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2023研究生思想汇报：解决四风问题之我见2023讨论生思想汇报：解决四风问题之我见一 我们是2023-2023年参与通辽经济技术开发区党工委、管委会面对社会公开聘请、正规考试、严格审核、竞争上岗的教师。 首先感谢通辽经济技术开发区党工委、管委会以及各相关单位对我们的关爱，在这个就业困难的时代，开发区党工委、管委会没有遗忘我们这些莘莘学子，为了我们能更好的就业，通辽经济技术开发区党工委、管委会在2023年、2023年连续两年面对全社会公开聘请教师。我们没有辜负各位领导的关怀和爱惜在考试中脱颖而出。 其次，我们在基层工作期间辛勤工作，听从上级领导的指挥，勤勤恳恳、任劳任怨努力做好教师工作，。 现在，我们面临一个从未想象到的问题是否真正“同工同酬”?就该问题我们提出诉求，期望开发区党工委、管委会领导赐予我们合理解决。 依据2023-2023年聘请公开聘请教师公告，“聘用期间享受与开发区在编在岗教师同工同酬、正常假期和三险一金待遇”我们应与在编人员全都，享有苏木乡镇苏木补贴、工资调整，用工合同的签订、各类保险的缴纳，以及退休之后的相关待遇。 1、我们是本着公开、公正、公正的原则参与通辽经济技术开发区党工委、管委会在2023年、2023年连续两年面对全社会公开聘请教师正规考试、严格审核、竞争上岗的教师。 2、上岗初期领导也屡次在聘请的相关会议上清晰承诺“同工同酬”与在编教师同等待遇。就此我们几年来信任开发区党工委、管委会的承诺和公信力，努力工作、积极进取、无怨无悔。 3、我们始终信任我们的党和政府的公信力，但现在，辛辛苦苦的工作却没有得到“同工同酬”待遇，既没有苏木乡镇补贴，工资上调也与我们无关，这使我们很难过。我们从来没要求过提高待遇，我们信任政府不会失信于民，肯定会 履行当时的承诺。 对此我们有以下两个异议：1、我们的各项保险是否和在编人员全都，包括退休后的相关工资待遇以及发放标准，请指出;2、目前在编人员在进展苏木乡镇补贴、工资调整，我们是同工同酬人员以上这些皆将我们剔除在外，为什么?请明确指出; 各位领导也都有子女，信任您的子女也是细心培育出来的优秀人才，我们同样是开发区人民的子女，一般老百姓家的子女，是从正规考试中脱颖而出的子女，也是你们的子女，恳求赐予我们合理公正的对待! 本诉求送至通辽经济技术开发区党工委、管委会 诉求人： 2023年*月*日 2023讨论生思想汇报：解决四风问题之我见二 当群众需要上访的时候，就需要写上访诉求书，那么上访诉求书怎么写呢？下面法律快车小编为你解答上访诉求书怎么写的问题。 一、开头：顶格写上收信机关的名称，应了解把握收信机关的行政职能，应当向依法有权处理的本级或上一级行政机关提出。信访人即使向最高层级的机关提出，有关机关也要根据信访条例的规定，转送或交办给依法有权处理的机关。 不要一信多投或投寄给不属于该机关行政职权内处理范围。假如确定不了行政机关，可投寄给信访工作机构。 介绍一下信访人自己的自然状况，如：姓名、工作单位、职务、住址等等。假如是联名信需署上两名信访人代表的姓名、所在单位、具体地址及所代表的人数。 二、正文：根据信访条例第十九条规定：“信访人提出信访事项，应当客观真实，对所供应材料内容的真实性负责，不得捏造、歪曲事实，不得诬告，陷害他人。”信访人提出信访事项，就是为了证明其合法利益受到侵害，或者是信访人生产生活中存在困难和问题，从而获得信访救助。 为了便于行政机关证明信访人提出的事项应当获得信访救助，信访人要照实供应材料、反映真实状况。因此，信访人对信访事项的陈述必需客观的表达其原来面目，是怎么回事就怎么写，原原本本，不加任何艺术处理或修辞，更不能依据自己的想法“随便推想”、着意描绘；是什么程度就讲什么程度，不能添油加醋，故弄玄虚，更不能随便虚构，危言耸听。 三、结尾：写信访人的诉求，即要求解决什么问题，本人联系电话和邮政编码。这样便于收信机关和受理机关与写信人沟通联系。 