乡村干部示范培训心得体会乡村干部示范培训心得体会总结(六篇).docx

乡村干部示范培训心得体会乡村干部示范培训心得体会总结(六篇)对于乡村干部示范培训心得体会一 今日，我们举办全县新任村（社区）“两委”干部乡村振兴专题培训班，目的是全面提升新一届村（社区）“两委”干部综合素养和业务水平，增加履职尽责的学问弱项、补齐落实工作的力量短板、消退实践操作的阅历盲区，使全县村干部特殊是新任村干部尽快转变角色，适应新进展阶段，贯彻新进展理念，融入新进展格局的要求，努力当好全面实施乡村振兴的火车头、领头雁和主心骨，不断开创我县农业农村工作新局面，为稳固拓展脱贫攻坚成果，全力推动乡村振兴进展奠定坚实根底。 下面，为了切实搞好这次培训工作，我讲三点意见。 乡村振兴的关键在“人”，“村子强不强，要看领头羊”。作为处在乡村振兴第一线最根底、最坚实的力气，村干部担负着贯彻落实党的方针政策，亲密党和政府同人民群众的联系，带着群众致富奔小康的直接责任。你们的力量和水平，直接关系着到乡村将来的进展，关系着乡村振兴战略能否落地落实。所以大家必需以实字托底、干字为先的气势，拿出“在肩上”的担当、“在路上”的毅力守好自身“责任田”，在践行好乡村振兴战略“二十字”方针上走在前做表率，以实际行动推动乡村振兴战略落地落实、开花结果。提能培训是广阔一线村干部成长的“金钥匙”，要以此次培训为契机，在专家授课中提高理论水平，在学习沟通中碰撞思想火花，在实地观摩中提高解决实际问题力量，锻造“真抓实干”过硬本事，为乡村振兴夯实干事基石。 当前，广阔干部面临最大的挑战是力量的挑战，最大的危机是本事的危机，最大的恐慌是学问的恐慌。不留意学习新学问，就会导致面对新问题、新要求时，一筹莫展，束手无策。盼望大家坚固树立学以立身的理念，充分利用好这次培训的时机，进一步提高个人的力量素养和水平。 一要把思想统一到“想干事”上，做党性顽强的“当家人”。只有保持想干事的愿望和志向，才能保持干好事的激情和动力。从“要我干”转变为“我要干”，以踏石留印的作风、抓铁有痕的劲头，发扬“钉钉子”精神，提高贯彻执行战略部署的力量和效率，切实帮忙群众解决生产生活中的实际困难，做新时代党性顽强的基层治理“当家人”。 二要把力量表达在“会干事”上，做管党治党的“掌舵人”。当前，农业农村工作涉及方方面面，上面千条线，下面一根针；上面千顶锤，下面一颗钉。村“两委”干部面对纷繁简单的工作，要学会五个手指头“弹钢琴”，统筹兼顾好各个方面的事情，特殊要在农村基层党组织建立、新型农村集体经济进展、农村社会和谐稳定等方面下功夫、做文章。火车跑得快，全靠车头带，村党支部书记肯定要发挥好“掌舵人”的作用，把准大的方向，既要保证把群众带到正路上去，听党话，跟党走，又要想方法把群众带到富路上去，大家同舟共济，携手奔向小康。 三要把目标落实到“干成事”上，做强村富民的“引路人”。实现全面小康、实施乡村振兴战略离不开乡村产业的进展壮大。村党支部书记要充分发挥“引路人”的作用，把握政策方向，吃透基层状况，科学谋划蓝图，合理设置路径，既要把当地优势产业找准，又要把经营模式找准，还要在生产治理、产品销售和品牌打造等方面敢于创新，大胆探究，引导和带着当地群众把特色产业进展壮大起来，做出特色，做出成效。 只有将学习与实践融会贯穿，勤于实践，勇于探究，才能不断提高理论思维力量和实际工作力量。为了确保这次培训取得实实在在的效果，我盼望各位学员： 一要珍惜时机，学有所思。