2023年新学期社团联合会工作计划范文.docx

2023年新学期社团联合会工作计划范文_社团新学期工作计划 xx工业大学xx学院社团联合会，在学院领导的关心下，在院学生工作部和院团委教师的详细指导下，在全部社团的积极协作下，走过了充实的XX-XX这一年，顺当地完成社团的各项工作，发挥社联的应有职责，宏扬我院的校园文化，丰富同学们的课余生活。现在新一届的社联及社团干部马上上任，他们将开拓出属于他们的社团新篇章，开拓社团联合会的航程。 高校社团文化是精彩多姿的，作为一名“社团人”，我们喜爱我们的社团生活，我们享受我们的社团文化，我们情愿尽己所能让社团文化推向另一顶峰。在新学期的到来之际，社团联合会已紧急的筹备这学期的社团活动，规划社联进展改革方向和目标，务求能够让社团更好的继承与创新，让社联更好的效劳与提升！我们信任xx工业大学xx学院社团联合会的进展需要我们这一群“社团人”，我们也信任只要努力就能成就让人欣慰的成果！为此我们制定出的新学期规划如下： 一、改革社联机构，明确职责要害。 社团联合会监察部职能： 1、负责收集、检查各社团注册表，再统一呈送社团联合会主席团。 2、负责受理新社团注册表，检查表格填写程序是否正确。如全部程序都正确，监察部将把注册表呈送到社联主席团进展初审。 3、每月月底的最终三天，监察部将向各大社团公布本月财务细则表、月度考核表，确保会员会费不铺张，不缩水。 4、学期末统计、检查、保管由社团支出所购置的设备。 5、登记社联每次会议（包括月会、重大会议）的出勤状况，并作好记录。 6、社联、社团活动时的卫生等状况、星级社团评比等工作的监视。 社团联合会宣传部职能： 1、为院团委所要求的学院局部大型活动及社团联合会的各项活动做好宣传工作，包括出宣传板， 做横幅等等。 2、 出宣传板之前，力求保持宣传栏整齐标准，并照相留下电子版，每月进展社团海报考评，催促其宣传板质量，标准海报粘贴。 3、社联在举办活动的同时，提高学院师生对社联以及各社团的认知度，知名度。 4、 严密联系各社团，帮助各社团宣传工作，加强各社团宣传部的联系，彼此沟通，以到达社联与社团联合，通力合作的效果。 5、负责荣誉证书，各项奖状的制作，并找教师和盖章。 社团联合会办公室职能： 1、负责社团联合会召开各种会议的组织工作，帮助主席团与各部部长之间的联系； 2、负责起草社团联合会的文件和材料，审核以社团联合会名义印发的各类文件； 3、负责上级来文的登记、传阅、回收、保管工作。负责社团联合会文书档案的收集、整理、立卷、归档工作； 4、负责社团联合会办公室用品的治理、使用和借还登记，治理、清洁办公室； 5、负责安排办公室值班表，监视各部值班状况； 社团联合会筹划与执行部职能： 1、负责各个社团活动申请表的审批工作，并对各社团的活动开展进展协调、提出建议，并做好登记备案； 2、负责筹划并执行社联承办的各类文艺活动，包括社团文化节、迎新年晚会以及必要的社团与社团之间活动等，确保社团活动圆满胜利； 3、依据社团联合会主席团安排，对相关社团活动进展指导和帮忙； 4、对于活动筹划书要保证内容充实，主题突出，操作明确，富有创意； 2 5、在社团联合会中，不断开掘文艺人才，有效组织文艺团队，为演出做好人才储藏。 社团联合会科技传媒部职能： 1、负责社团联合会及社团科技理论学问的学习、技术沟通和培训工作； 2、负责做好社团联合会相关网络媒介的设计制作、改良完善、换版更新、运行维护工作； 3、负责对社团联合会及各社团多举办的活动及日常例会做好摄影记录工作、电子刊物的制作工作； 4、负责做好社团联合会大会徽设计、工作证制作、大型活动海报设计、大型活动视屏工作等； 二、落实社团招新及社联换届活动 XX年9月中旬社团联合会将组织我院各个社团开展社团招收新会员活动。此次的纳新活动以“携社团之手，启大学之窗”为主题，我们将通过校道摆摊宣传，社团干部利用课余时间进班宣传，务求能够让广阔的兴趣爱好者投其所好找到他们的兴趣所在，也为各个社团注入新血液，让社团一脉相传，更活泼更强壮，同时此次的社团招新期间，也将出社团文明招新团队给与表扬！ XX年9月下旬，在既社团招新之后，绽开社联换届工作。