企业采购工作总结与计划15篇.docx

企业采购工作总结与计划15篇企业选购工作总结与规划篇1 今年马上告一段落，在公司领导的指导下，在各领导及各同事的共同努力下，我们仔细完成了公司的各项工作任务，并取得了肯定的成绩，现总结如下： 一、完成工作方面 完善选购制度，降低本钱：依据材料选购规划，按时、按需对公司主要产品及辅材进展申购。在请购材料的同时，并把材料的价格信息准时供应给相关技术部门，为产品设计选材供应图纸和本钱估价。提高选购员的自身学问及业务水平，保证货比三家，质优价廉的购置到材料，削减工程本钱，提高选购效率，提高企业利润。为降低本钱，通过查找多方供方，做到询价、比价、议价，从中选择物美价廉的供货商。与各供给商建立立并保持良好的关系，明年进一步加强对供给商的治理，对每家来访的供给商进展分析了解，确保每一个适宜的供给商的资料不流失，同时也利于选购对供给商信息的把握，从而进一步扩大市场信息空间。建立合格供给商名录，对供给商进展评价和分板，合格者才具备供商资格。 工作中团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系，保持良好的沟通，充分发挥岗位职责，仔细完成各项工作任务，帮助相关部门的工作需要，能根据技术部的要求准时与各供给商进展沟通协调，尽努力根据我司的标准供给产品。今年的工程订单所需设备均可按时交货，未能准时到货设备也准时向上级反映，并做出相应的处理。供给商供货时也要求其供应必要的资料。 二、选购工作体会 公开透亮的按选购制度程序办事，在选购前、选购中、选购后的各个环节都主动按受财务及其他部门的监视，有问题将会在第一时间反应给上级领导。围绕掌握本钱、选购性价比的产品等方面进展开展工作，选购员在充分了解市场信息的根底上进展询价、比价，注意沟通技巧和谈判策略。 加强对供给商的治理协调，合作过程中，选购员必需公正严明，最终为公司选择且具有战略伙伴的供给商。逐步加强对设备及材料的价格信息治理，提高部门选购员的工责任感觉，明年选购部将特殊注意选购人员的工作安排，保证选购设备及材料信息的有效追踪。在专业知道得到提高的同时，业务素养及责任感特别重要，做一个有责任感的选购员，把好公司的进口关。 三、选购工作要求 对各部门的请购问题上，盼望请购部门给选购部肯定的选购时间，请购材料时做好请购规划，尽量避开当天请购要求当天要货，或是其次天立刻要货。为此将打乱选购员的工作规划，急需的物料有可能会造成价格方面或运费偏高，不利于掌握本钱。请各部门做好请购物料的规划。 四、工作上的缺点和缺乏 关于_工程，由于选购及施工过程中没有准时发觉并供应相关的证书和报告，导致在工程验收通电时，消失了低压计量柜不符合标准的问题，给公司造成了极坏的影响，和很大的损失。此类低级错误是完全可以避开的，但是由于选购部的疏忽，给公司带来不必要的影响与麻烦，公司作出任何的惩罚都情愿担当。通过这次的教训，今后的选购部工作要求更加完善，在设备进厂前，各种相关资料必需全部到位，后续并要求供给商设备如有任何的变更必需把资料补全。并了解市场的变化，要求各选购对设备要充分了解，避开此类问题再次发生。 明年选购部门人员仍会仔细工作，不断提高自身素养、治理水平及专业的产品学问，增加责任意识，提高完成工作的效率，同时我们也会选择性接受公司其他部门提出关于下降本钱和提高效率的方法，并不断的大胆尝试，取其精华去其糟粕。为公司明天的进展能更上一层楼奉献出微薄力气。 企业选购工作总结与规划篇2 在过去的一年里，选购部，仓库两个部门在制度及治理方法上有肯定的改良及完善，但所深入的程度不乐观，没有起到预期的效果，如选购报价延误时有发生、货期未能到达98%以上的精确率、仓库5S的不稳定性及仓库的收管发过程做不到位，发错货、迟发货、数量不确定等人为因素仍旧存在，导致数量的精确性不高等诸多问题。 一、选购治理总结分析 1、选购治理内容? 过去的一年，选购部涉及到的治理内容根本到位，其中部门流程中的报价治理，应付账款、部门之间的沟通、岗位职责的划分、供给商链的治理、仓库的收管发及5S治理已取初步效果，仓库治理责制根本到位，7S治理已初见成效，仓库产品摆放相比之前标准，数量精确性有提高，各仓管员的工作内容明确，但深度不够，还需要在工作加强治理力度，与部门员工一起探讨部门流程和方法，及加强监视，不断督导部门走上正规化 2、治理方法分析?