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经营管理总结汇总经营管理的总结(9篇)最新经营治理总结汇总一 第1章定义 第2章酒店规划、建筑及设备 2.1工程地址财产全部权 2.2酒店规模 2.3建筑进展程序 2.4酒店验收 第3章酒店开业前事项 3.1酒店开业前治理公司所供应的效劳 3.2酒店开业前之预算 3.3流淌资金及开业所需的物品 3.4局部开业期间 3.5酒店开业日 第4章技术参谋效劳 4.1专业技术及阅历 4.2技术参谋概要 4.3酬劳 4.4付款方式 第5章治理公司的责任 5.1治理公司的效劳 5.2商号、商标、效劳称号及效劳标志 5.3广告 5.4对酒店层面之帮助 5.5治理 第6章酒店业主责任 6.1增设及更换家私、装置及设备 6.2建筑构造修茸修改及扩大 6.3酒店业主的税务责任 第7章保险 第8章财务工程 8.1银行帐户 8.2治理公司应收之根本治理费 8.3嘉奖性治理费 8.4付款于酒店业主 第9章合同期限 第10章一般期限 10.1酒店财产全部权 10.2责任终止不行抗力 10.3合同终止 10.4特殊条款 10.5继承和转让 10.6适用法律及争议的解决 10.7双方关系 第11章杂项 11.1整体合同 11.2通知 11.3登记及其它手续 1._（以下简称“酒店业主”），是依据中华人民共和国法律成立的法定企业，法定地址为中华人民共和国_市_路_号。 2._（以下简称“治理公司”），是依据_法律注册及存在的公司，法定地址：_。 第1章定义 1.1酒店应解释为建筑物之所在地，而其建筑物包括家私、装置设置及营业设备，其细则详列在后，酒店又应解释为依据本合同而产生之营业运作。 1.2工程地址应解释为大约有_平方米之工地，位于_市_路_号及_局部房屋，如附表（一）之地图所示，在其上将会建成“酒店以及全部主动或被动之附属建筑物”。 1.3建筑物应解释为全部在性质上或指定上视为地产物业的楼房及设施，以及包括全部为该等楼房及设施所设之设备，例如：热力系统、空调系统，全部水管类装置和电器设备，户外及户内之标志，升降机等等。 1.4家私，装置和设备或简称f.f.e应解释为全部家私、装置、办公室设备、装饰（无论固定或可移动、包括地毯和墙身装修），厨房、酒吧、洗烫设备、电话设备、浴室水设备、物料运送设备，货物车和全部其它酒店业设备和物资（指使用年限一年以上，单位价值超过人民币八百元的企业固定资产）。 1.5营业设备或简称o.e应解释为一般用于酒店营业运作之小件，例如：银器、被单、台布等物、陶器皿，小型厨房用具和制服，包括使用年限在一年以内，单件价值人民币八百元以下的低值易耗品购置，详细划分标准按酒店统一会计制度及中外合资会计法规定处理。 1.6统一制度应解释为治理公司集团所采纳之最新一期由美国酒店和酒店业公会所出版之“酒店统一会计制度”。此统一制度不得违反中华人民共和国财政部颁发的“中外合资经营企业会计制度”和其他规定。 1.7会计年度应解释为由一月一日开头至十二月三十一日止之十二个月期间，第一会计年度应由开业第一天开头至同年之十二月三十一日止。 1.8独立公共会计师应解释为按中华人民共和国法律规定在中国注册的中国注册会计师。 1.9总收入应解释为营业收入减去工商统一税后之营业收入。任何直接或间接发生于“酒店”经营之全部收入，包括全部房间总销售、写字楼公寓收入、食物或饮料销售、洗衣、电话、电报和电传的收入，效劳费等其他酒店操作及其设备使用费及租赁费等等。也包括商场营业收入或商场出租收入及业主对外投资收入，固定资产收入，存款利息，各种赔偿收入除7.1（d）或（e）条外，其他按7.3条处理和在顾客帐单上所加的任何小帐以及用人民币代替外币结算时，所产生的差额。 1.10营业毛利或简释g.o.p营业毛利应解释为每一会计年度（或其一局部）之总收入额与酒店营业支出之差额。 1.11营业支出应依据统一制度，包括以下工程 （a）薪俸，费用和工资，以及其他常规的或时有的，为酒店营业员工派发之其它款项，包括总经理，以及任何员工福利和粮款费用，起居住宅、交通、员工膳食、其它杂项福利，因上述薪俸之有关法令或法规而产生之应付款项或税项。 （b）为酒店而消耗的食品和饮料本钱，和一般状况下为收益而发生之本钱。 （c）依据当地阅历，经董事会批准的实际发生的呆帐。 （d）因酒店营业有关雇用之独立公共会计师以及用酒店之需要而聘请的法律参谋费用。 （e）第8.2条所指定付于治理公司之根本治理费。 （f）第7.1条所指定付于治理公司之根本治理费。 （g）全部因正常酒店治理所需之营业设备，购入和更换之开支，包括1.5所列开支条。 （h）全部广告、业务推广和公共关系开支。 （i）第5.3.3条所指定由治理公司集团供应之广告和业务推广支出内之酒店应担当的份额。 （j）因酒店消耗而发生的热力、水、电、煤气、电话和任何其它公用设施费用支出。 （k）付于推销代理及信用卡公司之佣金、费用及开支和预定费用。 （l）为维持酒店之良好操作状况而产生之修葺、保养及更换费用，除第6.1条和第6.2条属业主责任范围的费用外，均列入营业支出。 （m）一般状况下由酒店或由治理公司在酒店所产生之营业费用。 （n）为酒店营业任何直接税项、关税、牌照费的缴付，但不包括第1.12条注明的费用。 1.12独立费用以下工程应解释为“独立费用”，不应包括在“营业支出”之内。 （a）酒店装饰、固定附属装置和设备的折旧。 （b）本酒店的资本和房地产税项。 （c）本酒店土地使用费。 （d）开业前支出的摊销。 （e）第6.1条重置储藏金的开支。 （f）由业主委任的审计师、律师和其他专业参谋费和任何特殊费用。 最新经营治理总结汇总二 治理单位：_(以下简称甲方) 业主：_(以下简称乙方) 为标准_的经营和治理活动，维护市场内的交易秩序，爱护市场治理者、业主、经营者三方的合法权益，依据_省商品交易市场条例及相关法律法规规定，经甲乙双方协商全都同意订立以下条款共同遵守： 一、甲方的经营治理职责： 1、依法办理市场名称登记; 2、按政府规定的最低要求配置商业用房及根底配套设施，建立市场，设置摊位，实行划行归市经营; 3、成立市场物业治理效劳机构，开展物业治理效劳，实行标准化治理;负责场内的治安、环境、卫生的治理工作，保证场内通道畅通，场内外周边环境干净;供应良好的经商环境; 4、在市场内设立消费投诉点，协作消费者协会和有关部门调解消费纠纷; 5、依法设立食品质量安全检测机构，制订检测制度，落实专职检测人员，开展食品安全检测; 6、在各交易区设置符合规定数量要求的法定、合格的复检计量器具;设立公正秤，催促经营者公正交易; 7、承受行政治理部门监视，帮助有关部门制止场内经营者制售假冒伪劣商品及其他扰乱市场经营秩序的行为; 8、开展有关法律法规的宣传，组织经营户开展文明经商活动;开展不良行为信用记录和“星级摊位”、“信用商号”的推举评定工作; 9、制定不同交易区的治理制度，制止场内占道、搭建、扩摊行为或者流淌经营行为;制止在市场规划区范围内的场外经营行为;定月定期按规定收取物业治理费，不多收、不乱收; 10、积极帮助有关行政治理部门查处市场内的违法行为，不隐瞒真实状况或者向当事人通风报信，不以各种借口拒绝或者阻止行政治理部门执法检查。 二、乙方在市场内经营活动中的义务 1、依法经营，遵守甲方制定的农贸城的各项经营治理制度，听从安排，划行归市，在指定地点、按经营范围经营。自觉维护市场秩序，按时按标准交纳各项费用，依法纳税，守法经营。 2、业主自行出租的商铺，应同时要求承租者与甲方签订“_经营治理合同”。 3、在经营场所的显著位置悬挂营业执照、税务登记证及其他许可证，证、照齐全，不出租、出借营业执照。 4、不销售不符合保障人体安康、人身和财产安全的国家、行业、地方标准的商品以及掺杂、掺假、以假充真、以次充好、过期、失效、变质及国家明令淘汰的商品。 5、不销售假冒他人注册_的商品以及伪造、冒用商品产地、企业名称、地址的商品，不销售伪造、冒用认证标志、质量标志的商品。 6、不销售未经检疫检验或检疫检验不合格的商品。 7、不销售赃物、毒品、淫秽物品和其他非法出版物。 8、不欺行霸市、垄断货源、囤积居奇、哄抬物价或者串通操纵商品价格。 9、不使用不合格、不标准的计量器具，不短斤少两。 