施工现场炎炎夏日送凉爽慰问活动方案(5篇)_企业夏日送凉爽活动方案.docx

施工现场炎炎夏日送凉爽慰问活动方案(5篇)_企业夏日送凉爽活动方案 高温季节来临，为仔细贯彻落实国家平安生产监督管理总局、卫生部、人力资源和.保障部、确保职工平安度夏，市总工会拟于近期组织开展“关爱在身边、夏日送凉爽”主题活动，现将有关事项通知如下: 一、总体要求 高温季节是事故易发、高发期，各级工会要坚持以人为本，坚固树立“平安第一、预防为主”的思想，把防暑降温柔高温期间劳动爱护工作作为近期一项重要工作来抓，结合本地、本系统、本产业高温期间企业生产特点和实际，加强领导，全面落实平安生产防暑降温责任制，切实开展好“关爱在身边、夏日送凉爽”活动，把防暑降温工作落实到每个企业、班组、高温岗位和每个职工，为职工送去党和政府及工会组织的关怀，特殊要加强劳动爱护监督检查力度，切实保障广阔职工的平安与健康。 二、活动主题 关爱在身边、夏日送凉爽 三、活动时间 20XX年7月初至9月底 四、活动范围及对象 全市各工矿企业、服务行业、重点建设项目等从事高温作业的一线职工，包括工矿企业中的劳动密集型企业高温作业和密闭缺氧作业场所的一线职工，环卫工人、邮政速递员、交警等行政执法人员、城市公共交通驾驶员等.公共服务人员，大型建筑工地等露天作业场所的一线职工，特殊是农夫工。 五、活动内容 开展“送凉爽”走访慰问活动：开展高温期间劳动爱护监督检查：开展防暑降温学问普及训练和夏送凉爽活动专题宣扬。 六、活动形式 (一)“送凉爽”走访慰问活动 全市各级地方、产业(联合)工会要结合本地区(系统)的生产经营实际，制定“送凉爽”活动方案，支配特地经费，选购相应物资，由本级工会领导带队，深化到工矿企业、重点工程、服务行业的车间、班组和施工现场等生产经营一线，探望慰问高温作业岗位上的职工，尤其是奋战在高温、露天生产第一线的广阔农夫工，送去党和政府及工会组织的关怀。结合防暑降温工作，倾听职工的呼声，了解职工的困难，反映职工的愿望，对损害职工平安健康的问题，要准时做好协调和反映工作，切实维护职工队伍和.稳定。 各基层工会结合企业自身实际状况，开展形式多样的慰问活动，督促企业发放高温期间个体防护用品和防暑降温所需的凉爽饮料及保健用品，修理保养好工作现场、职工宿舍的空调、风扇等降温电器，确保高温期间职工的生产生活平安健康。 (二)高温期间劳动爱护监督检查 各级工会要依法履行职责，督促用人单位强化防暑降温第一责任人意识，严格执行防暑降温措施管理方法有关高温作业的规定，落实各项防暑降温工作措施。 各基层工会组织职工查找身边生产事故隐患和避开职业危害，围绕企业防暑降温工作状况开展公平协商，加强职代会对企业当前平安生产工作的审议，严格落实集体合同劳动平安卫生条款和高危行业企业劳动平安卫生专项集体合同规定，充分发挥企业工会劳动爱护监督检查委员会和工会小组劳动爱护检查员的作用，以“安康杯”竞赛和班组平安建设为载体，发动职工群策群力、群防群治。 (三)防暑降温学问普及训练和夏送凉爽活动专题宣扬 各级工会要在有关媒体制作“关爱在身边，夏日送凉爽”活动专栏，对防暑降温常识、职工平安健康相关政策法规、职工维权的。基本学问、夏日送凉爽活动状况等进行普及训练和专题宣扬，并结合市总工会本级“送凉爽”活动开展，发放肯定数量的职工平安健康学问普及训练读本。 全市各级地方、产业(联合)和基层工会要以防暑降温措施管理方法为主要内容，充分利用电视、报纸、宣扬栏、板报、横幅等宣扬载体，对防暑降温常识、政策法规和职工维权学问等进行形式多样的宣扬训练。 七、工作要求 (一)切实加强组织领导。各级地方、产(业联合)和基层工会要将本次活动摆上当前工作的重要议事日程，制定切实可行的实施方案，组织法律保障、生产爱护、财务等部门成立特地活动机构，明确工作职责，在人员、经费上予以充分保障，确保本次活动的顺当进行，本级工会的领导要分别带队深化一线进行走访慰问。 (二)做好调查摸底工作。各级地方、产业(联合)和基层工会要依据本地区(系统、单位)的实际状况，做好“送凉爽”对象的摸底工作，确定重点走访慰问和劳动爱护监督检查对象。 (三)强化宣扬，扩大影响。要充分利用.主流媒体和工会的宣扬阵地，大力宣扬送凉爽活动的重要意义和典型活动的开展状况，扩大工会服务职工、关爱职工、凝聚职工的.影响，并将活动相关状况准时上报。 施工现场炎炎夏日送凉爽慰问活动方案【篇二】 进入x月，进入了一年当中最热的季节。炎炎烈日下，仍有很多工作在城市一线的工作人员冒着烈日辛勤工作。xx携手具有良好.美誉度、热心参加公益事业的知名企业为辛勤工作在第一线的工们送去慰问，带去凉爽，同时也为参加企业打造一次走进客户群体、倾听受众需要、良好互动、增加美誉的机会。以下是这次夏日送凉爽的活动方案。 一、活动宗旨 打造xx贴近读者的媒体形象，树立xx知名企业的在消费者心中良好的品牌形象，增加品牌影响力。 二、活动名称 携名企走基层，凉爽送到心坎上。 三、主办单位 xx报社。 四、协办单位 xx部门、xx公司等。 五、活动支配 第一阶段：x月x日至x日，xx推出系列专栏。用具有视觉冲击力图片反映高温从业人员的工作环境和工作状态，引发.关注。 其次阶段：x月x日至x日，在最热的日子里，xx携手参加活动商家走进公交车司机、环卫工人、城建工人和矿区工人工作一线，为在烈日酷暑中坚守岗位的辛勤劳动者送去慰问和消暑用品，体现.和企业的关怀。 第三阶段：依据xx对活动现场的全程采访报道，出版纪念专版。 施工现场炎炎夏日送凉爽慰问活动方案【篇三】 夏季来临，天气特别酷热，给广阔职工工作、生活带来诸多不便。为了给那些不畏高温酷暑、仍旧坚守在生产、基建一线辛勤工作的广阔员工送去夏日凉爽、送去企业关怀，依据公司工会要求，*工会打算开展“夏送凉爽”活动。详细实施方案如下： 一、领导小组 组长： 副组长： 组员： 二、活动主题 “送凉爽、送平安、送健康” 三、活动要求 要求厂工会在用好公司工会下拨“夏送凉爽”专项资金的同时，要乐观为广阔员工制造良好的工作、生活环境。要购买必要的防暑降温用品、食品、饮品和药品，深化生产现场进行走访慰问，集中开展形式多样的“送凉爽、送平安、送健康”活动：要重视生产一线女职工的身心健康，高度关怀一线职工生活与健康，做细做好协作队伍的“夏送凉爽”工作。 四、实施方法 1、加大宣扬。由工会组织对夏季防暑降温、中暑救防等学问进行广泛宣扬，乐观做好暑期防病学问宣扬工作，力争做到“凉爽”与“健康”同送。 2、后勤服务部要加大食堂食品卫生、防疫检查，严格把控食品流入关，防止员工发生食物中毒现象，确保员工身体健康。 3、后勤服务部协调食堂每天为职工免费供应绿豆汤。 4、由团委组织成立“送凉爽青年志愿者”队伍，开展对高温、露天作业和重体力劳动工种的员工送西瓜活动，体现企业对一线员工的关怀。 5、由工会组织购买防暑降温物品(藿香正气水、板蓝根、菊花、冰糖、王老吉等)，对一线职工开展一次慰问活动，准时发放慰问品。 6、由安健环部牵头组织各部门平安员、生产部门主管、班组长协会成员、团委、工会干部，深化生产一线，督促抓好各项平安措施的落实，要大力开展员工平安生产学问培训，训练广阔员工严守各项规章制度和操作规程，发动广阔员工坚决消退平安隐患，防止重大火灾、生产操作、环境污染和公共平安事故的发生，进一步增加广阔员工搞好平安生产工作的主动性和自觉性，为平安生产工作奠定坚实的群众基础。 施工现场炎炎夏日送凉爽慰问活动方案【篇四】 为了维护职工劳动平安卫生合法权益，进一步加强高温季节和高温作业职工劳动爱护工作，充分体现工会组织对广阔职工的关怀，依据湖南省总工会办公室关于组织开展劳动爱护督查和“送凉爽”活动的通知要求，我部拟定7月1日至8月25日前请省总和市委领导挂帅，市总领导带队(相关部门协作)、到我市部分企事业单位对一线职工进行“送凉爽”慰问和对工会劳动爱护监督检查。详细方案如下： 一、活动时间 2022年7月1日至8月25日 二、慰问对象 主要在重点工程建设项目、工矿企业、建筑行业从事高温作业的一线职工。特殊是劳动密集型企业、大型建筑工地、露天作业、高温作业和密闭缺氧作业等场所的一线职工和农夫工。 三、详细时间与对象支配 1、7月1日上午：市环卫处三中路段、电业局线路所线路修理现场；下午：市交警支队长青路段： 7月2日上午洪山煤矿；下午双峰县甘棠碎石场等。 