(优点、缺点、治理存在的盲点等，改善措施) 治理方法主要以监视、督导、帮助等方式进展，并针对问题单独进展分析，对于新进人员先集体授课、再以老带新，以实际工作为主要方式在工作中不断提升员工力量，并优化选购流程，标准选购方法，责任到人的模式，加强各人员的工作责任。 治理上现场治理相对缺乏或不到位，对事情的处理盯的不够紧，面对面的沟通治理方式应当加强，且缺乏对选购员灌输治理方法的方式，应当逐步让各职员学会自我治理，人人治理的模式，以提高工作的主观能动性，没有最大限度的激发各职员的工作主动性，和准时反响问题及解决问题的工作方式，各职员对问题的反响状况表现为迟钝，因此带来工作效率不高，解决问题不准时等 二、选购流程分析?(各流程的可行性，缺点，执行程度等) 目前选购部总体来说流程比拟适合目前的进展状况。供给商档案治理较完善，能够精确地反响供给商的根本信息状况，但需要不断改良，力求做到局外人可理解的程度，选购询价、报价流程、应付账款等操作模式顺畅，各职员的掌控性也较好，不存在严峻性问题，能够满意销售部门的效劳需求; a、供给商开发过程受到限制，过去一年里主要采纳为网络、供方销售代表自动上门，产品名录等途径开发供给商，由于普宁、潮汕的特性，很多供给商不太愿在网络及产品名录上登记相关供求信息，导致过去的一年里，供给同开发的数量缺乏，所开发供给商从选购五要素(适时、适地、适质、适量、适价)来分析也不适合进展长期合作的需要。所以开发供给商的模式有待改良、完善。 b、供给商评估流程根本上还是靠各职员的平常合作过程中对品质、货期、效劳等进展简洁的评估，虽评估结果相比照较客观，但不能直观的反响出问题的所在，且仓库人员及其他部门人员参根本上没有参加供给商的评估工作，目前只是选购部单一的印象概念;造成评估受到的因素主要表现在数据收集困难、相关部门参加的程度不够、供给商改善意识缓慢及双方对效劳、产品品质的熟悉程度的差异所致。因此对程序中所规定的标准化评估程序执行不起来 c、询价、报价流程的有用性较差，各职员根本上以阅历报价、供给商报价为根底，且两组人员报价存在差异，即利润空间幅度不靠近;选购人员的自我核价(做本钱模式)力量不高，对市场原材料的价格把握不精确，也不够准时主动，加上供给商对核价的方法不原透露，所以提高核价力量速度缓慢，相关报价方法、把握原材料的主动性准时性、供方报价的要求需要进一步完善。 d、销售报价在肯定程度上受客户限制，选购报价相对被动，财务部门无法供应相关的本钱利润给到选购部门，造成选购员无法很好的掌握利润空间，可能可行的方法需要调整报价的活动性，需要财务部门的大力支持，供应相关数据 e、供给链的整合优化工作正在启动过程当中，困难相对较大，主要表现在： (1)内部员工自身的信念缺乏; (2)业务员部门与客户的沟通缺乏，如存在很多的无理退货，造成选购与供给商之间的沟通存在分歧; (3)部门人员参加的程度不够，平常与供给商的沟通不到位，缺乏肯定的技巧; (4)选购员平常与供给商沟通缺少灌输品质理念的方式后续工作需要各人员全部投入，将工作分解到每个订单当中去，逐步加强沟通治理，以引导供给商的方式，站在供给商的角度去说服供给商，提高供给商改善品质、增进效劳的意识。 f、选购绩效考核缺乏模式货，对考核的关键点不清楚，没有合理的考核制度，考核标准不明确等，所以选购绩效考核有待完善，应建立一套的确可行的考核制度，以此鼓励先进，鞭策落后。(仓库绩效考核也类似) g、样品供应不够准时，过去的一年，供应样品没有自发自动，都是等到了季度时才依据业务方面的需要才去向供给商查找;但对样品收集回后的工作做的比拟到位，如将材料的单价，原材料、新工艺、等相关信息的共享能够准时整理成文档给相关部门学习用。 三、选购流程分析?(各流程的可行性，缺点，执行程度等) a、仓库收、管、发货流程顺畅，完善了外发货加工流程及内部耗品的领用程序，对产品的检验要求明细化，并系统成文件，便利培训使用。并对仓库进展了一次较为全面的盘点工作。 b、仓库治理制度欠佳，没有良好的奖惩制度，这不利于发挥治理的执行力，绩效考核根本上算为盲点，盘点制度无明确时间限度，但因出入库的频繁状态，也给盘点带来肯定的难度。 