10、商品明码标价，不弄虚作假，以虚假广告、说明、标准、样品、演示等方式哄骗或误导他人。 11、根据商品准入制度索要并保存进货原始发票及有关证件、证书、单据，建立进货台帐。 12、销售与人体安康、人身安全亲密相关的商品要向供货方索取有效的生产许可证、卫生许可证、产品质量检测合格报告等有关资料。 13、听从市场治理人员的治理，不设店外店、摊外摊。 14、自觉做好责任区卫生清洁工作，不乱倒乱扔垃圾，乱贴乱画、随地大小便，爱惜绿化和公共设施。 15、按规定停放_，场内_时速不超过5公里，不鸣号。 16、做好防火、防盗、用电安全工作。不在市场内酗酒闹事、赌博、聚众斗殴、寻衅滋事，不扰乱正常秩序。 17、不做有损市场形象的行为和法律、法规制止的其他行为。 三、违约责任 1、甲乙双方所订立的以上条款，如有一方违约，可要求有关行政治理部门依法履行监视治理职责。 2、甲乙双方也可对比条款协商解决。 3、若乙方违反本合同有关规定，乙方应向甲方担当违约责任，详细的违约责任根据有关治理规定执行。 4、乙方未按规定交纳有关费用的，乙方应根据欠交费用每日千分之五向甲方支付滞纳金。甲方可在农贸城区域内公布欠费状况，并注明欠交费用的摊号或房号进展催讨或向人民法院起诉，并由乙方担当甲方因催讨而发生的_用和其它费用。 5、甲方如违约根据有关规定执行。 四、附则 1、本合同的条款如与法律、法规、政策相抵触的，以法律、法规、政策执行。 2、本合同经双方签字或盖章后生效。本合同一式三份，甲乙双方各执一份，报_市工商行政治理局一份。 甲方：乙方： 年月日 最新经营治理总结汇总三 治理单位：_(以下简称甲方) 业主：_(以下简称乙方) 为标准_的经营和治理活动，维护市场内的交易秩序，爱护市场治理者、业主、经营者三方的合法权益，依据_省商品交易市场条例 及相关法律法规规定，经甲乙双方协商全都同意订立以下条款共同遵守： 一、 甲方的经营治理职责： 1.依法办理市场名称登记; 2.按政府规定的最低要求配置商业用房及根底配套设施，建立市场，设置摊位，实行划行归市经营; 3.成立市场物业治理效劳机构，开展物业治理效劳，实行标准化治理;负责场内的治安、环境、卫生的治理工作，保证场内通道畅通，场内外周边环境干净;供应良好的经商环境; 4.在市场内设立消费投诉点，协作消费者协会和有关部门调解消费纠纷; 5.依法设立食品质量安全检测机构，制订检测制度，落实专职检测人员，开展食品安全检测; 6.在各交易区设置符合规定数量要求的法定、合格的复检计量器具;设立公正秤，催促经营者公正交易; 7.承受行政治理部门监视，帮助有关部门制止场内经营者制售假冒伪劣商品及其他扰乱市场经营秩序的行为; 8.开展有关法律法规的宣传，组织经营户开展文明经商活动;开展不良行为信用记录和“星级摊位”、“信用商号”的推举评定工作; 9.制定不同交易区的治理制度，制止场内占道、搭建、扩摊行为或者流淌经营行为;制止在市场规划区范围内的场外经营行为;定月定期按规定收取物业治理费，不多收、不乱收; 10.积极帮助有关行政治理部门查处市场内的违法行为，不隐瞒真实状况或者向当事人通风报信，不以各种借口拒绝或者阻止行政治理部门执法检查。 二、 乙方在市场内经营活动中的义务 1.依法经营，遵守甲方制定的农贸城的各项经营治理制度，听从安排，划行归市，在指定地点、按经营范围经营。自觉维护市场秩序，按时按标准交纳各项费用，依法纳税，守法经营。 2.业主自行出租的商铺，应同时要求承租者与甲方签订“_经营治理合同”。 3.在经营场所的显著位置悬挂营业执照、税务登记证及其他许可证，证、照齐全，不出租、出借营业执照。 4.不销售不符合保障人体安康、人身和财产安全的国家、行业、地方标准的商品以及掺杂、掺假、以假充真、以次充好、过期、失效、变质及国家明令淘汰的商品。 5.不销售假冒他人注册商标的商品以及伪造、冒用商品产地、企业名称、地址的商品，不销售伪造、冒用认证标志、质量标志的商品。 6.不销售未经检疫检验或检疫检验不合格的商品。 7.不销售赃物、毒品、淫秽物品和其他非法出版物。 8.不欺行霸市、垄断货源、囤积居奇、哄抬物价或者串通操纵商品价格。 9.