药店的实习报告范本.docx

药店的实习报告范本三篇 药店的实习报告范本3篇 在当下这个社会中，越来越多的事务都会使用到报告，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么，报告究竟怎么写才适宜呢?以下是小编整理的在药店的实习报告范本3篇，欢送阅读，盼望大家能够喜爱。 在药店的实习报告 篇1 荣幸我们医药连锁经营治理的全体学生来到xxx市xxx医药连锁经营有限公司来实习，我有幸的成为了该公司的实习生，回忆这二个星期的实习，我们在店长和中药的教师傅支持和帮忙下，严格要求自己，根据店长的要求，较好的完成了，自己的本职工作，在此对店长和各位中药教师傅们表示诚心的感谢，感谢xxx医药连锁经营有限公司给了我们一个展现的时机。通过这段时间的工作和学习，明白了理论和实践相结合的重要性。同时了解了连锁药店的也许部门，有选购部，防损部，营运部，行政部，财务部，信息效劳部，人事部。而营运部其下又分为各个连锁分店，而分店主要由店长，营业员和收银员，理货员组成。现将二个星期的实习报告总结如下： 一、实习的时间和人数的安排 首先在不打乱正常的营运工作的状况下，总部把我们全体三十六位学生分在了十三个店里学习和工作。同时在时间上使用的是二班倒的工作制度，这样既保持了时间的合理安排，也使我们能够渐渐适应工作的环境，同时也让我们更好的有时间和精力去学习，去争论。 二、实习阶段的熟悉和学习 在刚刚开头工作的几天里。尽快的适应了这里的工作环境，渐渐的融入了这个集体里，在店长的关心下，努力地学习了店里的各个工作制度要求和任务，明白了每位工作员的任务和责任以及他们的工作流程，不断提高了自己的专业学问和水平，以丰富了自己的见解和阅历。 在此期间主要学习了首先是熟悉药，了解药的分类，用途和拿药。虽然药品的种类许多，但是药品的摆放不是无规律的，是按类别来的，先是注射液，胶囊，片剂，滴丸等的分类，再再次根底上分别按抗生素，心血管，呼吸系统，消化系统，外用，非处方药，计生，医药器材，其他分类，这样子记忆药的摆放位置就轻松了一点。固然取药拿药是最简洁也是最重要的一门技术了。在拿药的时候，对不同的年龄，性别和不同程度的人，药的拿取是不同的，特殊是小孩和孕妇的用药要特殊当心，慎重。其次在拿药取药的时候，药用礼貌的的态度去承受患者的询问，了解患者的身体状况，同时向患者具体讲解药品的性质，功能，用途和用法及留意事项，同时也要敬重患者的主观意见。不同得药陈设的位置，环境不一样。但是有些药品是不同的。比方有些药品适合在肯定的温度下，才能保鲜，这类药品就必需放在温度和湿度调好的冰箱里。还有易挥发的药品不能和其他药品放在一起。最重要的是毛利率高的，利润高的药品须放在货架的黄金位置。最终还必需每天给药品保持外表的清洁。使我们熬炼了耐性，熟悉到了做任何工作都要仔细，负责，细心，处理好每一次的营业，了解在药店中每一个职业与药店之间联系的重要性。 三、存在的问题 由于我们每个人的岗位和工作职责不一样，所以在实习期间会存在一些问题。首先营业员是与人说话和处事的，工作主要是接待顾客，在接待顾客要语气平和，有礼貌。遇到不懂的地方，不能马虎大意，有时候一些顾客买药时说的是非一般话带点口音，肯定要留意力集中，不能漏听和防止听错。其次是理货员，要分别不同药物的药理作用和药性。很好的把握药物的分类，遇见过期，损坏的药品要统一登记，上报有关负责人。而且留意通道的卫生，脏的话要准时清扫，保持药店清洁的环境。同时每个人都必需集中留意力，当心偷盗，留意刻意的人。 四、加强自身学习，提高专业学问水平和熟悉 通过这二个星期的学习，不仅学到了许多书本上没有的学问，而且还丰富我们的阅历和积存阅历。但是还是使我们熟悉到自己的学识，力量和阅历还很欠缺，所以在工作中不能掉以倾心，要更加投入，不断的努力学习，书本上的学问是远远不够的，而且理论和实践的相结合才能更好的让我们了解学问，更好的把学问带到现实中，效劳群众。而且我们在实习过程中，也是上班的一员，要遵循药店的各项制度规章，不能向在学校里一样。