盼望大家珍惜这次难得的学习时机，端正学习态度，努力克制工作和生活上的困难，排解日常事务干扰，以饱满的热忱全身心投入到学习中来，真正使自己在熟悉上有新提高、理论上要有新进步、工作上有新启发。 二要加强沟通，学有所悟。盼望大家这次抓住开阔视野、增长见识的机遇，珍惜这个相互学习、相互沟通的平台，学习上相互帮忙，工作上取长补短。同时，要依据学习培训内容，对比检查工作中存在的问题和缺乏，仔细总结阅历，改良工作方法，提高工作水平。 三要静下心来，学有所获。盼望大家能仔细听讲，细心领悟，并学有所思，学有所悟，学有所获，从而形成“学、思、行”相统一，更好地把学习成果转化为创新的动力、实干的激情，以一种积极向上、求真务实的态度，全身心投入到紧急的学习中。 同志们，新征程的“冲锋号”已经吹响，攻坚克难的“快进键”已经按下，在乡村振兴这项长期的系统性工程中，村“两委”干部仍旧大有可为，也必定大有作为。面对新时代、新使命，新机遇，我们要攻坚克难、砥砺前行，只争朝夕、真抓实干，发挥“领头雁”作用，推动乡村振兴高质量进展，以优异成绩庆祝建党100周年！最终，祝同志们在培训期间生活开心，学习进步！预祝本期培训班圆满胜利！ 我就讲这么多，感谢大家！ 对于乡村干部示范培训心得体会二 自全县第一书记工作发动大会召开以来，依据县委组织部的安排部署，我快速到微山岛镇田庄村开展驻村工作，根据“抓党建、促脱贫攻坚、促乡村振兴”的总要求，在市委、县委组织部，市、县下派办的正确领导下，紧紧依靠镇党委、政府，仔细开展“问政于民、问计于民、问需于民”活动，根据“村情分析问诊”的部署要求，深入开展走访调研，摸清村情民意，理清进展思路，制定帮扶规划，全面推动乡村“五大振兴”，驻村帮扶工作扎实推动，取得了肯定成效。 以工程建立为引擎，推动产业振兴。坚持把工程建立摆在促进村级经济进展、推动乡村振兴的首要位置，积极与镇、村对接，通过实地考察、召开工程分析座谈会、与村两委研讨等方式，根本明确了“打造民宿、吸引投资建立村湿地带动旅游、进展芡实种植”等集体经济进展思路。目前已同村里在新疆从事房地产业的致富能人刘庆伟取得了联系，对方明确了投资开发村湿地建立旅游综合体的意向，详细事宜还需进一步探讨协商。芡实种植工程已填报“县派第一书记工程库”，规划近期上报县下派办审核。 以机制创新为支撑，推动人才振兴。一方面，我们同镇村一道，积极开展种植业、养殖业、渔湖产品加工、电子商务等领域技术培训，有效提高农夫群众的生产技术水平。另一方面，着力开展农村优秀人才“回引”规划，引导支持大学生、进城务工人员、退伍军人等返乡人才投身现代农业，创办企业、专业合作组织或从事个体经营，吸引调动各方资源推动村级经济进展。胜利吸引了田庄村在新疆从事房地产业的致富能人刘庆伟回村投资开发村湿地建立旅游综合体。 以丰富活动为抓手，推动文化振兴。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，积极参与微山岛镇及村“不忘初心、牢记使命”主题教育发动会议，仔细参与了镇党委组织的警示教育、党委书记讲党课及村组织召开的党员集中学习、沟通研讨、民主生活会、组织生活会等活动，坚持把学习教育、调查讨论、检视问题、整改落实贯穿始终，深入学习领悟党的十九届四中全会精神，进展了一场严格的党性洗礼，树牢了抱负信念，砥砺了初心使命，更加坚决了在党的顽强领导下干好本职工作，促进乡村振兴的决心信念。注意加强农村思想道德建立，结合新时代文明实践中心建立，协作镇里组织的文明志愿者行动，大力开展爱国主义、集体主义、社会主义教育。积极推动移风易俗，通过充分发挥村文明大礼堂、红白理事会等作用，坚决破除陈规陋俗。 