c、7S治理成效缺乏，员工的熟悉有待加强引导，目前冶状况仍需要不断监视、督导才能起色，且有反复易常，不稳定，不够持续的现象。 d、仓库收货流程中的抽检做不到位，如：以重量类计价的回公司后没有进展过称，钮扣类也没有过称，包装广告袋类只是抽检极少局部，抽检没有一个确定的标准，只对有品质问题的产品才填写品质检验单，相关产品出问题时无法追塑相关责任人的责任; e、仓库货物治理过程没有规定详细的盘点时间，对产品存放品质没有定期进展品质抽检，摆放存在不合理的地方，摆放杂乱时有发生等 f、发货过程中前半年仍旧存在不准时现象、发错现象、且外发包装没有一个统一的标准，有的甚至几种规格产品混在一起，造成客户投诉，但目前仍旧需要改善，完善发货包装要求 四、选购及仓库职能、执行力、人才构造、人才储藏分析? 选购部岗位职责比拟明细，选购员、物流员和仓库的分工较明确，详细工作都能够详细责任到人，目前选购部的工作形成互补，即调配协作功能较强，不会形成若某职员休假造成无人顶替的局面。选购人才储藏到位、齐全，但需要培育具有有治理力量、良好的沟通力量的职员，以带动整个部门的进步。部门人员的进展潜力较大，可塑性强本部门与各部门的沟通上主动性尚可，但因外围因素，持续的状态不佳，需要不断的为各职员沟通、打气选购部人员请假较不标准，很多状况下是突发性的请假，这造成工作交接不到位或没有交接，造成很多在报价，货期的反应上存在肯定的缓慢，因请假制度应当改善。 仓库人才构造不容乐观，个别员工心态不够务实，对待问题的熟悉程度不高，对工作职责理解不清晰，工作不够细心。导致缘由为员工缺乏就业压力，大供给商的评估。 企业选购工作总结与规划篇3 时间飞逝，转瞬间我在公司工作已经一年了，在这一年的时间里，我在公司学到了许多也懂得了许多。让我从一个对选购一无所知到现在熟悉了很多新奇的事物，学到一些新的学问，增长了更多见识。 众所周知，选购在每个公司中的作用可以说是举足轻重的作用，虽然选购不向销售那样为公司直接积存资金，但是销售的各个工作环节都需要选购部的积极协作。一个公司好的选购可以为公司节省本钱，为整个公司在竞争剧烈的社会上立足。通过这一年的选购工作让我懂得了很多道理，也积存了一些很多以前没有过的阅历。作为选购对本身也必需有肯定的要求，我们必需建立在良好职业道德的根底上，对公司对企业忠诚，只有坚持诚信的工作原则，我们才能和供给商之间建立相互信任的根底，才能建立威信，供给商才会积极协作我们的工作。尽他们的努力帮忙我们。对我们以后的选购工作有百益而无一害，而且要不断提高自己有关选购工作的作业流程学问，以便自己的选购工作能顺当进展。 在这一年中，我主要负责电子元器件的选购，刚开头的几个月我主要是负责和客户做合同，其中合同的详细条款和内容都是领导和客户协商以后确定的，合同签过以后我负责跟踪该订单是否按时按量完成，虽然听起来很简洁，但是其中的细节则需要我仔细认真的完成包括订单的金额是否正确，条款是否符合公司的要求，货物的到货时间是否能根据销售的订单完成等等。我要在寻常的工作中统计每个供给商每个合同每个物料的执行状况，刚开头的时候我有点力不从心，但是在领导和同事的帮忙下，我很快对工作能得心应手，把每个合同的执行状况通过表格的方式统计起来，以便以后查询。这也要感谢领导的关怀和支持。在近期的选购工作中电子元器件的选购由我负责，刚开头的时候对电子元器件的封装，温度等等一无所知。到现在虽然对电子元器件的一些详细参数不是完全理解但是在对电子元器件的了解方面比以前已经有了很大程度的提高，在合同条款方面，和供给商尽量签订对我方有力的条款，这是作为选购员的根本要求也是最重要的准则。 作为选购并不单单是打个电话，发个传真这么简洁，选购的最终目的是在保证产品质量的根底上降低选购本钱，这是对选购的最终要求，要想减低选购本钱就必需做到“货比三家”的原则，要对供给商进展综合考虑，如从供给商的规模上能否满意我们以后大批量选购的供给要求，从供给商的技术上能否满意我们对电子元器件的要求等等，我们要从最有价值的供给商处选购我们需要的产品，这样产品的质量才能保证，才能满意我们的要求。 