训练局文明创建工作总结_文明创建工作总结.docx
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训练局文明创建工作总结_文明创建工作总结 训练局文明创建工作总结。 时间过得真快呀,自己仔细工作,有了许多难忘的经受,克服了许多困难。我们需要总结本阶段的工作状况,画上一个圆满的句号。总结过去是为了更好的预备,好的工作总结是怎么写的呢?我特地为您收集整理“训练局文明创建工作总结”,供您参考,盼望能够关心到大家。 为乐观参加我市皖西北中心城市建设,推动全市训练系统文明建设,经讨论,现将我局xxx年文明创建主要工作支配如下: 一、加强组织领导,明确各方职责 进一步加强文明创建工作领导组织建设,做到:主管领导亲自抓,分管领导重点抓,职能部门详细抓,并视人员变动状况适时进行调整和补充,确保组织健全。领导小组的日常办事执行机构设在相应职能部门,使其协调、组织、检查、监督、考核等职责得到充分履行。 建立健全文明创建工作责任制,明确各级职责范围,做到一级抓一级,一级对一级负责,层层有人抓,事事能落实,不留“漏洞”和“死角”,形成“联手抓创建,合力创文明”的局面。 二、以落实公民道德建设实施纲要为抓手,强化宣扬训练 全面开展公民道德建设实施纲要宣扬训练工作,坚持 不懈地对师生进行文明行为规范训练。重点利用课堂教学主渠道,对同学进行文明创建基本学问的灌输和渗透,使文明创建学问“进入教材”、“进入课堂”、“进入同学头脑”。在各类学校广泛开展“三德”(.公德、职业道德、家庭美德)、“三礼”(礼仪、礼节、礼貌)训练,把教书和育人紧密结合起来。悬挂或张贴文明创建宣扬标牌,举办讲座,墙报或黑板报,不定期组织问卷调查或考试等多种形式,加大宣扬训练力度,营造“讲文明光荣,不讲文明可耻”的氛围。 把三月份的综治宣扬月、全国中学校生平安训练日、“12·4”法制宣扬日纳入文明创建训练之中。 三、持之以恒,加强基础设施建设 抓好长效管理与短期重点工作的有机统一。市训练局和各直属学校今年要保证投入必要的资金,添置、配备、更新、补充必要的文明卫生基础设施、设备;建封闭性垃圾池,实行垃圾袋装化;努力攻克创建工作的“二薄”(薄弱时段、薄弱环节)问题;加大校内环境的建设力度;加强绿化美化工作,做到春有花、夏有荫、秋有果、冬有绿,逐步把学校建成“学园、花园、乐园”,使之对广阔师生形成一种强大的无形的环境约束力,让不文明行为与现象渐渐失去基础。 四、完善制度、强化考核,将创建内容列入青少年德育工作的重要组成部分 把文明卫生创建纳入常常化、规范化、制度化的轨道,是形成文明创建长效化工作机制的重要基础。坚持并不断完善训练系统文明创建工作的各项基本制度,如学校文明卫生公约、“每日一小扫、每周一大扫”的卫生保洁制度、定期开展“青少年文明劝导活动”制度、学校教学区与宿舍区隔离并实行封闭管理的制度、校内绿化美化制度等等。在实际工作中,注意制度约束人、规范事,不断强化制度意识,把文明创建的各项制度落到实处。 强化考核手段。在学校思想品德课、中学政治课和中学校健康训练课的考试、考核内容中列入有关文明创建基本学问的内容,在同学德育考核中明确有关文明创建的要求与规定;在评比“三好同学”、“优秀同学干部”、“先进班(团)集体”中明确有关文明行为素养要求;加强对教职工的训练管理,对不能遵守“市民十不规范”、“公民文明行为”、“三管好”的教职工,取消其评优资格,并视情节予以相应处理。 五、加强检查,督促整改 定期对所属学校的文明创建进行明查暗访,发觉问题,准时指导解决。要求学校内部加强自查工作,准时巩固强项,弥补缺项,强化弱项。要建立定期通报、评比制度,对存在问题较多且整改进展缓慢的学校及其负责人,取消其综合性评优资格。 