以宜居乐居为着眼点，推动生态振兴。结合村庄布局优化和漂亮乡村建立，积极做好农村污水、垃圾等突出环境问题的综合治理工作，大力开展“漂亮庭院”建立评比活动，彻底清理了村内主次干道、小巷、坑塘以及房前屋后的土堆、粪堆、草堆、垃圾堆、地面污染物，努力实现村庄绿化亮化。推动农村“厕所革命”，开展农村改厕回头看行动，准时发觉问题，消退隐患，确保农村改厕“改的好、用的起”。仔细落实垃圾分类要求，同镇村同志一道，进一步完善农村生活垃圾收集和转运体系，抓好环卫设施维护工作，强化日常保洁清运，提高农村垃圾处理力量。得知该村除了主干道有10盏路灯外，村内全部道路均无一盏路灯，入夜后，周边的村灯火通明，田庄伸手不见五指，村里的老年人和孩童普遍反映晚上不敢出门。为此，我积极向派出单位争取汇报，最终县人大常委会机关打算出资为田庄村安装20盏路灯，目前已让相关公司已提报了造价预算表，正在同村两委的同志讨论商讨相关事宜，确定施工方后，年后便可以施工安装。 以党建统领为航标，推动组织振兴。仔细贯彻落实济宁市强化党建统领推动“双基”工作三年行动规划的要求，全面加强基层组织标准化、标准化建立。坚持抓班子、强队伍，积极协作镇党委，对村党支部进展稳固提高，完善“四议两公开”“小微权力”清单、党务村务公开等民主决策治理制度，推行村支部定期逐户走访、村民说事评事、一村一民警一法律参谋、“和为贵”调解室制度等，努力实现冲突不上交，就地能解决，有效提升了村级党组织治理力量和水平。高度重视加强后备人才培育和党员队伍建立，严格“选、管、用”标准，今年以来共培育后备干部1名，进展党员1人、入党积极分子3人，完毕了田庄村三年未进展党员的历史。 面临的困难和存在的突出问题 一是缺资金。由于始终没有稳定的产业工程，并且也没有土地补偿费等其他收入，村集体收入极少。 二是缺人才。全村共470人，大约110人常年在外务工，留守的多是老弱病残，乡村人才更是匮乏。 三是缺土地。村内可利用集体土地仅有80亩，位于镇一中北侧，铁道游击队纪念园四周。镇、村均规划收储这片土地用于搞黄桃种植，但是由于涉及的村民户数较多，一时难以整合到位。村集体湖面有1000亩，也有待整合。 下步工作重点 一是着力抓党建。坚固树立“党建统领乡村振兴”的理念，抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等工作，提高村党支部及村民党性修养，引导村级班子加强团结，增加干事创业精神，充分发挥好战斗堡垒作用。按要求扎实推动村党建阵地标准化建立，完善党务、村务、财务公开，让党员群众知情、参加、监视。着力培育村“两委”后备力气，鼓舞有力量、有想法、有干劲的年轻人积极入党，为村党支部注入新奇活力，优化农村党员年龄构造，促进先锋榜样作用发挥。 二是全面摸实情。连续深入摸清村情民意。通过进村入户、实地观察村情村貌、记录民情日记、与村两委成员座谈沟通等方式，力求更加全面深入地把握村集体经济、党组织建立、根底设施建立、民风民俗、环境卫生等状况。 三是全力抓工程。坚持工程为王，加强与投资意向人刘庆伟的沟通联系，通过面对面座谈的方式，尽快达成投资目标，形成工程初步方案。编制芡实种植工程实施方案，报镇、县下派办审核通过后，加快进入实质运作阶段。 四是为民办实事。针对村里主路缺少路灯的问题，加强汇报协调，争取尽快落实费用，早日施工安装，便利群众出行。 对于乡村干部示范培训心得体会三 乡村振兴战略 （10.0分） a.“三农”问题 b.根本冲突问题 c.就业问题 d.