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    2023年在公司新入职领导人员集体廉政谈话会上的讲话提纲范文三篇.docx

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    2023年在公司新入职领导人员集体廉政谈话会上的讲话提纲范文三篇.docx

    2023年在公司新入职领导人员集体廉政谈话会上的讲话提纲范文三篇 依据实行党风廉政建立责任制规定和落实党风廉政建立“两个责任”的要求,为了充分履行“第一责任人”的责任,今日由我对全局党员干部进展一次集体廉政谈话。开展干部廉政谈话,是加强党内监视的一项重要制度,是加强干部教育的一项重要措施,也是对大家政治上的一种关怀和爱惜。其目的是让大家始终保持头脑糊涂,从严要求自己,绷紧廉洁自律这根弦,洁净干事、清白做人,不辜负组织和群众的信任与重托。下面,跟大家谈四个方面的问题。既是对大家的要求和期望,也是与大家沟通和共勉。 一、加强职业道德修养,做到“三个始终保持”一要始终保持思想纯净。对一名党员干部来说,思想纯净是立身之本、从政之基。思想不纯净,精神支柱就会坍塌,人生方向就会迷失,工作上、廉洁上就要出问题。当前,单位有少数同志抱负信念不坚决,宗旨意识不强,群众观念冷淡。还有个别同志存在违规问题。保持思想纯净,需要坚持不懈、持之以恒,需要每一个党员干部从自己做起,从保持自身的“纯净性”做起,在思想上不断改造自我、净化心灵、增加“免疫力”,在各种诱惑面前经得起考验。所以,加强对党员干部的思想政治教育和党性党风党纪教育,加强日常的教育与提示,对消失的苗头性、倾向性问题早发觉、早提示、早订正,这是保持党员干部思想纯净的必要措施,盼望大家高度重视,加强党性熬炼和理论武装,仔细自觉地承受反腐倡廉教育,进一步坚决抱负信念,坚固树立“四个意识”,增加“四个自信”,始终保持共产党员的先进性和纯净性。二要始终保持崇高追求。要加强党性修养,常修从政之德,常怀律己之心,常除非分之想,使自己成为一个高尚的人、纯粹的人、有道德的人。详细就是要辩证地处理好三个关系:其一,个人与社会的关系。作为一名党员干部,要处理好与组织、与单位的关系,心中始终装着人民,装着事业,到达“小我”、“忘我”的境地。其二,人性与党性的关系。要用自己的党性修养,最大限度地抑制自己的私心,脱离低级趣味,培育高尚人格、美妙情操和凛然正气,始终顶得住歪风,耐得住艰难,抗得住诱惑,守得住节操。其三,做人与做事的关系。要想先做事,必需先做人。做人要低调虚心,公正正派、表里如一、豁达大度。做事要高调有信念,就是不管做什么事,都要把眼光放远一点、目标定高一点,并对做成事有足够的信念。低调做人,你会一次比一次稳健;高调做事,你会一次比一次优秀。三要始终保持公仆本色。“金杯银杯不如群众的口碑”。党员干部的政绩在于群众的利益,党员干部的前途在于群众的幸福。人民对美妙生活的憧憬,就是我们的奋斗目标。从某种程度上说,维护好人民群众的利益,就是维护好自己的饭碗。二、保持头脑糊涂,做到“三个正确对待”一要正确对待职位,有感恩之心。对待职位,我们要少一点急躁,多一点糊涂。不能由于得到提拔就沾沾自喜、踌躇满志,也不能由于没有得到提拔重用就怨天尤人、自暴自弃,这些都是政治不成熟的表现。论是进还是转,干事创业、实现人生价值的舞台都是组织给的,都要对组织怀有感恩之心。要更加严格地要求自己,努力把工作做得更好,努力在现在的岗位上制造新业绩、争取新进步。二要正确对待权力,有敬畏之心。权力是一把“双刃剑”。秉公用权,可以造福人民;以权谋私,就会祸患人民。掌权的同时就意味着风险。一个干部的成长需要很长的时间,付出了许多努力,特别不简单。所以,大家要珍惜自己的岗位和前途,在如何对待权力这个重要问题上想清晰、想明白,始终怀有如履薄冰、如临深渊的敬畏之心,审慎用好权力,不能由于一念之差,一失足成千古恨。三要正确对待名利,有知足之心。名利,世人皆有之。司马迁说:“天下熙熙,皆为利来;天下攘攘,皆为利往。”求利,乃人之常情。关键是求什么样的利,留什么样的名。人们常说,人生有两难,一是找准人生位置的坐标难;二是摆脱名利的困扰难。对待名利,我们要想得开、看得透,多向下看,少向上看,多看自己,少看别人,这样我们在名利面前就不会失去平衡,就不会犯错误。固然,这里所说的知足,是职位权力、物质生活上的知足,而在事业追求上、在为党和人民奉献上、在高尚人格修养上,应当永不满意。