企业领导年会发言稿[001].docx

企业领导年会发言稿企业领导年会发言稿1 敬重的各位来宾、同仁们： 大家晚上好！马去羊来辞旧岁，继往开来贺新春，值此辞旧迎新之际，我谨代表公司向大家拜个早年，祝福在座各位羊年吉利、万事如意！ 公司自创业至今，已经走过10来个年头。首先感谢李总对我的信任，委我以重任。10年来，公司在李总的领导下，从最初一个仅十几人的建筑施工队，逐步进展成为产值、收入上亿元的建筑施工企业。所经受的风雨、所猎取的成果，大家有目共睹。作为公司的一名老员工，伴随着企业的历史一路走来，见证了企业在前期规划中所制定的目标逐一达成，我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和骄傲！同时，在企业进展过程中，我们得到了各级领导、广阔客户、各位工程经理和全体员工的支持、信任和厚爱。在此，我谨代表公司向关怀、支持企业进展的各级领导、社会各界朋友以及全体员工表示真诚的感谢！ 今日，我们团聚一堂，在这里进行公司20xx年迎新春晚宴，主要有三个目的，首先，我代表公司向大家致以最真诚的问候和最美妙的祝愿，大家新年好！其次，也是我们近几年来坚持的一种好的做法，通过迎新晚宴的形式相互拜年，加深沟通沟通，共绘公司美妙蓝图，三是对20xx年公司评比的优秀员工进展表彰。 20xx年是公司重大进展的一年，各项工作都取得了可喜的成绩，应当说这一年是值得我们欣慰和骄傲的一年。公司治理、配置更趋完善、合理；公司各部门的职能更加明晰、细化；公司整体治理水平，企业形象，社会信誉均有较大提升。20xx年公司已签订合同240个；完成产值近10亿元，总建筑面积超80万平方米，比去年增长15个百分点；为新七集团创出税收佳绩，在集团公司中排例前四，为公司和集团公司赢得了市场和取得了相应的社会地位。 在工程治理上我们进展了进一步标准。对工程的评估、前期筹划，本钱掌握以及对施工过程中的监视检查、分析指导和工程终期考核评价等工作环节进展了进一步的加强。 在工程安全文明施工治理方面公司健全质量安全治理制度，落实安全治理职责，根据质量体系和公司工程治理实施细则，对各工程部建筑工程现场质量安全保障体系严格执行监管，由于制度完善，责任明确到岗位，明确到人，严格执行，各工程质量安全防范意识都有了很大的提高，实现了本年度无重大质量安全事故的目标。确保公司的资质，树立公司良好形象，顺当完成公司今年制定的各工程标。 在工程结算上，修订了公司工程治理和财务制度，加强了对工程结算工作的跟踪，催促与指导，有效的改善了公司结算工作落后的被动局面，保证颗粒归仓，建立了效益回归的长效机制，成绩效益显著。 企业领导年会发言稿2 各位亲爱的同事： 大家晚上好！ 借此时机向大家拜年了，祝福各位身体安康、家庭幸福、万事如意、鼠年吉利！我期望大家都带着喜悦的心情，和公司共同揭开20xx年崭新的一页。 下面，我将利用一点时间，跟大家一齐来回忆和总结20xx年积存的阅历，并就公司20xx年工作重点和思路，对大家提出要求： 在过去的一年里，从设备的安装调试，到实现顺当生产，我们各部门都严密协作，团结协作，加班加点，客服了种种困难。20xx年，我们公司会加大力度改善软硬件设施，增加企业的进展后劲。我们的目标是实现公司持续安康快速进展。 20xx年公司会从总公司导入及推行绩效考核及鼓励机制，同时也会以人为本，跟人资部门对员工福利进一步改善。并会加强对不同部门不同层级的人进展培训，让每个人实现自我价值，找到对*的归属感。 在新的一年里，我期望各级员工务必明确自己肩负的使命，务必为自己制定明确的目标，不达目标不罢休，应对任何困难，都决不动摇。期望大家表现出剧烈的职责感，充分发挥出团队的战斗力，让我们的员工队伍持续旺盛的斗志与活力。 各位员工，我信任20xx年是*事业进展史上一个重要的转折点，我坚信，只要我们上下一心，群策群力，务必能够圆满完成20xx年公司各项经营指标。我信任在新的一年里在座的各位务必会连续发扬不怕困难、不怕艰辛、团结协作、勤奋执着的精神，统一思想、坚决信念，为实现自我价值而努力，为把我们的*建立的更加完善而努力。 最终，再一次祝福大家新春开心，身体安康，阖家欢快。 感谢大家！ 