纪检部201年度工作总结.docx

纪检部201*年度工作总结 纪检部201*年度工作总结 工作总结 转瞬之间，已经到了十一月下旬，马上进入十二月，而我们 的这一学期也马上完毕。201*年夜马上过去，也立刻要进入201*年。 回忆我们这一年的工作，总结我们这一年工作中消失的种种，这其中有好的，固然在工作之中也有缺乏之处，也有值得我们改良的地方。在201*年上半年，照旧是大一的我们，在已经工作半年之久，始终坚持着我们的工作。当时刚刚进入纪检部的我们，如今也已经担当起了带新生的任务。回首上半年，我们的成长是辛酸的，也是欢乐的。我们在工作中力争做好每一件事。下半年，已经进入大二的我们，随着大一新生的进入，随着纪检部新奇血液的注入，同时也拥有了一批不乏上进心的师弟师妹。 在这里，回忆201*年度整整一年的工作，总结之前全部的工作，可以看出以下几点： 一、201*年度刚开头，慢慢熟识纪检部工作的我们，都可以在工作中敏捷的处理大事，并对水建分院的全部我们同届的同学有了一个认知。 二、上半年的工作中，我们由于拥有20余名纪检部成员，所以在工作中彼此之间都布满干劲，有剧烈的工作积极性，对工作仔细负责。 三、进入下半年的工作，虽然我们学生会有一个变动，但并没有影响到我们本质的工作，在新生还没有进入纪检部，我们几个大二纪检部成员对老生班照旧做到一日三查，对各班人数，纪律都进展严查，严管。 四、下半年由于新奇血液的注入，新成员的增加，我们一大局部老生都退出了纪检部。而我们仅有的留下的几名老生，也开头担当起带新生的工作，从最初的60余人，到现在的45人。我们在对他们的寻常工作中教给他们我们在刚进入纪检部时的工作阅历。将如何查人，如何治理老生，如何计算到勤率，以及如何维持晚自习纪律等等方面的方法教给他们，使他们能更好的工作。而如今，我部成员都能在工作中步入正轨，平稳的开展纪检部的本质工作。虽然在其中照旧有一些缺乏，照旧有一些方面需要我们去改良，但从总体来看，他们的工作还是有让我们值得欣慰的地方。 同样，在整个201*年度，我们在工作中仍存在一些缺乏。一、在下半年刚刚开头，也就是我们刚刚进入大二，或许是由于放假完毕刚刚来的原因，我们的工作在开学之初并未步入正轨，在随后的几天中才步入正轨。 二、在下半年的工作中，我们几个老生的工作积极性都没有上半年那么好，或许是由于进入大二了，工作与学习不能兼顾，迫使我们消失了疲惫，没有更好的工作。 三、在新生进入我部的开头，由于人数过多的缘由，我们并未能合理的进展安排，但是在随后的工作中我们对全部新生都进展了一个话费，使他们正常的工作。四、由于我们自身的疏忽，导致我们在进展一些工作疏忽造成了麻烦，当时并未传到达该如何开展工作。但是在随后我们便进展了改正，弥补之前的缺乏。 五、或许是我们感到疲乏，没有将工作做好，从而使教师对我们进展了否认，这也是需要改正的，保证我部在进展工作是全方面的进展，充分考虑到事后。 总之，在201*年度整个一年的工作之中，我们纪检部有值得大家确定的一面，也有缺乏与缺点的一面。转瞬间201*年久马上过去，新生也马上全面承受我们的工作，在仅存的这段时间里，我们每一个人都会拿出积极性去面对我们在学生会纪检部的工作，让水建分院纪检部成为一个优秀的部门。 扩展阅读：201*-201*学年第一学期纪检部工作总结与规划 纪检部工作总结与规划 江淮学院纪检部 201*年12月28日 名目 、绪、纪检部常规事项 .考勤方面.表格统计5.纪律维持和活动的开展.例会召开6、存在的问题与改良 .就整个部门而言7.就各部员而言7、对将来的展望 .对工作的期许8 时间荏苒倏忽之间一学期就这样过去了回首刚开学的时候看着 学弟学妹们布满激情，洋溢着欢快不禁想起当时的我们的满怀着向往和期盼进入了大学的对大学的一切活动都布满了新颖和憧憬，总是想着都要尝试一下，早已淡忘了曾经那个羞怯甚至是稚气未脱的自己，更多的是想着要熬炼与提升一下自己。 自开学以来，在团委教师的关心指导下，我们纪检部积极认 真的完成了本学期的主要工作，严格监视并取得了肯定的成效。