2023年学生会劳保部工作总结.docx

2023年学生会劳保部工作总结_学生会副部述职报告 回首昨天，我们的工作已经走过了两年，而转瞬间我们XX年度的工作也落下了帷幕。在这些工作中，我们始终积极的与各系部取得联系，也得到了很好的支持与协作。在工作治理上，我们乐于沟通阅历，习惯总结，对此我也做出本年度的工作总结（一）、各系部的工作问题在一年的工作中，我们院学生会劳保部与各系部取得许多的沟通、联系，也在各种工作中做出监视与指导。其中各系别也反映了较多的问题，如：清洁区边界、检查标准、一些生活垃圾、死角问题、校园广告等，同时我们部门10级也在每周的抽查中收集各系的意见，在种种问题中我们作出了协调处理，这也提高了各系部的卫生清扫质量。而在本年度的工作中，我们发觉个别系别的不协作状况也大有发生，其中以中专部、信软系尤为严峻。如在年度总结问题上没有上交工作汇报及总结、在环境日这周没有响应我部的活动等等一系列的不协作，其中有屡次提出不予答复的状况，我们也急躁做出协调，这样才可以做好卫生治理工作。（二）、部门的相关活动及治理针对我们院学生会部门之间，我们始终实行合作、竞争的关系，同时我们劳保部始终要求部门成员要有团队合作精神，在这整体上，我们做到了如下几点：1、部门的例会。我们部门发扬08级保存下来的作风，本着为部门负责、为自己负责来开例会。在例会中，要求各小组分组治理部门事务，如：联络组负责通知、筹划组负责部门大小型活动、审查组负责治理资料及考察个人、主持组主持政治学习等，同时每周各小组做一次总结与汇报。2、部门的相关工作。我们院学生会劳保部在对待卫生工作上坚持严谨、公正、公正，在各方面实行措施，改革检查制度、提高检查质量、对协作力度做出规定等，如在边界问题上作出协调、在各系部的工作关系处理上我们提出要求系代表多人参加帮助卫生检查等，我们做出了许多努力，同时这也为搞好校园的环境卫生问题做出对策。并且我们每月进展具体的书面以及口头的工作卫生汇报，本年度已上交三份工作汇报（3月、4月、5月），均已存档并上传至学工处网站。3、部门的治理。在对待部门成员上，始终以来我们09级私下开会积极绽开争论，对于如何协调退部问题、如何处理10级思想工作问题、如何带动10级等，我们始终观看其表现，也对各小组分工至09级个人，进展小组化治理，便于通知、便于工作、便于发觉后备力气。与此同时，我们制定了相关的治理惩罚规定，对于未到、迟到、早退等一些违纪问题作了强调与提示，在政治学习上、部门值班上、检查卫生上等，都以小组形式进展，同时09级作为监察与催促力气来提高其做事力量，这样很好地培育了他们的协作力量以及默契，同时也提高了个人的应变力量。 4、部门内部活动。一年来，部门成员渐渐削减，而感情更加深厚，与此同时我们也组织了聚餐、野炊、外出游玩、爬潜山等，这些不仅仅是为了加深感情，更多的是为了更好地进展工作。我们也在“6.5”进展了环境日的宣传工作，做出了建议，同时不忘部门活动的筹划工作，这些小活动带来的都是动力，带来的都是工作的热忱。（三）、学生会的集体活动本年度，在学生会内部一系列的大型活动的举办，让我们的成员在各种活动中得到了呈现与磨练，同时也得到了与各部门很好沟通的时机、也给了我们10级成员以舞台，如：我们院学生会每周六晚的政治学习、我们的元旦晚会，我们的“花开无声、情意有声”的院学生会活动、外联部展销会、秘书处辩论赛、心理信息部“5.25”、自律部播送操竞赛等，这些活动促进着我们去加强友情，而我们学生会内部也由文体部组织了篮球赛，这也给了一个时机与主席团成员沟通、学习。这样激发10级的工作热忱，转变工作的态度，提高自身修养，做到“三自”治理。（四）、部门将来的进展及改革在劳保部连续下来的历史中，我们始终讲求改革与创新，在对待工作上力求完善，不能墨守成规，同时我们有做得很不到位的地方，而我们要追求着进步，就得发扬改革的精神，在这里我们有许多缺陷：1、治理制度不够成熟，没有做好严格规定。2、在部门检查卫生的工作中，缺少改革、创新意识导致工作的乏味以及积极性减退。3、部门成员的团队意识需要加强，要有创新的概念。4、个人方面缺少集体荣誉感、以及归属感。5、部门人员缺少更多的对外沟通以及熟悉。