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党员检视问题清单和整改措施个人 更新时间：2023-08-18 来源：整改措施 投诉建议 党员生活会个人目标及措施 党员生活会个人目标及措施 2023-02-02 生活会发言材料改良措施 2023-02-02 组织生活会主要方法与措施 2023-01-31 组织生活会团小组改良措施 2023-01-30 学校党建工作自查报告及整改措施2023三篇 2023-01-15 【-整改措施】 根据这次“不忘初心、牢记使命”主题教育的要求，自己仔细学习对比习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话指出的突出问题，以及党章党规、初心使命和先进典型、身边典范。互信今日为大家细心预备了党员检视问题清单和整改措施个人，盼望对大家有所帮忙!党员检视问题清单和整改措施个人 根据这次主题教育安排部署，我仔细贯彻“守初心、找差距、抓落实”要求，结合征求到的意见建议，自觉把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，从思想、政治、作风、力量、廉政等方面，深入检视差距、反思根源、制定措施。 现将检视问题状况汇报如下： 一、存在的主要问题 在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护习近平同志的核心地位、维护党中心权威和集中统一领导方面：虽然能够坚固树立四个意识，坚决四个自信，做到四个听从,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度全都，但对习近平新时代中国特色社会主义思想，满意于学习了、理解了，能够深入领悟其八个明确、十四个坚持的核心要义，但在系统把握学、拓展延长学、联系实际学上下功夫还不够，尤其是在不离上级谱，唱活地方戏的上情与下情的结合上，思索得不深不透，存在着知行不一、学用脱节的现象。 在仔细执行党中心决策部署和上级党委决议打算，带头坚持请示报告制度方面：有时过多地考虑本地实际，强调客观条件，存在着红灯围着走、黄灯抢着走的有用主义倾向。在工作中的重大问题、临机处置的突发状况、个人的有关事项上，能按规定按程序请示报告，但对一些日常工作或者自认为不甚重要的工作请示报告不够，生怕请示得多了给上级造成自己领导力、驾驭力不强的印象，思想和行为中还肯定程度存在变通折中的现象。 在对党忠诚狡猾，对党组织讲实话、讲真话方面：行动中有忧谗畏讥的心理，逢人且说三分话，未可全抛一片心的老旧观念还未完全铲除，内心有自己的小九九，做人要实做得还不到位。尤其是对一些自认为无关宏旨的事情，即使有主见、有建议，也遵循不说好、说不好、不好说的原则，看到问题还习惯于睁一只眼闭一只眼，听到反映也有左耳进右耳出的状况，不同程度存在多栽花，少挑刺;多说是，少说不的好人主义现象。 在担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精神抓落实方面：随着年龄的增长，与上任之初的丈夫只手把吴钩，意气高于万丈楼的豪情壮志相比，工作锐气、劲头有所减弱，总觉得上有班长掌舵，下有同志划船，自己只要做好本职工作就行;对一些事项仅满意于安排了、推动了，缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数，使得一些本应短期见效的工作沙滩流水不到头;面对一些紧事难事、烦事愁事，思想上还有畏难心情，存在多一事不如少一事的想法，缺乏攻坚克难的士气，存在逼着干、推着走的现象;在对待个人进退去留上，不同程度有船到码头车到站的消极思想，存在少踩油门，多踩刹车，不求多拉快跑，只求安全无事的现象。 