开学伊始纪检部参加了新成员11名在这里我们始终很快乐，俗说 有个融洽的关系才能有高的工作效率，每次看到他们善意的微笑我的心里总是会暖暖的。我们会在一起争论工作上的问题，我们会打闹嬉笑，在这里真的很快乐。纪检部的成员从不相识到心的距离一步步拉近，让我们感觉到了这个大家庭的暖意，可以说在这各部门里我首先是收获了友情吧！ 再者就是无论从每次的考勤工作还是表格的绘制、上交我都学会了无论做什么事都要仔细对待要有责任心，想要做好一件事肯定要有坚持不懈的精神。另外纪检部这个特别的部门，树立了公正公正的思想观念，对于迟到、旷课的同学做到准时的记录、统计、上报以及公示以此来加强同学们的自律意识从小事做起，效劳大家以到达大局的完善为营造和谐美妙的学习气氛做铺垫。 由于这个工作的特别性，需要接触到许多人，这也无形中加强了大家与人沟通沟通的力量，更重要的是纪检部这个大家庭让大家明白了现在许多事情如若一个人是很难完成的必需得有团结合作的精神，只有集思广益才能尽善尽美。 纪检部的常规事项： 、考勤方面： 考勤是纪检部的一个重要的工作职责，我们每天会根据分工安排的值日表格严格的对早读和晚自习的同学出勤进展严格的考察，每次执行考勤任务时我们都会做到公正公正公开，对班级出勤状况做出具体的记录，对于缺勤就要求要统计出缺勤人数以及缺勤名单，做出具体的登记，对于不协作的班长或者其他的考勤人员我们也会进展说服，我们也会做到本该有的急躁跟责任心。 大一每周早读，大一、大二每周的晚自习都有两名以上同学负责检查，以确保检查结果的公正公正。每位部员都能根据工作流程做好检查工作，早读7:25及晚自习7:15准时查班。在查班过程中，做到问清不在人的去处，做到请假人要有假条。对于晚自习的检查，做到了在每天晚上检查一遍之后对各班晚自习进展不定时的其次次突击检查使同学有一个良好的学习环境，提高他们的学习效率。本学期，在我们纪检部的严格监视下，大二有些班级的出勤率比以往有了大大提高！大一也算是开了个好头，做的很好，不管是出勤率还是纪律方面也都还是不错的。 2、表格统计： 纪检部还有一个繁琐而又最重要的工作就是做表格。每一次的检查完毕每个人都会和伙伴根据自己的实际时间安排状况来担当起统计表格的任务。大家都会依据检查时记载的同学出勤信息进展做表。假如是检查早自习，那些就会在晚自习时准时的交给当晚检查晚自习的人那里，以让他其次天早上交至各个班级的辅导员和学工办主任处。假如检查晚自习，那么就在检查晚自习时准时的将早上检查的表格收齐，等待其次天一起上交。每一次统计表格时都会留意留下备份待周日的晚上交给制作本周总表的人。 3、纪律维持和活动的开展： 纪检部成员协作系里的各项活动发挥了维护秩序，发挥自己部员的优势。 在学校举办的迎新晚会上，我部门干事为维护场面秩序做出了自己分内的事。为了表达当代大学生的风采学校进行了运动会，在运动会期间我们部的干事踊跃积极地前去担当起了维护秩序，啦啦队以及后勤效劳的工作在十月份的校运动会中，我们纪检部积极协作其他部门的工作，维持运动场秩序，并当啦啦队为运发动们加油。每位部员都能准时到达指定场所积极完成所安排的任务，由于大家在运动会中积极的表现，我们纪检部拿到了“先进部门”的荣耀称号，部门干事陈俊宇获得“优秀干事”的称号。在十一月份，我们纪检部和学习部、秘书部一起举办了献礼十八大活动，活动前，3个部门的干事提前到场，布置活动场 地，为活动胜利举办制造条件。4、例会召开： 为了保证各项工作的有序进展，纪检部首先制定了符合本部实际状况的规章制度及纪检部工作处理流程，学期工作规划书。每周星期日下午6：15都会召开例会，每位成员都能准时出席并把每周检查状况进展汇总，例会中会让我们总结一周的工作反映一下这一周以来遇到的问题和状况，大家共同探讨一下解决的方案。再者就是，部长会依据实际状况对工作要求重新进展适当的安排和调整。各干事会对会议的内容进展具体仔细的记录。其实也借此例会的时机使得各干事之间的沟通有所增加，有利于在一起的每一次合作。在执勤的过程中消失各种问题进展上报。每次例会的汇总整理工作由专人负责。每次都会强调每一位部员都要以身作则，首先确保自己能够准时出勤。