公共基础心得体会范文公共基础心得体会范文初中(八篇).docx

公共基础心得体会范文公共基础心得体会范文初中(八篇)关于公共根底心得体会范文一 作为大学计算机根底课程的授课教师在讲授这门课程之前必需首先搞清晰这门课程的历史沿革，这样才能有助于作为教师的我们清楚的把握该课程的宗旨和终极目标。另外一个很重要的问题就是要搞清晰我们所教的是什么样的学生，也就是学生的来源（文科还是理科）、学生所学的专业及其专业方向、学生的层次（是否已经具备根本的计算机学问，主要看生源地和就读过的高中是否开设信息类课程），结合不同层次的高校，课程针对的不同专业，不同专业方向确定不同的教学侧重点，真正做到有的放矢，学以致用。 大学计算机根底这门课程是我们学院非计算机专业的公共必修课程，也是各专业核心课程，对后续的专业课程影响重大。 由于我们学院定位是培育有用型人才，所以要求非计算机专业四年不连续学习计算机的课程（ps:计算机专业只是在大学第一学期开设，其后就进入到计算机专业课程的学习），也就是大学一年级第一学期进展大学计算机应用根底的教学，一年级其次学期进展大学计算机网络根底的教学（在这个环节包含网页的制作，涉及到dreamwaver等工具软件的应用），随着internet的快速普及，非计算机专业的学生也有学习此课程的需求，大学二年级针对经济和治理类专业的学生开设程序设计语言类和数据库技术类课程（包括vb、vfp、access等课程），大学三、四年级进展治理软件的学习（包含治理信息系统、各专业相关治理系统应用等课程，比方会计系的u8、经济系的erp类课程和试验）。 可见大学计算机根底课程会和后续的一些课程内容上有局部的重叠，这就需要对其内容有所取舍。由于定位面对的学生不同，我认为对计算机专业学生在侧重根底理论的同时加大试验力度，对非计算机专业学生应侧重于实践操作和网络应用。 现在许多课程都开头设置试验，而且多是综合设计型试验，验证性的试验反而越来越少了，这样做的目的就是要培育学生自己独立思维和动手的力量。由于我院马上进展该门课程的导学式教学，而本门课程里面理论性的东西太多了，我认为给学生开展验证性的试验比拟适宜一些。这样更能叫学生通过验证性试验的学习，通过“通过性”考试（即”广东省高等院校计算机等级考试）获得相应学分。 在本次培训中我最感兴趣的就是大学计算机根底教学和试验的安排。此次培训中，两位教授都说到了在大学计算机根底课程中应当介绍“大学计算机网络根底”的根本应用，作为后续课程的根底，我院计算机专业学生在大学计算机根底课程中会介绍到一些大学计算机网络根底的应用，学生对这局部内容也比拟感兴趣，但非计算机专业学生在大学计算机根底课程中所涉及到的网络应用的学问比拟少，在后续大学计算机网络根底课程中兴趣不高，在听了这次培训中各位教授的讲座后，深有感受，对非计算机专业的计算机网络教学和试验安排有了新的思路。首先，应从应用入手，在授课过程中增加和学生的互动，以应用为主线，从根本的网络应用入手，在讲课过程中增加应用实例，理论教学贯穿于应用实例中，提高学生的学习兴趣，增加试验内容，试验内容也偏重于网络应用，让这类学生真正可以通过这门课程学以致用。 精品课程的培训虽然只有三天（实际上就是集中两天培训），但收获是丰富的。在大学计算机根底这门课程的培训中，来自不同的学校教师通过争论学习，形成了一些新的授课理念，不管培训的目的是在课程上还是在精品上，我们的目标只有一个，通过大家不懈的努力把我们这门课程教好，让学生们更简单、更有兴趣的爱上这门课程、学好这门课程。 关于公共根底心得体会范文二 时间飞逝，日月如梭，勿勿中我们度过了2022年，紧急劳碌中我们将迎来令人期盼的2022年，回忆这一年来的工作，在公司领导正确指导，同事的支持帮忙，以及小区全体员工经过不懈的努力，根本上完成了预期的目标，虽然没有突出的成绩，但也经受了不平凡的考验。 