教育问题 我的答案：a 答对 （10.0分） a.城市和农村的进展相互促进 b.城市和农村相互联系 c.城市和农村就是一个命运共同体 d.城市和农村相互联系，但不相互区分 我的答案：d 答对 （10.0分） a.五 b.十 c.十五 d.二十 我的答案：c 答对 1.十九大报告中明确提出：“必需始终把解决好三农问题作为全党工作重中之重。”详细做法包括（）。（10.0分） a.构建现代农业产业体系、生产体系、经营体系 b.完善农业支持爱护制度 c.进展多种形式适度规模经营 d.培育新型农业经营主体 我的答案：abcd 答对 （10.0分） a.自治 b.法治 c.德治 d.人治 我的答案：abc 答对 （10.0分） a.产业兴盛 b.生态宜居 c.乡风文明 d.治理有效 我的答案：abcd 答对 1.农村土地全部权、承包权、经营权分置并行，是继家庭联产承包责任制后农村改革又一重大制度创新。目前全国已有十七个省份出台了实施意见。（10.0分） 我的答案：错误 答对 （10.0分） 我的答案：正确 答对 （10.0分） 我的答案：错误 答对 （10.0分） 我的答案：正确 答对 对于乡村干部示范培训心得体会四 依据_市脱贫攻坚工作的安排和部署，根据市委组织部统一要求，我于_年3月由_市疾病预防掌握中心选派到_瑶族乡_村担当驻村“第一书记”。驻村期间我严格根据”第一书记”的职能职责和脱贫攻坚工作要求为标准，以十九大精神为抓手仔细开展各项脱贫攻坚工作，取得了一点成绩，现将半年多驻村期间工作向大家汇报如下： 一、仔细调查了解状况，做到村情心中有数 _瑶族乡_村位于_瑶族乡东南方，平均海拔高达950米。地理位置比拟偏远，自然条件比拟恶劣，信息比拟闭塞，群众观念比拟落后，科技素养比拟低等综合贫困因素交叉制约;乡村道路特殊是通组道路差根本没有硬化，附属设施不到位，晴通雨阻现象比拟严峻;因地理位置比拟偏僻，群众就医难、孩子们上学难等问题依旧比拟突出。 我村共15个村民小组，_户、_人，其中汉族_人，瑶族_人，常年居住在村里的共计_户，_人，在外地居住生活打工_人。全村面积广，人口稀散，经济进展薄弱，公共效劳设施差，村民生活水平仍旧较低，百分之九十以上村民住房为木制构造。全村山林面积_亩，主要品种是楠竹，耕地面积_亩(田_亩、土_亩)，其中一半田土常年荒凉。村支两委干部5人。有共产党员47人,其中男党员_人，女党员5人，年龄的83岁，最小的33岁，平均年龄达61.7岁，40以下仅2人。 2、贫困户状况_年12月23日动态调整_户_人，_年5月15日动态调整后，贫困户75户_人，_年6月16日调整后80户_户。_-_年脱贫_户_人、_脱贫3户_人、_年脱贫23户73人;_年6月贫困户动态调整后贫困户_户_人;_年预脱贫26户_人。有五保户10户，享受低保8户_人，低保兜底2户3人。 二、开展的主要工作 (一)建强基层组织，保障脱贫攻坚。打赢脱贫攻坚战，建强基层组织是根底性工程，更是保障性工程。虽然我们_村村支两委班子是一个年轻、有活力、有战斗力的、有为有位的先进领导班子，但是，半年多来，我们仍旧坚持把建强村“两委”班子，带强村支部书记，夯实村级组织作为硬任务硬指标，抓紧抓实抓好，为脱贫攻坚供应顽强的政治保障、组织保障。一是仔细执行党内政治生活制度。坚决落实“三会一课”制度、民主生活会和组织生活会制度，谈心谈话制度，对党员进展民主评议。二是以“两学一做”学习教育活动常态化制度化为契机，抓好_年党员培训全掩盖工作。