村党支部书记抓党建工作总结（共4篇）.docx

村党支部书记抓党建工作总结（共4篇）篇：村党支部书记抓基层党建工作报告村党支部书记2023年度抓基层党建工作报告材料在镇党委、政府的正确领导下，在广大党员、干部、群众的支持下，我认真学习贯彻系列讲话和党的十九大精神，廉洁自律，迎难而上，撸起袖子加油干，完成上级交给的各项任务，实现预定的工作目标，为xx村的发展做出了应有的贡献。现将我村一年来党建工作做汇报如下。一、认真履行党建工作（一）党支部履行主体责任情况。1、加强理论学习。一年来，我始终坚持把政治理论学习作为重要任务来抓，组织党员贯彻学习新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、在参加十三届全国人大一次会议广东代表团审议时的重要讲话精神、视察广东重要讲话精神。不忘初心,牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜，为决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。学习新党章，加强党员干部的理想信念教育和思想道德建设，深入开展学习型党组织创建活动，提高了党员的认识水平和思想觉悟，逐步建设了一支高素质的党员干部队伍。2、班子建设落实。定期召开党支部会议，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动，定期召开组织生活会，查找存在的问题，认真整改，促进工作。每年对党员进行考核，评选优秀党员，及时党建工作，发现问题，及时解决，村里重大事情召开党支部大会研究决定，充分发挥党支部的领导核心和战斗堡垒作用。加强后备干部及入党积极分子的选拔和培养，严格选拔思想觉悟高、年轻有为的同志，提高其思想修养，使其成为优秀后备力量。3、组织建设落实。坚持开展“三会一课”学习教育制度，党员的觉悟显著提高，在各方面工作中都能起到先锋模范作用。党支部进一步适应社会发展的需要，支部成员能充分发挥推动村级经济发展、凝聚人心、促进和谐的核心作用。在日常管理中，党员干部都能冲锋在前，勇挑重担，带动了全村工作的开展。加强党员教育、管理、监督和服务工作。健全落实了党内激励、关怀机制，积极推进党内民主建设，大力推行党务公开制度，保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督。认真做好发展党员工作，深入开展争先创优活动，引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动，发挥先锋模范作用，极大的增强了党组织的凝聚力。二、开展扫黑除恶专项斗争为贯彻落实中共中央、国务院关于开展扫黑除恶专项斗争的通知和重要指示精神,我党支部将“扫黑除恶”作为一项重要工作来抓，时刻保持“严打”整治高压态势，不断改进“严打”方式。多次召开“扫黑除恶”专项斗争工作会议，及时传达上级“扫黑除恶”会议精神，部署“扫黑除恶”工作。以“有黑扫黑、无黑除恶、无恶治乱”为原则，坚决彻底从严处理黑恶势力犯罪分子，坚决打掉黑恶势力。村委会与镇政府签订水步镇扫黑除恶专项斗争目标责任书，与各村小组长签订村组干部承诺书。我党支部充分利用各种舆论宣传工具，打造良好的“扫黑除恶”专项斗争宣传氛围。通过宣传，“扫黑除恶”专项斗争工作家喻户晓，人人皆知。我组织村群防群治巡逻人员深入各村，发动群众积极参与“扫黑除恶”斗争。畅通多种渠道，广泛收集线索，注重从“扫黑除恶”专项斗争重点打击的十个方面进行全面排查，每月按时向镇扫黑办提交水步镇涉黑涉恶线索摸排统计表和村（居）委会综治工作站矛盾纠纷排查调处及综治情况月报表。今年我村委成功追回一起赖账纠纷，村民李某交来2023年租金17500元。关心民生，为群众办实事，办好事我带村“两委”干部带头攻坚克难，发挥表率示范作用，积极解决全村重点难点工作。为了保护村民人身和财产安全，积极响应镇政府号召，今年我村村道及各村小组路口安装了平安监控设备，对一些小偷、小摸事件起了重大警示作用，保障了村民出行安全和财产安全。