中央八项规定培训心得体会报告关于中央八项规定心得体会(六篇).docx

中央八项规定培训心得体会报告关于中央八项规定心得体会(六篇)最新中心八项规定培训心得体会报告一 20xx年，学校党委在地委、行署的正确领导下，在地区第四纪工委的指导下，仔细贯彻十八届中心纪委三次全会、自治区纪委八届四次全会和地区纪委委员(扩大)会议，紧紧围绕学校党委中心工作，以其次批党的群众路线教育实践活动为支撑，以落实党风廉政建立责任制为抓手，积极落实各项工作任务，现将一年来的工作状况报告如下： 依据地委、行署的要求,我校党委全面贯彻党的十八大精神，仔细学习习近平总书记在十八届中心纪委第三次全会上的重要讲话和王岐山同志的工作报告、张春贤同志在自治区党委八届七次全委(扩大)会议和自治区纪委八届四次全会上的重要讲话精神，特殊是紧紧结合党的群众路线实践活动，深入学习贯彻落实自治区党委关于共产党员、党组织违反党的政治纪律行为的处分打算，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注意预防的方针，紧紧围绕地委行署的安排部署，准时召开党委会议，安排学校20xx年党风廉政建立工作，严密联系学校实际，仔细绽开争论，积极开拓创新，狠抓工作落实，不断推动学校反腐倡廉建立向纵深进展。 为深入贯彻落实党的十八大精神，进一步加强学校反腐倡廉工作，推动学校教育教学工作安康进展，依据地区关于加强学校党风廉政建立指导意见的通知(哈地党办发20xx34号)精神，我校结合实际，准时制定了哈密职业技术学校关于加强学校党风廉政建立的实施意见，全年工作紧紧围绕实施意见进展开展落实。 1、建立健全学校党风廉政建立领导小组 为全面贯彻落实党的十八大精神和中纪委十八届三次全会精神，进一步推动学校党风廉政建立工作，学校党风廉政建立领导小组，组长由党委书记赵国强担当，副组长由校长刘晓刚、副校长刘志怀、副校长张毅、副校长姜西亭担当， 成员党政办主任和各支部书记组成，领导小组下设办公室： 主任：由一名副职领导兼任，成员由纪检室和党政办工作人员组成。 2、强化干部一岗双责意识，加强对党风廉政建立工作的领导 我校对20xx年党风廉政建立和反腐败工作进展了仔细讨论，把党风廉政建立责任制工作与学校总体工作同部署、同落实、同检查作为一项重要工作来抓，根据集体领导与个人分工负责相结合、谁主管谁负责、一级抓一级、层层抓落实的原则，把党风廉政建立工作内容逐项分解，制定了哈密职业技术学校20xx年党风廉政建立目标责任书、哈密职业技术学校20xx年党委成员党风廉政建立责任分解方案、哈密职业技术学校各支部20xx年党风廉政建立目标责任书，对党委成员党风廉政建立的责任范围和责任内容都提出了明确要求，做到了党委领导班子成员各负其责、各司其职。同时，学校党委与党委成员以及七个党支局部别签订了责任书，使党风廉政建立各项工作落实到各责任部门，一级抓一级，实行年终考核，并把考核结果与年终评优评先进展挂钩，增加了分管领导和各支部抓好党风廉政建立的责任性，从而形成了横向到边、纵向究竟，上下联动的责任机制，进一步健全和完善了党风廉政建立工作责任机制，为促进学校的安康协调进展，奠定了良好的根底。 学校党委仔细落实中心八项规定、自治区十项规定和地委十二项规定，仔细落实哈密职业技术学校关于落实地委十二项规定的实施方案，学校领导班子的确将中心、自治区、地委关于改良工作作风、亲密联系群众的规定及本实施细则的要求落到实处，始终坚持发扬艰难奋斗、勤俭节省的优良传统，把厉行节省、制止浪费铺张工作与落实党风廉政建立责任制活动结合起来，实行得力措施，完善标准制度。 一是严禁公款出国出境旅游考察培训。我校无一人用公款出国出境旅游考察培训。 二是严格公务用车配备治理。关于单位配置公务用车的标准，没有超标。提倡多步行、少用车，就近开会、办事的一律不派车，办领导带头坚持，全办上下形成较好用车风气，节约大量车辆经费。 三是严格掌握公务接待费用。严格执行公务接待标准，掌握接待范围，简化迎送程序，实行定点接待。没有发生领导干部以公务接待为名在参与会议、学习培训期间相互宴请，也没有以同学会、校友会等各种名义请客送礼行为。 四是严格掌握一般性支出。为降低行政运行本钱，开展节能降耗工作，通过开展节水、节电、办公用品配备、开启oa办公系统等网络工具办文、办公、削减纸质文件的印发、加强办公用品的循环使用等活动，使一般性支出得到掌握。 