假如是联名信，要由每位信访人亲自签名。只标明人数的多人联名信，要写上两名代表的姓名、所在单位、通信地址、联系电话和邮编，而且必需由本人亲自签名，方是有效署名信件。 起诉状 原告：张文斌，男，汉族，1970年9月15日诞生，汾阳市石庄镇南岭村村民，手机：139xxxx5776。 被告：李广民，男，汉族，1969年12月15日诞生，汾阳市三泉镇东石村村民，手机：157xxxx3589。 起诉恳求：恳求通过法律途径由被告人支付原告为其装修房余款贰仟伍百元人民币。 事实与理由：2023年秋季八、九月份，原告与邻村贺红岐及其妻子受被告托付，为其装修房子四间，油漆门窗10间，工料全包，当年九月底完工被告验收无误后双方确定工料合计九千五百元人民币。做工期间被告付材料费贰仟元整，完工后被告说银行存款未到期只支付三千元整，始终到2023年12月份被告又支付贰千元整。后原告屡次向被告追讨剩余款均遭到被告无理回绝，拒不付款给原告。 此致 汾阳市人民法院 2023讨论生思想汇报：解决四风问题之我见三 法律诉求书范文：诉 求 书xxx 、 女、28岁、中专文化。 本人自xxxx年x月xx日xx月在xxxx（前身是xxxx分公司）做xxxxx工作（据说是经过xx劳务公司派遣的派遣工），同年11月被xxxx无故辞退，没有得到任何补赏。本人在xxxx年x月又一次在xxxx工作（据说是经过xx劳务公司派遣的派遣工）依旧是做xxxx工作至今。 在这近三年的工作时间里，没有社会保险（即五险），和其它福利待遇，和其他人干着同样的工作，消耗着同样的时间，却比别人拿着少许多的劳动酬劳。也可以比一比，看一看：1、讲资格，子孙三代奉献于xx公司，真可谓是，献了青春献子孙。 三代人的剩余价值沉淀在xx公司。2、讲奉献，曾经屡次破获 重大案件。 典型代表作 ，斜井自动摘挂钩、木场龙门吊，龙门吊经过屡次搬迁，近三十个春秋的洗礼，依旧发挥作用，经久不衰。3、 xxx同志，比个子身高，是公司最高女性，比素养，是xx公司的所谓“明星职工”劳务派遣工，比力量，开个运动会也就拿到了第一。 这些也就一般般了，但是经过纵比横比，依旧是优秀的，名列前茅的。圆满的是，不能与某些人共创、共进、共赢的。 依旧是个国家劳动法框架外的所谓“派遣工”。除去一点廉价的工资外，没有任何福利保障的。 我们留意到，某些人的儿子，姑娘，儿媳同样在xx公司工作，同在一片蓝天下，同一个劳动法。我们想问一个为什么？为什么不能同工同酬，甚至是多劳少得呢？依据党的章程，党的先进性，依据国家劳动法和劳动合同法第六十二条 用工单位应当履行以下义务：（一）执行国家劳动标准，供应相应的劳动条件和劳动爱护；（二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动酬劳；（三）支付加班费、绩效奖金，供应与工作岗位相关的福利待遇；（四）对在岗被派遣劳动者进展工作岗位所必需的培训；（五）连续用工的，实行正常的工资调整机制。 第六十三条 被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地一样或者相近岗位劳动者的劳动酬劳确定。 等法规条例，特向用人单位、派遣单位提出诉求：1、维护法律尊严，护法、守法。避开违法、犯法。 2、本人应得的社会保险费及福利待遇。 3、实行同工同酬，多劳多得的社会劳动安排原则。 4、望有关部门尽快给与解决答复。当时人xxx （ 代理人：xxx） 。 2023讨论生思想汇报：解决四风问题之我见四 敬重的上级领导： 您们好！ 今日我们全体教师最终不再软弱，不再缄默，我们生气，我们悲伤，我们要维权。我们知道党和政府始终高度重视教育。进展教育靠国家政策方针，更要靠每个教师的努力。我们爱国爱党、爱岗敬业，踏实工作，悄悄奉献，无怨无悔。当我们知道党和政府加大了对教育投入，在全社会营造了尊师重教的良好风气时，心里无比暖和。我们满怀盼望，期盼受到敬重和认可。涨工资、发绩效工资一个个喜讯使我们热忱高涨然而，党和国家赐予教师这一切的美妙，到了地方主管部门又都成了泡影，变得支离破裂。