在店里做事情要有所顾虑，你能随心所欲，重要的是秉持一种学习，仔细的态度。同时工作不仅需要娴熟的专业学问和技巧，还要高尚的职业素养和道德。最终明白了连锁药房和医院的药房不同，医院的药房的药师只需要药师处方发药，而我们连锁药房的顾客大多是对药品熟悉较少的非专业人士，所以在拿药和取药的时候，要当心，慎重，对每一位顾客负责。 五、建议 通过这二个星期的实习和工作，使我们大致的了解了xxx医药连锁经营有限公司的一些规章制度和体制。并且在实践中把握了一些相关学问，是我们更好的记住和运用理论学问。但是我们需要提出几点建议： 一、要时时刻刻保持药品的清洁和卫生。 二、在发觉药品损坏时，要准时换掉及补充。 三、领导要与店员之间常沟通，了解店员的想法。 四、在一些较大的医药卖场配置保安，防止药品被偷盗现象。 在药店的实习报告 篇2 一、实习目的 尝试自力更生的味道，增加自己的阅历，因本人是文科生，需要有更多的体验，更多的经受。究竟身在学校，接触社会的时机很少，趁着暑假有这样的一个时机和充分的时间，好好大干一场。 二、实习时间 20xx年7月2023xx年8月20日 三、实习地点： 潜江市老百姓大药房 四、实习内容 由于现在一般的私人企业都很少招短期工，尤其是学生，所以几经周折才找到一家药店，而我在药店的工作是做收银员。 这个药店是一家比拟大的药店，收钱是要两个工作人员相互交班的，营业员有十个左右，这就是也许工作人员，收钱并不是简简洁单的收钱，我的任务是把电脑合计打印，有打印机输出的账单(每个买药者在营业员那里买药的合计单)给撕得整整齐齐，并按总数收钱，可是这个看似简洁的工作，对于对钱不怎么敏感的我来说并非像说的那样简洁。、 在那里工作的时候，我每天去了要清扫卫生，并且还要保持我所管辖的范围卫生清洁，还要把进货用完的纸箱整理好，剩下的工作就是收钱了。这个收钱所用的工具可是让我优点可怕了，那个打印机在不快乐的时候就卡纸，时不时的色带还会掉，这就意味着，不仅要在钱的真假多少上费功夫，还要会正确使用打印机和修打印机，由于打印机卡纸的后果可不怎么样，那将会消失一排人候在那把钱递给你，尤其是在每天的顶峰期，那可想而知了。除了交现金，买药者还有另外一种缴费方式就是刷卡，刷卡到是操作简洁，可是有的年纪打的老奶奶和老爷爷，卡里钱数不清晰，所以你要在刷卡前后和他们说清晰，避开到时他们说你多刷了。所以在分贝加大的同时，还要带着笑脸，以免被人认为不敬重老年人。 在我工作的那断时间，多少也消失过错误的，呵呵，假如到了下班结账时，钱对不上，可要自己掏腰包的，我还补了几次呢!记得有一次我少了十多元，而那天有点累，心情不太好，回到家里我就哭了起来，那时候真的有点冲动的想和他们说，不干了，可是一想到自己之前的努力，而且这么大了，不能在由着性子来了，所以还是坚持了下来。所以我告知自己要仔细认真，或许以前不在乎那点钱，但是自己辛苦赚的就心疼了. 来药店买药的人也是形形色色的，有那些衣着华美的，买了点不怎么很安康的减肥药就要花掉好多钱，而且还那么的不当回事，可是当看到一些贫困的老爷爷老奶奶们用积攒了很久的零钱买药时，心里就会觉得社会不公正，也影响了我以后生活中不能浪费铺张。除了收钱，我还学会了一些关于药的学问，一些根本常识我都有学会。 休息的时候，我也主动找领导和同事们请教和学习，他们为我指出了工作中的许多错误和缺点。领导还对我说，一个人做事要勤快踏实，应当多学习，不断充实自己，提升自己，年轻人不吃苦，莫非要到老了再吃苦吗?领导和同事们给我的建议让我从中借鉴，取长补短，给了我很大的帮忙。 的确，在三十天的实习中，我学到了许多东西，同时也学到了许多做人的道理，变得成熟了许多，对于为人处事，怎样去搞好同事之间的关系，我也有了很深刻的感悟。许多时候在学校里我们出色的人很少，思想上也只是单纯的只要学习，在这次社会实践中，确实让我的思想熟悉有了更深一层的提高。在药店，经理和同事们都很喜爱我，我也很喜爱她们，在休息之余和她们谈天，在休假的时候和她们出去逛街，我们一块吃饭、唱歌、跳舞，真是快乐极了，我越来越喜爱自己的工作了，我也越来越愿意干，每天心情都很好，为我加大了不少工作的动力。 