集团公司党支部书记2023年抓基层党建工作述报告.doc

集团公司党支部书记2023年抓基层党建工作述报告 集团公司党支部书记2023年抓基层党建工作述报告 在x的指导下，x机械集团有限公司党支部围绕企业核心业务开展党建工作，引领公司全体党员，充分调动其干事创业的积极性，发挥党员的先进榜样作用，为企业的进展制造了有利的条件。现将一年来开展党建工作的状况汇报如下： 一、主要工作 （一）快速复工复产，发挥强劲助力作用。仔细落实复工复产安全生产工作措施，在楼宇进出口和生产车间进出口，设立体温监测站，每天两次对企业员工进展体温监测。办公区域和生产车间每天两次消毒，加强区域群防群控，严格管控人员流淌状况，在企业内部广泛宣传疫情防控学问，提高职工自我防护意识，真正做到群防群控、群防群治。先后制定了疫情防控工作方案和应急预案，成立了党政主要领导任组长的“双组长”疫情防控工作小组，明确防控责任，仔细统计摸排，做到员工信息把握到位，确保公司疫情防控工作取得实效，同时为辖区经济形势平稳上升发挥重要作用。 （二）建强支部核心，发挥战斗堡垒作用。x机械党支部于2023年x月x日正式成立。党支部成立以来，我们围绕企业核心业务，不断强化大局意识、效益意识、看齐意识，深入开展党员学习活动，营造好的气氛。20年多时间，x机械由这个行业的无名小卒，成长为行业前三的蒸压砖装备生产企业，年销售突破x亿元。企业的快速进展吸引了大批高素养人才参加，这其中也包括在校入党的许多学生党员。党支部班子成员在做好本职工作的同时，充分履行职责，利用每月的企业升旗仪式、组织生活会等活动不断分散党员共识，激发工作积极性，引导员工正确价值观，领导们的工作热忱和赤子情怀感染着每一个党员，职工党员的士气受其影响，劲头足，工作仔细，成为一般员工的标杆。 （三）鼓励引领党员，发挥先锋榜样作用。目前，公司x名党员在公司各个不同岗位上，为公司的进展勤勤恳恳，竭忠尽智，他们有的是技术创新标兵，有的是生产一线能手，有的是销售市场冲锋陷阵的虎将，有的是后勤效劳的榜样。正是他们构建起x机械生气盎然，一路高歌猛进的创新进取的企业形象。2023年x月，在公司成立20周年之际，公司优秀党员发起组建x机械志愿者协会。协会成立后，于6月1日深入x市孤儿院开展慰问活动，为孩子们送去蛋糕、学习用品等，并带去了自编自演的精彩节目，陪孩子们度过了一个欢乐的六一儿童节。2023年底，公司党员先进示范岗由x个进展到x个，由生产一线扩展到研发、财务、行政、销售等多个岗位。只要是他们身影活泼的地方，就是公司最能产生生产力的地方。 （四）突出“用”“管”结合，发挥政治领导作用。党建工作中，我们始终引导公司员工深刻熟悉到，企业基层党组织是一个政治组织，具有独立的政治人格，不能把非公有制企业与非公有制企业党组织混淆起来，要树立“以有为赢有位，在其位谋有为”意识，充分发挥企业党组织思想引领和政治领导作用，努力成为企业全部人员的政治核心。一是抓好具有本企业特色的“党建工程”。特殊升旗仪式。自2023年公司举办升旗仪式以来，每个月的第一天，公司全体员工都身着工装，全体庄重严厉地集合公司升旗广场进行升旗仪式。每年的“7.1”当日，公司还将举办特殊的升旗仪式。这一活动坚持了十年之久。二是稳固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。公司党支部购置学习材料单行本，积极组织党员学习，并2023年x月x日聘请市工信局领导为党员亲自授课8个课时，分析当前形势，点拨思想误区，引导积极正向思维，围绕“两学一做”学习教育。三是主动承受上级党委的指导，提升党建成效。当前，公司的党建工作取得了肯定的成绩，在企业中的作用也越来越明显，得到了公司领导层的充分确定，这些都离不开上级党组织的悉心关怀和指导。区委组织部、x党工委屡次深入公司催促指导党建工作，准时发觉和解决党建工作中存在的问题，促进党建工作标准化、常态化。在此，我们对上级党委表示最诚心的感谢！ 