新一届社长的选拔通过以老社长推举为主，院团委及各系团工委推举为辅，公开、公正、公正的参加演讲竞选。社团联合会内部骨干换届也将以此为契机，选拔社团优秀人才，推举社联优秀干事参加部长及主任竞选。 XX年9月底十月初，召开社团联合会全体成员见面大会。 三、以文娱促沟通，以研讨促进展 XX年10月-11月期间，为加强社团间沟通，加强社团内部分散力，缩小新老会员的距离感，增进社团与社联之间的向心力。社团联合会将在院团委的指导下，进展内部成员力量素养培训，通过全体座谈会，竞技嬉戏的联手举办等活动，学习彼此社团的优秀进展阅历，一次激发成员工作积极性，看展更有意义的社团联合会工作，建立更为明确有效的工作制度与方针。 XX年末，估计开展由院团委主办，社团联合会承办的“2023迎新年晚会”。以此为契机，鼓舞社团展现自身优秀成果，推举社团内部优秀人才，给社团搭建一个平坦，同样也借此检验社团联合会的工作效力。 四、以制度明纪律，以嘉奖鼓干劲 XX年12月，绽开对社团社长第一次工作学习状况考核，对于优秀的社团负责人给与讲评，对于一些面对工作不负责，乱折腾的社团负责人赐予警告直至解除职务。同样，在年度晚会期间，会本着公正、公正、公开的原则，对社团工作进展考核评比，鼓舞先进，评比并颁发十名“十佳会长”奖。 除此之外，在日常工作中，还有以下几点： 1、定期召开社团负责人会议，可以分类分形式召开会议，准时了解社团最新动态，调整好各社团活动时间、内容、解决社团进展中遇到的问题。 2、社联骨干，要深入社团中去，定期参与社团例会，了解社团所需，探明社团进展状况，避开社团中消失损害会员权益现象。 3、做好日常资料收发登记，开展完一个活动后准时整理好所涉及资料并存档。 4、坚持做好社团考核与评比工作，同时积极协作团委教师工作安排。 当今社会竞争急剧转变，大学生综合素养亟待提高，培育文化修养、丰富精神世界对大学生有着极其重要的意义，而学生社团作为校园文化中最活泼的因素，理应站在时代的前沿，用飞扬的激情、舞动的青春和博大的胸怀拥抱广阔青年学生，让更多人在学生社团中熟悉自我、挖掘潜能、实现价值。作为新一届的社团联合会成员，我们将对上严格执行院团委工作安排，对下落实好学生社团效劳工作，积极进取，不断创新。我们作为社联人有理由信任，通过扎实作风，坚持不懈的干劲，xx工业大学xx学院社团联合会在新的里程上，将谱写出更加辉煌的明天。 xx工业大学xx学院社团联合会 学生社团联合会学期工作规划 2022年一个新的学期已经开头，伴随着新年幸福的钟声，我们来到了学校，一切焕然饴新，或许一场突如其来的大雪给南方带来了灾难，但是人民还是坚韧的战胜了自然灾难，祖国依旧国泰民安，正应了那句话瑞雪兆丰年，我信任社团联合会的明天也能战胜一切不行战胜的力气，永久家和万事兴，永久包含激情和汗水，永久做最新生的力气！ 本学期的工作重点在于吸取上学期工作中的成果和阅历，探究一条真正一条适合临潼校区校学生社团联合会走的道路和方向，改革治理制度，完善和优化部门配置，制定进展方向和目标，大力扩展宣传力度，重点是培育新生干部整体素养，为社团的长期进展做预备 临潼校区校学生社团联合会本学期工作规划详细如下： 1、社团联合会机构调整，部门整和及个别干部的调整，更加有利于今后的工作治理和开展，调整后的社联机构将更加优化和简洁，也更加合理化 2、社联干部培训的开展，社联干部大多都是新生力气，缺乏阅历和学问，对于日常开展工作不力，只有提高了他们的整体素养和对社团的近一步了解，社联将来的进展才有盼望，也为社联新一届的换届预备充实的人力。 3、电影周的开展，上学期由于时间缘由耽搁了原本筹划好的电影周，本学期将在原有筹划上 上加以改动，承办大学生电影周不光是电影的播放，还包括学生dv作品的展播，电影摄影作品的展出，电影作品的评论文章，我们更期盼能够拍一部属于西安工程大学自己的电影，在全国各大高校已经有许多学生拍摄了以学校为背景的电影，盼望我们也同样不甘落后，打造自己的艺术品牌。 4、本学期正值国家2022年奥运会的进行，社团联合会也将借着这个契机大展生手，举办跟奥运有关的大型活动，表达出绿色奥运，人文社团，和谐校园的无限魅力，也为奥运奉献出社团人自己微薄的一份力气。 