7月5日上午涟钢板材厂；下午一六九公司； 7月17日上午湖南创一电子科技有限公司；资江煤矿； 7月17日下午湘运娄底公司； 四、资金支配 每个慰问点支配慰问经费6000元，共6万元左右。物品由市总工会负责选购。 五、组织与领导 1、由省总总领导亲自督查和指导两家企业。 2、请市委领导培同省总领导督查慰问两家企业。 六、职责分工 1、市总相关领导分组带队 2、办公室、财务部、生产爱护部负责前期预备工作； 3、详细物品由办公室与生产部选购；. 4、车辆由办公室负责落实； 5、组宣部负责宣扬报道； 施工现场炎炎夏日送凉爽慰问活动方案【篇五】 为切实维护农夫工的合法权益，保障农夫工的职业平安与身心健康，做好农夫工防暑度夏工作，依据xx市总工会关于开展20xx年夏季送凉爽慰问活动的通知精神，为开展好此次活动，制定方案如下： 一、活动主题 围绕农夫工的住宿条件、饮食卫生、高温劳动防护等内容，通过重点对农夫工相对集中的建筑工地、高温作业生产车间和其它露天作业场所进行调查走访慰问，推动政府有关部门完善关于农夫工生产生活条件的政策法规；加强监督检查力度，督促企业改善农夫工作业、生活环境，乐观开展形式多样的为农夫工送凉爽、送健康、送政策、送平安等活动，让农夫工健康、卫生、平安度夏。 二、活动时间 20xx年7月1日至7月30日。 三、活动内容 （一）开展走访调查活动，推动政府和督促用工单位改善农夫工生产生活条件。 在暑期对农夫工相对集中的生产作业场所进行一次普遍走访调查，了解和把握农夫工的住宿条件、饮食卫生状况和高温劳动防护措施。 对于检查过程中发觉的问题，准时向政府有关部门反映，提出看法和建议，推动和帮助政府实行有效措施，同时督促企业做好农夫工的防暑降温等劳动爱护工作，改善其住宿、饮食和生产作业条件。 乐观推动政府制定和完善有关农夫工生产生活条件的政策法规，对劳动工时、作业环境和生活设施等做出明确规定，避开出现因作业和生活环境危及农夫工身心健康或生命平安的事故。 （二）开展针对农夫工生产作业、生活环境的劳动监督检查活动。 乐观协作有关部门，在暑期开展针对农夫工的专项监督检查活动，重点对大型建筑工地、高温作业场所等进行检查，解决各企业、工地农夫工的。生产作业和生活环境的突出问题。 发觉危及农夫工职业平安和身心健康的状况，准时向企业行政通报，督促企业予以整改，拒不整改或整改不力的要准时向政府有关部门和上级工会报告，尽快解决问题。督促企业做好农夫工的饮食卫生、防暑降温柔防疫等工作，在作业场所按规定配备平安生产和职业防护设施，实行足够的防暑降温措施，特殊是在高温天气作业，要合理调剂户外作业时间，延长午休时间，避开超时劳动，保障农夫工的身体健康。 （三）开展形式多样的向农夫工送凉爽、送健康活动。 今年7月份支配肯定的经费，用于购买防暑降温用品以及印制防暑降温学问宣扬单，到农夫工集中的企业和重点工地开展走访慰问，主要开展形式多样的向农夫工送凉爽、送健康活动，通过发放防暑降温用品、防暑降温学问宣扬单等，把凉爽和健康送到农夫工手中。 四、要求 （一）加强向党委和政府汇报，争取有关部门的重视和支持。 （二）县总工会干部职工要通力协作，通过集中开展宣扬、防暑降温专项检查、法规政策询问和送防暑降温用品等活动，切实推动改善和提高农夫工的生产生活条件，乐观营造全.共同关爱农夫工的良好氛围。 精选阅读 工厂车间炎炎夏日送凉爽活动实施方案汇合(6篇) 2022夏日送凉爽活动立刻就要来临了，我们需要提前预备一份活动方案。活动方案可以关心更好的开展活动，所以在写活动方案上花的时间是很有意义的事情。 你的认知中夏日送凉爽活动方案也是这样的吗？下面是工作总结之家我帮大家编辑的工厂车间炎炎夏日送凉爽活动实施方案，欢迎您参考，盼望对您有所助益！ 工厂车间炎炎夏日送凉爽活动实施方案(篇一) 为了维护职工劳动平安卫生合法权益，进一步加强高温季节和高温作业职工劳动爱护工作，充分体现工会组织对广阔职工的关怀，依据湖南省总工会办公室关于组织开展劳动爱护督查和“送凉爽”活动的通知要求，我部拟定7月1日至8月25日前请省总和市委领导挂帅，市总领导带队(相关部门协作)、到我市部分企事业单位对一线职工进行“送凉爽”慰问和对工会劳动爱护监督检查。