保卫心得体会安全保卫心得体会(4篇).docx

保卫心得体会安全保卫心得体会(4篇)描写保卫心得体会一 时间在不经意间从指间划过，转瞬间又是一年，回忆2022年的工作，在公司领导的正确指导下和保卫部员工的大力协作下，保卫部的各项工作都能按部就班的正确开展，特殊是人员治理，消防治理，治安治理，都有明显转变，以及保卫部员工的岗位纪律、礼节礼貌、业务技能等，都有大幅度的提高，现就2022年的工作状况总结如下： 安保方面： 一.严格要求自己遵守公司的各项规章制度，做为保卫部部长我始终坚持身先士卒、事事以身做责，在工作中以自己的实际行动潜移默化的影响和带动全体队员，同时不断自我学习，提高自己的业务学问。 二，加强保卫部队伍建立，作为直接领导，在工作中有着至关重要的作用，起到了榜样带头作用，为了提高值班主任和下属员工的治理水平和处理各类突发大事的力量，每月对全体员工 (特殊是新入职的员工)进展不定期的培训。并在日常工作中，时刻对员工灌输企业文化及企业观念，建立良好的工作气氛，时刻牢记公司安全大于一切的信念。 针对日常工作的安排和落实状况： 为了加强治理，增加保卫部员工的意识和效劳理念，进一步提高员工的安全防范力量和效劳水平。仔细贯彻“安全第一、预防为主”工作方针，始终坚持“人性化治理理念”和“人防技防相结合”的工作路线，全面推行“谁主管、谁负责”的安全责任制，积极做好公司的安全防范工作，维护厂区的治安秩序，为公司制造良好的经营治理环境。 1。巡逻过程中须佩带电筒、对讲机等巡察器材。 2。对重点部位实施重点监控。 3。发觉明火，应马上组织扑救并快速报警 4。在夜班巡逻过程发觉有可疑人员或车辆进入厂区范围，值班巡逻人员进展具体盘问和登记。 5。在门卫岗人员严格执行车辆、人员出入制度，外来车辆、人员进公司需询问，并做好登记。 6。严格遵守保安各项制度。 努力打造高效、务实、文明的保安新形象。开拓新思路，大胆改革，完成好创收任务，为公司的进展做好保驾护航的工作。 7.负责责任区内装修施工人员治理。装修材料不准随便堆放，在规定时限内不准施工，防止影响其他住户休息;装修垃圾要准时清走,不准放入垃圾桶内。 8.严禁收买、推销、小贩等闲杂人员进入厂区内。 9.监控室值班人员，要全面熟识监控室内的设备功能和使用程序与方法，亲密监视消防掌握屏和电脑显示系统。全面观看和把握各个区域的治安动态，发觉问题正确分析,坚决打算，准时报告并与有关岗哨取得联系。值班人员确保设备的正常运转，发挥其应有的作用。 10.做好资料保管和工作，无关人员不准进入监控室，不准向无关人员谈及监控室的运作状况和值班状况。 消防安全方面： 厂区内消防安全工作，在公司领导和业主的支持下，本着“安全第一、“预防为主、防消结合”的消防工作方针，树立“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”的思想。我部门对消防安全严格把关，确保了公司安全运行。较好地完成了各项消防安全及安全培训的工作。现将本年度消防安全工作总结如下： 一、领导重视、工作到位 为了加强公司消防安全工作的组织领导，确保公司所辖各 部门及子公司的消防安全工作按规划进展开展，组织成立了消防应急小组，依据公司的实际状况联合组成应急小组，明确职责切实做好消防安全工作，做到发觉隐患准时整改，使本年度消防安全工作在有组织、有领导、有规划的正常开展实施。 1、成立消防安全工作领导小组： 组 长：杨宇涛 副组长：曹尔文 成 员：各部门消防安全负责人 2、明确消防安全工作领导小组职责： 1)负责对职工宣传消防安全学问，灭火器使用学问，以及遇到火灾逃命及抢救学问等。 