5、社团联合会也将抓住节日的契机，承办大型的文艺活动，清明节，劳动节，五四青年节，端午节，包括奥运会有关主题的活动。 6、社联网站的建立为社团的进展带来了很多宣传效益，但是我们更缺少不了报刊的宣传，由于这种最直接的方式更简单让同学了解，也能更全面介绍社团活动和文化，直接传达了我们所要传达的精神，筹备建立一份属于社团联合会自己的报刊工程大社联报也盼望校团委赐予支持和帮忙。 7、社团联合会一年来有大量的优秀社团涌现，许多社团活动也丰富多彩，为了激发社团人的动力以及对社联文化的一个传承，将举办十大优秀社团活动，五大精品社团等类似活动的评比包括颁奖晚会的进行 8、社团联合会在学期末也将面临干部换届的重任，我们将在本学期注意干部的培育，为社联造就源源不段的新的血液和活力，传承社联人文和谐的精神。打响最终的战役！ 活动是我们生存的资本，我信任社团人肯定能拿出自己最大的热忱，投生到属于自己的社团事业中，制造更多辉煌和奇迹。 掀起西安工程大学校园文化新的浪潮。 2022年这个漂亮的阳春三月已经开头，社团联合会的春天正步履强健的赶来了，盼望我们一起并肩做战，一起唱响新的篇章！ 让幸福离我们更近，让幻想不在遥远！ 社团联合会工作规划范文 xx大学明德学院社团联合会，在学院领导的关心下，在院学生工作部和院团委教师的详细指导下，在全部社团的积极协作下，走过了充实的20xx-20xx这一年，顺当地完成社团的各项工作，发挥社联的应有职责，宏扬我院的校园文化，丰富同学们的课余生活。现在新一届的社联及社团干部马上上任，他们将开拓出属于他们的社团新篇章，开拓社团联合会的航程。 高校社团文化是精彩多姿的，作为一名“社团人”，我们喜爱我们的社团生活，我们享受我们的社团文化，我们情愿尽己所能让社团文化推向另一顶峰。在新学期的到来之际，社团联合会已紧急的筹备这学期的社团活动，规划社联进展改革方向和目标，务求能够让社团更好的继承与创新，让社联更好的效劳与提升！我们信任西北工业大学明德学院社团联合会的进展需要我们这一群“社团人”，我们也信任只要努力就能成就让人欣慰的成果！为此我们制定出的新学期规划如下：一、改革社联机构，明确职责要害。社团联合会监察部职能：1、负责收集、检查各社团注册表，再统一呈送社团联合会主席团。2、负责受理新社团注册表，检查表格填写程序是否正确。如全部程序都正确，监察部将把注册表呈送到社联主席团进展初审。3、每月月底的最终三天，监察部将向各大社团公布本月财务细则表、月度考核表，确保会员会费不铺张，不缩水。4、学期末统计、检查、保管由社团支出所购置的设备。5、登记社联每次会议（包括月会、重大会议）的出勤状况，并作好记录。6、社联、社团活动时的卫生等状况、社团评比等工作的监视。社团联合会宣传部职能：1、为院团委所要求的学院局部大型活动及社团联合会的各项活动做好宣传工作，包括出宣传板， 做横幅等等。2、 出宣传板之前，力求保持宣传栏整齐标准，并照相留下电子版，每月进展社团海报考评，催促其宣传板质量，标准海报粘贴。3、社联在举办活动的同时，提高学院师生对社联以及各社团的认知度，知名度。4、 严密联系各社团，帮助各社团宣传工作，加强各社团宣传部的联系，彼此沟通，以到达社联与社团联合，通力合作的效果。5、负责荣誉证书，各项奖状的制作，并找教师和盖章。社团联合会办公室职能：1、负责社团联合会召开各种会议的组织工作，帮助主席团与各部部长之间的联系；2、负责起草社团联合会的文件和材料，审核以社团联合会名义印发的各类文件；3、负责上级来文的登记、传阅、回收、保管工作。负责社团联合会文书档案的收集、整理、立卷、归档工作；4、负责社团联合会办公室用品的治理、使用和借还登记，治理、清洁办公室；5、负责安排办公室值班表，监视各部值班状况；社团联合会筹划与执行部职能：1、负责各个社团活动申请表的审批工作，并对各社团的活动开展进展协调、提出建议，并做好登记备案；2、负责筹划并执行社联承办的各类文艺活动，包括社团文化节、迎新年晚会以及必要的社团与社团之间活动等，确保社团活动圆满胜利；3、依据社团联合会主席团安排，对相关社团活动进展指导和帮忙；4、对于活动筹划书要保证内容充实，主题突出，操作明确，富有创意；5、在社团联合会中，不断开掘文艺人才，有效组织文艺团队，为演出做好人才储藏。