通过一年时间对小区工作的学习和把握，我已经是一个合格的小区治理人员了。在处理小区内的一些报修、投诉、保洁绿化等事上，已是游刃有余了。并加强了对小区工的业务熟悉，努力完善了小区治理工的职能。2022年小区的台账资料治理和记录工作得到了全面的掌握，对我把握小区入住人员名单的把握，加强了我对小区各方面的工作都能很快的上手。节能降耗本钱掌握方面的工作，大大的提高了小区能量的节省。2022年我主要是负责小区报修的处理和效果，绿化和保洁的监视工作，严格做到员工劳动纪律治理。三是做好小区业主工作。在这一年，我仔细执行治理工作，努力做到让小区业主能够对我工作的支持和满足，仔细完成了业主治理费的收费工作。在日常治理的方面我现将其中几点进展详细的总结： 一、绿化保洁方面 做好居住小区内，楼前楼后绿地、楼区公共绿地及楼区行道树木和垂直绿化。做好小区绿化自检自查，准时解决存在的问题，促进绿化整体水平提高。通过播送、电视、板报、橱窗等多种形式宣传绿化美化工作的法规、规章、制度，教育群众及中小学生爱树、护绿，切实提高群众对绿地管护工作重要意义的熟悉，让更多的人自觉参加到管护工作中来，全面提高居住小区绿地管护水平。 二、业主满足度工作方面 为了能加强对小区的治理，12月份，治理处对住户上门发放物业效劳评议表，共发放200份，回收39份，其中28份提出了意见和建议，从中让我们了解了此前一段时间的工作效果以及存在的缺乏，对反映出来的问题将准时解决并上门做好解释工作。 三、收费工作方面 物业治理费，_年物业治理费收费工作完成较好，总收物业费42万元，收缴率达99%，空关户共14户，收到6户，收缴率达43%，车位费2022年共收到34户，共收费20230元，收缴率达30%。其它收费，业主报修修理费，北门遥控器等收费共收8760元。 四、安全工作方面 小区全年共发生火灾事故一起，大小偷窃共二起，火灾事故是正月初三22号楼发生了一起因业主家中小孩在架空层燃放烟花引起大火，导致电表烧毁，整幢楼停电，所幸保安反映灵敏，在第一时间将大火扑灭，杜绝了一场灾难的发生，过后治理处帮助业主屡次联系供电部门更换电表，恢复供电，对烧黑的电表箱进展油漆，外墙进展粉刷，22151去年屡次上门收物业费总以种种理由拒交，到后来门都不开，经过此事后，对我们物业有了很大的转变，同意交纳物业费。15月底，小区雨污分流改造马上完毕，30号楼业主家停放在架空层下一辆自行车失窃，经过与指挥部负责人协调后，赔偿了损失150元，业主很满足。9月份发生了一起严峻的被盗大事，导致14楼，31楼业主家中遭到严峻的财产损失，过后我们全力帮助公安部门调监控录像，所以在安全方面不得有半点疏忽，麻痹和幸运思想，应对外来人员，车辆的出入治理多下功夫，避开类似或更为严峻的事故发生。 五、存在的问题 一年来，也暴露自身存在一些问题和缺乏，一是各方面考虑不全面，实际处理事务的力量还有待提高，在处理小区全部治理工作还只是初涉皮毛，工作方面的业务学问还需要进一步的深入学习、进一步的提高，强化小区治理方面的业务学问，才能更好的为小区效力。二是与小区业主的沟通协调还有待提高。在工作中还没有完全放开，与小区业主的沟通还仅仅局限于工作中，还不能完全与小区业主形成良好的协作。三是小区的安全方面没有做到滴水不漏。在这一年我小区发生了一次重大偷窃事故，在这次事故的发生上，我深刻的熟悉到了自己在安全治理方面的缺乏之处。 六、今后努力的方向 在学习上加强自身业务学习，拓宽学问面，努力学习物业专业学问和相关法律常识。在思想上绐终摆正心态，虚心好学，积极向上，不断提高组织治理沟通协调力量，到处以严要求高标准做好每一件事。