二、存在问题 （一）对党建工作的重要性熟悉缺乏，重视不够。有的中层和基层领导对党建工作的支持力度不够，认为经营企业的目的主要是为了猎取最大的利润，党建是附带的工作，对党建工作缺乏热忱。 （二）非公有制企业的特别性束缚了党建工作开展。一方面企业生产经营的不稳定性，公司阶段性工作的重心突出在迎合剧烈的市场竞争，把更多的精力放在效益提升上，导致党组织开展工作难度增大。另一个方面公司用工制度相比照较敏捷，人员流淌性比拟大，导致党员教育治理难度增大。 （三）党组织自身建立薄弱影响了党建工作开展。在实践中我们感到，有相当数量的员工（包括党员）对党组织没有认同感，对在企业中建立党的组织，开展党的工作熟悉不够，党建工作随便性大。随着企业的进展，新员工特殊是许多党员的大量参加，他们迫切需要通过党组织找到归属感，尽快熟识企业工作环境，也盼望通过党组织解决组织关系迁移等一系列现实问题。针对党建工作存在的冲突问题假如不能糊涂熟悉，就无法准时解决，从公司的长效进展机制看，必定从根本上束缚企业整体效益的提升。 产生问题的缘由主要表达在三个方面：一是重业务、轻党建。作为中层和基层领导对党建工作的支持力度不够，片面认为业务工作是硬指标，没有将党建工作摆到应有的高度，工作中有厚此薄彼的现象。二是非公有企业特别性。公司工作的重心突出在迎合剧烈的市场竞争，把更多的精力放在效益提升上，导致党组织开展工作难度增大，人员流淌性比拟大，导致党员教育治理难度增大，党建工作开展缓慢。三是党组织作用发挥上还不太显著。没有比拟明确的规定，使党组织找不准自己的位置，工作上无所适从，影响了非公企业党建工作的正常开展。 三、下一步工作思路和主要措施 总体目标：领导班子建立全面加强； 党的基层组织顽强有力；党建制度体系不断完善；党的基层民主深化拓展；基层党建工作整体推动。 （一）加强支部整体建立。把握“效劳引领进展”的企业宗旨，不断提高党组织的影响力、分散力和战斗力。充分发挥党建工作的引领示范作用，努力使基层党建在围绕中心工作、促进科学进展上走在前头； 在增加素养、提高执行力量上走在前头；在改良作风、效劳群众上走在前头；在激发活力、进展党内民主上走在前头；在发挥优势、构建和谐企业建立上走在前头。 （二）全面开展绩效考核。开展绩效考核评估工作，强化企业工作作风，提升效劳水平，仔细落实绩效考核评估的各项工作指标，责任到人，提升党组织的分散力和战斗力。 （三）仔细落实惠民工程。提高熟悉，全面整合各种资源，开展“深入基层，联系群众”活动。真正在群众和员工面前树立起亲民、爱民、惠民的良好企业形象，切实表达效劳基层、便利百姓的诚意。 （四）创新组织生活形式。一是方式要创新。探究社会主义核心价值体系的主旋律，推出一批先进典型，引领企业进展。二是方法要创新。总结以往党建工作中好的阅历与成果，不断拓展思路创新党建工作新领域和新进展，以更加务实地作风为x机械经济进展做出奉献。三是内容要创新。要提倡求真务实之风、提倡亲民为民之风、提倡真诚效劳之风、提倡负责敬业之风、提倡艰难奋斗之风和提倡学习之风。 （五）加大机关作风建立和反腐倡廉建立力度。扎实推动惩治和预防腐败体系建立，深入开展反腐倡廉和党风党纪教育。开展企业作风整顿，深入查找作风上存在的各种“慢性病”，开展整治行动，根治作风顽疾。 （六）不断推动企业文化建立。丰富企业文化建立活动内容和形式，带头弘扬社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德。开展好爱国主义主题教育，形成爱岗敬业、积极向上、奋勉有为的企业气氛。 我作为x机械党建工作第一责任人，今后将与党委一班人携手从严治党，建立健全党建工作的长效责任机制，创新党建工作内容和党建活动载体，不断扩大企业党组织工作的掩盖面，促进企业党建工作科学化、制度化和标准化，不断增加基层党组织的制造力、分散力和战斗力，努力使企业党建工作实现“基层组织顽强有力、党员作用充分发挥、企业进展得到促进、基层党员群众满足”的目标。