五是严格执行财经纪律。严格执行财务治理制度，20xx年学校成立财经工作领导小组。经费开支工程先行申报、批准后办理，经手人签字、秘书科审核、分管领导签字、主要领导审核。重要开支必需经财经领导小组会议讨论打算，严格执行政府选购制度，推行公务卡，定期公布经费使用状况，提高了资金使用效率，杜绝了违纪违规开支。 为深入贯彻落实中共中心建立健全教育、制度、监视并重的惩治和预防腐败体系建立实施纲要和自治区预防职务犯罪条例，依据地区教育局文件精神，我校建立健全预防职务犯罪工作机制，制定哈密职业技术学校贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系20xx-2023年工作规划实施意见，完善预防监视网络，突出预防重点，强化预防措施，最大限度地从源头上遏制和削减职务犯罪。同时，各级参与地区争创无职务犯罪先进单位活动。结合学校实际，制定了哈密职业技术学校争创无职务犯罪先进单位活动实施方案，将学校开展无职务犯罪先进单位相关活动从指导思想、活动内容、方法步骤、组织机构、工作要求等方面进展了安排布置，通过开展相关的活动，使学校党风廉政建立工作又迈上新台阶。 为了深入落实地区关于开展绩效考核工作精神，学校紧紧围绕20xx年重点工作和职能工作，结合各部门实际，制定了哈密职业技术学校20xx年绩效目标及考评指标，对21个方面的工作从任务指标、目标值、权重、计分方式、完成时限、评分细则、责任领导、责任单位、责任人、数据来源和考核单位等工程进展细化、量化，从而确保了考评标准平衡、科学、可操作性强，此考评指标为学校20xx年各项工作高效、有序的开展打下了坚实根底。通过一年来全校教职员工的共同努力，年初制定的各项指标任务全部完成。 第一、对党员领导干部开展常常性教育状况;学校党委把党员常常性教育列入重要议事日程，纳入党建工作责任制，制定学习规划，利用党委理论学习中心组学习、每周三下午的支部政治学习时间和业余时间，对比规划组织学习，党员领导干部要仔细参与带头参与所在基层党组织的集体学习，坚持给党员讲党课、作形势报告，激发党员学习的积极性和主动性。 其次、第十六个党风廉政教育月活动状况;依据地区教育局哈密地区第十六个党风廉政教育月活动安排意见(哈地教党发20xx22号)文件要求，一是结合学校实际，制定了哈密职业技术学校关于第十六个党风廉政教育月活动实施方案，并下发到全校各支部，对党风廉政建立教育月活动作出了详细安排和部署，从制度和方案上确保本次活动的顺当开展;二是于7月11日召开支部大会，校党委书记赵国强在大会上作发动报告，就开展党风廉政教育月活动进展了总发动。重点强调全校党员、干部、职工必需充分熟悉开展党风廉政教育月活动的意义和重要性，保证党风廉政教育月活动的质量和效果。二是学校党委中心学习组以及各支部党员集中学习了习近平总书记视察新疆工作等系列重要讲话精神、其次次中心新疆工作座谈会、十八届中心纪委三次全会、自治区党委八届六次及七次全委(扩大)会议、自治区纪委八届四次全会精神，王岐山书记有关担当和履行好党委主体责任和纪委监视责任的讲话精神;张春贤书记关于党风廉政建立重要言论摘编;自治区党委关于共产党员、党组织违反党的政治纪律行为的处分规定(新党发20xx1号);地委委员(扩大)会议和地区纪委委员(扩大)会议精神;其次批党的群众路线教育实践活动规定的学习内容等。三是学校把廉政教育月活动与党的群众路线教育实践活动相结合，与学校效能建立活动严密相结合，与学校示范校建立工作相结合。通过开展廉政教育学习活动，提高了党组织的分散力、战斗力显著增加;使党员干部的工作责任心、政治责任感显著增加;使党员干部廉洁自律、自觉抵挡各种腐朽思想文化侵蚀的力量显著增加，为进一步推动学校工作供应顽强的思想保证。 第一、党务公开工作开展状况;我校党务公开工作能够根据地区20xx年党务公开工作要点的详细要求仔细进展，建立健全了学校党务公开网页和公示栏，准时将有关内容公开公示，仔细承受广阔教职员工、社会各界监视。 其次、廉政风险防控工作开展状况;为了进一步加强学校廉政风险防范治理工作，在学校已建立的廉政风险防范治理体系根底上，结合学校党务公开工作、绩效考核工作的内容，从学校重大决策流程、领导班子廉政风险防控、学校各项权力流程、单位廉政风险防范、各部门廉政风险防控等方面，又进展了新的梳理、补充、调整，保证廉政风险防范制度进一步标准化，使廉政风险防范工作处于动态治理中。 