企业领导年会发言稿3 各位朋友们、同事们： 建立工程有限公司自20年成立以来，根据企业可持续进展的要求，完成了资源整合，确立了“市政、房建、大路”等业务板块。近年来我们积极开拓市场，努力发挥优势， 注意人才培育，采纳标准化的治理方式进展治理，为业主供应了合格的产品和优质的效劳。 一个人只有自信和努力才能使自己有所成就，而想要有长期的进展还需要务实和诚信的品质。一个企业更是如此，百舸争流、奋楫者先。自信使我们在这个竞争与进展同在，机遇与挑战并存的环境中信念更足，努力让我们学会脚踏实地和不懈追求。企业有了这两点，就扎下了进展的根。而务实与诚信则能让企业在长期进展的过程中立于不败之地。 感谢各界朋友对的支持与厚爱，真诚期望与各界朋友增进友情，真诚合作，共谋进展，实现双赢，共创美妙将来！ 企业领导年会发言稿4 各位业务伙伴、各位同事： 大家下午好!很快乐今日来参与“四五进展规划宣导大会暨20xx领导人年会”。过去的5年，我们都感受到了时代的变化和竞争的加剧，我们遇到了许多时机，也面临了很多挑战。但在公司和全体业务伙伴、行政员工的共同努力下，我们不单完成了“三五”规划，取得了许多成就，制造了许多历史，也帮忙很多人实现了人生抱负。 在此，我谨代表李锦记家族委员会和李锦记安康产品集团，对全部伙伴、同事的努力与奉献，表示诚心的感谢!我们的抱负今日，无限极的第四个五年规划很快就要启动，公司将进入一个新的进展时期，在座的伙伴都是这一历史时刻的见证者。此刻我的心情和大家一样，很感动，也布满信念。由于，我们离抱负又近了一大步。我们的抱负是什么?无限极，制造历史!无限极，中国第一!无限极，世界第一!这不仅是无限极的抱负，也是我们每个伙伴和员工的抱负，这是我们共同的抱负!过去的22年，无论外面发生什么样的变化、挑战和困难，我们始终没有遗忘这个抱负。由于抱负，我们坚决信念，共同成长，取得了今日的辉煌成就，也为造福社会做出了不少的奉献。 要实现“四五”规划，实现宏大的抱负，我们还需要付出加倍的努力。在将来，至少有三件事我们必需比以往做得更好：第一件事：顾客体验当前的商业社会，各行各业的竞争都很剧烈，尤其技术的快速进展，加速了这一趋势。我们会发觉，很多世界500强企业如诺基亚，原来是手机行业的第一，但在6年间就完全被淘汰了。 一家企业不管做什么行业，曾经有多大、多么胜利，落后的根本缘由并不是技术进展太快，而是由于没有把握顾客需求的变化，没有关注顾客体验，没能为顾客供应更有价值的产品和效劳，最终被顾客淘汰。我们要在快速变化的时代持续进展，保持强大的市场竞争力，实现永续经营，就必需把顾客和顾客的需求放在第一位，全部的工作都要换位顾客的角度来思索，供应超越顾客期望的顾客体验，满意顾客的潜在需求。这是公司和业务伙伴必需共同做好的第一件事情。其次件事：创新现在，我们正在进入移动互联网时代、体验经济时代和年轻人的时代。 每过一段时间，就有让全世界都关注的新话题、新技术、新产品或新公司消失，人们的生活观念、社交方式和消费习惯等也在发生巨大的变化。在变化面前，假如我们不转变、不创新，还用原来的思维方式和方法经营治理、效劳顾客，将无法满意已经变化的需求，什么样的机遇都不行能抓住。我们最大的竞争对手将是自己。过去拥有的优势，不等于在将来还是优势。我们要在人才、产品、品牌、事业时机、效劳运营和社会责任等方面制造更大的优势，就必需发扬永久创业的精神，不断突破创新，做自己从来没有做过的事情。 第三件事：行动再美妙的蓝图，再宏大的抱负，假如不行动，就只能是一句空话。所以，我们要做的第三件事情就是行动。公司已经制定了清楚的“四五”规划，为将来做好了全面部署。在座的每一位伙伴和行政员工都将是“四五”规划的参加者、带动者和奉献者，也将是最大的受益者。我信任，各位伙伴和员工都将在这个过程中，收获成长，迈向胜利，拥有精彩的人生。让我们客企一体，立刻行动起来，用行动去创新，用行动去提升顾客体验，用行动去实现个人价值和我们共同的抱负。 各位伙伴，各位同事，“四五”规划的雄伟蓝图很快就启动，更大的机遇和更多的挑战在等待我们。抱负需要坚持，更需要坚决。我们都期盼，无限极成为中国第一、世界第一的那一天早日到来。 一个有抱负的人值得追随，一家有抱负的企业令人敬重。