机关党支部第三季度工作总结.docx

机关党支部第三季度工作总结_扶贫支部第三季度党建工作总结 党支部第三季度工作总结 公布时间： 2023.08.16 机关党支部第三季度工作总结。 时间总在静静地告知我们三个月的时间已经过去，在这消逝的三个月时间里，你应当还是有不少的收获吧。我们需要预备自己的季度工作总结报告了，而我们进展工作总结可以明确将来的进展方向，那么一篇优秀的季度工作总结怎么样动笔呢？小编为此认真地整理了以下内容机关党支部第三季度工作总结，仅供可以为您供应参考。 1.“常规化”开展理论学习。结合党性教育和学习型机关创立要求，坚持开展“双周业务讲坛”、“拜师结对”、“组工论坛”、“视频讲座”、“文件解读”、“理论宣讲”等具有组织部机关特色的创新学习活动，坚持优良学风，努力实现学习常态化、长效化。截至目前，共开展业务讲坛3次，组工论坛4次，视频讲座2次，文件解读4次。 2.“制度化”加强作风建立。以开展教育实践活动为契机，结合部机关工作实际，健全完善机关干部行为守则、内设机构岗位职责、机关内部治理细则等各项机关治理制度。编印发放区委组织部工作人员手册，确保人手一本，明确行为标准和办事程序，实现用制度管权管事管人，为进一步优化机关干部作风，提高工作效率，塑造良好的工作形象打下了制度根底。3.“实打实”推动学教活动。8月18日下午，区委组织部召开机关党支部组织生活会。区委组织部领导班子成员和区委老干局领导班子成员均以一般党员的身份参与了组织生活会。区委常委、组织部长董勇同志参与了组织生活会并作点评。会议通报了会前预备状况，机关党支部书记代表支委会进展了对比检查，随后，支部委员和其他党员根据“一人谈、众人帮、逐人进展”的方式开展了对比检查和相互批判。依据全区统一安排，会议还对全体党员进展了民主评议。4.“全身心”投入包村驻点。安排部机关一名同志长期联系驻村，主动上门与群众手拉手、面对面、拉家常、交朋友，处理各类冲突纠纷，消退冲突隐患。联系区水务局对该院子河村1公里水渠进展硬化，初步定于秋收后开工实施，争取到移民帮扶资金15万元。5.“工程化”治理组织工作。今年年初，坚持以组织工作工程化治理为抓手，着力突破组织工作重点、难点和热点问题，积极推动组织工作改革创新，不断提升组织工作科学化水平。建立工程责任落实制，各科室以实现工程目标为主线，制订具体的工程筹划书及实施方案，确保工程能够按时保质完成。每两个月召开一次工程推动会，科室负责人具体汇报责任工程进展状况，分管副部长和总负责人进展点评，并对下一步的工作提出详细要求。不定期召开工程现场会，积极推广好的阅历和做法，扩大工程影响力。6.“跟进式”效劳工程建立。紧紧围绕深入推动“4333”工程建立，扎实开展“脚手架大比武”、“工程建立大会战”、“招商引资大竞赛”等活动，由区委常委、组织部部长亲自带队，屡次深入园区，协调完成了加罗美生物科技有限公司(众和无糖)工程入园的土地使用权证办理，帮忙该企业进展场平、管网、围墙等，目前，正在进展场内主道路的水泥浇筑工作。7.“全掩盖”开展调研活动。为进一步转变部机关干部工作作风，准时了解全区组织工作目标任务完成状况，分析和解决存在的突出问题。今年7月份，扎实开展了部机关“进基层、转作风”调研活动。由部领导带队分成三组深入各乡镇、街道和局部区直单位，实行实地查看、座谈走访等形式，了解了全区2023年上半年组织工作目标完成状况，开展了领题调研，目前三个组已完成调研报告。其中，组织科调研文章对做好村“两委”换届选举工作的调查与思索在市基层组织建立工作状况沟通(第9期)刊发。8.“多形式”丰富文体活动。充分发挥群团组织作用，利用节庆开展各类主题鲜亮的文体活动，增加支部对党员的引导教育、分散鼓励作用。利用下班及周末时间，组织机关干部开展了篮球赛5场、羽毛球竞赛2场，丰富组工干部文化生活，营造了团结和谐文明的组工文化气氛。 gz85.Com小编推举 机关干部第三季度工作总结 工作总结之家工作总结频道为大家整理的机关干部第三季度工作总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。 1-3月，在局领导的指导和同事们的帮忙下，在自己的努力和实干中，无论是政治思想、业务水平、效劳意识和工作力量都有了进一步的提升和加强。