第三、坚持民主集中制，落实地区五重一大事项监视治理方法状况;为进一步加强党员干部作风建立和党风廉政建立，促进领导干部廉洁自律。严格执行中心八项规定、自治区十项规定、地委十二项规定。坚持五重一大报告(即：重大事项决策、重要工作部署、重要干部任免、重大工程安排、重大大事处置和大额度资金使用);领导干部个人收入申报制度、国内交往中收受礼品登记制度、个人重大事项报告、述职述廉等制度，切实把领导干部廉洁自律工作落到实处。学校党委仔细贯彻执行党的民主集中制，进一步健全和完善党内监视制度，强化民主决策、科学决策、依法决策，提高学校党政领导班子决策水平，促进依法行政和廉政建立。每月就五重一大事项集体决策状况按时统计上报至地区第四纪工委。 第四、贯彻党内监视条例，落实党政机关、国有企事业单位党政正职四不直接收制度状况;我校党委于20xx年3月即进展讨论，从遵守政治纪律的高度，充分熟悉落实四个不直接分管的重要性和必要性，不折不扣地贯彻执行地委的决策部署，根据要求调整领导班子分工，明确分工职责，健全监视机制，并在详细工作中坚决贯彻执行，绝不允许打折扣、做选择、搞变通，将财务、人事、工程工程和物资选购交由副职分管。今年连续根据地委在全地区推行党政正职四个不直接分管的要求，仔细做好不直接分管财务、人事、工程工程和物资选购工作，未发生违纪现象。 我校在纠风工作中，进一步标准招生治理工作，严格执行教育收费治理制度。学校招办准时公布招生政策，公开招生流程，将预防腐败的各项要求融入招生工作之中，完善了公开透亮的招生工作体系，准时公开招生、考试、录用等各阶段的信息，严格考试纪律，加强各类考试的试题保密和教务治理工作，强化监考人员的培训、教育和治理，制止考试腐败，维护考试的公正性和严厉性。全面推动标准教育收费活动，积极防范招生违法违纪行为，以维护录用工作的公正、公正。同时，学校纪检部门对招生工作进展全程监视。 学校督查小组定时或不定时的对学校教职工在岗状况、各支部学习活动状况、各处室部所落实完成学校重点工作状况进展了重点督查。同时，进一步加强了纪检室履行监视职责的工作力度，在参加对学校物资选购和基建工程的招标、物资选购、设备验收工作方面,开展事前、事后监视。通过此项工作的开展，进一步加强了监视检查制度建立，推动了防治腐败的制度改革和创新，使学校各项治理工作更加标准，制度更趋于完善，形成科学标准、防范有力、行之有效的预防腐败治理机制。通过督查工作加强了对干部的教育，对于存在的问题准时发觉并订正，有力的促进学校各项工作的顺当开展。 学校通过健全工会和纪检监察室职责，建立健全了信访制度，畅通信访渠道，准时妥当解决信访诉求，在20xx年信访工作中，无发生集体上访大事，保证了学校工作的顺当进展。 最新中心八项规定培训心得体会报告二 为进一步贯彻落实xx精神，xx仔细对比文件要求，结合我院实际状况，仔细开展自纠自查，现将自查状况汇报如下： 一是我院坚持以上率下，稳固拓展落实中心八项规定精神成果，连续整治“四风”问题。结合医院自身状况建立“三重一大”制度，坚持对“三重一大”事项在充分发挥民主的根底上集体讨论打算。 二是对医院重大决策事项、财务预决算、大型医疗设备选购、大型基建工程、干部选拔任用和晋升等实行公示，保证了干部职工的知情权和监视权，促进了医院民主科学治理。 三是严格执行有关规定，无利用职权进展不正值交易的行为，无药品促销行为，无收受红包现象。 四是医院职工严格遵守医院各项规章制度，无过度诊疗行为，医疗效劳态度有所改善。 五是医院职工差旅费治理有关规定，参与各类会议、培训和考察沟通等出差期间，按标准乘坐交通工具，按规定报销差旅费，没有借公务差旅之机旅游或者以公务差旅为名变相旅游，借学习培训、学术沟通之机公款旅游等问题。 六是坚持把党风廉政建立和作风建立作为主要任务，准时组织召开会议，加强对领导班子成员及各科室各部门负责人廉洁从政、履行党风廉政建立职责的监视检查和教育治理，引导党员干部坚决抱负信念，加强党性修养。 1、少数职工工作作风不扎实。缺少勇于争先的进取精神，工作缺少主观能动性和积极主动性。 2、少数职工工作纪律观念不够强，有时态度欠缺，工作积极性不强，缺少上进心。党员的先锋榜样作用发挥不够。 (一）加大对中心“八项规定”精神实质的学习，强化党风廉政建立工作。明确分解责任，实行分级负责。 (二）加强党员领导干部作风建立，深入开展党风廉政教育。要连续深入开展抱负信念教育、党章和法纪学习教育、社会荣辱观教育、廉洁自律教育，引导领导干部真正做到为民、务实、清廉。 (三）扎实推动党风廉政建立主体责任的落实，进一步强化政治自觉，持续深化熟悉、细化措施、实化成效，全力以赴把党支部担当的主体责任履行好，持之以恒推动党风廉政建立。 最新中心八项规定培训心得体会报告三 同志们： 刚刚，x专题会和x巡察工作领导小组共同听取了县委第x轮巡察各组状况报告，各位领导对x个组的汇报进展了点评。总体来看，本轮巡察表达了中心和省市关于巡察巡察工作的最新要求，靶向精准、组织有序，x个巡察组在工作中能够履职尽责，敢于直视问题，始终紧扣不同单位的职能职责，扭住责任不放，发觉了一批有价值的问题和线索，对被巡察单位进展了一次很好的“政治体检”，巡察利剑作用得到有力发挥，较上一轮巡察，在质量上又有了新的提高。就做好巡察工作，讲三点意见： 党的十九大作出了“坚持发觉问题、形成震慑不动摇，建立巡察巡察上下联动的监视网”的重大部署，并将建立巡察制度写入新党章；十九届四中全会部署了推动国家治理体系和治理力量现代化各项举措，提出坚持和完善党和国家监视体系，强化对权力运行的制约和监视，这为新时代推动县级巡察工作供应了方向指引和根本遵循。我们务必要把思想行动统一到中心、省市委的精神要求上来，坚决贯彻习近平总书记关于巡察工作的重要论述，坚决不移把政治巡察引向深入。 一要突出“主题”，以政治建立为统领深化政治巡察。要紧紧抓住党的政治建立这一根本，自觉对表中心和省市县委有关要求，坚持在党的全面领导上聚神、在加强党的建立上聚力、在推动全面从严治党上聚焦，打通全面从严治党“最终一公里”，推动各级党组织坚守党的政治立场、严厉党内政治生活、提升政治力量和政治水平。 二要紧扣“主线”，把发觉问题、形成震慑贯穿始终。要在“精准”上下功夫，把焦点对准党组织的政治责任，对准党员领导干部应当肩负的政治职责，对准一般党员干部的政治意识，瞄着问题去、盯着问题查，把问题带回来。要坚持以人民为中心，严密结合中心和省市县委重大部署，紧盯审批监管、脱贫攻坚、环境治理、民生改善、“三资”治理、干部作风等领域，着力发觉和推动解决基层党组织弱化、虚化、边缘化问题，着力发觉和推动解决群众身边的不正之风和腐败问题，确保党中心大政方针和省市县委决策部署不折不扣落地落实。 三要把握“主旨”，坚守保障x进展大局的使命担当。2023年是“十三五”规划的“收官之年”，也是实现x高质量进展的冲刺之年，在极为繁重的进展任务面前，我们又遭受了防治新型冠状病毒“阻击战”。因此，2023年注定是不平凡的一年，我们必需拿出撸起袖子加油干的拼搏精神和越是艰险越向前的斗争精神，不忘初心、牢记使命，谱写新时代x高质量进展的新篇章。做好今年各项工作，政治建立是统领，纪律作风是保障。要围绕县委县政府重大决策部署和全局中心工作开展巡察监视，着力从政治上发觉问题、分析差距，推动管党治党真管真严、敢管敢严、常管常严，为x高质量跨更加展培树正气、保驾护航。 要把巡察成果运用摆在更加重要的位置，推动解决突出问题，发挥震慑遏制治本作用。 一要原汁原味反应问题。由县委巡察办协调盯办各巡察组依据专题会议提出的意见，对巡察报告进展进一步修改完善，形成最终正式巡察状况报告，制定反应方案，起草反应意见，按程序和要求进展反应。要坚持照单验收促整改，把巡察发觉的问题原汁原味反应给被巡察党组织，尤其是反应给被巡察单位党组织负责人的意见，要原汁原味、到人到事，使其全面把握本单位实际状况，有针对性的讨论解决问题的措施举措。 二要总结归纳普遍性问题。对巡察发觉的普遍性、倾向性问题进展通报，压实巡察整改主体责任，监视推动各级党组织对比查摆、未巡先改，深入剖析缘由，扎牢制度笼子，标准权力运行，一体推动不敢腐、不能腐、不想腐。 三要强化整改日常监视。县纪检监察机关和组织部门要把催促巡察整改作为强化日常监视的重要抓手，建立相应工作机制，明确相关科室、详细负责人落实监视检查工作，加强常常性催促检查。对不履行或不正确履行巡察整改职责、敷衍塞责的，要严厉追责问责，推动巡察整改落地见效。 四要准时查办问题线索。县委巡察办指导协调好各巡察组问题线索的整理和移交工作。