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安全生产管理规章制度汇总安全生产管理制度规章制度(6篇)2023年安全生产治理规章制度汇总一 这次全县企业负责人和安管人员安全生产培训班，是经县政府批准、县政府安委会组织举办的。主要目的是深入贯彻落实科学进展观和安全进展理念，贯彻落实国务院、省政府和市政府关于进一步加强企业安全生产工作的通知精神，根据“安全生产提升年”活动安排部署，进一步落实各乡镇、各部门和生产经营单位的安全生产主体责任，夯实安全生产根底，提高安全生产意识和安全生产治理水平，确保全县安全生产形势持续平稳。 做好安全生产工作，是各乡镇、各部门和生产经营单位自身进展的内在要求和必需履行的社会责任，也是提高全县安全生产水平的重要方面。安全生产工作做得如何，关系着广阔人民群众的生命财产安全，关系着全县经济的又好又快进展，关系着全县社会和谐稳定的大局。盼望大家进一步提高安全生产责任意识，增加抓好安全生产工作的主动性和自觉性。下面，结合此次培训工作，我讲三点意见： 一、充分熟悉安全生产培训工作的重要意义 开展安全生产学问学习是贯彻国家法律法规的要求。 河南省安全生产条例、国家安监总局生产经营单位安全培训规定等这些法律法规，都明确规定行政治理部门应当加强安全生产法律、法规和学问的宣传，生产经营单位主要负责人和安全治理人员未经安全生产教育和培训合格的，不得上岗作业，且初次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。 近年来，我县安全生产工作保持了总体平稳的态势，为我县经济社会事业又好又快进展制造了良好的环境。但是，我们必需糊涂地看到，我县的安全生产形势依旧不容乐观，在乡镇和部门层面表现在：安全生产监管人员安全生产专业学问缺乏，素养不高，安全生产监管方法不够科学，监管力量有待提高;在生产经营单位层面表现在：企业安全生产治理不细、不严，安全规章制度、操作规程不健全、不落实，安全生产投入缺乏，企业安全生产主体责任尚未完全落实。之所以会存在这些问题，除了有安全投入缺乏、根底薄弱、装备落后等客观缘由，更主要是由于安全意识不到位、治理手段和方法落后等造成的，即存在不会管，管不好的问题。盼望大家通过这几天的学习、培训和沟通，安全意识和安全治理水平能有较大幅度的提升，逐步解决治理手段和方法落后的问题，取得好的学习效果。 二、抓实抓好企业安全生产工作 全县广阔企业要进一步提高熟悉，层层建立并落实安全生产责任制，进一步落实企业安全生产主体责任。企业是我县经济进展的排头兵、领头羊，是先进生产力的代表，要带头抓好安全生产工作，企业要高度重视安全生产，真正将其摆到重要位置，切实抓细抓实抓好。一是要将安全生产纳入企业进展战略、长远规划和总体布局中，与企业进展统一规划、统一部署、统一实施。二是要切实建立并落实企业法定代表人安全生产负责制。要以此为核心，从上到下建立起安全生产的责任体系。要明确各级各部门及各岗位的责任，使企业每一位治理者、每一位员工，都知道自己的职责并做到职能到位、责任到位、工作到位，形成全员参加、齐抓共管的局面。三是要将功夫下在基层、重心放在现场，真正将责任落实到基层、落实到班组、落实到岗位。进一步增加安全生产投入，改善安全生产条件，改良安全根底治理，搞好安全教育培训，狠抓隐患排查治理，创立本质安全型企业，切实保障从业人员的生命安全和安康权益。四是要自觉承受政府的依法监管、行业部门的有效指导和社会的广泛监视，确保国家安全生产方针政策、法律法规在本企业的贯彻落实。 三、集中精力参与学习培训 这次培训课程安排紧，学习内容丰富，盼望同志们严格遵守培训班各项规章制度，仔细学习，仔细思索，解放思想，开动脑筋，利用这次时机，积极沟通，相互学习，相互启发，相互借鉴，做到教学相长、学学相长。 首先，大家要以正确的态度参与培训学习。