社团联合会科技传媒部职能：1、负责社团联合会及社团科技理论学问的学习、技术沟通和培训工作；2、负责做好社团联合会相关网络媒介的设计制作、改良完善、换版更新、运行维护工作；3、负责对社团联合会及各社团多举办的活动及日常例会做好摄影记录工作、电子刊物的制作工作；4、负责做好社团联合会大会徽设计、工作证制作、大型活动海报设计、大型活动视屏工作等；二、落实社团招新及社联换届活动20xx年9月中旬社团联合会将组织我院各个社团开展社团招收新会员活动。此次的纳新活动以“携社团之手，启大学之窗”为主题，我们将通过校道摆摊宣传，社团干部利用课余时间进班宣传，务求能够让广阔的兴趣爱好者投其所好找到他们的兴趣所在，也为各个社团注入新血液，让社团一脉相传，更活泼更强壮，同时此次的社团招新期间，也将出社团文明招新团队给与表扬！20xx年9月下旬，在既社团招新之后，绽开社联换届工作。新一届社长的选拔通过以老社长推举为主，院团委及各系团工委推举为辅，公开、公正、公正的参加演讲竞选。社团联合会内部骨干换届也将以此为契机，选拔社团优秀人才，推举社联优秀干事参加部长及主任竞选。20xx年9月底十月初，召开社团联合会全体成员见面大会。三、以文娱促沟通，以研讨促进展20xx年10月-11月期间，为加强社团间沟通，加强社团内部分散力，缩小新老会员的距离感，增进社团与社联之间的向心力。社团联合会将在院团委的指导下，进展内部成员力量素养培训，通过全体座谈会，竞技嬉戏的联手举办等活动，学习彼此社团的优秀进展阅历，一次激发成员工作积极性，看展更有意义的社团联合会工作，建立更为明确有效的工作制度与方针。20xx年末，估计开展由院团委主办，社团联合会承办的“20xx迎新年晚会”。以此为契机，鼓舞社团展现自身优秀成果，推举社团内部优秀人才，给社团搭建一个平坦，同样也借此检验社团联合会的工作效力。四、以制度明纪律，以嘉奖鼓干劲20xx年12月，绽开对社团社长第一次工作学习状况考核，对于优秀的社团负责人给与讲评，对于一些面对工作不负责，乱折腾的社团负责人赐予警告直至解除职务。同样，在年度晚会期间，会本着公正、公正、公开的原则，对社团工作进展考核评比，鼓舞先进，评比并颁发十名“十佳会长”奖。除此之外，在日常工作中，还有以下几点：1、定期召开社团负责人会议，可以分类分形式召开会议，准时了解社团最新动态，调整好各社团活动时间、内容、解决社团进展中遇到的问题。2、社联骨干，要深入社团中去，定期参与社团例会，了解社团所需，探明社团进展状况，避开社团中消失损害会员权益现象。3、做好日常资料收发登记，开展完一个活动后准时整理好所涉及资料并存档。4、坚持做好社团考核与评比工作，同时积极协作团委教师工作安排。当今社会竞争急剧转变，大学生综合素养亟待提高，培育文化修养、丰富精神世界对大学生有着极其重要的意义，而学生社团作为校园文化中最活泼的因素，理应站在时代的前沿，用飞扬的激情、舞动的青春和博大的胸怀拥抱广阔青年学生，让更多人在学生社团中熟悉自我、挖掘潜能、实现价值。作为新一届的社团联合会成员，我们将对上严格执行院团委工作安排，对下落实好学生社团效劳工作，积极进取，不断创新。我们作为社联人有理由信任，通过扎实作风，坚持不懈的干劲，西北工业大学明德学院社团联合会在新的里程上，将谱写出更加辉煌的明天。社团联合会工作规划报告2023 过去的一学年里，在学院领导悉心指导下，在全院学生社团及广阔同学的支持下，在全体社团干部的勤苦付出下，我院的社团工作已经在摸索和开拓中取得了很大的进展，从青涩稚嫩到成熟稳重，我们的步伐迈得更加稳健了。 新的学年承载新的幻想，新的学期开启新的盼望。在新的一学年里，我们在连续坚实的脚步的同时更要创新。我们执着追求：“让每一个人拥有一个属于自己的、所爱的社团！”对于将来一年的社团进展，我们又有了新思路，在接下来的一学年里我们将在总结工作阅历和稳固工作成果的根底上，探究新路径，寻求新进展，紧紧围绕学校的中心工作，严密跟随学院校园文化的进展方向，以“效劳于广阔学生的全面成才，效劳于学生社团的安康进展”为工作宗旨和工作目标，努力为广阔同学供应一个充分展现自己的平台。