医院产房工作计划医院产房工作计划范文(5篇).docx
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医院产房工作计划医院产房工作计划范文(5篇).docx
医院产房工作计划医院产房工作计划范文(5篇)医院产房工作规划 医院产房工作规划范文篇一 一、加强党的思想建立,创立学习型医院 今年,其次批开展深入学习实践科学进展观活动将在市县两级绽开,我们要以此为契机,仔细学习和践行中心关于科学进展观的一系列要求和新医改政策,努力把科学进展观和新医改政策落实到医院工作实际和医疗效劳工作之中。 (一)抓好党委中心组的学习,努力创立学习型领导班子。在严格执行党委中心组集中学习制度的前提下,班子成员要带头推动深入学习实践科学进展观活动。仔细学习贯彻市委五届十次会议精神,根据党委制定的学习规划,结合本职业务和工作分工做出安排,保证内容、讲究方法、注意实效。坚持集中学习与个人自学相结合,通读原文与专题研讨相结合,力求做到学得多一点、钻得深一点。通过学习,结合新医改政策和医院工作实际,再次修订党委拟下发的关于第p次ww的指导意见(修改稿),使之更具有指导性、前瞻性和可操作性。仔细研讨新医改政策对医院工作的影响以及工作对策,并起草医院“u五”规划的指导意见。 (二)做好党员干部的教育工作,提高思想熟悉和执行力。广阔党员干部要仔细细致地落实医院深入学习实践科学进展观活动的实施规划、学习市委五届十次会议精神;针对新医改政策的实施可能对医院工作产生的影响,积极研讨应对措施,并在全院开展思想大争论,探究怎样抓住新医改政策实施和灾后重建的机遇,激发全院职工的工作热忱和创业激情,启动医院第三次创业活动。医院党委拟于u月、e月和q月组织举办ww干部、rr干部、lll以上干部的专题培训班,广阔党员干部要仔细学习科学理论,增加执行力量,把党员的先锋榜样作用牢记在心,用实际言行和人格力气影响和带动群众。 (三)抓好全院职工政治学习,激发爱院意识和创业激情。各党支部要依据党委规划,仔细学习规划安排政治学习,宣讲科学进展观的详细内容、国家的新医改政策、医院的进展思路和相关举措,学习开展状况纳入年终考核。党委将下发关于第w次oo的指导意见,阐述医院的w次tt“是什么”、“为什么”和“做什么”的详细问题,明确e次ii目标是把医院建成一所“符合社会进展规划、自身特点突出、执业行为标准、人才构造合理、学科配套完善、业务技术精湛、适应市场需求、根底设施完备、公众形象良好、效劳治理一流、品牌特色卓越的大型ee医院”,号召全体员工共同参加并充分发挥聪慧才智,实现医院跨越式进展的雄伟目标。 二、加强党的组织建立,提高战斗力和分散力。 (一)稳固“四好班子”荣誉,抓好医院班子的组织建立。要根据市委“u好班子”复评标准和工作程序,完成“u好班子”的复评工作。积极争取根据党章要求和上级党委的部署,完成党委班子的换届选举工作。同时,针对班子成员平均年龄偏大,未形成梯队机构等问题,积极争取政策,抓好医院班子的梯队建立工作。 (二)标准党支部工作,增加党支部分散力与制造力。严格根据党章规定,按期进展政治学习、党课和组织生活,对涉及思想政治教育、党务工作开展、分散职工人心、推动医院进展的常态工作,党委拟选定一个党支部进展试点,建立具有各大部门特色的党支部工作模板,使党建工作考核有章可循、有据可查。