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2023汛期安全生产工作总结（4篇）_汛期安全生产工作总结 近期，我乡受强降雨的影响，局部村、屯消失了不同程度的地质灾难隐患，防汛及安全形势非常严峻。为了进一步加强我乡汛期安全生产治理，防范各类安全事故发生，确保汛期群众生命财产安全，我乡提出五项措施，仔细做好汛期安全生产工作。 一、加强领导，仔细落实安全生产责任制。 我乡特地召开会议，针对辖区内汛期安全状况，特地讨论制订了详细方案，成立领导小组，成立了以乡长任组长，分管安全的副乡长任副组长，有关单位主要负责人为成员的汛期安全生产领导小组，做到了早预备、早安排、早部署，明确了目标和任务，确保了各项工作措施的有效落实。 二、排查除险，突出重点，预防各类事故的发生。 进入六月份以来，我们对全乡各行政村中存在的地质灾难隐患点、各中小学校和各个路段进展了全面检查，对检查出的隐患进展了逐个登记造册，对存在的隐患进展了重点监控。 一是依据我们山区县地质灾难点多的状况，我们组织各乡镇和土地部门进展了大检查，对我乡地质灾难隐患点实行乡、村、屯三级“人盯点”责任制度，对地质灾难隐患点实施严密监控，保证一但发生险情能准时疏散群众，并将险情准时上报。同时和各乡镇、村签订了责任状，明确责任，责任到人，并在危急区域设布置警示线。 二是对我乡危房实行乡、村、屯三级“人盯户”责任制度，同时紧急疏散还居住在危房中的群众，将其转移到安全地带避险。在危房四周设立警示线，严禁群众接近。 三是对全乡消失不同程度的边坡塌方、路基塌方、路面塌方和山体塌方的隐患路段，设立警示牌，布置警示线，提示过往行人、车辆留意安全。 四是要求地处边坡的学校安排教师24小时值班，并保持信息畅通，一旦发生险情，能准时疏散教师学生。 三、完善预案，落实措施。 我乡针对本行政区域内汛期的特点，修订了处置地质灾难应急预案、道路交通应急预案等。成立了乡级抢险工作领导小组，落实各相关单位责任。在全乡范围内开展了预案学习活动，结合各单位实际状况，对防汛重点部位进展了检查，对查出的问题确定了下一阶段的防汛任务。同时对地质灾难区所在乡村村民发放“防灾明白卡”和“避险明白卡”，做到家喻户晓。仔细落实防汛物料号备和抢险队伍组建，明确主要负责人，适时进展了抢险演练，增加处理突发状况的力量。 四、加强宣传教育，提高人民群众安全意识。 充分利用“安全生产月“活动契机，加强群众对汛期易引发的各种灾难的熟悉，通过开设宣传栏、张贴宣传标语、向群众发放“防灾明白卡”和“避险明白卡”等多种形式，广泛宣传夏季汛期安全生产学问，切实提高群众的防汛、防灾意识和抗灾、减灾的自救力量。 五、加强值班调度工作。 仔细落实24小时值班制度和定期通报制度，建立健全灾情速报制度，保障紧急状况信息报送渠道畅通。按时与气象部门的联系，亲密把握雨情，仔细分析天气变化形势。消失较大汛情时，主要领导亲自上岗值班，把握动态，靠前指挥，做到决策、指挥到位。重大汛情、险情准时上报。 汛期安全生产工作总结（二） 根据市政府统一部署要求，我镇就夏季汛期开展安全生产大检查工作状况汇报如下： 一、统一思想、加强领导、健全工作机构 5月21日，市夏季汛期安全生产大检查工作会议完毕后，我镇准时召开各村、各单位负责人会议，进一步深化熟悉，统一思想，把安全生产大检查作为当前一项重要工作摆上日程。下发城政发（2023）63号、64号文件关于成立xx镇夏季安全生产大检查领导小组和关于开展夏季汛期安全生产大检查的工作方案。明确检查重点，严格落实行政首长是安全生产第一责任人，领导班子成员“党政同责，一岗双责”的责任。成立了以主要领导为组长，分管领导为副组长，责任单位主要负责人为成员的领导小组，下设7个检查小组，分别由副镇级领导担当组长，相关单位负责人为副组长的工作机构，同时镇安委会下设督查小组，由王副镇长兼任组长，对全镇安全生产状况进展检查、督导、整改，确保防大汛、防台风、抢大险、救大灾并有效防范和应对各类自然灾难引发的生产安全事故。 二、细心组织、强化意识、层层落实责任 为切实抓好全镇夏季汛期安全生产大检查工作，广泛开展舆论引导，营造上下联动，群众积极参加的良好局面。