针对以上我们的工作总结，很简洁的了解到，本年度与上年度是截然不同的。在过去我们犯下了许多的错误，但是现在已然促进了我们的进展，在10级的激情带动下，我们对昨天总结、对今日思索、对明天展望，不再重蹈覆辙。同时现在在学工处教师与学生会各部门的爱惜与帮忙下，我们部门的工作循序渐进的进展着，在平稳中进展。我信任我们会始终不懈努力，在不断的探究与思索中，我们日后的工作会走向稳定、走向成熟、走向辉煌，让我们为打造“魅力咸职、漂亮职院”而奋斗！最终祝福我们院学生会会更好！ 学生会劳保部学期工作总结 时间如白马过隙，转瞬间已然到了大二，而我已然进入学生会是一年多了，在这个过程中，我学会了许多，学会了更多的沟通、学会了为人处事，也得到了更多的鼓舞与支持。如此同时，在新的启程上，我绽开了新的目标追赶，带着新的责任起航。 在这里总结一学年的整体工作状况，我觉得感受颇多，始终以来我们院学生会劳保部在备受学工处教师的照看与指导之下，以及全体成员的不懈努力中，工作取得了相当不错的成绩，同时也彰显出更多的缺乏。现就马上过去一个学期的工作总结如下： （一） 部门内部事宜方面 1. 新学期开头的纳新工作。在一年一度的迎新工作中，我们迎来了一批新的活力份子，而军训一完毕，我们纳入了部门新的盼望。从预备开展工作开头至纳新完毕，我们前后劳碌，带着10级的成员熟识整个学生会的构造组成，在这个过程中，我们成员间的沟通加多，更促进整个部门的融洽。 2. 部门的值班状况。值班始终存在的问题，这学期在秘书处的严抓下，我们部门成员没有消失较大的缺勤状况，以及在整个值班过程中，各09级副部长积极协作、严抓，同时保持时刻电话畅通，以备紧急状况找不到人。针对这种状况，相对去年而言值班有所好转，在大家的共同努力下，始终保持到本学期末，而我们整体的状况还有待提高，有待加强值班的纪律性。 3. 部门的例会。在学工处教师的安排与调整下，及院学生会秘书处的协作监管下，我们院学生会劳保部如期进行部门例会，其例会制度依学生会治理制度确立，惩罚条例依学生会考勤制度执行，坚决执行。根本定于每周三中午一次例会，其内容切合部门工作职能，以及每周的日常事宜为主，同时定期汇报工作，下达上级通知。在此过程中，10级的积极协作，及治理惩罚制度的执行等都完成得不错，信任对于例会的重视，10级的变化还是有的。 4. 部门的卫生检查工作。对于院学生会劳保部而言，检查卫生是其部门本职工作，始终以来受到学院领导的关注与关怀，也是学生会职能部门不行或缺的一份子，而我们已尽绵薄之力做出成绩，让领导教师认可。今年总体卫生检查状况到达预期的效果，也实行了许多有效的方式进展卫生监视， 其中不光是出红白榜，在检查过程中，我们公开、公正、透亮，以09级带着10级避开包庇、作假行为，同时劳保部全体成员每周五于文a303教室开会后（其中包括各系代表）进展的卫生大检查，在大会上表彰，与各系劳保部相聚到一起，做好卫生处理工作，进展争论。每周一次总结，一次汇报，让各系部更好的进展沟通，而我们劳保部始终本着“团结、务实、高效、创新”的原则，做到典范作用，给出应对方案，带动系部仔细负责的做好份内之事，在此10级发觉问题严抓不放的态度，做到尽职尽责，于此我们是对各系部、对全院负责。 5. 帮助宿管部查寝的工作。本年度，共查寝大约八次左右，每次根本按质按量完成查寝任务，不管最终的结果，充分说明，在学生会的工作中，兄弟部门的事就是我们的事，这是我们部门始终以来强调的，总之在查寝中消失的问题都是10级大胆做出自己的风格，在09级的仔细负责下，带着他们完成，本学期就是这么度过，发觉的问题旨在不够团结。 （二） 部门工作拓展方面 院学生会是一个团结的组织，是在学工处下属的一个组织，一贯以来，学校大大小小的活动总离不开学生会干部的付出，就如：外联部的展销会、宣传部的“秋之韵”作品展，文体部的“冬之恋”晚会等，在这些集体工作中，不缺少骨干份子，而我们部门的工作态度带来了整个做事效率，对此我深感欣慰，也在各个不同活动中呈现出各部门不同的魅力 （三） 学风建立方面。 