把文明创建工作视为训练工作的一个重要组成部分,做到思想上有位置,工作中有措施。要把这项工作与训练教学工作一同布置,一同检查,一同考评,真正把文明创建工作落实到实处,使各级各类学校成为当地精神文明建设 的重要阵地和示范“窗口”。 六、扎实开展爱国卫生运动 注意搞好环境卫生,普及同学卫生学问,预防卫生学问,预防流行性传染病。依据状况,集中时间开展一次,以“三个一”为主要内容的文明创建活动。 1、开展一次大清扫活动。学校利用开学之际,发动师生对校内进行一次彻底的卫生大清扫。同时,各校要会同有关部门对校内周边环境进行一次综合治理,清理无证经营,占道经营,严峻污染环境的摊点,营造文明美丽的育人环境。 2、开展一次文明劝导活动。市训练局将会同团市委开展一次较大规模的“文明劝导”活动,主要内容包括开展大清扫,突击消退卫生“死角”、开展文明劝导,帮助交警维持秩序等(时间支配与团市委商定)。同时,还要把文明劝导活动向同学家庭延长,使文明劝导活动深化每个家庭。 3、开展一次文明督查活动。今年年终市训练局依据文明创建内容和各校自查状况,组织人员到直属学校进行一次文明督查,并准时通报督查结果,以激励先进,鞭策后进,形成文明创建工作“比、学、赶、超”的热潮。 更多工作总结.编辑推举 训练局文明创建工作的自我总结. 为乐观参加我市皖西北中心城市建设,推动全市训练系统文明建设,经讨论,现将我局xxx年文明创建主要工作作自我总结如下: 一、加强组织领导,明确各方职责 进一步加强文明创建工作领导组织建设,做到:主管领导亲自抓,分管领导重点抓,职能部门详细抓,并视人员变动状况适时进行调整和补充,确保组织健全。领导小组的日常办事执行机构设在相应职能部门,使其协调、组织、检查、监督、考核等职责得到充分履行。 建立健全文明创建工作责任制,明确各级职责范围,做到一级抓一级,一级对一级负责,层层有人抓,事事能落实,不留“漏洞”和“死角”,形成“联手抓创建,合力创文明”的局面。 二、以落实公民道德建设实施纲要为抓手,强化宣扬训练 全面开展公民道德建设实施纲要宣扬训练工作,坚持不懈地对师生进行文明行为规范训练。重点利用课堂教学主渠道,对同学进行文明创建基本学问的灌输和渗透,使文明创建学问“进入教材”、“进入课堂”、“进入同学头脑”。在各类学校广泛开展“三德”(.公德、职业道德、家庭美德)、“三礼”(礼仪、礼节、礼貌)训练,把教书和育人紧密结合起来。悬挂或张贴文明创建宣扬标牌,举办讲座,墙报或黑板报,不定期组织问卷调查或考试等多种形式,加大宣扬训练力度,营造“讲文明光荣,不讲文明可耻”的氛围。把三月份的综治宣扬月、全国中学校生平安训练日、“124”法制宣扬日纳入文明创建训练之中。 三、持之以恒,加强基础设施建设 抓好长效管理与短期重点工作的有机统一。市训练局和各直属学校今年要保证投入必要的资金,添置、配备、更新、补充必要的文明卫生基础设施、设备;建封闭性垃圾池,实行垃圾袋装化;努力攻克创建工作的“二薄”(薄弱时段、薄弱环节)问题;加大校内环境的建设力度;加强绿化美化工作,做到春有花、夏有荫、秋有果、冬有绿,逐步把学校建成“学园、花园、乐园”,使之对广阔师生形成一种强大的无形的环境约束力,让不文明行为与现象渐渐失去基础。 四、完善制度、强化考核,将创建内容列入青少年德育工作的重要组成部分 把文明卫生创建纳入常常化、规范化、制度化的轨道,是形成文明创建长效化工作机制的重要基础。坚持并不断完善训练系统文明创建工作的各项基本制度,如学校文明卫生公约、“每日一小扫、每周一大扫”的卫生保洁制度、定期开展“青少年文明劝导活动”制度、学校教学区与宿舍区隔离并实行封闭管理的制度、校内绿化美化制度等等。