详细方案如下： 一、活动时间 2022年7月1日至8月25日 二、慰问对象 主要在重点工程建设项目、工矿企业、建筑行业从事高温作业的一线职工。特殊是劳动密集型企业、大型建筑工地、露天作业、高温作业和密闭缺氧作业等场所的一线职工和农夫工。 三、详细时间与对象支配 1、7月1日上午：市环卫处三中路段、电业局线路所线路修理现场；下午：市交警支队长青路段： 7月2日上午洪山煤矿；下午双峰县甘棠碎石场等。 7月5日上午涟钢板材厂；下午一六九公司； 7月17日上午湖南创一电子科技有限公司；资江煤矿； 7月17日下午湘运娄底公司； 四、资金支配 每个慰问点支配慰问经费6000元，共6万元左右。物品由市总工会负责选购。 五、组织与领导 1、由省总总领导亲自督查和指导两家企业。 2、请市委领导培同省总领导督查慰问两家企业。 六、职责分工 1、市总相关领导分组带队 2、办公室、财务部、生产爱护部负责前期预备工作； 3、详细物品由办公室与生产部选购； 4、车辆由办公室负责落实； 5、组宣部负责宣扬报道； 工厂车间炎炎夏日送凉爽活动实施方案(篇二) 为提升广阔居民文明素养，引导全.自觉养成遵守.公德、践行文明礼仪的良好行为习惯，营造全.关爱环卫工人、珍惜环卫成果，争做文明青山湖人的良好氛围，我委拟定于20xx年8月中旬开展关爱环卫工人·烈日送凉爽活动，详细方案如下: 一、活动主题 关爱环卫工人·烈日送凉爽 二、活动支配 1、时间：8月中旬 2、地点：待定 3、参加人员：区城管委、团区委各一名领导，各参加企业、公益机构一名负责人、50名环卫工人(由城管委负责通知) 三、活动内容 1、乐观组织企业和公益机构向环卫工人赠送避暑、凉爽用品。 2、和环卫工人开展谈心沟通，了解他们的心声与愿望，解决一些实际困难。 四、活动流程 1、关爱环卫工人·烈日送凉爽活动在(待定)开展，由团区委、区城管委领导和各爱心企业、机构为环卫工人赠送避暑、凉爽用品。 2、由团区委、区城管委领导和各爱心企业、机构和环卫工人开展谈心沟通，了解他们的心声与愿望，解决一些实际困难。 五、工作要求 1、高度重视，加强领导。全委干部职工要高度重视此项活动，切实加强组织领导，细心组织实施。 2、明确责任，加强协作。委办公室要与各单位加强沟通联系，对环卫工人状况仔细把握，合理支配慰问活动，做好各项慰问工作，确保慰问活动落到实处。 工厂车间炎炎夏日送凉爽活动实施方案(篇三) 为做好广阔职工（含农夫工）防暑工作，切实维护广阔职工（含农夫工）职业平安与健康权益，保证我县职工平安度夏，依据市总工会关于开展20xx年夏季送凉爽活动的通知文件要求，县总工会在全县开展了“为劳动者送凉爽，我们在行动”的夏季送凉爽活动。 一、加强对活动的组织宣扬 县总工会乐观争取有关部门的重视和支持，提高活动实效，通过发放宣扬单、出动宣扬车等多种形式，乐观营造全.共同关怀农夫工的良好氛围，让各工会工作委员会、基层工会充分熟悉到夏季高温对广阔一线作业职工的健康危害，增加为广阔职工送凉爽、送健康重要性的熟悉。 二、深化基层了解企业生产和劳动状况 县总工会联合县安委办、综治办、县纪委等相关部门重点对建筑工地、高温作业生产车间和其他露天作业的农夫工集中开展监督检查，排解了危害职工身心健康和生命平安的事故隐患。 工厂车间炎炎夏日送凉爽活动实施方案(篇四) 高温季节来临，为仔细贯彻落实国家平安生产监督管理总局、卫生部、人力资源和.保障部、确保职工平安度夏，市总工会拟于近期组织开展“关爱在身边、夏日送凉爽”主题活动，现将有关事项通知如下: 一、总体要求 高温季节是事故易发、高发期，各级工会要坚持以人为本，坚固树立“平安第一、预防为主”的思想，把防暑降温柔高温期间劳动爱护工作作为近期一项重要工作来抓，结合本地、本系统、本产业高温期间企业生产特点和实际，加强领导，全面落实平安生产防暑降温责任制，切实开展好“关爱在身边、夏日送凉爽”活动，把防暑降温工作落实到每个企业、班组、高温岗位和每个职工，为职工送去党和政府及工会组织的关怀，特殊要加强劳动爱护监督检查力度，切实保障广阔职工的平安与健康。 