九月工作总结15篇.docx

九月工作总结15篇九月工作总结1 时间匆忙，布满盼望的九月在孩子们的吵闹声中完毕了，回忆这个月，我想就自己的工作状况做一下总结。 本学期有幸与李娟教师一起带得意的小班孩子，针对孩子年龄小，又是刚入园，我们主要从以下几个方面开展了工作。 1、稳定心情，让孩子喜爱上幼儿园。 孩子第一次离开家，都有特殊深厚的依恋心情，想着入园的头两天，孩子们倚在门口盼亲人的情景，心里总是感慨万千。其实学过幼儿心理学的教师都知道，这是孩子必经的心理历程。为了稳住他们在报名时我们就有意识地让家长带来孩子喜爱的玩具，在孩子心情不好时，给他们玩好玩的玩具，以转移或减轻初离亲人所带来的压力。另外，鼓舞和表扬也是稳定孩子心情的妙方，在平常我们经常表扬单独上幼儿园不哭不闹的孩子，让其他孩子仿照，对有进步的孩子用抱一抱，摸一摸，笑一笑等亲切的爱抚动作，把孩子的依恋家人的感情转移到教师的身上。一个月下来，我发觉哭闹的孩子少了，愿意来上幼儿园的多了，入园心情有了明显的进步。 2、做好班主任个人工作规划，开展活动，鼓励孩子自我表现。 本月中，我们小班共开展了上幼儿园、真好玩两个主题的活动， 在活动中我和主班李教师首先选择了相关的教育内容，布置了与主题相匹配的环境。在每次活动中提前备好课，预备好活动所需的各类材料，运用儿童化的语言及好玩的情节导入活动，使孩子们情愿跟着教师学，愿意主动去探究。如：在棉签画斑点狗中，我用一段哭声导入，然后帮小狗找衣服，接着帮小狗用棉签点画制作衣服。再如，在第五周的科学发觉活动中，我用铅丝卷成一个有柄的小圈，让孩子把它放入调好的洗洁精的溶液中，捞起后让孩子观看上面的薄膜，再用牙签戳，观看其变化。在这些好玩的活动中，孩子们大胆的表现着自己，初尝了活动带来的欢乐心情。 另在一个月的学习中，孩子们对自主活动的开展也有着极大的兴趣，如：我在“小巧手”中安排孩子进展撕贴画小路、小花伞、长颈鹿，用勺子给瓶娃娃喂饭（材料：黄豆、蚕豆）。在“建构区”请孩子给小狗搭房子等，这些活动有情节，孩子们愿意参加，对完成的孩子赐予贴苹果、贴星星的嘉奖。激发了孩子不断表现自己的欲望。 3、做好保育，使孩子养成良好的生活习惯。 进餐与午睡是幼儿园重要的活动环节，可是孩子由于刚入园，挑食现象特殊严峻，针对此我们常用“小动物请客”的形式来激发他们的食欲，以小动物的口吻介绍菜的名称。另在吃饭的引导中我还留意运用几个妙招，如：对某个小朋友说，“米饭和菜要到你肚子里去玩呢，你快让他们下去呀！”“你的嘴巴可真大！”“你的牙齿最厉害了！”“你吃的可真洁净！”等。一个月下来， 孩子主动进餐的多了，掉米粒的现象得到了明显的改善。在午睡的治理中，留意渲染出浓烈的气氛，如“天黑了，小朋友睡觉了！天亮了，小朋友起床了！”等。在睡前的10分钟左右，适当放一些美丽的音乐，如：月光下的凤尾竹、摇篮曲，以稳定幼儿的心情。为了让孩子们能摆放好自己的小鞋子，我用儿歌“左的鞋是鞋爸爸，右边的鞋是鞋妈妈，爸爸和妈妈要说静静话！”来引导孩子，由于语言的参加，孩子们很快就在儿歌声中学会了摆鞋。通过一系列活动，我觉得小班孩子的生活习惯有了良好的开端。 九月工作总结2 紧急而劳碌地度过了一个月，幼儿园的工作根本上路。幼儿园的工作是纷繁简单而详细的。我们幼儿园的一日生活包括：特地的教育教学活动、嬉戏活动还有生活常规活动等多种多样的活动。其中的生活常规活动又包括：用餐、就寝、入厕等多项细小的工作。这些活动虽然微缺乏道，但却是幼儿养成良好的生活习惯和幼儿园一日活动得以顺当开展不行缺少的重要环节。现将本月工作总结如下： 一、九月份园务主要工作： 1、召开了两次教师会议。 2、拟定了教育教学园务工作规划。 3、签订了教师安全责任书。 4、签订了安全治理协议书。 5、和家长签订了安全责任书。 6 、坚持做好安全工作检查。 7、帮助卫生院做好卫生保健工作。 8、完成幼儿花名册的填写工作。 9、在原有的根底上，美化了园内外环境。 10、九月下旬拟定了家长会召开方案。 11、制订了各班课程表、作息时间表。制订了幼儿园班主任、科任教师、保育员日常考核细则。 