现就本季度工作总结如下： 一、政治思想方面。始终保持严谨作风，永葆坚决地政治立场，仔细学习党的路线、方针、政策;日常生活中多看、多读、多写、多听、多问、多思、多练，使自己的政治思想进一步提升和强化。1-3月，我仔细学习了十八大、全国两会、自治区党委八届四次、自治区两会工作报告和会议精神，结合自身工作实际和局要求，撰写心得体会10篇、读书笔记15篇，并以研读、思索等方式，扎实学习领悟中心、自治区、地县和局里等会议和文件精神。 二、业务工作方面。作为公务员治理工作人员，首先必需喜爱本职、安心本职、精通本职，挤时间学习公务员法及配套法规进展研习、钻研，真正做到了干一行，爱一行，热一行，精一行;其次通过上网查阅、文件学习、同事沟通沟通、询问等方式不断学习和积存了丰富的工作阅历，具备了公务员治理人员的根本业务力量。再次是通过学习的理论学问加上实践的工作苦干、实干，顺当完成了XX人新录用公务员的初任培训方案，2023年度干部考核汇总和上报，XX人公务员遴选资格审查、报名、上报工作，拜城县干部考核暂行方法的二稿和三稿，完成了拜城县聘用、安置人员治理方法的起草等工作;再次是积极完成入户走访、景观河植树活动、健身操和太极拳;最终是根据局领导的安排积极完成卫生、夜间值班及临时交办的各项工作。通过以上工作的锤炼，有力的积存了工作阅历，提升了业务力量，强化了办事力量和综合分析力量。 三、纪律方面。严格遵守局各项规章制度、职业道德，敬重领导，团结同事，按时上下班，积极参与局里组织的各项活动。 四、缺乏之处。 1、不擅长思索和辩证的考虑、解决问题; 2、领导交办的事情虽能按时完成但是不够高效; 3、干工作不够利索; 4、业务学问需进一步强化和提高。 在今后的工作中，积极改良缺乏并根据“只有努力才能转变，只要努力就能转变”的工作理念，以“爱干是德、善干是能、多干是勤、干好是绩、清干是廉”的标准，兢兢业业，脚踏实地，尽职尽责地做好本职工作，不辜负领导和同事们对我的期望。 文章来源于易贤网机关党支部季度工作总结模板 工作总结之家工作总结频道为大家整理的机关党支部季度工作总结模板，供大家阅读参考。 我市20xx上半年民族团结教育宣传工作始终全面贯彻落实科学进展观，紧紧围绕市委和市政府的中心工作，以“保稳定，促进展”为主题，根据省、市民族宗教工作部门关于正确处理新形势下影响民族团结问题和构建和谐社会的要求，扎实有效地开展工作，为促进我市少数民族村经济持续快速协调进展和民族团结、宗教和谐作出了应有的奉献，机关党支部工作总结。一、实行多种形式宣传党的民族宗教政策和国家民族宗教工作的法律法规一是利用会议、培训班、下村调研等各种时机，加强对民族宗教政策和法律法规的宣传，不断增加各民族干部群众和信教群众的法制观念和法律意识。今年5月26日下午在省略468字深入基层调查讨论，仔细做好冲突纠纷的排查调处工作，把冲突和纠纷解决在基层。深入到各少数民族村和各宗教活动场所，宣传党和国家的民族宗教政策及法律法规，协作有关部门做好基层少数民族群众和信教公民的思想工作，催促村委和村民小组的党员和领导干部带头落实各种规章制度，带头勤劳致富，使全市各少数民族村的经济社会得到了不断的进展。二是积极争取上级民族宗教部门对我市民族宗教工作的支持和帮忙，为我市的民族宗教工作献计出力。三是为改善我市少数民族村的生产、生活条件，促进少数民族村经济的进展，合理安排和使用民族机动金，工作总结机关党支部工作总结()。2023年争取到云南省和昆明市民族宗教工作部门及本市扶持资金200多万元，为做好我市的民族宗教工作供应了有力的资金保障。四是仔细贯彻党的宗教信仰自由政策，依法加强对宗教事务的治理。民族宗教工作干部仔细讨论新形势下民族宗教工作的特点，不断加大依法治理宗教事务力度，建立健全排查调处涉及影响民族团结稳定的冲突隐患及纠纷的长效机制，发动社会各方力气加大对民族宗教工作的支持力度，把影响民族团结和社会稳定的各种问题解决在基层，处理在萌芽状态，积极引导宗教与社会主义社会相适应。 四、仔细贯彻宗教信仰自由政策，确保宗教界的稳定 今年我市不断加大了对民族宗教政策法规的学习和宣传力度，引导民族宗教人士自觉遵守国家的法律和规章，使宗教活动场所治理不断走向标准化。