部门文化方面本学期主要由09级及10级文体组负责，在整整半个学期的工作与学习中，我积极鼓舞10级的活泼性，而在值班室设置了相关的图书角，同时备置毛笔、墨水等，这样鼓舞以个人的形式绽开一些文化嬉戏，进展功课沟通，让大家值班、课后的闲余爱好得到提升，把值班室构建得更和谐，这才到达原始之目的。 （四） 部门文化活动方面 在经受过纳新、换届之后，我们劳保部最终走上正规，而正确处理好各项工作，在于部门的一些文化活动上的调整。为了提高10级的做事力量，丰富其部门文娱生活，积极进行联谊活动，与女生部爬山、勤工部篮球友情赛、与五号值班室其他部门一同合办图书角等活动，在年终，“六部联谊”的元旦晚会的最终性质消失了，转变了我们的想法，也促进了沟通，不仅在思想上解放了10级，也到达我们所需要的效果，同时也在行动上提高了10级的积极性，足够熬炼他们，提高他们协调办事力量，以逐步确立部门的重要人选。 （五）工作的缺乏方面 1.活动上，没有得到最大的效果，没有充分提高10级。 2.本职工作上消失问题稍多，各系部相对而言提出较多问题，而针对10级不能有良好的应变力量，对此消失很大偏差。 3.在学生会工作中不够团结，需要进一步加强。 4.各部门相互沟通较少，各方面力量需要进一步提高。 5.成员间缺少更多协作，需要进一步提高自己的积极性。 过去的一个学期里，我们学生会各部门得到领导教师的关怀和支持下，发挥了学生组织的桥梁作用、纽带作用和榜样带头作用。在以后的工作中，我们将会不断的努力与探究，扬长避短，使我们劳保部的各项工作在稳定中创新，在创新中稳步前进，在前进中走向完善。我们也坚信：只要我们以积极的心态主动的工作，无悔的付出，肯定会谱写出更加壮美的篇章。最终诚心祝福劳保部的明天会更好，祝福学生会更加辉煌！ 院学生会劳保部 2023年十二月三十一日 2023年学校学生会工作总结：学生会工作总结 本届学生会在成立之后，在校领导和学生处、团委教师的详细指导和支持下，紧紧围绕学校创立本科院校的中心工作，充分发挥学生会“自我教育、自我治理、自我效劳”的工作职能，经过全体学生会成员的共同努力，不断拓宽工作领域，创新工作模式，改良工作方法，整体上完成了学期初定的工作规划，并取得了显著的成绩。最重要的是我们学校的“升本”工作在我们学生会共同的不懈努力下圆满的完毕了，我们这一届的学生会见证了学校正式升为本科这一光芒时刻。我们是荣幸的，由于在学校升本这一期间我们学生会全部成员都付出了很多的汗水，我们为学校升本工作做出了奉献。我为我能给学校升本出一份力而感到快乐。同时也为学校正式升为本科而感到骄傲。 经过一年的不懈努力在部门成员的共同协作下我们生活部规划书中的活动也完成得差不多了。从中我们深刻熟悉到了合作的重要，同时也熟悉到活动规划筹划的重要，更重要的是我们学会了怎样对学生会对广阔师生负责。我们知道，我们的熟悉还是不够的，在以后的工作中，我们在保持我们的原则立场不变的前提下，连续更新与完善自己、部门等。那样，我们的使命才得以完成。我们还须连续努力。 我们生活部在这一年的工作中，帮助团委学生会在学生生活方面，学风建立方面，校园文化方面，消遣文化方面及校园文明方面，尤其是在学校升本方面我们做了一些我们应当做的事。同时，我们也完成了我们的本职工作，在我们的共同努力下，食堂的卫生已经大有改善了。我们每周随机抽查1-2次，并将检查的结果做好记录，准时的在各个食堂门口公布本周的检查状况。从检查的结果看：其中最值得表扬的是“三期食堂”他们无论是在卫生方面还是效劳态度方面都做的很好，“一期食堂”，“一期小吃”的卫生状况也逐步的改善，只有“一期小炒”，“二期小吃”在本学期没有积极的协作我们的工作，常常没戴帽子进展工作，尤其是“二期小吃”卫生状况在其次学期日益变差。所以我们的工作结果也是有喜有忧的。 在各部门的协作下上个学期我们生活举办了“第四届水果拼盘”大赛丰富了学生的课余生活。此外，我们还积极参与了团委学生会举办的一系列活动。 缺点和缺乏 在学生会将近一年的时间中通过对学生会的不断了解我认为我们校学生会有以下缺点和缺乏： 一、学生会各个部门之间缺乏沟通和沟通，致使学生会的一些大的活动，组织工作不能完全到位，缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素养有待进一步提高。 