还积极组织人员清理排灌渠淤泥、水浮莲等工作，解决了农田灌溉困难问题。为落实省、江门市和台山市加快改善农村人居环境、建设生态宜居美丽乡村的工作部署，我村全力开展农村“三清三拆三整治”环境整治工作，我村成立“三清三拆三整治”工作领导小组，促进工作落实，“三清三拆三整治”工作取得实效，在2023年11月底前基本完成“三清三拆三整治”工作，有效地改善了村民的生活环境。四、存在不足问题去年我村党组织建设取得了一定成效，党组织和党员干部的作用得到进一步发挥，但也还存在一些问题和不足，主要表现在：一是部分党员党性观念仍然较差，在党不为党、在党不信党问题仍然存在。有的党员引领群众发展能力不强，服务群众水平不够；二是“三会一课”制度有待进一步加强与落实，联系服务群众的机制有待更进一步完善；三是广大党员干部与新常态下的党建工作还不相适应，极少数党员在思想上、行动上、言语上与党组织不能保持一致，还有待更进一步加强培训与学习。五、今后努力方向针对存在的问题，按照上级党组织的部署要求，今后我将进一步强化责任、加大力度、抓好落实。一是切实完善“三会一课”制度，加强党员干部政治思想、党性观念、业务水平教育，切实把党员干部的思想行动统一到新常态下的工作中来；二是结合新常态下的党建工作，制定和完善党员干部学习、培训、考勤、考核的新举措和新机制；三是着力建设一支服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员的服务型班子队伍，团结带领全村群众为早日实现全面小康目标而努力奋斗。为贯彻落实党的十九大提出的“乡村振兴发展”战略，提高我村经济发展，今年我村的重点项目：在招商引资中引入潭江生态农业有限公司，发展生态农业旅游区，前期工作已有序进行中，努力争取村民的理解和支持，早日实现美丽宜居新农村。第2篇：*村党支部书记抓党建工作专项*村党支部书记抓党建工作专项述职报告各位领导、同志们：按照会议安排，现将本人履行基层党建工作第一责任人职责及抓党建工作情况汇报如下，不妥之处，请批评指正：一、切实搞好基层党组织建设和整改提升工作整顿软弱涣散村班子，是提升农村基层党建质量的基础工作，也是抓党建促脱贫攻坚和推进农村扫黑除恶专项斗争的关键举措。*村被列为2023年软弱散换党组织，为了整改提升村党组织，我村党支部认真贯彻镇党委的安排部署，以主题教育为契机，以党支部建设标准化为抓手，坚持抓落实与抓创新并重，抓规范与谋发展并举，精心谋划，统筹安排，推动村支部党建工作有序推进。一是抓主业尽主责，履行第一责任人职责。以落实全面从严治党要求为核心，以加强党员干部党性修养、改进工作作风为重点，牢固树立“抓党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的理念，认真组织开展主题教育，不断加强支部思想、作风、组织和制度建设，增强凝聚力和充分发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用，为我村各项事业壮大和发展提供队伍保障和组织保证，不断强化党建工作“第一责任人”主业主责意识。二是抓教育促管理，切实加强队伍建设。党支部扎实开主题教育，严格落实党员“三会一课”、“四位一体”目标综合管理及党员固定活动日等制度，采取党员干部“带头学”、在家党员“集中学”、流动党员“寄送学”、老弱党员“帮送学”等措施，并利用建立的党员微信群，推送学习内容，使党员带着问题学，针对问题改，以学促做，着力增强党员意识。切实做好党费核定收缴工作，做到党员交纳党费有登记，上缴党费有收据。严格按照发展党员程序，积极培养入党积极分子2名，发展党员1名，转正党员1名，至目前，共召开支委会12次，党员大会4次，开展讲党课活动4次：邀请县教育局领导、镇包村领导为全村党员讲党课2次。三是抓项目强基础，着力改善人居坏境。支部始终坚持抓党建就是抓发展的理念，着眼提升党员干部引领发展的能力，广大党员村社干部围绕中心发挥作用、提升服务主动作为，各项工作任务全面完成。