在订正四风，反对形式主义、官僚主义方面：虽然能坚决摒弃以会议贯彻会议，靠文件落实文件的做法，但工作中有时为了能引起上级重视、为了得到群众认可、为了尽快翻开局面，对自己分管的工作、包抓的事项，也存在过于追求出阅历、出亮点的状况，对真正取得的实效探究得不够;在官僚主义方面，有时由于工作冲击的缘由，还存在浮在机关多，走进基层少;忙于事务性工作多，静下心来思索少;对分管工作专心多，对其它工作关注少;布置安排多，催促检查少的四多四少问题，深入实际不常常，把握实情不精确;有时由于性格脾气缘由，对部属批判多于鼓舞、部署多于帮带，也给人以难以亲近、不好相处的印象。 在严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象方面：走上领导工作岗位后，虽然始终能够严格遵守廉洁纪律、生活纪律，但有时也想现在社会进展了，物质丰富了，条件也比过去好得多了，对坚持艰难奋斗、勤俭节省的作风有所动摇，感觉吃得好一点、穿得贵一点、住得舒适一点也无可厚非;间或有老乡、老领导来访，为了面子好看也存在接待大手大脚的状况，虽然都是自己花钱，但事后想想也是不应当的;在一些生活细节和安康情趣的培育上做的不是非常到位，还有小节无妨大碍的模糊熟悉。 二、剖析问题根源 深刻剖析自己存在的缺乏，虽然问题在外表，其实根子在思想。经过仔细剖析，自己感到主要有以下几个缘由： (一)、思想建立和理论学习抓得还不够。虽然能够意识到加强思想建立和理论学习的重要性，但实际中做得却不到位，认为党的理论知道了解就行了，不需要花费过多的心思去讨论，存在只顾埋头拉车，不会抬头看路的现象。缺乏活到老、学到老、改造到老的精神和劲头，经常借口工作忙、事情多，不能抽出时间静下心来学习，致使思维层次徘徊于低水平，在理论指导实践上捉襟见肘。学习中有有用主义倾向，工作用得上的能积极地去学，临时用不上的则不愿主动去学，使得自身的学问构造缺乏系统性和全面性。对思想建立和理论学习抓得不够，是自己不能很好地运用习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导实践的首要缘由。 (二)、党性修养和党性熬炼还不够。树立四个意识，坚决四个自信，做到四个听从，是一名党员干部最起码的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的老党员，受党教育几十年，党性修养已经到达了肯定的层次和程度，因而对加强党性修养和党性熬炼重视不够，认为中心的大政方针是管全局、管全面的，落实中只要不违反大的原则就可以进展变通处理，因而在考虑问题中习惯本位主义、有用主义，站在全局的角度上想问题不够，缺乏共产党人大道至公、彻底无畏的心胸和襟怀。这是自己在“执行党中心决策部署和上级党委决议打算,带头坚持请示报告制度”、“对党忠诚狡猾，对党组织讲实话、讲真话”等方面，做得还不是非常到位的重要缘由。三是立定脚跟做人、放开手脚干事的精神养成还不够。内心抱有“宁可不干事，也要不出事”的思想，一事当前，习惯于“看文件写没写、过去有没有、别人干没干”，思想深处不敢担当、不愿担当。工作中有惰性思想，可怕消失“洗碗效应”，认为多做多错，少做少错，存在“风来加衣、雨来打伞”的依靠习惯，只求过得去，不求过得硬，缺乏“逢山开路、遇河架桥”的闯劲。面对一些难啃的硬骨头和烫手的山红芋，缺乏“向困难叫板、向冲突挑战”的士气。这是自己在“担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精神抓落实”“订正四风，反对形式主义、官僚主义”等方面做得还不够到位的根本缘由。四是个人修养提高得还不够。在思想深处总认为细枝末节无关大局，小打小闹无妨大节，只要把工作干好了，就可一白遮千丑，因而对自己的要求放松了，标准降低了，在定心正身、养德修行上做得还不够好，未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。这是自己在“严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象”方面的深层缘由。 