安全工作，事关人民群众的生命财产安全，事关政治稳定、社会和谐进展的大局，也事关各级领导，尤其是带着工人进展生产活动的厂长、经理的身家性命。国家安全生产法第十七条并对其职责做了具体详细的规定。因此，大家要以正确的态度，变要我学为我要学，积极主动参与安全学习。 其次，大家要珍惜时机，保证参训学习时间。正确处理好日常工作、正常生产经营与安全学习的关系，做到两不误两保证。本次学习邀请的教师都是理论学问面特别宽广、工作阅历相当丰富的专家，他们将从安全生产法律、法规，现代的安全治理技术与方法等方面深入浅出，推心置腹的为大家讲解，大家要珍惜来之不易的时机，保证按时听课，集中精力，仔细听，仔细记，虚心学。同时，要抓住本次学习机遇，将日常生产时已有的困难和怀疑带到课堂上来，向教师、同学请教，共同争论解决。 再次，大家要严格纪律、仔细做好学习记录。在坐的都是各乡镇、部门、生产经营单位的负责人、安管人员，课堂外是领导，课堂内做学生，要以求知、求学、虚心的学生角色，仔细听课，做好记录。上课不得迟到、早退，不得缺席，无故缺席一次或迟到早退两次的，将取消考试资格，并通报到所属单位;上课时，不得抽烟，接打电话，不任凭讲话和喧哗，将手机关机或震惊，敬重教员，仔细听，仔细记，虚心学。 最终，大家要坚持学以致用，注意学习效果。学习的目的全在于运用。大家要把学习到的学问技能，运用到安全治理上，进一步完善好各项安全制度，健全安全治理机制，标准生产操作行为，执行好保障安全的国家标准和行业标准，落实好各项安全预防措施，做好排查隐患、整治隐患、消退隐患的长效治理，增加安全生产、安全监管力量，检验培训学习的成效。 同志们，当前正处于全县上下凝心聚力，全力推动我县经济社会快速进展的关键时期，盼望同志们能够进一步树立政治意识、责任意识和大局意识，切实做好本乡镇、本部门、本单位的安全生产工作。这期培训班时间虽然不是很长，但内容充实，符合实际需要。盼望同志们能把学习成果转化为工作成果，推动全县安全生产工作上新台阶、上新水平，确保全县安全生产形势的持续稳定。 最终，预祝大家本次学习取得优异成绩!预祝培训班圆满胜利!感谢大家。 2023年安全生产治理规章制度汇总二 一、落实一个“全”字，全员发动共管安全生产 首先是充分发挥好安全生产第一责任人的作用。在年初准时签定安全生产责任书，将车间各级治理人员囊括到车间的安全生产治理网络中并在各工段中坚持开展“三个一”活动，即：各工段第一责任人每一天抽出肯定时间深入一线进展安全检查，发觉问题;针对检查中发觉的问题，准时做好整改工作;每月利用12课时的时间组织进展一次全员培训和，提高职工的安全生产技能。通过“三个一”活动的开展，可以解决各工段工作中遇到的安全生产问题，到达政令畅通、执行制度到位、落实奖惩严格。利用多种教育形式、安全漫画等手段，开展诸如“抓好安全为什么”、“安全生产如何抓”的争论活动，组织职工深入学习安全生产规程制度，探讨安全治理的科学方法，形成了安全生产齐抓共管的强大合力，营造出一个人人讲安全、到处抓安全的深厚气氛。 二、突出一个“细”字，狠抓规程制度的落实 结合车间实际状况以及工作实际，制定和完善安全生产奖惩细则、车间根本治理制度等安全生产规章制度，使规程制度渗透到生产经营治理的每个环节、每个岗位、每道工序，在安全生产上做到凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查。但凡订了的制度，任何人都必需不折不扣地执行和落实，如发生违规违章大事，就从严查处，从而产生了良好的鼓励与制约作用，实现了由“对人负责”到“对事负责”的转变。 仔细坚持月度安全生产检查，坚持对所发生的事故、违章、线路设备特别等状况分析清晰，并制订有针对性的防范措施。每周抽查一次，抽查结果作为月度考核及评比年底先进单位的重要条件。通过周检，提高全员安全意识，促进各项规程制度的落实。 三、抓住一个“严”字，力堵安全治理漏洞 结合“两高一低”“六位一体劳动竞赛”，车间实行全面实行闭环式治理。