召开党史教育专题推进会召开党史教育专题民主生活会情况报告6篇.docx

召开党史教育专题推进会|召开党史教育专题民主生活会情况报告6篇 20_年1月10日上午，贵州珙桐能源开发有限公司党支部班子20_年度组织生活会在县工业经济和能源局小会议室召开。会议以“强化创新理论武装，树牢四个意识，坚决四个自信，做到两个维护，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中心、省委、市委和县委各项决策部署落到实处”为主题，重点从思想政治、精神状态、工作作风等6个方面进展自我查找、党性分析，开展批判和自我批判。 陈江主持会议，全体党员同志参与会议，贵州珙桐能源开发有限公司总经理王进应邀列席会议。 学习研讨会，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想概论和习近平总书记在省部级主要领导干部培训班、中心政法工作会议、中纪委三次全会上的系列重要讲话精神以及习近平总书记对毕节试验区的重要批示指示精神，仔细学习党章中国共产党纪律处分条例中国共产党问责条例中国共产党农村基层组织工作条例党组争论和打算党员处分事项工作程序规定(试行)，全国和全省组织部长会议精神，省委孙志刚书记在省纪委三次全会上的重要讲话精神，为开好组织生活会筑牢了思想根底。 会上，支部书记陈江同志传达县委20_年度专题组织生活会精神;并带头作个人检查发言，其他同志逐一进展检查发言，开展严厉的批判和自我批判。支部同志的发言聚焦重点、坚持问题导向，做到把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，熟悉深刻。对查摆出的问题，从思想深处找缘由、挖根源，进展深刻的党性分析和自我解剖，做到见人见事见思想，对症下药。相互批判本着对组织、对同志高度负责的态度，有利于公司进展、有利于作风改良，有利于班子团结的角度，直面问题，开展了相互批判、意见坦诚，表现出了较强的大局意识和担当精神，到达了统一思想、明确方向、分散力气的目的。 这次组织生活会既是一次仔细严厉的党内生活熬炼，又是党性观念、思想作风上的一次“补钙”和加油，参会党员同志坚持从严从实的要求，问题普遍找得准、找得实、做到了见人见事见思想，相互批判真正起到“红红脸、出出汗、加加油、鼓鼓劲”的效果，进一步统一思想、增进团结、共同提高，到达预期效果。公司领导班子要坚持不懈提高政治站位，旗帜鲜亮讲政治，坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”。要严格遵守党的纪律，特殊是政治纪律和政治法规，在重大政治和原则问题上、在大事大非面前，做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。要坚持从知行合一的角度端详自己、要求自己、检查自己，坚决抵抗“七个有之”，做到党中心号召的坚决响应、党中心打算的坚决照办，党中心制止的坚决杜绝。要坚持不懈推动学思践悟，把学习贯彻工作抓常、抓实、抓细，把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记在贵州省代表团重要讲话精神和对贵州对毕节的重要指示批示精神和党章党规内化于心、外化于行、转化为成果。要突出领导干部这个关键少数，发挥领导干部示范带动作用，坚持领先垂范、以上率下，为广阔党员干部作表率，把全面从严治党推向纵深。要坚持不懈抓好整改问题，仔细梳理查找出来的问题，完善问题清单和整改措施，制定整改落实方案，画好路线图，明确时间表，落实责任人，确保整改落在实处，并用制度稳固整改成果，使之经得起长期的检验。要把“两学一做”学习教育常态化制度化和本次组织生活会的成果，表达在勇于担当、攻坚克难、推动进展上，把严厉党内政治生活，进一步抓实党建工作、更进一步抓实扶贫、更进一步抓牢安全、更进一步抓好进展，努力纳雍县经济建立奉献力气。 对于召开党史教育专题民主生活会状况报告篇2 根据县委主题教育领导小组印发的关于乡科级党委开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知要求，XX月XX日下午，XX镇领导班子召开了“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会，会议以紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，聚焦不忘初心、牢记使命这一主题，突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民效劳解难题、清正廉洁作表率的目标，结合思想和工作实际进展党性分析、开展批判和自我批判，整个民主生活会严厉仔细，气氛热闹，到达了统一思想、共同提高、增进团结的预期目的。