12、准时做了宣传报道工作（刘子军教师主动担当了写作工作） 13、对各班进展了简洁的检测。（学前班能写简洁的汉字和拼音，唱会了好几首歌，学会了（大公鸡）这套体操了，学会了好几个舞蹈。中班能背三首古诗，也学会了（大公鸡）体操了，也回了好几个舞蹈了。小班也很不错。） 14、依据教学、安全、保育、保洁、卫生家长工作、效劳、团结协作及幼儿的行为习惯和文明礼仪等方面，通过教师自己给自己画像和圆领导打分的方式对教师进展了测评。 二、创设良好的环境让新老幼儿很快适应幼儿园的生活 开学初，为了让新老幼儿尽快适应园内生活，教师们（尤其是李子秀、孙万银教师和三位实习生）齐心协力，加班加点地在原有的根底上细心设计，更新了园内外文化建立，让幼儿在颜色斑斓的环境中愉悦的生活。并组织大量的户外活动及嬉戏活动吸引了孩子们，孩子们很快适应了幼儿园生活，进入学习状态。尤其是学前班，中班适应力量还很强。就连幼儿小班新入园的孩子没哭几天，也就正常活动玩耍了。由此可以看出教师付出爱心，用了心思，和孩子建立了感情，帮忙孩子渡过了难关。每天孩子们都能听着欢快的音乐，高快乐兴在干净洁净的幼儿园，开头一天的生活和学习。我们教师们都做了大量的工作。 三、建立良好的生活秩序 良好的行为习惯对孩子一生的进展有至关重要的作用。建立有序的生活秩序，培育良好的生活习惯。教师们在较短的时间内，通过示范，形象化指导，培育孩子养成良好的行为习惯，效果明显。（学前班、中班懂得了根本的文明礼貌用语了，小班懂得吃饭的法规了。各个班午休晚睡纪律都很好了） 四、教学观念不断更新，以适应儿童的进展 幼儿园教育质量的提高，取决于教师素养的提高。教师们也在不断更新教育教学观念，首先保证幼儿的学习时间，严格按作息时间、严格根据课程表上课，休息。其次力争采纳最新奇的教学方法（如用讲故事、儿歌，观赏音乐，舞蹈等激趣的方法）为幼儿上课，让幼儿 在玩中学，学中乐。今后还要更加努力才行。有时候，观念转变要比行动更难。“不怕做不到就怕想不到”。教师们虚心学习，不懂就问。在教学工作上魏琼花教师有板有眼算得上是教学标兵。 五、卫生保健安全方面 1严格把好入园体检关。做好新生入园体检工作，新生入园体检率达100%。 2做好新生预防接种卡的登记工作等。 3各班仔细做好了晨检工作。 4保育员仔细做好卫生消杀工作。（杨成第教师保育保洁工作仔细认真。） 六、安全工作常抓不懈 1）开展安全排查工作： 本学期我们将安全工作做为重中之重来抓，开学初我们开展了一次全面深入的安全隐患大排查，对查出的安全隐患准时进展整改，平常我们定时定人对园内的园舍、水、电、大型玩具、桌椅、门窗、等定期进展检查，发觉问题准时修理；营造了良好的安全环境。 2）和各位教师签订了安全责任书，和家长也签了安全协议书，提高安全意识；开学初我们全面部署幼儿园的各项安全防范工作，进一步加强教职工的安保意识。 3）进一步标准各项规章制度。严格落实门卫治理制度，坚决阻挡闲杂人员进入幼儿园；标准幼儿接送制度，确保幼儿安全。 七、家长工作方面 召开家长会，从“幼儿园一日活动安排与常规”“家长协作幼儿园教育应留意的问题”“家长做好幼儿安全工作的要求”及课程设置的问题等方面对家进步行了宣传，并提出了一些详细要求。 八、存在问题： 1、专业学习要加强 加强自学力量，擅长吸纳多方面的信息和学问，不断提高文化和专业素养，丰富自己的内涵，促进自身的进展。把促进孩子的进展的观念放在重要位置。供应一切条件和时机，进展孩子智力。 工作的主动性自觉性要加强。区域材料的投放，习惯培育等，（习惯要每天讲，晓之以理，动之以情，练之以行，持之以恒。） 保证每个孩子的安全、安康是我们责无旁贷的。教师的安全意识是可不以放松。户外活动时，教师要保证每个孩子的安全，杜绝危急苗头，既要放得开，让孩子玩得快乐。又要收得住，避开事故的发生。 2、效劳意识更需加强 多与家长沟通，家长接送孩子时间，加强与家长的联系，取得家长的支持、理解，卫生保健宣传、传染病预防、要落到实处。 3、综合活动课要求全体师生都参与。 九、下一阶段努力方向 1、教学活动 教师主题教学活动观摩，平常教师之间相互听课。加强业务学习，提高业务力量。 