从规划、布置、检查、培训、总结到考评整套过程，建立明确的考核体系和保证体系，将各项工作纳入标准化的治理轨道。一是实行全员查禁违章责任制。各工段设立安全巡查员，对每天的现场、设备进展检查，有效掌握了“三违”现象的发生。二是实行联责惩罚制度。各工段若发生违章或事故，不仅事故责任者要受处处理，而且本单位第一责任人和安全员也要担当连带责任，直至追究到车间领导班子成员，真正使“违章就是事故，就是他杀或自杀”的理念扎根于职工心中。三是调整充实各级安全员队伍，让懂生产、会治理、敢于订正违章的同志充实到安全监察队伍中。安全员不抓安全就是渎职，抓不好安全就是失职。四是把职工安全素养的提升作为关键措施。进展全员安全培训，每名职工每月至少有1天时间进展学习，每季度进展一次安全技术业务考试，考试不合格的进展再培训，再培训合格后重新上岗。因故离开岗位3个月以上者，必需重新培训，考试合格前方能恢复工作。通过这些措施，使全车间干部职工的安全生产意识和安全生产工作标准意识都能得到提高。 四、注意一个“实”字，做好每项安全生产工作 安全生产既要多说，又要实干，没有良好的工作根底，安全就成为一句空话。为此提出在安全生产上要做到“四实”：规划要符合实际，工作要实实在在，总结要实事求是，奖惩要以实论事。扩展安全性评价、危急源评价活动范围，将安全评性价范围从只针对现场、设备评级扩展为对各单位全面安全工作的评级。在查评工作中敢于充分暴露问题，严把评价质量关，针对设备系统、工作安全与作业环境、安全治理等方面查出的问题，准时进展整改，不断提高安全生产现代化治理水平。 五、工作中的体会与缺乏 车间虽然在安全生产工作中加大了治理和考核力度，但仍旧消失了一起严峻的未遂安全事故，使我们发觉治理中仍有漏洞，小局部职工安全意识照旧不强、安全投入还需加大。在全年的工作中也取得了一些阅历，如全员发动共管安全生产就是安全事故预防最好的方法，一个人的力气究竟是有限的，但只要发动全员做安全生产工作那么就会形成了安全生产齐抓共管的强大合力，营造出一个人人讲安全、到处抓安全的深厚气氛。安全培训是提高职工安全意识的主要途径，只有时刻提示、检查、考核、督到，职工的安全意识就会不断加强，发生各类事故的几率就会下降。 六、明年的工作规划 1、签定各级安全生产责任书;节前安全培训、宣誓;亿一次安全事故;节前安全自检;开展百日安全无事故活动;制定2022年安全生产网络图; 2、查一处安全隐患;节后安全检查、宣誓; 3、煤气泄露事故演习;写一篇安全生产心得; 4、火灾事故演习;安全专题征文;出一期安全生产板报; 5、全年安全学问考试; 总之，在开展安全工作时应当始终坚持“安全第一，预防为主”的工作方针，围绕全年的安全生产目标，以“人本治理”作为切入点，不断完善安全生产规章制度，建立健全安全治理网络，层层落实各级安全生产责任制，加强安全生产的监视与考核，增加全车间干部职工安全生产的责任感和忧患意识，同心同德扎实工作，不断提高安全治理水平，使安全生产保持良好的进展势头。从而大力促进公司各项工作的开展，推动公司两个效益的快速增长。 2023年安全生产治理规章制度汇总三 二水厂机修班在安全生产工作中，根据集团公司和安监科的部署及要求，严格执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，不断提高对安全生产重要性的熟悉，实行了切实有效的措施，在安全生产方面取得了良好的效果，现将主要工作总结如下： 一、建立健全班组安全生产责任制 1、成立了以班长为组长，工会小组组长为兼职安全员的安全工作小组。 2、严格执行集团公司公司安全生产责任制，将安全责任层层分解，班长与厂部签订 “班组安全责任承诺书”、班长与每一名班工签订“个人安全责任承诺书”，明确地规定班组成员在安全工作中的职责和义务。 3、建立班组安全生产绩效奖惩机制，对在班组安全生产工作中有奉献的班员进展嘉奖。 