现将状况报告如下： 一、会议预备状况 镇党委根据高质量高标准开好专题民主生活会的要求，周密部署、细心预备，在学习研讨、查找问题、交心谈心、撰写对比检查材料等环节狠下功夫，扎实做好各项预备工作。 一是在深入学习讨论上下足功夫。XX镇党委班子牢牢把握学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，仔细学习了习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、在内蒙古、甘肃、河南、上海考察和庆祝新中国成立70周年大会等重要讲话精神，跟进学习了党的十九届四中全会精神、中共中心关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推动国家治理体系和治理力量现代化若干重大问题打算和省委XX届XX九次全会精神,为开好民主生活会莫定了思想根底。 二是在广泛征求意见上下足功夫。根据“干部提、自己找、相互帮、集体议”的要求,通过召开干部座谈会、设置征求意见箱、发送征求意见表等多种方式,放开大门,畅通言路,广泛征求党委领导班子和班子成员在抱负信念、政治纪律和政治法规、作风建立、担当作为和落实全面从严治党责任方面存在的突出问题的意见建议。共发放征求意见表XX份,召开干部座谈会XX场。 三是在开展谈心谈话上下足功夫。主要负责人与班子成员,班子成员之间,班子成员与分管部门负责人之间,班子成员与支部党员代表之间进展了深入的谈心谈话,谈工作、谈思想,谈自身差距,提示对方缺乏。同时,主动承受了党员和群众的约谈。会前,共开展谈心谈话XX人次。在征求意见、找准问题的同时到达了达成共识、增加互信和增进团结的目的。 四是在撰写剖析材料上下足功夫。镇党委和班子成员根据查摆问题准、缘由分析深、整改措施实的要求,围绕存在的突出问题,深刻进展党性分析,仔细反思典型案例,深入分析问题产生缘由,深刻剖析思想根源,切实提出整改措施,撰写了对比检查材料和个人发言提纲。镇党委的对比检查材料由主要负责人亲自主持起草,经党委成员屡次争论修改和集体审议。班子成员对比理论学习、思想政治、干事创业、为民效劳、清正廉洁等方面仔细查摆存在的突出问题,严密联系思想和工作实际,亲自撰写个人发言提纲,自觉“对号入座”,把自己摆进去。对存在的突出问题及详细表现进展逐一检查,对重大事项报告、配偶子女从业状况等问题作了详细说明,真正做到了与思想对接、与人见面、与事接茬。主要负责人对班子成员个人发言提纲进展了审核把关。 二、专题民主生活会召开状况 这次民主生活会经请示县委第XX督导组同意后召开，由镇党委书记XX主持，由镇党委书记XX主持会议并代表XX镇党委作了对比检查，全体班子成员参与会议，县委XX督导组长XX及组员XX、XX出席会议。会上，镇党委书记XX代表镇领导班子作检视剖析，重点查找了五个方面差距缺乏，严密联系思想工作实际，深刻剖析问题，明确整改方向举措，强调要在触及灵魂上下功夫，做到学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想更加深透到位;在政治建立上下功夫，做到严守党的政治纪律和政治法规更加坚决自觉;在担当实干上下功夫，做到推动高质量进展更加积极有力;在践行宗旨上下功夫，做到为民效劳更加扎实有效;在清正廉洁上下功夫，做到全面从严治党更加稳固深化。 随后，XX带头开展个人检视剖析，并请每位班子成员批判帮忙。各班子成员逐一进展检视剖析，相互开展批判与自我批判。大家在发言中把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，查摆突出问题，分析思想根源，提出整改措施。自我批判襟怀坦荡、见人见事，相互批判直截了当、真心实意，实现了相互教育、相互警醒、增进团结、共同提高的目的。 县委督导组组长XX对此次专题民主生活会赐予充分确定。他指出，XX镇党委对这次专题民主生活会思想上重视，预备比拟充分，紧扣主线，聚焦主题，充分运用主题教育成果，民主生活会开的严厉仔细、辣味很浓、富有成效，是一次高质量的、比拟胜利的民主生活会。此次民主生活会表达三个特点：前期预备工作扎实到位，聚焦主题主线不偏不空，开展批判和自我批判严厉仔细。就用好民主生活会的成果，他要求，一要坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期重要政治任务抓紧抓实。