现社团联合会结合自身详细状况和我院实际，制定本学年工作规划如下：一、狠抓常规工作，完成制度建立到文化建立的顺当过渡 在全部的社团工作中，常规工作是我们社团工作的主要局部，是培育和熬炼干部的重要途径，同时也是社团工作成果的重要表达。因此，对于常规工作，我们不能掉以轻心。不但要完成，而且要仔细、完善、有突破地完成，在一般的工作中，做出不一般的成绩。 制度建立是一个组织或团体成长壮大的必经之路。经过了几年的成长和进展，社团联合会的各项制度已经根本完善，并已略显成效。固然，这其中还存在许多缺乏。如：局部社团的制度建立严峻缺乏，社团负责人没有制度建立的意识，没有一套标准的理论制度约束和引导社团干部的工作等，这还需我们在贯彻、执行和引导的过程中不断价钱和标准。事实上，一个组织的安康成长，不光是要有一套完善的工作制度，还必需得注意它的文化建立。文化建立是一个组织的底蕴表达，也是一个团体进展潜力的核心表达。它能增加社团干部的团结合作，提高社团干部的文化素养和工作素养，增长社团成长潜力，改善社团的内部规划，壮大社团的自身力气。在文化建立上，我们将从文化积存、文化传播和文化继承三方面开展。其中文化积存方面，以社团宗旨，社团核心理念，社团核心团队构造三点来制造出社团文化核心，通过社团精品活动，社团特色活动，常规活动，网络论坛等方面融入本社团文化元素，呈现社团文化，建立共同的文化气氛，使成员的积极性，主动性，制造性限度地得以发挥，从而产生归属感，使命感，形成向心力、分散力，把社团文化融入到日常工作中去。在文化传播方面，以群众传媒（如会刊、报纸、杂志、社团文化专题栏）和社团活动为文化载体，使广阔会员认同社团文化。二、重视干部队伍的建立，由内而外壮大自我 干部是社团的灵魂和根底，是社团工作得以有序开展的有力保证。因此，干部的汲取和培育，是社团力气壮大进展的前提和保障。为增加社团联合会的生命力和进展潜力，我们将从下面三个方面入手。 1、注意汲取新干部新的力气，预示着新的成长；新的成长，彰显着新的生命活力。新干部的汲取是一个团体后续力气的必要预备，为了社团长远进展，我们将大力注意新干部的发觉和汲取，为此，在09级新会员中，我们将加大宣传力度，打造一个更宽更好的平台，积极开展选拔活动，培育新干部队伍。2、加大干部的培育力度干部的培育是社团工作得以顺当开展的重要保障，社团干部工作力量的凹凸直接影响到全院社团工作成绩的好坏。因此我们将与社团一起定期开展一系列的干部培训，在相互了解中增加干部的认知感悟力量，促进社联和社团、社团和社团、干部和干部之间的沟通。社联、社团在建立良好沟通的根底上，开展人才交换机制，相互学习，取长补短。社团可以组织推选局部优秀干部进入社联，与社联干部一起为全院社团进展效劳，进一步了解社联，了解全院社团的进展趋势。同时，我们也会按例下放干部深入到社团第一线，为我们的社团活动出谋划策。以此为契机，建立起社团与社联的长期人才沟通机制，到达共同沟通，共同学习，共同进步的目的。另外，我们也会多为干部供应时机，鼓舞和激发干部的工作积极性和主观能动性，在实践中发挥干部，可能地做到人尽其才。3、重视社联、社团的换届工作换届过程中，做到制度化、公正化、开放化。换届前进展必要的宣传、知道、教育，换届后也要进展必要的引带、学习、沟通。限度的让更多的人来参加到社团工作当中来。三、转变职能，坚持以效劳广阔同学为工作方向 长期以来，我们始终关注的一个工作重点是实现社联工作职能的转变，由单纯的治理职能转化为效劳、扶植、监视、治理四位一体的职能运行机制，我们的理念是源于社团、效劳于社团，以在维护社团活动正常秩序的前提下，尽可能的为社团供应效劳，将给各个社团的承诺落到实处而不单纯是一句口号。社团的作用是丰富同学们的大学生活，为广阔同学供应一个平台，鼓舞同学们培育课余兴趣爱好。而社联是监视和引导社团开展活动的组织，最根本的宗旨和职能还是效劳于广阔同学，为同学们营造一个轻松和谐的文化与消遣共存的校园环境。也将肯定把效劳坚持究竟！这是我们的信念！ 四、标准社团机制，努力做到“四个完善” 社团机制的标准化，是提高社团活动质量的一个重要途径。