2、卫生保健工作 加强卫生宣传，连续做好秋季疾病预防工作（病毒性感冒、流行性感冒）。 3、努力抓好安全工作。 4、切实加强幼儿礼仪教育工作。 5、连续加强幼儿的户外活动。嬉戏、舞蹈要形式多样。 九月工作总结3 20xx年8月，公司新接手#酒店，在公司的领导的正确指导下，作为房务总监的我，主要从事前期整治和筹备工作。刚刚接手时，该酒店治理混乱，制度缺失，部门之间协调不力，员工思想浮动，人员流淌过于频繁，客户档案资料被全部销毁，许多销售人员因辞职而没有交接工作，导致许多账务无法收回。面对简单的局面，我紧紧围绕上级领导战略部署，带着并团结所属员工，抓住重点，努力工作，初步稳定了各方面治理秩序，酒店步入安康运营轨道，主要工作总结如下。 一抓住财务治理，理顺前台账务和各部门之间关系。 针对财务混乱、部门协调不力等状况，以强化财务治理为核心，理顺各方面关系。对前台账务进展全面梳理，将前台原始资料与现有员工把握的有关的状况进展核对，全面重新登记，对全部的财务欠账进展追要，积极开展客户访问和前台财务结算活动，尽量削减经济损失。对于原来辞职的销售人员，尽量联系，加强沟通，争取供应客户欠账信息，协作结账工作。同时，明确前台和销售的各自岗位责任，重新制定岗位责任，特殊强调两者之间的沟通与协作，标准了两者之间的业务交接程序，建立了工作连接机制，有力地防止部门之间工作脱节以及账务纠结不清。 二抓住销售工作，强化销售治理。 坚持以人为本，对销售人员屡次沟通，谈心，尽量稳定销售团队；发扬民主，屡次召开座谈会议，积极征求销售人员的意见，发挥销售团队聪慧才智，接受合理化建立，群策群力，完善了销售治理制度；制定销售人员鼓励政策和提成制度，充分提高销售人员积极和主动性；重新建立客户档案资料，积极寻求老客户的支持，同时结合新酒店市场定位，对客户市场进细致分析，确定销售方向与重点，制定营销规划，开展业务推广活动，尽量做到稳定原有客户群，进展新的客户群体。目前，销售工作已经有条不紊开展。 三抓住日常治理，加强对前台工作的指导。 针对前台，制定了规章制度和工作细则，明确了各项工作要求和效劳流程，突出强调班前理睬制度，引导员工统一思想、统一工作目标，步调全都地开展工作，做到日常工作每天有规划目标，每天有总结，每天进展思想引导；针对大客户，拟定VIP接待流程，提高效劳质量。 四抓住团队建立，开展思想教育工作与业务技能培训工作。 为了稳定员工队伍，我深入员工群体，随时了解员工思想动态，以周会、沟通座谈会、工作意见征求会等形式，同时组织了几期文娱活动和竞赛活动，对员工进展教育引导，削减隔膜，增加共识，营造团结和谐、互帮互助、积极进取的气氛，指导员工逐步承受公司的企业文化与治理理念；为了提高前台和销售人员效劳水平，制定了培训规划，组织了VIP接待流程、效劳礼仪、销售业务技能、酒店治理制度等内容的培训活动，团队面貌焕然一心，取得良好效果。 在公司领导的指导下，虽然取得了一些成绩，初步稳定了工作局面，但是也存在一些缺乏：一是历史遗留缘由致使有些账务无法讨要；二是对于销售、前台的治理还不够细致，未实现精细化治理。俗话说，“良好的开端和是事业胜利的一半”，前期的有效工作为今后进展打下了坚实根底，今后思路如下： 一连续完善微观制度。在不断总结阅历的根底上，实现精细化治理，结合现有制度运营效果，改良效劳流程，对销售、前厅、客房等建立微观的规章制度，确保效劳到位，防止不良隐患。 二探究建立新的销售渠道，推动市场进展。结合近阶段酒店的客户群体，连续对市场进展分析，加大不同客户群的沟通，拓宽销售渠道，引导销售人员拓展新市场。同时，完善客户信息资料治理，年前以上门沟通、电话访问、赠送礼物等形式开展一次新老客户大访问活动，积极进展宣传推广，力争在春节前后的旺季做出精彩的销售业绩。 三创新团队培训与团队建立。除了思想教育、授课等培训方式外，采纳观看视频讲座、爱岗敬业主题演讲、岗位明星评比、销售先进评比、效劳理念征文、规章制度试卷问答等形式开展团队建立，下一步重点培育员工队伍的爱岗敬业意识、责任与效劳意识、团结奉献意识。 九月工作总结4 一、接新 第一个工作就是接新。在九月的十号和十一号随学生会大部队去火车站接新生，同时也有其他组织的人参加我们这个团队。