二、强化班组安全治理制度化 1、坚持每周定时召开班组安全生产周例会，结合每周详细工作进展安全思想教育和安全措施的交待、布置，以保障每周生产任务的顺当完成，并对上周工作完成状况和安全上存在的问题进展分析总结。防止类似错误重复发生，并不断发觉工作中的危急点，为今后的工作打下良好根底。 2、班组针对每个岗位，建立了安全操作规程，并上墙。 三、班组现场安全治理 1、车间实现安全警示标准化,作业区、设备、设施上危害告知和安全警示标志、标识醒目、齐全、干净、标准统一。 2、实现作业环境标准化,设备清洁完好，无跑、冒、漏。 3、实现劳动防护标准化,上岗前严格按规定穿戴好个人劳动防护用品。 4、特种工种持证上岗率达100% 5、定期每周一次组织开展隐患排查活动,准时制定有针对性的整改措施并限期改正，整改状况应记入档案，无力量整改的应准时上报。 2023年安全生产治理规章制度汇总四 1、抓好安全生产促进经济进展。 2、以治理保质量、以质量保进度、以进度求效益。 3、安全来自警觉，事故出于麻痹。 4、什么事都只有活着才能干，所以平安最重要。 5、争创第一流，不搞“豆腐渣”! 6、隐患到处有，安全时时记。 7、把握安全生产学问，争做遵章守纪职工。 8、严禁违章指挥，违章作业，违反劳动纪律。 9、细心组织、科学施工、争创一流。 10、关键，监视是工程质量的保证。 11、安康的身体离不开熬炼，美满的家庭离不开安全。 12、细心细心专心，品质永保满意。 13、安全保安康，千斤及不上。 14、安全你一人，幸福全家人。 15、当心无大错，马虎铸大过。 16、安全生产莫幸运，违章操作要人命。 17、安全是朵幸福花，合家浇灌美如画。 18、内强职工素养，外树交通形象。 19、防微杜渐，警钟长鸣。 20、没有仆人翁精神，可悲;没有安全意识，可恨。 21、培育安全习惯，提倡安全文化，提高安全素养。 22、突破是胜利的前奏，方法是胜利的利器。 23、你对违章讲人情事故对你不留情。 24、小洞不补大洞吃苦。 25、安全我们永恒的旋律。 26、积极开展“安全生产年”活动。 27、宣传安全学问，传播安全文化。 28、仔细落实安全生产标准化、法制化、程序化、标准化。 29、生产安全不管企业效益玩完! 30、安全每天讲，生产有保障。 31、一人违章，众人遭殃。 32、家庭支柱靠你扛，安全施工不能忘。 33、坚持安全进展，构建和谐社会。 34、安全警钟日日鸣，平安大道每天行。 35、品质，企业将来的决战场和永恒的主题。 36、安全责任重于泰山，人民利益高于一切。 37、反违章、除隐患、保安全、促生产。制造一个良好的安全生产环境。 38、施工安全靠你我，幸福连着大家伙。 39、安全需要每个人睁大眼睛。 40、安全规章人人遵守，幸福生活时时拥有。 2023年安全生产治理规章制度汇总五 一、指导思想 坚持以人为本，树立科学进展观，仔细贯彻“安全第一，预防为主，综合治理“的方针，以削减安全事故，保障人民群众生命财产安全为根本动身点，加强机构队伍和法制建立，突出执法监视,为社区经济和社会进展供应良好环境。 二、工作目标 降低事故发生率，安全生产事故四项指数同比下降，杜绝责任事故，防止安全生产重特大事故发生。 三、工作重点 1、提高熟悉，把排查安全隐患摆在工作的首位，常抓不懈，要高度重视，直接负责、分级治理，层层抓好落实。同时充分熟悉到安全生产工作的重要性和艰难性，实行切实有效的措施,细心组织、完善治理。 2、仔细落实各项规划安排,成立消防安全工作领导小组,实行消防安全工作责任制;充分调动各单位和广阔人民群众做好消防工作的积极性,要和辖区个体经营商签定安全责任书。准时把握社区重点隐患的部位,要把消防安全工作做到防范于未然.有效地预防和削减安全事故的发生. 3、加强日常安全检查，确保重点一类企业每个星期检查三次。 4、利用各种形式宣传安全工作的重要性,要常常宣传安全学问，利用黑板报、宣传栏、标语等在辖区宣传.尤其对辖区的青少年和老年人作为重点宣传对象,增加居民防范意识。 5、加大检查催促力度。