财政所2023年党风廉政建设工作总结.docx
财政所201*党风廉政建设工作总结 财政所201*党风廉政建立工作总结 财政所 201*年党风廉政建立工作总结 201*年，我所在乡党委政府的领导下，按财政局的要求，根据我所年初制定的工作规划，以科学理财为宗旨，以制度建立为保障，以加强财政干部廉政教育为重点，结合实际，突出重点、明确目标，仔细贯彻落实中共中心、国务院关于实行党风廉政建立责任制的规定和建立健全惩治和预防腐败体系201*201*年工作规划、中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则和县财政局党风廉正建立有关精神，积极推动党风廉政建立责任制落实。现将一年主要开展工作总结如下： 一、加强领导,明确责任 建立党风廉政建立责任制，是党风廉政建立和反腐败斗争实践阅历的总结，是从制度上确保从严治党方针贯彻实施的有效措施，是落实反腐败各项任务的根本机制，是把反腐败斗争纳入法制轨道的重要保证，是生存进展的需要。根据党风廉政建立责任制的规定，我所仔细履行在党风廉政建立和反腐败工作中的职责，增加执政意识、忧患意识、责任意识，坚持把党风廉政建立和反腐败工作与财政业务工作严密结合，统筹兼顾，全面部署。为了保证党风廉政建立责任制工作顺当开展,我所一是制定了*乡财政所党风廉政建立规划，并按规划仔细开展党风廉政建立工作，二是建立了以所长为组长的党风廉政建立领导小组，加强了对党风廉政建立工作的领导，并明确了分工，落实了责任。 二、全面落实党风廉政建立责任制 “其身正，不令则行，其身不正，虽令不行”，财政干部其岗位的特别性，受关注的程度大。长期以来，局领导始终教育干部职工必需加强自我约束，廉洁自律松懈不得，为此，我所修订出台了*乡财政工作人员廉洁自律“八不准”及违规处理方法等制度，要求每一位干部职工越是小事越要留心，越是独处越要慎重，小到工作规划的分解，干部考勤，大到开展创立文明单位和文明行业，高效优质效劳，都一一有规划，有措施，有落实，促使干部在思想上时时想到有的事情不能为、不敢为、不想为，做到守得住清贫、稳得住心神、管得住手脚、经得起考验，时刻敲响“有为才有位，无为则无位，胡为则必需让位”的警钟，清清白白做人，干洁净净干事，树立财政干部良好形象。 为使我所干部职工真正做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋，全心全意为人民效劳，切实明白纪律规定和违纪界限，增加自律意识，提高拒腐防变的力量，同时，进一步教育和引导党员干部坚固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，筑牢抵挡腐朽思想的防线，一年来，我们还进一步加强了班子建立力度。根据“学习好，团结好，纪律好，作风好，政绩好”要求，提高执行力量，仔细落实民主议事原则，班子做到了事业心强，艰难奋斗，抢前争先，和谐进展。提高了防腐拒变力量，坚持他律和自律结合，以身作则，廉洁从政。 为了从源头上防治腐败，强化财政监视职能，标准单位财务行为，提高单位资金使用效益，我们加大了非税收入治理力度，连续深化收支 两条线改革，标准了收支治理，强化了财政监视。各部门依法行政，公开、高效、廉洁、务实，有效地预防和遏制了违法违纪行为的发生，提高了资金使用效益。 为在全所形成上下全都，协调联动，齐抓共管的工作格局，保证党风廉政建立顺当实施，我们还仔细制定了年度党员、干部理论学习规划，屡次组织召开了特地性工作会议，安排好学习内容,宣传学习正面典型活动，每个成员自觉做学习笔记。我们特殊把发挥党员先锋榜样作用与保持创先同步，扎实开展了创先争优活动。我们要求职工积极向社会延长爱心精神，组织了干部下基层劳动；组织全所员工开展了“勤奋廉洁，创收增收”活动。我们狠抓党风廉政建立责任制的治理，狠抓党风廉政建立责任书的落实。一年来，全所成员做到了思想先进、熟悉到位、作风优良、廉洁从政的良好局面。 三、坚持所务公开，稳固党风廉政建立责任制成果 在实施党风廉政建立责任制中，我们还积极推行所务公开，使党风廉政建立责任制的落实状况，进一步得到加强。在所务公开上，我们重点对职业道德、效劳标准、效劳标准、效劳措施等方面的公开。在工作机制上，我们增加了透亮度、真实度、准时度。公开党风廉政和干部队伍的建立等方面的内容，如民主评议干部、党风廉政建立规章执法状况等。 党风廉政建立是一项系统工程，反腐倡廉是一项长期工作。虽然我们取得了一些成绩，但与上级领导的要求还有肯定差距，我们将以更有 力的措施，更扎实的工作深入推动党风廉政建立和反腐败工作，为财政事业的安康和谐进展做出新的奉献。 