三、自觉承受监视,做到“三个积极主动”一要积极主动承受监视。对干部进展监视,不是跟谁过不去,而是一种关爱、一种爱护。人非圣贤,孰能无过?一个人有过错并不行怕,可怕的是听不进批判和意见 。作为一名党员干部,特殊是领导干部,切不行因自醉、自傲、自负而拒绝监视,更不行目空一切、盛气凌人地反对监视。要以“三种心态”正确对待监视、承受监视,即:承受上级的监视要真心,不能把上级的监视看作是对自己的不信任,怀有抵触心情;承受同级的监视要虚心,不能把同级的监视看成是犯难自己,怀有戒备心理;承受下级的监视要诚意,不能把下级的监视看成是不敬重自己,怀有反感心情。二要积极主动自我监视。大家要常常反思抱负信念牢不牢、宗旨观念强不强、遵守纪律严不严、道德操守纯不纯,在无人监视的状况下,也能做到自省自警,打好拒腐防变的主动仗。有这样一句话说得好,“愚蠢的人把自己的错误给别人当教训,聪慧的人把别人的错误给自己当教训”,盼望大家真的能往心里去,时时刻刻警示自己,深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不够,是否正在接近这个最大危急,切勿重蹈“前车之覆”。三要积极主动开展监视。现在的监视制度越来越标准、形式越来越丰富。要仔细贯彻党风廉政建立责任制的规定,切实履行“一岗双责”,自觉参与民主生活会、组织生活会和党员民主评议,仔细开展批判与自我批判,主动报告个人重大事项。要以对同志高度负责的态度,发觉苗头性、倾向性问题准时提示、准时指出,在错误未然前“亮红灯”,铸成大错前“踩刹车”,防止无所遮拦、越滑越远。有的年轻同志经受考验不多,除自身要增加廉政意识外,老同志也要常常敲警钟,帮忙年轻同志安康成长。四、时刻廉洁自律,做到“三个自觉管住”一要慎始,自觉管住欲望。人生贵在善始。在各种腐蚀诱惑面前,假如我们的第一道防线被冲垮了,欲望的洪水就会一泻千里。欲望是行动的驱动器,纵欲迷智,慎欲遵规,无欲则刚。现实生活中,一些别有专心者拉拢腐蚀,往往从兴趣爱好翻开缺口,只要你一动心,就会陷进去,以致一步步走向深渊。人都有七情六欲,但要正确区分,克制非分的欲望,否则,就会自焚。我们肯定要自觉管住自己的头,不该想的不要想;管住自己的嘴,不该吃的不要吃;管住自己的手,不该拿的不要拿;管住自己的脚,不该去的地方不要去,爱之有度、好之有道,慎加选择、留意克制,特殊是要管住自己的“第一次”。二要慎微,自觉管住小节。古人讲:不虑于微,始贻大患;不防于小,终累大德。大量事例说明,许多领导干部蜕化堕落,一步步陷入违法乱纪的泥潭,往往都是从吃喝玩乐这些看似小事的地方起步的,开头只是吃一点、喝一点、拿一点,后来渐渐被蚕食,量变到质变,最终被糖衣炮弹所击中,阵前落马,断送前程。小节不保,大节动摇;小洞不补,大洞难堵。对我们每一个人来讲,都要把“千里之堤溃于蚁穴”作为警句,正确熟悉“微”,高度警觉“小”,慎独慎微,防微杜渐,把牢生活圈、社交圈、消遣圈,把握好八小时以外的时间,防止微恙成大疾,避开小问题演化成大问题。三要慎友,自觉管住情感。亲情和友情,说究竟是人之常情。但对党员干部来说,不徇私情,秉公办事,应当是最根本的要求。假如只讲感情,甚至把人情看得高于一切,大于一切,就会导致亲情失重、友情变味。同时,要慎重交友。现在有些人交友有一种倾向,即交所谓“有用”的朋友。各位手中或大或小都有些权力,一些别有专心的人正是看中了这一点,才会与你“交朋友”,说得明白些,就是要腐蚀拉拢你。大家肯定要心明眼亮,择善而交,多交良友、益友、诤友,特殊是对那些别有专心的“感情投资者”要拒而远之,否则,早晚会付出惨痛的代价。最终强调一点:每个班子成员和股室(局)负责人和支部书记、委员,对本单位、所在支部的党风廉政建立都负有重要职责。要根据党风廉政建立责任制的要求,切实履行“一岗双责”,在抓好分管业务工作的同时,抓好职责范围内的党风廉政建立。详细要做到“三抓”:一要坚持自觉性,做到想抓。要有责任意识,对部属和下级切实负起责任,增加抓廉政建立工作的自觉性。二要坚持原则性,做到敢抓。对单位党员干部中消失的不廉洁行为,要敢于碰硬,不怕得罪人,尤其是在提高制度执行力上,不仅要带头执行做表率,还要敢于坚持原则,管好自己的下属。三要坚持科学性,做到会抓。要搞好组织协调督办检查,层层落实责任制。总之,盼望大家始终牢记神圣使命,严格遵守党纪国法,以良好的人品官德、纯净的党性修养、优异的工作业绩回报组织的信任和期望,为完成党和人民交给的工作任务、实现审计事业的新进展做出更大的奉献!