2)负责公司各部门消防治理检查工作，发觉隐患，准时催促整改。 3)负责对职工进展消防学问培训，定期组织职工进展消防演习、训练。 4)发觉火情，马上启动应急预案，把灾难降低到最小程度，保障职工生命和财产的安全。二、树立教育为本、增加全员消防安全意识、安全学问、熟悉和观念。 消防安全、生产安全事关员工生命和公司财产安全、事关社会稳定，只有全员懂得消防、安全学问，提高对消防、安全重要性的熟悉，只有集中力气抓消防、安全工作，坚持安全第一。使职工都牢牢树立起安全意识，真正警觉起来，才能真正保障我公司生产、生活的安全运行。 为了提高全员消防安全文化学问和消防安全防范技能，强化安全意识和安全制度的责任化理念，在对全体员工常常性的消防安全教育根底上，把握消防安全生产活动制造的有利条件，举办消防安全学问培训和消防安全演练活动。通过对消防安全理论学习和消防器材操作的培训活动，使全体员工既懂得消防安全、生产安全的重要性，又能做到在实际操作消防器材，能很好的运用所学学问实行有效措施，提高了消防安全防范力量和自我爱护力量。 三、开展各类消防安全活动 1、由消防安全工作小组领导组织，小组相关成员协作每月进展了至少一次全面的的消防安全检查，并做到有检查、有结果、隐患整改有跟踪结案记录。 2、2022年5月以来，我部门对各子公司例行专项、综合消防安全检查共12次，并做到将检查到所存在的隐患或安全问题通知部门负责人，且做到有跟踪、有督导，隐患整改率达98%以上。 3、全年消防安全专项综合培训2次;组织考试1次;灭火器演练2次、消防安全应急演练2次。 4、2022年酒店、人参市场等部门更换灭火器共12个，其中酒店6个，人参市场4个，办公楼2个， 描写保卫心得体会二 （一）新形势下的安全保卫思想意识不到位 人民银行的发展已经改变了传统的安全保卫形式，具有更加先进的安全保卫思想，而这种新形式下的变化让传统思想的工无法接受，也无法提高安全保卫的意识。传统的押运和守库是人民银行安全保卫工作的重要内容，而如今采用了现代化的监控设备、数字化的计算机防范系统的应用，这些让传统的工作人员产生了短时间内无法接受的问题，导致安全保卫工作的不到位，安全管理意识的薄弱。 （二）人民银行是犯罪分子的主要目标 由于很多犯罪分子将基层人民银行作为犯罪活动的首选目标，导致人民银行的安全防卫工作防不胜防。而且，随着科技的不断发展，新形势下，人民银行的安全保卫系统有了更新和进步的同时，犯罪分子的作案手法也喜爱那个智能化发展，这为人民银行的安全保卫工作增加了很大的难度。 （三）人民银行的安全保卫队伍存在问题 人民银行的安全保卫工作主要依靠的力量就是安全保卫队伍，但是，随着新形势的不断发展，人民银行的安全保卫队伍的综合力量呈现出落后的状态。主要表现在保卫队伍对安全保卫工作的重点越来越不清晰，对重要的岗位缺乏重点的监督管理。而且，存在保卫队伍取向老龄化的状态，这些因素对于人民银行的安全保卫工作是非常不利的。 （四）安全保卫工作的基础设施不到位 在新形势下，要求人民银行应该采用更加具有先进性和科学性的安全保卫设施，然而，目前，人民银行在这方面的工作还没有做到位，在技术上和物力支持上还有待于提高。 （一）加强新形势下的安全保卫意识 在新的进展形势下，应当加强新的安全保卫意识，借助新的安全保卫技术和设施的作用，采纳保卫人员和根底设施进展有效协作的工作方法，提高人民银行的安全保卫效果。