二、我们校学生会和各个系学生会缺乏沟通和沟通 三、我们还没有做到真的和和师学沟通和，有好多的师生都不知道学生会各个部门究竟是负责什么工作的什么的。我们应当多通过一些活动，拉近学生会与教师及同学们之间的距离，增加同学们对学生会的了解、信任与支持，这样也能增加学生会成员的责任感。 在学生会里我学到了不少东西，更重要的是学会了怎样去做人，假如有时机我会在学生会连续干下去，而且要干的更好，我对学生会的印象比拟满足，通过以上建议的要求，盼望学生会仔细实施，这样不断去改造，学生会才能制造出美妙的明天。 矗立于世纪之巅，面对学问经济的挑战，学生会如何在日益走向开放的校园中发挥基层学生会的作用，为我校的升本和跨越式进展作出应有的奉献，在以后的工作实践中，我们要不断的努力与探究，扬长避短，使学生会的各项工作在稳定中创新，在创新中稳步前进，逐步走向完善，我坚信：只要我们以积极的心态主动的工作，无悔的付出，肯定会谱写出更加壮美的篇章。 以上是我系团总支、学生会一学期工作的简洁总结。在过去的一学期里,我们取得了许多成绩,也得到了教师和同学们的认可.但是,我们也深深明白我们自身照旧存在很多缺乏之处,在此也简洁总结如下，以便改良和完善: 一、我系团总支、学生会的组织建立还需要进一步加强. 二、学生会干部工作的主动性和积极性还有待进一步提高. 三、学生活动质量需要更进一步的提高. 在这辞旧迎新的时刻，我们准时总结，发扬特长,改善缺乏;前事不忘,后事之师。同时也感谢领导和教师对我系团总支、学生会工作的支持和帮忙、感谢全体干部干事的辛勤付出、感谢全体同学对我系团总支、学生会各项活动的支持和参加。最终盼望政史系团总支、学生会在新的一年里能够连续进步,开创新的局面,制造新的成绩. 学生会权益部工作总结 在学院党总支，分团委的正确领导下，在学院学生科教师的悉心指导和无私关心下，分团委学生会权益部围绕校团委学生会权益部关于3·15维权活动周的总体安排，结合学院实际状况进行了山寨“特别6+ 1”活动，承办了湖南中医药大学3·15维权活动周之维权学问图片展活动，组织学院各班学生代表参与了3·15维权活动周之理财学问讲座、后勤沟通会及湖南中医药大学首届维权学问竞赛。我们秉承“厚德以载物·博学以冶性”的院训精神和为同学效劳的宗旨，积极组织学院同学参加到这一系列维权活动中来，成效显著。主题突出、特色鲜亮、形式创新、内容丰富、注意实质、参加性强、活动面广是这一系列活动的主要特点，也是吸引同学们积极参加的重要缘由。在学院学生科教师的悉心指导和亲切关心下，院分团委学生权益部与其他部门通力合作、共同努力，我院组织、筹划、承办的活动取得了圆满胜利，组织同学参与的活动成果丰硕，现将主要状况报告如下： 一、维护同学权益的常规工作连续深入推动，取得了较好成绩。 自从部门成立以来，权益部始终在为维护同学的权益而努力着，秉承“全心全意为同学效劳”的宗旨，以“敢为同学说话，甘为同学办事”为工作原则，权益部每一个成员都怀着“同学利益无小事”的信念争当同学利益的保卫者，尽职尽责维护好同学们的权益。为提高同学们在日常生活中维护自身权益的意识和力量，形成“知权、懂权、用权、护权”的气氛，本学期权益部召开了一次全体班级权益委员会议，给每一个班级都发了肯定数量的“投诉表”，安排了两个权益部成员负责处理同学们的维权投诉，进一步标准了投诉流程和处理原则。由于受客观条件限制，权益部解决同学们权益投诉问题的力量非常有限，但权益部全体成员都非常专心，尽可能地解决一些能够解决的问题。 此外，权益部自2023年3月31日至4月7日，在全院18个班级中进展了“权益部活动筹划征集”活动，征集到的筹划内容非常丰富，包涵征文、情景剧、学问竞赛、时尚嘉年华等活动形式，有很多有创意、可实施性强的活动方案，例如07英语班的“你的错·我来纠”维权sho/programs/view/56qanochr0y/）和新浪播客的活动视频点击率节节攀升，活动在校内外的影响深远。 4、活动对提高全校同学的维权意识，营造全校性维权气氛，具有重要促进作用。 本次活动因其在全校师生中广泛的知晓率和全校同学的积极参加力度，还有竞赛过程中设置的维权题目及相关学问，在寓学于乐中，提高了同学们的维权意识，对营造全校性维权气氛，具有重要促进作用。 