县纪委监委要仔细对待移交的问题线索，加快处置和办理，最大程度表达震慑作用。 五要标本兼治扩大战果。针对巡察发觉的普遍性、倾向性问题，推动督查巡察和纪委监视一体贯穿，强化各部门间协调联动，真正将问题改到位、法规立起来、工作搞上去。 巡察工作量大，专业性、政策性强，发挥巡察利剑作用，需要强化巡察机构建立，努力打造讲政治、懂法规、守纪律、拒腐蚀的工作机关，着力锻造政治过硬、本事高强的巡察铁军，全县上下共同努力，保证巡察效果。 一要不断强化专业巡察干部这支“主力军”。要抓好巡察机构建立，合理调配各组人员力气，保证巡察工作连续性。要加大巡察业务培训力度，引导巡察干部当好政治标杆、成为行家里手。要建好管好巡察人才库，适时调整补充优化，对不适合从事巡察工作的准时调整。要建立完善巡察干部鼓励机制，对坚持原则、敢于碰硬、工作优秀的巡察干部要关爱爱护、大胆使用，对违反巡察纪律要求的要坚决查处。 二要不断分散协作单位这一“生力军”。县委巡察办要发挥好牵头抓总和综合协调作用，与相关成员单位一道，坚固树立“一盘棋”思想，协调做好人员抽调、信息供应、专业支持、成果运用等工作。县纪委监委和相关单位要抓实巡察移交问题线索的查核处置工作，坚持共性问题集中整治、共性问题约谈反应、典型问题立案查处，“立竿见影”、强力震慑。 三要不断推动巡察标准化建立。要对标对表省委巡察和市委巡察，进一步完善相关制度，优化工作流程，根据有效有用有操作性要求，整章建制，补齐短板，严格做到每个环节、每道程序都有章可循、有规可依，实现巡察工作高质量进展。同时，统筹推动下一轮巡察工作，坚持提早预备、强力启动，依据县委总体工作安排，适时启动第x轮巡察工作，力争取得新的成效。 同志们，随着我国治理体系和治理力量现代化的不断推动，巡察工作的地位和作用越来越突出，我们必需牢牢把握政治巡察定位，坚决履行政治巡察职责，专心用力做好巡察各项工作，为推动x高质量跨更加展供应有力保障。 最新中心八项规定培训心得体会报告四 这第一个关键词是“连接”。 今年中心一号文件中的表述是“实现稳固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效连接”。在农报君看来，既然是连接，那就意味在前后两段中间连接。也就是说，要看的关键词是“脱贫攻坚”和“乡村振兴”。翻看历年中心一号文件，2023年，“脱贫攻坚”首次消失。 2023年，脱贫攻坚任务目标如期完成。今年中心一号文件提出脱贫攻坚目标任务完成后，对摆脱贫困的县，从脱贫之日起设立5年过渡期，做到扶上马送一程。在农报君看来，“脱贫攻坚”这个关键词，在将来的某一个时刻，也就会成为历史的尘封，可能永久不会消失在中心一号文件中。没有了“脱贫攻坚”，另一个关键词可就要成为历史进程的主导了。它是“乡村振兴”。 今年中心一号文件里这样写到，“接续推动脱贫地区乡村振兴。” 农报君发觉，“乡村振兴”首次消失在中心一号文件中，是在2023年。稍早几个月的2023年10月，党的十九大召开，把新时代“三农”工作的总抓手定为乡村振兴战略。今年中心一号文件中写到，“十四五”时期，把全面推动乡村振兴作为实现中华民族宏大复兴的一项重大任务，举全党全社会之力加快农业农村现代化，让广阔农夫过上更加美妙的生活。农报君看到这句话，还是很兴奋的。 今日如此有幸见证脱贫攻坚任务目标如期完成，看到几千年中华民族的小康梦圆。同样也很期盼，盼望站在五年后，十五年后，乃至三十年后的那些重大节点，亲历见证“乡村振兴”一步一步成为现实。 这其次个关键词是“要害”。 在学习中心农村工作会议精神时，农报君印象极为深刻，保障粮食安全，要害是种子和耕地。咱们先来看“种子”，今年中心一号文件里指出，“打好种业翻身仗。”农报君学农出身，当记者后还跑过几年农作物种子行业，自认为还是了解我国农作物种业进展状况的。一看到“打好种业翻身仗”，很兴奋，也还有点怀疑。这怀疑是，我国的农作物种业应当还是可以的吧？为解开自己的怀疑，我翻了翻前些年的中心一号文件，发觉果真，2023年、2023年中心一号文件对种业进展也进展了重点部署。 至今，农作物种子行业取得了很大的进展，特殊是水稻、小麦、玉米等粮食作物种子，为确保口粮肯定安全打实了根底。昨天国新办的新闻公布会上公布了这个数字，我国自主选育的农作物品种种植面积占到95%以上。农报君看到这个数字，还是很为种业取得的成绩感到傲慢的。