为此，我们将在牵制社团数量进展的同时，提高社团组织机构质量。数量化社团、质量化社团双管齐下，打造出精品社团、品牌社团。在标准社团机制方面，我们将做到四个完善： 1、奖惩机制的完善我们逐步标准社团干部的工作行为，通过对表现突出者进展表彰，树立典型等方式来鼓励社团干部的工作激情。对表现突出的优秀社团、个人进展表彰，并将此意见转达学院有关部门，为学校“优秀社团”的评比供应建议和参考。另外，社联将成立社团进展基金，嘉奖那些优秀的社团负责人，扶持实力相对较弱的社团。而对于那些不作为，无作为和乱作为的社团，将实行停顿整改，更换社团负责人，撤销社团等方式严惩，对社团违规现象肯定严厉处理同时更盼望各社团负责人负起责任，对本社团工作严格把关。2、建议、监视、检举和询问机制的完善社团联合会各项工作应当做到公开、透亮、公正、公正，通过网站、主席信箱、设立主席接待日、会员信息反应调查等形式让同学们提出建议、参加监视，并检举违规行为，加深同学们对社团联合会工作的熟悉和了解。3、工作程序的完善为提高工作效率，削减失误，本学期将简化工作程序和完善工作程序要求，通过多种方式发放通知，常规社团工作责任到人等形式，加强广阔会长、会员对工作的全面熟悉和把握。4、网站建立的完善网站建立是社联今年的工作重点之一，我们将吸纳相关方面的人才，建立社联网站，并安排干部与网站负责的同志合作特地负责网站的维护工作。我们将准时更新社联的工作进展状况、社团活动状况、以及社联章程、社联各项规章条例、社联各部门工作规划，准时发表活动新闻稿件，建立网上论坛等。网站的完善能够更好的宣传我社联，宣传我院的社团文化，同时也能够建立与其他高校社团的联系，让更多的人理解我院的社团进展。五、打造精品活动，实行社团化治理 学院社团进展至今，整体活动形势已有肯定的标准和模式，社联组织工作也已经初具规模。今年，在活动版块方面我们在原有工作的根底上，我们又增加了像你文化艺术节等具有更深层意义的活动，信任这些活动的胜利举办将会是社联走上更高一层台阶的标志性大事。其次，精品活动也将成为本年度社团活动进展的重心，通过引进公司机制，工程化规划，社团活动基金的财力物力支持等途径挖掘精品，连续精品！ 社团联合会将不断提高、稳固广阔社团联成员的思想觉悟和理论水平，进一步加强我院学生社团思想文化建立。强化社团的文化教育功能，增加社团、社联的分散力和战斗力。学院社团这个学生思想沟通的文化阵地是高校思想政治工作的有效途径。社团联合会上学期工作规划 新学期伊始，社团联合会将以崭新的面貌，迎接新挑战！ 社联秉承“富强校园文化、提升社团品位、在活动中提高力量、实现教育”的宗旨，在院团委的指导下，新学期的工作马上正式开展。为更好地建立好校园里这一育人平台，营造积极高雅、安康向上的校园文化，使工作开展得更加顺当，现制定本学期的工作规划。 第一局部社联内部建立 社联作为素养教育的有型载体，在教育、实践的过程中建构具有民主性、教育性、制造性、实践性等学生主体活动形式；通过创设学生主体实践活动，努力促进学生自主性、主动性、制造性的进展，促使学生自我选择、自我指导、独立思索、自我评价等一系列自我教育力量的生成，使学生真正成为具有主体意识和自主力量的人。让大学生在课余生活中提高自身的素养和力量。加强社联内部建立目标在于让社联全体成员更好地成长，提升自身素养，做好校园文化活动的生力军。详细内容如下： 1、完善社联组织机构，健全工作制度 社团联合会主席团成员本着仔细负责的态度重新审核完善社联干部活动考勤制度、社联干部会议制度、社联社团宣传工作标准、学生社团纳新的若干要求、社团考核细则、优秀学生社团干部评比细则等十余篇制度文档，并将组织全体社联人员进一步学习社联的工作制度，社团的治理条例，让社联的成员都能更好地熟识社联工作，为社联的后续进展打好根底。 此外对社联内部人员定期进展考评，实行优胜劣汰制，依据社团联合会干部考核细则进展。 2、优化社联各部门构造，加强各部门间的纵向联系 借鉴其他高校社联阅历和参考其组织机构，成立社团联络部，替代财务部，进一步加强了对社团的治理，更好地了解社团动向。财务由秘书处治理。