三、积极组织全院同学参与湖南中医药大学3·15维权活动周之理财学问讲座，提高同学们正确理财、识别假币、维护合法权益的力量。 权益部准时将讲座通知传到达全院18个班级中，积极发动全院同学报名参与讲座。除各班权益委员外，共有30人报名参与本次讲座，因我院名额只有14人，经过抽签，共有14名学生代表参与讲座。讲座完毕后，权益部要求听讲座的同学向班上同学传达讲座的主要内容，以此提高同学们正确理财、识别假币、维护合法权益的力量，经调查多数班级权益委员进展了主要内容传达，听讲座的成效明显。 四、胜利承办湖南中医药大学3·15维权活动周之维权学问图片展活动，用同学们喜闻乐见的形式，宣传维权学问。 内容涵盖防火、防盗、防欺诈、防传销、应急大事处理、维权、防非法讲座等方面的图片展从2023年3月14日到3月19日止，共在食堂门口展出6天。在上学期胜利展出的取得阅历的根底上，权益部对如何展出、怎样宣传进展了创新。在这6天期间，长达24.5米的喷绘（由于场地限制有2张未能展出）成为食堂门前一道亮丽的风景线，观看的师生络绎不绝，同学们反响热闹，纷纷认为，“图片展这种易于表达维权学问、便利同学们观看、理解的形式将原来看似浅显、 难以理解、牢记的维权学问得以短时间烂熟于心，效果非常好”。图片展为提高同学们维权意识和维权学问的普及供应了一个全新的平台，为丰富同学们的维权学问起到了积极的促进作用。 五、积极组织全院同学参与湖南中医药大学3·15维权活动周之后勤沟通会，充分运用与后勤人员沟通的时机，维护同学们的合法权益。 权益部准时将后勤沟通会的通知传到达全院18个班级中，积极发动全院同学报名参与讲座。最终，从报名名单中选出26名同学参与本次后勤沟通会，除06级外，各班均出名额安排。沟通会后，我院召开各班权益委员专题会议，传达了沟通会的主要精神并要求各班权益委员在班上积极传达，还将沟通会的主要内容编辑整理后挂在学院学生会论坛上（地址：10.10.34.4:800/bbs）。将同学们反映、意见、投诉较多的后勤效劳方面的问题进展了说明，积极实行措施，解决同学们遇到的相关问题，尽最大努力维护同学们的合法权益。 六、积极组织全院同学参与湖南中医药大学3·15首届维权学问竞赛，我院代表队荣获二等奖。 我院接到学校通知和筹划书后，权益部当即召开了会议，专题争论如何组织同学参与维权学问竞赛，并于2023年2月27日启动竞赛人员的选拔工作。经过层层筛选和多方面考虑，共选出6名同学代表我院参赛。我院赐予了参赛队员积极的支持和帮忙，要求参赛的6名同学积极做好预备，仔细学习相关学问，表演的队员积极进展排练， 力争在竞赛中斩获佳绩。在全体参赛队员的共同努力下，我院代表队发挥精彩，以总分其次的成绩获得二等奖。在竞赛过程中，我院啦啦队组织有序，精神抖擞，高声为队员加油鼓劲，人文风采尽展，赢得了普遍赞誉。 提高同学维权意识，维护同学合法权益是一个长期的任务，需要不懈地努力。只要我们创新活动形式、拓展活动载体、搭建维权平台、丰富活动内容、贴近同学实际需要、综合运用多种方式、方法，我们肯定能在维护同学权益的道路上不断前进，佳绩频传！我们有理由信任，在各学院党总支和校团委的正确领导下，在各学院学生科教师的悉心指导和亲切关心下，各学院特殊是学生会权益部严密地联合起来，加强沟通合作，共同努力，肯定能在提高全校同学维权意识、营造全校性维权气氛上取得更大的进步！ 学生会文艺部工作总结 不知不觉中,学生会的工作又到了交接的时候,我们这届文艺部成员的工作也马上画上圆满的句号，在这一年时间里，我们始终以本部门职责为工作目标和方向,积极仔细地做好院团委和系部交给我们的各项工作,在协作院团委学生会工作的同时也为我系同学组织开展了不少精彩的文艺活动,让我系同学在这些文艺活动中更好地了解自我，发觉自我,也为同学们供应了展现自己特长的舞台,有了这些文艺活动同学们的课余生活不再单调无味,而是布满乐趣,虽然组织这些文艺活动会很累,但我们还是尽自己的力量做到最好,回忆这一年文艺部所做的工作,总体来说还是比拟好的,但我们的工作中也存在缺乏之处,现在我们老成员马上卸下重担,为了让下一届文艺部成员在工作中能有所借鉴,比我们这届成员做得更好,可以在借鉴的同时提高效劳我系同学的力量，在此做工作总结如下： 一.