但，让农报君心情有点低落的是，我国种子的单产水平还是较低的。大豆、玉米现在的单产水平还不高，只有美国的60%不到。再看蔬菜，国外品种种植面积占比到达13%，其中耐储的番茄、甜椒等少数专用品种进口比例到达50%。我们除了吃粮吃菜，还要每天吃肉。 说到种业，不仅包括农作物种子，还包括畜禽、水产种源。我国猪牛羊等畜禽和局部特色水产种源立足国内有保障，现在畜禽、水产的核心种源自给率分别到达了75%和85%。但，生猪生殖的效率、饲料转化率和奶牛年产奶量都只有国际先进水平的80%左右。 看到后面这些数据，农报君就理解“打好种业翻身仗”的重要意义所在了。接着来看“耕地”，今年中心一号文件提出坚决守住18亿亩耕地红线。农报君上学时，教师的一句话至今记忆犹新。教师是用英语说的“fromsoiltosoil”，农报君翻译成中文，万千生物从土中来，而又回到土中去。现在看，这句话说透真谛，耕地是我们的命根子。没有耕地，就没有粮食。没有粮食，就没有人类，也就不会有这多姿多彩的世界。用循环农业的学说来理解教师的那句话，土壤哺育了生物，生物的最终归宿还是土壤。回归中心一号文件，从2023年起，多年的中心一号文件都要求落实最严格的耕地爱护制度。农报君深感，18亿亩耕地红线守住了，中华民族永续进展的根底就会长期坚固。 这第三个关键词是“建立”。 今年中心一号文件提出“大力实施乡村建立行动”。农报君发觉，“乡村建立行动”尚是第一次消失在中心一号文件中，且“乡村建立”消失的频次多达10次。翻阅历年中心一号文件，2023年消失5次，2023年消失6次。比照来看，可见“乡村建立”在今年中心一号文件中的重要程度。农报君在历年中心一号文件里看到，“农村人居环境整治”常会陪伴“乡村建立”左右。2023年，国家启动了农村人居环境整治三年行动。 几年下来，的确很有成效。农报君到农村采访，明显感觉农村环境发生很大变化。厕所洁净了，街上的垃圾桶多了，污水不再横流了，村容村貌干净了。农报君有关注“乡村规划”这个领域。一些原本给城里做规划的公司开头下乡。还有一些学规划、学设计、学建筑的学生，创业就选择了“村庄规划”。可见，今年中心一号文件中提到的“抓好规划编制”，既是政策导向，又是市场走向。关于如何大力实施乡村建立行动，中心一号文件给出的政策很实在。会部署一批农村人居环境、根底设施和公共效劳、农村消费、县域内城乡融合进展等方面的重点工程和行动。农报君对这话印象深刻，“乡村建立是为农夫而建，要因地制宜、稳扎稳打，不刮风搞运动。” “严格标准村庄撤并，不得违反农夫意愿、强迫农夫上楼，把好事办好、把实事办实。”这要引起大家的高度重视，为农夫而建就必需敬重农夫意愿。在农报君的印象里，有个别地方就曾由于没有充分敬重农夫意愿，而引发了热点舆情大事，对推动工作造成极大被动。 今年中心一号文件里这样强调，农报君很是欣慰，也可见政策制定者对实际状况了解细致透彻。我国如此之大，乡村如此广袤。中心一号文件的政策涵盖许很多多方面。农报君只是从历史的一面、经受过的一面去理解就为之兴奋。当看到历年中心一号文件中的政策已落地生根、长成大树，成为现实，就更为兴奋。 民族要复兴，乡村必振兴。 有幻想，我们必定了不起。 幻想最终会成为现实的！ 最新中心八项规定培训心得体会报告五 依据市纪委专项检查发觉，我局存在若干违反“中心八项规定精神”及市委实施细则的问题。根据市委要求，今日局党委组织召开专题民主生活会，党委班子及班子成员通过对比检查，进一步查找问题、深挖根源、强调整改、明确措施。本人作为党委主要责任人，在民主生活会前，通过仔细反思、全面学习、反复研讨、谈心谈话、征求意见，进展个人对比检查，现将对比检查状况报告如下： 通过对会前征集到的原汁原味的意见建议逐一进展对比反思，对大家指出来的问题特别认同，全部接纳。认为这些意见建议是仔细负责、客观中肯的，充分表达了同志们对本人的信任和鞭策，这既暴露了自身的缺乏，也是下步努力的方向，本人将抓好整改落实。 （一）违反“政治纪律和政治法规”方面。本人深知作为党委书记，通过本次整改：一是党委政治核心作用发挥还不够充分。主动带着局党委讨论进展战略问题不够透彻，肯定程度上还存在着等上级定了思路再深入思索的思想，同时对我局应主动发挥作用的意识不强，制定政策对整体性、长期性谋划思索不深。