广阔同学喜闻乐见的活动，充分利用网络资源，占住这片新阵地。 5、加强与团委的沟通，争取团委的支持。协调好学生会各部之间的工作，营造各司其职、团结协作的气氛。 6.对学校布置的突击性工作，调动各方力气，全力以赴，按时完成。 任期虽已过半，但我会再接再厉，吸取阅历、锐意创新，与时俱进。学生会将在校方的支持下、在指导教师的教育下、在各方力气的努力下，积极工作，争取在“市四”的历留下值得回味的印迹。 学生会主席工作规划书例文 学生会主席即学生会会长，是学生会负责人、是学生代表大会的召集人，学生会实行主席负责制，学生会主席对学校党政、学生代表大会和学生会负责。学生会主席分为校学生会主席和年级学生会主席。小编搜集的学生会主席工作规划书例文，供大家参考阅读，更多内容 ，请访问工作规划频道。 【篇一】 一、发动全体成员，扎实做好招新工作 大力宣传我院学生会，让新生们清晰的知道，学生会可以给他们一个熬炼自己的平台，是一个温馨的大家庭。主要宣传手段有：主席团和各部门部长们到新生班上和宿舍大力宣传，宣传部出海报做宣传；在招新面试中，要求各部门部长们把好关，招进优秀学生干部，为我们学生会注入一批新的血液。 二、完善团总支学生会治理制度 学生会各部门必需要对本学期的每一项工作都要进展合理周密的规划和安排,依据院团委的工作规划来制定本部门的相关详细工作.仔细贯彻学院有关文件精神,制造有利条件力争把各项工作做到。每两周进行一次例会，保证信息来源的畅通和快捷以及成员之间的定期沟通。成员必需参与每次的例会，做好具体的记录，并就部门工作发表自己的看法，供应建议，部员之间相互沟通工作阅历和心得。 三、奖惩与评比制度 各部门在每学期初做好部门工作规划，具体陈述在本学期内自己所盼望到达的目标和高度。在每学期末，将依据每位成员的实际表现、结合他们所定下的目标，为每位部员进展考核。学期末，结合部门工作状况、会议出勤率，由秘书长记录评出“优秀学生会干部”2到3个，提高-干部工作积极性。 四、主席团工作 做好工作带头作用，跟进每个部门的工作，与大家多沟通，大家一起学习、进步；维持整个学生会的正常工作运作；积极主动响应院团委的工作，有规划、有筹划的做好每一项工作，将学生会每一位成员带动起来，给大家一个舞台，给我们建院一个美妙的将来！让我院越走越红火，越走越辉煌！ 【篇二】 一.全力安排好迎新规划，使广阔新生体验到教育学院大家庭的暖和。 二.开展一系列学生活动，是新老生更好的沟通，让同学们在活动中不断熬炼自我，进展自我。 三.为提升同学们的思想道德素养和文化心理素养，特邀请一些阅历丰富的教师，学生与同学们进展面对面的沟通。 四.做好本职规划，全力协作院团委规划，并不断提高自身素养，培育新的优秀的学生干部。 详细规划规划安排如下： 一.迎新规划： 1.新生到校前两日晚召开部长会，安排迎新详细规划事宜，做周密布置，为本年度学生规划打响头炮。 2.为应对新生在军训中所遇到的突发大事，特布置军训现场安排值班人员。 3.真诚沟通意，共叙教育情新老生沟通会。使05级新生更多地了解大学生学习方法，更好地适应大学生活，正确熟悉自己的专业。 4.学生会，艺术团的招新为了给学生会，艺术团注入新的血液，增加青春活力，开掘新的精彩人才，学生组织的人事更迭也是本学期学生规划的头等大事。 一.学生活动： 1.激情打拼,活力碰撞新老生篮球赛.为了丰富广阔同学的业余生活,提高身体素养,增进向心力和集体分散力,以篮球为载体,在运动健身过程中发挥团队精神,团结互助,充分呈现出当代大学生风采. 2.唇枪舌剑各展雄风新老生辩论赛.有我院学生会的特色部室口才部承办,旨在提高同学们之间的语言表达,反映的沟通力量,为院辩论赛选拔人才. 3.温馨宿舍,精彩人生“学生处生活园区第十一届门饰及宿舍文化设计大赛”,由生活部承办.此次大赛,要求同学们充分发挥自己的想象力,制造力及动手力量.用各种材料及各种方式装饰自己的宿舍,表达着各宿舍成员的专业特色.生活品位,性格特点及自身的抱负追求,呈现大学生文化素养和根本才能,推动大学生素养拓展规划的开展. 4.青春跃动,真诚呈现教育学院艺术团汇报演出,植根于我院深厚文底蕴的艺术团,成立数年来,俨然已是我院团员青年拓展自身之文艺素养的重要阵地,艺术团的汇报演出定将是一场精彩的舞台大戏.。 三，学生思想道德素养与实践力量的教育 1，“增加团员意识，关注团员心理”系列讲座，为响应党中心保持*员先进展以及增加团员意识的号召，我院学生会实践部特举办此次活动，邀请相关专业人士前往现场进展讲座，答疑解惑。 2，“缅怀先烈，少年壮志不言愁”清明节扫墓，对于没有经受过硝烟与苦难的80年月后的我们，生长在红旗下，时刻也不敢忘记今日的幸福从哪里来，4月5日清明节，走进烈士陵园扫墓的活动，期盼您的参加。 3，“同一个世界，同一个幻想”关注奥运大型签名活动。五个得意的福娃，牵动着亿万人的心，关注奥运，从心开头，让您的双手舞动起来。 四，做好本职规划，不断提高自身素养，培育新的优秀学生干部。 教育学院学生会使全院的群众组织，经院学生代表大会选举产生，学生会在校各级党组织领导下，校团委、校学生会的指导下，代表全体同学的利益，发挥自我教育，自我治理，自我效劳的作用，其一切权力属于全体同学。学生会的标准体制是由下向上逐级负责，并且有相对的自由性和独立性，各部门对主席负责，主席围绕院系的中心规划开展活动，要对广阔同学和上级领导负责。学生会各部长负责本部的全面规划。主持本部的有关会议，制定本部的规