一次次拖欠、一次次推诿，一次次冠冕堂皇的借口后，美妙的盼望变成了绝望，甚至无望！然而，和善的我们依旧等待，由于我们坚信政府是诚信的！我们的让步换来的是漠视和遗忘。可现实太残酷了，物价飞涨，现有的工资已经不能让我们过上安居乐业的生活；供给父母，抚养孩子，医治疾病，让我们入不敷出、捉襟见肘。我们的工资只能满意眼下的温饱。没钱没房的单身大龄男教师校校都有 我们不禁要问：国家政策这么好，为什么执行力这么差？莫非有的官员在其位不谋其政吗？莫非有人置国家法律法规于不顾，随便践踏教师的权利和尊严吗？我们有太多的疑问和不解。今日，党中心的反腐风暴，让我们看到了真正的盼望，中心在各地的巡察组给百姓带来了曙光！ 我们这次要求解决的问题如下： （1）住房公积金 国家规定的房改提租补贴应发工资总额的13%， 而我们从2023年元月才开头办理公积金,只有根本工资的8%，平均大致为自己交40元，中心校交20元，教育局交20元，一月合计80元（以中一为例），办不了房贷，独惹人笑。今年听说提高到自己交80，中心校交60，教育局交20，共计一月160元，又有何用。要求按工资总额的13%交。 （2）生育险 单位担当1%生育险始终未交。 （3）医疗保险 医疗险也只扣交个人局部2%，财政没有帮负责交应有的8%。医保卡里只有自己工资里扣的钱，财政没补一分钱。 （4）养老保险金 依据国家社会保险费征缴暂行条例中华人民共和国国务院第259令1999年1月14日国务院第13次常务会议通过第三条都明确规定根本养老保险费的征缴范围：“国有企业.城镇集体企业.外商投资企业.城镇私营企业和其他城镇企业及职工.实行企业化治理的事业单位及职工”认定中小学教师不在征缴范围之列。而我们自1995年起始终在扣养老保险金。请问我们的钱谁扣啦，到哪去啦？要求退还给我们。 （5）失业金全部公务员都没扣，教师还在扣那百分之一，要停顿。 （6）工伤保险:个人无，单位1%； 政府对教师的绩效工资是按22023元/年发放，而我们在2023年以前都只领到12023元/年，2023年是15000元/年，自2023年元月起才按18000元/年发放，期中900每月要拖几个月才发，600每月是半年才发一次。我们平常一个月总收入才1900多点，怎么过日子？听闻县各机关单位2023年都是按新标准25600元每年发的（中一为例），连退休教师都加了，唯独我们在职教师没有加，这是何道理，是我们软弱可欺！ 政府部门的工作人员每年都能拿十三个月的工资，我们的教育主管部门工作人员也是拿十三个月工资，而我们一线教师只能领到十二个月的工资，什么意思？。另外，衡南是百强县，百强县的各项指标都应当符合百强县的标准，教师的工资更应如此，而我们根本没有享受到百强县给我们带来的实惠。请赐予解释。我们剧烈要求补齐与其他市县所差的工资差，补发欠我们的13个月工资。我们认为百强县的人民生活应当更好，而不是顶着百强县的头衔挣着贫困县都不如的工资。 2023年至2023年聘请的教师工资待遇不到位，不按时发工资，三个月甚至半年才发一次工资。他们怎么生活，工作啦还向父母伸手？ 应当发多少，扣多少，扣什么？要让我们清晰。发钱拖拖拉拉，扣钱比什么都快，总是补按最低标准补，扣按最高比例扣，还不让我们知道扣什么？ 最近网上有一篇救救教师，追回血汗钱的求助信（附后），说这几年来衡南县克扣教师待遇人均达七万多，令人震动！不知道为什么没有纪委受理，但我们想，全县教师有权力知道上面所说的是否属实，请领导认真阅读，告知我们哪条是真，哪条是假，请不要糊弄我们，哪位领导做的回复，我们会记录，谁说假话谁负责！ 恳求领导给我们一个合理的解释和解决方案，教师们的合法利益如得不到妥当落实，为了维护自己的合法利益我们将只有当面对县委、政府提出自己的诉求。 2023讨论生思想汇报：解决四风问题之我见五 我们是未剥离的国企医院退休医务人员（简称企退医），是本次信访诉求代表。 今日我们代表吉林省、黑龙江省、湖北省武汉市全部国企医院企退医，向国务院国资委企业改革局提出合理合法诉求，恳求妥当解决企退医的养老金偏低问题。 