坚持把“不忘初心、牢记使命”作为永恒课题和终身课题，把学习马克思主义根本理论作为必修课，把学习党的最新理论放在首位，真正把教育成果转化为坚决抱负信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和行动自觉。二要坚持把严厉党内政治生活作为根底性的工作抓紧抓实。主要负责同志既要以身作则遵守党章党规，又要开展常常性的谈心谈话，其他班子成员既要承受班子领导，又要坚持原则，克制好人主义，严厉开展批判与自我批判，同时要把这次民主生活会上的好作风、好做法坚持下去，严在平常、管在日常，不断提高党内政治生活的质量。三要坚持把整改落实作为主题教育“后半篇”文章抓紧抓实。对查摆出的问题，要实行清单式治理，工程化推动，以钉钉子精神逐条逐项抓好落实;要坚持开门搞整改，主动承受党员群众监视，让群众看到问题，以基层干部群众的获得感和满足度检验整改的效果。 三、下一步整改方向 一是坚持学习不松懈，把稳政治方向。坚持以上率下、以上示下，带头从思想改造抓起，以思想自觉引领行动自觉，为广阔干部职工定标打样。要持续开展学习，仔细学习党的十九大、十九二中、三中、四中全会精神，深入学习党章、准则条例，严守党的政治纪律和政治法规，进-步增加“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”，做政治上的明白人。 二是坚持实干不松劲，积极干事创业。要在落实中心、省委、市委、县委决策部署和抓好分管工作上坚决执行、敢于作为，对定下来的事情，肯定抓好落实，一步一步推动，一点一点落实，直到抓出成效，使各项工作更上一个新的台阶。要真正肩负起历史责任，拿出披荆斩棘的士气、路石留印的毅力和雷厉风行的作风，把该办、该管的事办好、管好，要紧跟中心、省委、市委、县委步伐，制造性地开展好各项工作，不断开创良好工作局面。 三是坚持整改不松口，确保取得实效。整改落实是检验工作成效的重要标尺。这次主题教育，针对查找出来的问题，结合实际明确责任人、完成时限和整改措施。结合此次民主生活会上查摆的问题，同步抓好整改。进一步完善整改清单，细化整改措施、明确整改时限，做到有一项改一项，改一项成一项，推动新老问题一并解决，努力形成长效机制，推动管党治党走向深入。 对于召开党史教育专题民主生活会状况报告篇3 依据习近平总书记关于开展不忘初心、牢记使命主题教育有关重要指示精神，根据XXX开好不忘初心、牢记使命专题民主生活会的通知要求，我局党委高度重视、细心组织，严密结合自身实际，扎实开展了理论学习、征求意见、谈心谈话、查摆问题、批判和自我批判等环节工作。现将有关状况报告如下： 一、细心筹备、周密部署 一是加强组织领导。我局党委仔细学习领悟上级关于开好专题民主生活会有关部署要求，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，聚焦不忘初心、牢记使命这一主题，突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民效劳解难题、清正廉洁作表率的目标，仔细领悟习近平总书记关于四个对比、四个找一找的工作要求，深刻把握主题内涵，细心组织安排，主要负责同志亲自主持起草、班子集体讨论审议通过了领导班子不忘初心、牢记使命主题教育专题民主生活会实施方案，对深入学习研讨、广泛征求意见、开展谈心谈话、梳理检视问题、开展批判与自我批判、从严从实抓好整改等各环节工作进展了周密规划、细致安排，确保了专题民主生活会的各项预备工作有序绽开。 二是深入学习研讨。我局党委坚持聚焦主题深化学习，进一步统一思想和行动，坚持读原著、学原文、悟原理，坚持联系实际学、带着问题学、准时跟进学，确保入耳、入脑、入心、入行，为开好专题民主生活会打好思想根底。组织局领导班子成员通过个人自学、集体学习研讨，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习领悟习近平总书记在不忘初心、牢记使命主题教育工作会议、中心政治局第十五次集体学习、中心和国家机关党的建立工作会议和在内蒙古考察并指导开展不忘初心、牢记使命主题教育时的重要讲话，学习贯彻习近平总书记视察xx作出的重要指示，学习贯彻对xx工作的重要指示批示精神和党中心决策部署，仔细学习党章、关于新形势下党内政治生活的若干准则、中国共产党纪律处分条例、中国共产党党内监视条例等党内有关规定，深入学习了党史、新中国史。通过学习和研讨，班子成员进一步深刻领悟了习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵，深刻熟悉了新形势下不忘初心、牢记使命的时代内涵和重大意义，切实增加了从严从实开好专题民主生活会的思想自觉和行动自觉。 三是广泛征求意见。