201*年12月 扩展阅读：财政所201*党风廉政建立工作总结 雅星财政所 201*年党风廉政建立工作总结 201*年，我所在镇党委政府的领导下，按财政局的要求，根据我所年初制定的工作规划，以科学理财为宗旨，以制度建立为保障，以加强财政干部廉政教育为重点，结合实际，突出重点、明确目标，仔细贯彻落实中共中心、国务院关于实行党风廉政建立责任制的规定和中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则和市财政局党风廉正建立有关精神，积极推动党风廉政建立责任制落实。现将一年主要开展工作总结如下： 一、加强领导,明确责任 建立党风廉政建立责任制，是党风廉政建立和反腐败斗争实践阅历的总结，是从制度上确保从严治党方针贯彻实施的有效措施，是落实反腐败各项任务的根本机制，是把反腐败斗争纳入法制轨道的重要保证，是生存进展的需要。根据党风廉政建立责任制的规定，我所仔细履行在党风廉政建立和反腐败工作中的职责，增加执政意识、忧患意识、责任意识，坚持把党风廉政建立和反腐败工作与财政业务工作严密结合，统筹兼顾，全面部署。为了保证党风廉政建立责任制工作顺当开展,我所一是制定了雅星财政所党风廉政建立规划，并按规划仔细开展党风廉政建立工作，二是建立了以所长为组长的党风廉政建立领导小组，加强了对党风廉政建立工作的领导，并明确了分工，落实了责任。 第1页共4页 二、全面落实党风廉政建立责任制 “其身正，不令则行，其身不正，虽令不行”，财政干部其岗位的特别性，受关注的程度大。长期以来，局领导始终教育干部职工必需加强自我约束，廉洁自律松懈不得，为此，我所修订出台了雅星财政工作人员廉洁自律“八不准”及违规处理方法等制度，要求每一位干部职工越是小事越要留心，越是独处越要慎重，小到工作规划的分解，干部考勤，大到开展创立文明单位和文明行业，高效优质效劳，都一一有规划，有措施，有落实，促使干部在思想上时时想到有的事情不能为、不敢为、不想为，做到守得住清贫、稳得住心神、管得住手脚、经得起考验，时刻敲响“有为才有位，无为则无位，胡为则必需让位”的警钟，清清白白做人，干洁净净干事，树立财政干部良好形象。 为使我所干部职工真正做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋，全心全意为人民效劳，切实明白纪律规定和违纪界限，增加自律意识，提高拒腐防变的力量，同时，进一步教育和引导党员干部坚固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，筑牢抵挡腐朽思想的防线，一年来，我们还进一步加强了我所建立力度。根据“学习好，团结好，纪律好，作风好，政绩好”要求，提高执行力量，仔细落实民主议事原则，我所做到了事业心强，艰难奋斗，抢前争先，和谐进展。提高了防腐拒变力量，坚持他律和自律结合，以身作则，廉洁从政。 为了从源头上防治腐败，强化财政监视职能，标准单位财务行为，提高单位资金使用效益，我们加大了非税收入治理力度，连续深化收支 第2页共4页 两条线改革，标准了收支治理，强化了财政监视。各部门依法行政，公开、高效、廉洁、务实，有效地预防和遏制了违法违纪行为的发生，提高了资金使用效益。 为在全所形成上下全都，协调联动，齐抓共管的工作格局，保证党风廉政建立顺当实施，我们还仔细制定了年度党员、干部理论学习规划，屡次组织召开了特地性工作会议，安排好学习内容,宣传学习正面典型活动，每个成员自觉做学习笔记。我们特殊把发挥党员先锋榜样作用与保持创先同步，扎实开展了创先争优活动。我们要求职工积极向社会延长爱心精神，组织了干部下基层劳动；组织全所员工开展了“勤奋廉洁，创收增收”活动。我们狠抓党风廉政建立责任制的治理，狠抓党风廉政建立责任书的落实。一年来，全所成员做到了思想先进、熟悉到位、作风优良、廉洁从政的良好局面。 三、坚持所务公开，稳固党风廉政建立责任制成果 在实施党风廉政建立责任制中，我们还积极推行所务公开，使党风廉政建立责任制的落实状况，进一步得到加强。在所务公开上，我们重点对职业道德、效劳标准、效劳标准、效劳措施等方面的公开。在工作机制上，我们增加了透亮度、真实度、准时度。公开党风廉政和干部队伍的建立等方面的内容，如民主评议干部、党风廉政建立规章执法状况等。 党风廉政建立是一项系统工程，反腐倡廉是一项长期工作。虽然我们取得了一些成绩，但与上级领导的要求还有肯定差距，我们将以更有 第3页共4页 力的措施，更扎实的工作深入推动党风廉政建立和反腐败工作，为财政事业的安康和谐进展做出新的奉献。 第4页共4页 友情提示：本文中关于财政所201*党风廉政建立工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用，财政所201*党风廉政建立工作总结：该篇文章建议您自主创作。
