健康促进机关工作实施方案范文.docx

健康促进机关工作实施方案范文20xx年，我局健康教育工作紧紧围绕我县城区健康教育“三提高一降低”，既提高健康知识普及率、健康知识知晓率和健康行为形成率，降低疾病发生率为目标，采取多种形式开展健康教育工作。促进我县经济和社会的全面发展的重要环节，根据创建国家卫生县城标准，特制定我局健康教育：一、工作任务目标健康教育是卫生的重要组成部分，是公司素质教育的重要内容，要建立健全健康教育工作机制，进一步普及卫生知识和环境保护知识，使广大职工形成科学文明健康的生活方式，进一步提高职工的健康知识水平，创建一个良好的生产、学习、生活环境，开展形式多样的健康教育活动。工作目标：加强机关干职健康教育培训和宣传工作，使广大干职的健康教育和卫生知知晓率和健康行为形成率分别达90%。二、主要措施1.加强组织领导，充分发挥健康教育领导小组的作用，抓好网络建设。2.完善各项规章制度，主要是学习培训制度、卫生制度等。3.加强对局机关和局直单位健康教育的工作力度，大力开展健康教育活动。4.加强宣传和培训工作，开辟宣传栏，每两月一期，举办健康教育知识培训，开展各项健康奇偶阿姨活动。5.县局配备健康教育宣传员，负责上门入户向家属区传播健康教育知识，积极组织形式多样的健康教育活动。6.积极开展控烟工作，成立控烟工作领导小组，并设立控烟监督员，推进机关办公楼各部门室内公共场所和工作场所禁烟。认真组织世界无烟日活动等控烟宣传活动，加强对吸烟和被动吸烟危害的宣传，努力营造全体干部职工支持控烟的良好氛围。永宁县建设全国健康促进县（试点）工作方案的要求，健康促进机关是引导广大职工养成良好的卫生行为习惯和健康的生活方式。为树立“人人为健康、健康为人人”的核心健康观，增强永宁县机关干部的健康意识和自我保健能力，全面提高职工健康素养水平，达到全国健康促进机关标准，现结合永宁县实际，制定本方案。一、指导思想以科学发展观为指导，以开展健康促进机关建设工作为载体，以全面提高机关党员干部的健康素质为目标，着力强化党政机关干部的健康意识，普及健康知识，提高健康水平，规范健康行为，形成良好的健康机关创建工作机制，促进机关党员干部身心健康，以强健的体魄、旺盛的精力和昂扬的斗志，适应快节奏、高效率的工作环境，全面推进永宁县建设全国健康促进县试点项目工作的顺利开展。二、工作时间及目标任务健康促进机关2023年第二轮创建工作时间为2023年1月6月。通过在永宁县辖区机关（包括政府各组成部门、事业单位）开展健康促进机关创建活动，确保到2023年6月，辖区50%以上的机关和事业单位符合健康促进机关标准（目前创建率为30.6%）。三、健康促进机关评价标准无烟环境是健康促进机关的前提条件，相关标准如下：（一）机关和事业单位公开承诺开展健康促进机关建设，倡导全体员工积极参与。（二）将健康促进机关建设纳入机构发展规划，制定促进员工健康的规章制度和相关措施。（三）成立主要负责同志参加的健康促进机关领导小组，明确职责分工。（四）有专人负责健康相关工作，有健康促进机关的和总结，健康活动有记录。（五）建设无烟环境，食堂膳食结构合理，厕所清洁卫生，洗手设施完善。（六）给职工提供锻炼和阅读环境，营造促进健康的社会人文环境。（七）配备急救医疗用品和药物，定期组织职工体检。（八）定期邀请专家进入机构开展健康讲座。（九）定期组织职工开展工间操、跑步、爬山、球类、游泳等体育活动，开展多种形式的健康主题活动，职工积极参与。（十）提高职工健康素养，体育锻炼率有所提高，吸烟率和肥胖率有所下降。四、申报评选程序（一）申报对象原则上凡在永宁县辖区内的所有机关、事业单位均可申报。经建设办初审，以下单位2023年务必创建健康促进机关。名单如下（共计20个）：环保局、扶贫办、组织部、纪检委、政法委、人民武装部、人民法院、党校、行政审批局、安全生产局、财政局、司法局、国土资源局、统计局、科协、残疾人联合会、教育局、总工会、城建局、水务局（二）工作程序1、自评申报。