在实际工作中,注意制度约束人、规范事,不断强化制度意识,把文明创建的各项制度落到实处。 强化考核手段。在学校思想品德课、中学政治课和中学校健康训练课的考试、考核内容中列入有关文明创建基本学问的内容,在同学德育考核中明确有关文明创建的要求与规定;在评比“三好同学”、“优秀同学干部”、“先进班(团)集体”中明确有关文明行为素养要求;加强对教职工的训练管理,对不能遵守“市民十不规范”、“公民文明行为”、“三管好”的教职工,取消其评优资格,并视情节予以相应处理。 有关训练局文明创建工作的自我总结 为乐观参加我市皖西北中心城市建设,推动全市训练系统文明建设,经讨论,现将我局xxx年文明创建主要工作作自我总结如下: 一、加强组织领导,明确各方职责进一步加强文明创建工作领导组织建设,做到:主管领导亲自抓,分管领导重点抓,职能部门详细抓,并视人员变动状况适时进行调整和补充,确保组织健全。领导小组的日常办事执行机构设在相应职能部门,使其协调、组织、检查、监督、考核等职责得到充分履行。 建立健全文明创建工作责任制,明确各级职责范围,做到一级抓一级,一级对一级负责,层层有人抓,事事能落实,不留“漏洞”和“死角”,形成“联手抓创建,合力创文明”的局面。 二、以落实公民道德建设实施纲要为抓手,强化宣扬训练全面开展公民道德建设实施纲要宣扬训练工作,坚持不懈地对师生进行文明行为规范训练。重点利用课堂教学主渠道,对同学进行文明创建基本学问的灌输和渗透,使文明创建学问“进入教材”、“进入课堂”、“进入同学头脑”。在各类学校广泛开展“三德”(.公德、职业道德、家庭美德)、“三礼”(礼仪、礼节、礼貌)训练,把教书和育人紧密结合起来。悬挂或张贴文明创建宣扬标牌,举办讲座,墙报或黑板报,不定期组织问卷调查或考试等多种形式,加大宣扬训练力度,营造“讲文明光荣,不讲文明可耻”的氛围。把三月份的综治宣扬月、全国中学校生平安训练日、“12·4”法制宣扬日纳入文明创建训练之中。 三、持之以恒,加强基础设施建设抓好长效管理与短期重点工作的有机统一。市训练局和各直属学校今年要保证投入必要的资金,添置、配备、更新、补充必要的文明卫生基础设施、设备;建封闭性垃圾池,实行垃圾袋装化;努力攻克创建工作的“二薄”(薄弱时段、薄弱环节)问题;加大校内环境的建设力度;加强绿化美化工作,做到春有花、夏有荫、秋有果、冬有绿,逐步把学校建成“学园、花园、乐园”,使之对广阔师生形成一种强大的无形的环境约束力,让不文明行为与现象渐渐失去基础。 四、完善制度、强化考核,将创建内容列入青少年德育工作的重要组成部分把文明卫生创建纳入常常化、规范化、制度化的轨道,是形成文明创建长效化工作机制的重要基础。坚持并不断完善训练系统文明创建工作的各项基本制度,如学校文明卫生公约、“每日一小扫、每周一大扫”的卫生保洁制度、定期开展“青少年文明劝导活动”制度、学校教学区与宿舍区隔离并实行封闭管理的制度、校内绿化美化制度等等。在实际工作中,注意制度约束人、规范事,不断强化制度意识,把文明创建的各项制度落到实处。 强化考核手段。在学校思想品德课、中学政治课和中学校健康训练课的考试、考核内容中列入有关文明创建基本学问的内容,在同学德育考核中明确有关文明创建的要求与规定;在评比“三好同学”、“优秀同学干部”、“先进班(团)集体”中明确有关文明行为素养要求;加强对教职工的训练管理,对不能遵守“市民十不规范”、“公民文明行为”、“三管好”的教职工,取消其评优资格,并视情节予以相应处理。 五、加强检查,督促整改 定期对所属学校的文明创建进行明查暗访,发觉问题,准时指导解决。要求学校内部加强自查工作,准时巩固强项,弥补缺项,强化弱项。要建立定期通报、评比制度,对存在问题较多且整改进展缓慢的学校及其负责人,取消其综合性评优资格。 