把 “三好支书”、“四好党员”、“五好支部”等创立活动作为党支部的常态工作,引导党员干部创新奉献,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,不断推动医院进展。 (三)增加党员先进性,切实表达党员先锋榜样作用。通过党课、党员时事政治学习和分组沟通等形式,不断学习体会党的最新理论成果,加强党员的党性修养,要求党员和干部做到在思想上追求进步、在作风上求真务实、在工作中仔细负责、在生活中严于律己,表达出先进性和先锋榜样作用。党委在“七一”前,预备表彰一批优秀共产党员,以弘扬抗震救灾精神为主题的先进事迹演讲会,用他们优质效劳、追求进步和良好的医风带动和影响群众,使全体职工坚固树立“以病人为中心”理念,努力营造和谐医患关系,更好的为病家效劳。 三、加强党风廉政建立和行业作风建立,进一步树立良好医院形象 在加快推动进医院建立的同时,抓好作风建立,建立一支高素养的干部职工队伍,树立医务人员良好的社会形象是医院党建工作的一个重点。 (一)深入开展党风廉政教育。仔细学习贯彻中纪委16届三次全会精神,根据上级纪检和主管部门的部署要求,连续深入贯彻落实党风廉政建立责任制,扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。在年内开展一次党风党纪的专题讲座,教育党员干部坚持以思想道德教育为根底,以学习宣传提倡的八个方面良好风气为重点,连续学习贯彻党章,深入开展抱负信念、党的荣耀传统和优良作风、社会主义荣辱观和廉洁自律等教育,努力建立医院廉政文化,筑牢拒腐防变的思想防线。 (二)仔细开展治理商业贿赂专项工作。连续稳固治理商业贿赂成果,以建立长效机制为切入点,与涉及任人、财、物的“热点”科室签订治理商业贿赂承诺书,加大对全体党员干部的教育力度。在物资选购、资产增减、基建修理等工作中,将关口前移,加强审计监视职能。干部任免、重大工程投资决策、大额资金使用等涉及职工切身利益的问题,严格根据党和国家政策法规要求,集体争论打算。 (三)进一步强化行业作风建立。在稳固今年民主评议行风活动成果的根底上,连续强化全院职工的安全意识、质量意识和效劳意识,加大行风工作力度,定期召开医患沟通会,努力提高医疗效劳水平,积极开展新业务新技术,更好的为病人效劳。医院将建立完善医务人员医德医风档案,把考核结果与职务晋升、职称评聘、评先评优相结合,使遵守“医德医风标准”成为硬约束,成为广阔医务人员的行为标准和从业守则。 四、围绕医院建立进展,增加医院软实力 (一)集成医院文化体系。经过几代三医院人的不断努力,“eeeeee”的医院精神,已深入每一个三医院人心。医院预备在全院范围内,征集医院文化口号,进一步探究和集成医院特色文化框架体系,充分发挥精神文明为医院进展建立供应的精神动力和智力支持的积极作用,用丰富的文化内涵提升医院的品牌形象。 (二)文明单位细胞建立。20xx年,医院已经被公示为“全国第四批精神文明建立先进单位”,我们将连续以党的16大精神和科学进展观为指引,以建立一个好班子、确立一条好路子、维护一个好核心、培育一支好队伍、塑造一个好形象的“o个一”工程为活动主线,以“病人利益第一、医疗质量第一、社会效益第一”为员工的行动指南,修订医院文明科室评比治理方法,启动争创全国文明单位工作,将创立工作与医院医疗效劳相结合,与医院治理年工作相结,与卫生改革的总目标相结合,争取医院“三个文明”再上新台阶。 (三)做好医改政策宣传工作。国家医疗卫生体制改革方案已经出台,医院将组织一期政策宣讲班,向全院职工做好宣传工作,号召全院职工抓住机遇,推动医院的进展。 