我信任，只要广阔业务伙伴、行政员工与公司心全都行动全都，我们就肯定能实现“四五”规划的雄伟目标，制造更多历史;让我们共同拥有平衡、富足、和谐的安康人生! 最终，祝大家新年欢乐，身体安康，家庭幸福，事业进步!感谢! 企业领导年会发言稿5 敬重的各位领导、各位同仁： 大家好！ 很荣幸能作为代表在此发言，首先我仅向在座的各位领导、同事以及那些正在一线奋斗的同事们致以最真诚的祝愿，祝大家新年欢乐，在新的一年里身体安康、工作顺当、万事如意。 来到公司已经x年了，在这x年里，我经受了从学生到公司员工的角色转变，这个过程是苦痛的也是欢乐的。说苦痛是由于要快速适应工作后与学校完全不同的环境，说欢乐是由于我无论在工作还是生活上都不断地在进步，更加有责任心，也更加成熟。我信任这也是全部新员工的感受，社会这个大学堂会渐渐磨砺掉我们的稚嫩，同时给予我们更多的顽强。 进入xx分公司，我们来到不同的部门和工程，开头不同的工作，虽然身在天南海北，但我们的心是一样的，我们对工作的喜爱是一样的。我来到公司后进入了xx工程部，跟随大家劳碌在xx的各项工作中，从绘图到调试，从xx到xx，我深刻地熟悉到工作的不易，也深深地体会到肩上的责任，我们的每一项工作都可能会关系到系统的正确性和安全运行，因此每一个微小之处都需要百倍的细心和肯定的仔细。为了帮忙我们尽快适应环境和熟识工作，公司为我们每位新员工都指定了师傅。我的师傅是九号线的工程经理，她始终都很照顾我，不但急躁地向我传授技术学问，而且以身作则地教会我积极主动的工作态度，在北京出差期间，师傅废寝忘食地投入到工程调试中，即使生病也依旧坚持工作，甚至顾不上家中年幼的孩子和重病的老人。在我们公司这样的优秀员工不胜枚举，他们长期奋斗在最艰难的环境却从不曾怀有怨言，正是他们无私的奉献支撑起我们公司的优秀业绩，他们带给我们新员工的不只是感动，更是震撼，是前进的动力。他们以实际行动践行着公司的价值观：诚信、责任、创新、奉献。我们要时刻以他们为典范，严格要求自己，牢记自己的责任与义务，为公司的进展奉献全部力气。 在轨道公司，除了同事们工作的热忱，给我印象最深刻的就是这里和谐温馨的气氛了。在这里，领导没有居高临下的姿势，他们会急躁地倾听我们的想法，平和地提出自己的意见。在这样公平民主的环境中，我们每个人都可以畅所欲言，集思广益。此外，各位领导也特别关怀我们员工的生活，即使长期出差在外，我们也能够常常收到来自领导的问候，感受到家一般的暖和。 在这半年的工作中，我们不行避开地遇到各种挫折，也犯过一些错误，是领导和老员工们的理解与宽容、鼓舞与协作支持我们始终到现在，没有你们就不会有我们今日的成长。在此，我要代表新员工诚心的感谢大家，感谢你们这半年来对我们的照看和帮忙。感谢你们！ 同时我也信任我们这些新员工的参加，肯定会让我们的团队更加暖和，更加布满分散力，我们的公司也肯定会蒸蒸日上，前景辉煌。就让我们全部人同心协力，共同奋斗，一起建立公司的美妙明天！ 我的发言到此完毕。再次祝大家新年欢乐，感谢！ 企业领导年会发言稿6 敬重的各位来宾、各位员工： 大家好! 值此新春佳节降临之际，在这辞旧迎新的美妙时刻，我谨代表公司董事会，向辛勤工作在各个岗位上的伙伴们及家属致以节日的问候和新春的祝愿! 20xx年，是公司保持良好进展势头的一年，是市场拓展、队伍建立取得骄人成绩的一年，是x全体员工迎接挑战、经受考验、努力克制困难、精彩完成全年任务的一年。物流工程部高端体育用品商贸物流中心工程具体蓝图获批，各项工作紧锣密鼓进展;化工外贸部，更是斗志昂扬，销售额是直线上升，市场不断开拓疆土;集团形象更是更具国际化颜色，写字楼办公面积翻倍，集团LOGO创新设计，更张扬大气，而公司的宣传CD、具有x特色的纸杯、小礼品等都在紧急筹备进展中;公司规模的扩大，离不开标准的治理，而今行政部也在进展筹备公司新的规章薪酬体系，更加人文和效率;高效率的工作是我们业绩提升的保证，目前我们x部的远景系统也是筹备运行 细数过去一年的种种，作为集团的创始人，感谢全部员工的付出和努力，x今日这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水，x的明天因你们而更加精彩辉煌! 