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    派出所民警零容忍心得体会报告派出所民警警示教育心得体会(二篇).docx

    • 资源ID:90051668       资源大小:16.69KB        全文页数:7页
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    派出所民警零容忍心得体会报告派出所民警警示教育心得体会(二篇).docx

    派出所民警零容忍心得体会报告派出所民警警示教育心得体会(二篇)有关派出所民警零容忍心得体会报告一 一、加强政治理论、业务学习,不断提高思想政治素养和业务力量 作为一名基层派出所所长,我时刻注意政治理论和业务学习,不断提高自身的政治理论水平和业务力量,努力做到以正确的理论指导各项工作。一年来,我积极参与局里组织的各项政治学习活动。同时,仔细学习了进展观、*大精神、全会精神、公安部“三项纪律” 、“五条禁令”等,通过学习,我进一步坚决了抱负信念,在工作中坚固树立执法为民意识,把“人民群众满足”作为公安工作的动身点,坚持把开展“大走访”活动作为贯穿各项公安工作的一条主线,通过增加全体民警“促和谐、保稳定、构建和谐警民关系”的信念,突出解决群众反映的热点、难点问题,把便民利民工作做细、做扎实,做到急躁细致的工作,真正让群众满足。 二、努力发挥带动和表率作用,推动全所工作有序运转 1、加强队伍建立,促进警务工作 我始终把加强队伍建立,不断提高队伍政治,业务水平作为工作的重中之重来抓。通过培训学习,从根本上提高了队伍综合素养,使其从思想上、行动上提高自己,更好的行使职权,履行职责,效劳人民。通过狠抓队伍教育治理,派出所队伍综合素养及业务水平明显提高,从而促进了派出所各项警务工作的顺当开展。 2、以人口治理为根底,强化基层根底工作,维护辖区治平稳定 今年,派出所连续做好人口综合信息治理工作,保证了人口信息完整、精确、鲜活,并切实发挥人口信息效益作用。20xx年元月至今,我所办理身份证1655个,户籍证明886份,户口迁移、落户手续201份,为人口信息治理正规化打下了良好的根底。今年阿迪达派出所查结治安案件8起,侦破刑事案件3起,打击处理违法犯罪人员4人,行政拘留2人;调解各类民事纠纷66起。一年来,派出所无群众投诉、复议撤销及其他执法过错案件,在提高执法质量的同时,确保了辖区社会治平稳定。 3、强化治安治理,加强安全防范 今年,派出所不断强化治安治理,加强安全防范。对辖区矿山强化治安治理,每月对其进展一次治安消防安全检查,发觉隐患准时整改。此外对辖区学校,一方面加强法制教育,一方面对其周边环境加强整治,扎实做好辖区学校的安全保卫工作,取得了良好的效果。通过加强治安治理,今年,辖区未发生严峻治安事故,未发生严峻社会政治稳定案件,治安秩序良好,人民满足率上升。 4、加强内务治理,真心效劳群众 一年来,本人对派出所内务工作长抓不懈,对队伍的组织纪律性、警容风纪、环境卫生意识不断强化,队伍警容严整,所容所貌干净有序。派出所始终以“让人民满意”作为衡量各项工作的标准。今年以来,我们不断落实便民利民措施,进村入户为人民群众办理二代居民身份证,开展大规模法制安全宣传教育,有效提高群众的法律意识和安全防范意识,切实将执法为民落实到每一个执法环节。切实转变民警工作作风,增加基责任意识和效劳意识,树立了文明执法的良好的形象。 三、存在的缺乏和今后努力的方向 20xx年,本人工作虽然取得了肯定成绩,但是还存在工作中向上级领导主动汇报思想和工作状况少、理论学习还不够系统不够深入、深入辖区还不够等问题。所以,在以后的工作中我需要从以下几个方面做:一是进一步加强政治理论学习,不断提高政治素养和思想境地,增加把握大局的力量;二是与干部、群众广交朋友,加强与乡党委、政府及乡有关单位的沟通,进一步把握辖区治安动态;三是努力开拓创新,积极摸索派出所队伍治理的新方法新阅历,力争在原来成绩和荣誉的根底上再上新台阶。 