不使用不合格、不标准的计量器具，不短斤少两。 10.商品明码标价，不弄虚作假，以虚假广告、说明、标准、样品、演示等方式哄骗或误导他人。 11.根据商品准入制度索要并保存进货原始发票及有关证件、证书、单据，建立进货台帐。 12.销售与人体安康、人身安全亲密相关的商品要向供货方索取有效的生产许可证、卫生许可证、产品质量检测合格报告等有关资料。 甲方：乙方：日期： 最新经营治理总结汇总四 甲方：(以下简称甲方) 乙方：_(以下简称乙方) 为标准的经营和治理，维护市场内的交易秩序，爱护市场治理者、业主、经营者三方的合法权益，经甲乙双方协商全都同意订立以下条款共同遵守： 一、 甲方的经营治理职责： 1.依法办理市场名称登记; 2.按政府规定的最低要求配置商业用房及根底配套设施，建立市场，设置摊位，实行划行归市经营; 3.成立市场物业治理效劳机构，开展物业治理效劳，实行标准化治理;负责场内的治安、环境、卫生的治理工作，保证场内通道畅通，场内外周边环境干净;供应良好的经商环境; 4.在市场内设立消费投诉点，协作消费者协会和有关部门调解消费纠纷; 5.依法设立食品质量安全检测机构，制订检测制度，落实专职检测人员，开展食品安全检测; 6.在各交易区设置符合规定数量要求的法定、合格的复检计量器具;设立公正秤，催促经营者公正交易; 7.承受行政治理部门监视，帮助有关部门制止场内经营者制售假冒伪劣商品及其他扰乱市场经营秩序的行为; 8.开展有关法律法规的宣传，组织经营户开展文明经商活动;开展不良行为信用记录和“星级摊位”、“信用商号”的推举评定工作; 9.制定不同交易区的治理制度，制止场内占道、搭建、扩摊行为或者流淌经营行为;制止在市场规划区范围内的场外经营行为;定月定期按规定收取物业治理费，不多收、不乱收; 10.积极帮助有关行政治理部门查处市场内的违法行为，不隐瞒真实状况或者向当事人通风报信，不以各种借口拒绝或者阻止行政治理部门执法检查。 二、 乙方在市场内经营活动中的义务 1.依法经营，遵守甲方制定的农贸城的各项经营治理制度，听从安排，划行归市，在指定地点、按经营范围经营。自觉维护市场秩序，按时按标准交纳各项费用，依法纳税，守法经营。 2.甲方自行出租的商铺，应同时要求承租者与甲方签订“_经营治理合同”。 3.在经营场所的显着位置悬挂营业执照、税务登记证及其他许可证，证、照齐全，不出租、出借营业执照。 4.不销售不符合保障人体安康、人身和财产安全的国家、行业、地方标准的商品以及掺杂、掺假、以假充真、以次充好、过期、失效、变质及国家明令淘汰的商品。 5.不销售假冒他人注册商标的商品以及伪造、冒用商品产地、企业名称、地址的商品，不销售伪造、冒用认证标志、质量标志的商品。 6.不销售未经检疫检验或检疫检验不合格的商品。 7.不销售赃物、毒品、淫秽物品和其他非法出版物。 8.不欺行霸市、垄断货源、囤积居奇、哄抬物价或者串通操纵商品价格。 9.不使用不合格、不标准的计量器具，不短斤少两。 10.商品明码标价，不弄虚作假，以虚假广告、说明、标准、样品、演示等方式哄骗或误导他人。 11.根据商品准入制度索要并保存进货原始发票及有关证件、证书、单据，建立进货台帐。 12.销售与人体安康、人身安全亲密相关的商品要向供货方索取有效的生产许可证、卫生许可证、产品质量检测合格报告等有关资料。 13.听从市场治理人员的治理，不设店外店、摊外摊。 14.自觉做好责任区卫生清洁工作，不乱倒乱扔垃圾，乱贴乱画、随地大小便，爱惜绿化和公共设施。 15.按规定停放车辆，场内车辆时速不超过5公里，不鸣号。 16.做好防火、防盗、用电安全工作。不在市场内酗酒闹事、赌博、聚众斗殴、寻衅滋事，不扰乱正常秩序。 17.不做有损市场形象的行为和法律、法规制止的其他行为。 三、 违约责任 1.甲乙双方所订立的以上条款，如有一方违约，可要求有关行政治理部门依法履行监视治理职责。 2.甲乙双方也可对比条款协商解决。 3.若乙方违反本合同有关规定，乙方应向甲方担当违约责任，详细的违约责任根据有关治理规定执行。 4.乙方未按规定交纳有关费用的，乙方应根据欠交费用每日千分之五向甲方支付滞纳金。