围绕xx镇关于开展夏季汛期安全生产大检查的通知精神，镇主要领导强调：抓好安全生产工作是为了更好的促进经济进展，进展经济建立必需要抓好安全生产工作。为此，要求大家思想上要强化安全“红线”意识，深刻吸取近年来各种安全事故教训，时时刻刻绷紧安全生产这根弦，切实加强汛期安全工作的组织领导，层层落实责任，严格执行领导干部“一岗双责”责任制，做到科学有序的开展夏季安全生产大检查，准时有效防范和应对各类安全事故。 三、严厉纪律、跟踪督改、提高整改效果F132.COm 1、加大安全生产检查督查力度，在企事业单位自查自纠的根底上，检查组深入开展安全生产督查检查，确保隐患排查到位，整改措施落实到位。截止目前，我镇共有企业32个和人员密集场所5个，其中，规模以上企业10个，规模以下企业22个，督查组发觉的安全隐患共86个，下发整改通知书11份，现场整改6个隐患，复查整改57个隐患，共已整改63个（市局监察队和消防大队联合检查出安全隐患125个），整改率80%，余下20%安全隐患未整改到位，主要缘由是：食品加工企业消防设施未整改到位。烟花爆竹93个经营点，普遍存在： 一是无证经营， 二是没有参与安全教育培训， 三是没有明显安全警示标志和相应消防器材等问题。 在对道路桥梁进展检查时发觉，腊树通村大路桥水土流失严峻，大面积坍塌，急需填土整修，镇安委办已下发整改通知书给农路办和腊树村，确保汛期道路安全通畅。在“打非治违”方面，“三合一”，“多合一”，只有几个小橡塑户无证经营。在中频炉和涉爆粉尘、周密铸造等六大行业职业病危害专项整治中，我镇将永虹塑料制品厂列为有粉尘职业病危害的企业上报市局，经王磊中队长检查确认，不属职业病危害防治范畴。在中频炉、周密铸造专项整治中，我镇只有1家金达电器有限公司前期没有生产，主要在新建厂房，估计9月份搬进新厂区，该企业在新建厂房及中频炉安装时，泰州市评估企业安全专家进展了现场指导确认。 2、加大安全隐患跟踪督改力度。今年，在市安监局和市消防大队联合执法检查中，发觉我镇食品加工企业普遍存在一个通病，即：包装间（也是人员密集场所）、防火墙均不是用的防火板，而是用的泡沫夹芯板，安全隐患尤其严峻。为此，我们快速向市局领导和消防大队反响，局领导特别重视，快速组成专业队伍，对我镇食品加工企业进展逐个过堂，并下发整改指令书。目前，这些企业均在整改之中，只有润禾、丰洪两企业行动很缓慢。我们正在跟踪督改，绝不放过一家，直到隐患排解。 3、加大安全责任追究力度。为严厉纪律，根据“党政同责，一岗双责”要求，各检查组组长分别由副镇级领导干部担当，安全隐患一天不排解，一天不妥协，跟踪究竟。对于工作敷衍了事，责任落实不到位，措施不到位造成严峻后果的单位和个人，依法依规从严追究直接责任人和相关人员的责任。 汛期安全生产工作总结（三） 依据市文广新局、区安委会有关夏季高温柔汛期安全大检查的通知精神,为确保我区文化系统、文化市场夏季安全稳定,切实做好夏季高温柔汛期安全事故防控工作,有效预防和杜绝各类事故的发生.结合我区文化市场特点和文化系统的职能特性,从5月初开头至9月底,开展了文化系统和文化市场夏季消防安全大检查工作,现将夏季高温柔汛期安大检查工作总结如下. 一、加强组织领导 文化局成立高温及汛期安全大检查工作领导小组.制定了眉山市彭山区文化播送影视新闻出版局高温、防汛抢险实施预案,明确了组长、副组长以及相关成员的工作职责,并成立了文广新局防汛抢险队和防汛抢救队,确定了检查重点单位、重点行业和重点部位,强调各级人员要提高对这次夏季高温及汛期安全大检查的熟悉,充分认清当前安全生产形势的严峻性,要把这次高温及汛期安全大检查当成当前一项重点工作来抓好落实,细心组织,切不行应付了事. 二、做好宣传教育 通过召开行业例会,重点对人员密集型场所(网吧、歌舞消遣场所、印刷厂、电影院)法人和负责人进展了夏季高温及汛期预防安全生产事故宣传教育.并通过影院、网吧对上网人员和影视观众进展安全消防和防汛安全等宣传. 三、加强安全巡查 （一）夏季安全开展自查巡查.要求两馆和文保单位开展夏季高温及汛期安全自查、排查,文化市场综合执法大队开展高温及汛期安全大巡查,对巡查状况做好仔细登记,发觉安全隐患5起,主要消防器材过期和屋顶钢梁有锈蚀状况,要求相关单位限时进展了更换和补充. （二）组织综合整治.