一是常常深入宗教活动场所了解宗教人士的思想动态，把握宗教活动根本状况，催促宗教活动场所负责人贯彻落实有关治理规定，准时解决宗教活动场所存在的问题，有效地防止各种事故的发生。二是指导各宗教活动场所建立健全各项治理制度，引导各宗教活动场所积极开展创先争优活动。三是与各宗教活动场所负责人签定安全工作责任书，催促宗教人士切实履行防火安全责任及安全工作的有关义务，加强各宗教活动场所负责人的责任心，切实落实宗教活动场所的各项安全工作。五、今后努力的方向1不断提高信教公民的根本素养。要加强对信教骨干人员的素养教育，不断提高教职人员及信教群众的根本素养，增加信教群众的爱国爱教意识，增加信教群众遵守法律法规、抵挡邪教的意识。2加强民族宗教工作部门的人员保障。充分调动我市民族宗教工作干部的积极性，不断讨论新形势下民族宗教工作的新变化，适应并做好新形势下的民族宗教工作。3不断加大抵抗邪教渗透的力度。加大与各有关部门通力合作的力度.社区党支部第三季度工作总结 工作总结之家工作总结频道为大家整理的社区党支部第三季度工作总结，供大家阅读参考。 群策巷社区党支部、居委会在街道党工委、办事处的正确领导下，仔细贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，积极践行科学进展观。以“双评晋级、科学进展、创立示范社区”活动为契机，坚持抓好“党建示范社区”、“六好”和谐社区建立，以此带动社区各项工作的全面进展。经过社区两委会班子、全体党员和居民的共同努力，社区建立迈上了新的台阶。先后荣获了陕西省文明社区、西安市“和谐家庭”示范社区、新城区首批“党建示范社区”等荣誉。现将我社区一年来的工作汇报如下： 一、落实党建目标治理责任，充分发挥党组织领导核心作用 1、抓班子建立。全面落实“三会一课”制度，加大对党员和社区干部的培训力度，不断提高他们的政治观念和理论水平。 2、抓党员治理。仔细落实党支部年初制定的为民效劳15项承诺。在党员治理上要求党员仔细履行承诺，根据党章的根本要求，通过组织管和自我管，使党员到达思想、行动、本事，实现让组织满足、党员满足、群众满足、自己满足。切实履行好党员的根本权利和义务。同时，我们还以党建联席会为平台，进一步发挥单位党员的作用。长期以来各单位的党组织和党员积极参加支持社区建立，特殊是多年资助社区内的特困户，改善他们的生活逆境，受到了居民群众的好评。 3、抓主题活动。深化开放型党组织生活，不断提升社区党支部的效劳水平。2023年我们共开绽开放型党组织生活活动24次，参加群众5000余人次。通过开放型党组织生活活动，党员群众切实感受到了党和政府的暖和，拉近了党员和群众的距离，亲密了党群关系，增加了社区党组织的分散力、战斗力、感召力。我社区的开放型党组织生活活动得到了中心、省、市、区党委部门的充分确定，多家新闻媒体赐予报道。 二、扎实开展学习实践活动，推动社区全面进展 第三批学习实践活动开展以来，我们根据区委和街道党工委的统一安排部署，以“推动科学进展，促进社区和谐，提升幸福指数”为实践主题，学习实践活动扎实有序推动。实行集中讲座学、上门帮扶学、信息互动学等多种学习方式，确保了参学全掩盖。开展“党员干部大走访”活动，设立征求意见箱、效劳电话，召开座谈会，发放征求意见表，上门征询，开门纳谏，广泛征求意见。共征集到个方面意见建议1条。结合征求到的意见建议，社区党支部召开了组织生活会，仔细查找两委会班子及成员存在的问题，并依据会议召开状况，仔细撰写分析检查报告，制订整改措施。学习实践活动中，我们着重在突出效劳求实效、突出和谐求实效、突出先进性求实效上下功夫，把为群众办实事、好事放在首位，促进了和谐社区建立。 党支部其次季度工作总结三篇 当工作进展到肯定阶段或告一段落时，需要回过头来对所做的工作仔细地分析讨论一下，确定成绩，找出问题，归纳出阅历教训，提高熟悉，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做工作总结。工作总结之家预备了以下内容，供大家参考! 篇一 今年以来，xx工委在县委、县政府的顽强领导下，在县委组织部的正确指导下，紧紧围绕全县大局，抓营销、抓配套、抓安全、抓工程、抓效劳，面对新形势、新任务、新挑战，积极作为，奋勉进取，党建工作取得了明显成效。 