这要求安全保卫人员应当提高保卫工作的新要求和新使命的熟悉，从而切实做好安全保卫工作。 （二）加强人民银行安全保卫队伍的建立 人民银行的安全保卫队伍是保证人民银行安全的重要力气。所以，应当对安全保卫队伍的整体素养进展提高。进展深入的政治教育，以加强安全保卫人员的工作责任感；进展安全保卫技术和设备操作方面的培训，以提高安全保卫人员的实际操作和治理力量；进展金融业务学问和职业道德内容的教育，从而保证每个安全保卫人员深刻理解自己存在的价值和工作的任务使命。 （三）增加人民银行的硬件设施的建立 人民银行的安全保卫工作是工作的重点，做好安全保卫工作才能进展一系列的业务拓展等工作。所以，应当加大安全保卫工作方面的资金投入，采纳最先进的、最科学的安全保卫设施帮助安全保卫队伍的工作。对传统的、落后的安全保卫设施进展更换，采纳新的监控系统和数字化自动保卫系统等。并在保卫工作中结合新的安全保卫思想，做到人防、物防、技防的有效结合。 （四）加强安全保卫工作的监视力气 人民银行的安全保卫工作是保卫人民财产的重要工作，但是，负责保卫工作的人员或设备、系统也有“怠工”的时候，所以，需要强有力的监视治理工作的协作和促进，才能保证安全保卫工作的顺当进展。对安全保卫工作中的违纪现象应当进展严格的查处，并要实行深刻的惩处措施。对于工作中的重大失误进展严厉处理；对于安全保卫系统的工作进展定期监视和检查，保证系统的正常工作。做好监视和检查的工作。 在经济进展不断壮大的今日，各行各业都进入了新的进展状态之中人民银行的安全保卫工作也进入了新的进展形势中，为了保证人民银行的安全保卫工作的顺当进展，必需依据新形势的进展要求，积极的采纳新思想和新技术，提高时刻提高安全保卫工作的质量。本文首先分析了人民银行安全保卫工作中的难点，并针对这些难点问题提出了相应的安全保卫掌握措施。为人民银行的安全保卫工作供应了理论支持。 描写保卫心得体会三 各位领导、同事： 大家好! 嘉兴分行自开头筹建以来始终得到了总行各位领导和安全保卫部的大力支持和帮忙，对此，我谨代表嘉兴分行表示诚心的感谢! 安全无小事，安保工作事关银行的财产安全和员工、客户的生命安全，以及风险管控和社会声誉。因此，我分行班子高度重视，积极部署，根据总行年度行务工作会议精神以及刚刚杜总部署的相关工作要求，我们分行今年准备紧紧围绕“一个目标”，突出“两个重点”，抓好“三项工作”对今年分行的安保工作进展了部署，明确今年的工作思路，现将有关工作思路汇报如下： 一、围绕建立“平安泰隆”工作目标 今年我们分行将紧紧围绕创立“平安泰隆”这一总体工作目标开展工作，遵循以“预防为主，综合治理，谁主管，谁负责”的指导原则，重点抓好制度建立、队伍建立。坚持从人防、物防、技防、整章建制等方面入手筑牢安全保卫工作的根底，促进制度约束和检查催促，强化员工的安全防范意识，使安全治理落到实处，确保我分行财产和员工、客户的人身安全，为我行业务进展营造一个安全、稳定的经营环境。 二、突出两个重点 1、突出抓制度建立。 今年我们分行将依据总行下发的各类安保规章制度的精神，本着在进展中完善，在需要中充实，联系我分行实际，建立健全我们分行的安全防范工作规章制度。主要包括：一建立“安全保卫岗位责任制”。分行已在月初和各部(室)、各业务部门、营业部签订了安全责任书，而且还和每一位员工签订了安全责任书;二是注意内部治理的标准化。建立了营业场所、监控室、保安人员、安邦效劳等等的安全防范设施档案资料，逐步建立健全各类台帐。三是加强检查监视作为落实各项规章制度，发觉问题，堵塞漏洞，防范各类案件和事故发生的最根本的手段。