文广新局组成综合巡查队伍,对全区文化企业、文物爱护单位开展更深层次的隐患进展摸底排查,重点巡查了歌舞消遣场所、网吧、影院,查看了各单位应对夏季高温柔汛期的处置预案,查看了企业防高温用电安全、防雷电设施,应急队伍是否健全,应急值守、联络是否到位畅通,是否落实夏季高温及汛期事故防范措施；是否根据企业责任体系“五落实五到位”要求,建立健全全员安全生产责任制；安全生产标准化建立、安全科技应用推广、教育培训、持证上岗、应急治理、职业危害防治等安全生产根底工作是否落到实处；是否依法依规组织生产经营建立活动.是否做好防汛、防雷暴措施.本次汛期对文化市场检查发觉安全隐患8处,现场整改5处,限期整改3处,至今已全部整改完毕. （三）区领导带队督查.区委常委、宣传部长马炜高度重视汛期安全生产工作,要求根据“五落实五到位”原则,切实履职尽责,确保汛期安全度过.并带队督导检查了对义和乡境内的双凤水库、活桥村公共文化阵地、山边村道进展了巡查,以及对谢家镇康群网吧、伟业影院、三鑫包装印刷企业、新建的残疾人阅览室等文化效劳场所进展了检查,重点检查了安全应急预案制定和落实状况,从业人员对安全常识的应知应会状况. 今年汛期我局对全区文化市场汛期安全检查了歌舞56家、网吧52家、影院2家、以及局下属单位文物库房、博物馆、图书馆等相关场所共出动车辆150余车次,检查人员400余人次,总之要确保我局汛期无安全事故,肯定要加强文化市场和下属相关单位巡查. 汛期安全生产工作总结（四） *县仔细贯彻全区防汛抗旱工作电视会议精神，并依据今年马上到来的汛期特点以用各种自然灾难隐患存在的形势，未雨绸缪提前做好汛期的抗灾救灾工作，防止山洪和地质灾发生，确保全县各类水库安全度汛。该县主要做法是： 一、加强领导，落实责任。 该县把汛期的抗灾救灾工作摆上重要议事日程，进一步加强领导，准时调整和充实了县防洪防汛前线指挥部成员，明确责任主体，实行行政首长负责制，特殊是水库治理人员的责任，严格执行防汛责任追究制度。目前，全县61座中小型水库的都落实了安全责任人，各责任人已带着和组织技术人员对各自负责的水库以及堤、坝、防洪防汛设备进展了一次全面安全检查，并对有安全隐患的防洪设施进展了修复和加固。 二、加强排查，制定预案。 县、乡和各类水库分别制定和完善防洪防汛应急预案，建立健全防汛抢险应急机制，做到“组织、责任、人员、物资、预案”五落实。同时，组织2100多名干部职工分组进村，仔细做好在沿江、山谷和山前冲积平地以及在水库坝下等地带居住和生产的群众的安全排查工作，准时消退安全隐患。同时，加强,找范文请到第1对气象、水文、地质状况的监测预报工作，力争做到灾难发生前发出预报并及早防范。 三、加强宣传，提高意识。 县、乡两级防洪防汛指挥机构组织广阔防洪防汛一线干部职工仔细学习了防洪法，并利用播送、电视、宣传资料等多种形式宣传防洪法和安全防汛学问，提高全民防洪防汛意识。目前，全县已出动宣传360多辆次，播送宣传2900屡次，印发宣传资料4.6万份。 四、加强储藏，确保需要。 该县各乡镇和水库都按规定落实好防汛抢险物资，组织好抢险队伍。目前，全县已储藏编织袋7.5万条、桩木50立方米、砂石料450立方米、水泥250吨，落实抢险队伍3600人、运输车53辆、备用发电机8台、防汛预备金56万元。 五、加强值班，科学调度。 一是坚持汛期24小时值班制度和汛情报告制度，各水库落实已专人进展巡查监测，发觉水库安全隐患，准时汇报和处理；二是加强对电力、交通等系统水库防汛工作的监视治理和防洪调度，统一指挥，科学调度，确保水库防洪安全。 f132.cOm更多工作总结扩展阅读 园区汛期安全生产工作总结 园区汛期安全生产工作总结 依据*县安全生产委员会办公室关于做好“五一”节日期间及汛期安全生产工作的通知（*安办20xx27号）、*县安全生产委员会关于仔细学习贯彻落实郭亨孝市长、洪继成副市长在全市汛期安全生产电视电话会议上的讲话精神的通知（*安委20xx4号）、中共*县委办公室*县人民政府办公室关于做好防汛和汛期地质灾难防治工作的紧急通知（*委办20xx102号）、中共*县委办公室*县人民政府办公室关于进一步做好主汛期防汛和地质灾难防治工作的紧急通知（*委办20xx111号）文件精神我单位仔细贯彻落实省委、省政府，市委、市政府，县委、县政府的决策部署，扎实抓好当前安全生产及汛期安全生产各项重点工作，坚决遏制较大以上事故发生，促进园区安全生产形势持续稳定。