三、今后努力的方向 针对对比检查出的问题，自己将本着“有则改之，无则加勉”的态度，从以下几个方面努力加以整改和提高。 一、强化“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“四个听从”，在政治上做一个明白人。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建立的必修课，努力在学深弄懂、学用结合上下功夫，使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。时刻对比理论抱负、党章党纪、民心民生、先辈先进“四周镜子”，牵住“四个意识”、“四个自信”、“四个听从”牛鼻子，看得清大势，站得稳脚跟，辨得清方向，不当“糊涂虫”、“墙头草”、“两面人”，始终与党中心思想同心、目标同向、步调同拍。 二、坚持把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，在事业上做一个能干人。转变“等会议部署、等领导安排、等基层催问”的被动应对状态，克制“重规划安排、轻跟踪问效”的漂移作风，不当会议领导，不当文件领导，不当口头领导，既抓详细，又详细抓，以最大的努力把每一件事抓紧抓好;对基层群众反映的问题不敷衍应付，不层层批示，不拖泥带水，不推卸责任，政策允许范围内的事抓紧办，一时办不了的事积极制造条件办，努力让群众带着盼望而来，带着满足而归。学会在微小处看实质，在角落处看缺乏，在敏感处看要害，不被表象所惑，不被人情所困，不搞无原则的你好我好大家好，真正把工作抓实抓细抓到位。 三、做狡猾人、说狡猾话、干狡猾事，在为民上做一个贴心人。真正把群众摆到心中最高位置，放下架子，沉下身子，自觉把群众当亲人，与群众交朋友，不断增进与人民群众的感情，提高做好群众工作的本事。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题，主动到基层去，到一线去，到群众中去，学会在群众的实践中吸取才智，擅长从群众的拍砖中查找缺乏，面对面倾听群众诉求，心贴心感知群众冷暖，手握手破解群众难题，切实让群众的愁容越来越淡，怒容越来越少，笑容越来越多。 清清白白做人、干洁净净做事，在廉洁上做一个洁净人。从严落实中心八项规定，校准价值坐标，坚守抱负信念，净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”，正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系，切实做到修身慎行、怀德自重。从小事做起，从点滴做起，自觉管好嘴，管好腿，管好手，到基层不迎来送往，不吃拿索要，不收受礼品;抓工作不做外表文章，不讲求排场，不追求面子，生活中不公车私用，不比阔论富，不贪图享受，不大手大脚，以实际行动为干部职工作出表率。 党员检视问题清单和整改措施个人 根据上级关于仔细开好2023年度主题教育民主生活会的通知要求，会前，本人仔细学习了习近平谈治国理政第一卷、其次卷、党章等规定内容，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的熟悉理解，对当前纵深推动全面从严治党的相关要求有了新的领悟和体会，有效提领了政治站位、坚决了政治立场、锤炼了政治素养。在广泛征求意见、谈心谈话的根底上，结合本人思想工作实际，对比思想政治、精神状态、工作作风等方面的详细表现，深刻查摆了缺乏、深入剖析了缘由、深度制定了措施，进一步明确了今后的努力方向。现将个人对比检查状况报告如下，恳请领导和同志们批判指正。 一、存在的问题 (一)仔细学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，往深里走、往心里走、往实里走方面 主要存在三个方面问题：一是理论学习的深度不够。