实行定期或不定期开展对企业安全检查的方式，仔细排出安全隐患，准时向上反映并提出整改措施，责令定期整改严格治理，不留任何死角，有效预防和掌握安全事故的发生。 四、工作措施 1、进一步健全和完善安全生产责任制。连续推行安全生产一把手责任，实行安全生产目标治理和安全生产一票拒绝制，建立健全安全生产各项制度。 2、进一步完善安全生产监管体系。切实加强安全生产机构队伍建立，完善监管体系，健全规章制度，对隐患严峻，简单发生事故的企业实行安全生产预警，实行紧急措施，防止事故发生。 3、加强隐患排查治理，强化事故责任追究。一是加大安全检查力度。二是对生产检查中发觉的事故隐患要依法下达整改通知书。三是进一步加大事故查处的力度，严格根据“四不放过“原则，上报有关部门严厉查处。 2023年安全生产治理规章制度汇总六 各位领导、同志们、大家好： 回忆过去、展望将来、在新的一年里，我们建安公司将连续根据华能鹤电公司及蓝鲸集团等各级领导的要求，紧紧围绕“安全第一，预防为主”的方针开展安全工作。 第一，针对上一年度安全工作中暴露出的问题，进一步修订和完善各种安全生产规章制度，全面落实安全生产责任制，明确划分岗位职责、标准明白、程序清晰，同时细化各岗位、各部门的考核细则，严格考核，真正做到依法治企、科学治理。 其次，在今年的安全治理工作中肯定做到“严、细、实“，抓治理，重奖惩，劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热忱、制定具体的安全工作规划、培训规划，落实好二十五项反措等各种防范措施，保证年度安全工作的有序进展。 三、进一步加强班组安全治理工作，标准内业、设施的治理，把落实“华能安全性评价标准”作为安全工作的重要内容，以反“三违”为重点，着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训和春季人员聘请的预备工作，聘用素养高，工作力量强的员工，以保证今后施工的人力资源需要，为2022年安全施工做好预备。 四、在今年施工现场的安全治理方面、突出风险的动态治理，切实落实风险防范措施，积极组织对要害部位应急予案定期演练，提高公司整体对各类突发大事的应急反映力量、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护，各施工点设专人加强巡察、发觉隐患准时处理、作好安全防范措施前方准施工，治理上严格把关，紧抓经济效益的同时保障安全生产。 五、在安全技术、劳动爱护、设备设施方面加强监管力度，安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率到达100%，坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆如电焊机、搅拌机、吨翻、四轮拖拉机等超期使用状况、我们将严格根据华能安全性评价要求进展严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、新聘人员安全培训合格率到达100%，坚决杜绝安全素养不合格人员进入公司工作，堵住事故的源头，对于安规考试不合格者坚决予以清退，以全面提高公司员工的整体素养，特别工种持证上岗率到达100%，加强劳动爱护用品投入，按规定发放，确保施工中人身安全。 六、加强公司的安全学习、培训治理，连续坚持每月一次的专项安全分析会议，传达上级文件、指示精神，查找隐患、分析担心全状况、制定好防范措施，层层落实到个人，准时堵塞漏洞，保证_年安全生产目标的实现。 我们坚信，同时我们也有信念，在新的一年里，在鹤电公司及蓝鲸集团党委的领导下，做好我公司的安全生产工作，并以“零伤亡、零损害、零事故”作为我们全年的工作目标，不断加强和改良治理手段完善各种治理方法，提高治理水平，切实加强现场安全的治理和监视，实现公司生产安全平稳运行，为华能鹤电公司的全面腾飞做出应有的奉献，感谢大家。