现将园区今年安全生产及汛期安全生产工作汇报如下： 一、准时传达学习，把握会议精华 我单位仔细贯彻落实国家、省、市、县安全生产工作会议精神，并组织召开了关于*县工业园区内各企业的安全生产的会议。管委会主任强调：我们要全面深入的解读上级机关下发文件的内容和精神，全面深入排查治理安全隐患，堵塞安全监管漏洞，强化安全生产措施，落实安全生产责任，把安全生产各项要求和措施落实到操作层面，切实增加园区各企业，各建筑施工单位的安全生产意识，进一步提升安全生产保障水平，有效防范和坚决遏制较大以上事故发生。要求全体工作同志要高度重视，把思想和行动统一到县委、县政府的安排部署上来。 二、狠抓落实，突出实效 一是我单位在20xx年5月18日已拟定了*县*工业集中进展区治理委员会关于切实做好20xx年夏季及汛期安全生产工作对园区内各企业和各施工单位集中开展安全生产大检查的工作方案（开工管发20xx9号），并于20xx年5月25日，牵头组织县安监局、县停建局、县环保局、消防大队对园区内各企业和施工单位进展了安全生产大检查，各职能部门对检查中发觉的安全隐患和问题，责令相关企业马上整改，对安全隐患整改状况进展了全程跟踪督查。二是制定了*县*工业集中进展区汛期安全生产应急预案、*县*工业集中进展区汛期值班值守制度、汛期值班值守安排表。三是依据7月20日在县委四楼会议室参与的全国、省、市、县安全生产电视电话视频会议的精神，我单位出台了*县*工业集中进展区治理委员会关于再次全面深入排查园区内各企业和各施工单位安全生产隐患的通知（开工管发20xx14号）文件，再次对园区企业和施工单位进展了安全生隐患大排查。四是为确保中秋和国庆期间园区安全生产工作持续稳定，我单位再次对园区企业和施工单位进展了安全生产隐患大排查，并要求企业做好节日值班安排工作。 三、加强领导，建立长效机制 一是*工业集中进展区治理委员会成立了以主要领导为组长的*县*工业集中进展区治理委员会安全生产大检查工作领导小组。二是园区管委会对安全生产集中大检查进展全程跟踪监视。检查中做到不留死角、不留盲区、不走过场。三是建立安全责任落实的长效机制，同时，把形成的好阅历、好做法，准时总结提炼固化规章制度和标准标准。将安全检查贯穿于日常安全治理和监视工作中，催促企业建立隐患排查制度，着力提升企业安全保障水平。 搅拌站安全生产工作总结报告2023保藏(4篇) 听从单位领导的指示，为了总结阅历教训，避开以后再犯同样的错误，此时我们肯定要仔细总结最近的搅拌站工作，写工作总结不能只是简洁的陈述，肯定要有详细的案例帮助说明，一篇搅拌站工作总结应当要怎么写呢？下面是范文资讯网小编细心为您整理的“搅拌站安全生产工作总结报告2023”，欢送您阅读和保藏，并共享给身边的朋友！ 搅拌站安全生产工作总结报告2023【篇一】 时间消逝，又要迎来新的一年，在本年中，我们与公司都在共同进步，车队在公司正确领导下，深入学习物流行业效劳精神，仔细做好本职工作，并取得了稳步进展。下面是我搅拌站的工作总结，详情如下： 一、履行职责状况 自我担当了车队队长一职，我就下定打算，要全力以赴才能不辜负领导的期望与队员的信任，所以我始终兢兢业业，保持积极心态来面对问题，在工作岗位上，履行了职责、起到了表率、发挥了作用，也推动着车队整体工作的稳步开展。 一)加强学习，不断提高自身素养。 “打铁先要自身硬”。一年来，我把坚持学习作为提高自身素养的关键措施，做好本职工作的自觉性；广泛学习了有关企业治理等方面的学问，初步熟悉了一些科学治理的理论和概念，开阔了自己的眼界；仔细学习了上级的各项制度规定，进一步增加了自己的政策观念和廉洁自律意识。 二)属尽职守，仔细做好本职工作。 我车队的4辆小车是领导及各部门参与会议、落实工作所不行缺少的重要工具。因此，我始终把效劳生产建立、促进各项工作作为工作重点，在有效满意领导和各部门工作需要的前提下，强化调度指挥职能，合理平衡协调各类公务用车，最大限度地提高车辆利用率，促进了工作的安康有序开展。