分行坚持每月对营业场所进展全面检查，做到分管行长定期查，保卫人员每月查，营业部负责人和安全员坚持做到每日查，业务部门进展节假日前阶段性联合检查等方式促使隐患准时发觉准时处置。并且对在安全检查中发觉的问题，做到不放过、不迁就、重整改。明确各部(室)负责人是安全防范工作的第一责任人。把“谁主管、谁负责”当作安全保卫工作的最高责任制度。 2、突出抓队伍建立。 要加强分行安全防范和化解金融风险，确保分行安全，就必需要一支高素养的安全保卫队伍、保安队伍及员工队伍。 一是我们分行从筹建期就特别重视保卫治理人员队伍的建立，不但配齐、配强保卫力气，而且引进专业保卫治理人员，使分行的保卫治理人员的队伍不但具有合理的年龄层次和学问构造，而且还明确了保卫治理人员的治理责任及考核措施。要求保卫治理人员娴熟把握和使用各种安防设施设备和我们分行的各项规章制度及台账建立，确保安全保卫工作主体队伍的“强壮”和学问构造的合理。 二是我们分行在确保保卫治理人员队伍的同时也高度重视保安员队伍的建立和治理，在日常的治理中我们要求保卫治理人员不但要强化保安人员的教育、培训、考核与监视，而且要建立和执行严格的奖惩制度，对无法到达工作要求甚至违法乱纪的队员要准时去除出队伍，确保保安队伍的高素养。同时我们在稳固并强化保安本职岗位工作培训与教育的同时，也注意银行常规业务学问的培训。今年我们分行不但要对保卫治理人而且要对外聘的保安人员进展银行常规业务培训。让每名保安人员能够了解分行的常规业务学问。在强化稳固本职工作的同时，引导积极参加并做好客户的相关效劳工作。 三是加强员工队伍安全意识建立，切换提高员工对于安全防范的学习力量、分析力量。通过实行安全教育、案件分析等多种方式，催促员工领悟安全风险意识对于业务流程合规操作的重要性，娴熟把握操作技能，教育和引导员工什么是可以做的，什么是不行以做的;可以做的要有雷厉风行的作风，一丝不苟的工作态度;不行以做的，坚决不做，不断提高员工安全风险业务素养。引导员工增加安全意识，树立每名员工对于安全的责任感和使命感，增加员工的分散力和向心力，推动各项业务的顺当进展。 三、重点抓好三项工作 1重点抓好教育培训工作。 今年我们分行将员工安全教育和培训工作已经列入了年度安全保卫工作的重点，要求每名员工充分熟悉到安全教育培训工作的重要性和必要性。今年我们将成立“安防宣教小组”，制定全年的安全培训规划，这里不但要求对每名员工进展安全培训，而且也包括新员工的岗前安全培训。我们准备将安全培训工作作为新员工岗前培训的必修课，而且参训率必需要到达100%，并且要对培训效果进展测试，对测试不达标的要进展补课，将安全意识从源头上开头抓起。除此之外我们分行也将适当的组织并邀请公安部门或公安部门消防机构来分行进展安防宣传和教育指导甚至是应急演练，努力提高宣教的质量和效果。总之我们分行将在全行范围内形成一种“人人讲安全，人人做安全”的气氛。 2、重点抓好检查督导工作。 检查是对规章制度执行力状况的一种检验，我分行今年准备通过对营业网点、自助机具、监控中心等重点要害部位的各类检查，准时梳理检查中发觉的各项违规行为，准时去整改，重点做好6查，即： 一查规章制度的健全性，通过查看准时了解安保岗位是否把握好安全保卫工作的重心; 二规章制度的健全性，通过加强安保过程中得痕迹治理，使保卫治理人员充清楚白建立台账痕迹治理的重要性; 三查责任制度落实状况，对分行各部门的制度落实状况进展仔细检查，要求各部门要严格根据制度开展工作，严把制度关，从根本上杜绝事故发生; 