五、着力激发调动各方面人员的制造性和积极性 (一)改良领导方法,充分发挥群团组织作用。工青妇等群团组织要在党委的领导下,充分发挥组织群众、发动群众和关怀群众的积极作用。工会除维护好职工权益外,要进一步做好院务公开工作、职工技术比武和第四届“十佳效劳明星”的评比活动;团委要加大对团员青年的教育治理力度,通过理论学习、活动开展和典型推广,提升青年医护人员的素养、力量和水平;妇委会要在仔细总结创先争优阅历的前提下,进一步完善活动方式,提升女职工的技术水平和业务技能,通过“巾帼建功先进个人”和“巾帼文明示范岗”的评比活动,加强女职工“四自”精神的养成。 (二)主动协调沟通,更好引导民主党派进展。要深入细致地贯彻落实中发20xx1e号、川委发20xxr号和w委发20xxq号文件精神,充分发挥好民主党派参政议政的作用,做到医院大事要事的先行沟通、要求号召的准时沟通和关怀支持的适时沟通工作,真正做到相互支持、共同进展。 (三)注意引导鼓励,做好暖和人心的工作。为促进医院稳固重点学科、建立神经医学中心和通过等级评审等工作,党委要鼓舞全院职工积极开展学术、技术创新和科研工作,以抢占在全市和省里,乃至全国某些领域的学术地位。要通过实行座谈争论、问卷调查和交心谈心等方式,听取高级学问分子意见,关怀和支持他们的工作和生活,尤其要解决好比拟集中的决策民主、落实学问分子政策、标准收入安排秩序和关怀群众生活等方面的问题。 (四)突出关怀关心,帮忙离退老同志办实事。除一如既往地抓好政治学习教育、日常生活治理、生病住院慰问、文体活动开展等例行工作外,要把关怀爱惜的重点放在离退休老同志的身心安康愉悦上,积极开展定期组织体检、邀请医学专家授课和安排人力进展一对一心理疏导工作;要主动发觉和挖掘老前辈的崇高思想、精神境地与先进事迹,用身边的人和事教育感染在职干部职工,把尊老爱老的要求落实到行动上,从多方面分散人心和鼓励斗志,推动医院快速、稳步、持续、安康的进展。 医院产房工作规划 医院产房工作规划范文篇二 又逢岁末,展望来年,产房工作规划包括以下方面 一:加强产房操作技能培训,提升理论技能水平 1、 2、 3、 根底技能培训 专科技能培训 中医操作技能培训。 二:加强产房人员理论学习及培训 。 三:严格落实各项质控条线检查工作,保证各项工作均能高效优质完成。 四:新技术,新效劳举措 1、 2、 积极学习并推广水中分娩特色效劳工程 深化细节效劳理念,提升特色效劳: (1) 包括给产妇预备分娩时的补气高能量饮品 (2) 临产后,采纳中药温水足浴,缓解痛苦,舒缓心情。 医院产房工作规划 医院产房工作规划范文篇三 又到了年终岁末,xx医院在过去的一年里,通过各项有力的举措,稳定进展,取得了很好的业绩,在这个根底上,医院领导经过综合分析、科学预算定出了明年的方针目标:比xx年月平均收入增加约30万元,产科每月平均生产人数125人的指标。这不单纯是几组数字,作为医院的一个部门产房,要完成这个雄伟的目标需要做出更大的努力,拟定更加科学系统的工作规划,才能确保工作目标的顺当实现。 一、加强产房队伍建立,打造一支技术过硬、效劳一流的专业技术队伍。 人才是实现科学治理,确保各项工作顺当实施的有力保证,xx医院要打造成一流的妇产医院,产房作为一个特别重要的科室,肩负着至关重要的责任。但是,产房长期以来面对的是人才短缺、技术力气薄弱、硬件设施不够等等亟待解决的问题。要打造一支技术过硬、效劳一流的专业技术队伍,除了产房全体员工的不懈努力,还需要医院领导的高度重视和大力支持。 