为切实强化问题导向，高标准、高质量开好专题民主生活会，我局党委围绕民主生活会主题和根本要求，坚持发扬民主、开门纳谏，实行深入基层调查讨论、座谈访谈、发放征求意见表、设置意见箱等方式，广泛听取了xx治理工作对口单位和市交委机关对口部门，广阔党员、干部、群众以及治理效劳对象的意见和建议。向xx等9家xx业务相关单位，xx等4个业务相关处室，xx等5家xx企业征求了意见建议。在局机关设置了征求意见箱，面对机关处室、基层单位放了征求意见表。征求意见期间，共计面对33个单位及基层党组织发放了征求意见表，经梳理汇总形成对领导班子意见建议x方面共xx条，对班子成员意见建议共xx条。对征求到的意见建议分别向局领导班子和班子成员本人进展了反应。班子成员结合领导班子征求到的意见建议和对本人的意见建议，自觉把自己摆进去，主动认领了问题，有效增加了查摆问题、剖析根源的针对性，为开好专题民主生活会奠定了坚实的根底。 四是开展谈心谈话。仔细落实五必谈要求，领导班子成员实行个别谈话、集体座谈、随机沟通等多种形式开展了谈心谈话，结合我局实际，主要负责同志带头谈，做到领导班子主要负责人与班子成员之间必谈，领导班子成员之间必谈，与分管部门党员群众之间必谈，与本人组织关系所在党支部党员代表必谈，与地方海事局班子成员代表必谈。谈话中紧扣不忘初心、牢记使命主题，谈参与主题教育的收获体会，谈守初心担使命方面的差距缺乏，谈对整改落实的详细措施和意见建议，既谈自身差距，又谈对方缺乏，做到把问题谈开、把道理谈透、把思想谈通。每名班子成员谈心谈话人数均到达xx人，累计谈心谈话到达xx人次。通过开展谈心谈话，切实沟通了思想、交换了意见、增进了共识，把冲突和问题解决在会前，为召开高质量的专题民主生活会营造了良好气氛。 五是梳理检视问题。根据四个对比、四个找一找工作要求，局领导班子和班子成员对在学习研讨中查摆的问题、对比党章党规找出的问题、对比一流找差距发觉的问题、调研发觉的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题、对上级党组织在干部考察、工作考核中所反应的问题和所指出的意见，对上年度民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题，进展了系统梳理汇总。在此根底上，区分已经解决的、正在解决的、一时难以解决的状况，从对比新时代中国特色社会主义思想和党中心决策部署，在增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护等四方面，一条一条列出详细问题。领导班子和班子成员切实把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入分析问题症结，从思想、政治、作风、力量、廉政等方面剖析根源，提出了切实可行的整改措施。局党委书记、局长xx同志主持撰写了领导班子检视剖析材料，逐一批阅了班子成员的个人检视剖析材料，为开好专题民主生活会奠定了扎实根底。 二、会上严厉开展批判和自我批判 局领导班子围绕此次专题民主生活会主题从对比新时代中国特色社会主义思想和党中心决策部署，在增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护;对比党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线;对比人民群众新期盼，在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众;对比先进典型、身边典范，在思想觉悟、力量素养、道德修养、作风形象等4个方面检查了存在的xx个详细问题，深刻剖析根源,明确努力方向和整改措施。班子每位同志主动把自己摆进去,坚决贯彻整风精神，聚焦主题，联系思想工作详细事例，聚焦对比检查4个方面深入查摆了缺乏。xx同志带头进展自我批判，深入查摆问题,深刻剖析缘由,主动承受其他同志批判。班子成员逐一作了检视剖析,其他班子成员逐一进展批判帮忙,出以公心,直奔主题,提出中肯意见建议,大家均表示恳切承受,仔细整改。会上班子成员自我剖析深刻详细,相互批判开诚布公,表达了党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,到达了统一思想、明确方向、凝心聚力的目的。会议通报了主题教育专项整治中领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业状况，班子成员对本人重大事项报告、巡察反应、组织约谈函询等问题作出了说明，仔细检视是否存在违反中心八项规定精神的问题，讲清晰、交明白账，对不存在问题作出了承诺。