一、加强班子建立，领导核心力增加。 一是明确职责。仔细履行xx工委书记党建主体责任，支持纪检组履行监视责任。依据班子成员调整状况，重新明确了班子成员分工，使班子成员根据各自职责，做好分管工作。注意加强班子成员之间的协调协作，相互沟通，常常开展深入坦诚的交心谈心活动，有力保证了班子成员团结共干事，合力促进展。 二是加强学习。制定了工委学习规划，利用每月一次的学习会、每周一次的专题学习会等形式，仔细学习党的最新理论和政策，不断提升班子成员综合素养和工作力量，确保在思想和行动上始终与中省市县委保持全都。 三是落实*。能够仔细执行和落实*集中制。工委书记对重大问题的决策，全部召开班子会议讨论争论后确定，并严格根据党务公开规定标准公开一切事务，支持纪检组参加各种治理决策，使班子全体成员都能充分履行职责。 四是夯实根底。按期完成支部换届，让政治坚决、责任心强、理论水平较高的同志担当机关支部书记。 二、完善规章制度，组织分散力增加。 一是健全党建责任制度体系。实行党建工作责任制、年度目责考核制和支部书记抓党建工作述职评议考核治理。年初，完成了支部书记述职评议考核工作，在线报送“两个责任”清单相关文件、记录。 二是实行例会制度。在仔细落实“三会一课”制度的根底上，听取机关支部、公司支部党建工作状况汇报，部署党建工作任务。结合日常工作，随时召开会议讨论党建工作。 三是落实“三项机制”。制定印发了*x县xx工委关于落实省市县委“三项机制”实施方法的通知，前三季度共报典型案例5件，根据实施方法评比各类先进和党员，推举提拔重用3人。 四是完善党员治理制度。建立了党员信息登记制度、年度考核制度、党费收缴制度、定期汇报制度、*评议制度和其它日常治理制度。印制党员党费收缴记录本，由专人负责登记。经统计，关山工委现无失联党员，全体党员均无违纪违法行为，按时足额完成了补缴党费工作。 三、深化学习教育，队伍战斗力增加。 一是推动“两学一做”学习教育制度化。根据中省市县委要求，*陇县关山工委先后制定下发了推动“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案和关于推行党支部“主题党日”，固化“周誓”制度的安排意见、关于开展“三对比三查找三解决”等配套文件。 二是推动“两学一做”学习教育常态化。通过集中时间、集中党员、集中主题开展教育，进一步提升了党员的党性修养，形成了务实进取、争创一流、助力进展的良好工作气氛。 三是以“学”促“做”，开展精准帮扶。紧扣全县脱贫攻坚大局，围绕“六个是否”，先后开展了以“充分发挥好党支部作用，把帮扶工作做到位”为主题的集中落实月活动和“进村入户开展脱贫攻坚人口信息核查和政策宣传”大走访活动，在活动中仔细践行“四二一”工作法，充分发挥党员干部先锋榜样作用，实现了以党建促脱贫、促进展，进一步稳固和提升了“两学一做”学习教育的成果。 四、积极开拓创新，追逐超越力增加。 一是拓展内容。严密联系单位和党员实际，有针对性确实定党日活动主题、党课叙述内容，注意结合当前进展形势和工作进绽开展集中学习，提升了党员干部对参与支部政治生活促进实际问题解决的信任和信念。 二是丰富载体。除完成上级要求的规定动作外，工委还结合自身实际，创新开展了以党建引领助推5A创立主题活动。 三是创新形式。积极探究网上组织生活新模式，利用“陕西先锋”等网络新媒体，实现了学习教育的立体化、生动化，增加了吸引力和感染力。 四是加强宣传。上半年，工委共向上级部门报送党建和党风廉政建立工作信息9条。 五是聚力赶超。根据县委要求全体党员干部全部制定了追逐超越重点任务清单，并根据目标逐项抓落实。 虽然上半年工作取得了一些成绩，但还存在一些差距和缺乏。下半年，我们将严格根据上级组织的安排和部署，结合全县中心工作和关山景区重点工作，抓好“两学一做”学习教育常态化制度化、党建促脱贫、“三项机制”、基层组织建立、党员进展等工作，扎实开展好各类党建活动，务实创新，打造特色，进一步提升xx工委党建工作整体水平，为关山争创5A、实现追逐超越做出新的更大奉献。 