这是第一次以学生会的名义为同学效劳，所以包含满满的热忱。我们全部的人分为了三组，火车站出站口一组，车前广场一组，而我被分在了第三组，也是最终把新生和家长送上校车的最终一组。我们在开头之前的会议上就做出了部署，在整个过程中，我们确保在与上一组的交接中把每个新生和家长都送上车，由于光华校区的人数比拟少，所以我们都在那边将光华校区的新生和家长都送去去光华校区的公交车。团委教师也在我们效劳的过程中准时赐予我们指导。我们在其次天又做出了简洁的调整，把三组合并为两组，这样避开了人员的准时协调补充，避开人员铺张。由于我们学生会是主力，所以我们较之其他组织的人，我们更需要有我们学生会的风采。在接新的过程中，消失了光华校区的家长由于汽车安排不准时的原因产生怨言，因而在以后的接新中，我们不必要将光华校区的家长和新生直接送上去光华的公车上，而节约了家长和新生的时间。同时在突发状况的处理上，我觉得机动组的机动性能上不是很好，机动组就应当随时随地的看到哪里需要就到哪儿。 二、招新 在本月的十六十七号，开头我们学生会的招新宣传，在一食堂和二食堂门口派发报名表，摆摊为学弟学妹们解答他们对于学生会的疑问，十七号的下午随两位主席一起下连队，进展宣传，大量的讲解都是由我和组宣部部长一起担当的，大大的熬炼的我们的讲解力量。同时也发觉了一些问题，可能由于某些系部不是合作，同时也没有和全部的教官充分沟通，因而我们宣传广度始终没有到达百分之百。这就提示我们以后的工作都要在事前充分考虑每个细节，这样才能确保事情的圆满。在我们十月份的“校园十佳歌手大赛”，“宿舍文化节”的宣传上也要吸取阅历，做好事前的预备工作。 十八号开头在办公室接收报名表，我们督导部报名的有一百多个，在十九号的面试时其实是来了七十八位，由于督导部只有一个部长的状况，又邀请了两位有自身面试阅历的学姐作为评委，确保面试的公正性。在第一轮面试中，报名的新生先作自我介绍，我们就督导部的一些根本问题进展询问，发觉有些面试者对于督导部的理解完全有问题，所以，在面试现场又充分的解释一下督导部的含义。第一轮面试整体状况良好。同时，两位主席也适时的来就我们督导部的面试作一个简洁的观看。完毕后，我们选择了四十位进入了二轮面试。在二轮面试中，我们就一些深入问题进展了提问，有些面试者回答下列问题很周全，对于一些问题的理解也颇具共性，有些面试者也表现出了自身的责任感，我们最终确定了十四位进入督导部。我们在二十一号，召开了第一次例会，在会上就进入学生会的一些根本问题做出了一些说明，一些制度也作出了解释。在二十四号，又召开了一次会议，作为我们招新完毕会议的一个补充。会后，在思索怎样带好一个部门，怎么做好活动，这个问题需要以后在实践中慢慢摸索出答案。 三、全体主席会议 在二十一号，我们部门组织了第一次经贸学院全体主席会议，出席的有院学生会副主席彭薇，院主席团办公室副主任陈丹，还有各系的两位主席，在会上就学生会之间的合作问题作出了说明，盼望可以在新一届学生会诞生之后，各学生组织加强活动沟通与合作，彭薇主席再会上作出了讲话。各个系院学生会的合作更加显得重要，在组织的活动中，学生会的合作将会使活动更加出彩。同时，也会扩大活动的影响度，确保活动的有序，有力的进展。会上就院学生会的活动下放给系学生会举办的问题作出了一个争论，在公正公正的根底上，会考虑到各系的力量和实际状况来衡量一个部门举办活动的力量，从而打算活动举办权的归属问题。 我们部门规划在下月下旬举办“宿舍文化节”，规划书已于本月完成。初步打算有三个活动，其中两个活动交予系学生会承办，最终一个颁奖晚会由本部承办，这一系列的活动将在十月份国庆假期后开头投入运行，召开一系列的会议进展规划，准时部署。 在九月份的一系列活动中，发觉了一些问题，在活动开头前，预备工作肯定要保证，确保在活动进展时，不会由于预备不充分而消失问题。在组织活动时，要时刻留意细节问题，时刻把事情安排条理，做到有序进展，以保证活动的顺畅进展。在大局问题的处理上，更应当以集体利益为重，小事听从大事，在问题的处理上敬重整体的利益。