甲方可在农贸城区域内公布欠费状况，并注明欠交费用的摊号或房号进展催讨或向人民法院起诉，并由乙方担当甲方因催讨而发生的律师费用和其它费用。 5.甲方如违约根据有关规定执行。 四、 附则 1.本合同的条款如与法律、法规、政策相抵触的，以法律、法规、政策执行。 2.本合同经双方签字或盖章后生效。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方(公章)：_乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 最新经营治理总结汇总五 1、本周共计流转69件，其中资金45份，合同会签等其他文件24份; 2、进展高科集团2023年重点工作督查督办状况汇总表填写，并结合工程实际推动状况，完善、更新相关内容; 3、完成其次批2023年贵州省工业和信息化进展专项资金申报的申报; 4、完成关于开展2023-2023年度贵州省工业与信息化进展专项资金绩效评价工作的通知的所需材料审核、完善; 5、依据各群主要求，完成“群场会”之市级重点工程群(11个)、高质量进展工作和工程群(15个)共计26个“群场会”的审查、复核及催促工作; 6、协作完成绩效考核加分事项的审核; 7、完成2023年分月调度根底设施预安排的审核、完善; 8、依据要求，进一步补充已投资工程状况一览表; 9、协作规建局完成白鹭湖环保巡察组所要求整改的资料收集、完善; 10、对接规建局核实高新区政府性工程建立前期手续办理状况自查表，确保数据全都; 11、协作规划建立局完成马厂营海绵城市技术运用说明的进一步补充、完善; 12、依据领导精神进一步完善高科集团关于实施 “四大建”的工作汇报; 13、完成“千园之城”周报。结合子集团本周根底数据，完成周报的审核、报送工作; 14、依据管委“关于做好高新区迎国家卫生城市复审考核相关工作的通知”，完成每日高科集团迎国卫复审日报表报送工作; 15、依据管委“关于开展2023-2023年度贵州省工业和信息化进展专项资金绩效评价工作的通知”，完成大泥窝河提升治理工程、世界大学科技园、南园·智谷(二期)工程“2023-2023年度贵州省工业和信息化进展专项资金绩效评价信息调查表”及“2023-2023年度贵州省工业和信息化进展专项资金绩效评价满足度调查问卷”的填报工作; 16、建口文件督导工作。完成经营治理部“文件收发督导督查台账”涉及39个未完事项进度更新工作; 17、协作产发局完成贵阳国家高新区2023年7月工程云调度表填报工作，并协作收集整理各工程照片、视频资料完成报送; 18、跟进金蒙路、麻堡东路、金潘中路等工程固定资产投资入库工作; 19、完本钱职能文件处理。 最新经营治理总结汇总六 甲方：_ 乙方：_ 全部制性质：_ 职工人数：_ 经营治理责任制形式：_ 一、乙方应担当的经济责任： 二、乙方应担当的责任： 1.在经营上仔细贯彻“进展经济，保障供应”的总方针，更好地为工农业生产效劳，为人民生活效劳。 2.改善效劳态度，提高效劳质量，榜样执行国家的政策法令。 3.按规定经营方式和经营范围经营。 4.加强对职工的培育教育，做到文明经商。 三、乙方的自主权： 1.经营自主权：有权在规定的经营范围内，多渠道选购商品，扩大经营，增加效劳工程。 2.财务治理权：有权根据_区公司“关于经营责任制单位财务开支权限的规定”开支商品流通费，修理费，物品购置费等费用，以及财产损失的处理。 3.人事治理权：有权在上级批准的编制定员和劳动规划范围内，确定机购设置和人员配备。 依据国家招工政策招收职工，招用合同工。 4.物价调整权：对残损变质商品有削价处理权，每次，每类商品有_元的批准权。 5.工资、福利、奖惩权：按国务院颁发的规定，有权赐予职工警告、严峻警告、记过、记大过行政处分。 需要给以降级、减薪、降职、撤职、除名、开除留用以至开除处分的由职工代表大会争论报公司批准。 四、甲乙双方的利益安排方法： 乙方完成承包利润定额时，按平均每人_元发放奖金，超额局部按_分成计算。 即上缴国家_%，企业进展基金_%，上缴公司_%，集体福利基金_%，职工分成_%。 五、甲方应担当的责任： 1.