虽然学习了上级规定的理论书籍，对“四个全面”“五大理念”等根本观点比拟熟识，熟悉理解上比以往也有新的提升，但往深里看、往细里查，还存在知其然不知其所以然、死记硬背、整个吞枣的状况，对其时代背景、内在规律、拓展要点说不清道不明，有时候仿佛感觉懂了，但还不能融会贯穿地进展讲解，而且满意于上级要求什么学什么，不能自主延长学、联系实际广泛学、着眼需求系统学，影响了理论学习的质效。二是对标看齐的纯度不够。能够坚固树立“四个意识”、坚决“四个自信”、践行“两个维护”，但深入反思看，还多是出于对首领的爱戴和拥护、出于对法规的执行和坚守，没有从党和国家进展的大局、从利当前利长远的实际来整体把握，没有真正上升为一种高度认同和行为自觉。比方，对于网络流传的一些灰色段子经常一笑了之，没有从政治的高度充分熟悉其严峻危害性，没有很好运用马列主义观点，旗帜鲜亮地作坚决斗争、主动抵抗和坚决制止，存在麻痹思想。三是融合转化的力度不够。在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作、推动进展上做得还不够，理论学习和实践运用存在“两张皮”的状况，没有科学运用马克思主义立场、观点、方法分析单位建立冲突，不能敏捷转化为破解疑难、化解问题的思路方法，比方，在解决某件历史遗留问题时，思维不够开阔，招数方法还不多，解决老问题没有表达新思路，影响了工作效果。 (二)坚决贯彻新进展理念，以奋勉进取的精神状态，积极应对新形势新挑战，敢于担当责任、勇于直面困难，制造性开展工作方面 主要存在三个方面问题：一是担当干事离岗位要求还有差距。岗位就是责任，有岗就有责。虽然个人能够较好完成份内工作，但距离“放心岗”“示范岗”“优秀岗”要求还有肯定差距，存在“小进即满”“小富则安”的懈怠心理，在运用新进展理念压缩审批程序、提高效劳效率、推动解难帮困上还有很大潜力可做;满意于把自己的事干好、把当前的事干好，站高一级想问题、扑下身子抓落实的主动性还有欠缺，立足整体、着眼全局提建议出点子的力量还缺乏;对于工作的结合部、责任的临界点，还存在推诿扯皮的状况。二是攻坚克难离党委要求还有差距。能不能攻坚克难，是任何一级党委对干部都会有的根本要求。随着工作阅历和年龄的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故多了，对于单位进展中难“啃”的硬骨头、难“跨”的关口险隘，一马领先的豪气少了、冲锋陷阵的锐气弱了、闯关夺隘的霸气淡了，“叫我来、让我上”的劲头不如以前;精神状态上革命意志有所消退，要求有所放松，在当前大抓工程、大搞招商的形势下，面对身边标兵渐行渐远、身后追兵越来越近，缺少如鲠在喉的负重感。三是创新拓展离时代要求还有差距。在当前全面深化改革的大背景下，工作上满意于现状，习惯看别人搞没搞、看惯例有没有、看规定行不行，只要没有明确允许的，都有顾忌心理，没有从更高的标准、更好的成效去思索去讨论工作中深层次的问题;对新政策、新问题的讨论不够，习惯于用老眼光对待新状况，用老思维对待新事物，工作中求新求变不够，以致束手束脚打不开局面。 (三)贯彻落实中心八项规定精神，清正廉洁、秉公用权，坚决防止和克制形式主义、官僚主义，带头转变作风，知行合一，真抓实干，务求实效方面 主要存在三个方面问题：一是执行规定的彻底性有待加强。能够严格落实中心八项规定、党章要求及其他党内法规，但在执行单位日常治理细则、落实本级各类制度方面还存在打擦边球、溜边溜号的状况，往往是上级强调了、重视了、督导了，就紧一紧、收一收，等风头一过又有所反弹;在落实规定时机和范围上也存在变通的状况，往往是工作时间好于下班时间、公众场合好于私人场合、自我约束好于监视他人，肯定程度影响了个人形象。二是工作统筹的科学性有待加强。对改作风熟悉是深刻的、态度是仔细的，但在工作中还存在一些倾向性问题，比方，有时会由于上级催得紧向基层要材料、由于领导要求严给基层反复发文件，有时到基层调研行程安排紧、停留于跑面，一天赶几个单位，没有考虑实际效果。