过去的成绩分散着公司全体员工的心血和汗水，将来的机遇和挑战，需要我们连续不懈努力地去面对。在这辞旧迎新之际，共享成功喜悦的同时，还要糊涂地熟悉到，在剧烈的市场竞争环境中，咱们企业依旧面对广泛的机遇和严峻的挑战，各种工程更是任重道远，我们必需抓住新的机遇，迎接新的挑战，以高度的责任感和使命感推动我们公司持续进展。 新的一年开启了新的历程，托举着新的盼望，承载着新的幻想。让我们x全体同仁共同努力，以百倍的激情、诚恳的劳动，同心协心，共创佳绩，没有什么能阻挡，没有什么能动摇，我们满怀信念，开足马力，奔向更加辉煌的新的一年! 最终，再次感谢大家为x的付出和努力，祝大家新春开心，工作顺当，身体安康，合家幸福，万事如意!给大家拜个早年了! 感谢大家! 企业领导年会发言稿7 各位来宾，各位同仁们： 大家好！ 时代在进步，我们公司同样在进步，过去一年里我们风雨中一起行走，困难中一起奋斗，一个又一个难题和阻碍，一个又一个困难与险阻都已经成为了脚下的黄土，成为了我们成长几步的台阶，让我们一步步迈步向前。 新的朝阳，新的盼望总是飘扬在我们身边，明年新的盼望也在我们眼前绽开。过去的努力值得我们为此快乐，在过去一年中我们去的了不错的成绩，这都是我们公司全体成员共同的努力，我在这里代表公司感谢在做全部为公司付出的同时，大家的努力就是我们公司成长的契机，在今后不管如何我们都是一家人，对于新的盼望大家要连续前进，只要付出，公司都会牢记每一个人的付出结果，绝不会无视大家的付出的，同样我们也会努力的去做好根本的福利工作，保障我们公司员工的工作和生活。 公司和在做的各位都是一个整体，公司离不开大家的努力更需要大家一起加油，所以我们必需要努力工作一起奋斗，一起努力共同制造全新的明天，先在的努力是为了明天更好，不管怎么锁我们的工作还远远没有完毕，还需要连续坚持，连续努力知道把工作完毕，知道完成任务，做好自己的工作任务，避开消失漏洞。 吃得了苦才能走的更远，一个肩膀扛，在做的各位我们每个人都付出了许多努力我们每个人都用肩膀扛起我们公司的旗帜，在在积存的竞争中我们也能走出一片不同的天地，都能开创属于我们自己的明天，岁月悠悠，时间不便，盼望总是在我们的手中。 我信念明天会更好，也信任大家能做的更好，不管以后有多么困哪不管以后变得如何我们都将连续保持现在的成绩，不断前进，让我们一起携手共同进步共同努力一起步入到不平凡的一天，走向成功的将来吧。 在年会之际，我感谢代价付出，每个人付出的一滴汗水，都没有白流，每个人的努力都没有白费，都已经成为了为我们公司进展的肥沃泥土让我们公司这个幼苗更加强健。同要我也盼望在做的全部人都能够连续加油，不断努力不要轻易满意，不要被一时的成绩遮住了眼，宽阔的天空需要在座的雄鹰飞翔，渐渐长路依旧没有走到终点，岁月依旧青春照旧，盼望我们在做的全部人都能够永久保持一颗奋斗之心，一颗不屈之心，前进开拓。 感谢大家！ 企业领导年会发言稿8 敬重的领导，各位同事们： 大家好！ 在这辞旧迎新的日子里头，我们迎来了值得确定的佳绩，同时回忆过去的一年，大家一起努力，一起为企业做出了许多的奉献，也是让企业更上一层楼，说真的，我特别的感谢大家，感谢大家的付出，感谢大家这一年来兢兢业业的拼搏奋斗。 感谢治理层，让我们企业这一年来，没有出过什么事情，把企业治理好了，向着好的方向前进，可以说，没有你们，企业不会走的这么稳当，走的不会这么顺当，而最应当感谢的是我们工作在第一线的基层员工们，是你们的努力，你们的奋斗，才有了企业这一年来的业绩，这些都是你们做出来的，没有你们每日努力的工作，怎么可能我们在这里看到企业这一年来的收获，特殊是大家在繁忙的时候，还加班加点，有些员工无私的奉献也是让我们感动，这一年来，都是你们的付出，才有了企业而今的成绩。 而这一年，我们企业也是做了几个大的工程，在整个行业，整个市场来说，我们都算是有肯定竞争力的，虽然和那些世界一流的同行们相比，我们还有许多要进步的地方，但是在同档次的同行里面，我们算是最优秀的那一批了。这一年的成绩，有目共睹，和之前相比，我们的进步真的太大了，我至今都不敢信任，我们竟然可以走到而今的地步，这些成绩的出来，我想在第一线的你们更加的清晰，由于这些都是你们付出的结果。 