公务员初任培训班座谈会上发言材料.docx

公务员初任培训班座谈会上发言材料 在公务员初任培训班座谈会上的发言材料 我们之中大多数人是应届毕业生，从校园到社会，从学生到公务员，环境的转变，身份的转变，角色的转变都不是一蹴而就的，会有困惑，会有不适，但我们也正在体制内渐渐适应，渐渐找寻属于自己的最恰当的定位。在我看来，此次培训班的目的不仅仅在于让我们学习学问，融入环境，更在于让我们学会反思，反思如何去做一名合格的*新人。 一、新人要知礼仪 礼仪是多方面的，是由内而外的，既表达在我们的政治素养，也表达在我们的言行举止。我们从小学到大学，再到工作，始终没有中断的一堂课就是政治课，虽然名目不同，但都是在为我们灌输正确的政治思想、价值观念。作为新时代的青年人，我们在政治素养、抱负信念方面远不及我们的前辈，不得不说这是我们的痛点。构造化研讨中许多同学都提及将来的晋升盼望很渺茫，某位同学的雄伟目标甚至让全部人唏嘘不已。人可以有鸿鹄之志，但不行好高骛远，要守得住职业本分，守得住思想理念，守得住初心。我们确实应当想一想自己的初心究竟是什么，为什么进入*机关，又在追求什么。从职业道德与职业纪律到职业伦理及标准司法行为，再到职业礼仪素养，每一个真实的案例都在为我们敲响警钟。言语得当能让群众更好地理解*工作，行为得体能更 好地树立*形象，树立司法威武，让违法犯罪者心服口服，让群众更加敬重*官的打算。 二、新人要敢作为 初入机关有诸多的不适应，不理解，甚至会疑心自己的力量，疑心自己的选择，认清自己并且精确定位实属不易。每个人都有自己的优势，只有充分展现才能让优势制造优势，实现业务力量的最大增量。构造化研讨中有人提到法学理论和*实务脱节，面对案子束手束脚，抓不到重点，不敢去办。想起自己刚入业务部门时也是这样的，面对案子脑子一片空白，不知道该从哪里找到突破口，畏难心情很严峻，但我也知道这是我必需要面对的。本事恐慌是不行避开的，也是我们的必由之路。假如不学着开口讯问，那就永久不会说，不会把握主动权；假如不是一遍又一遍地琢磨报告，或许不知道自己究竟差在哪儿，哪里还需要完善。或许我们会说年纪轻阅历少简单犯错，人非圣贤孰能无过，假如不曾错过，又怎么知道什么可以做什么不行以做，敢作为永久是我们进步的最好方式。 三、新人要善学习 构造化研讨过程中大家对自身力量的欠缺都进展了深刻反思，并且仔细分析了缘由。有位同学说现在的我们不爱学习，没有时间学习，也没有途径学习，这一总结让我印象深刻，这确实是我们现在所遇到的最大问题。不知道是受限 于年龄，还是受制于这个时代的诱惑，我们在自己的学问围城里停滞不前，不想走出去，也不想别人走进来，其实这是很危急的。学习是我们不断提升自身力量的重要方式，假如明白自身缺陷而不懂得去弥补，那么问题会始终得不到解决。时间是挤出来的，业务忙不应当成为不学习的理由，由于办案子也是在学习，就看你愿不情愿潜下心去仔细讨论，搞清案件事实，吃透法律法规。书籍总是在那儿的，就看你愿不情愿让它见阳光。构造化研讨中有人提及老同志不能发挥传帮带作用，不能手把手地传授业务学问，其实每一次讯问前的重点嘱托，每一次审查报告的修改意见，都是前辈的传授方式，由于学习总是点滴积存而成的。同时有些事情要靠我们自己去摸索，我们不能总是一味地依靠，由于总有一天我们也要独立办案，独立担当责任。学习的时机许多，学习的途径许多，我们要多学习，多丰富自己。 入职已过半载，我迷茫过，疑心过，感伤过，但我不懊悔自己的选择。通过这次培训我对自身、对机关的现状都有了糊涂的认知，从教师的授课内容中看到了自己的缺乏，也从与他人的沟通中看到了自己的差距。或许现在的我还不够成熟、不够稳重、不够沉着，但我信任只要在工作中去仔细体会、仔细反思，总有一天我会成长，可以在道路上坚决而自信地走下去。