准时传达和贯彻党和上级的方针、政策和有关规定，如贯彻不准时造成经济上的损失由甲方负责。 2.供应现有的固定资产和流淌资金交乙方使用，不能随便调用。 3.依据实际状况经甲方批准购置固定资产，资金由甲方供应。 六、乙方完不成承包基数的扣罚方法： 乙方完不成利润定额时，按其差额的百分比以同等比例从平均每人_元中向下扣除.发放时再以规定的考核标准积分计奖。 因经营不善造成亏损时，适当扣发当月工资，最多不超过扣除根本工资总额的20%。 七、附注： 1.签订合同的双方应严格履行合同中的协议，任何一方都不得擅自宣布解除合同。 2.解除合同时，必需由签订合同的双方经过共同协商，并征得监视部门的意见。 3.遇有国家，地方物价部门调整了商品，效劳工程及主要原材料价格，或国家税制改革，税率调整对企业经营有较大影响，依据上级规定调整合同书。 甲方(盖章)：_乙方(盖章)：_ 主管人(签)：_主管人(签)：_ _年_月_日_年_月_日 签订地点：_签订地点：_ 监视单位(盖章)：_ 主管人(签)：_ _年_月_日 签订地点：_ 最新经营治理总结汇总七 甲方(用人单位) 乙方(员工)名称_ 姓名_住宅_ 性别_法定代表人(主要负责人)_ 身份证(护照)号码_联系人_ 住址_联系电话_ 联系电话_依据中华人民共和国劳动法(以下简称劳动法)中华人民共和国劳动合同法(以下简称劳动合同法)等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公正、公平自愿、协商全都、诚恳信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同期限 (一)甲乙双方同意按以下第_种方式确定本合同期限。 1、有固定期限：从_年_月_日起至_年_月_日止。 2、无固定期限：从_年_月_日起。 3、以完成肯定工作任务为期限：从_年_月_日起至_工作任务完成时止。完成工作任务的标志是_. (二)试用期为_(试用期包括在合同期限内，如无试用期，则填写“无”) 二、工作内容和工作地点乙方的工作内容(岗位或工种)_.乙方的工作地点_. 三、工作时间和休息休假 (一)甲乙双方同意按以下第_种方式确定乙方的工作时间。 1、标准工时制，即每日工作_小时(不超过8小时)，每周工作_小时(不超过40小时)，每周至少休息_日。 2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。 3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 (二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按劳动法 第四十一条执行。 (三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。 (四)乙方的其他休息休假安排_. 四、劳动酬劳 (一)甲方依法制定工资安排制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。 (二)乙方每月工资_元(其中试用期每月工资_元)或按_执行。 (三)甲方每月_日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。 (四)乙方加班工资、假期工资及特别状况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。 (五)甲乙双方对工资的其他商定_. 五、社会保险和福利待遇 (一)甲乙双方根据国家_省、市有关规定，参与社会保险，缴纳社会保险费。 (二)乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家_省、市的有关规定赐予乙方享受医疗期和医疗期盼遇。 (三)乙方患职业病、因工负伤的，甲方按职业病防治法、工伤保险条例等有关法律法规的规定执行。 (四)甲方为乙方供应以下福利待遇_. 