部门内部，对于干事的培训和安排上，要充分考虑，做好部门内部的团结协调问题，避开因部门内部问题而影响部门形象的问题。 九月工作总结5 忙劳碌碌的九月过去，我们共同走完了中班的第一个月，孩子们也从小班弟弟妹妹，成为中班的哥哥姐姐，和教师一起绽开了新的幼儿园生活。新学期我们有了新的保育员阿姨，也参加了一些新朋友，经过一个月的相处大家渐渐从生疏到熟识，回忆这一个月，点点滴滴，其乐融融。 一、教育教学 本月我们开展了我和朋友在一起和快快渐渐主题活动。在主题我和朋友在一起中，我们引领孩子学会结交朋友，学会融入群体，为自己、为他人共同营造一个友爱的情感气氛，把微笑送给朋友，从朋友那儿吸取欢快，给朋友带去欢快。语言活动“有朋友真好”通过观赏蛤蟆之间的故事让幼儿体验到了朋友间相互惦念、关切的心情；通过语言活动“想让你快乐”，理解故事中蛤蟆为了让朋友快乐所作的的努力，进一步感受友情的含义；通过科学活动“好玩的螃蟹”了解螃蟹的形状特征和爬行方法，学习一些简洁的观看方法，并尝试用语言表达自己的观看发觉。 主题快快渐渐中，综合活动“公路上”带着幼儿到公路上观看来往的车辆与行人，引导幼儿观看生活、环境中的快慢现象，引发幼儿在关注四周事物快慢现象的过程中感知事物差异的奇怪心；美术活动“各种各样的车”让幼儿还充分发挥想象，设计了各种造型的车。线描画特色活动“爱旅行的蜗牛”，让幼儿学画蜗牛，并用点和线装饰蜗牛。 本月我们安排了新的座位，学习了新的早操，还选出了小组长，我们学会当值日生分发活动所需的材料和工具。 二、卫生保健 随着秋季的到来，我们与保育员注意做好秋季的安全卫生工作，提示幼儿留意防寒保暖，保证幼儿充分饮水。同时，我们还开展了安全教育活动“园内设施要当心”和“过公路要遵守交通规章”，提高了幼儿的自我爱护意识。结合9月20日“爱牙日”，我们开展了“白白的牙齿”安康教育活动，增加了幼儿爱护牙齿的意识，丰富了幼儿爱护牙齿的方法。 三、家长工作 我们有效利用家长园地栏、班级网站、家长会等形式让家长了解幼儿在园的状况，并且将家长家教阅历进展沟通和共享，还进展家长学校授课活动，向家长介绍了中班幼儿的年龄特点和教养方法，发动家长参加体育器械的自制活动。同时，仔细开展“走进学生走进家庭”家访月活动，与家长沟通沟通，共同促进幼儿的安康和谐进展。 四、常规培育 本月我们重点培育幼儿午餐后的良好习惯，引导他们午餐后将小椅子搬到边上，宁静地拿出自己的书本阅读。同时，我们留意对插班新生的引导，培育他们良好的生活与学习习惯。鼓舞幼儿上课积极举手回答下列问题，提示幼儿在别的小朋友回答下列问题时宁静倾听，不任凭插话，使幼儿养成良好的倾听习惯。 五、班级特色 本月结合班级特色我们制作了折纸步骤展板，请幼儿利用空余实践练习折叠电话和小轿车。布置折纸特色区，展现幼儿优秀的折纸作品。本月我班还开展了第三届“图书漂流活动”，幼儿从家里面带来了图书，与小伙伴交换，回家与爸爸妈妈一起阅读，乐趣无穷。开放阅览角，新了图书让孩子们自由取阅图书，并在休息时间与同伴共享叙述，语言表达力量得到进展。 九月工作总结6 时间过得真快，一个月的时间转瞬即逝。这一个月，带给我的更多的是劳碌与充实，这或许代表了很多班主任的共同感受。现将九月份的班主任工作总结如下： 一、做好新生入学 开学第一周，核对好每个新生的资料，让孩子们做自我介绍，尽快适应小学的生活。 二、常规训练工作 1、对学生进展入学教育，学习小学生日常行为标准，让其懂礼仪，懂规章，遵守纪律。每天利用课间、班会时间，从纪律、学习、卫生、安全等方面和学生一起反复学习，哪些事情应当做，哪些事情不应当做。再结合学校的突发大事，对学生进展适时的随机教育。 2、加强学生的日常行为标准训练。日常行为标准训练是形成良好班风的关键，九月份主要训练学生文明课间非常钟、做好课前预备、乘车，走读路队排整齐，升旗集会保持宁静这几个方面入手。提示学生相互监视。在强调做好课前预备这一项常规时，是这样做的：每天把要上的课提前在黑板上写好，要求学生下课时，预备好下一堂课要用的学习用具，另一方面训练学生听到铃声马上坐好等待教师来上课。经过一个月的训练，学生进步非常明显。在路队方面，前两周我一个一个教育，现在选择了一个路队长来带着，都做的很好。