在货物的帐期方面，能够充分利用供给商对我们的信任，争取帐期，保障公司的资金周转，合同的签订方面，20_年在公司领导的支持下把公司估计在20_20_年常用的物料型号和供给商签订年度合同，一方面降低了选购本钱，另一方面也缩短了选购原材料的周期。在产品消失问题时应第一时间和供给商联系，协商解决问题的方法，以免影响产品的销售货期。在这工作的一年的时间里，我虽然学到了很到也懂得了许多，但是作为一名选购我在许多方面需要学习，有更多的方面需要改良。 作为选购，要限度的降低选购本钱，要时时刻刻关注我们所需产品的价格趋势，要对产品有肯定程度的了解，更要敏捷运用各种选购技巧，我必需从这些方面不断的学习，不断的提高自己。 企业选购工作总结与规划篇4 时间如白驹过隙一样转瞬即逝，告辞20-年，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。虽然工作忙劳碌碌，但劳碌的很有好处，一年中学到许多的东西，无论在思想上还是在业务潜力上都有很大的提高与进步。时间带走了岁月，却留下了永恒的记忆。现将主要状况总结如下： 一、加强理论学习，努力提高政治思想素养。 仔细学习各种党的思想、理论学问，以一个共产党员的标准严格要求自己。在思想上，仔细学习党的根本学问和有关政治思想文件、书籍;专心参与党委组织的各种政治学习及教育活动;在党员及先进同志们的帮助下，思想不断的提高。 我时刻提示自己任何时候思想决不能放松，行为决不能堕落，要时刻牢记为人民效劳的宗旨，明白自己所肩负的职责;时刻不忘领导对自己的信任与支持，同事们赐予的关心与帮助，永久怀有感谢之情，是他们使我不断进步与成长。必需要专心参加公司及车间的建立，在工作中要起到榜样带头作用，做广阔职工的表率。 二、专心开展工作，力求业务潜力不断提高。 1、踏实仔细，更好的完本钱职工作。一年中，紧紧围绕公司的生产和经营开展工作，由于车间生产的品种多、任务大、且需求急等，选购工作一向处于劳碌之中。车间常规生产的品种有30余种，常用的原辅料就多达100多种，涉及的内外包材多达200多个规格，供给商就有90多家。虽然工作忙，任务大，但我经过不断努力，克制种种困难，忙而不乱的开展，从未因个人缘由耽搁生产。从供给商的选取与治理到选购规划的下发，选购价格的掌握到交货期和质量的掌握等，我都严格治理，有条不紊，一丝不苟。 另外，除车间的原辅料、包材、机物料的选购工作外，还负责公司质量保证部日常的试剂、玻璃仪器、各种物料及日常杂品的选购工作，虽然是领导交予的额外工作，但我都尽职尽责，不懈努力的完成。 2、千方百计，降低选购本钱。实话说，选购工作是不断的花公司的钱，但怎样节省，怎样以最低的价格买到的产品，是我不断思索的问题和努力的方向。一年中我最满足和值得傲慢的是透过不断努力为车间，为公司节省了许多选购资金，为生产降低了本钱。在选购过程中，我始终坚持充分调研，货比三家，事先收集超多的信息，调查市场行情，收集有关厂家的资料等，在分析、权衡、综合评价质量、价格、交货时间、售后效劳等因素的根底上与供给协商定最终的价格，最终到达质量高，价格低的目的。 3、努力做好与各部门的沟通协调工作。以前总认为，只要自己尽心尽力把本职工作做好就行了，不需要别人明白，与别人无关。其实则不然，选购业务牵涉范围广，相关部门多，是需要企业内部个有关部门的亲密协作的一项全面工作，与生产、营销、财务、质保、仓储等部门有着千丝万缕、错综简单的关系，且需要把握这些部门的相关学问。 不禁想起师傅的一句话：“选购工作不是别人想象的那么简洁，它是一门杂学，需要多方面的学问和阅历，渐渐积存”在与这些部门不断的接触与合作中，使我的专业学问、各种学问及人际沟通、协调潜力、分析与表达潜力等都有了突飞猛进的进展，使工作迈向了一个新的高度。 企业选购工作总结与规划篇5 今年全厂上下鼓足干劲，从高层领导到生产车间层层领导狠抓实干，加强治理努力实行双增双节，全体选购人员仔细贯彻董事长的讲话。有条不紊地办好选购合同和物资调运工作。全体选购人员在经理带着下，顶着多方压力，加班加点恪尽职守完成各项工作指标，确保各个车间正常运转。现将选购后勤工作总结如下： 一、取得成绩 选购调度也是选购后勤，在人员少的状况下，积极协作质检部、物管部、环保部、安全部、生产部对来往车辆进展安全宣传和检查，发觉问题准时解决，加大对原料质量的检测和治理。