借助“主题党日”、“远程教育学习”等平台，全力抓好全村党员干部思想政治教育，分层次建立学习规划，确保教育学习全掩盖。三是突动身挥党员干部示范带动作用。今年“七.一”党的生日，推选易延寿等2位同志为_瑶族乡优秀共产党员，充分发挥先进人员、典型实际对基层党组织建立的带动和辐射作用。 (二)登门入户，了解村情民意。自3月30日驻村以来，在村“两委”的大力支持和亲密协作下，克制种种困难，仔细细致地开展调查讨论。通过召开村两委干部座谈会，村两委工作会议，商讨讨论集体经济、工程建立、民生工程等工作。根据市脱贫攻坚指挥部和县乡党委政府的安排部署，围绕今年的工作主题，确定了驻村工作的目标：一是帮忙进展村集体经济促增收致富;二是帮忙村民解决热点难点实际问题为民办实事解民忧;三是走家串户访疾苦提高群众满足率助推工作高效开展。 (三)寻路子、添措施，推动精准扶贫工作。为让村建档立卡贫困户脱贫，我和驻村工作组想思路、寻路子。一是心系群众“送暖和”。常常深入到贫困户家中，具体了解他们的生产、生活状况和存在的困难，为他们脱贫致富出谋划策，同时也仔细走访非贫困户向他们了解各方面的状况。二是改善设施、强根底。屡次召开会议，排解一切困难，最最终8月份完成野科组内机耕路的修建，解决了早应当解决的难题。仔细催促落实堵溪组、和木组到成功组等道路的开工建立。仔细组织协调按时完成曾相云贫困户、曾垂贵等4户危房无房改造建筑工作。三是仔细进展产业。仔细协作有关部门建好了村级电子商务平台，为村农产品销售供应了销售的平台。与乡驻村干部、村班子成员为了产业进展屡次到隆回、武冈、会同等地进展实地考察讨论学习，最终成立合作社确立进展种植天麻、养鸡产业及金银花种植;目前10多亩天麻种植基地密环菌接种于7月份已经完成，只等窖天麻种子;养鸡产业正在不断积存阅历，养殖场试验养殖的1000只土鸡长势良好，非常得意，年底就可出栏。这些产业，虽然不管是现在还是将来，都可能遇到多种困难和问题，但只要大家齐心协力，总结阅历，迈开坚决的步伐，仔细推广落实，将完全可以成为我们_村的支柱产业，成为我们脱贫致富的巨大财源。 (四)完善资料、细化档案、做好登记。进一步完善了各项资料的书写，主要包括：完善贫困户申请书、贫困户认定公示、贫困户根本信息资料、脱贫规划表、明白卡、贫困户手册、帮扶照片、“再识别、再复核”资料等贫困户根底资料，并为他们算好收支账等。同时，做好了台账登记和电子档案资料的录入。 由于时间很短，很多工作还正在规划当中，很多工程还正在规划落实中。我们将连续与村支两委及乡驻村工作队一起，根据_县政府产业进展“山外种柑桔山里种茶叶油茶”布局和_瑶族乡政府统筹安排，80户贫困户240人新种油茶240亩，结合我村实际将金银花产业与茶叶套种，广开脱贫致富财源增收的新路子。 总之，我们与驻村工作组、村“两委”干部、党员代表共同商讨进展，并形成了符合实际、操作性强的村进展规划。还有很多工作需要我们在接下来的两年时间里仔细谋划，真抓实干。在接下来的工作中，我们工作队全体队员将连续根据组织的要求，恪尽职守，不遗余力的抓好各项工作，特殊是根底设施建立和各项产业进展，圆满完成_村脱贫攻坚工作任务，确保全部贫困户真真正正脱贫，整存20xx年顺当摘帽，不辜负组织的信任和_村广阔人民群众的殷切期望。 对于乡村干部示范培训心得体会五 一、深入了解社区状况，理清驻村工作思路。 “干一行，爱一行”，xxx同志自驻村以来，他就很明显地意识到自身的缺乏，立足本社区实际状况，准时的转变思想观念和工作作风，积极主动地去适应环境转变，克制在生活、工作中的很多不适应和困难，做到人到心到，在思想感情上、行动上与群众打成一片。