把文明创建工作视为训练工作的一个重要组成部分,做到思想上有位置,工作中有措施。要把这项工作与训练教学工作一同布置,一同检查,一同考评,真正把文明创建工作落实到实处,使各级各类学校成为当地精神文明建设的重要阵地和示范“窗口”。 六、扎实开展爱国卫生运动注意搞好环境卫生,普及同学卫生学问,预防卫生学问,预防流行传染病。依据状况,集中时间开展一次,以“三个一”为主要内容的文明创建活动。 1、开展一次大清扫活动。学校利用开学之际,发动师生对校内进行一次彻底的卫生大清扫。同时,各校要会同有关部门对校内周边环境进行一次综合治理,清理无证经营,占道经营,严峻污染环境的摊点,营造文明美丽的育人环境。 2、开展一次文明劝导活动。市训练局将会同团市委开展一次较大规模的“文明劝导”活动,主要内容包括开展大清扫,突击消退卫生“死角”、开展文明劝导,帮助交警维持秩序等(时间支配与团市委商定)。同时,还要把文明劝导活动向同学家庭延长,使文明劝导活动深化每个家庭。 3、开展一次文明督查活动。今年年终市训练局依据文明创建内容和各校自查状况,组织人员到直属学校进行一次文明督查,并准时通报督查结果,以激励先进,鞭策后进,形成文明创建工作“比、学、赶、超”的热潮。 区训练局开展文明行业创建工作总结 以诚信建设为重点的“新风杯”文明行业创建工作今年首次在?市训练战线开展,这是进一步规范训练行为的乐观举措,是再塑训练良好形象的有利契机,更是实现“训练为人民服务,学校为同学着想”的宗旨和“上好学,教书好,管好校,治好教”工作目标的重大考验。自市训练局召开第九届“新风杯”?市训练系统文明行业创建工作会议后,我区快速拉开了训练文明行业创建工作帷幕,宣扬动员广阔训练工乐观投身于文明行业创建工作中,围绕“做诚信职工,创诚信单位,树行业形象”的要求,结合训练实际,查找问题,分析成因,制订措施,建章建制,仔细整改。在一年开展文明行业创建工作中,我区突出“三统一、三到位”,落实“三个”载体,促使训练系统到处议诚信,人人讲诚信局面开头形成,诚信观念逐步深化人心,训练良好形象在老百姓心中渐渐树立起来,文明创建工作取得了阶段性成果。 一、强化“三统一”、“三到位”,把开展文明行业创建工作落到实处 1、加强领导,做到责任统一,保证组织到位 文明行业创建工作涉及到训练诸多敏感问题、焦点问题、难点问题。我局高度重视。市训练局召开创建工作会后,我局领导班子对比创建内容,马上召开局办公会,对创建工作进行了仔细讨论,分析我区训练行业中存在的问题,着手制定了?区训练系统开展第九届“新风杯”文明行业创建工作方案,同时成立了以局党委书记为组长,分管领导为副组长,有关责任科室负责人为组员的创建工作领导小组。领导小组成员虽然分工不同,任务不同,但责任统一,目的一样。在组长领导下,纪检科、财务科负责收费工作,人事科、基教科、工会负责师德建设,办公室、调研科负责机关及二级机构作风建设。由于加强了领导,明确了责任,形成了“一把手”亲自抓,分管领导直接抓,工作部门详细抓的相互协调、相互协作的工作格局。同时我们还要求把文明创建工作纳入党风廉政建设责任制和20xx年目标责任制的内容,从组织领导和制度约束上,保证了创建工作的顺当进行。 2、宣扬发动,做到思想统一,保证熟悉到位。 文明行业创建是以广阔训练工为主要对象的工作。为此,我局把宣扬发动工作,提高广阔训练工的思想熟悉,作为文明行业创建工作的重要环节。经党委讨论,我局适时召开了全区训练系统开展“新风杯”文明行业创建工作动员会议,下发了创建工作方案,确定了创建工作目标,部署了创建工作内容,工作步骤,提出了创建工作的详细要求,在此基础上,把创建工作列入议事日程,结合今年开展的训练行风评议活动,定期召开单位负责人会议,一方面了解创建工作的进展状况,另一方面对创建工作进行督查,强化责任意识,确保创建工作不走过场。