身为一名基层治理干部，要在工作中收到令行制止的效果，就必需做到言行全都、做出表率。在实际工作中，我不仅仅从治理者的角度看问题、定措施，更重要地是把自己放在与其他同志同等高度、同等位置，设身处地为单位员工排忧解难、制造条件。一年来，我几乎是把自己全部的精力与时间都用在了工作上，对每辆车的运行状态、安全性能、治理调度等状况，都具体把握，到处留心，该保养维护的时候准时催促，可能消失的安全隐患提前预见，实现了安全行车，提高了运行质量。 三)联系实际，全面加强队伍建立。 为了不断提高公务用车的工作效率和效劳质量，为各项工作的正常开展制造有利条件，首先，我利用各种场合、时机，引导车队员工增加效劳意识、识大体、顾大局；其次，依据我公务用车治理方法等规定，结合实际运作中所遇到的新状况、新问题，积极与有关部门沟通联系，不断健全完善内部治理措施，仔细落实、严格兑现，确保了各项工作的有章可循、有据可依；另外，常常性召开一对一或一对多式的座谈会和阅历沟通会，沟通车辆驾驶维护的实践阅历，既增进了同事间的团结合作，也促进了全体成员业务水平的提高。 二、工作状况 严格根据操作规程和道路交通法，做到万无一失。稍有空闲，便潜心学习各种交通法规，做到遵章安全行车。常常阅查交通图册，将各种交通路线熟记在心，行车中少走弯路，少走坏路，节时省油。在车辆修理和保养中，当好“医生”和“美容师”的双重角色，对车辆勤检修、勤保养、勤清洗，娴熟把握各种车辆技术性能，有故障准时排解，使车辆始终处于良好状态。对于目前驾驶员的缺少，治理上有肯定的难度。工作面前不退缩。团结同志，帮忙别人，从不为个人利益而斤斤计较。在每次出车中，把同志们安全送抵目的地后，便不顾旅途劳累，马上和同志们一起搬东西，拿器械，跑前跑后，主动热忱的搞好效劳工作。 做司机特别辛苦，做个好司机就更为不易。“做就做好”是我做人的原则。当开车累的腰酸背痛深夜回家时，深感开车之苦；当看到领导信任和同志们的赞许，看到工作进展的累累硕果时，又享受到开车之甜。我始终做到爱岗敬业，以单位为家，尽职尽责做好本职工作。常常加班加点，不分班上班下，没有星期天和节假日，始终做到出车时随叫随到，不管是领导还是同志用车，上车有迎言，下车有送语。一听说有出车任务，便顾不得休息，马上全身心投入到工作中。作为一名治理人员，一名司机，时刻牢记自己肩负的重任。 三、工作中存在的问题 一年来，在上级领导的帮忙和单位全体员工的热忱支持下，尽管自己在履行职责方面做了一些工作，取得了肯定的成绩，但与上级的要求和同志们的盼望还有很大差距，我认为主要有: 1.由于车队车辆数量的限制，虽然经过仔细合理的调配，但当生产任务紧急时，仍旧发生无法满意使用单位对车辆使用的要求。 2.由于车辆监控手段存在盲点，导致个别思想作风薄弱驾驶员违规使用车辆，虽然准时发觉并坚决处理，但盲点依旧存在。 3.局部驾驶员在提货、送货迟到、不到等现象与安全效劳方面上仍存在一些问题。 4.员工在工资方面有些负面心情，会影响工作的积极性，请领导讨论赐予工资调整，以稳定员工心情，便于车队治理工作。解决员工工资的问题迫在眉睫，也是鼓励员工工作积极性的重要方法。虽然我们还面临一些问题和困难，但信任在主管领导的正确指导关怀下，这些问题和困难都将逐步得到解决。车队将不辜负各位领导的厚望，进一步开拓创新、与时俱进、实行更加有力和有效的措施，努力把车队建立成为一个作风优良、纪律严明、技术过硬、效益明显的团结集体，建立成为公司的一面旗帜！ 四、工作中所取得的成绩 自从上个月我们车辆增加了，我针对车队存在的一些问题进展了深入讨论，对驾驶员的职责进一步细化明确，各种违规违章行为日渐削减，有许多驾驶员到达全年无违章，无事故的安全标准。 五、今后努力的方向 我将定期对车队成员进展定期安全培训、提高效劳意识培训，加强对驾驶员的考核。依据车队实际状况制定更为严格的规章制度。对于驾驶技术不符合要求，效劳被投诉，影响公司利益的驾驶员将根据规章制度严格处理，确保车队的正常工作的进展。爱车是责任，优质效劳是本职成为驾驶员的根本思想准则。 搅拌站安全生产工作总结报告2023【篇二】 各位领导、同志们大家好： 转瞬间，20xx年已经过去，我们满怀坚决的信念，迎来了最具挑战的20xx年，对于我来说20xx年是学习的一年，是耕耘的一年也是收获的一年。