第xx巡回指导组、xx指导组到会进展指导，第xx巡回指导组xx同志提出指导意见，要求xx局领导班子坚持目标导向，持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想;坚持民主生活会制度，以自我革命的精神加强领导班子建立;坚持问题导向，以钉钉子精神抓好问题整改。局党委书记、局长xx同志对此次民主生活会进展总结，要求领导班子和班子成员坚持学思用贯穿、知信行合一，不断提升贯彻落实中心和市委决策部署的力量和水平;坚持把纪律和法规挺在前面，推动全面从严治党向纵深进展;坚持把以人民为中心的进展理念贯穿xx治理工作方方面面，不断提升企业和群众满足度;坚持以新进展理念为引领，以工作实绩表达真作为真担当;坚持在落实、做实、务实、求实上下功夫，推动制约xx事业高质量进展的突出问题有效解决。 三、检视剖析发觉的主要问题及产生问题的缘由 (一)对比新时代中国特色社会主义思想和党中心决策部署，在增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护方面存在以下差距： 一是对习近平新时代中国特色社会主义思想理解不深、领悟不透，对精神实质、精华要义、实践要求把握得不够精准，在深学细照笃行方面还有肯定差距。如：中心组对习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系学习安排缺乏系统性谋划，照本宣科比拟多，形式呆板不丰富，到xx企业走着学、带着问题深入思索学、联系实际学有差距，吸引力和学习效果不突出。又如：班子成员对党史、新中国史等的学习较为浅薄，没有真正地沉下去、深进去，还没有真正把握其重要意义。再如：班子成员对贯彻落实五位一体总体布局、四个全面战略布局和京津冀协同进展国家战略以及三个着力重要要求，特殊是习近平总书记视察xx重要指示要求，满意于参与上级组织的集中宣讲、理论培训和自身的集中学习，研讨沟通、对标要求找差距不深刻，尤其是结合如何推动落实好xx重点战略任务、效劳xx进展等方面，深研细悟存在短板，思想打不开，精准对标、学以致用不到位，还没有充分发挥习近平新时代中国特色社会主义思想对xx治理工作的思想引领、举旗定向、统领推动作用。 二是运用习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的马克思主义立场、观点和方法讨论分析破解xx事业进展重点、难点问题的力量不强，从中找立场、找观点、找方法力度缺乏。如：领导班子在对接xx治理实际，思索问题、讨论思路上还局限于就事论事、一事一议，惯性思维比拟强，还习惯于用老方法老阅历来对待和解决新问题，在立足推动xx战略xx实施和我市xx建立中履行xx治理职责定位的战略性思索、前瞻性讨论深度不够，定位、思路还不够清楚明确，从更高站位、更宽视野、更长眼光谋划xx事业进展的举措还有所欠缺，用马克思主义立场、观点、方法助推翻开脑袋上的津门运用效果不突出。 三是从增加四个意识、坚决四个自信、做到两个维护的高度熟悉和对待落实中心重大决策部署的重要性、必要性上有所欠缺，在落实中心重大决策部署时站位标准不高、主动谋划不够、统筹推动力度缺乏，没有真正做到坚决坚决、不折不扣。学习贯彻习近平总书记视察xx、视察xx等重要指示批示精神还没有落实落细，如：推动世界一流xx建立的责任感、紧迫感缺乏，协调推动xx建立缺少详细量化衡量手段，xx方面同国内外知名xx中心仍旧存在不小差距，协调推动机制没有准时健全完善，多部门的工作合力尚未形成。 四是贯彻落实全面从严治党战略布局的使命感不强，对习近平总书记在中心和国家机关党的建立工作会议上的重要讲话精神学习领悟不到位，在以全面从严治党责任落实为统领推动xx事业高质量进展上缺乏深度融合。如：领导班子和基层党支部书记对全面从严治党深刻内涵、落实主体责任的方法步骤以及工作考核要求等把握不深入、不到位，工作中还存在不懂、不会、不能问题。从加强党的全面领导的高度推动高质量党建，引领xx事业高质量进展的举措还不够实，党建工作的科学性和精准性不够，党建工作和业务工作在部署推动、考核评价等方面欠缺有机结合、合理统筹，未能充分做到一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。又如：在创新党建工作形式、丰富党建工作载体方面还不够到位，党支部组织生活形式传统单一、对接党员新时代新特点新需求不到位，党建工作分散力、吸引力不强，尚未形成以全面从严治党责任任务落实推动xx治理各项工作开展的有效机制。 (二)对比党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在以下差距： 一是对政治建立的统领作用熟悉不深刻，详细表现在：对中共中心关于加强党的政治建立的意见等重要指导性文件缺乏准时深入的学习讨论和持续有力的推动落实，加强政治建立、提高党员干部政治敏锐性和政治鉴别力方面还缺乏科学的思索和扎实的举措，政治建立的方法路径讨论有待深化、工作方法有待进一步详细化、标准化。政治建立还存在肯定程度虚对虚现象，讲政治有时局限于学习文件、讲话，停留在口头上，在以政治建立引领xx治理业务工作全过程、各方面上还存在缺乏，没有做到时刻以贯彻习近平总书记重要指示批示和重要讲话精神，落实中心决策部署、完成市委工作任务等状况作为标尺来检验党组织和党员干部政治上行动上是否忠诚、是否合格、是否先进，导致xx治理局部工作中政治标准不高、政治担当不强、政治才智缺乏。比方：xx领域理顺体制机制问题长期存在，部门之间、机关基层之间、市区两级之间连接不够顺畅，解决方案议而未决，不能做到决策形成后一抓究竟。同时，对关于新形势下党内政治生活的若干准则等制度规定执行标准不高，党内政治生活的政治性还不够强，政治教育和政治引领缺乏，党员干部中存在重业务工作轻政治建立的倾向。 二是对党支部作为党的根底组织、担当着重要战斗堡垒作用，是党的全部工作和战斗力的根底这一重要地位缺乏透彻熟悉，缺乏把党支部建立放在突出位置的思想和行动自觉，对基层党支部建立重视缺乏、抓的不严、指导不够，贯彻落实中国共产党支部工作条例(试行)措施不实、力度欠缺。还没有把全面从严治党充分落实到每个支部、每名党员，大抓基层、大抓支部的良好态势尚未有效形成。对上级决策部署与xx事业进展需求和xx局党组织建立实际有机结合缺乏，在结合新形势、新任务探究支部建立新思路、新方法上下力气不够。如：局部党支部和支部书记主体责任履行不充分，认为抓支部工作是务虚、抓详细业务是务实，不想、不愿、不会组织开展支部工作。同时，三会一课制度落实质量不高，支部工作制度化、标准化水平缺乏，组织生活走过场、敷衍应付等问题还有所表现。如：有的党支部根底治理工作不精不细、信息系统录入不准时，在上级督查中被点名批判。有的支部以抓业务工作代替支部活动，以行政会议代替支部组织生活，对党员干部注意抓业务工作、不注意用党的科学理论引领人，用谈心谈话、沟通思想的方法团结人，用批判与自我批判的锋利武器教育人等现象还有存在，导致党支部职能定位不清楚，找不准分散人心、激发斗志、效劳大局的发力点，党的组织优势表达不充分。 三是加强党风廉政建立的主动性、前瞻性、科学性有所欠缺，习惯于按部就班落实上级要求，缺乏严密结合新时期、新形势、新要求和xx治理工作实际的针对性举措，存在权力监视不严密、发觉苗头不敏锐、教育提示不到位的问题。如：对提升纪律监视实效的系统性思索讨论不够深入，未雨绸缪抓好预防的措施针对性不强，在坚持问题导向、结合详细实际深查细摆上还存在缺乏，还不同程度存在以自律代替他律、以信任代替监视的现象。又如：xx治理领域行政审批、工程建立等重点领域潜在的违纪违规风险关注度不高，抓早抓小、防微杜渐不到位。再如：在充分利用我市和xx系统反面典型案例开展警示教育上还不够准时、不够深入，警示教育的系统性、针对性还有欠缺。对持续整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业以及利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益问题摸排、推动还有欠缺，日常治理监视力度还不够大。 (三)对比人民群众新期盼，在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面存在以下差距： 一是欠缺坚固的公仆意识，为民效劳解难题的积极性、主动性、自觉性缺乏。工作中有唯上的思想倾向余存，重视上级关注的工作，而对群众关怀的利益问题关注度还不够高。如：在xx治理工作中，较为关注市级审批治理事项，对区级xx治理部门教育培训缺乏、指导力度不够，导致区级xx治理部门报送审批要件存在材料缺失等问题，耽搁了审批时间，影响了企业生产经营的正常开展。再比方，在xx企业治理、xx进展支持等方面出台治理支持政策不准时，解决企业经营进展的瓶颈问题、切实效劳企业高质量进展欠缺有效的制度支撑保障。 二是人民立场不坚决，以人民为中心的进展理念树立不坚固。对提高效劳质量、优化xx效劳水平缺乏持之以恒的韧劲和精益求精的精神。如：在优化营商环境，推动放管服改革上还不够到位，为企业群众解难题、办实事力度不够，减事项、减材料、减环节、减证照、减时限等五减改革和立刻办、就近办、网上办、一次办等四办要求落实不完全到位。