工作还存在拖、散、慢等行为，有些工作领导强调了才去抓、上级督导了才去搞、群众反映了才去干，影响了单位的整体形象。三是勤简朴素的长久性有待加强。能够保持生活勤俭的习惯，但有时为了迎检也存在标准就高不就低的状况，为了面子也存在高标准请吃吃请的状况，虽然是自己掏钱，事后想想还是不应当;片面觉得现在时代进展了、生活条件好了，物质待遇方面也应水涨船高，家里的家电用具也偏向买一些牌子好的、质量高的;工作开展中能用工具替代的不用人力，也导致日常办公经费超了些。 二、缘由剖析 深入剖析上述病症，根子还是党性意识、党性修养出了问题，在于抱负信念这个总开关还有拧紧抓好，需要引起高度警觉。 一是党性意识有所弱化。加强党性修养和熬炼，是每一个共产党员的永恒主题。深入剖析个人存在的各方面问题，一个重要缘由就是党性意识有所弱化。随着党龄的延长，片面觉得党性意识、党性修养差不多了，对新时期党面临的“四大危急”“四大考验”熟悉不深，没有深刻熟悉到党性修养不会随着年龄阅历的增长而自然增加，不自觉地放松了对自身的要求，组织生活中真刀真枪自我剖析也比拟少，入党的初心忘却了，私心杂念有所抬头，考虑个人的事多了、考虑集体的事少了，不能时时刻刻对比党员标准严格要求自己。比方，还存在以行政身份带入党内生活的状况，而以一般党员身份落实双重组织生活制度也有缺乏;再如，涉及个人和集体得益冲突时，有瞻前顾后的状况。 二是宗旨意识有所弱化。从一般老百姓家的孩子成长为一名党的干部，我深知，其间走过的每一步都离不开领导的信任、组织的培育、同事的帮忙，因此对群众有着很深的感情。然而，随着机关工作待久了、往基层跑的时间少了，对群众的诉求、基层的困难若明若暗，提建议、抓落实没有对准需求，有点漂移;有时在效劳群众时，内心包含着迎合上级、赢取口碑的私心杂念，没有深刻熟悉到下级要对上级负责，而全党上下都要对人民负责，没有深刻熟悉到手中的权利是人民给予的、自己的岗位是人民给予的，说究竟还是对“为了谁”的理解不够透彻。 三是纪律意识有所弱化。对党中心从严治党是坚决拥护的，对打虎拍蝇是拍手称快的，对违反纪律规定的腐败现象是深恶痛绝的，但多是从个人感官、道德标准上来评判，没有从深层次、从多维度理解纪律规定的作用意义，对相关条文法规学习不够、讨论不深，对作风建立从我做起、从小事做起、从身边做起的长远意义熟悉不够，仅满意于头痛医头、脚痛医脚。片面觉得通过作风问题通过一时强力整治就行，没有意识到标本兼职、综合施策的重要性，没有意识到“针尖大的窟窿能透过斗大的风”，存在“大错坚决不犯、小错无所谓”的错误心理，以致思想有了偏差、行为有了偏离，需要引起深入反思。 三、对策措施 下一步，我将对比上级要求、对比党员标准，仔细抓好问题整改，切实树好党员干部的良好形象。详细讲，就是做好四种人： 一是坚持学习为先，做政治坚决的“明白人”。政治上的糊涂源于理论上的坚决。我将把习近平新时代中国特色社会主义思想的学习作为政治任务来抓，突出抓好规定书目学习，每月参与集体学习，每天坚持读书，重点围绕党章习近平谈治国理政党的十九大报告辅导读本三十讲等内容深学细研、把握精华;突出抓好自选内容学习，精选马列名著、精读哲学名篇、精学党史军史，着力把握重要观点、重要段落，通过学习，进一步增加政治敏锐性和政治鉴别力，进一步提升理论水平、思维层次和工作力量，进一步坚决“四个自信”、践行“两个维护”。同时，严密联系实际，活学活用，学用结合，围绕解决问题和加快进展，最大程度把所学学问运用到实际工作中去。 二是坚持效劳为本，做群众满足的“贴心人”。全心全意为人民效劳是我党的根本宗旨。习近平同志深刻指出，共产党人的初心和使命是为中华民族谋复兴、为中国人民谋幸福。这都说明，党员干部必需把效劳群众作为根本职责来践行。下步工作，我将牢记权为民所用，深入一线摸实情，到群众的屋里坐一坐、到田间地头跑一跑、到街头巷尾问一问，用脚上的泥土芳香换来群众的信任支持，全面把握群众的所思所想所忧所盼;主动作为搞效劳，针对大家的烦心事、挠头事，细心讨论政策、深入搞好调研、科学制定措施，真正做到群众有所呼、机关有所应;紧贴实际解难题，积极开展“送暖和、解难题”活动，对单位反映较多的疑难问题，聚力攻关、超常用力，力求问题逐步归零。 