在与业主沟通上，依据每户业主的特点与其做好沟通工作，要主动实是求是地为业主供应热忱周到满足的效劳。 总之，在今后的工作中，我将不断改良，不断创新，做好治理工作，不断总结阅历和教训，以公司的整体工作方针为方向，保质保量完成各项工作任务及考核指标，抓好小区安全工作，把工作提高到一个新的水平，为小区治理的工作进一步进展壮大增光添彩。 以上级是本人2022年的述职报告，望领导对我这一年的工作赐予批判指导，便于自己在今后的工作中订正缺点和错误，取得更大的成绩。为小区尽一份奉献。 关于公共根底心得体会范文三 发包人： (以下简称甲方) 承包人： (以下简称乙方) 依照民法典、中华人民共和国建筑法及其他相关法律、行政法规规定、遵循公平、自愿、公正和诚信原则，双方就本建立工程施工事项协商全都，订立本合同。 一、工程概况 工程名称： 工程地点： 工程内容：建筑面积约 960 平方米 资金来源：自筹、集资建户 二、工程承包范围 承包范围：设计图纸范围内(地皮面积270)的土建、主体工程、外墙一般涂料装饰、内墙粉刷粗到、室内排污排水系统、化粪池、出檐、公共过道、楼梯间白灰、底层地面砼层垫层。 三、合同工期 开工日期： 竣工日期： 合同工期总日历天数： 天。 四、质量标准要求 工程质量标准：合格，并保证房顶不渗水。 五、合同价款 金额(大写)：约 壹佰肆拾贰万零捌佰元整 (￥：1420800元)，按 1480 元/计算。甲方不再支付其他任何费用给乙方，即不再支付任何补助费用。 六、合同付款方式：乙方第贰层封顶后(含根底)，甲方按造价70%支付前两层工程款，以后每现浇一层按造价80%付款。 七、承包人向发包人承诺：按合同商定进展施工，竣工并在质量保修期内担当工程质量保修责任。 八、发包人向承包人承诺根据合同商定的期限和支付方式支付合同价款。 九、相关合同条款(未用条款)： (一)甲方将水、电在开工前接入施工现场，包括路道，施工过程中，所耗用的水电费用由乙方负责。 (二)甲方提代担当人搭建施工人员办公、临时住房的场地，积极协作内助分理施工过程中消失的有关问题。 (三)甲方负责处理施工场地四周地下管线以及邻近建筑物、建筑物的爱护工作，乙方不担当一切税费。 (四)乙方担当全部施工使用的水、电费用。 (五)工程所需缴纳的建筑营业税及其他各种税费由甲方负责，乙方不负责任。其他的全部报建费用由甲方负责。 (六)乙方负责施工过程中的全部保卫、安全工作责任，并对其全部治理人员和施工人员的各种工伤状况负全部责任，甲方不需担当任何责任。 (七)工程如中途因甲方报建等缘由停工，甲方应按完成进度进展结算，并担当与工程直接相关的经济损失。 (八)相关施工要求及计算方法、违约责任： l、出檐、走廊、阳台折半计算面积，屋顶如有斜屋面折半计算。 2、工程所需的全部用材必需符合国家标准要求，甲方须提前通知乙方，如因材料不合格造成的问题由乙方负全责，甲方还可要求返工。 3、排污排水系统必需布局合理，总管、水沟、化粪池要完全能够满意总栋房屋排污、散水要求。 4、甲方必需按期按要求竣工，若延期按每天伍佰元惩罚。 十、1、假如甲方按进度无法支付工程款，按3%月息计算。 2、钢材品牌鸿泰或白露锰钢，水泥标号325#。 十一、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 关于公共根底心得体会范文四 我于4月3日进入贵公司,有幸成为公司新的一员。从踏入公司这天开头，深深体会到集成公司是个讲学习，讲创新，讲团结的集体。一个月以来，努力实践着自己的执着。力争成为一个优秀、合格的办公室主任。下面就一个月来的工作，学习，生活状况向各位领导及同事作个简要汇报： 一个月以来，在公司领导及同事们的关怀、指导和帮忙下，逐步了解了公司各项运作，不断加深对公司企业文化的理解和认同。