篇二 二季度以来，我们在党委的领导下，根据党委党建工作规划的要求，结合工作实际，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋榜样作用，*完成了各项工作任务。 一、学习及答题活动 为进一步做好政府工作报告学习贯彻，丰富“岗位大练兵、业务大比武”内涵，提高全体工作人员看齐意识，4月1日至5月31日，我所仔细开展“测一测，20xx政府工作报告知多少”在线学习答题活动。 一是重气氛营造，通过文件下发、网络信息通知等方式层层传达开展在线学习答题活动意义、要求，推动在线学习人人知晓，积极参加。二是重学习引导，编写在线学习答题参加步骤，在公告栏等重要位置张贴，引导干部职工“扫一扫、学一学、测一测”。三是重先锋表率，积极发挥党支部阵地作用和党员先锋榜样作用，领先学习，积极帮带身边老同志学习，鼓舞自身家属参加学习。四是重结果反应，仔细抓实结果统计和学习总结，报送学习成果，人推动在线学习活动见成效。 二、积极培育进展对象 4月13日到4月15日，我所丁浛高同志参与全市进展对象标准化培训班，进一步提高进展对象的理论水平，切实增加进展对象的党性修养，提高党员队伍的分散力和战斗力。丁浛高同志表示，要将此次培训作为工作学习中的一个“加油站”和新起点，进一步强化责任感和使命感，自觉增加党性修养，不断端正入党动机，积极向党组织靠拢，争取早日成为一名合格的*员。 三、召开党建工作会议 4月26日组织全体党员召开党建工作会议， 1.传达市农委20xx年度党建工作要点，制定并完善本单位的党建工作规划。 2.通报第一季度党建工作状况。 3.传达市农委其次季度支部书记例会工作要求。 4月28日，我所正副职领导参与市农委组织的党风廉政建立及反*斗争专题党课，市委党校邵镭主讲。 四、党建工作有形化建立 为深入落实全面从严治党要求，提升基层党建工作标准化、标准化、科学化建立水平，充分展现基层党组织红色先锋形象，打造可看可听可学的党组织，支部积极推动党建工作有形化建立，逐步完善“五标准”、“五系统”、“四亮出”、“四个有”。目前已完成党组织牌子的悬挂，设立并标准布置了党员活动室，设立了党员职工谈心室、综合会议室等党群效劳场所，标准设置了党务公开栏，打造了标准的党建宣传阵地。 五、“5.10训廉日”主题活动 为贯彻党的十八届六中全会以及中心纪委七次全会精神，进一步加强党风廉政宣传教育，牢筑党员干部拒腐防变的思想道德防线，营造风清气正的政治生态，支部组织开展了第九个“5.10训廉日”主题活动。4月26日，组织全体党员上廉政教育课，观看岗位廉政风险警示教育片权。警示党员干部在新的历史条件下，更应当严格要求自己，在工作中做到自律，在生活中做到自重。在工作中，以廉政准则等各项规定严格约束自己，做到常怀律己之心，常修为政之德，常思贪欲之害，珍惜自身的工作岗位，通过不断实干历练，战胜“糖衣炮弹”，抵抗歪风邪气，实现自我鼓励和自我超越。在生活上，坚持正确的交友方式，择仁而交，择贤而交，时刻警觉权力、金钱等方面的*，保持糊涂头脑，增加拒腐防变的意识和力量，切实把住思想道德底线。 5月26日，全体党员参观了沙家浜革命历史纪念馆，重温战斗岁月，体会了当年的抗日场景和军民鱼水深情。通过参观，全体党员干部思想上受到了一次深刻的党风廉政教育洗礼，领悟了廉政文化的内涵，睹物思廉，提高了对*犯罪危害性的熟悉。大家纷纷表示要坚固树立勤政廉政的工作作风，要把廉政建立视为工作的“生命线”，把作风建立作为队伍建立的“看*”，推开工作再创新业绩。 六、党员“大走访” 依据农委关于深入推动“百村千企万户大走访”活开工作方案的要求，支部9名党员深入对口的董浜镇270户居民家庭开展“大走访”，收集社情*、化解冲突问题。5月31日，农委召开“百村千企万户大走访”工作推动会，传达全市“百村千企万户大走访”工作推动会精神。6月2日我所支部召开党员会议，安排部署“大走访”工作。6月5日至6月21日，共走访家庭265户，完成率98%，收集意见问题42个，现场帮忙解决2个，转办40个。 良好的开局是胜利的一半。大走访活动开展的时间尽管不长，但效果已经显现。有的群众说，走访后，反映的问题很快就有了回音，多年未解决的问题得到了解决。党员真正走下去以后，看到群众的疾苦，了解基层的实际，内心世界受到很大震惊，工作更有干劲和*。