三是坚持担当为要，做干事创业的“带头人”。最近，各级相继出台鼓励干部担当作为的详细方法，传递了新时代就要有新担当新作为的剧烈信号和鲜亮导向。面对新形势新任务，我将立足岗位求进展、着眼任务抓作为，一方面，要科学推断形势，对待份内工作、手头业务仔细讨论、深入思索，在做深做透调研的根底上把握特点规律，提出创新开展的思路方法，不拘泥于过去的思路和模式，不为条条框框所束缚;另一方面，聚力攻坚克难，对当前单位主抓的大项任务、重头工作，积极挑担子、主动抓落实，加强沟通联系、加强问题讨论，做到干一件成一件。同时，在单位提倡人人想干事、个个求作为的深厚气氛，与身边不作为、假作为等现象作斗争，坚决刹住歪风邪气、修养清风正气。 四是坚持严以律己，做遵规守矩的“狡猾人”。“人不率则不从，身不先则不信”。下一步，我将严格执行廉洁自律准则中共中心政治局贯彻落实中心八项规定实施细则等党风廉政建立相关规定，扎实反“四风”转作风，说狡猾话、办狡猾事、做狡猾人，加强工作统筹、提高效劳效率、发挥岗位职能;加强党性熬炼和作风养成，在名利和待遇上不计较、不攀比、不失衡，多动手、不伸手，扛得住艰难、耐得住孤独、抵得住诱惑;从自身做起，从点滴做起，不仅留意自身在8小时以内的工作作风和言行，而且留意8小时以外的生活细节，保持生活情趣安康。 党员检视问题清单和整改措施个人 1.存有的问题：理论学习形式比拟单一，载体不够丰富。 从理论形式来说，“课堂”式的统一集中学习是我支部实行的常用的主要形式，它在过去的理论学习中发挥了重要作用。但这种单一的课堂教学形式存有较多缺乏。首先它抽象呆板，受教学环境、方法的制约，教学效果或好或坏，学生党员的积极性很难调动。其次，它单向被动，受学生党员的承受水平、兴趣爱好等的制约，教学效果难以保障，主观能动性难以发挥。 相对应整改措施：创新形式，丰富载体，提升理论学习效果。 在原有的丰富多彩的实践活动的根底上，搭建网络平台，变单向灌输为互动教育。充分利用大学生对网络沟通的热衷，有意识地实施思想政治教育的“网络导航”，组织党员、入党积极分子围绕教育主题在网上绽开主题争论;选派一些党员和入党积极分子定期以各种方式登陆大学生参加比拟活泼的论坛通过发帖子、送信息、谈天等方式，绽开正面宣传和引导。 规划整改完成时间：xx年xx月 2.存有的问题：入党前后的教育脱节，疏于对党员的教育和治理。 从对党员入党前后的教育来开，入党之后的教育和治理明显缺乏，这主要是由于缺少严格的制度治理;没有给每位党员安排到肯定的工作任务;缺少应有的监视机制，不能让党员承受充分的熬炼和考验。这样不利于保持党员的先进性。 相对应整改措施：建立健全的保持党员先进性教育的民主机制。 (1).思想政治教育工作与保先教育相结合; (2).将组织的考验穿插到教育的各个方面、各个环节中去; (3).增加民主评议，构建监视机制; (4).促动党团共建，使党员充分融入到学校生活的各个方面承受熬炼和教育，发挥榜样带头作用。 规划整改完成时间：xx年xx月 3.存有的问题：与群众的联系不够亲密，党员与群众之间的互动不够多。 我党的三大作风之一就是“亲密联系群众”。在这个点上，我支部还存有提升的空间，当前来看，除了一些效劳群众的活动中与群众的联系外，在支部的日常建立中与群众联系较少。这不利于充分深入到群众内部听取来自广阔人民群众的心声，肯定水准上制约了我支部的进展。 相对应整改措施：增加亲密联系群众，邀请群众参加到党支部日常活动中。 除了在实践活动中与群众的联系之外，我们也能够在日常的活动，比方思想沟通会、民主评议会、生活会等活动中邀请局部群众来一同参与，从而更好地与人民群众联系，发挥党支部的先锋带头作用，同时也让党支部时刻处于群众的监视之中。 规划整改完成时间：2023年 【党员检视问题清单和整改措施个人】