一年的完毕，我们的成绩虽然很刺眼，但是我们也是知道，在商业的世界里，假如你不前进，那么就会被淘汰，被其他的企业给吃掉，所以我们也是需要在新的年头里连续的努力，连续的发挥我们企业优秀的企业文化，优秀的力量，去作出更加优秀的成绩出来，在新的一年里，我们要规划做几个工程，做出行业代表性的工程出来，让同行艳羡，让大家知道有我们这么一家优秀的企业，而这规划的执行，也是需要我们大家一起努力，团结起来，一起去为了企业，为了我们自己，为了工程而拿出我们拼搏奋斗，努力前行的心态来，去把工作给做好了。我也是信任，当我们一起齐心，一起用曾经最优秀的状态出来，我们在新年里，肯定会更加的优秀，我们企业会更加的强大。 感谢！ 企业领导年会发言稿9 敬重的各位来宾、各位同仁： 大家好！ 今日很快乐大家能够团聚一堂，共同探讨咱们酒店业将来的进展之路，受xx的托付，现在我代表xx片区总经理协会发言，在发言之前，首先感谢集团公司总经理协会给我们供应这样一个相互沟通，共同学习的平台，同时也感谢一年以来致力于咱们协会进展并在各自工作岗位中悄悄奉献的各位同仁，在此，请允许我致以最真诚的问候和诚心的祝愿，祝福大家身体安康、家庭幸福、事业蒸蒸日上！今日是协会一年一度的年度盛会，本着相互沟通、共同学习的宗旨，在此我就以我们酒店之前所面临的问题以及如何应对，提出几点个人的看法与大家共享，好的地方咱们共勉，不好的地方请多多指正，特殊是给出珍贵意见。 20xx年是大力进展现代效劳业的关键年，加上成都新机场落户简阳，对资阳酒店业来说，有许多机遇，同时也面临许多挑战，也正是看到这一商机，资阳酒店业如雨后春笋般不停地崛起，短短一年时间增长了数百家酒店，分割了我们不少市场份额，而我们酒店与市内其他酒店相比，装修陈旧，硬件设备设施老化，缺乏核心竞争力。另外为响应中办、国办发出的通知，要求各级党政机关厉行节省反对铺张铺张的精神，各级党政机关的商务宴请从一季度开头就大幅缩减，即使是我们公司内部来宾，除董事长、总经理批准的宴请外，一般的接待一律执行xx的工作餐，加上原材料、人工本钱的上涨造成酒店经营业绩一度直线下滑，仅一季度就亏损xx万元。更让人头疼的是酒店营业执照换证，因硬件设备设施的缺乏，没有室内消火栓、自动喷淋系统，满意不了新消防法的要求，无法办理消防许可证，营业执照也因此办不下来，尽管我们积极与有关部门协商处理，公司也在对是否投资改造进展评估，但远水救不了近火，当时的窘况是： 1、经营业绩下滑造成连续几个月的亏损，缺乏流淌资金。 2、酒店马上破产的谣言四起，对酒店造成的负面影响难以估量，好几家原材料供给商联名要求货款现付，否则一概不予供货，曾今还有好几个人打电话问我酒店是否出售，作为酒店的总经理，当时是何种心情，信任在座的各位都难以想象。 3、酒店几经周折，员工患病心理打击严峻，有点人心松散，缺乏对酒店的归属感。 如此局面，无论是对酒店还是我个人，都是一次极大的挑战，要解决目前的逆境，除了依靠公司的支持，就需要我们生产自救，针对以上问题，我主要做了以下几方面工作： 1、坚持“以人为本”的员工治理战略，推行各项员工关爱规划，如提高工资待遇、发放节日慰问品、外派优秀员工到省旅游学校学习、到兄弟工厂考察等，以稳定员工队伍，增加他们对酒店的归属感。 2、强化内部治理，实施酒店精细化治理与“5S”治理相结合的治理模式，建立高标准的效劳体系，坚持硬件缺乏软件弥补，努力贯彻“我专心效劳，你放心消费。”的效劳理念，加大效劳质量的提升。 3、狠抓员工培训，标准各岗位的工作流程，注意各部门的穿插培训，培育酒店多面手，避开人员流失影响酒店正常运转，抓好现场培训和督导。 4、积极全面地开展市场营销，强化客源开发，细分目标市场，供应多元化的产品，主要表达在以下几方面： 由总经理亲自偕同营销部，加强客户之间的走访，在稳定老客户的根底上，进展更多的新客户。 准时调整经营思路，细分目标市场，在商务宴请大幅缩减的状况下，重新确定新的客源市场，采纳以大型婚寿宴包席为主，小型商务宴请为辅的经营模式，对婚寿宴接待经过细心筹划，分高、中、低三个档次的菜单，各档次的菜单又细分三套菜系，同时还推出一系列的促销活动，如一次性包席达多少桌后赠送相应的啤酒、饮料或礼品等。 