四查用电安全，对各部门实行用电安全责任制，对全部电器分部门进展责任认定，营业部严格实行班前班后检查制度，每天对营业部用电安全进展仔细检查; 五查防火安全，分行防火安全人员必需定期对消防设施、消防器材进展严格检查和维护，严格根据要求摆放防火器材，定期组织员工进展防火演练，彻底杜绝火灾隐患; 六查安全防范器械及报警操作，我分行严格根据要求配备安全防范器械，配备了伸缩警棍、狼牙棒等器材，并严格根据要求摆放到位，做到有突发大事可马上快速反映，爱护分行财产安全。 除了此6查我分行还将联合开展内控和案件防范专项检查，对员工8小时外的行为通过各类方式进展全面普查，准时发觉并掌握有安全隐患的工作人员，做到节假日前部门联合组织查，行领导带队每季度查，安保部门每月查，各部门自身每日查，将安全保卫工作渗透到各业务条线的治理中，形成“大保卫”局面。 3、重点抓好风险预警工作。 我分行今年准备在风险预警方面将实行不同的方式方法主要包括讲案例、讲故事等形式进展预警，使预警更具有效果;并且要求保卫治理人员不断去收集并通报各地的银行案件，让员工知道案件状况，加强风险意识。而且我分行将建立健全突发大事预防和预警机制及相应的预案。我们除了按季度组织安全演练外，我们还将在此根底上我们也将积极探究和创新一些演练方式比方“沙盘演练”，并且盼望通过桌面推演操练，使我分行整体防范水平和处置突发大事的力量有质的提升。除此之外，我们分行还将重点关注员工的特别行为的风险管控和动态治理。通过对员工日常行为的排查和相关信息的了解，对所把握的相关信息进展深入分析，准时发觉并订正。而且我们要求各类治理人员从自身做起，切实抓好详细业务的合规性和员工行为的标准性。并且要求我们的治理层常常开展家访和员工访谈，了解员工、把握动态，关怀员工、缓解员工的困难，强化员工失范行为的教育切实防范因员工特别行为可能引发的案件风险。 三、下一步工作建议 新机构成立之初经常会面临“机构新、业务新、治理者新、员工新”的状况，新员工对银行安全保卫意识比拟淡薄，保卫人员又常会有状况不熟识、阅历缺乏的缺陷，我分行现在也同样遇到类似的问题。这些问题的存在都将给全行的安全保卫带来肯定的治理难度和安全隐患。为此，我们建议总行建立相关的老分行和新分行的对口帮扶机制，加强沟通指导和培训，加快提升新建分行的安保工作力量。 描写保卫心得体会四 一、指导思想 20xx年安全保卫工作要仔细贯彻党的十x大精神，以科学进展观为指导，以为师生效劳为宗旨，以建立和谐平安校园为目标，以维护安全稳定为主线，以治安防范为抓手，以消防工作为重点，以队伍建立为保障，进一步完善学校综合治理网络机构，真正做到领导重视、组织完善、职责明确、制度健全。进一步加强各种形式的法制宣传教育力度，努力提高全校师生员工的安全防范意识，转变工作作风，优化育人环境，促进校园精神文明建立。进一步加强队伍建立、制度建立和效能建立，不断创新安全保卫工作思路、治理手段和工作方法，确保校园安全稳定和师生生命财产安全，为师生制造一个宁静、和谐、安康、安全的良好学习生活环境。 二、工作目标 实现削减、消退、扼制特大、重大责任事故，做到“一个中心，四个到位，七个没有”的工作目标，即：坚持以教学科研效劳为中心，为学校教学科研和改革进展制造一个稳定的政治环境和治安环境。宣传教育到位、硬件设施到位、责任落实到位、各项制度到位。校园内无刑事案件及治安案件、无严峻影响或造成严峻后果的重大群体性大事及严峻影响国家安全或政治稳定的重大大事、无重大伤亡及损害事故、无重大火灾隐患及火灾事故、无责任交通事故、无集体食物中毒事故及无传染性疾病流行事故、无人员违法犯罪案件发生。