(10.3.5)--4.3.3护士职业生涯规划PPT.ppt
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(10.3.5)--4.3.3护士职业生涯规划PPT.ppt
护士职业生涯规划护理学导论 指一个人在其一生中所承担工作的相继历程,是个体获得职业能力、培养职业兴趣、职业选择、就职,到最后退出职业劳动的完整职业发展过程。职业生涯第四章 护士与患者职业生涯规划 指个人和组织相结合,在对个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结研究的基础上,对个人的兴趣、爱好、能力、特长、经历及不足等各方面进行综合分析与权衡,结合时代特点,根据个人的职业倾向,确定最佳的职业奋斗目标,并为实现这一目标作出行之有效的安排。第四章 护士与患者职业生涯规划的基本要素个人条件 对自己各个方面有正确、清晰的认识。环境因素 合理的职业生涯规划可以帮助个人了解影响发展 的各种因素,认识可利用的各种资源。目标定位 充分了解自我和分析外部环境,正确把握设定目 标的依据,达到目标的途径。第四章 护士与患者职业生涯规划的基本原则可行性 规划要有事实依据,注重主客观因素的全面分析,要切合实际。适时性 有时间和顺序上的妥善安排。适应性 规划应有一定的弹性,以增加其与当时情况的适应性。持续性 每个阶段都有不同的发展特点,注意相互间的持续连贯与衔接。第四章 护士与患者护士职业生涯规划的基本步骤确定志向自我评估机会评估确定领域设定目标制订计划评估反馈第四章 护士与患者 谢 谢!