在药店的实习报告 篇3 敬重的各位领导： 首先，感谢各位领导的提点帮忙和支持，我很荣幸能够获得提交转正申请的时机。这是领导对我工作上几年如一日兢兢业业之确定，同时责任也伴机遇而来，对我来说是更大的挑战! 一.业绩-新岗拼搏100天 任职新岗位已3个多月，劳碌中总感觉短暂，但特别充实。首先，赴任新岗的我，为门店做了以下工作： 1)构思陈设 第一个月，通过根本构思，将店内陈设和布局重新分布调整：推出两个花车陈设，以期协作厂家活动方案，整个花车全部做了相关活动堆头。 在活动方案来之前就依据门店销售额状况把规划备足，然后全员贯彻活动方案。活动期间极大的刺激了销售额的增长，也刷新了门店连续四天销售额过万的历史。 2)更新布局 同时，我对门店商品的摆放和陈设进展调整，门店正门位置和黄金位置，主要陈设对门店奉献值较大的、对门店产出有利的品类，以及门店的高毛主推出量品种，做大陈设面，商品的选择做精细化选择。 3)向创新要效益 在我任职期间，估计从4-5月天气升温。为便利每一位口腔方面的患者服药，我向公司提议增加门店矿泉水资源既可以为顾客带来便利，又可从中获得额外利润。 同时，门店整体的商品构造也在逐步依据自己门店的商圈性质、顾客属性进展调整，我的最终目的是盼望门店商品治理日趋精细化;门店的价格治理能带来更大效益。 4)存量+构造手术 任职期间，我勇于增加门店商品存量和商品构造，对于一些重症和大门店有大备货量的品种，也尝试加大肯定的备货量，明显改善了处方药的客单价。 像之前许多3-5盒销量的品种，经过改善备货有时可达10-20盒的销售。如此渐渐会形成良性循环，让顾客感到门店品类之全，增加顾客黏性。 5)防止顾客分流 我认为，门店的货物品类之齐全相当重要缺货品种要准时补足。不管任何时候，一旦门店消失缺货，都要第一时间借助各种资源把货备回门店。 由于顾客购置的习惯很重要，一旦顾客去查找或对其他渠道产生依靠，有可能产生顾客分流，局部品种的销售收到损失。 在比拟中我发觉，顾客会越来越有辨识性，对价格也愈加敏感。最终，经过几个月的调整，门店的销售额和毛利额不管是同比还是环比都在稳步提升中。 二. 团队挖掘优点，循序渐进 我一向认为，团队是门店的灵魂，也是打破销售天花板的源动力。我再次的领悟是：外要狼性，内要羊性能让大家在销售上嗷嗷拼搏的同时，员工彼此之间团队和谐，避开内耗，这才是好的团队。 1)让员工最大化投入 我在门店团队的整体建立中以身作则，首先努力凸显每个员工的优点，以积极最正确的自信状态带着员工来完成我们的共同目标。 同时，关怀、了解员工，熟知门店员工无论工作抑或生活上之需求，在保证工作效率的前提下尽量予以便利，目的很简洁安心上班，最大化投入工作。 2)上行下效，执行率不打折 执行力是层层递减的就算仅从经理-店长-柜组长-组员，这三个递层的系统来说。因此，我致力于将公司传达的各项规章制度和各项重要文件，能接近100%地传递给全部员工。 同时循序渐进的让员工从单向力量向多项力量方向进展;对于门店员工的各项嘉奖要做到有依有据，用数据和员工综合力量说话，极大的鼓励了和引导着员工的目标性和方向感。 3)门店互助，不误时机 在与公司的其他分店合作时，相互帮忙，相互扶持，相互之间调解商品，以到达商品最快速最大化的利用，能帮助解决的效期商品。只要请调上发觉，和对方沟通进展帮扶代卖，或者给对方供应快速销售门店的信息，以期不贻误销售时机。 三. 简短的总结 几个月的工作是劳碌和富有挑战和总结性的。简明扼要，我将自己的工作做简洁总结： 从公司的总体利益及大局动身，详仔细履行自己的各项店长职责; 力求平衡菁英员工与一般员工之间、员工与门店之间、员工与企业之间、门店与顾客之间、门店和企业之间的各项平衡; 尽自己最大努力为企业带来效益。 总而言之，这就是我时刻进展的“闭环思索” 一个每天面对、不断检视的过程。 三个月多的店长工作是充实又满意的，在今后的工作中，我会更加严格要求自己，以谦卑的态度和饱满的热忱，带着好我的团队，为公司制造更高价值，将我的将来放在这里，展望更美妙的明天!