能够按领导要求完成各项工作任务。 1.由于新厂设备还在调试，一局部根底设施还在建立中。办公室的工作还没有步入正轨。主要是做一些基建的工作。本人积极参加其中，脏活、累活总是和大家一起完成。 2.中秋、国庆放假期间，尽量替领导分忧，替同事着想。由于门卫只有一个人，放假期间，主动担当门卫夜间值班。白天依旧是帮助基建的师傅们干活。 3.利用部队所学技术，对公共照明系统进展改造，先后安装、改造了车间六楼楼顶发光字的电源，宿舍楼两侧探照灯及大门的探照灯、灯笼电源布线、微电脑掌握开关等。确保以上照明系统能够定时开关，杜绝了不必要的铺张，大大节省了用电量。 4.为迎接公司十五周年庆典、乔迁、开业的筹备工作，能做到多请示，勤汇报。尽量把公司此次喜庆大事办得更加圆满而努力。 在这一个月的时间，虽然在思想上和工作上有肯定的进步，但也存在一些需要改良及完善的地方。如工作中还存在马虎、急躁、考虑事情不够周全的缺点，应变力量，协调力量，组织力量还有待于进一步提高。我肯定会在今后的工作中学习，争取完善自我。努力工作是我最大的追求，力争把工作做得更深、更细。我将不辜负各位领导及同事们对我的信任。 总结一个月来的工作，我可以问心无愧的说，自己尽了心，努了力，流了汗。总而言之，工作不仅是我谋生的手段，更是我回报领导和同事们的最好方式，也是我实现人生价值的唯一选择。以上就是我的述职，有不妥之处，请各位领导和各位同仁批判指正。 关于公共根底心得体会范文五 回忆这一年来的工作，在公司领导及各位同事的支持与帮忙下，我严格要求自己，根据公司的要求较好的完成了自己的本职工作。现将一年来的工作总结如下： 一、店内的日常治理工作 作为店铺的负责人，我深深的熟悉到，店铺不仅仅是工作的地方而且是公共场所，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四周八方的枢纽，是推动各项工作朝着目标前进的中心，因此： 首先，理顺关系(处理好我与上级领导的关系、与店员之间的关系、店员与店员的关系)，处理好每日的账务，每日仔细检查货品，每周对其陈设做出相应的调整。 其次，注意店铺及店员的仪容仪表，对其严格治理。 二、本年度业绩状况 由于身上责任较大，而我的学识、力量及阅历都有限，因此，不断向书本、领导和同事学习。经过不断学习、积存，能够沉着的处理日常工作中的各类问题，完成了公司下达的总目标的81.07%。 三、存在的问题及改良 首先，存在的问题： 由于我学识有限、阅历尚浅，没有很好的处理消失的各类问题，这是自身问题，不行推卸的。在店员治理上及店员也存在着很大的问题，店员间或上班时心情消极而影响销售。 其次，需要改良的： 1、在以后的工作中，我应当要不断的提升自己的各方面的力量，不段向四周的领导和同事学习。 2、仔细努力完成每次的任务，团结同事，加强店员治理，制造开心的工作气氛，提高工作积极性。 3、应在以后的工作中不断加强创新，努力完成新目标。 以上就是我对本年度工作状况的总结，盼望在新的一年里取得更好的成绩! 关于公共根底心得体会范文六 2022年我公司各部门都取得了可喜的成就，作为公司出纳，我在收付、反映、监视、治理四个方面尽到了应尽的职责，特殊是在非典期间，仍按时到银行保险等公共场合办理业务。s0100 在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，顺当完成如下工作： 一、开学期间日常工作： 1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。 2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。 