一些领导干部拿到大走访的数据后，决策的方向更明，工作的底气更足，出台的措施更实更有针对性。这些都提示我们，身为党员干部，应当积极用好大走访这种了解基层实际、亲密联系群众的好方式。 篇三 在公司党委的正确指导下，我场1-4月份以开展好保持员先进性教育活动为重要“抓手”，同时本着“学习工作两不误、两促进”的原则，对根底党建及信访纪检工作进展了狠抓落实。 一、2-4月份重点开展了保持员先进性教育活动。 按上级党委文件要求，2-4月份重点开展了保持员先进性第一阶段和其次阶段的学习教育、分析评议活动。 二、狠抓班子建立，提高班子分散力和战斗力。 以开展保持员先进性教育活动为契机，领导班子带头加强学习，通过党员集中学习、自学、支部中心组学习等多种形式，加大了对党的理论学问的学习力度，并通过组织生活会、xx生活会及屡次“一对一”、“一对多”、“多对多”的促膝谈心，使班子成员间误会消退、感情增加、工作促进。 在班子廉政建立方面，支部在一月份对领导班子成员开展了一次别有特色的廉政教育活动，即为每名班子成员送上了一块小小的“廉洁自律警示桌牌”，桌牌内容以中纪委三次全会提出的“四大纪律八项要求”、五次全会提出的“*许”为中心精神，包含集团公司明令制止的“五条高压线”等重要内容。 三、调整党小组及党小组长，为落实各项党建工作奠定基矗 原来支部共有三个党小组，去年划分了四个党员责任区，经过一年的工作状况来看，三个党小组和四个党员责任区的工作不太协调，元月份经过支委会讨论，打算把原有的三个党小组按党员责任区划分方法同样分成四个党小组，党小组和党员责任区党员一样，有利于党小组在党员责任区内开展工作。 党小组在保先教育活动中发挥了积极作用，在培育入党积极分子的工作中，严把入口关和质量关，目前有3名同志递交了入党申请书，由两个党小组进展考察考验。 四、创新党员教育方式，开展“党员保先巡查活动”和“最差党员评议活动”。 在xx年春节前依据农场经济工作和职工安全生产生活需要开展“党员保先巡查活动”，把*年1-2月份定为“两节防火防盗禁赌反封建迷信重点巡查月”。此次活动列为党员责任区工作的一项重要考核内容，目的是为了保持党员先进性，充分发挥党员的先锋榜样带头作用，真正做到“一名党员就是一面流淌的旗帜”，创新党风廉政教育形式，而开展的一项重要的保“鲜”活动。同时盼望借此活动，有力的营造出职工安全生产、文明生活的和谐环境。 活动期间 间以党员责任区为单位，每个党员责任区要排好党员巡查值班表，确保每天都要有一名党员在自己的党员责任区内巡查。党员巡查时应佩戴“党员巡查”红袖套。重点巡查党员干部是否有参加赌博现象、行贿受贿现象，封建迷信现象，各责任区内的安全隐患，调解节日期间职工磨擦大事等等。此项活动的开展详细的表达出了员的先进性，赢得了广阔职工群众的热闹欢送。 在4月份支部严密联系农场改革进展稳定工作实际和党员队伍建立现状，坚持各项工作都要创新的原则，重点解决员在思想上不能深刻熟悉“开展保持员先进性教育活动重大意义”、不能自觉的维护党的形象、不能从主观上严格要求自己保持新时期员先进性等问题，开展了“最差党员评议活动”。 2023年机关党总支其次季度工作总结20xx年机关党总支其次季度工作总结绥中县农电局二00六年其次季度机关党总支部工作总结二00六年其次季度我局根据机关工委的安排部署，仔细做好各项工作，结合实际开展多种形式活动，将我局机关总支工作引向深入一、其次季度主要工作1、仔细学习新修订的“五看五比创最正确”活动实施方案，依据农电的工作实际，细化分解到生产、安全、经营、治理、效劳工作中，做到任务明确、责任到位。为建立新农村供应新效劳、新电力，加强形式与任务教育。2、开展“一学三抓”活动。以先进性教育为契机，在局机关掀起“以学党章，增意识；抓支部，强组织；抓建章，促民主；抓进展，共致富”为中心内容的“一学三抓”活动热潮。组织党员仔细学习领悟文件精华，明确了活动的重大意义和主要目的；结合实际制定可行性强的活动方案，并将其纳入重要工作日程。为使党章学习出成果、见实效，聘请县委党章宣讲团进展集中授课，组织机关学员对党章的历史背景、意义、内容及社会主义新农村相关学问进展了深入学习。仔细组织总支及党员学习下发的机关党的基层组织工作指南等书籍，下发各种记录，形成党支部建立标准化。