二是虽发觉了局部党务工业务力量缺乏、工作疲于应付，但没有准时实行有效措施予以改善；对党委下属局部支部未准时召开支委会、支部书记未讲党课等行为未作处理；对日常谈心交心也没严厉对待，认为日常工作中已经谈了，没必要特地“坐下来”“记在本子上”，因此即使谈了，也没能引起被谈话对象的足够重视，谈话效果不抱负，以致于实际工作中消失违反纪律和“中心八项规定精神”的问题。作为党委书记，本人主观上对主体责任熟悉不到位，致使基层党组织战斗堡垒作用没有充分发挥。三是谋划部署党风廉政建立和反腐败工作还不到位，平常抓工作只是简洁地以会议、讲话、签订责任状等老方法来推动，缺乏来自思想深处的自觉行动，履行推动、教育监视、扎实落实做得不够，同时，对个别领导干部执行一岗双责不到位没有准时指出和作强硬要求，失之于宽。 （二）违反“组织纪律”方面。一是对“治理人员”的治理没有严格根据x局党委关于从严加强工作人员治理的规定，对治理人员履职状况研判缺乏，不能准时发觉员工评价较差的治理人员。二是执行民主集中制不标准，主要对一些紧急事项存在想着反正已经在其他会上审议过、班子成员都集体作了决策，只要补一份纪要就能完成程序的想法；另外在少数党委会上，作为主持人，当听到汇报者说得不够清楚明确时，为了确保会议高效和让班子成员听明白，有时会进展补充，虽然末尾有表决，但没有留意发言挨次。三是在主持工作的原主要负责人调离后，没有意识到自己的责任也发生了变化，未对自己分管的部门进展调整。经与检查组沟通，才意识到平常学习制度不够，对岗位权责熟悉不深，并于检查期间立行立改，由局党委准时作了分工调整。 （三）违反“廉洁纪律”和“中心八项规定”方面。没有真正对违反“中心八项规定精神”的问题“零容忍”。主要表现在：一是xx的问题。二是xx的问题。三是xx的问题，当时局党委虽对市纪委函询要求进展过说明，但由于对该问题整改不到位，以致于未引起各级工作人员的警示，此后该类问题偶有发生。本人没有充分履行好主体责任，也没有充分支持纪委履行监视责任，致使屡有违反“中心八项规定精神”的问题发生。 （四）“作风建立不实”方面。一是学风不够端正，学用时有脱节；理论学习不够深入，理论与实际联系不够严密，对理论学习只满意于完成“规定动作”，看文件、读材料，静下心来认真研读不够；时有“学而不习”现象，看得多思索少、扫瞄多记住少、学的多用的少，没有深入地学习理解，对形式主义的抵抗不够坚决。二是长期从事治理工作，对党的群众工作深入基层调查讨论不够，对基层状况了解不够，全心全意为人民效劳的宗旨观念有所淡薄。三是有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神，特殊是近年来，思想上存在“求稳多、求进少”倾向，缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的工作劲头，工作中主动效劳的意识还不够强，对细节的追求还不够。四是艰难奋斗精神有所弱化，勤俭节省意识不够剧烈。 （一）党性修养有所放松。对比党章和条例准则，没有完全把思想摆进去、把工作摆进去，没有彻底联系各类违纪违法警示案例，联系局党风廉政建立状况。党性分析有时放松了标准，不够入木三分、直指内心、直面弱点，没有彻底做到扪心叩问抱负信念是否坚决，纪律执行是否合格，道德品德是否合格，担当奉献是否过硬。 （二）没有真正弄懂学习目的。还存在“急拿急用”和有用主义，系统性学习和深度学习缺乏，运用理论指导实践不够，没有真正弄懂学习的目的，对学习的标准还停留在保障眼前履职尽责上，没有从坚决政治定力、修炼人格魅力、提升精神境地等层次和维度提高熟悉。 （三）没有彻底克制惰性心理。在贯彻中心精神和上级党委决策部署上还有差距，在管党治党责任落实上开创性缺乏，就由于思想上仍有惰性，在一些“硬骨头”面前仍有等、靠、绕的想法。总是凭阅历办事、按条文决策，虽知道问题的“症结”，但在有些工作上还有“停一停”“放一放”的惰性想法。 （一）切实增加学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想的紧迫感。充分利用市委安排的学习、局党委中心组学习、支部学习等集体学习研讨的时机，着重对习近平新时代中国特色社会主义思想进展系统再学习。努力向上级领导学习、向班子成员学习，加强学习沟通，吸取养分，在学深、学透、领悟精神上下功夫。在学习重点上，真正做到读原著、学原文、悟原理，从读原著中提升理论素养。