3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的意外损害险的投保工作。 4、做好20_年各种财务报表及统计报表，并准时送交相关主管部门。 二、其他工作 1、迎接公司评估，预备所需财务相关材料，准时送交办公室。 2、为迎接审计部门对我公司帐务状况的检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能消失的问题做好统计，并提交领导批阅。 3、根据公司部署，做好了社会公益活动及困难职工救济工作。 在本年度工作中 1、严格执行现金治理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发觉现金金额不符，做到准时汇报，准时处理。 2、准时收回公司各项收入，开出收据，准时收回现金存入银行，从无坐支现金。 3、依据会计供应的依据，准时发放教工工资和其它应发放的经费。 4、坚持财务手续，严格审核算(发票上必需有经手人、验收人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不付款。 关于公共根底心得体会范文七 秘书工作的规律 (一)秘书工作的根本规律 1.领导工作对综合帮助性效劳的需求是秘书工作存在的客观根底 秘书人员供应的综合帮助性效劳与领导者对综合帮助性效劳的需求之间，本质上是一种供求关系。其中，领导工作的“需求”居于支配和主导地位，而秘书人员的“供应”则处于听从和次要地位。因此，领导工作的“需求”是秘书人员的“供应”，即秘书工作赖以存在的客观根底。 2.秘书工作高质量的综合帮助性效劳是领导工作正常开展的必要条件 由于领导工作对综合帮助性效劳的需求是严格限定在公务活动的范围之内的，主要是指领导者在实施领导行为的过程中，需要秘书人员帮助完成的公共事务。随着新时期的进展，领导工作所面临的冲突和问题渐趋简单化，因此，秘书人员高质量的综合帮助性效劳是领导工作正常开展的必要条件。 3.不断满意领导工作对综合帮助性效劳的需求是推动秘书工作的根本动力 设立秘书部门是领导工作对综合帮助性效劳的客观需求。随着这种需求的日渐强化，将会对秘书部门的效劳水平提出更高的标准和更严的要求，这必定推动秘书工作向新的水平迈进和进展。所以，不断满意领导工作的需求是推动秘书工作的根本动力。 4.领导者对综合帮助性效劳的满足程度是检验秘书工作水平的主要标志 领导者对于综合帮助性效劳的期望是“没有最好，只有更好”。而从秘书工作的价值角度来看，一切活动均是为了确保领导职能的正常运转。领导对秘书人员供应效劳的满足程度越高，领导工作绩效越明显，秘书工作的价值就越大。因此，领导对综合帮助性效劳的满足程度是检验秘书工作水平的主要标志。 秘书人员要深刻熟悉秘书工作的普遍规律，正视秘书工作的效劳水平与领导工作的效劳需求之间的冲突，明确秘书工作的重要价值，更好地为领导做好综合帮助性效劳。 (二)秘书工作的详细规律 秘书工作详细规律实质上是秘书工作根本规律的详细表现，其主要表达为下述三点： 1.秘书参谋活动的规律 所谓秘书的参谋活动是指以出谋献策为手段，以帮助领导决策为目的。秘书部门在行使参谋职能时应当留意以下规律性熟悉： (1)将秘书参谋职能寓于详细工作中。 (2)秘书参谋方向必需与领导决策目标保持同一性。 (3)秘书参谋内容必需与领导决策需求相全都。 (4)秘书参谋方法必需与领导决策特征相适应。 2.办公室日常运转的规律 办公室作为秘书工作的主要场所，处于中枢地位。办公室的工作既有程序性、稳定性的一面，又有随机性、敏捷性的一面。在日常运转工作中，应留意以下规律： (1)区分办公室工作的轻重缓急。 (2)增加办公室工作的质量和效率意识。 (3)优化办公室环境气氛，塑造安康的办公室文化，增加办公室工作人员的分散力和向心力。 3.秘书写作活动的规律 写作作为秘书人员的一项常常性工作，表达了秘书人员发挥参谋和助手作用的重要职能。在秘书写作实践中，经过人们渐渐总结和摸索，形成了以下一些规律性的熟悉： (1)秘书人员的学问、力量、素养水平，要与“以文辅政”的职能相适应。 (2)秘书人员的思想观点，要与领导者的思想意图相统一。 (3)秘书写作的内容，要与领导工作的要求相合拍。 (4)秘书起草文稿的风格，要与领导者风格、共性相协调。 (5)秘书起草文稿的表达，要与领导立意相吻合。 秘书的写作行为和文稿质量，必需以符合领导工作需求为本质。高质量的公文文稿，对于推动领导工作，实现领导职能起着举足轻重的作用。 关于公共根底心得体会范文八 时间飞逝，转瞬我来公司已经3个月了，在这三个月的试用期里我和同事相处融洽，在领导的指导和同事协作下担当了公司前台工作。试用期间的三个月不仅仅学到了公司的各项规章制度，企业文化。而且对前台这个工作有了更深刻的理解，要做好前台这个岗位的话，就要对前台工作有重要性的熟悉。这个岗位不单单表达出公司的形象;还是外来客户对公司的第一形象。所以，从前台迎客开头，好的开头是胜利的一半。我觉得，不管哪一个岗位，不管从事哪一项工作，都是公司整体组织构造中的一局部，都是为了公司的总体目标而努力。有了对其重要性的熟悉，促使我进一步思索如何做好本职工作。 前台的主要工作是接待客人，转接电话，收发传真、复印做好登记。人员出入也要做个也许了解。 一、上下班时要整理好前台的物品，观察一切电器是否完好，是否关闭好电源。 当天看看备忘录还有什么事情要做。前台大厅是随时都要保持干净大方。每天报纸要整理好。饮用水桶数发觉不够时要准时叫罗先生送水。前台所需物品不够时，都要准时申请购置如：纸巾、复印纸等。摆在会客厅、前台大厅里的宣传册不够时也要准时添加。传真机、复印机、打印机没有墨时，要电话通知赵先生加墨。假如前台的物品坏了如：窗帘坏了就要叫修理工修理;假如电话线路有问题就要求助电信局。有什么问题都要想方法解决。 二、接收传真，要留意对方传给谁，问清传真内容，以免接收到垃圾信息，承受到传真要准时转交给相关人员，要查收传真有无缺漏。 假如对方是自动传真，可以不接收。发传真后要留意对方有无收到，是否完整清楚。复印时要留意复印的资料完整否，避开复印资料缺漏。收发传真、复印都要做好登记。如有信件也要准时交给相关人员。 三、前台接待客人，做好这项工作，最重要的是效劳态度和效劳效率。 看到有来访客人，要马上起身主动问好。对第一次来访客人要问清晰对方贵姓，找谁有什么事，了解来访者的目的后通知相关负责人，其中也要了解是否把客人留在前台大厅还是会客室，还是引客到负责人办公室、会客室。接待客人要笑脸相迎，急躁细致，亲切大方。引客入座后倒上茶水，告知客人已通知相关负责人，请稍等。会客室夏天时开空调，冬天开窗，同时要让会客室无异味，空气流畅。 四、转接电话，要留意礼貌用语，使用公司的标准用语。 您好!佛山_公司!之后问有什么可以帮到您的，问清晰对方找哪位，贵姓有什么事情，了解状况后转给相关人员。熟识公司内部人员的办公电话短号。假如来电方是作广告、推销、网络这些都是与公司无关的来电就要拒绝。假如有人找李总，要留意对方是不是真的有关公司的事情找李总;假如无法推断可转给_。找李助理、余经理等领导的电话也要问清晰;领导们的电话号码也要记清晰，看到领导来电也可亲切问候。 试用期三个月所作的前台工作，可能工作范围较小;工作内容也比拟少。但自己也有缺乏的地方，工作时集中力不够，会犯模糊;我盼望以后能够更仔细上班工作，勤力做事。为公司做的多些。 