尤其是协作安全部做好各自货源厂家的“安全技术说明书”的收集工作。积极协作物管部清理废旧桶的回收和变卖处理工作。将二乙醇-空桶全部变卖和有关乳化剂空桶处理工作，清理个车间回收桶堆放处。同时督促需要回收的厂家尽快前来将空桶拉走。 二、自我评价 全年工作中，本人自始至终坚持以厂为家，听从领导安排的工作任务，没有多请一天假，不迟到、不早退。节假日坚持上班安排到货。每周选购规划详实细致，做到勤查库存、勤跑车间、多方沟通供给商和生产车间之间的输纽。本人不仅业务熟识、协调工作力量强，很少给领导带来麻烦，加班加点任劳任怨、不计个人得失。在同各部门协调工作中，调度有方协同到位，身入现场主动提出解决可行方法，屡次节约资源做出应有的奉献。 三、内部协调治理 遇到物流公司车辆或急待下货的驾驶员，我会赐予协调并尽快下货，对于质检报告的等待会做好说服工作，尤其是过磅缺少吨位的驾驶员，更要细致急躁说明状况，帮他们查找缘由，让人信服防止争吵过激言论和行为。中午下班前没有下完货的驾驶员安排就餐，供应可行性的便利。质检部在我们调度制单前方抽样化验，在停电或电脑出故障时，我们需要主动请质检部不按电脑操作程序工作，即时供应化验开据产品合格单。 针对相关原料我们需要物管部保管员协作，先下货后抽样化验，由我们选购部调度签字。在同一原料多个车间使用中，准时通知车间监磅员到磅房，跟车间协商好分灌下货，防止后续原料一时跟上，确保各车间生产的需要。在每周清查库存中，常常要督促车间打领料单，协同保管员核对好数据，灌区要抄写记录。有时要帮助保管员夜晚加班、过磅、安全下货工作。 针对工作中消失问题要准时和相关部门协调解决的更好，不能解决的要电话汇报或书面文字汇报。努力把后勤保障工作做好!为-再创辉煌作出的努力! 企业选购工作总结与规划篇6 不知不觉间，20-年已经过去了。固然，认真的回想一下，由于不少的外部缘由，我们企业拖到了-月-日才正式完成复工，期间停顿了这么长的时间，无论对我们员工还是对企业都是特别严峻的影响! 而当工作再次开头，我们作为后勤的工作就比起年前反而更加的紧急了。各种材料的选购都不简单，而且还面临着仓库积累的危急!每一步我们都在当心翼翼的走过去，如今，半年过去!我们也最终将工作顺当的恢复了正常!以下是我们部门这一年来的工作总结： 一、前期调整工作 由于外部的影响，我们的工作被额外的延迟，为此，从前预备的许多事情都必需做好调整。在了解到状况后，我们后勤部第一时间就对部门的各项事务做好预备。好在年初的时候我们并没有太多的订单目标，尽管如此，和各供货商的协调照旧花费了不少的时间。 而在仓库方面，我们做好了具体的分类整理，并对有期限限制的储藏品单独处理，准时的做好仓库的整理归纳，并对做好规划，和生产部门准时的协商，防止仓库积累。 在企业的领导的教导下，我们顺当的完成了部门的预备任务，并顺当的度过了漫长的休工。 而当复工的消息降临的时候，我们作为选购部，也是第一时间开头行动，在各厂家和药店订购必需品，为企业顺当的完成了复工的必需品，保证复工当天，每位员工都能得到安全的防护器材，并联系了新的供货商，准时的恢复了材料的供给。 二、后期工作状况 在这半年的后半段，工作也慢慢的恢复了正常。但在这次的状况中我们吸取了教训，在选购的规划上也更加的慎重，并且由于这次状况，我们部门也更换了不少的同时，与之合作的供货商也有局部变更，总体来说，工作的平均顺平临时有所下降，但是我们也在顺当的提升部门员工的力量，并加强与供货商的联系，信任在不久之后，就能顺当的超越过去! 半年来我们经受了一场大风雨，但这并缺乏以打垮我们，我们选购部在今后也会一样团结一心，积极的为-企业的进步奉献自己的力气和热忱!信任在各位新老同事的努力下，我们会在下半年做出更加精彩的成绩! 企业选购工作总结与规划篇7 时间如梭，一年的时间很快就过去了，在这一年里，在浙大商贸的领导以及同事们的关怀和帮忙下，我仔细做好日常选购工作。不断加强了自身建立，努力提高理论和业务水平，树立良好的形象;在思想上也有了进一步的提高;在工作中做到把握公司进展战略,坚持原则,兢兢业业，仔细负责，克制选购过程中一切困难。