二、活动主题 关爱在身边、夏日送凉爽 三、活动时间 20XX年7月初至9月底 四、活动范围及对象 全市各工矿企业、服务行业、重点建设项目等从事高温作业的一线职工，包括工矿企业中的劳动密集型企业高温作业和密闭缺氧作业场所的一线职工，环卫工人、邮政速递员、交警等行政执法人员、城市公共交通驾驶员等.公共服务人员，大型建筑工地等露天作业场所的一线职工，特殊是农夫工。 五、活动内容 开展“送凉爽”走访慰问活动：开展高温期间劳动爱护监督检查：开展防暑降温学问普及训练和夏送凉爽活动专题宣扬。 六、活动形式 (一)“送凉爽”走访慰问活动 全市各级地方、产业(联合)工会要结合本地区(系统)的生产经营实际，制定“送凉爽”活动方案，支配特地经费，选购相应物资，由本级工会领导带队，深化到工矿企业、重点工程、服务行业的车间、班组和施工现场等生产经营一线，探望慰问高温作业岗位上的职工，尤其是奋战在高温、露天生产第一线的广阔农夫工，送去党和政府及工会组织的关怀。结合防暑降温工作，倾听职工的呼声，了解职工的困难，反映职工的愿望，对损害职工平安健康的问题，要准时做好协调和反映工作，切实维护职工队伍和.稳定。 各基层工会结合企业自身实际状况，开展形式多样的慰问活动，督促企业发放高温期间个体防护用品和防暑降温所需的凉爽饮料及保健用品，修理保养好工作现场、职工宿舍的空调、风扇等降温电器，确保高温期间职工的生产生活平安健康。 (二)高温期间劳动爱护监督检查 各级工会要依法履行职责，督促用人单位强化防暑降温第一责任人意识，严格执行防暑降温措施管理方法有关高温作业的规定，落实各项防暑降温工作措施。 各基层工会组织职工查找身边生产事故隐患和避开职业危害，围绕企业防暑降温工作状况开展公平协商，加强职代会对企业当前平安生产工作的审议，严格落实集体合同劳动平安卫生条款和高危行业企业劳动平安卫生专项集体合同规定，充分发挥企业工会劳动爱护监督检查委员会和工会小组劳动爱护检查员的作用，以“安康杯”竞赛和班组平安建设为载体，发动职工群策群力、群防群治。 (三)防暑降温学问普及训练和夏送凉爽活动专题宣扬 各级工会要在有关媒体制作“关爱在身边，夏日送凉爽”活动专栏，对防暑降温常识、职工平安健康相关政策法规、职工维权的。基本学问、夏日送凉爽活动状况等进行普及训练和专题宣扬，并结合市总工会本级“送凉爽”活动开展，发放肯定数量的职工平安健康学问普及训练读本。 全市各级地方、产业(联合)和基层工会要以防暑降温措施管理方法为主要内容，充分利用电视、报纸、宣扬栏、板报、横幅等宣扬载体，对防暑降温常识、政策法规和职工维权学问等进行形式多样的宣扬训练。 七、工作要求 (一)切实加强组织领导。各级地方、产(业联合)和基层工会要将本次活动摆上当前工作的重要议事日程，制定切实可行的实施方案，组织法律保障、生产爱护、财务等部门成立特地活动机构，明确工作职责，在人员、经费上予以充分保障，确保本次活动的顺当进行，本级工会的领导要分别带队深化一线进行走访慰问。 (二)做好调查摸底工作。各级地方、产业(联合)和基层工会要依据本地区(系统、单位)的实际状况，做好“送凉爽”对象的摸底工作，确定重点走访慰问和劳动爱护监督检查对象。 (三)强化宣扬，扩大影响。要充分利用.主流媒体和工会的宣扬阵地，大力宣扬送凉爽活动的重要意义和典型活动的开展状况，扩大工会服务职工、关爱职工、凝聚职工的.影响，并将活动相关状况准时上报。 工厂车间炎炎夏日送凉爽活动实施方案(篇五) 进入七月，进入一年当中最热的季节三伏天。炎炎烈日下，仍有很多工作在城市一线的工作人员冒着烈日辛勤工作。xx早报携手本市具有良好.美誉度、热心参加公益事业的知名企业为辛勤工作在第一线的工们送去慰问，带去凉爽，同时也为参加企业打造一次走进客户群体、倾听受众需要、良好互动、增加美誉的机会。 一、活动宗旨： 打造xx早报贴近读者的媒体形象，树立xx知名企业的在消费者心中良好的品牌形象，增加品牌影响力。 