其次篇: 2023年在公司新入职领导人员集体廉政谈话会上的讲话提纲 今日,召集大家在这里进展任前廉政谈话。首先对各位的任职表示庆贺!下面,谈自己的一些体会,与大家互励共勉,归纳起来就是六句话二十四个字。 第一句话是“擅长学习”。腐败分子在总结自己走向歧途、走向犯罪的深渊时,第一条深刻的教训就是放松了自己的学习。我想并不是他们真的没有学习,关键是学习与反省脱节了。一是学习与行为的脱节。二是学习没有触及思想。三是学习有所偏废。其次句话是“勤于工作”。一要强化责任。二要领先垂范。三要从严治理。第三句话是“慎于用权”。首先,用好人。其次,用好权。第三,不幸运。第四句话是“慎于交友”。第五句话是“乐于修身”。一要容人。二要克欲。三要平衡。第六句话是“严于律己”。一要以身作则,严于律己。二要管好亲属,带好队伍。盼望大家在新的工作岗位上,牢记宗旨、不辱使命、廉洁奉公、奋勉有为,以良好的作风、实在的业绩向组织和人民交出一份满足的答卷!第三篇: 2023年在公司新入职领导人员集体廉政谈话会上的讲话提纲 同志们: 今日在这里召开新任职领导干部廉政谈话会,既是落实党管干部原则的重要表达,也是加强和改良党员领导干部教育、治理、监视、关口前移的有效手段,更是县委关怀爱惜干部的实际行动。参与此次会议的x名新任职干部,有新提拔的,有重用的,也有沟通的,人数多,范围广,充分表达了县委对广阔干部的关怀厚爱。借此时机,我向大家表示庆贺。下面,我就依法履职、廉洁从政给大家提几点盼望和要求,与同志们共勉。一要心怀感恩之心。每一位人从一般干部一步步走上领导岗位,当然有自己的不懈努力和艰难付出,但离不开组织的长期培育、教育,每一名领导干部都应常怀感恩之心,务必牢记组织的关怀培育,以坦然的心态,正确对待个人的进退留转,正确摆正个人与组织,个人与群众的关系,始终对党有感情,对工作有激情,对事业有热忱,以实实在在的工作业绩回报组织和人民。二要保持政治定力。作为领导干部,肯定要发挥好表率作用,时时到处向党中心看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中心决策部署看齐,在谋划战略、部署任务和推动工作上,始终与以习近平同志为核心的党中心保持高度全都。尤其是在各种诱惑面前要立场坚决,始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,看清大势、站稳立场、辨清方向,坚决做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚决信仰者和忠实实践者。三要常补精神之钙。作为一名领导干部,肯定要加强政治理论学习,以理论滋养初心、以理论引领使命。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为一条红线贯穿全部工作始终,坚持读原著、学原文、悟原理,以上率下,真学真用,既要全面系统,又要突出重点,学精学透,做到知其言更知其义,知其然更知其所以然。四要崇尚实干担当。作为一名领导干部,要勇于担责担难担险,意气风发、满腔热忱地投身工作,把群众利益摆在最高位置,做到为官一任、造福一方。要切实增加工作的主动性和预见性,拉升工作标杆,努力提升工作质量和标准,各项工作走在全县前列,在全市争先进位。五要弘扬优秀文化。坚持弘扬革命文化的红色基因,大力提倡清清爽爽的同志关系、规法规矩的上下级关系,旗帜鲜亮抵抗和反对关系学、厚黑学、官场术、“潜规章”等不正之风,以良好的政治文化修养风清气正的政治生态。六要严守纪律底线。要严格履行“一岗双责”,持之以恒纠“四风”、转作风,坚决不移反腐败、肃纲纪,注意家庭、家教、家风,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,坚决抵抗“小圈子”,时刻警觉利益集团的“围猎”,切实增加政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。最终,山高水远,风雨同行;万里路遥,不忘初心。盼望同志们善待权力、亲政廉政、奋勉作为,以一颗红心向党的决心,以一种真诚负责的态度为决胜全面建成小康社会奉献自己的力气。

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