在查勤过程中，从自身做到先敲门在入内，见到教师要主动问好，执勤过程中不大声喧哗，跟考勤班长不行起冲突不到万不得已不在检查班级进展点名查勤等 存在的问题与改良： 1、就整个部门而言： 我们纪检部与其他兄弟部门的沟通与联系不够，几乎没有增加什么接触的时机，由于纪检部成员的工作在成熟，正在逐步步入正轨，以后筹划的活动会有所增加，因此会免不了需要其他部门的帮助。所以盼望部门与部门之间的沟通能有所增加，在我们学院这个大家中不仅要能够各司其职，更重要的是要相互帮助，共同为学院做奉献。部门的成员之间也是需要更多的时机进一步的熟悉了解，进一步的统一思想、提高熟悉，明确纪检的每项工作 2、就各部员而言： a)主动性；几乎是每件事都等着部长去安排才知道做，没有积极主动的精神 b)大胆性；有的时候在检查的时候遇到态度恶劣的人难免有点畏惧，有许多是在做的时候会放不开c)细节性；记得有一次在考勤时由于马虎不细致而数错了到勤的同学数 工作规划 虽然本学期纪检部工作较为圆满完成，但是其中还存在着很多问题。所以在下学期，除了监视检查早读和晚自修的自习状况和提高本部自身形象外，为了使课堂气氛更加严明、提高师生的合作力度，提高学习效率，提高学生的遵守纪律意识，创立良好的学风、院风、校风，我们院纪检部将会成立纪律委员会。纪律委员会主要负责课前的考勤，确保每一位同学都能准时到达教室。纪律委员会将分成几个小组，包括课堂行动组，自习行动组、调查监视组、宣传安排组和数据统计组。课堂行动组主要负责江淮学院的课堂出勤率、课堂纪律状况进展检查。自习行动组负责江淮学院早晚自习课出勤状况和纪律的检查（主要由纪检部负责）。纪律检查组是对院举办的各种活动、会议进展纪律检查和监视。调查监视组是对江淮学院各班班委、学生会各干事的纪律行为进展调查监视。宣传安排组主要负责活动的筹划，现推行或执行的检查方案检查力度适时的做调整，并且负责每次检查的时间和人员的安排。数据统计组主要是对每次检查的数据进展分析统计，将结果进展比照整理并通报。在下学期纪律委员会成立之前，我们纪检部将会有目的的汲取有责任心、有上进心的同学到纪律委员会，每次检查前依据每个人的实际状况分到各个小组，本着公正、公正、不包庇的检查原则在进展每次检查时本班级成员不得参加检查，并眼球检查人员保持仔细严厉的工作态度。检 查时记录缺勤和不守纪律的人员名单于检查表上，经负责人再次确认后再在表上签字。有特别状况可想辅导员反映再做处理。 成立纪律委员会能够不定期深入同学中间进展日常纪律及行为检查，准时发觉同学之间存在的问题；不定期对学生会各部门干事进展调查工作，准时了解和发觉学生会及班干部的状况，对脱离同学、工作消极、不搞实际只搞形式主义、没有做好本职工作的同学，对其做好思想工作。 一个学院必要有自己的纪律。总之，新的学期，新的开头，纪检部将在新时期尽职尽责，努力工作，全面加强各项考勤措施，依照学院制定的具体考勤细则开展工作。加强日常工作的治理，如例会制度。内部成员考勤制度充分发挥主观能动性，与学生会各部门团结合作，共同为江淮学院奉献自己的力气。并且要一如继往发挥我们团结、协作、分工的精神，连续以满腔的热忱，扬长避短，积极迎接新学期的挑战，努力为同学们营造出一个更好的学习、休息环境！盼望我们的辛勤能够得到同学们的认可。 任何工作的方法并不是一成不变的，它也是随着工作的层层开展和工作性质的不断演化而随之变化的，所以要在工作中要开动脑筋，主动思索，探究工作的新方法和新思路。 良好的工作态度是顺当完成工作的根本保证，这一点是毋庸质疑的。所以首先要有好的态度，此态度包括：对待工作的态度和工作中对待他人的态度。我想只要端正这两个态度我们的工作将会变得游刃有余。 另外会更加积极的参与学校的各项活动，响应学校的各种号召，并且常常筹划部门活动，部门内部的生活和学习的沟通也要会常常进展，并且加强与其他部门的合作，为学院做更大的奉献。 友情提示：本文中关于纪检部201*年度工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用，纪检部201*年度工作总结：该篇文章建议您自主创作。