充分发挥机关总支核心作用，召开局属各支部书记座谈会，集思广义，为组织进展献计献策；重新修订了绥中县农电局党建工作制度汇编，做到工作有标准、制度有保障；组织党（更多精彩文章来自“秘书不求人”）员为企业进展规划蓝图、查找缺乏，并对合理化建议进展仔细梳理归整，由职工代表大会通过执行。3、参与机关工委硬笔书法竞赛。为丰富职工文化生活，提高我局机关工作人员素养和工作人员的写作力量，我局参与了机关工委组织的硬笔书法竞赛，并对选手进展仔细选派，层层筛选。办公室李济福和赵秀瑾的作品分别荣获二等奖和优秀奖，为我局争得了荣誉。4、参与演讲竞赛。选派优秀党员参与纪念中国共产党成立85周年“中保财险杯”演讲竞赛活动，并做好报名和材料预备工作。5、开展“八荣八耻”学教活动。积极开展“八荣八耻”学教活动，组织职工进展学习，结合岗位谈荣辱；组织党员参加县委组织的荣辱观签名活动，为进一步深化社会主义荣辱观教育活动内涵，到达推波助澜的目的。征订了荣辱观宣传画册，用图文并茂的教育形式进一步将荣辱观活动引向深入。6、慰问老党员。为使局退休老党员感受到企业的暖和，度过一个开心的“七.一”。总支成员对局部退休老党员进展了走访慰问，准时了解他们生活中存在的困难，为他们送去了节日的礼物，带去了全局干部党员的关爱和祝愿。7、举办党的学问竞赛。为庆祝中国共产党成立85周年，我局经过一个月的紧急筹备，于6月30日胜利举办了“党的学问暨优质效劳学问竞赛”。以此次活动为载体，切实增加了党员党性意识和优服意识，陶冶了党员情操；为党员提高政治理论水平和效劳技能供应了平台，为建党85周年献上了一份厚礼。8、预备党员转正。严格根据党章规定，遵循“公开、公正”的原则，对预备党员进展考核，仔细履行党员转正各项程序，按期完成7名预备党员的转正工作。 2023年机关干部第三季度工作总结 工作总结之家工作总结频道为大家整理的2023年机关干部第三季度工作总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。 1-3月，在局领导的指导和同事们的帮忙下，在自己的努力和实干中，无论是政治思想、业务水平、效劳意识和工作力量都有了进一步的提升和加强。现就本季度工作总结如下： 一、政治思想方面。始终保持严谨作风，永葆坚决地政治立场，仔细学习党的路线、方针、政策;日常生活中多看、多读、多写、多听、多问、多思、多练，使自己的政治思想进一步提升和强化。1-3月，我仔细学习了十八大、全国两会、自治区党委八届四次、自治区两会工作报告和会议精神，结合自身工作实际和局要求，撰写心得体会10篇、读书笔记15篇，并以研读、思索等方式，扎实学习领悟中心、自治区、地县和局里等会议和文件精神。 二、业务工作方面。作为公务员治理工作人员，首先必需喜爱本职、安心本职、精通本职，挤时间学习公务员法及配套法规进展研习、钻研，真正做到了干一行，爱一行，热一行，精一行;其次通过上网查阅、文件学习、同事沟通沟通、询问等方式不断学习和积存了丰富的工作阅历，具备了公务员治理人员的根本业务力量。再次是通过学习的理论学问加上实践的工作苦干、实干，顺当完成了XX人新录用公务员的初任培训方案，2023年度干部考核汇总和上报，XX人公务员遴选资格审查、报名、上报工作，拜城县干部考核暂行方法的二稿和三稿，完成了拜城县聘用、安置人员治理方法的起草等工作;再次是积极完成入户走访、景观河植树活动、健身操和太极拳;最终是根据局领导的安排积极完成卫生、夜间值班及临时交办的各项工作。通过以上工作的锤炼，有力的积存了工作阅历，提升了业务力量，强化了办事力量和综合分析力量。 三、纪律方面。严格遵守局各项规章制度、职业道德，敬重领导，团结同事，按时上下班，积极参与局里组织的各项活动。 四、缺乏之处。 1、不擅长思索和辩证的考虑、解决问题; 2、领导交办的事情虽能按时完成但是不够高效; 3、干工作不够利索; 4、业务学问需进一步强化和提高。 在今后的工作中，积极改良缺乏并根据“只有努力才能转变，只要努力就能转变”的工作理念，以“爱干是德、善干是能、多干是勤、干好是绩、清干是廉”的标准，兢兢业业，脚踏实地，尽职尽责地做好本职工作，不辜负领导和同事们对我的期望。 