作为铜川搅拌站主管全面工作的副站长，我将半年来的工作及岗位职责完成状况述职如下： 一、安全及生产方面： 我与本年6月调入陕煤化建立商砼分公司铜川搅拌站，本站于7月份正式投入生产，在公司领导及全体员工的共同努力下，本年安全生产商品混凝土1.2万立方，完成生产产值403万元， 6月铜川搅拌站刚刚建成，到任后结合以前长期在工程部工作的阅历，先从制定制度查找现场隐患，排解隐患开头做起，机械设备做到一机一闸一漏电，接零、接地完好。进出场大门是车辆运输的安全防范重点，着重设置了安全警示牌、反视镜，加强车辆安全。设备基坑周边全部做好安全防护。在新的工作挑战面前仔细学习新的专业学问，从理论学问的学习开头，坚持理论指导实际，制定了“铜川搅拌站治理制度汇编”其中包含安全、生产治理制度十五篇，制定了各岗位工作流程;然后从操作楼、泵车、搅拌车修理班各操作人员的安全、生产教育入手，按制度规定定期召开安全周例会及班前会，标准安全技术交底。在近半年的工作里，切实落实各项安全文明生产措施。积极响应集团公司、商砼公司的安全生产号召，组织开展了 “安全月”活动、“百日安全无事故”活动、 “安全生产70天”活动。有效防范了各类安全生产事故的萌发，杜绝了人身安全事故的发生。 工作始终兢兢业业、脚踏实地以安全文明生产治理的仆人翁和责任人的精神状态，克制各种困难和压力顺当完成公司下发的各项任务和指标，保证铜川搅拌站车辆及机械设备安全经济运行，半年来安全、生产状况良好。 由于本站是新建站有新人多，人手少的困难，但经过全体员工的努力，较好的完成了全年的生产任务。由于我们的行业特性，工作时间的不稳定，并且持续时间较长，各岗位刚来的时侯都难以适应，工作压力比拟大，但他们都能尽快去适应，尽力做好本职工作，虽然也有工地投诉，但都能准时的想方法补救吸取阅历教训，在以后的工作中加以改良。调度室是公司生产掌握中心环节，起着对内对外进展联系纽带作用，由于都是新人，缺乏阅历不能与施工单位及人员进展良好的沟通，有时还存在不到位的状况，因此我常常教育大家要加强职业道德学习，提高业务水平，合理安排工地及生产任务，提高效劳质量。操作员是生产的一个重要环节，在过去的半年里都能仔细操作，仔细细致的输入配方，根本没有消失打错料的状况，杜绝了不合格产品的消失，缺乏之处在于在打料过程中有时会消失水灰比把握不好的状况，经过学习和会议等方式都能吸取阅历教训，加强责任心;对车辆车管部20xx年严密围绕公司中心任务，仔细落实部门工作职责和目标，团结拼搏、求真务实、开拓创新，较好地完成了年度各项工作任务。 重点做好了以下几方面的工作： 1、按公司要求每月中下旬召集司机开会学习传达公司有关政策和一些新的要求。 2、对个别司机在工作期间表现较差的，如常常上班不请假不打招呼擅自离开公司的人员都坚决赐予处分。 3、加强对车辆用油及配件轮胎购进的跟踪，保证车辆用油及车辆配件的准时购进，也保证了公司生产运输的需要。 4、每天坚持对砼搅拌车的车容、车貌、卫生等状况进展检查，对于车辆保养做得差的司机都赐予通报批判和惩罚。 5、依据司机缺员状况协作行政事务部做好司机人员补充聘请工作，年内有5人自动辞职，聘请X人经过考核后现以准上车。 6、为保证车辆的正常运行，对季度审、年审已到期的车辆都能做到准时办理年审手续，处理违章违规的车辆及驾驶员XX次，处理事故现场和需要保险公司处理赔付的X次。 7、公司修理工，修理车辆每月达XXX次，外出抢修车辆约XX次。车辆正常出车率到达XXX以上，保障公司生产任务的完成，到施工现场巡查及上路达XX次以上，全年评估新工地勘察现场及施工状况达XX多个工地。 二、展望20xx年的工作规划工作重点还是从车辆的行车安全上着手，结合跟司机签订的安全承诺书，紧紧围绕安全行车这个主题抓好其他各项工作，做好以安全促效益，效益促进展，主要做到以下几点：1、以人为本，从管人、管车入手，吸取阅历教训，避开行车事故发生，确保行车安全。2、严格执行各种安全规章制度，对车辆进展安全治理，只有以制度管人，才能使治理工作得以顺当开展。3、连续搞好车辆治理工作，管好每个环节，降耗增效，开源节流，使车辆治理工作上一个新台阶。4、严格把好公司考核关，确保司机队伍的整体素养得以提高。