1、 在现有人员的根底上,增加助产人员34名进展专业训练,大约需要一年时间顶岗。因产房现有人员处于不稳定状态,一人属医疗人员在产房进修,月底离开产房;一人面临生育,随时可能休假。人员严峻短缺和缺乏。加上产房工作具有不行预见性、集中性、突发性、紧急性等特点,要保质保量完成各项工作和效劳,人手不够是万万做不到的。 2、 产房全体员工积极参与医院组织的各项业务学习和专业技能培训,学习时间及学分与奖金挂钩,做好奖惩考核工作。 3、 严格制定和落实学习、考核、考试规划,依据学习规划进展提问、考核和考试:每月业务学习讲座一次(轮番主讲),每周提问考核一次,每季度专业学问闭卷考试一次,每半年技术比武一次。考试成绩与奖金、工资挂钩,考试成绩不合格者扣除当月奖金(按规定数目),成绩优异者年当月嘉奖(按规定数目),年度涨工资时作为参考。 4、 积极开展比、学、赶、帮活动,高年资的帮忙低年资的,技术好的帮忙技术差的。要比谁的专业技术水平高,比谁的效劳态度好;要向积极进、技术业务棒的同事学习,赶超先进,争做先进。使专业技术到达一流水平,使效劳质量更上一个台阶。 5、依据产房的工作任务和助产士的详细状况,优化护理力气的组合,进展科学合理的排班,严格各班岗位职责。 二、积极开展新技术、新业务: 1、无痛分娩开展三年以来,取得了很好的经济效益和社会效益。在新的一年,无痛分娩在产科工作中仍旧是一个工作重点,要积极宣传和推广无痛分娩,仔细把握无痛分娩的最正确时机,尤其中期妊娠引产的病人,在无禁忌症的状况下,确保每人实行硬膜外镇痛术。 2、vip套餐是过去一年工作的重中之重,新的一年要把开发vip套餐效劳作为产房工作的工作重点,对入院待产产妇及亲朋好友大力宣传推广,尽最大努力挖掘vip尊容客户。 医院产房工作规划 医院产房工作规划范文篇四 2022年,医院党支部将以十九大会议精神为指导,进一步贯彻落实上级党委文件精神,依据支部年度工作要点,紧紧围绕医院进展的中心工作,“抓效劳、促建立、谋进展”,在扎实工作根底上,总结阅历,弥补缺乏,提出了“提高素养、改良作风、增加团结、切实做好医疗卫生效劳工作”的工作思路,带着全院职工努力工作,现制定2022年度党支部工作规划: 一、加强党的组织建立和作风建立,为构建和谐医院供应强有力的组织保证 (一)抓好党支部班子建立。首先抓党支部班子成员的思想作风建立,坚持正确的理论指导,坚持实事求是的思想路线,坚持科学进展观,树立为人民效劳的宗旨,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,提高政治理论修养和政治坚决性、敏感性,增加创新意识、竞争意识、廉政意识、奉献意识;二是抓党支部成员学风建立,把学习当作一项政治任务、一种精神追求,做到与时俱进;三是抓党支部班子成员的工作作风建立,班子成员要常常深入分管部门了解状况,贴进群众,联系群众,准时接受群众的好意见,擅长调查讨论,具有雷厉风行,令行制止的工作作风;四是抓党支部班子成员的生活作风,正确引导,坚持艰难奋斗、勤俭节省,保持高尚的精神追求和安康的生活情趣,坚持集体领导和个人分工相结合,做到民主集中、科学决策,遵守上级党委打算、决议,知实情、讲实话、抓落实、求实效,严格遵守党风廉政建立的各项制度规定,坚持克已奉公、廉洁从政、勤奋工作、坚持科学履职、科学决策,不断提高领导和治理水平。 (二)抓党员队伍建立,加大力度做好党员进展工作,依据中国共产党章程规定要求,根据“坚持标准,保证质量,改善构造,慎重进展”的原则,把临床一线青年作为进展重点,为党输入新的血液,增加战斗力。切实改善党员队伍构造,将政治上合格、思想上过硬的优秀青年纳入组织。 (三)抓党风廉政建立,把转变行业作风作为重点工作来抓,深入学习贯彻两个条例,加强作风建立,提倡八个方面的良好风气。增加党员领导干部遵纪守法、反腐倡廉意识。落实医院党风廉政建立责任制。标准集中招标选购行为,杜绝基建工程物资设备选购等活动中的不正之风。稳固商业_专项治理成果,落实各项源头治腐举措,完善长效机制,教育引导医务人员树立良好的职业道德风气,自觉抵抗医药购销领域及医疗效劳活动中的不正之风。 二、加强政治理论学习活动,强化党员干部政治思想教育,为构建和谐医院夯实思想根底 (一)仔细学习贯彻中国共产党支部工作条例(试行),推行效劳阵地亲民化、运营治理标准化、组织活动常常化“三化标准”。扎实做好党的根底性工作,标准落实“三会一课”、固定党日、组织生活会等组织生活制度,严格执行党员治理、党费收缴、按期换届等制度。 (二)抓党员干部政治思想教育,为保证广阔党员政治思想上和党中心保持高度全都,一是常常组织党员参与生活会,以支部为单位每月召开党员大会集体过组织生活,激发他们的热忱;二是开展“五星”党员为广阔党员在构建和谐医院中发挥表率作用搭建平台,到达示范教育作用。 (三)抓医德医风、廉洁行医教育。连续坚决不移推动我院党风廉政建立和反腐治腐工作。以宣传片、专题会等形式开展教育,根据上级有关要求,结合医院工作实际,在全院深入长久地开展医德医风,廉洁行医教育,抓好源头治腐工作,制订防控措施,平常注意检查,加大惩治力度,打击药品做临床不正之风,切实营造和谐的就医环境,为建立和谐的党群关系、干群关系、医患关系进而建立和谐平安医院而努力。 三、坚持质能双提,全面加强党员干部人才队伍建立 严格党员进展标准,仔细做好党员进展工作,严把党员“入口关”,注意从医疗卫生专家、学科带头人、高层次人才、优秀青年医务人员中进展新党员,保质保量完成党员进展规划。强化党员日常治理,全面推行党员“积分评星”等制度,深入开展党员志愿效劳等活动,严格落实党员民主评议制度,严厉处置不合格党员。加大党员教育培训力度,依托“微党校”“蓉城先锋”等平台,开展多形式、分层次、全掩盖的教育培训,不断提高广阔党员适应新时代、实现新目标、落实新部署的工作力量和业务水平。 医院产房工作规划 医院产房工作规划范文篇五 从年_月_日开头,本人连续担当口腔科总住院医师工作。一年来,在医院医疗质量治理科及口腔科领导的关怀支持下,忠实履行住院总工作职责,在努力提高自身业务及综合素养的同时,踏踏实实工作,在临床、教学及科研等各方面取得了肯定成绩,现将新一年的工作规划汇报 一、连续建立和完善各项规章制度,有效保障医疗及病人安全 二、积极参加口腔医学院(系)的各项建立及宣传工作 三、参加口腔科病房各种手术及口腔科的急诊及会诊工作 口腔科病房目前开房床位_张。我科病房分三组,分别为肿瘤组,创伤组及唾液腺组,我参加了三个小组几乎全部手术。在肿瘤组中担当一助,在另两组中任二助。不同主刀医生的不同风格,高强度及大量的手术时机使我的业务力量、手术技巧大大提高。在病房三位教授的培育及关怀下,目前已经能独立完成各项常规中小手术,手术操作日渐标准和娴熟。急诊及会诊工作是每个住院总的主要工作,和兄弟科室的住院总一样,遇到急会诊,我总是准时到达,与相关科室医师一道积极处理病人,参加危重病人的急救。