积极争取帮扶单位县教育局投资7万余元，用草坪铺建600平米的文化广场；协调基层党建包抓单位县检察院投资1.5万元，沙化2000平方米两块打麦场；协调县自然资源局投资2.6万元购买花椒苗2万株，种植面积400余亩。同时村党支部积极完成拆危治乱、环境卫生整治等工作，组织人力、物力，集中时间对辖区内的生产生活垃圾、玉米秸秆废旧农膜进行了集中清理。拆除危旧房56间，闲置圈舍15座，残垣断壁48米，涉及农户27户。种植绿化带5公里，制作篱笆墙1000米。通过整治，群众环保意识显著增强，生活习惯逐步改善，人居坏境不断优化。四是抓整改转作风，提升为民服务能力。坚持把服务型党组织建设作为农村党建工作的关键来抓。以“大走访”活动为抓手，认真分析查摆班子及班子成员存在的问题32条，详细制定的整改方案，明确整改任务，强化整改措施，将问題整改工作与日常工作相结合，做到问题不整改不放过，整改不彻底不放过，整改效果不明显不放过。到目前为止，存在已全部整改完毕。二、存在的问题及原因分析一是抓党建工作责任落实不到位。对支部书记抓党建工作的主业主责的认识不是特别清晰，没有从思想深处树立起抓觉建就是抓发展的思路，表现在日常工作过程中，顾了这头，轻了那头，对党建工作抓什么、怎么抓、如何抓出成效，深入细致的思考不够。二是少部分党员先锋模范作用发挥不好。受年龄、文化等影响，老党员对村级事业发展谏言献策少，作用发挥弱，更多地当起了“举手党员”；个别党员的党性意识淡薄，混同于普通群众，一旦触及个人利益，就会向组织讲条件、论得失，在社会和群众中造成不良影响。三是村社干部和党员教育管理不严。党员干部日常管理教育乏力，个别村社干部不敢担当、不愿担当的现象有所抬头，精神状态和工作作风与目前发展形势不相适应，一定程度上影响了全村加快发展的速度。四是谋发展，促发展的能力动力不足。表现在调整产业优化产业结构上，思考少，探索实践不够农民增收渠道狭窄，全村经济发展稳步不前。存在上述问题的原因分析：一是对党建工作重要性认识不深刻。在实际工作中，总觉得经济工作是重中之重，发展经济能让群众看见实实在在的实惠，党建工作费神费力，又没有硬性的工作指标只要安排的工作完成了就行，存在“过关思想”，没有认认真真尽职尽责的落实。二是创新意识不强。对于基层党建工作中遇到的新问题认识不到位，总是习惯于用老思路、老办法解决问题，在党员管理教育方面积极性不高，推进工作思路单一，不能结合实际情况进行谋划打算，落实工作习惯于凭个人经验，不能够深入的去思考目光短浅、考虑长远发展有差距，不能创造性的开展工作。三是抓落实的韧性不足。党员教育和村社干部管理制度执行上打了折扣，对出现的问题教育督促不及时。在抓党建工作制度的落实上，没能将落实推进形成常态化，没有把每个环节抓具体、抓深入。四是担当进取精神缺乏。在抓产业结构调整、党员先锋模范培育、党员群众教育方面思路不广，办法不多，对于一些难度大、情况复杂的问题，存在畏难情绪和被动作为，主动化解矛盾、解决问题的决心不大、勇气不足。三、下一步工作打算在今后的工作中，我将认真贯彻落实好党十九大报告精神进一步认真落实支部书记抓党建“第一责任人”责任，不断提升基层党建工作成效，以党建工作引领经济发展齐头并进，一是健全工作制度，认真履行党建工作责任。以身作则、以上率下，聚焦党建主业，做到聚精会神抓党建。从制度建设入手，引导班子成员增强学习的自觉性，不断提高班子成员学习效果，实现理论与实践相统一。坚持每周组织村社干部学习制度，做到真学、真懂。严格落实“三会一课”制度，坚持每月“党员固定活动日”学习制度，推动主题教育常态化、制度化。认真学习贯彻落实当前最新理论成果三农方针政策，把基层党建工作和中心工作同深化、同部署，形成良好的学习习惯，切实提高党员为民服务的能力。二是强化宗旨意识，切实提高党员干部服务能力。筑牢群众观点，充分发扬民主，深化转变作风改善发展坏境建设年活动，深入开展群众工作，由班子成员分工负责，将全村党员、产业带头人、特殊家庭、困难群众深入走访一遍，特别是针对群众反映强烈的热点和难点问題，畅通群众诉求渠道，广泛收集群众意见在联系服务群众过程中，坚决纠正党员干部自身存在不正之风和突出问题，着力提升党员干部服务群众的能力。