进一步加强学校综合治理工作的制度化、标准化，积极探究高校安全保卫工作的新思路、新方法。切实加强学校安全工作体制机制、安全保障力量、安全治理队伍“三项建立”，建立安全、文明、有序的校园环境。进一步完善多校区运行的安全治理模式，确保新老校区的正常生活和工作秩序。 三、连续扎实推动“平安校园”工程建立 1、深入宣传发动。通过进一步的宣传，把师生员工的积极性充分调动起来，积极投身于“平安校园”建立之中，使全校师生员工既是参加者又是受益者，形成“平安校园”建立的深厚气氛。 2、严格落实工作责任制。根据市教委提出的“四项安全”检查的要求，关键抓好执行岗位责任、考核监视两个环节。定期对各部门、各单位责任是否落实，任务是否完成，目标是否到达等进展考核监视，对达不到要求的部门进展通报批判，坚持和固“层层抓落实”的工作机制。 3、坚持工作重心下移。根底工作是第一道防线，是我校维护安全稳定的有力保障，要仔细履行好工作职责，努力改善效劳，进一步加大工作力度，抓好各项措施的落实。依据今年我校进展形势和艰难任务，重在“抓早”、“抓小”，“抓苗头”，把盾纠纷化解于未然，讨论新状况，制定新制度，实行新措施，保证全校教学工作顺当进展。 4、进一步加大投入力度。“平安校园”建立是一项根底性、系统性、全局性的工作，要保证“平安校园”建立的标准和质量，必需赐予足够的投入。 四、加强安全保卫制度建立，努力提升保卫人员素养 1、建立健全应急突发大事行动预案。学习贯彻国家、天津市及学校的有关安全保卫工作的法律法规和规章制度，结合学校的工作实际需要，制定各类突发大事工作预案，依据预案，建立统一指挥、职责明确、运转有序、反响快速、处置有力的应急处置体系，确保学校的安全与稳定。 2、有针对性地组织保卫干部参与消防、安全生产、治安治理等方面的学问培训，提高保卫干部的业务力量。加强部门人员政治学习，不断提升员工的政治意识和责任感。 3.加强保卫队伍的自身建立。努力做到在平常的工作中遵纪守法、增加效劳意识、提高效劳质量、加强业务学习和力量提高，切实发挥治理干部在安全保卫工作中的积极性和主动性，进一步树立保卫队伍良好形象，以适应新形势下做好保卫工作的需要。催促、加强对保安队伍的教育与培训，进一步提高保安队伍的政治素养和业务素养，进一步提高仆人翁意识，树立保卫队伍的整体良好形象。 4、加强制度建立。充实、完善学校相应的安全治理制度，不断总结阅历，使安全治理工作更趋向法治化、制度化、科学化。理顺治理机制、奖惩机制，做到有章必循、政令畅通，反响灵敏、工作高效。 五、切实稳妥做好政保工作 1、进一步提升信息搜集力量，通过各种渠道全面了解全校师生员工的思想动态，收集、整理各类信息，预防突发大事和政治案件发生。 2、建立安全防控体系，加强安全信息员网络建立。建立严密的安全防控体系和快速反响机制，不断提高安全保卫人员的快 速反响力量。组建校园安全信息员网络，确保各种渠道的信息畅通，亲密关注国家重大节日和重大大事敏感期的政治稳定，并积极协作有关部门做好重点人员的防控工作。 3、维护校园政治稳定。深入开展“三项排查”工作，通过对不稳定、担心定、担心全因素的排查工作，分析研判可能对学校安全稳定造成影响的各种因素，积极预防和妥当处理各类担心定事端。关注敏感时段、重要节点以及影响校园稳定的苗头性、倾向性问题，做到早发觉、早报告、早掌握、早化解，切实维护校园的政治稳定。 4、积极协作网络中心，加强校园网的监控治理。