本届文艺部工作小结 我们是从5月接过上一届文艺部的重担的，刚接过担子，工作任务立刻就下达给我们了： 1 .9月迎接新生的工作 在迎新工作中，我们部门和其他部门亲密协作，迎接我们百色职业学院大一新生的到来，我们每个人一天下来最多能接待8个左右的大一新生，虽然人数少，但是我们还是以饱满的热忱去迎接新生，还和新生开心地沟通起来，增进了我们和大一新生之间的沟通. 2 .9月学生会招新工作 在这次招新的工作中，我们文艺部招到了4名新干事，为了让新干事融入我们学生会这个集体，在开了全体新干事的沟通会后，我们部门又开了三次本部门的沟通会，把我们文艺部的各项工作和学生会的纪律告知了新干事们，也让新干事帮忙生活部检查宿舍卫生、帮忙纪检部检查升旗迟到人数、帮忙宣传部出我系的黑板报等，在这些工作中，新干事也渐渐适应学生会的工作了. 3 .学生会茶话会 由于甲流的缘由，学院为调动学生气氛，学生会内部举办小型的茶话会！活动很胜利！这次活动的举办更加的增进了学生干部之间的友情！使学生会这个大家庭更如钢似铁. 4 .新老生沟通会 在马上换届的时候进展新老生的沟通，促进了干事与干事之间，干事与部长之间的沟通，我们也将自己在学生会中的工作阅历与干事们共享，让他们对学生会部长的工作更加熟识，大家在会上畅所欲言地沟通，干事与部长像朋友之间一样，同时，我们也发觉干事与干事之间的沟通还缺乏，有的干事甚至只知道自己部门的同学，不熟悉其他部门的同学，说明干事们沟通方面有所欠缺。 5 .抗震救灾晚会 青海玉树地震牵动这全国人民的心！学校领导准时组织学生捐款捐物，并举办大型的慰问灾区人民文艺汇演，晚会进展了默哀捐款等活动！晚会预报了灾区的消息，并且说明了我们和大学生永久和灾区人民在一起. 6. 五四青年大合唱 一年一度的五四青年大合唱开头了，在去年的大和长竞赛中，我们取得了第三名的再好成绩！这和教师的领导和学生的刻苦练习是分不开的，为了这次大合唱能取得一个好成绩，一百多位同学和教师每天晚上都刻苦练习！这才取得了这么好的成绩！这也使我们明白了有付出就有收获的道理！ 此外，我们还让本部门的干事去观看其他系的十大歌手竞赛，以及百色市的一些文艺晚会，让他们吸取阅历，还让他们参与了不少集体的活动，比方红城志愿者的统一行动等活动，这些活动也让干事们受益匪浅。 二.工作中缺乏的方面 1.在组织活动时各个协作不够亲密，各项工作预备不充分，事前没有准时与各个部门沟通好. 2.与干事之间沟通也不够，导致有时干事不知道做什么，也没有了解干事在想什么，导致有些干事也对学生会的工作不怎么积极。 以上就是我们文艺部的总结，盼望明年我们文艺部成员能总结阅历，争取把各项工作做到最好，尽善尽美！ 学生会网络部工作总结 序言： 时间犹如白驹过隙，我们网络部本学期的工作已经接近尾声。由繁忙于招新的9月，到部门工作正常开展的10月，进而到专致于举办班徽设计大赛的11月，一路走来，无一不是为网络部的建立添砖加瓦，使我们网络部渐渐走向强大。 现总结工程如下： 一、 招新总结。 劳碌的招新工作充满着整个九月，由于整个治理学院都在海珠校区，不像去年那样分两个校区，这给我们的招新工作削减了很多麻烦。随着招新工作的绽开，我部按部就班地进展制作传单、网络宣传、扫楼宣传、摆摊宣传、通知面试、正式面试、进行新干事见面会等各项工作。由于分工合理、前期预备工作充分和行动快速，大局部工作取得了良好的效果，如扫楼宣传、通知面试、正式面试等工作的效果都到达预期。但是由于缺乏阅历，工作上难免存在缺乏，如宣传单上介绍内容太少、网络宣传力度缺乏、宣传摊位布置效果不抱负、新生见面会举办的太仓促等。今后我们会让新干事借鉴我们这些阅历，取精去粗，使下一届网络部的招新工作开展得更好。 二、 部门内部建立总结。 （一）召开我部门本学期第一次正式会议。会议上，四位部长分别给新干事提出了工作要求和布置了工作任务，使新干事深刻了对大学生“自学”、“自律”的理解，生活上更严于律己、更有规划，学习上更勤于自学，工作上更积极仔细。