六、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护 (一)甲方按国家_省、市有关劳动爱护规定，供应符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品，切实爱护乙方在生产工作中的安全和安康。 (二)甲方按国家_省、市有关规定，做好女员工和未成年工的特别劳动爱护工作。 (三)乙方从事_作业，可能产生_职业危害，甲方应实行_防护措施，并每年组织乙方安康检查_次。 (四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥，强令冒险作业;对甲方危害生命安全和身体安康的行为，乙方有权要求改正或向有关部门举报。 七、规章制度 (一)甲方依法制定的规章制度，应当告知乙方。 (二)乙方应遵守国家_省、市有关法律法规和甲方依法制定的规章制度，按时完成工作任务，提高职业技能，遵守安全操作规程和职业道德。 (三)乙方自觉遵守国家_省、市规划生育的有关规定。 八、合同变更甲乙双方经协商全都，可以变更合同。变更合同应采纳书面形式。变更后的合同文本双方各执一份。 九、合同解除和终止 (一)甲乙双方协商全都，可以解除合同。 (二)乙方提前_日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同;乙方试用期内提前_日通知甲方，可以解除劳动合同。 (三)甲方有以下情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同： 1、未根据劳动合同商定供应劳动爱护或者劳动条件的; 2、未准时足额支付劳动酬劳的; 3、未依法为乙方缴纳社会保险费的; 4、甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的; 5、甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违反真实意思的状况下订立或者变更本合同，致使劳动合同无效的; 6、甲方免除自己的法定责任、排解乙方权利，致使劳动合同无效的; 7、甲方违反法律、行政法规强制性规定，致使劳动合同无效的; 8、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。 (四)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以马上解除劳动合同，不需事先告知甲方。 (五)乙方有以下情形之一的，甲方可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严峻违反甲方的规章制度的; 3、严峻失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的; 4、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完本钱单位的工作任务造成严峻影响，或者经甲方提出，拒不改正的; 5、乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违反真实意思的状况下订立或者变更本合同，致使劳动合同无效的; 6、被依法追究刑事责任的。 (六)有以下情形之一的，甲方提前_日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同： 1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的; 2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; 3、劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 (七)有以下情形之一，甲方需要裁减人员二十人以上或者裁减缺乏二十人但占甲方职工总数百分之十以上的，甲方应提前_日向工会或者全体职工说明状况，在听取工会或者职工的意见，并将裁减人员方案向劳动行政部门报