他总是向社区两委干部请教，同时，加强学习党对乡村振兴工作的路线、方针、政策，加强自身理论水平，在实际工作中不断学习、总结，提高自己的业务力量。 他积极对群众进展走访，走访过程中，在充分调研的根底上制定了驻村帮扶工作规划，仔细细致地开展工作，急躁指导相关帮扶干部，同时严格根据驻村标准要求自己。 二、发挥驻村工作队优势，多为群众办实事。 他向党和人民捧出一颗热诚的心，一身正气。他时时告诫自己，要为党旗增辉，为人民谋利。 每逢元旦、春节等节日时，他都会和社区两委成员探望慰问弱势群体，发放慰问金。他与其他驻村干部用通俗易懂的语言，给社区居民讲解医保政策的相关学问，就参保待遇、大病保险、医疗救助等方面进展了具体解读，并现场答复大家提问。在向社区居民宣传政策的同时，帮忙群众对接好、办理好流程。 他主动担当作为，入户走访开展疫情防控宣传工作。每到一户，都急躁地跟村民宣传疫情防控学问，提示大家佩戴口罩、留意个人清洁卫生、加强自我防护、积极主动接种新冠疫苗，尽量避开人员聚拢，削减一切不必要的风险，自觉保持安康的生活方式。为保证防疫工作落实到位，驻村干部冒着寒冷等困难，坚持履行防疫工作职责。xxx说，一场疫情考验出了共产党员坚决的抱负信念，共同抗击疫情，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，在全民共同努力下肯定能够再次攻坚克难，取得成功。 在万家乐移民新区疫情防控实战演练中，他不畏寒冷，即使手冻得通红，还依旧在自己的岗位上劳碌着，与其他工作队员和两委严密合作，在三个半小时时间内，完成了510份核酸检测标本采集。 三、驻村工作再发力，为乡村振兴再立新功。 1、强化责任意识。全体社区干部要把乡村振兴当成重大政治任务来抓，要擅长讨论政策、把握政策、运用政策，发挥方方面面的优势，要催促相关责任人特殊是帮扶责任人切实履行职责。要健全工作机制，压实工作责任，建立工作推动机制、投入保障机制、包片保联机制，把工作任务落到实处；要紧盯方案要求，突出精准排查，对比方案要求，逐条过关、逐项达标。 2、突出工作重点。全体社区干部要扎实推动解决“三类户”突出问题，要深入了解居民特殊是贫困户的各种状况，有什么问题就要解决什么问题，缺什么补什么，瞄准漏评率、错退率、综合贫困发生率和群众满足度“三率一度”等核心指标，精准发力、持续用力、群策群力，全力打赢乡村振兴。 3、加大宣传力度。充分利用各类平台，实行多种形式，以舆论强势引领和推动乡村振兴工作为要，通过政策解读、入户宣传等形式，开展帮扶责任人“一对一”、“面对面”思想教育工作，积极宣传我县关于产业奖补、教育、安康、医疗、金融、“雨露规划”等一系列乡村振兴惠农政策，特殊是要宣解“易地搬迁、社会保障、小额金融贷款”等政策，一对一地的落实到户，让居民真正知晓政策、享受政策、参加政策。 xxx表示，将连续结合实际建强基层组织，创新实践深化乡村治理，全心全意为民办事效劳，不遗余力推动乡村振兴。把准工作定位，全面把握方式方法，主动作为，真抓实干，推动驻村工作开展。要团结协作续连接。要将精力全身心投入驻村工作中，统筹协调推动，要加强宣传促进展。通过驻村工作开展，要充分发挥自身资源优势，想群众之所想、急群众之所急，一心一意带着村民积极谋求致富之路，推动实现稳固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效连接，不断提升农村经济社会进展水平。 