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    在公司2023年全体领导干部大会上的讲话.docx

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    在公司2023年全体领导干部大会上的讲话.docx

    在公司2023年全体领导干部大会上的讲话在公司2023年全体领导干部大会上的讲话 同志们: 上周五召开了全市干部扩大大会,书记传达了在考察时讲话精神,感受到再次为全面振兴指明白方向。为全面贯彻落实好市委干部大会精神,进一步统一思想、提振信念,把思想和行动统一到讲话和全市干部大会精神上来。在此,我再强调三方面重点工作: 一、以改革统揽全局,实现集团快速进展 今年国企改革是市的首要任务,因此集团要加大力度全面推动,通过改革来激发活力和制造动力,推动集团快速进展。几年来,集团在“三年三步走”深化改革的进程中,取得了一年一个台阶的佳绩,使企业根本上步入了良性进展轨道。今年是集团的稳固完善年,对于“改革进展”,我们要全力推动。要坚决不移地做好“双主业板块”和“1+4”改革。各担当改革主体任务的相关单位要将改革工作扎实有序推动,要有阶段性的成果,同时要连续深化营业所改革的工作,把各项工作做实做细。让改革成果助推水务集团快速进展,实现做强做优做大的目标。 二、以治理强化落实,实现集团稳固进展 治理是企业永恒的主题。我们要狠抓根底,强化治理,为集团实现跨越式进展奠定坚实的进展根底。一个是,做好任务分降落实。今年作为稳固完善年,稳中求进是总体目标,要狠抓根底工作。“十四五”期间的规划目前经过前期的预备和调研,已经根本确定,近期集团将间续下发专项规划,各单位肯定要根据今年的目标任务,眼睛向内、脚踏实地,落实好各项指标任务,做到层层分降落实到位,并将压力层层传导到每名职工,充分调动广阔职工的积极性,共同参加,群策群力,确保各项规划指标的全面完成。另一个是,抓好精细化治理工作。根底数据要真实精确,要做好数据平台的搭建工作;要从严标准治理,强化考核力度并加大执行力,要尽快搭建好集团生产车辆和专用车辆的共享平台建立,充分发挥资源共享,实现提高效率,削减投资、节省本钱的目标。各基层单位肯定要根据时间节点等要求不折不扣贯彻落实,要做好水表治理,确保计量精准,强化管控体系建立,同时对于没有按时完成的单位要实施问责;要做好对标治理,要找准目标,找出差距,落实措施,迎头赶上,与国内15家副省级城市以及主要关联城市的水务企业进展比照,在纵向比照的根底上再进展横向看齐。提高执行力,加大监视检查的力度,要常抓、常管、常监视。 三、以善为突破重点,实现集团赶超进展 关于今年的工作,集团已经明确了“一个工作总基调,四大主攻方向,十件实事”以及“两个平台建立”的核心内容。在这里我再强调一下:一是改善营商环境。打造国际化营商环境是市党代会提出的将来五年的核心工作,水务集团要领先锋,打头阵,务必要从“小”处入手,从“细”处着眼,要将“人人都是环境,人人都有责任”落到实处。使每一位用户效劳员,都能切实担起“效劳员”职责;每名营业所的对外效劳员都要有“窗口效劳意识”;各有关部门要将“25条”真正执行到位。对于开发企业,要坚持走访、回访、上门效劳,打造我们的“保姆式效劳”“领办式效劳”品牌。要熟悉到:效劳好每位用户,就是我们最大的“营商环境”。这项工作要高度重视,绝不懈怠,绝不能由于主观缘由给集团、给市带来负面影响。二是实施降差增效。降差增效工程是集团的“1号”工程,市长亲自提出来要加大城市管网治漏力度,因此,我们必需做好这项工作,向市委市政府交上一份满足的答卷。这既是经济工作,更是一项政治任务。各部门、各单位要全力推动、全面对接、全力协作,建立绿色通道,不遗余力完成。各项前期手续要提速,要确保4月1日前进场施工,必需实现年初制定的降低产销差在6%以上的目标。这是全集团开展的一场攻坚战,务必取得成功。降本钱工作,应当说,我们集团冗员过多,包袱沉重,治理粗放,这些问题最直接的反映在本钱居高不下上。今年,集团将降本钱的目标锁定在1亿元,就是要以“壮士断腕的决心,猛药去疴的力度”从问题的根源上开刀,倒逼各单位务必加强治理,在治理机制上,切实降低运行本钱,从细节入手,精打细算。这也是考验各级领导干部执行力量的重要表达。三是落实城建规划。集团涉及到城建规划工程的重点工程,务必根据市里的统一要求,尽快完成前期手续的办理,确保尽早开工建立,要细心组织、科学安排、文明施工。供水效劳和安全生产,保障供水大局稳定是我们义不容辞的责任,为此,我们要提前谋划,未雨绸缪,做好预备。特殊是北部地区尤为重要,要讨论好对策、找出根源,对症下药,绝不能消失任何影响供水稳定的大事。同时,各单位、各部门要强化安全生产意识、落实安全生产责任,根据党政同责,一岗双责的要求,全面做好安全生产。四是整治水源环境。首先要仔细讨论好政策,明确责任,涉及我们自己的内部事,各责任单位必需无条件,不打折扣,根据清单制、销号制全面执行,按时整改。这是对我们各级领导的执行力和讲政治的考验。连续推动十项重大工程2.0版升级工作,要深入调研,以问题为导向,找准差距,补齐短板、精准发力,综合施策,确保今年各项工作有一个大的提升和改善。五是加强作风建立。领导干部一是要有舍我其谁、唯旗是夺的士气;二是要有脚踏实地、埋头苦干的干劲;三是要有敢于负责、勇于担当的胸怀;四是要有勤勉敬业、主动效劳的意识;五是要做清正廉洁、甘于奉献的表率。 总之,当前工作目标已经明确,盼望大家根据本次会议的精神,统一思想、兴奋精神、全神贯注、全力以赴,以真抓实干、埋头苦干的精神,全面完成各项工作任务。 感谢大家!

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