在文明课间方面，我是一到课间时间就会准时消失在班上，时时提示孩子们，还安排了班进步行监视，这一个月来，孩子课间都表现的比拟令人满足。在集会方面，我特意利用了几节课的时间进展训练，给孩子们讲该怎么做，大局部孩子表现很好。 3、重点训练学生整顿班级卫生环境。特殊是现在登革热爆发时期。全面清理班级卫生死角，如墙缝，门后，读书角，扫把摆放等，事事亲力亲为，和学生一起清扫卫生，指导学生把卫生搞得干洁净净，经过努力，孩子们现在做起清洁来有模有样。 4、加强对学生的安全教育工作。做到安全教育学问每天讲，随时发觉安全隐患随时提示。进展上学放学路上的交通安全教育；随着天气的变化，气温变化幅度较大，我常常提示学生留意身体安康；每个双休日和长假前都要特地利用快下课的10分钟时间，对学生进展假期的安全教育，还会通过校讯通发信息给家长等。从思想上树立家长、学生的安全意识。 5、加强早，中餐、午休纪律，根据学校的要求进展训练，培育学生不乱倒饭，学会珍惜粮食。学生的午休习惯也已经渐渐变好，吃完饭能回到教室拿出书来看，形成良好的读书气氛。 一年级的学生养成习惯还比拟差，这就必需不断地帮忙学生改正做得不够好的地方，这就必需采纳“反复抓，抓反复，长期抓”的方法来逐步养成学生的良好习惯。我常到班观看学生的各种行为习惯，表扬做好的同学，提示做得不够好的同学，让好的同学带动做得不够好的同学，尽量坚持正面教育为主导，不断转化后进的同学。勤到班，勤教育，勤沟通是我工作的主要方法。 三、更换黑板报，建立班级文化 利用黑板报对孩子进展爱国教育，学习社会主义价值核心。利用下班时间布置教室，让孩子们在一个温馨有气氛的环境中学校，借此培育孩子心中有集体，喜爱学校。 四、加强与家长的联系 当发觉孩子在学习上消失问题的时候，或者作业完成不好的时候，我就准时与家长电话联系，争取与他们合力做好教育工作。每周发共性化评语让家长第一时间了解学生最近的学习状况等，有时邀请家长来学校面谈，了解状况。与家长取得了共识，学生学习、行为等问题的解决都收到了事半功倍的效果。另外，就是当孩子在校期间，假如消失头疼发热或肚子疼意外状况时，我也会准时与家长取得联系，把孩子的安康放在第一位。 通过一个月的努力，我班孩子们在各个方面都有较大的提高。同时也有许多缺乏的地方，比方，在常规方面许多都还没有形成习惯，要常常提示，不然就会松懈，还有个别学生的行为习惯不好，安全，卫生意识还不到位，因此在以后的工作过程中，我要努力做到： 1、树立正确的教育教学理念，公平对待每一位学生。在班主任工作当中，始终坚持养成教育为主题的系列培育学生的做法；同时多向有阅历的教师请教班级治理的问题和详细操作流程，向优秀班级学习治理阅历。 2、向学生学习。做一个教师是要有急躁的，班级治理工作也要需要长久的付出。 我信任，班主任工作是一项有付出就有回报的工作，你对班级学生付出了多少，学生就会有多少的成绩回报你 九月工作总结7 家长朋友们，同学们： 大家好！秋风阵阵，我们又迎来了一个金色的秋天，一个收获的季节。新学期到来了，同学们将以崭新的面貌迎接新的挑战。开学第一天，走进教室，壁报上“争做合格毕业生”几个大字映入同学们的眼帘，提示同学们升入六年级，应当用高标准要求自己。同学们也纷纷表达了自己要用实际行动，做一名合格的毕业生的心愿。开学以来同学们的学习状态特别好，踏实、稳定，都能以极大的热忱投入到紧急的学习之中。 这学期，我们还沿用愿景小队的组建方式，依据校训“求真、感恩、知耻、砺行”制定了愿景小队的评比方案，并提出了班级“三境”jing（宁静的学习环境）、净（干净的生活环境）、竞（积极向上的竞争环境），以此来提示、催促孩子们养成良好的生活和学习习惯，为今后的生活奠定根底。 开学一个月，我们学习了1、2两个单元的内容。通过学习这些课文，孩子们对待自然、对待生命的看法又有了新的熟悉与提升，两个单元中的课文均描写了充盈着跃动活力和生命灵气的大自然，在字里行间孩子们尝试着用专心灵去倾听，去感受大自然中奇妙的一切。 今年我们是毕业年级，学习任务应当说是比拟重的，教师盼望同学们学习更自觉、更勤奋。