对于乡村干部示范培训心得体会六 20xx年，对于真金村将是个不平凡的一年，新的一年里我们将连续团结在镇委、镇政府的正确领导和广阔干部群众的共同努力下，坚持科学进展观，深入贯彻落实党的xx大精神，以建立社会主义新农村为主线，以实现“农业增效、农夫增收、农村稳定”为目标，通过全村干部群众的共同努力，较好地完成年初既定的各工程标任务。现将20xx年工作安排如下： 一、抓好支部自身建立，推动各项工作的顺当开展。 1、标准完善各项治理制度。 2、抓好党员的学习和治理。 3、抓班子建立，依法行政，提高办事效率。 4、年内规划培育入党积极分子1-3名，进展党员1-2名。 5、进一步完善党务，政务，财务三公开制度，阳光操作，承受监视。 6、积极协调上级各部门，仔细做好农村各项工作及重大事务组织指导协调工作。 7、仔细宣传国家一系列强农惠农政策。 二、扎实推动民生保障，使社会事业蓬勃进展 计生工作：结合创立国家级规划生育先进效劳县和省级信息化先进县工作要求，充分利用全员信息平台，对计生违法对象重处重罚，到达惩罚一例，震慑一片的效果。诞生人口瞒漏报专项治理、全员人口信息采集活动、流淌人口专项治理工作，奖惩结合，加强了行政执法力度，净化了生育环境;深化优质效劳，强化基层根底工作，加强网络建立。狠抓创新工作，加快新农村新家庭创立进程，加强宣传教育和育龄妇女安康检查工作，稳固优质效劳创立成果; 卫生工作：保证新型农村合作医疗安康运转，有效解决群众看病难、看病贵的问题;狠抓农村养老保险工作，顺当完成农村居民参保续保任务。 民政工作：协作上级民政部门仔细完成和落实对农村低保、五保、残疾及困难群众的民生保障措施; 安全、维稳工作：要始终把安全、维稳工作放在重中之重来抓，以平安乡村为目标，落实责任制分组排查威逼村民生产生活安全的隐患，加强对冲突纠纷的调处力度。在排查过程中，一旦发觉不稳定因素、冲突纠纷，就地解决处理，将不稳定因素化解在萌芽状态。 村级公益事业：规划加宽资金争取渠道，各方面争取可用资金加大农村根底设施的建立，改善村容村貌：一是扩建村委会场地，解决居民集体活动有地可施，为 2023年换届选举及广场舞的长效普及做好后盾;二是硬化组级道路2.5公里，修理4公里，为村民出行及农副产品的运进运出，推动村级经济进展走好第一步;三是积极协作国土资源所做好农村房产确权任务，把老百姓关怀的民生问题当大事做好。 三、稳步推动产业进展，逐步拓宽增收渠道 我们将紧紧围绕农业增效、农夫增收这个中心，以优化产业构造调整为重点，进一步抓好种植业、养殖业和劳务输出三大主导产业，农业农村工作扎实推动。 农业工作方面：根据镇委、镇政府年初下达了春耕春播目标任务，结合我村村实际，理顺工作思路，优化产业构造调整，规划20xx年再进展茶园300亩。紧抓机遇，做好土地平坦工程，优化土地资源。 林业工作方面：以荒山造林、自然林爱护，加快建立山川秀美的人居环境，退耕地造林面积保存率达100%，荒山造林面积保存率达100%。一是以补植补栽为措施，加强了退耕还林的后续管护工作; 农田水利建立方面：充分利用“挖万塘”活动和小二型水库除险加固工程为我们制造的有利资源，以落实和完善防汛责任制，加大宣传教育力度，抢抓机遇搞好农田水利建立，保证我村生产生活用水。 畜牧工作方面：一是全面推行标准化养殖，对养殖户加强技术扶持和规 范化治理要求;二是切实做好动物防疫工作，标准规章制度。 劳务输出方面：劳务经济是一项特色产业，是增加农夫非农收入的一项支柱产业。要强化技能培训和组织引导，通过集中培训保证劳务输出数量和农夫工自觉维护的合法权益的观念。