二、活动名称： 携名企走基层凉爽送到心坎上 三、主办单位： xx日报社 四、出版媒介： xx早报·壹周 五、出版日期： 20xx年7月20日(暂定) 六、特刊版面： 16个全彩版 七、特刊发行： 跟随xx早报发行，另加印400份在各送凉爽单位现场赠阅。 八、活动支配： 第一阶段：7月10日19日，xx早报·壹周推出系列专栏烈日下的劳动者。用具有视觉冲击力图片反映高温从业人员的工作环境和工作状态，引发.关注。 其次阶段：7月20日27日，在最热的三伏天里，xx早报携手参加活动商家走进公交车司机、环卫工人、城建工人和矿区工人工作一线，为在烈日酷暑中坚守岗位的辛勤劳动者送去慰问和消暑用品，体现.和企业的关怀。 第三阶段：依据记者对活动现场的全程采访报道，出版纪念专版。 九、特刊出版： 第一板块：现场直击。通过记者对高温劳动群体的采访，图文并茂的体现不同工种的工作环境。 其次板块：凉爽送到心坎上。对参加商家单独报道，通过记者现场观看，对商家对一线工的慰问、赠送、互动等环节的采访，及企业领导的参加缘由、一线劳动者的感受等细节的采写，体现参加商家的.责任感，图文并茂，极具冲击力和宣扬效果。 工厂车间炎炎夏日送凉爽活动实施方案(篇六) 为切实维护高温期间广阔职工的身体健康，改善职工的生产生活条件，保障广阔职工在生产过程中的平安与健康，确保企业生产(工作)的正常运行，市总工会打算在全市开展以“送凉爽、送健康、送平安”为主要内容的“送凉爽”活动。详细活动方案如下： 一、慰问方式 （一）分两组慰问 第一组。XXX带队，参与人员：XXX等X人，联系新闻媒体和乡镇、村领导随行。慰问X个施工现场职工：XX镇： XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场XX镇： XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场 其次组。XXX带队。参与人员：XXX等X人，联系新闻媒体和乡镇、村领导随行。慰问X个施工现场职工、X个企业职工： XX镇： XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场XX乡： XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场企业： XXX有限公司XXX卫生院工地 （二）现场慰问方式 每个组分别选定一个点，相对集中施工现场职工；带队领导作简短讲话（用手提喇叭，工会预备），说明意图；向职工分送慰问物资后即结束。 其他慰问点视状况随机确定慰问方式。 （三）各组自行支配慰问路线 二、慰问物品 每个慰问点慰问物品： 矿泉水50箱（20瓶装） 毛巾100条 透亮皂或香皂200块 清热制剂或中成药100盒 三、经费大致测算（以实际选购为准）45600元 （一）慰问品43200元 1、矿泉水50件×20元1000元； 2、毛巾100张×5元500元； 3、香皂200块×3元600元 3、中成药100盒×6元600元。 小计：2700元 16个慰问点共计：43200元； （二）租用卡车等费用2400元； 两个组各租用一辆卡车，使用1天计1600元。 两台车宣扬标语、标牌计800元 总工会负责物品选购和车辆租用及宣扬标语、标牌制作。 四、经费来源 慰问经费申请市财政支配。 五、标牌标语 卡车前端: XX市总工会 凉爽送慰问车 六、慰问时间 拟支配在X月份慰问。预备工作完成后，由带队领导确定详细时间，两个组同时行动，一天内完成。 社区街道炎炎夏日送凉爽活动方案策划推举五篇 当面临夏日送凉爽活动的时候，您肯定预备开头为夏日送凉爽活动进行充分预备制定相应的方案了。活动方案可以关心确定活动的圆满进行，所以，我们不能落下活动方案！你觉得夏日送凉爽活动方案应当是怎么样的呢？以下是工作总结之家我为大家收集的“社区街道炎炎夏日送凉爽活动方案策划”仅供参考，大家一起来看看吧。 社区街道炎炎夏日送凉爽活动方案策划【篇一】 为进一步做好夏季高温环境下的防暑降温工作，最大限度削减员工因高温中暑造成的职业危害，确保员工身心健康和生命平安，特制定本方案。 