在今年的工作中，我更要不断提高自身形象，工作质量、效率，还有责任心。 (1)努力提高效劳质量，做事麻利，有效率，不出过失。效劳态度要良好，接待客人要不断积存阅历，要给客人留下良好印象。接电话时，也要不断提高用语技巧，奇妙的问答客人。尽量让每一个客户满足。 (2)加强礼仪学问学习。如业余时间仔细学习礼仪学问，公共关系学。了解在待人接物中必需要遵守的礼仪常识，包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化装、服饰搭配，以及答复客户提问技巧等等。也可以上像美莲凯的课，讲的学问都是很有用的，上了课后会让人更自信，令一个人有气质。 (3)加强与公司各部门的沟通。了解公司的进展状况和各部门的工作内容，有了这些学问储藏，一方面能准时精确地答复客户的问题，精确地转接电话。假如学问某个部门没人，会提示来电方，并简要说明可能什么时间有人，或者在力所能及的范围内，简要答复客户的问题，同时也能抓住适当时机为公司作宣传。 (4)努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象，不仅要留意自身的形象，还要保持良好的环境卫生，让客户有种赏心悦目的感觉。 文 来到公司已经有三个月了，公司规定三个月后转正，我三个月中，始终都努力工作，完成工作任务，做好自己行政前台的工作。下马是我这段时间的工作总结。 一、努力工作，坚守岗位 我自从担当行政前台工作以来始终都秉持之，努力工作的理念，没有一刻放松，坚持完成自己的每一份工作任务，时刻牢记自己的责任。想要做好工作也遇到了许多的困难，我常常会由于在工作的时候没有完成任务加班，由于我知道，假如我现在不努力好好打好根底，以后工作将无比困难，将便的特别辛苦，我来到工作岗位就必需要做好自己的任务把自己该做的事情做好，不做任何的躲避。 工作不易需要珍惜，做好工作才是对工作的珍惜，我在工作中坚持完成任务，把每天的工作完毕后我才会放松，其他时间只要在上班绝不会有丝毫的懈怠，工作是不容我们无视的，要足够重视工作，要做好工作的任务才行，我知道每一份工作的需要我们的努力我们的付出才行，喜爱工作，情愿为工作付出努力，情愿去做好工作，坚持做好每一天的工作任务，积极努力的做好自己的事情。 二、学习才会进步 每个岗位都有许多学问需要我们去总结需要我们去做好，没有任何人能够不学习，不进步就做好自己的工作的，想要做好这一切学好学习，需要努力，在工作中学习，我在工作中会遇到许多的问题，这些问题都是亟待解决的，为了不影响自己的工作我就会在工作的时候记录好问题，然和下班后空闲时间解决问题，不会把问题留存，以更快的速度解决才是的，把问题与工作结合让我能够加深印象，向人请教，网络查找等方式也是不行少的学习方法也是我常用的。 三、团结努力 工作不行能一个人就能作好，还需要全部人团结，协作，假如不团结，不共同努力只会让工作简单化，让原本简洁完成的事情，无法完成，团结可以削减我们工作时间，让我们的工作大大加快，我在工作的时候就是团结各个同事，与他们建立友情，保持联系，有需要的时候准时向他们寻求结果，责任我顺当的度过了是哪个月的试用期时间。 四、文明礼貌 作为行政前台，接触的人比拟多，因此礼貌是必需的，良好的礼貌会让人快乐，会让人感到重视，更是能够拉近彼此距离，是的其他人感受到公司的善意，公司的文化，给人感觉公司是形象高大。传播公司的声誉特别好，文明有礼的接待更让人们承受。 文明有礼既呈现公司形象，又呈现个人素养。 我工作以来始终都是文明接待，礼貌答复，从来没有惹其他客户生气会站在他人的立场上考虑，会用自己的手段去赢得客户的认可。 三个月完毕，是新的开头，在以后工作时我进连续努力，已经坚守努力工作。