5、加大治理力度，勤上路和到工地检查，准时发觉安全隐患，以便和有关单位及公司有关部门的沟通，完善应有的安全措施，去除隐患，以确保安全作业和运输的安全，保证按时完成生产运输任务。 三、市场部的全体业务人员，在部门领导的带着下，客服金融风暴给各行各业都带来的极大打击，他们坚决信念，同心协力，依据客户类型，详细分析对待，(如工程决策人、业务签订后的效劳对象以及付款流程等相关信息)战胜市场疲软的冲击，较好的完成公司下达的销售任务，为公司在本行业的立足，立下了汗马功绩。但从销售业绩上看，还不是很抱负，与公司下达的保底指标年产XX万立方相差了X万多立方，整个建筑行业大幅缩水，混凝土销量也渐渐削减，同行单位消失低价销售争抢工地，恶性竞争，致使一些施工单位只认单价不认效劳和质量，这对市场部开展市场造成很大压力，客观上的一些因素虽然存在，在工作中其它的一些做法也有很大的问题，主要表现在与客户沟通不够深入，销售人员与客户沟通的过程中没有了解客户的真正想法和意图;对客户提出的某项建议没能做出快速的反响，工作中没有一个明确的目标和具体的规划，工作局面混乱，造成欠款、旧帐难收等各种不良的后果;市场部和各部门所存在的问题：1.团队互助精神欠佳，部门与部门之间的沟通缺少默契，没有做好相互支持和理解;2.工作视野不够开阔，在开展工作中，看问题有时只看外表，不擅长站在更高的角度去思索问题和筹划活动;3.工作细节考虑不周，工作魄力有待提高。在新的一年里，规划销售目标为XX万立方米，全体业务人员将脚踏实地的做好销售工作，利用资源、努力开发新客户，在工作中多想方法多出点子。加强对应收款的资金回笼，旧帐回收工作，做好工地的协调与突发大事和处理，做好试验室与工地和质检治理部门之间的沟通，提高执行力，提高效劳水平，取得客户的信任。 四、试验室在20xx年完成了从C10到C60的协作比的试配生产工作，共生产一般砼、泵送砼、道路砼、水下砼、膨胀砼、细石砼、旱强砼、高强砼8个品种(其中C60砼用于洲际花园C60桩芯)，混凝土合格率到达98%以上。使用的水泥为海螺P.II42.5R，天山P.O42.5R水泥，水泥检测合格率到达100%。使用的粉煤灰以珠海电厂II级为主，以海门灰、台山灰、乌石灰II级为辅，入库前都进展检验，粉煤灰合格率到达95%。使用的碎石为新会产的531.5mm花岗碎石，该碎石洁净、含泥量少、质地坚硬、风化石少，色泽好、针片状少，但级配稍欠佳，从八月份开头采纳520mm花岗石搭配，调整石子的合理级配，改善混凝土性能，使用的细石为公司对面石场生产，使用前试验室亦派人到现场检查合格后入库使用。使用的河砂以粗细结合，杜绝细度模数在2.0以下的砂进场，凡含泥量高，贝壳含量大的粗砂亦杜绝进场，使用时两种砂搭配，改善混凝土和易性能，降低水泥用量。使用的外加剂为江门强力外加剂和深圳丰通外加剂，其中丰通外加剂的减水率不稳定，含固量有时不达标，后通知厂商改良。总之20xx年所使用的材料都是先检查后使用，确保混凝土强度的稳定性，但在使用过程中亦存肯定的缺乏，如海螺、天山水泥在8、9月份强度有所下降，亦同其试验室主任沟通后才能保证质量，丰通外加剂含固量不达标亦是通过厂商的反应，质量才得以改良。 存在的问题：第一是混凝土泌水较大，针对这个问题，试验室分别将海螺水泥和天山水泥作了针对性的使用，将泌水性较大的天山水泥主要用于楼板部位，严禁柱子、使用天山水泥，防止因泌水较大消失麻面，蜂窝等现象，将泌水较小的海螺水泥用于、柱子等重要部位，一是确保混凝土强度;二是防止消失蜂窝、麻面;三是避开将海螺水泥用于楼板，造成板面混凝土因失水产生枯燥收缩消失板裂;四是道路混凝土使用纯硅水泥，因泌水较少，路面不宜起砂。通过将两种水泥作了针对性的调整，将凌宇混凝土的投诉率始终掌握在很低水平。其二工地投诉较大的问题，就是石子粒径偏大的问题，石子粒径偏大造成混凝土在泵送过程中都会因坍落度偏少或偏大造成混凝土离析而消失泵送困难。试验室针对此问题要求材料部购进1-2石，在1-3石中掺20-30%的1-3石，改善石子的级配，确保混凝土的泵送性能，因此下半年混凝土泵送困难大幅度削减，外面请的泵车都情愿泵送我公司的混凝土，在同行中有肯定的竞争优势。 试验室在20xx年亦消失一些问题，针对此问题，试验室将提出整改方案，同生产部协作，确保混凝土质量。