落实首问负责、限时办结、效劳承诺等制度及一制三化改革要求不深入，xx领域行政审批、执法、效劳等还不够精简高效，离便利基层、便利企业、便利相对人的要求尚有肯定差距，政务效劳品质相较人民群众期盼还有较大提升空间。 三是运用创新思维和创新方式解决问题的力量与群众和行业的期盼还有差距。工作思路和工作方法转变不完全到位，欠缺对行业进展面临的经济环境、政策环境等主客观因素的主动讨论，效劳xx进展的思路招法不够与时俱进，没有实现与经济、政策环境等因素的完全匹配，行业进展的瓶颈和痛点尚未得到彻底解决。如：对于xx港集团报送的22个历史遗留问题竣工验收工作，整体统筹缺乏、创新招法不多，根本采纳一事一议的方法。 四是推动xx领域深化改革的针对性和有效性不强，渔船检验工作开展还无法匹配渔业生产高质量进展需求。详细表现为：对于深化党和国家机构改革、优化xx体制机制重大部署贯彻力度欠缺，面对机构改革带来的xx治理体制机制变化欠缺准时有效的调整，新规章标准贯彻落实不到位、对下级单位监视治理职责落实不到位，我市渔船安全技术状况还无法完全满意标准规章要求，与基层单位和群众的需求还有肯定差距。 (四)对比先进典型、身边典范，在思想觉悟、力量素养、道德修养、作风形象方面存在以下差距： 一是对增加忧患意识、防范风险挑战缺乏一以贯之和常抓不懈的精神。如：对当前xx进展形势变化给安全监管带来的新状况和新挑战缺乏系统性、规律性熟悉，局部工作存在阅历主义和教条主义，满意于对现有监管体系的修修补补，深刻检视分析新状况、新挑战不够，与各相关单位、地方政府和xx企业之间横向联系沟通还不够顺畅。 二是新进展理念树立不牢，存在思想保守、雾锁津门问题，落实重点任务、推动高质量进展定力不够、信念缺乏，担当作为、干事创业的内生动力欠缺。如：推动年度xx投资任务过程中，有畏难心情，主动出击意识不强，推动力度不够，加强工程储藏，指导xx企业挖掘新的xx工程，充实完善工程储藏库等工作开展不准时，未能实现时间过半任务过半的目标。又如：对于市委市政府部署的降费提效、优化xx营商环境重要任务推动还不够快速，xx收费名目清单梳理工作进度较慢。 三是立足推动xx事业高质量进展、推动重大战略落实，为xx事业进展供应源源不断的优秀人才的战略意识不强，对建立高素养专业化xx治理干部队伍还缺乏长远思索和整体统筹规划，推动干部队伍建立的招法举措思索讨论不够深入系统。如：xx局干部大局部为新招录人员，入职时间比拟接近，肯定程度上造成了熬年头、无法合理拉开梯次的现象，有为者有位、优者上劣者汰的鲜亮导向没有充分树立。选拔培育干部的方式方法不够丰富，未能综合利用干部挂职、轮岗沟通、机关和治理处沟通任职、选拔后备干部等方式丰富干部力量提升、职务职级晋升渠道，对于现有干部职数的综合利用不够充分，对干部因才施策、跟踪培育不够到位，后备年轻干部队伍建立较为滞后。又如：教育培训目标性、针对性有待进一步提高，优秀年轻干部和青年领军、拔尖人才偏少，青年储藏人才成长速度较慢、帮带措施针对性不强，没有形成良好的干部人才梯次构造，在xx、xx等专业领域具有影响力的专家型人才匮乏。 四是对持之以恒抓作风建立的极端重要性熟悉还不够深刻，解决形式主义、官僚主义突出问题还不够彻底。如：各类督查检查考核、考试竞赛和会议活动的规划性和系统性还不是特殊高，文风会风与干部、群众的期盼和要求还有差距，对下部署工作的形式仍不够标准，个别工作指标的设置不够合理，在为基层为企业解绑减负方面还缺乏深入思索、仔细谋划、严细措施。 针对存在的突出问题，局党委深刻剖析了产生问题的缘由： (一)思想方面。对习近平新时代中国特色社会主义思想的博大精深、对其中蕴含着的丰富内涵缺乏深刻辨析，对习近平总书记对xx工作和xxx进展重要指示要求的系统性、全面性、指向性、精准性缺乏高度的思想认同，对习近平新时代中国特色社会主义思想蕴含的群众立场、群众观点的学习领悟不够到位，对思想建党、理论强党的理解还停留在一知半解层面，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，改造三观不够彻底，深入系统研读和理解不够，距离真正做到学思用贯穿、知信行合一还有差距。思想深处，对学习还存在浅尝辄止、被动应付的心态，满意于任务式、填鸭式、片面化的学习，没有真正把握其中表达的深厚为民情怀和共产党人坚决的初心使命。通过真学真信坚决抱负信念，通过学思践悟牢记初心使命的主动性、自觉性不够足，对初心和使命的熟悉还不够深刻，信仰之基、精神之钙、思想之舵筑得还不非常坚实，还存在熟悉误区和眼界局限，以思想上的坚决推动落实中心决策部署、严守党规党纪、践行群众路线、争领先锋典型的主观努力还不到位。