各成员单位首先进行自评，经自评符合基本条件和评估指标要求的单位，可以提出申报，填写永宁县健康促进机关申报表（附表1，一式三份）以及“创建健康促进机关申报材料”，上报永宁县创建全国健康促进县工作领导小组办公室。申报时间截至2023年1月底。2、考核评审。收到申报材料后，经审核符合申报条件的，永宁县创建全国健康促进县工作领导小组办公室将组织专业人员适时到申报单位进行实地评估。实地评估包括查阅资料、现场检查、社会调查等。实地评估依据永宁县健康促进机关现场评分表进行考核打分，得分70分以上的符合健康促进机关标准。3、公示命名。永宁县建设全国健康促进县工作领导小组根据审定情况，对符合标准的健康促进机关单位按相关规定予以公示、命名。五、工作要求（一）各相关单位要严格抓好辖区内党政机关、事业单位的摸底调查、登记工作，做好宣传动员和政策解释工作，确保辖区内各级机关单位高度重视健康机关创建工作，从促进机关党员干部职工身心健康、增强集体意识出发，积极为本单位创建活动的开展创造有利条件。（二）要求永宁县级各类机关单位、事业单位积极开展健康促进机关创建工作。各相关单位要根据实际情况，配备专兼职人员负责相关工作开展，切实把创建工作抓紧、抓好、抓实；要求机关各级党组织要充分发挥示范引领作用，带头参与创建；广大党员干部职工要踊跃参与创建的各项活动，真正使创建工作不走过场、取得实效，真正成为促进机关党员干部职工身心健康的有效途径。为提高林业局机关全体干部职工健康水平，根据济源市健康促进市建设领导小组办公室关于做好健康促进机关建设工作的通知（济健促办20232号）精神，结合林业工作实际，特制定本实施方案。一、指导思想坚持以人为本，引导机关全体干部职工养成良好的卫生行为习惯和健康的生活方式，增强机关干部职工的健康意识和自我保健能力，全面提高机关干部职工的健康素养水平，努力达到健康促进机关建设标准，为我市健康促进市建设做出应有贡献。二、工作目标通过健康促进机关建设活动，优化机关健康环境，提升机关干部职工健康促进意识，提高机关干部职工健康水平。（一）机关干部职工健康素养水平提高20%，经常参加体育锻炼比例提高20%，肥胖率下降5%，吸烟率下降3%。（二）机关所有室内公共场所、工作场所全面禁止吸烟。（三）机关干部职工对健康促进机关的知晓率达到100%。三、时间安排健康促进机关建设工作分为三个阶段进行：第一阶段：公开承诺，部署启动（2023年3月下旬）。制定局机关实施方案，成立工作机构，召开干部职工大会，安排部署机关创建工作。第二阶段：落实方案，全面推进（2023年4月）。按照局健康促进机关方案，落实责任，强化督查，推进工作。第三阶段：充实完善，达标迎检（2023年5月）。对照方案和标准认真自查，完善整理有关制度、资料，接受检查验收。四、工作任务（一）宣传健康促进理念，提高干部职工对健康促进机关的知晓率；书面承诺创建健康促进机关，动员机关全体干部职工积极参与创建活动。（二）有专（兼）职人员，有系列文件、制度、计划总结；各项活动有记录，档案资料管理规范。（三）积极开展无烟单位创建，有控烟宣传；单位所有室内公共场所、工作场所禁止吸烟。（四）每年举办健康讲座不少于4次，健康主题活动不少于2次，及时收集活动安排、签到、现场图片、工作记录、授课内容等资料。（五）开展工间操，定期组织干部职工开展跑步、爬山、球类、游泳等活动，提高干部职工身体素质。（六）开展卫生清洁活动。每日一小扫，每周一大扫，办公场所保持窗明几净，整洁卫生，环境舒适。食堂符合卫生要求，膳食结构合理。（七）组织干部职工每年坚持健康体检，建立职工健康档案。五、组织实施（一）为加强对健康促进机关建设工作的领导，成立以局长为组长，分管领导为副组长，局机关各科室负责人为成员的领导小组，确保工作正常进行。（二）各科室要明确落实专门人员，具体负责此项工作，落实工作责任，要注意工作资料的收集和整理，确保全面完成工作任务。（三）营造舆论氛围。充分利用局宣传栏、网站、专题讲座等宣传阵地，密切结合健康促进工作和干部职工普遍关心的健康热点问题，开展多种形式的宣传和健康教育，努力形成良好氛围。