第一个问题是质控员和施工员素养要得到提高，相互协作，质控员不能为满意工地泵送性能，尽量调大砂率，降低粗砂用量，今后施工员到达施工现场，通过对混凝土性能的观看反应回质控员，准时调整粗砂用量和砂率，降低用水量和水灰比，为今后协作比优化和降低水泥用量打下根底，质控员亦应在满意施工性能的前提下，尽量降低坍落度，今后质控员亦应加强在道路砼和高强砼性能的熟悉，不能为将就工地，盲目调大坍落度;其次个问题就是施工员必需有高度的责任心，今后如有大工地开工，必需呆在施工现场，不能回站休息;第三、为确保混凝土质量，应随时观看原材料的变化，避开砂、石混堆，避开砂、石铲错料。 五、行政部：作为公司的后勤部门，吃喝拉撒的乱事一大堆，主要有以下几个方面 (一)、行政事务：1、以公司的战略决策为中心，仔细学习新的法律法规，并准时的融入公司的治理中，依据新的法规条款，准时调整公司的相关制度并付诸实施，协作有关部门做好违规违纪事故调查，并按法律法规和公司的有关规定做出处理;2、做好公司的档案治理，使其有条不紊;3、与当地村、居委及地方政府相关部门做好信息沟通工作，为公司的正常运作搞好其公共关系;4、准时办理公司证件的年审，跟进车辆及人员意外损害保险和接续，准时为员工办理工伤和意外损害的报案及费用理赔;5、在员工消失伤病和困难时，准时探望了解状况，尽可能赐予帮忙，充分表达公司的和谐气氛，并在10月份联系医疗部门为公司全体员工做了体检;6、xx月份中旬，在公司领导的支持和各相关部门的协作下，较顺当的通过了ISO90001质量体系年审工作。;7、常常与保安公司沟通，加强保安人员岗位职责治理，提高其安全、防盗意识，加大保安工作监视巡查力度 ，做好新保安人员的相关培训，使其更好的做好本职工作，将担心全隐患毁灭在萌芽之中，确保公司财产安全。 (二)人力资源治理方面：1、仔细学习并准时跟进相关的法律法规，把好聘请质量关，今年受金融危机大气候的影响，人员流淌比拟频繁，给聘请工作带来了很大难度，我部在克制人员少工作量大的状况下，挖掘多渠道(网上、电话、人力资源信息公布、四周各个聘请现场等等)准时做好缺岗、离岗的人员聘请;对面试入职的人员，按不同岗位，检查其相关证件是否符合岗位要求，按规定做好入职人员的培训、及相关事项的告知，再由相关部门经理或技术人员，对其进展岗位技能考核，筛选合格前方可录用;2、准时为新入职及离职人员办理相关资料归档、合同签订、参保、停保、办理解除劳动关系、工资结算等相关手续;3、完善公司员工档案，处理公司员工之间的劳资纠纷，解释公司的相关政策; （三)后勤工作方面：1、搞好食堂伙食及环境卫生工作：严格执行食堂卫生治理规定及食堂治理制度，把好选购货物价格以及质量验收关，防止贪污铺张，让全体员工吃饱吃好，让员工感觉公司就是我的家;2、在防蚊蝇季节，加大消毒、清洗、灭虫等措施，对环境卫生准时的清理清扫，对绿化带准时除草施肥，眼见树木已生长茂密，很好的改善了我司的环境。但美中缺乏的是在盼望公司个别员工吸完烟的烟头不要乱丢，以免在草树枯黄的时候引起意外大事;3、准时完成公司各项资料的打印、复印，办公用品和办公设施的治理及选购，目前公司的配套设施已处于年久老化阶段，无形中加大了部门的工作压力，但行政部全体员工在部门经理的带着下，同心协力，都能以公司利益为重，在做好本职工作的前提下，以较少的人力，发挥其较大的能量，帮助部门经理，准时做好其它的部门工作，如：食堂及办公用品的选购、办公设施的选购及维护修理、宿舍房屋及水电设施的维护修理、门窗的维护修理、总之，大到吃饭，小到下水道疏通等)。 (四)总结阅历，吸取教训：过去，还存在许多缺乏：部门领导对公司领导的意图领悟不准，事务处理僵硬，对部门人员的工作要求还不够严格，导致部门工作有时完成不够准时，执行公司规章制度力度不够，今后肯定会加以完善，更好的完成公司交给的一切任务。 六、财务部：他们在部门经理的带着下，1、仔细学习财税法规，积极参与业务培训，提高自身业务素养，仔细履行财务工作职责，把好资金报销审核关，从凭证录入，到编制财务会计报表，从各项税费计提到申报缴纳，以及资金的统筹安排调拨，他们都能任劳任怨，实现了会计信息收集、处理传递的准时性、精确性;2、在公司收到金融危机冲击时，把好财