千里之行始于足下，想到就做到。教师信任每一个学生都有考入一所好中学的抱负，信任每一个学生都有使自己胜利的潜能，信任每一个学生都能获得多方面的胜利。 送走金色的9月，我们将迎来绚烂的10月。“十一”黄金周的脚步接近了，其实这7天的长假也是孩子们实践的好时机，他们不仅可以在丰收的田野里、果园中，体会农夫、果民收获的喜悦；也可以在幽静的社区花园、喧闹繁华的商业街中，感受到祖国日新月异的变化；更可以通过与家人、朋友的谈天，实践学校的“求真感恩知耻砺行”的八字校训，体验做一名有修养的小学生。 家长朋友们，让我们连续携起手来，家校协作，为了孩子今后的进展，为了孩子们的将来，共同努力吧！ 班主任：张教师 九月工作总结8 怎样在剧烈的市场竞争中保持优势，如何最大限度的节能提效，增加市场竞争力是每一个资源型企业都必需考虑的问题。在公司内部推行内部市场化治理为我们指明白方向，九月份车间以精细化治理为目标，在运行中不断改良、提高，为车间连续推行内部市场化治理积存了阅历。现将市场化工作汇报如下： 一、市场主体 拓宽内部市场化深度，全面推动市场化结算与四型班组建立的融合工作，即，安全生产型班组建立与强化“双基”建立结合，经济效益型班组建立与市场化在班组落实结合，学习创新型班组建立与学习型组织创立结合，创新型班组建立与技术创新和治理创新结合，文化和谐型班组建立与企业文化理念落地结合。以四型班组建立为载体，量化指标，合理安排，做好班组内部市场化工作。 二、定额、价格治理 新增物资储藏定额，以三级市场为载体,构建“上下贯穿、左右纵横”的全面定额体系。依据前几个月来的生产状况，电量掌握人员收集整理每天的用电量，不断比照分析，从中查找规律，将车间电量定额结算降至最低。依据结算要求，市场化主管部门以各类定额为根底，以实际生产指标为准绳,对效劳量价格进展修订，适时更新了车间内部市场价格并汇编成册。 三、创新治理 以“深入班组、关注个人”为主导理念，车间通过开展全员创新，积极营造“鼓舞创新，宽容挫折，容忍失败”的创新气氛，建立了班组、个人多元创新，促进个人参加创新、发挥创新能动性的状况，起到良好的鼓励和促进作用。 四、考核掌握 连续执行生产经营目标考核方法和效劳量考核制度，严把考核关，提高检修质量和效劳量，降低本钱费用；定期召开经济分析会议，通过全员会的形式，对生产经营指标进展分析，查找缺乏，持续提升。 五、工作亮点 1、月初，依据生产规划和车间材料定额指标，下达各班组材料费用上限指标，掌握车间材料费用，对降低本钱起到了有效约束作用。 2、“实行日公开”原则，要求每天公开一次日清日结打分。 3、每月底把本月的市场化分粘贴公示，让员工核对。 六、存在的问题及整改措施 1、效劳量价格确定还有不完善、不科学的地方；定额掩盖广度缺乏，设备检修效劳定额还处于数据积存阶段，加快数据整理与争论制定效劳价格。 2、系统工资和结算工资不对比，进一步强化“精、细”，使系统工资和结算工资对比。 七、下一步工作规划 1、以“精细化”为导向，连续深化员工对市场化的熟悉，实现与四型班组建立的有机结合，相互补充，相互促进。 2、依据车间下发的各种考核治理规定，要积极努力地做好相应的工作，争取嘉奖。例如“双基”、学习培训等。 3、建立有团队精神的队伍，让我们的队伍更加强大。 4、我车间内部市场化工程建立工作严格根据公司下发的内部市场化建立标准的相关要求逐项落实，向标准化、系统化进展。 九月工作总结9 为进一步贯彻落实上级有关安全的文件精神，根据市教育局关于开展“学校安全月”活动的通知的要求，进一步提高我校广阔师生的安全意识，爱护学生安全安康的成长，保障学校的正常教学秩序，围绕“安全伴我在校园，我把安全带回家”这一主题，从9月1日至9月30日，在全校开展了“学校安全月”活动，现总结如下: 一、统一思想，加强领导 学校安全教育工作关系到千家万户的幸福，关系到人民群众的切身利益，关系到社会稳定的大局。我校对这项工作高度重视，要求要站在讲政治的高度，充分熟悉安全月活动的重要性，要求做到熟悉到位、部署到位、措施到位。屡次召开会议讨论并向全校师生广泛进展了宣传，使全校师生进一步提高了安全意识。 