进一步落实网络实名制，准时跟踪校园网，把握师生关注的热点及网上舆情，防止有害信息在校园网传播，以正面宣传引导网上舆论，有效化解和转移网上的热点炒作。 六、强化校内治安治理，确保校园安全 1、提高熟悉，切实加强学校综合治理工作。坚固确立“安全第一”、“责任重于泰山”的观念，要切实做好对校园综合治理工作的领导，落实学校安全综治工作领导责任制、逐级负责制和责任追究制，仔细履行职责，努力形成教职工全员参加、全方位重视、全过程不懈怠的学校安全综治工作的良好局面。 2、强化社会治安防控机制，落实各项治安防范措施 。与各部门、各单位、各学院领导签订今年的安全责任书，将安全稳定工作落实到部门、落实到部门领导。并且深入到上述部门调研安全工作，找出薄弱环节，探讨修订安全治理措施，适时召开治安综合治理工作会议，做好群防群治工作，抓好重点部门的人防、技防和物防，确保安全。 3、加强校园安全保卫巡逻，强化校园安全保卫工作效劳意识。连续落实校园安全保卫值班制度，做好校园警务室的值班工作，充分发挥校园巡逻车的作用，构建一站式效劳模式，切实为学生做好效劳工作。 4、加强外来人口治理和暂住证办理。对局部需要聘请或引入外来用工的部门，坚持“谁用工，谁负责;谁主管、谁负责”的原则，做到证件齐全，不使用“三无”人员。时刻催促用工单位，为外来人员准时办理登记手续，加强日常教育和治理，使来务工人员自觉遵纪守法。 5、加强安全警示教育和防范活动。要常常在全校师生员工中开展法制教育和行为标准教育，提高全校师生遵纪守法的自觉性，增加他们参加综合治理的意识，丰富师生安全学问，增加师生安全意识，培育师生自护自救的力量。加强对各学院门卫、食堂、教学楼、演播大楼、学生宿舍、图书馆、学生活动中心等重点部位的治理和治安防范，确保正常的教学、师生的人身财产安全。 6、整治校园及周边治安环境。要加强对学校及周边地区治安环境的综合治理，依靠属地派出所、西青区交警、城管大队及文化、工商部门等有关部门的大力支持，防止网吧和书刊对青年学生的侵害，净化校园及周边环境，预防和削减违法犯罪的良好气氛。大力开展冲突纠纷调解和各类安全隐患排查，建立健全各类“台账”。 七、扎扎实实地做好消防工作 1、要牢记“隐患险于明火，防火胜于救灾，责任重于泰山”的原则。要加强安全防火学问的宣传教育，提高全校师生的防火意识，举办安全防火学问专题讲座，不断增加安全防火的责任感和自觉性。 2、仔细贯彻落实“预防为主、防消结合”的消防工作方针。对重点要害部位的消防责任，要实行目标治理，确保责任落实到位。要加大安全用电等的治理检查力度，严格掌握超负荷使用电器设备，严禁乱拉、乱扯电线和使用电炉子。加强消防设施、消防器材的使用治理，要准时更新，做好器材的保养，确保消防设备始终处于完好的工作状态。 3、定期开展宣传教育和应急演练。广泛宣传和普及法律法规、公共安全、应急避险、防灾救灾和自救自护学问，连续开展“学问守护生命”大学生安全教育活动。加强消防“四个力量”建立，组织开展应急演练，不断提高师生安全防范意识和应对突发大事的力量。 4、连续加强对义务消防(扑火)志愿者的治理和培训。每年9月对义务消防(扑火)队队员进展充实调整、登记造册，坚持每半年至少集训一次，要进展实战演练，的确提高队员的扑火技能。 5、坚持不懈进展安全检查。做好定期、不定期的安全检查工作，坚持每日安全防火报告制度，准时组织力气加强对重大节日、重大活动、寒暑假前后的安全检查工作，查找消防方面的隐患，准时落实整改措施，确保不发生重大火灾事故等。