通过让各部门主办面对社联内部的，联谊及消遣趣味活动，进一步加强社联内部的分散力，提高社联成员的协作力量。 3、加强社联成员的思想建立，牢牢跟住学院学生思想建立的步伐 在严厉制度、提高社联工作效率，优化社联整体实力的前提下，社联进一步做好全体社联成员的思想教育工作，定期开展社联全体例会及工作阅历沟通会，重视培育同学的高尚情操，树立正确人生观。使全体成员相互学习，相互提高，发觉问题，分析问题，解决问题，培育一批纪律严谨，思想端正的社团效劳队伍，做到社联建立稳中前进。 4、进一步维护社联群、社联新浪博客及人人网俱乐部，向网络化办公的目标迈进 通过加强新浪博客和人人网俱乐部的建立，着力于博客的更新和完善， 准时上传和更新内容， 提高博客的时效性， 对稿件内容进展严格把关， 确保内容的精确性 。完善日志，相册，视频等内部编排，力求做到构造简洁新奇。做好各学生社团网页的链接工作，使网页不管从形式还是从内容上都能反映出积极向上的校园文化社团文化。争取把社联新浪博客、人人网社联俱乐部建立成为“特点突出、内容安康、形式创新、受师生关注”的校园文化输出窗口。 其次局部社团治理扶持 1、 努力做到社团治理合理化、人性化 目前，社联在工作机制上还不够完善，对各个社团的了解还不够充分，因此本学期将努力探究、实践，在稳定进展的根底上进展一些创新，主要实现两个转变。第一个是使社联从“治理型”向“效劳型”转变。其次个是从“以人管事”向“以制度管人”转变。树立起社团干部在全校师生中的良好形象。做到真正地为广阔同学效劳,为学校进展、创立良好校风作奉献。 2、进一步加强学生社团治理，不断优化社团内部合理的构造 对比学生社团治理制度标准学生社团联合会各内设机构，完善各部门之间协调和合作的畅通渠道，并有明确的分工，使学生社团联合会的组织治理进一步标准化、科学化；使社团的运作更加的合理化、制度化。完善学生社团治理制度，尤其是其中的社团评优细则。同时，加大对社团的指导，从而促进社团工作标准有序的进展。 3、稳固社团建立成果，保证社团进展方向 根据“大力支持理论讨论型社团；热忱鼓舞支持学术科技型社团；正确引导兴趣爱好型社团；积极提倡社会公益型社团”的原则优化社团的合理构造。突出重点，分类指导，营造学生社团的特色。目前我校学术科技类社团较少，学术讲座、科技论坛等活动开展的不多，活动层次不够高，学术气氛不够深厚。根据“大力支持理论讨论型社团；热忱鼓舞支持学术科技型社团；正确引导兴趣爱好型社团；积极提倡社会公益型社团”的原则优化社团的合理构造。通过拟定成立社团，组建社团，开展新社团的指导工作，突出重点，分类指导，营造一批学生社团的特色。进一步发挥学生社团在校园科技文化活动中的重要作用。 4、创新宣传，“新”字当头 “特色”是我们的优势，如何将优势进展究竟，如何将社团发扬光大，改革创新才是其方向标和方针。建立顺畅的信息渠道，简化工作程序，提高工作效率，始终以“效劳教师、效劳同学”为工作动身点及落脚点，始终以“新”贯穿工作主线，始终以“精品意识”打造最正确工作效果，不断将社团做大做精。 第三局部加强与院团委其他组织以及各高校的联系 1、加强与各高校社联及团总支等组织的学习与沟通工作 通过长春市社团沟通群、高校社联沟通群，长春市高校社联联盟的沟通与学习以及新浪博客的推广实现装饰学院社联社团通过网络通道向长春市各个高校社联建立统一看齐，从中借鉴其他组织的治理和进展模式，结合本学院实际状况，乘着装饰学院建立的步伐，信任社团文化定能成为装饰学院校园文化建立的一道亮丽的风景线。 2、进一步加强学院其他组织的合作实现优势互补 信任、在院团委的坚实领导下，全体社联人和各个社团的共同努力下，社团联合会定会朝着标准化、丰富化，制度化的道路前进，开创校园文化建立的新篇章、新业绩！ 下面是本学期活动的详细状况： XXXX学年下半学期社团联合会活动一览（详细时间依据实际状况调整，详见详细筹划书） 时间 活动名称 备注（关键词） XX.3.18-19 立足校园，面对社会活动。 学雷锋 XX.3.21- 4.25 “庆转设”书画大赛活动。 艺术修养、审美情趣 XX.3.20（初） XX.3.27（复） 庆转设社联社团演讲大赛。 