此次会议使新干事的会议记录、大学规划、活动筹划等电脑技术以外的力量得到了肯定的提高，取得了圆满胜利。缺乏之处是布置给干事的任务因时间缘由没有准时作出点评和订正，今后我部会针对这方面的缺乏，提高我部的办事效率。 （二）部门聚餐。通过聚餐，不仅增加了新干事的见面时机，使新干事之间更加彼此熟识，尽快消退生疏感，还进一步增进了部门成员之间的感情，为以后的部门工作和生活奠定了感情根底，增进了友情。 （三）部门送旧活动。由于预备充分，活动期间一切按规划进展，活动气氛喧闹，到达了增进感情的效果。但由于难以找到10届全体干事成员都空闲的时间段，所以送旧当天有三位10届干事难以出席。 （四）部门男生节。虽然由于恰逢部门班徽设计大赛期间，部门男生节一推再推，但是部门男生节活动还算是胜利举办的。归功于新干事的积极筹备，男生节晚会期间活动紧凑有序，活动增进部门成员感情的效果明显。 三、 班徽设计大赛总结。 （一）前期宣传。此次竞赛面对管院全部班级，从xx年11月7日至17日，在宣传时我们利用悬挂于人流密集处的横幅、粘贴于各大宣传栏的海报、席卷管院各个宿舍的传单、面对全校的抽奖券和帐篷询问等方式以及微博、博客、仲恺在线、各大群、询问群等网络手段，将本次大赛最大限度掩盖到各个角落，强化了宣传力度。 （二）作品征集。各班学子集思广益，充分发挥创新才能，筹划制作方案，设计出符合本班特色的班徽作品。由于通知到位，各班宣传委员都在规定时间内上交各班作品，在11月18日至20日共收到85份参赛作品。 （三）初赛决赛。 11月22日，我部开展班徽设计大赛初赛评比工作和召开进入决赛的参赛者会议。我部邀请分团委三位书记和各部门正部长共10人担当班徽设计大赛初赛评委，采纳平均计分法最终选出15份优秀作品进入决赛。由于前期预备充分，评比工作取得圆满胜利。当天下午召开的进入决赛的参赛者会议也按规划完成。但由于在联系参赛者过程中消失了无法联系现象，加之联系时间仓促，导致会议开头时间延迟了几分钟。今后我们肯定会在时间把握上做得更好，抓紧时间，使工作按期完成。 11月25日，我部于19：30在学术报告厅准时进行班徽设计大赛。决赛当晚邀请了本学院教师、艺设教师等做评委，各参赛者采纳创新形式、预备了精彩的表演及ppt讲解呈现了班徽的内涵和特色，最终评出1个一等奖，2个二等奖，3个三等奖，9个优秀奖和一个最正确人气奖，另外，“微博转发有礼”在活动截止日按嬉戏规章抽出了2名幸运获奖者，也在决赛现场颁发了奖品。由于工作安排合理，前期预备工作充分，工作人员和物资预备充分，班徽设计大赛取得了圆满胜利，得到了吉燕教师的好评。但也存在一些缺乏，如观众进场签到安排不合理，造成入口堵塞等。今后我们会借鉴这些阅历教训，不断改良，使今后的部门活动举办的更加精彩！ 四、 部门常规技术培训总结。 （一）10月23日进行部门本学期第一次常规技术培训。此工程是由梁家主负责进行。由于这次培训是本学期第一次常规技术培训，所以除了少数干事因事请假外，出席培训的新干事都显得热忱饱满，积极仔细，培训现场学习气氛深厚，而且有四位信息中心的新干事也应邀参与了我部的此次培训，促进了两部门的沟通，培训到达了预期目的。而此次培训的缺乏之处是因某些干事有课造成不能全员出席，培训存在迟到现象。今后我部会加强纪律作风建立，削减甚至杜绝迟到早退现象；挑好培训时间，保证尽量多的干事能参加培训。 （二）11月5日，记者编辑部、网络部、宣传部、信息中心四部门联合进展了电脑技术培训。培训一共介绍了photoshop、word等四个常用软件的运用方法和技巧，由四个部门分别派出一位主讲人，轮番上台作出所选软件的讲解。结合手中的复印资料，干事们都听得特别仔细。此次联合培训不仅增进了四部门之间的感情，为将来各项活动的合作奠定了感情根底，还令各干事的电脑技术水平有了肯定的提高。但是由于投影调整消失了问题，对培训的视觉效果和干事对电脑学问的理解造成了肯定的影响。因此今后的电脑技术培训肯定要做好硬件预备，尽可能地使培训效果到达最好。 五、 财务状况总结。 