各单位依据市区创建工作方案,相继成立了工作小组,制定了创建工作方案,召开了动员大会,组织学习创建工作内容,明确了在创建工作中的责任和义务。大家认为,开展训练系统文明行业创建工作,说明我们训练行业还存在群众不满足的地方,通过开展创建工作,要正视不足,加强诚信建设,扭转群众对训练的成见,实现训练形象的根本好转。 3、抓好检查,做到评估统一,保证效果到位。 依据市区创建工作方案,市训练局下发了检查评估标准后,我局即制定了?区训练局关于开展“新风杯”文明行业创建工作检查评比的通知,召开了特地迎检工作会,对检查的内容、检查方式、留意事项等提出了明确要求。并于10月至11月,在训练行风评议的基础上,根据市训练局制定的统一评估标准,对各基层单位创建工作进行了综合评估。在检查中,各基层单位态度端正,热忱高,把文明行业创建工作作为检查训练工作的一把重要尺子。从检查结果来看,除极个别单位存在乱收费问题外,85%以上单位均达到诚信标准,基本上完成了创建工作目标。 二、落实“三个载体”,提高训练形象在群众心中的满足度 治理训练乱收费、加强师德师风建设、加强机关作风建设是训练文明行业创建工作的主要内容,也是创建工作的重要载体。这三项工作措施是否得力,工作是否扎实,诚信观念是否真正树立起来,效果是否明显,直接影响着文明创建工作的成败。为此,我局把这三项工作与训练行风评议工作紧密结合在一起,作为今年训练局工作的重中之重,多次召开局办公会进行讨论,并在校长书记会上专题强调,广泛宣扬,提高熟悉,查找差距,不留死角,提出措施,乐观整改。 1、仔细治理“三乱”。 治理“三乱”是贯彻实践“.”重要思想,维护广阔人民群众的根本利益的重要体现。今年以来,我局为仔细治理“三乱”,主要抓了以下几项工作,一是先后转发和出台了一系列省市区关于治理“三乱”文件,如关于进一步规范中学校收费行为的通知、关于实行训练收费公示制度的通知、20xx年?区治理中学校乱收费工作的实施方案等。二是制发了收费标准,为每个学校订做了一块收费公示牌,分别两次在区委门口和和平公园进行了“训练收费公示制宣扬日”和“训练行风评议”活动,做到收费政策、依据透亮,收费项目、标准透亮,收费方法、程序透亮,乐观接受广阔市民的监督。三是局党政一把手与各学校校长签订了治理乱收费责任状,层层把关,层层负责,有乱收费的追究工作责任,实行一票拒绝。四是建立了训练、纠风、监察、物价、财政部门的联席会议制度,成立了?区训练财务分中心,连续实行“收支两条线”规定。五是加强了检查工作。今年,我局会同纠风办、物价局等部门对学校收费进行了全面检查,停办了部分学校开办的小班,以及各中学的假期补课班和晚自习班,清退了部分学校的违规收费。据统计,我区共清退小班收费近百万元,?高中“自主生”退款10余万元。六是强化查处力度。今年我局共受理关于违规办班、乱收费来电来信来访十余起,对每一起都进行了仔细调查讨论和处理。有一学校因违规办班,情节严峻,局党委赐予了该校校长党纪处分。由于加强了收费工作的管理。我区乱收费现象基本上得到了遏制,从上下半年投诉状况来看,下半年明显少于上半年,治理“三乱”工作已见成效。 2、加强师德师风建设。 师德师风建设是创建工作的重头戏,又时值今年是师德建设年,因此市训练局高度重视,开展了系列训练活动,引起了训练战线广泛反响。为贯彻市训练局看法精神,我区训练局仔细组织实施师德师风建设,成立了党政一把手为组长,分管领导为副组长,各职能科室分工负责的师德建设工作领导机构,转发了市训练局关于印发?市老师职业道德规范(试行)的通知,制定了?