演讲 XX.4.18 第一届院社团联合会迎春杯征文大赛。 聚拢才气 舞动青春 XX.5.20 社团文化节大型文艺汇演。 绽放青春旋律，丰富校园文化 注：详细时间依实际状况调整 社团联合会上学期工作规划范文 新学期伊始，社团联合会将以崭新的面貌，迎接新挑战！ 社联秉承富强校园文化、提升社团品位、在活动中提高力量、实现教育的宗旨，在院团委的指导下，新学期的工作马上正式开展。为更好地建立好校园里这一育人平台，营造积极高雅、安康向上的校园文化，使工作开展得更加顺当，现制定本学期的工作规划。 第一局部社联内部建立 社联作为素养教育的有型载体，在教育、实践的过程中建构具有民主性、教育性、制造性、实践性等学生主体活动形式；通过创设学生主体实践活动，努力促进学生自主性、主动性、制造性的进展，促使学生自我选择、自我指导、独立思索、自我评价等一系列自我教育力量的生成，使学生真正成为具有主体意识和自主力量的人。让大学生在课余生活中提高自身的素养和力量。加强社联内部建立目标在于让社联全体成员更好地成长，提升自身素养，做好校园文化活动的生力军。详细内容如下： 1、完善社联组织机构，健全工作制度 社团联合会主席团成员本着仔细负责的态度重新审核完善社联干部活动考勤制度、社联干部会议制度、社联社团宣传工作标准、学生社团纳新的若干要求、社团考核细则、优秀学生社团干部评比细则等十余篇制度文档，并将组织全体社联人员进一步学习社联的工作制度，社团的治理条例，让社联的成员都能更好地熟识社联工作，为社联的后续进展打好根底。 此外对社联内部人员定期进展考评，实行优胜劣汰制，依据社团联合会干部考核细则进展。 2、优化社联各部门构造，加强各部门间的纵向联系 借鉴其他高校社联阅历和参考其组织机构，成立社团联络部，替代财务部，进一步加强了对社团的治理，更好地了解社团动向。财务由秘书处治理。通过让各部门主办面对社联内部的，联谊及消遣趣味活动，进一步加强社联内部的分散力，提高社联成员的协作力量。 3、加强社联成员的思想建立，牢牢跟住学院学生思想建立的步伐 在严厉制度、提高社联工作效率，优化社联整体实力的前提下，社联进一步做好全体社联成员的思想教育工作，定期开展社联全体例会及工作阅历沟通会，重视培育同学的高尚情操，树立正确人生观。使全体成员相互学习，相互提高，发觉问题，分析问题，解决问题，培育一批纪律严谨，思想端正的社团效劳队伍，做到社联建立稳中前进。 4、进一步维护社联群、社联新浪博客及人人网俱乐部，向网络化办公的目标迈进 通过加强新浪博客和人人网俱乐部的建立，着力于博客的更新和完善， 准时上传和更新内容， 提高博客的时效性， 对稿件内容进展严格把关， 确保内容的精确性 。完善日志，相册，视频等内部编排，力求做到构造简洁新奇。做好各学生社团网页的链接工作，使网页不管从形式还是从内容上都能反映出积极向上的校园文化社团文化。争取把社联新浪博客、人人网社联俱乐部建立成为特点突出、内容安康、形式创新、受师生关注的校园文化输出窗口。 其次局部社团治理扶持 1、 努力做到社团治理合理化、人性化 目前，社联在工作机制上还不够完善，对各个社团的了解还不够充分，因此本学期将努力探究、实践，在稳定进展的根底上进展一些创新，主要实现两个转变。第一个是使社联从治理型向效劳型转变。其次个是从以人管事向以制度管人转变。树立起社团干部在全校师生中的良好形象。做到真正地为广阔同学效劳,为学校进展、创立良好校风作奉献。 2、进一步加强学生社团治理，不断优化社团内部合理的构造 对比学生社团治理制度标准学生社团联合会各内设机构，完善各部门之间协调和合作的畅通渠道，并有明确的分工，使学生社团联合会的组织治理进一步标准化、科学化；使社团的运作更加的合理化、制度化。完善学生社团治理制度，尤其是其中的社团评优细则。同时，加大对社团的指导，从而促进社团工作标准有序的进展。 3、稳固社团建立成果，保证社团进展方向 根据大力支持理论讨论型社团；热忱鼓舞支持学术科技型社团；正确引导兴趣爱好型社团；积极提倡社会公益型社团的原则优化社团的合理构造。突出重点，分类指导，营造学生社团的特色。目前我校学术科技类社团较少，学术讲座、科技等活动开展的不多，活动层