1、防暑高温时间段：20xx年6月15日20xx年8月15日。 2、防暑降温饮、食品：在6月15日8月15日期间，凡天气酷热、气温高于30度时，当天出勤人员下午两点准时统一到食堂食用防暑降温饮食品： 周一、周四：绿豆汤。（绿豆7元/斤） 周二、周五：盐汽水。（车间1瓶/人，40元/箱） 周三、周六：西瓜。（30斤/天，约0。8元/斤） 备用：凉茶。（凉茶原料10元/包，熬2次/包） 3、下雨天或气温明显降于30度时不发放，每天食用时间不得超过10分钟。 4、防暑降温药品：人事行政部备齐风油精、藿香正气水、藿香软胶囊、十滴水、板蓝根五大主要防暑药品，保证用量充分。 5、生产中心应当在高温天气合理支配好员工工作，适当调整高温期劳动强度作业时间，严格掌握加班加点，同时做好车间通风降温设施发放和管理。 社区街道炎炎夏日送凉爽活动方案策划【篇二】 为全面推动“关爱职工、夏送凉爽”活动的深化开展，加强对在高温酷暑天气下坚守岗位职工和农夫工状况的了解，进一步做好暑期平安生产、防暑降温工作，确保职工和农夫工身心健康，准时把党和政府的关怀送到战斗在一线的广阔建设者中，区总工会打算连续在全区各行各业中开展“关爱职工、夏送凉爽”为主题的“送凉爽”活动。现将活动支配如下： 一、活动时间 7月1日7月30日 二、活动地点 各级工会依据本单位的实际状况，自行组织开展“送凉爽”活动。区总工会将在区重点工程的一批单位开展“送凉爽”活动。 三、活动对象 1、生产企业从事高温作业的一线职工、农夫工： 2、从事户外作业的一线职工、农夫工： 3、从事建筑施工的一线职工、农夫工： 4、从事井下作业的一线职工、农夫工： 四、活动内容及方式 这次活动以六送为主要内容：即送物资、送文化、送政策、送健康、送平安、送培训等为内容，切实把关爱职工、夏送凉爽做成工会促进职工风光劳动的一个抓手，保障职工生命平安的有效载体，把职工群众的生产生活关怀好、维护好，关心职工群众提高维权意识。届时区总工会将预备好防暑用品和相关法律法规资料等，亲自送到职工手中。各级工会可实行不同形式开展活动。 社区街道炎炎夏日送凉爽活动方案策划【篇三】 高温季节来临，近期组织开展“关爱在身边、夏日送凉爽”主题活动，现将有关事项通知如下: 一、总体要求 高温季节是事故易发、高发期，各级工会要坚持以人为本，坚固树立“平安第一、预防为主”的思想，把防暑降温柔高温期间劳动爱护工作作为近期一项重要工作来抓，结合本地、本系统、本产业高温期间企业生产特点和实际，加强领导，全面落实平安生产防暑降温责任制，切实开展好“关爱在身边、夏日送凉爽”活动，把防暑降温工作落实到每个企业、班组、高温岗位和每个职工，为职工送去党和政府及工会组织的关怀，特殊要加强劳动爱护监督检查力度，切实保障广阔职工的平安与健康。 二、活动主题 关爱在身边、夏日送凉爽 三、活动时间 20XX年7月初至9月底 四、活动范围及对象 全市各工矿企业、服务行业、重点建设项目等从事高温作业的一线职工，包括工矿企业中的劳动密集型企业高温作业和密闭缺氧作业场所的一线职工，环卫工人、邮政速递员、交警等行政执法人员、城市公共交通驾驶员等.公共服务人员，大型建筑工地等露天作业场所的一线职工，特殊是农夫工。 五、活动内容 开展“送凉爽”走访慰问活动：开展高温期间劳动爱护监督检查：开展防暑降温学问普及训练和夏送凉爽活动专题宣扬。 六、活动形式 (一)“送凉爽”走访慰问活动 全市各级地方、产业(联合)工会要结合本地区(系统)的生产经营实际，制定“送凉爽”活动方案，支配特地经费，选购相应物资，由本级工会领导带队，深化到工矿企业、重点工程、服务行业的车间、班组和施工现场等生产经营一线，探望慰问高温作业岗位上的职工，尤其是奋战在高温、露天生产第一线的广阔农夫工，送去党和政府及工会组织的关怀。结合防暑降温工作，倾听职工的呼声，了解职工的困难，反映职工的愿望，对损害职工平安健康的问题，要准时做好协调和反映工作，切实维护职工队伍和.稳定。 各基层工会结合企业自身实际状况，开展形式多样的慰问活动，督促企业发放高温期间个体防护用品和防暑降温所需的凉爽饮料及保健用品，修理保养好工作现场、职工宿舍的空调、风扇等降温电器，确保高温期间职工的生产生活平安健康。 