企退医待遇偏低问题，是国企改革政策不给力，导致企退医所在省市没有遵循国办发（2023）267号文件成建制移交政策规定，将企退医遗留企业推向社会，造成企退医待遇不公问题。企退医待遇不公问题由来已久迟迟得不到解决。 国办(2023)63号关于妥当解决国有企业职教幼教退休教师待遇问题的通知唯将职教幼教退休教师待遇偏低问题解决了，没有解决企退医待遇偏低问题。企退医与职教幼教退休教师同属于国企办社会职能单位，同在一个政策分别范围就应当同时解决待遇偏低问题。 企退医诉求解决待遇偏低问题不是攀比职教幼教，而是同属于未剥离的国企社会职能单位分类范围，就是同坐一条船上，应当享受同等解决方法。所以比照职教幼教解决方法来解决企退医待遇偏低问题是合情合理、合法合规。 如今企退医的养老金待遇缺乏地方同类人员退休金待遇的1/2，属于严峻的偏低问题。因此恳求国资委国企改革局和考核安排局领导重视企退医的诉求，妥当解决企退医待遇偏低问题。只有这样才能彰显党和政府的公信力及执政为民的理念，完毕企退医困难奔波的上访之路，维护社会稳定，让这些老医务工过上欢快幸福的晚年生活！ 此致：国务院国有资产监视治理局企业改革局 诉求代表：（签字）           2023年 12月17 日 2023讨论生思想汇报：解决四风问题之我见六 xxx、女（男）、28岁、中专文化。本人自xxxx年x月xx日xx月在xxxx（前身是xxxx分公司）做xxxxx工作，同年被xxxx无故辞退，没有得到任何补赏。 本人在xxxx年x月又一次在xxxx工作（据说是经过xx劳务公司派遣的派遣工）依旧是做xxxx工作至今。在这近几年的工作时间里，没有社会保险（即五险），和其它福利待遇，和其他人干着同样的工作，消耗着同样的时间，却比别人拿着少许多的劳动酬劳。也可以比一比，看一看。 依据党的章程，党的先进性，依据国家劳动法和劳动合同法第六十二条用工单位应当履行以下义务： （一）执行国家劳动标准，供应相应的劳动条件和劳动爱护。 （二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动酬劳。 （三）支付加班费、绩效奖金，供应与工作岗位相关的福利待遇。 （四）对在岗被派遣劳动者进展工作岗位所必需的培训。 （五）连续用工的，实行正常的工资调整机制。 当时人（代理人：xxx） 2023讨论生思想汇报：解决四风问题之我见七 尊敬的党组织： 自从20xx年x月成为一名硕士讨论生以来，这一年来我的学习、工作和生活充实而有意义，收获许多，成长很快。下面我把入学一年以来我的思想和学习生活状况向领导做以汇报。 在遵守校纪校规的同时，严守政治纪律，坚决拥护党、国家和军队的各项方针、政策和法规。时刻以一个共产党员和部队军人的标准严格要求自己。 在专业课程的学习上，我依据自身讨论方向的要求，有针对性的仔细研读了有关核心课程，为自己的科研工作打下扎实根底；并涉猎了一局部其他课程，开阔视野，对本人讨论方向的应用背景以及整个学科的构造有了宏观的熟悉。在导师的指导下，我积极参加各项教学科研活动，参加了导师多项课题的讨论，使自己的理论学问与实践水平得到了进一步的增加和提高，为以后顺当完成了硕士毕业论文打下根底。 不和社会上的人员随便交往，不在外面过夜。花钱不大手大脚，每月生活费掌握在xx块以内。努力塑造和维护军人的形象。由于平易近人待人友好，为人处世和蔼热忱，所以始终以来与人相处甚是融洽。 由于平常专业学问学习占用了绝大局部的时间，所以在理论学习中自觉性、积极性和主动性缺乏，存在有用主义，要用什么才去学什么，与工作关系亲密的才学，与工作关系不大的少学。理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践严密地联系起来。 一年的学习生活，它是生动的，更是多彩的；它是实践的，更是财宝的。明天的我，虽然有这样那样的困难，但也不能阻挡我学习和上进的决心，我将启航扬帆，驶向我抱负的目标。 此致 敬礼！ 汇报人：xxx 2023年x月x日