分析问题、提出思路、推开工作的能动性还不高，思想深处还有为了不被追责干、被动完成任务干的错误熟悉余存，还没有形成高度的行动自觉，从而激发出践行习近平新时代中国特色社会主义思想、贯彻落实中心决策部署的强大思想动力，工作的成效与人民群众的期盼、中心和市委的要求还有肯定差距。 (二)政治方面。政治站位不够高、政治觉悟不够强，没能充分将四个意识四个自信两个维护上升到根本政治标准和政治要求去领悟落实。工作中聚焦党的政治属性、政治使命、政治目标、政治追求持续发力不到位，以党的政治建立为统领，把政治标准和政治要求贯穿xx治理各项工作始终的主动意识、责任意识还不强，推动全面从严治党向纵深进展，引领带动xx事业高质量进展的方法举措欠缺，从政治上熟悉问题、破解难题、引领进展的思路不够开阔，政治担当和政治士气还需要提升。旗帜鲜亮讲政治缺少鲜亮的问题导向和现实针对性，还未能将共产党人的初心和使命有效融入政治建立，对xx治理工作关系国家重大战略落实和我市进展大局缺乏足够糊涂的熟悉，将做好各项工作当作政治任务、政治要求的态度还不坚决，没有做到时刻严守政治标准，以高度的政治站位、过硬的政治素养、过硬的政治力量引领xx事业改革进展，确保上级各项工作要求不打折扣、得到坚决落实。 (三)作风方面。对作风建立极端重要性的思想熟悉还不深刻，对四风问题的顽固性、反复性缺乏足够的警觉，以正视问题的自觉、自我革命的士气和坚忍不拔的韧劲持之以恒推动作风建立的力度不够、成效还不突出，形式主义、官僚主义等违反初心和使命的问题和现象仍旧需要持续用力整治、解决。工作作风不够扎实，担当作为意识和干事创业精气神不充分，没有将对党的忠诚意、对人民的感恩心、对事业的进取心充分表达到发扬牺牲奉献精神、主动担当作为的务实行动中，改革创新、干事创业、狠抓落实尚未成为全局上下的鲜亮特征和主旋律。工作中守土有责、守土负责、守土尽责的责任意识还不强，有时还将工作任务多作为工作不了了之的托辞，把工作困难大作为躲避责任的借口。同时，没有充分树立顺境要干，逆境也要干的担当精神，全局上下牢记职责使命，心无旁骛狠抓落实的气氛还不够深厚，在落实北方国际xx核心区建立等重大战略、着力保障和改善民生、建立绿色xx才智xx、提升管党治党水公平工作中走在前列、干在实处的精神、士气、毅力缺乏。此外，对于党的一切工作都是为了实现好、维护好、进展好最广阔人民根本利益缺乏深刻熟悉，没有始终做到自觉践行党的根本宗旨，没能把群众观点、群众路线深深植根于思想中、详细落实到行动上。在解决群众最关怀最现实的利益问题、增加人民群众对党的信任和信念上下力气不够、成效不突出，局部党员干部工作中还缺乏剧烈的爱民、忧民、为民、惠民之心，想问题、作决策、办事情不能充分站在人民的立场上，为民效劳不实在、不上心、不尽力，还欠缺始终如一真心对群众负责，热心为群众效劳，诚意承受群众监视的自觉性、主动性。 (四)力量方面。班子成员和全局大局部干部都非xx治理专业出身，并且作为新成立单位，新招录的年轻干部比例很大，干部的政治素养、理论水平、专业学问、工作阅历与实际工作需要存在肯定差距，随着国际国内政治经济形势的进展和xx领域各项改革的不断深入，党员干部本事上的短板、力量上的缺乏、学问上的弱项、视野上的局限越来越明显地表现出来。对行业效劳监管中产生的新冲突、新状况和新问题，对人民群众、企业相对人对xx事业进展的新期盼、新要求熟悉和理解不够深入，本事恐慌比拟突出。在学习上花精力不够，对习近平新时代中国特色社会主义思想没有做到全面系统学、准时跟进学、深入思索学、联系实际学，运用党的最新理论成果讨论和分析问题的力量不强，谋划进展、科学决策、狠抓落实的本事和素养缺乏，干部力量素养与xx事业高质量进展要求还不匹配、不适应的冲突不断凸显。在业务学问上，干什么学什么、缺什么补什么做得不到位，对标对表建立交通强国和五个现代化xx的部署要求，围绕京津冀协同进展、建立北方国际xx核心区、提升安全治理水公平重点任务，弥补学问弱项、力量短板、阅历盲区的有效手段缺乏，导致适应新时代、实现新目标、落实新部署的力量不够。还未能自觉把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种安康生活方式，把握新学问、熟识新领域、开阔新眼界的主观能动性缺乏，专业素养和工作力量还跟不上时代节拍。主动在实践中磨炼意志、增加本事，在完成艰难任务中经受考验的意志不强，敢担当、善担当、能担当的本事缺乏，推动xx治理事业高质量进展的力量素养根底存在差距。 (五)廉政方面。在抓党风廉政建立方面仍旧存在薄弱环节，xx治理各项工作的作风纪律保障还不够坚实。对xx治理领域党风廉政建立和反腐败的形势分析研判不够到位，政治敏锐性和戒备性还不高。管党治党的压力依旧存在层层递减的现象，拒腐防变的思想根基和对法纪的敬畏心还不够坚固，对违纪违规隐形变异等新表现缺乏亲密关注，