明确知晓选购部业务主管的工作职责，做好公司与原材料供给商联系的桥梁。现将这一年的工作总结如下： 一、全方位学习，提高自身业务素养 在这一年的工作中，我努力做到了在思想上跟上浙大商贸的进展步骤;在行动上标准自己，作为选购业务主管的行为;在工作上不断增加原则性、科学性、预见性和制造性。同时在浙大商贸公司进展战略理论和业务技能的学习中摆正工作与学习的关系，首先保障了选购工作的时效性，在此根底上，我还尽量利用空余时间仔细学习浙大商贸的各项战略措施。坚持全方位的学习其他选购主管的优点，注意学习效果。积极参与浙大商贸选购人员业务学习，力求学深、学透、弄懂、弄通，并且做到了理论学习联系实际工作这一点。另外，我还非常重视与浙大商贸其他部门治理人员的思想沟通，理解各个部门的需求，促使自己能够将选购业务主管工作做得更好。充分利用所学习到的学问，然后准时解决自己的业务思想问题和实际工作中所遇到的问题。 二、转变思想，理论联系实际 深入学习党的十八大精神，紧紧围绕听从浙大商贸进展的目标任务，创新思路，努力工作，较好地完成了浙大商贸选购的工作任务，取得了肯定成绩。并且对比党员的群众路线教育，转变以形式主义、官僚主义、享乐主义、奢侈之风，做到了反腐倡廉、做到了安全选购、阳光选购、廉洁选购、科学选购、高效选购，对提高企业的经济效益具有特别重要的作用。选购部业务主管工作任务重，具有较强的业务性，是一项需要长期坚持乃至不断提升的工作，因此将选购业务主治理论学问学习融入实际工作。在日常选购主管工作上，我结合商贸进展的实际状况，协作各个选购人员开展工作。要求各个选购人员在详细工作执行中将把原则性和敏捷性有机的结合起来，实事求是的办事。 向总代理、总经销商宣传了浙大商贸的经营理念，推动了浙大商贸稳定安康的向前进展。有效解决了浙大选购部门以前信息不精确、滞后、采集本钱较高等问题，实现了浙大商贸选购动态评价、监管的状况，有效实现创新的信息技术与浙大商贸的完善结合，高效解决浙大商贸选购难中消失的各种问题。 三、勤勤恳恳，努力工作 作为一名浙大选购的业务主管人员，我深知我们的工作内容繁杂，任务繁重。我们的主要工作就是联合各个经销商、总代理、商家和基地为浙大商贸供应高品质的原料。由于工作性质的特别，我每天在不同地区的不同厂家基地之间穿梭，充分了解市场的状况。不管刮风还是下雨，都不能够阻挡我工作的热忱。不管遇到任何困难，我都坚持保持以积极的工作热忱来进展工作。 四、持责任之笔，著选购效益华章 力戮同心，攻坚克难，不断创新选购业绩，努力完成了商贸规定的各项选购任务，有力支持了浙大商贸各项活动的开展。首先在20-年9月3日，商贸公司以“您的安康，我的心愿”为主题，举办中秋、国庆、教师节商品推举会，暨安康驿站、名优特产品师生、团购客户推举会活动。我们采供部便严格根据总公司的治理目标，制定合理完善的工作规划，在努力贯彻执行公司“大团购业务”总体目标的同时，积极协作、帮助公司团购部、事业部作好各项预备、效劳工作。同时还组织了总经销、总代理、源头(厂家和基地)单位参展此次活动;其次参加尝试开展总经销总代理，通过一安康为前提接洽了东鹏饮料、巴马活动泉水、“乌克兰乡村”葵花籽油等产品，虽然没有达成双方的合作意向，但是也为20-年开展工作供应了有利的开端;最终我公司以此产品为契机，尝试开展总经销总代理、贴牌业务，把选购源头上移，真正把这块业务做大做强。参加了紫金港教育超市和玉泉教育超市的迎新预备，包括商品的备货、促销，抓住开学契机、和商机、沟通核心目标族群，对学校进展安康品牌推广活动具有特别重要的意义，大大提升了浙大商品的销量。 这些看似简洁的工作回忆，却饱含着我倾心浙大商贸选购工作所付出的心血和汗水。心系浙大商贸的进展，在艰辛的工作中著选购华章。回忆这一年的工作历程，不断将选购源头向上移动，积极参加了参加20-年组织关于坚果、藕粉、王老吉等系列竞争性谈判的工作规划，本次谈判，结合实际招标结果，综合经济利益、质量安全、效劳成效、为公司提高了综合毛利率。我用专业的选购学问，辛勤的耕耘不断探究，走出了一条具有特色的选购新路子。通过这次业务谈判，我更加深入的了解到为浙大商贸供应原材料的供给商，能够快速推动浙大向前进展，降低了浙大商贸的经营风险，增加运营力量。 望明日前程似锦，任重道远。