区训练局关于开展“师德承诺”活动的通知、?区训练局关于开展“新时代需要什么样的老师大争论活动的通知等文件,在全体老师中开展了一系列师德训练活动:一是组织广阔老师深化学习争论中华人民共和国老师法、公民道德建设实施纲要和?市老师职业道德规范(试行)等相关法律法规及文件精神,组织开展师德训练专题报告会,撰写师德论文。(今年我区共组织了三场师德报告会,上交师德论文百余篇),加强师德培训。二是以师德承诺为载体,启动了“师德建设年”工程。在老师节期间,我局组织了声势浩大的师德承诺活动,区训练局与各学校校长(园长)签订了师德承诺书,各学校组织老师向.和同学家进步行师德承诺。同时,各学校联系实际,开展了评教评学活动、家访活动,虚心接受同学、家长和.的监督。三是依据?市老师职业道德规范(试行),围绕“树新风,扬师德,铸师魂”这一主题,开展了“新时代需要什么样的老师”大争论,利用政治学习时间,通过不同的训练形式,组织老师进行座谈、争论,切实让?市老师职业道德规范(试行)入心、入脑,并付诸行动。四是开展“树师德先进典型,学师德先进事迹”活动,充分发挥榜样的模范带头作用,大力发扬无私奉献,爱岗敬业的优良传统,弘扬浩然正气。今年我局广泛开展了“三育人”和优秀班主任的评比宣扬活动,作报告,出专刊、上橱窗,大张旗鼓地树立先进典型,大力宣扬他们的先进事迹,在全系统内形成了学榜样、争先进的深厚氛围。五是抓检查落实。今年我局对一位老师因介绍班上的同学到其母举办的托管班接受辅导,进行了严厉查处,责令其在全校老师大会上作深刻检讨,三年内不得评先、评优,并通报全区。通过开展这些师德训练活动,我区广阔老师充分熟悉到了学高为师,身正为范的深刻含义,提高老师职业道德认知水平,加强了自身职业道德修养。 3、切实改进机关作风。 训练机关是贯彻执行党的训练路线、方针、政策的重要渠道,是联系学校和广阔老师的重要纽带,是体现训练机关形象的重要窗口。我局历来重视机关作风建设,特殊是今年以来,实行了系列措施,以“.”重要思想作指导,大力加强了机关干部的自身素养训练,努力解决机关工作作风和公仆意识的转变,立足基层,服务基层,面对基层,提高机关工作效率,树立机关良好形象。一是制定了关于?区训练局机关干部帮促学校的工作方案,成立了帮促工作机构,领导带队,科室负责人分校定点,按确定的帮促内容,每月下校2次,每次下校深化课堂,深化同学,做好记载。训练局把机关工作人员帮促学校作为考核干部的重要条件之一。二是利用文明行业创建工作和行风评议工作的契机,大力开展机关形象的争论,并发动学校和.各界对机关工作进行评议。三是全面推动政务公开,实行办事内容、程序公示制;四是建立工作目标责任制,对职责范围内的工作,实行责任到科室、到个人,做到日有记录,月有小结,年有终评,终评结果与年度目标奖挂钩。五是完善机关学习制度、文明办公制度和考勤制度,制订了局领导接待日制、机关工作人员勤政廉政守则、公务员接待若干规定、机关工作人员考核方法以及机关事务管理方法等,建章建制,提高了机关工作人员的业务素养和服务意识。现在我局机关工作人员,下学校时间多了,讲学校工作多了,关怀训练进展多了,受到基层学校的热闹欢迎,亲密了学校和训练局的关系,上下渠道更加畅通了。 总之,一年来,我区训练局在文明创建工作中做了一些工作,取得了肯定的成效。但我们认为我们这些工作离党和人民的要求还有一段相当距离,还存在很多薄弱环节,如创建工作的活动还要不断深化,乱收费现象还需进一步治理,师德建设需进一步加强,机关作风还要进一步的改进。但我们信任,有市训练局的支持和指导,有?区训练人的共同努力,?区训练局在以后的文明行业创建工作中将会更进一步以“.”重要思想作指导,围绕?