在确保各项收入稳定提高的同时，开掘新的销售产品，通过具体的市场调查后，针对咱们公司内部员工，开设员工餐厅，出售工作餐，另外对分公司路途遥远的，20人以上的人用餐，承受盒饭外送业务，全部工作餐业务只接收现金，谢绝签单，这样以来就加大了现金的回流，缓解了流淌资金缺乏的压力。另外我们还借鉴社会特色餐饮的胜利阅历，推出一鸡三吃、河鲜宴、特色汤锅等等，如今，根本上已经做出我们晨风的特色，在地方上占有一席之地。 5、加大对酒店的风险掌握，配备新型的酒店治理系统和车场收费系统，防止人为漏洞的发生。 6、成立特地的物资供给部，制定周期规划性的选购制度，加强物料治理与本钱掌握，杜绝物品治理中的铺张和积压现象，要求各部门选购物品必需按规划申购，若非必要，尽量做到零库存，遇大型接待，原材料的使用要求物资供给部直接到批发市场选购。通过这大半年的努力，所幸的是我们酒店最终止滑回稳，销售收入扭亏为盈，实现利润万元，运营本钱也逐步降低，公司经过各项评估也打算对酒店进展投资改造，对于我们全体员工来说这是一个鼓舞人心的好消息，究竟我们看到了酒店的盼望，无论以后将面临什么样的困难，我们都能够齐心协力并迎难而上。 回首酒店这一年的几度变迁，心情有些简单，有几分疲乏的同时，更多的是欣慰和感动，此时此刻唯有两句朴实的诗句可以表达我的心声，那就是：“雄关漫道真如铁，而今逐步从头越。”对咱们酒店人来说，没有最好，只有更好，要在这个行业中走得更快、更远，那就需要永久保持着一份学习的心态，并不断的自我提升。新的征程，新的起点，一句话就是“革命尚未胜利，同志仍需努力”。 最终，给会长提个小的建议，就是盼望以后多组织一些这样的活动，咱们同系统之间就是要常常走动并相互沟通才能更好的在实践中探究出一条具有咱们南车特色的酒店之路。以上呢，是我的发言，说得不好的地方，再次请各位多多包涵，并提出珍贵意见，感谢大家！ 企业领导年会发言稿10 各位领导、各位同事： 大家好！ 大家晚上好！ 岁月如歌，跋涉似舞。XX年，荣华兴业又走过了不平凡的一年。XX年，在世界经济进展速度明显放缓的一年，是我们荣华兴业人挑战自我、超越自我的一年。今日的年终总结表彰大会事实上就是荣华兴业的一次盛大阅兵。在这里，我要真诚地向各位合作伙伴，机关领导，向为单位勤勉效劳的全体员工致以崇高的敬意，并再次感谢大家的支持和帮忙！ 下面我将总结XX年，展望XX年： 齐心协力、同舟共济、持续创新、迎接挑战，扩大荣华兴业幅员 XX年年初我们定下了“提高素养，提高质量，提高效率，提高掩盖面”的四提目标，面对日益变幻剧烈的市场风云，荣华兴业人迎难而上，在剧烈的市场竞争中，勇立潮头，在市场的波涛中唱歌，在竞争的刀锋上舞蹈。用行动，谱写了一首首赞歌。大家紧紧围围着战略部署，以与时俱进的市场开拓、无微不至的效劳，赢得了广阔顾客的满足和信任。经过一年的拼搏，我们最终不负众望： 在原有公司文化根底上，重新定位公司，建立荣华兴业企业员工基金，用以表彰优秀员工以及帮忙有困难员工，并且由设计部组织筹划的荣华企业内刊也同步进展，让每一位荣华人因企业而感到骄傲，将企业当作自己的另一个家！ 引进德国全新海德堡6+1印刷机器，将印刷质量提升到一个新的高度，在颜色上得到更大的完善，在纸张的选用上更是精细化，实行优胜劣汰，保存最优质的纸张供给商，保证为客户做的产品物超所值！ 重新制定员工劳动安排方案，重新规划老带新方案，尽最大努力发挥每一位员工的优势，经过一年的努力，产能较之XX年提高了65%。 XX年，公司以北京、上海两地为中心点，实现集中式进展，在北方，成立以北京为圆点，天津、石家庄为两翼；在南方，成立以上海为圆点，苏州、无锡为两翼的拓展布控，胜利实现了公司前进进展战略三步走的第一步。 目标的实现离不开广阔顾客和合作伙伴的信任与厚爱，离不开荣华兴业人的坚韧拼搏和团结奋斗。作为公司的总经理，我深深的被全体员工以公司的进展为己任、忘我工作的精神所感动，如我们北京工厂的海德堡机器的机长李强，不过是XX多岁的小伙子，可是与海德堡印刷机的联手却已有9年的时间。每一次的机器保养，必定能够看到这个小伙子的身影，从一个初中还没毕业就出来打工的孩子，到现在对机器的娴熟度不差于一个专业的人士。总经理助理助理兼人事部经理王利明，为公司挖掘出数位人才；配送中心的全体员工，常常加班加点工作，几万件货物都是自己扛上楼等等，还有许很多多令我万分感动的员工，他们用自己的实际行动，在荣华兴业这个舞台谱写着自己精彩的人生。 