有很多很多劳碌的夜晚,有很多病人转危为安的时刻,有很多很多可以回忆的惊心动魄,很多很多的历历在目,正是这种辛勤劳动为住院总赢得了荣誉,为病人挽回了生命。同时,去相关科室会诊及和各位住院总的合作使我拓展了学问,开阔了视野。 四、口腔颌面外科学的带教及教学工作 我科担当有全校口腔科学及口腔系的各项专业课程的教学任务,同时我科有很多实习医生、轮训制医生及新参与工作的医生需要培训。我参加了口腔颌面外科的临床带教及教学工作,如为级预防医学系讲授口腔颌面部感染;为暨南大学的口腔本科实习医师讲解病历书写标准及医疗核心制度;屡次为住院医师及护士讲解口腔颌面外科诊疗常规及根底理论学问;参加制定口腔医学系口腔颌面外科的临床课程规划制定工作。在度的口腔医学系的本科教学中担当口腔颌面外科的教学秘书工作,担当了大量的理论课及实践课的教学工作,协调来自南方医科大学各附属医院的口腔外科教员,共同高质量地完成了口外的教学工作。在本年度末口腔医学院的教学总结评比中,获得“第一名”的好成绩。 五、质控员工作 从_月份起,我开头担当口腔科第三届质控员,参与质控员岗前培训,参加质量治理科各种有关质控员会议,担当起口腔颌面外科病房环节病例及出院病例的检查审理工作;帮助主管科主任每月检查病例;通报病例质量及帮助病房教授检查病历书写;每月检审他科环节病历_份。在度的质控员评比中,经过对环节病案检审、终末病案质量、各种质量检查的参加、例会参加以及科室测评等状况的综合考核,本人被评为度南方医院“优秀质控员”。 六、科研工作 在本年度中留意临床科研力量及试验技能培育,连续从事博士期间成釉细胞瘤瘤的根底及临床应用讨论工作。对成釉细胞瘤瘤细胞进展原代培育观看各种因素对其侵袭性的影响;将试验讨论与单囊性成釉细胞瘤瘤的开窗减压术治疗相结合,探讨治疗前后肿瘤的生长特点尤其是侵袭性的转变。积极申请相关课题及基金,撰写相关科研文章,本年度发表科研论著_篇,其中sci收录_篇(第一_篇),口腔核心期刊_篇(第一_篇)。 一年的住院总工作完毕了,我感受最深的一点是总住院医师不仅是科室的一个重要职位,是联系本科室和其他科室的一个有用的桥梁,同时更是一种荣誉,各科室住院总的辛勤劳动赢得了他人的敬重更赢得了病人的信任,这是一个医生最大的荣誉。另外,住院总工作可以提高自身素养。例如协调处理各方面关系的力量:科室及机关的关系;相关科室关系;科室领导与一般医师关系;床位医生与教授的关系;医生与病人的关系。住院总工作还教会我去敬重别人,留意倾听,有效沟通。在处理急诊病人及突发大事中的镇静冷静,敢于担当,综合分析,准时汇报。力量这些都是在书本中学不到的,在读书中难以得到的,感谢这个职位,两年住院总,我无怨无悔。一年来,本人工作兢兢业业,勤勤恳恳,没有因私请过一天假,全身心地投入到了口腔科的各项工作中去。帮助科主任完成病房的业务治理及日常规章制度的监视实施;帮助病房三位教授完成各项手术;准时处理院内会诊,每有急会诊或值班医生报告病房急症,我总是冲在临床第一线,辛勤的劳动得到了领导的确定。成绩的取得是医疗质量治理科和口腔科领导关怀支持的结果,没有领导的信任不行能很好的开展工作,没有领导的信任也不会有熬炼的时机。本届总住院医师工作完毕后,我将到口腔颌面头颈外科门诊工作,主要职责是口腔外科门诊的日常工作,包括拔牙及牙槽外科中小手术等。我肯定不辜负领导盼望,把从事住院总工作中所取得的本事应用于新的工作岗位中去,把临床工作做得更细、更详细,更好地为科室效劳,为病人效劳。