区训练局创建工作暴露出的问题,仔细总结阅历教训,努力抓好诚信建设,把?区文明行业创建工作提升到一个新的水平。 ?区训练局 二OO四年十二月十日 转贴于 2022年训练局精神文明创建工作总结 今年训练系统的精神文明创建工作在区委、区政府的正确领导下,根据区文明办的工作部署,立足训练实际,完善两个机制,建立五大基地,大力提高教职工和中学校生的政治、思想、道德和文化素养,全面推动精神文明创建工作。 1、建立精神文明创建工作的领导机制,成立了由训练局主要领导负责,工作人员及各校负责人详细抓的训练系统精神文明创建工作领导小组,建立健全了工作责任制。2、建立精神文明创建工作的动力机制。对老师在职业道德方面和训练教学工作等方面的状况进行全面考核,考核结果与老师的职称评聘、年度考核等相联系。3、进一步完善关于加强骨干老师队伍建设的若干规定,建立中青年校级领导干部人后备才库,关注中青年老师,开展了全区老师基本功考核和师德建设年等活动。4、为仔细贯彻落实中共.关于加强未成年人思想道德建设看法,依据x文明委20xx16、17号文件精神,依据我区实际,制定了训练系统xx区训练系统进一步加强和改进未成年人思想道德建设实施看法(x教字20xx14号)及xx区训练系统进一步加强和改进未成年人思想道德建设目标任务分工看法(x教字20xx15号),基本完成各项工作。(1)思想道德建设不断深化。深化开展丰富多彩的思想训练和道德实践活动,进行全区学校生日常行为规范学问竞赛等。少年军校20xx年8月进京参与全国少年军校检阅式,受到.副.曹刚川等国家领导人的检阅,被团.、少工委授予“全国少年军校示范校”。(2)利用区内训练资源,建立了区青少年科技创新训练基地(市科技馆)、法制训练基地(xx市未成年人管教所)、.实践训练基地(区农业示范园)、国防训练基地(炮兵学院)、素养训练实践基地(南岗)等五大基地,为我区青少年思想道德建设搭建了平台。目前正在联系挂牌。(3)开展爱国主义训练系列活动。今年的活动主题是“心系祖国,健康成长”,让孩子们读爱国书籍,抒爱国情怀。安农附小汪乐尘同学等多人获安徽省故事赛、演讲赛、征文赛一等奖等奖项。暑期举办“纪念抗战成功60周年,听新四军爷爷讲故事”等活动。(4)加强少先队组织建设。开展全区少先队规范化队室评比活动,举办了“庆六一,我能行”少先队鼓号竞赛,得到了团省委、省市少工委领导的全都赞扬。(5)加强同学心理健康训练。今年上半年各中学校均成立了心理健康训练询问室,部分学校还开通了心理健康热线电话。xx学校的“xx”系列活动被省市多家媒体报道,并被新华网、新浪网转载。xx学校“小鱼儿”网吧引导同学健康网络行受到家长欢迎。5、乐观开展与社区“共建共创”活动,与区文明办、各街道相互协作,开展丰富多彩的社区训练活动。如xx中学利用学校资源,与街道举办社区训练学院,为社区居民供应培训、学习的场所;xx学校等乐观创办家长学校;赠送10把办公椅送给xx新村社居委,为社区建设尽力。6、组织各校建立贫困同学档案,实行多种形式对贫困同学进行捐助;设立xx等学校为农夫工子女定点学校,与当地居民享受同等待遇;加大对区域内薄弱学校扶持力度,通过送电脑、图书、上示范课等有效形式,注意物质、科技、文化、人员等层面的帮扶。7、在全区中学校中开展“小手拉大手”文明创建答卷活动,共有2万名同学参与此项活动。8、今年全区共有6所学校通过多种活动形式,在校内外开展了第三个“公民道德宣扬日”活动。9、乐观做好xx区其次届精神文明“十佳人物”暨推举xx市首届文明市民活动工作。一年来,虽然我们的精神文明创建工作取得了一些成果,基本完成了各项工作,但仍旧需进一步改进,不断创新。今后我们将以百倍的信念,昂扬的斗志,饱满的热忱,争取精神文明创建工作再创辉煌。