农电局机关党总支其次季度工作总结农电局机关党总支其次季度工作总结根据县委工作部署，我局机关党总支部本季度连续进展了保持共产党员先进性教育分析评议阶段和整改提高阶段工作，并结合我局工作实际开展了多种形式活动，同时对党外积极分子进展了组织进展。一、扎实开展保先教育工作（一）分析评议阶段：提高思想熟悉，搞好工作发动：组织机关全体党员召开分析评议阶段发动大会。会上，党委副书记赵刚传达了保先教育领导小组文件精神，结合我局实际状况，对下一步工作进展了具体部署，并做了发动讲话，说明了分析评议阶段工作的重大意义。扎实开展各环节工作：（）、为使全局干部职工的意见和建议得到有效反应，使企业治理中存在的突出问题，得到有效的解决和改良，党局委面对局机关全体职工及各基层供电营业所发放了份征求意见书，总计征求意见条，接受条。（）、组织干部职工开展了谈心活动，对自身工作中存在的问题进展深入剖析，共召开座谈会次。（）、全局党员结合工作实际，对自身一年来的思想、工作状况进展了仔细总结，并撰写了党性分析材料。（）、完善了中心组学习制度，召开了组织生活会和民主生活会，对党性分析材料进展了仔细修改。（更多精彩文章来自“秘书不求人”）（）、召开了党委会，对每名党员评议状况进展了综合分析，并向党员本人进展了照实反应。（）、在全局范围内向干部职工通报了民主评议状况。（二）整改提高阶段：搞好思想发动，制定实施方案整改提高阶段是保先教育见成效的阶段，我局接到文件后，组织全体干部党员进展了仔细学习，深刻领悟文件精神，并结合我局工作实际，制定了切实可行的实施方案，对本阶段工作进展了详尽的安排和部署。结合实施方案，开展各项工作：完善整改措施。党员干部结合党性分析材料，对个人整改措施进展了修改完善，并由支部进展了严格审核。健全了全局的整改措施，对详细事项由专人负责，将责任落实到人，确保了整改工作取得实效。对基层党组织进展整顿，切实提高基层党组织的战斗堡垒作用。利用天时间对局属各基层供电营业所工作负责人进展考核，考核通过民主测评、面对面谈话等形式对各工作负责人的个人素养、党性观念、工作业绩进展了综合测评，充分调动了人员工作积极性，强化了岗位责任意识，有效的促进了各项工作的开展。深入剖析了我局党风、政风、行风工作中存在的问题，健全了工作机制。局党委与各科室及基层所长签定了行（党）风目标治理责任状；重新聘请了各乡镇、村书记及县人大代表为行风监视员，并对监视员状况进展具体记录，形成档案化治理；印制了国家电网公司“三个十条”宣传材料和特别客户治理档案、便民效劳记录、客户意见簿等软件资料共种，发放到各营业窗口；制定详尽的行风工作要点和年度工作规划，逐步形成监视检查常效机制。局党委召开职工大会，会上向局机关全体职工公布了整改状况，并由党委办公室对职工所提意见及建议进展记录，使其得到准时、有效的反应。利用农电动态工作简报对各环节工作进展详尽刊载，对整改正程中的典型进展专题报道，营造良好的舆论气氛。二、开展各项活动，深化保先内涵根据县委部署开展了“五个一”实践活动。此次活动，全局名党员干部共植树余棵，助农春播户，共为名贫困学生捐助人民币元，走访困难户户，为群众办实大事。开展文明礼仪教育实践活动。仔细贯彻公民道德实施纲要重要内容，为局属各科室及各基层单位购置了文明礼仪常识手册，并结合我局实际制定了文明礼仪标准，为构建和谐企业制造了良好的人文环境。在全局范围内开展党的学问暨优质效劳学问竞赛活动，加强思想教育，提高党员干部素养。以思想觉悟、道德素养、作风纪律、工作业绩为标准，对局机关优秀党支部及优秀共产党员进展评比。共评出优秀党支部个，优秀共产党员名。三、做好组织进展，为党输送新奇血液局机关党总支根据党章及党员进展程序对非党积极分子进展考核评定。经总支会议讨论打算，共汲取一名同志为中国共产党预备党员，并根据绥组发号文件关于在全县基层党组织进展党员工作中实行公示制的通知精神，对其在全局范围内进展公示，增加了党员进展的透亮度，有效确实保了党员进展的质量。 农电局机关党总支第一季度工作总结农电局机关党总支第一季度工作总结为切实贯彻中心指示精神，深入落实绥先组发号文件精神，我局机关党总支部第一季度主要进展了保持共产党员先进性教育学习培训及新党员的组织进展工作，详细状况总结如下：（一）、扎实开展保先教育学习