学期来，网络部经过迎新招新，对干事培训，进行分团委考试以及举办班徽设计大赛等活动，共支出339.5元，分别有以下用途： 经费工程 费用（单位：元） 招新花费 179 第一次干事会议资料打印 12 部门常规培训 14 分团委考试 34 班徽设计大赛 100.5 合计 339.5 秉着“节省”又有“质量”的信念，网络部在举办活动时尽最大的努力把钱用在刀刃上，如有不当之处，我部愿承受监视。 鉴于本部门这一学期来存在的缺乏,在以后的日子里,我们将进一步完善部门建立,提高干事及整体的技术水平,对网络的相关重要学问进展培训,并秉承分团委工作的优良传统，借鉴其他兄弟部门的优秀阅历,主动熬炼，积极协作分团委的工作安排,努力培育本部干事和接班人！ 学生会纪检部工作总结 时间消逝，岁月如梭，转瞬间大学新的一个学期就在弹指一挥间过去了，这一学期的纪检工作也完满完毕。这一个学期我们谨记为同学效劳的宗旨，怀着全心全意为广阔同学效劳的信念，仔细地完成了各项工作工作。在各系辅导员的帮忙和各班、各部门同学的积极协作和支持，以及本部门全体成员的努力下，纪检工作取得了肯定的成果，得到了广阔同学的确定。 一、部门纳新 2023年9月23号，在治理系分团委学生会的统一安排下，我部门在规定时间开头招收零八级新成员，本着实事求是的原则，从30多位报名的同学中择优选择出14名新成员。此次纳新不仅使零八级对学生会纪检部门的熟悉加深，而且对以后开展工作供应了一个很好的宣传时机。扩大了部门力气，为以后零八级考勤工作打下了坚实的根底。 二工作完善 针对零八级早操早读，我部门制定了一系列的考勤制度。 依据安排,零八级干事早晨6：40在体育馆前门集中.于6：50对各班早操状况进展检查,7：30开头对各个班级早读状况考勤。并在当天对迟到及未到的同学准时上报给辅导员。 在每天晚上对各班晚自修纪律进展不定时检查,包括教室的检查,维护教室及阅览室的纪律使同学有一个良好的学习环境,提高他们的学习效率. 三、.系各项活动场面秩序的维持 部门成员阅历增多，各项工作步入正轨，纪检部成员协作系里的各项活动发挥了维护秩序，发挥自己的优势。 十月份的运动会上,我们部的干事踊跃,积极地前去赛区维护秩序签到工作以及大在治理系大本营区都可以看到我们部干事在自己的岗位上为运发动供应效劳. 十一月中旬，我系举办新生欢送会，我部门干事为维护场面秩序做出了自己分内的事。 为迎接元旦的到来,学校将进行一场精彩纷呈的元旦文艺晚会,我们部也在预备着我们的工作-如何将场面秩序搞的更好,如何做好安全措施. 四、存在的问题 但是，也应当看到，在工作中有许多缺乏的地方，工作并不是100%会保证精确，消失这样的问题我们在第一时间做了修改，把错误率降到最低。与同学产生冲突时，也会想方法解决。 我个人认为，在下学期的纪检工作中，可以从以下几方面作改良升级，以保证工作的更有效进展： 1、由于工作没有按时完成，致使每周的考勤结果没有准时上交辅导员，使辅导员教师美誉能够对本周的出勤率有所了解。 2. 缺少部门与部门之间的沟通。 千里之堤毁于蚁穴，我们肯定在下一个学期中仔细解决好这些问题，努力完善好考勤工作，让教师满足。 五、工作展望 1.全面加强各项考勤措施，依照学院制定的具体考勤细则开展工作。 2.加强日常工作的治理，如例会制度。内部成员考勤制度 3.充分发挥部门成员的主观能动性，与学生会各部门团结合作，共同为治理系奉献自己的力气。 这学期马上过去，我们将一如继往发挥我们团结、协作、分工的精神，连续以满腔的热忱，扬长避短，积极迎接新学期的挑战，努力为同学们营造出一个更好的学习、休息环境！ 学生会文秘部工作总结 这一学期以来，文秘部依据本部门的职责，按时做好各项工作，并完成了上级下达的任务，在完成文秘部本职工作的同时也帮助与协作学生会其他部门使各部门能更好地完成他们的工作。现将本学期文秘部工作总结如下： 第1周：本部门派1名成员清扫教学楼。 第2周：本部门派1名成员于当天下午4：10分到电教大楼门口帮助搬迎新矿泉水等。 第3周：在教师的指导下帮助团总支学生会开展迎新生活动。 第5周：本部门帮助迎新生晚会帮助搬桌椅。 第6周：学生会招新第一轮面试，本部门在系办304进展了面试，并负责了评分表的打印发放和第一轮面试名单结果的打樱 第7周：学生会招新其次轮面试，本部门确认了4个进入名单。 第8周：本部门派新进成员帮助宣传部整理仓