激情与汗水成就了过去，理性与执著铸就着将来。我有信念、有决心、有实力再攀新高度，实现新跨越。在将来的道路上，我会更加努力，争取再创新高，为浙大商贸的业务进展奉献自己一份微薄的力气。 企业选购工作总结与规划篇8 在过去的一年里，我严格根据公司选购治理制度，竭力掌握选购本钱，保质保量的完成了各项选购任务。在今后的工作中连续努力学习，不断学习业务技能，征询产品信息，加强沟通，更好的保质保量完成各项选购工作，使各项工作正确、精确率力争到达100%，为了更好的完善选购工作，确保做好下一年的工作任务，现将我的工作做以下总结： 一、加强沟通 在工作中要多跑、多比照、多总结，边学习边实践，不断提高自己的选购业务水平，加强与供给商沟通，准时做好跟催工作，让他们能主动争取协作我们工作，准时解决问题尤其是按时、按质、按量供应好所需的各种辅料。跟现场，逐步加强与各部门的沟通，严格掌握选购时间和选购周期，保证各种辅料的购进科学合理，竭力协作公司各项财产运营工作，当不同的物品及辅料进厂前，要准时的和有关部门做好协调与沟通。 二、做好总结与分析 在提倡公司制度做好每日规划与总结的前提，也是完成日事日毕的重要保障，每天写好每天所要做的工作，处理的事，对所做的状况做一总结，对没有处理好的事，紧接处理，尽量做到问题不推迟，尽最快解决。我们的选购工作就是效劳于生产，就是以最低的本钱满意高质量严要求的生产所需辅料，肯定要对要选购的辅料细心的分析，在做信价比，始终坚持做好以质论价，货比三家，多快好省的选购原则。 三、掌握入库数量 学会主动与人沟通，沟通：常常与车间，仓库，质检部的相关人员接触，这样便于自己了解产品，跟踪需要，削减工作失误，提高工作效率。要掌握物品及材料入库的数量与质量，在购进物品与材料时发生质量、数量特别状况下，应马上实行紧急措施，并与供给商联系，和有关部门进展协商处理。 综上所述，在以后的工作中，我会更加努力的学习，不断地积存丰富选购阅历，高标准严要求的完成各项工作，总之，全部的工作结果都与领导和同事们的帮忙和支持分不开的，争取在新的一年里能取得更大的进步! 企业选购工作总结与规划篇9 20-年马上随我们远去，回忆走过的这不平凡的一年，让我感慨万千。有辛苦、有劳累;有胜利、有失败;有付出、有收获;有感悟、有心得。前事不忘、后事水师，值此岁末更新，特殊将20-年的成败得失败作总结，以期望在新的一年，扬长避短，去劣取优，尽限度地发挥好个人力量，在自己的岗位上崭露新的锋芒，作出更大、更辉煌的业绩。 20-年，五鑫进入设备安装和调试阶段，设备选购工作已经根本完成，今年一年时间，我们的工作重心渐渐从设备选购转移到协作安装单位，以及基建部门选购安装所需要的各种材料。接下来我将对这一年的汇报如下： 1、规划材料询价、比价，对厂家及产品严格把关。 1)在工作中材料使用部门所报的材料规划单，需要求厂家必需供应产品合格证书，使用说明书，能准时确保工程快速、安全、顺当的完成。 2)在询价及比价过程中，坚持维护公司本钱，多询、多问、急躁与供给商洽谈物料质量与价格，尽可能的将费用降到最低，为公司节省本钱。 2、合同。 1)将需选购物品，准时落实型号规格，数量，材质等，准时的发送给各供给商。 2)在询价完成后，独立的完成商务合同、将以双方确认后签字盖章的合同根据公司的操作流程移交给每个相关部门。 3、到货材料的入库以及K3录入。厂区设备安装材料数量浩大，型号种类繁多，我的一项重要工作便是对进场材料进展验收，这是一项需要急躁、细心、责任心的工作，我们要确保每一件进场的设备完好无损，完整的入库，以确保安装的顺当进展。与此同时，要把所到材料一项一项录入K3系统，使账目一目了然。 4、与安装单位及基建部门的协调工作。工期的紧凑，导致很多安装材料成为紧急选购工程，于是准时与安装单位及基建部门负责人沟通和反应购置状况也是我日常工作中重要的一项。 5、合同的执行、挂账。负责给各供给商支付货款，以及发票挂账等系列会签工作。 在这一年的工作当中，我学到了许多东西，回忆过去的工作，虽然也取得了一些成绩，但仍旧有许多缺乏之处： 1)只是满意自身任务的完成，工作开拓不够大胆积极。 2)内勤工作做的不够细致，相比之下，还有待改良。 