社区街道炎炎夏日送凉爽活动方案策划【篇四】 为做好我处广阔员工及游客的防暑工作，切实维护高温期间奋战在一线员工的健康权益，维持广场优良秩序，更好地为广阔员工群众办好事实事，依据XX省直属机关工会委员会关于开展“送凉爽”活动的通知要求，在局党委的高度重视下，我处工会本着“以人为本、关爱员工”的精神，以关怀员工的工作和生活为动身点，结合自身实际状况，乐观策划、周密支配，分别开展了一系列具有自身特色的“送凉爽活动”，现将活动状况总结如下： 一、加强对送凉爽活动的组织宣扬 我处工会主动向局党委、处党支部汇报状况，并乐观争取相关部室重视和支持，提高活动实效，充分利用宣扬标语、横幅、等多种形式开展广泛宣扬，乐观营造关怀高温作业员工和游客的良好氛围，进一步强化送凉爽活动工作力度，确保各项措施落到实处，让大家充分熟悉到夏季高温对广阔一线作业员工的健康危害，增加为广阔员工群众送凉爽、送健康重要性的熟悉。 二、深化基层，了解我处各部门服务经营状况 通过组织召开专题会议，处党支部具体支配了防暑降温工作，要求工会联合各部室实行足够的防暑降温措施，保证高温作业条件下的员工身体健康和人身平安。工会领导深化一线，关怀员工的饮食卫生、高温劳动防护、配套宿舍、食 堂、饮水、淋浴、卫生等基本生活设施，对于高温工作区和其他露天作业区的职工，做到岔开高温作业时间、避开超时劳动、适当延长午休时间等，保证高温作业条件下员工的身体健康和生命平安。 三、结合实际，统筹支配，乐观开展一系列送凉爽活动 由于XXXXXX地理位置特别，夏季酷热难耐，为了在炎炎夏日给高温一线岗位的员工和群众送上丝丝凉意，充分发挥工会联系员工和群众的优势，将防暑降温工作落实到每个部门、每个高温岗位。工会统一选购了板蓝根、藿香正气水、菊花茶、风油精等防暑降温药品及相关硬件设备，切实维护好员工的健康权益。 7、 8、9月期间，处领导和工会领导带着党支部和工会的关怀深化一线，在炎炎夏日带着茶叶、水果等慰问品对员工进行关怀慰问工作，为员工送上了屡屡凉爽，与员工进行沟通的同时，嘱咐大家在大干暑期的热潮中要切实做好自我防护措施，并支配食堂每天增加绿豆汤给大家解暑，充分保证高温作业下员工及群众的身体健康。 在XXXXXXXXXX安装了能使周边环境温度降低4至8的喷雾风扇，并设立特地的凉爽服务点，配备应急防暑降温药品，免费供应解暑凉茶等凉爽饮料给来XXXXXXXX的群众；为便利员工和群众准时了解天气变化，通过安装的气象电子显示屏准时发布天气状况，让大家提前做好防暑降温工作；与群众进行互动，在XXXXX大门设立看法箱，主动征询群众 对凉爽服务工作的看法和建议，支配专人进行梳理和分析，并准时进行整改。 在保障单位供应优质服务的同时，处工会开展的“送凉爽”活动的措施落实，激发广阔员工爱岗敬业的热忱，切实保障广阔职工的平安健康，使得“为员工谋福利”的单位核心价值观得到了进一步的体现和升华。 社区街道炎炎夏日送凉爽活动方案策划【篇五】 为了维护职工劳动平安卫生合法权益，进一步加强高温季节和高温作业职工劳动爱护工作，充分体现工会组织对广阔职工的关怀，依据湖南省总工会办公室关于组织开展劳动爱护督查和“送凉爽”活动的通知要求，我部拟定7月1日至8月25日前请省总和市委领导挂帅，市总领导带队(相关部门协作)、到我市部分企事业单位对一线职工进行“送凉爽”慰问和对工会劳动爱护监督检查。详细方案如下： 一、活动时间 2022年7月1日至8月25日 二、慰问对象 主要在重点工程建设项目、工矿企业、建筑行业从事高温作业的一线职工。特殊是劳动密集型企业、大型建筑工地、露天作业、高温作业和密闭缺氧作业等场所的一线职工和农夫工。 三、详细时间与对象支配 1、7月1日上午：市环卫处三中路段、电业局线路所线路修理现场；下午：市交警支队长青路段： 7月2日上午洪山煤矿；下午双峰县甘棠碎石场等。 7月5日上午涟钢板材厂；下午一六九公司； 7月17日上午湖南创一电子科技有限公司；资江煤矿； 7月17日下午湘运娄底公司； 四、资金支配 每个慰问点支配慰问经费60