山不厌高，海不厌深。事业的进展与治理的进步又相互依托、休戚与共。我们深知治理的重要性。XX年，我们建立竞争机制，加大员工责任心的培育力度，让敢于担当责任的员工主动跳出来，形成“能者上、平者让、庸者下”的竞争气氛，天津分公司负责人万阳就是在员工内部竞争中产生；加强“每月之星”的评比工作，充分调发动工的积极性，北京总厂员工宋丽华就先后获得4次每月之星奖，苏州分公司吴芸、田忠亮等人先后获得3次该称号，员工里有100多人次获得每月之星的称号；在积极应对市场竞争的前提下，我们苦练内功，创新并完善制度，制定适合公司进展的员工手册，标准了公司治理，做到有法可依；成立内控部，加强公司对各部的监管工作，提高运作效率和市场反响力量；坚持“以人为本”，加大培训力度，每月定期组织员工培训，邀请知名培训公司对全体员工进展培训。为了加大学习创新力度，我们屡次派遣中层干部去深圳、广州和东莞学习，使人力资本不断增值，形成员工与企业共同成长的喜人局面；加强企业文化的建立，使企业文化成为大家的共同信仰和精神家园，成为企业可持续进展的动力之源。加强团g建立，建立起一支能够把握大局、驾驭市场、布满活力的治理队伍。 XX年，在各级经营团队和全体员工的共同努力下，荣华先后取得了与摩托罗拉、西安杨森、融科、北京医学论坛报、BMJ英国医学杂志社、交通大学的再次续约，并且获得与英格索兰、北京现代、上海通用集团的首次合作等兴奋人心的重大突破；在经济进展速度明显放缓的XX，公司各项经济指标比往年均有了较大增长这些令人欣喜和兴奋的成绩证明：我们的战略是清楚的，定位是精确的，决策也是正确的；通过这些成绩，我们看到了一个布满生气和活力的新荣华。 在这里，感谢一年来全体荣华兴业人的不懈努力！祝我们的广阔客户在新的一年里身体安康！事业顺当！生意兴隆！XX年，是荣华兴业与广阔客户共同进步、合作开心的一年，是荣华兴业与许很多多的新老朋友携手共进、增进友情的一年。祝全部的新老朋友们在XX年，大展鸿图！事业有成！身体安康！家庭幸福！ 企业领导年会发言稿11 敬重的各位来宾： 大家好！ 我是xx企业的一名成员，我叫xx，信任不少人也熟悉我，这也不惊奇，由于我在咱们企业里已经工作了十多年了，现在已经是xx部门的主要负责人之一，这一次能被大家推选出来作为年会上的发言人之一，我是感到格外的荣幸啊，究竟这代表着大家对我的认可，所以我可是为此做了不少的预备的，接下来就让我谈一谈自己对于工作的一些感想吧。 在过去的20xx年中，咱们企业是进展壮大了不少，效益也是明显的得到了上升，这都得感谢每一位员工的积极协作，这才能让我们顺当地完成了年初就制定好的工作目标，现在又迎来了年末时刻，我们确实要好好地庆祝一番，在此年会之际，咱们企业可是为大家伙预备了不少礼物和奖品的，固然了，这些东西可不是任凭就能获得的，其中一局部是要颁发给咱们企业的优秀员工，另一局部才是送给在接下来的活动里表现突出的同事的，所以大伙在接下来的活动里可得好好的表现了！ 在此新春佳节降临之际，我们除了要吸取上一年的阅历教训之外，还得规划好新一年的工作任务，虽然我们在20xx年里的进步还不错，但是这肯定还没有到达我们的极限，我们要力争在20xx年里让自己的工作效率再上一个档次，使咱们企业再创佳绩，我信任明年的这个时候，咱们企业的收益必定会再高出几个百分点出来，这就得靠大家的努力啦，到时候咱们的领导必定也少不了大家的好处的，是不是？在这里我还有几个建议给大家提一下，那就是大家得可以多多关注一下企业的进展动向，然后在工作的时候虽然不能要求每一位同事都能积极地对待自己的工作，但好歹每天上班要准时点嘛，拖拖拉拉的也不是回事，要是你有这个状况的话，可得在新年里改一改啦！ 好了，我关于工作方面的事情就差不多说到这里了，信任大家也都迫不及待的想开头接下来的活动了，但是“心急可是吃不了热豆腐”的，我还得向大家拜个早年才行，祝大家在20xx鼠年里健安康康，工作上顺顺当利！接下来大家就开头预备热身吧，这一次的年会可是预备了不少活动的，只要你肯出力，那么你的收获是必定不会让你绝望的！ 感谢大家！ 