在以后的工作中，请大家赐予我监视与建议，我将努力改良自身的缺乏，争取获得更好的成绩。 在这近一年的工作中学到了很多新学问、新阅历，使自己在思想熟悉和工作力量上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，时刻要求自己从实际动身，坚持高标准、严要求，力求做到业务素养和道德素养双提高。 感谢公司全部领导和同事，我有今日的进步离不开大家的帮忙和支持，是他们的协同和支持使我胜利。 总之，20-年我会以一颗感恩的心，不断学习，努力工作。我要用全部的激情和才智制造差异，让事业布满生气和活力!和大家一起齐心协力，从新的起点开头，迈向胜利! 最终祝福公司全部领导，全部同事身体安康，新年欢乐，工作顺当! 企业选购工作总结与规划篇10 20-年已经过去，在过去的一年里通过领导和同事们的支持和帮忙，各项工作均已顺当完成，新的一年已经开头，为了更好的完成下年的工作任务，现将我过去一年中工作状况作一个总结。 在过去的一年里，严格根据公司选购治理制度，竭力掌握选购本钱，保质保量的完成了各项选购任务，全年完成选购工程共计-万元，保证了公司生产部的正常运营，在整体的一年里，还尚未到达预期的抱负效果，如选购准时率尚且能到达-%，迟发货、质量不达标等因素仍旧存在，在今后的工作中连续努力学习，不断学习业务技能，征询产品信息，加强与客户沟通，更好的保质保量完成各项选购工作，使各项工作正确、精确率力争到达100%为了更好的完善选购工作，确保做好下一年的工作任务，现将我之工作做以下总结： 一、提倡公司制度做好每日规划与总结，这是完成日事日毕的重要保障，每天写好每天所要做的工作，处理的事，对所做的状况做一总结，对没有处理好的事，紧接处理，尽量做到问题不推迟，尽最快解决。 二、我们的选购工作就是效劳于生产，就是以最低的本钱满意高质量严要求的生产所需辅料，肯定要对要选购的辅料细心的分析，在做性价比，始终坚持做好以质论价，货比三家，多快好省的选购原则。 三、在工作中要多跑、多比照、多总结，边学习边实践，不断提高自己的选购业务水平，加强与供给商沟通要准时做好跟催工作，让他们能主动争取协作我们工作，准时解决问题尤其是按时、按质、按量供应好所需的各种辅料。 四、跟现场，逐步加强与各部门的沟通，严格掌握选购时间和选购周期，保证各种辅料的购进科学合理，竭力协作公司各项财产运营工作，当不同的物品及辅料进厂前，要准时的和有关部门做好协调与沟通。 五、要掌握物品及材料入库的数量与质量，在购进物品与材料时发生质量、数量特别状况下，应马上实行紧急措施，并与供给商联系，和有关部门进展协商处理。 六、学会主动与人沟通，沟通：常常与车间，仓库，质检部的相关人员接触，这样便于自己了解产品，跟踪需要，削减工作失误，提高工作效率。 综上所述，在以后的工作中，我会更加努力的学习，不断地积存丰富选购阅历，高标准严要求的完成各项工作，总之，全部的工作结果都与领导和同事们的帮忙和支持分不开的，在此表示感谢，我们选购部是一个集体，今后肯定会更加团结，齐心协力，共同进步，向同一个目标迈进争取更大的进步! 企业选购工作总结与规划篇11 回首昨日，感慨许多，-月-日参加-医药公司这个大家庭，既有幸运也有荣幸，今日看来，这个打算是特别明智的。这里有和谐的工作环境;完善的公司章程;合理的薪资待遇，这都是我所憧憬的。部门的同事们，亦师亦友，无论是在工作上，还是生活上，都赐予了我很多帮忙，我很感动。 进入公司一年有余，我在这段时间内渐渐熟识了选购的根本流程，已经能够独立完成药品、医疗器具的选购工作，并且通过周末加班及公司组织的出游活动对公司其他部门和门店有了初步了解。选购部是公司的核心部门，一旦消失过失，其造成的直接损失和间接损失不行估量。通过这段时间的学习，我对做好选购工作有了以下几点熟悉： 1、同种商品，多筛选几家供给商或厂家，质优价廉的为首选。 2、合理收取供给商或厂家流向费、促销费、返点费、柜台费等合理费用，为公司谋取更多利益。 3、对于近效期、破损、质量问题等商品准时与供给商货厂家做好沟通，最小化削减公司损失。 4、时刻关注商品德情，在商品消失大幅波动前做好囤货及退货预备，是公司利益化，风险损失最小化。 5、做出准确的商品库存分析和销售分析，准时补货，避