二、明确目标，落实责任 我校这次学生“安全月”活动总的要求是，通过活动促进广阔师生进一步确立安全意识，提高学生在各种危险状况下自救、互救和自我爱护的技能，进一完善学校安全治理制度，常常检查和消退各种安全隐患，为全校学生供应一个安全安康的学习成长环境。为此，我校进展了责任分解，要求政教处负责学生安全宣传教育和培训工作，总务处负责学校安全设施检查及其整改工作，办公室负责制定学校安全工作规划和检查落实工作。明确责任，合理分工，仔细协调，绷紧“安全”这根弦，使各项安全工作落在了实处。 三、安全活动，扎扎实实 （一）加大宣传力度，强化师生安全意识。 通过校园网、播送站、宣传栏、黑板报等阵地，广泛宣传消防、交通、饮食卫生、校产使用与保管等方面的法律规章和安全常识，提高全体师生的安全意识和自我防护力量。 充分发挥升旗仪式、主题班会等阵地的作用，以学校学生安全常规以及安全学问手册为素材，大力加强学生良好行为习惯的培育，克制麻痹思想，让学生坚固树立“时时讲安全、到处讲安全”的思想。 切实组织好以学生安全教育为主题的征文和演讲竞赛，提高学生自我教育、自我治理、自我效劳和自我防护的意识和力量。 仔细组织全体教职员工深入学习和贯彻教育法、教师法、中小学教师职业道德标准以及学生损害事故处理方法等相关法规，增加依法执教、依法治理的意识，杜绝体罚和变相体罚学生的行为，增加责任意识和防范意识，提高处理安全问题的力量。 （二）以活动为载体，增加安全教育的效果。 进一步加强和改良学校德育工作，使养成教育在细、严、实上下功夫，找准找全问题，加大改良措施，突出交通、饮食、用电、用气、校产的使用与治理及体育课、试验课和教学区及生活区人员疏散等方面的安全治理和教育，消退隐患，防范和避开事故的发生。 各班建立安全检查小组，由正副班主任、值日班长和财产治理员组成，负责本班安全学问宣传、常规检查及报告工作。 3.拟聘请有关部门领导和专业人员对学生进展安全、法制方面讲座，用身边的例子说服教育学生。教给学生根本的爱护常识和技能，并组织安全学问考试。 4、为了搞好逃命自救演练活动，学校仔细制定了“逃命自救演练”活动规划，在全校教师大会上公布并提出了详细要求。在活动之前，班主任根据学校的部署和要求，对学生进展了相关的指导、教育，留意了逃命的安全事项。9月12日下午，学校组织全校师生进展了逃命自救演练活动。在整个演练过程中，全校师生总发动，演练活动按原规划和要求顺当进展，师生行动快速且井然有序，全校师生从听到警报到在操场上整齐列队仅用时一分半钟。通过本次演练活动全校师生的提高了安全防范意识，学生的自救求生力量得到了很好的熬炼。 （三）做好效劳保障工作 加强校产的使用与维护治理。 加强修理人员岗位培训，全天候对校舍、校产及教学设施、仪器设备进展全面检查，发觉问题准时处理，消退各种安全隐患，保证无事故发生。 加强对消防设施的检测与维护。 切实抓好食堂工作。 根据学校食堂与学生集体用餐卫生治理规定，健全并落实关于食堂的各项规章制度，进一步加强对食堂卫生工作的领导、监视和检查。严把进货关、储存关、加工关和制作关，确保食堂及学生效劳部饭菜、食品质量和卫生标准；进一步检查防“四害”设施，提高警觉，严防坏人投毒，确保饮食安全。 总之，我校将结合学校日常治理和安全活动月的集中教育，留意积存和总结阅历，将短期的有效的应急措施和做法转化为长期的、常常性的工作机制，致力于培育师生员工的安全意识、标准行为和文明习惯，实现校园的长治久安。 九月工作总结10 本学年开学以来，教育处在杜校长及校委会的正确领导下，在学校的各部门的支持和协作下，全面贯彻党的教育方针、政策。依据学校实际，围绕开学初提出的工作目标，精益求精、求真务实地开展工作。贯彻追求标准、崇尚创新的工作态度和工作精神，充分发挥教育处在教学中的指导、效劳等功能，为提升教育水平和教育质量作了很大的努力。 为使我校的教学工作得以扎实开展，稳步提高，根据大安市初中实施素养教育治理方法中的有关规定，现将九月份的教学工作做以具体总结。 一、工作回忆 九月份，我校仔细落实期初制定的各种教学工作规划，加强常规治理，细心组织活动，准时总结指导，详细状况为：