企业领导年会发言稿12 敬重的各位同仁，女士们、先生们： 大家好! 我总觉得时间过的很快，上次年会我站在这里向大家讲话的情景似乎还没过去多久，就又是一年春节了。那么首先，我向在座的各位送上由衷的祝愿和感谢。 2022年对我们而言是很重要的一年。这一年里，我们的门店数增加到了20家，公司规模也扩展到了280人。这一串数字让我很欣慰，_成立短短几年就能有今日的成绩，和在座各位的辛勤工作分不开，_的成长和进展是大家一起制造的。所以，我要在这里说一声，感谢大家，_能有你们，我觉得很骄傲。 2022年，我们有了长足的进步，那么2022年，目标又在哪里?我们都知道房产中介的竞争越来越剧烈，外资品牌也在不断介入，怎样顺时而动、因机而发，是大家在2022年肩负的职责。挑战是必定的，但是我们的时机更大! 我始终认为，做房屋中介很有挑战性，我们面前的市场很大，关键在于怎样把握。在2022年，公司目标还要增加10到15家直营分行。这应当不是一个幻想，在座的各位既然参加了侨泰大家庭，我就盼望大家能够同心同德、齐心协力，共同把它变成现实。信任只要我们坚持诚信待客、坚持务实勤奋，就肯定能够胜利。 我对侨泰的将来布满了信念，我对在座的各位更有信念!_供应了一个大舞台，而我信任你们的努力能让这里更精彩，每一份付出都会得到回报。我期盼我们共同的_事业能在2022年步上一个新的台阶，而你们也能为自己制造一个更好的明天。让我们一起把_房产做得更大、更强，进入中介市场前三名。 最终，我祝福大家，春节开心、万事如意! 感谢各位! 企业领导年会发言稿13 敬重的各位来宾，亲爱的员工们、朋友们： 大家晚上好！ 春花含笑意，爆竹增欢声，在这样的一个喜庆的节日里，我们会聚在此，共同庆祝20xx年新一年度的到来。值此佳节之际，我代表领导班子，向全体员工和始终支持我们的新老朋友们，致以新年的问候和祝愿，祝福大家在新的一年里，身体安康，工作顺当，万事如意！ 20xx年新的一年，新的气象，还有一个新的征程。我们的将来是光明的，是喜人的。春敲起了战鼓，年吹响了号角！我们把愿望写在今日，听事业的口哨响起，和祖国一起在明天的跑道上冲次！不管汗能流多少，也不怕血可洒很多，我们在今日铭刻下人生的抱负，并为此奋斗究竟！ 最终，再次祝福全体员工、来宾新年欢乐，合家幸福！ 公司年会领导发言稿的延长阅读演讲稿的写作留意事项 1、演讲，首先要了解听众，留意听众的组成，了解他们的性格、年龄、受教育程度、诞生地，分析他们的观点、态度、盼望和要求。把握这些以后，就可以打算实行什么方式来吸引听众，说服听众，取得好的效果。 2、一篇演讲稿要有一个集中、鲜亮的主题。无中心、无主次、杂乱无章的演讲是没有人愿听的。一篇演讲稿只能有一个中心，全篇内容都必需紧紧围围着这个中心去铺陈，这样才能使听众得到深刻的印象。 3、好的演讲稿，应当既有热忱的煽动，又有冷静的分析，要把抒情和说理有机地结合起来，做到动之以情，晓之以理。 4、演讲稿的语言要求做到精确、精练、生动形象、通俗易懂，不能讲假话、大话、空话，也不能讲过于抽象的话。要多用比方，多用口语化的语言，深入浅出，把抽象的道理详细化，把概念的东西形象化，让听众听得入耳、听得明白。 企业领导年会发言稿14 各位同仁、各位商界朋友： 大家下午好! 很快乐能有这样的时机，和大家一起共享一年来公司所经受的点点滴滴;刚刚_总经理已经给我们很生动、很深刻的总结了这一年来公司的成败和得失，我特别荣幸、特别傲慢公司有这样英明的，我来公司时间不长，但是我却时时刻刻、真真实切的感受到在_董事长和_总经理的指示和关心下，公司发生的巨大变化和进步!我在这里代表销售部向他们和公司的专心良苦表示感谢! 下面我做为营销总监和大家一起共享下有关营销的方方面面，关于营销这块，在在座的各位的鼎立支持下，我们可以说，今年打了个特别美丽的战役!大家都知道，今年4月份，我们现在的工厂才有雏形，真可以说是百废待兴、百业待举。短短的几个月，我们不光在销售业绩上给公司交个满足的成绩单，而且在销售模式和公司将来的营销向上做了重大的变动和明确，为公司将来的进展做了很好的规划和铺垫，下面我就以下三个方面和大家共享下。 一、公司目前的营销模式和构成 1)销售构成 目前公司的销售主要有四大块：半成品(箱体、玻璃、外壳等)、