有关派出所民警零容忍心得体会报告二 甲方: 乙方: 甲、乙、丙三方在公平、自愿的根底上,就乙方在甲方资助和支持下出国培训事宜,达成如下协议: 第一条 甲方为满意我省人才培育规划和事业进展的需要,承受乙方的申请,同意乙方由甲方派遣,赴 (国家)承受培训,期限为 个月。 其次条 甲方同意乙方选定的专业,并同意乙方的规划。 第三条 甲方担当如下义务: 1、对乙方的出国赐予必要的指导,并向乙方供应有关出国培训的询问和效劳。 2、为乙方办理出国手续供应帮忙和便利。 3、向乙方供应或保障乙方获得资助的形式:由甲方直接供应80%的资助(出国前供应60%,如期回国后再供应20%),培训人员所在单位供应20%的资助。 4、向乙方供应或保障乙方获得如下详细经费资助: (1)出国和按本协议规定完成培训规划按期回国的国际机票(或火车票); (2)确定的培训期限内在国外生活和学习的费用; (3)其它有关费用。 5、加强与乙方国内工作单位的联系,实行多种适当形式将培训人员的培训状况通知其国内工作单位。 第四条 乙方担当的义务: 1、保证完成其次条所规定的培训规划,并保证在第一条确定的培训期限内学成回国工作至少两年。在规定的回国工作两年内,不得因私长期(三个月以上)出国;如因公出国,需经所在单位正式同意。 2、保证遵守甲方关于乙方不得延长培训期限的规定。未经派出机构同意,不得更改本协议确定的国家和培训规划。 3、保证抵达培训所在国后20日内向甲方和国内派出单位报告。 4、在培训期间,保证不从事有损祖国利益和安全的活动,维护祖国荣誉,遵守所在国的法律,与当地人民友好交往。 5、在国外期间保持与国内工作单位的定期联系。 6、培训完毕时应准时作出书面学术成果报告和培训总结。 7、培训期满回国后的15日内向工作单位报到,汇报培训状况。1个月内向省人事厅报到。 第五条 乙方为保证履行其承诺和义务,同意出国前按河北省资助优秀专家出国培训治理方法(试行)的规定向甲方交存保证金。假如乙方发生违约,违约金从保证金中扣除。 乙方办理提取保证金手续前,应向省人事厅提交出国培训人员提取保证金证明表,国内工作单位人事部门的证明,回国入境日期证明(护照第1页和入境盖章页的复印件),保证金收款凭据及培训总结和学术成果报告,经省人事厅确认后,将乙方出国前交存保证金本金和利息(利息率按国家规定确实定)按河北省资助优秀专家出国培训治理方法(试行)规定的程序和方式由甲方退还本人。 第六条 如乙方违反本协议商定,甲方有权依据其违约事实,根据国家法律的有关规定,要求其担当相应的违约责任。依据详细情节,扣除相应的保证金,并要求乙方赔偿资助出国的全部费用。 第七条 甲方同意乙方为保证履行本协议商定的义务,确定丙方为乙方的保证人。丙方同意仔细帮助甲方催促乙方履行协议并按期回国效劳。 第八条 如乙方发生违约行为,丙方将仔细帮助甲方追究乙方责任。丙方同意在乙方违约而又未担当或不能完全担当第六条规定的经济责任的状况下,作为保证人愿担当赔偿责任。为此,丙方第一保证人愿以 作为担保,丙方其次保证人愿以 作为担保。丙方第一保证人和其次保证人担当连带责任。两方担当赔偿责任,有权依据有关法律的规定向乙方追偿。 第九条 在本协议第一条规定的培训期满前,如丙方因故需要变更,应提前两个月通知甲方,经甲方同意后按甲方规定的程序办理变更手续。 第十条 因乙方违反本协议而应由乙方或丙方支付的赔偿费、违约金,用人民币或自由外汇支付;非货币性财产,应由资产评估机构按现行重置市价折算成人民币;自由外汇与人民币汇率按违约确定之日中国银行公布的买卖中间价折算。 第十一条 在乙方不履行回国效劳义务的状况下,甲方有权打算本协议书的副本提交乙方培训所在国的有关单位或个人。 第十二条 甲、乙、丙三方因违反本协议而发生的纠纷,应当在中华人民共和国境内提起诉讼,适用中华人民共和国法律;或按协议进展仲裁。 第十三条 本协议书自公证之日起生效,签约各方均负有履行本协议的义务。 第十四条 本协议正本一式五份,甲、乙方各一份,丙方保证人各一份,公证处一份。 甲方法定代表人(签字) (盖章) 乙方(签字) 丙方第一保证人(签字) 丙方其次保证人(签字)

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