在学习目的上，把讲政治、讲法规、讲贯彻、讲奉献、讲实绩落实到工作中，真正用以指导实践，做到在任何状况下政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。 （二）不断加强局党委对各项工作的统筹协调作用。要反复学习领悟市委年度党建工作会精神、x书记调研我局时的重要指示，充分发挥干事创业的主观能动性，加强党委对全面工作的统筹和协调，全力以赴领导和支持好业务工作，团结班子，带着全体干部职工总揽全局、改革创新，主动谋事创业，制造性地开展好工作。 （三）强化党性锤炼，坚决领导完成问题整改工作。领导全局坚决完成问题整改工作，同时主动认领党的领导弱化、党的建立缺失、全面从严治党不力等问题并准时整改。通过问题整改，重点锤炼自己以及全体党员的党性修养，进一步坚决抱负信念，增加党员意识，增加责任意识。坚决做到按制度办事、按程序办事、按法规办事，特殊是面对问题冲突，有敢于向前的底气；面对危机失误，有敢于担当的胆气，面对歪风邪气，有敢于亮剑的豪气，关键时刻站出来，危险时刻冲上去。 （四）切实履行第一责任人职责，进一步落实好全面从严治党责任。抓好从严治党建立，切实抓好中心组学习，加强党支部建立，落实好“三会一课”制度，催促规章制度落到实处，加强对干部的培训和沟通，加强对职工教育治理方式的讨论，仔细执行“两个责任”和“一岗双责”。通过制度建立，加强对规章制度的学习、贯彻力度，增加党员的党章意识、纪律意识、法规意识、责任意识和担当精神。 （五）领导作表率，严格落实廉洁自律各项规定。带头落实“从严从实”治理干部要求和执行廉洁从业各项规定，严格落实准则条例，自觉抵抗不正之风；带头执行“中心八项规定精神”和市委制度，扎实履行党风廉政建立主体责任，带好班子成员，管好各处室，管好每名党员干部，切实在全局营造风清气正的气氛和良好干事环境，真正做到与习近平同志为核心的党中心同心同德，用实际工作业绩维护好、拥护好、爱戴好这个核心，为实现我市高质量进展奉献自己的一份力气。  以上对比检查请市委领导及同志们批判指正。 最新中心八项规定培训心得体会报告六 在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育中，托县信访局深入贯彻习近平总书记关于制止餐饮铺张行为的重要指示精神，持续推动落实中心八项规定及其实施细则精神，现将自查状况报告如下： ? 信访局将“不忘初心、牢记使命”主题教育成果作为长期学习坚持的目标，持续推动“违反中心八项规定精神突出问题”专项整治。为确保专项整治工作的贯落实，我局特地成立了以党组书记、局长杜日华为组长的工作领导小组，副局长任志国、刘向东为副组长，各科室负责人为成员，领导小组下设办公室，根据责任分工抓落实，坚持主要领导亲自抓，分管领导层层抓的工作模式。坚持领导带头自查自纠、带头改良作风、帯头真抓实干，形成了全体人员上下推动学习贯彻落实工作的强大合力。 我局注意强化党员干部的思想政治教育。今年以来，已深入开展党风廉政教育活动两次，引导领导干部树立廉洁从政意识，真正做到为民、务实、清廉。充分利用局机关全体干部职工大会和党支部会议等形式，实行集中学习和自学相结合，学习中心“八项规定”和习近平总书记重要讲话精神以及上级关于党风廉政建立的相关文件精神，加深我局全体党员干部职工对加强党风廉政建立重要性的理解，增加全员贯彻落实“八项规定”的任感和紧追感。 我局进一步梳理完善内部治理各项制度，坚持以制度管人、办事，扎牢制度的笼子，确保各项工作开展在党纪、党规和各项纪律规定内良好运行。 (一)改良调查讨论。今年以来，我局领导开展调查讨论7次;轻车减从，尽量安排集体乘车，没有消失违规状况。 (二)改良会风。领导班子带头做到提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话，时间相近或工作内容一样的会议合并召开，参会人员一样或穿插的多个会议实行套开。 (三)改良文风。我局严格掌握发文数量，理顺行文关系，提倡清爽简练的文风，做到条理清晰、文字精炼。 (四)标准公务接待。我局严格根据“三公经费”治理制度，掌握公务接待就餐费用和接待场所，就餐费用均符合工作餐标准，杜绝烟酒之风，公务接待就餐制止放烟酒，制止用公款吃喝玩乐。截止目前，没有消失违规问题。