财务人员年终个人述职报告(6篇).docx

财务人员年终个人述职报告(6篇)财务人员年终个人述职报告篇一 大家好! _年是深入学习贯彻落实党的十九大精神的开局之年，也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建立的关键一年。在本年度的工作当中，在局党组和局长的正确领导下，财务处上下团结奋进，开拓创新，较好的完成了各项工作任务。现将本年度工作状况述职如下： 一、加强政治业务学习，努力提高自身素养。 我深知作为财务处长，肩负的任务繁重，责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行好职责，就必需不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。一是仔细学习党的十九大精神，特殊是重点研读了相关重要思想理论研讨会上的讲话，使自己的理论水平、思想觉悟和用党的十九大精神指导工作的力量有了明显提高和进步。二是加强业务学问的学习。财务工作是一项专业性很强的工作，特殊是近几年来预算体制改革，新政策、新规定不断出台。为了充分将工作做好，我除了积极组织处室同志们准时仔细的学习国家和省、市新出台的有关财经、财务方面的政策、法规外，还利用业余时间自学了计算机操作、英语等方面的学问，并通过了全国会计师资格考试，提高了自身的业务素养，为做好本职工作奠定了坚实的根底。 二、合理安排收支预算，切实有效地保证资金供给。 财务收支预算是单位完成各项工作任务，实现事业进展和工作正常运转的重要保证，也是单位财务工作的根本依据。因此，仔细做好全市系统和局机关的收支预算具有非常重要的意义。为此，在_年的预算编报工作中，我们高度重视，在仔细总结前几年预算编报阅历的根底上，依据系统和机关的进展实际，紧紧围绕预算体制改革的各项举措，大胆探究新的工作思路，并在改革中调整，在调整中完善，逐步探究出一条在稳定中求进展，在进展中求创新的部门预算改革的新思路。 经过系统上下广阔财会人员和我处全体同志及机关各处室同志的积极协作，共同努力，我市的预算编报工作受到省局的充分确定和高度评价，并为全省工商系统争得预算编报第一的好成绩做出了极大的奉献。 同时，由于我们的预算编报的比拟科学合理，为我们的收入上缴后，能够顺当地返拨资金奠定了良好的根底。 三、加强协调沟通，争取上级资金支持。 为改善机关办公条件，经过局领导和大家的共同努力，局机关办公楼于_年正式开工兴建了。办公楼的正式开工兴建，需要大量的资金投入，同时，由于政策性增资又需要大量资金，因此，经费显得非常紧急。在财力有限，收支冲突日益锋利的状况下，我们始终坚持把广阔干部职工的根本利益作为财务工作的动身点和落脚点，为了保证系统广阔干部职工正常工资及增资能够准时足额发放，保证市局机关干部职工各种福利、嘉奖逐年提高，我们审时度势，积极讨论政策、讨论方法，在狠抓收入的同时，通过多渠道、多途径地做工作，积极要求省局、省财政赐予经费上的倾斜和优待。经过不懈的努力和急躁细致的协调工作，先后要回了局预留的办公楼专项资金万元、政策优待资金万元、困难补助资金万元。这些资金为保障系统的正常运转和事业进展及机关干部职工的年终嘉奖、福利，发挥了重要作用。 四、加强基建政策讨论，强化基建财务治理。 近几年来，省局为改善基层办公条件，积极向省财政争取资金，在保稳定、保吃饭、保工作正常运转的同时，加大了对基层建立的投入力度，先后启动了我市个县(市)局、分局和我市局机关办公楼建立，基建投资到达前所未有的额度。为了加强对基建资金的治理，标准基建财务工作，我们系统地学习和讨论了国家一系列有关根本建立财务治理的规定，并结合系统实际，制定了系统根本建立财务治理暂行方法。该方法的制定，从基建资金的申请到资金的按投资规划拨付，从资金使用的跟踪问效到年度财务决算，从工程预算到工程竣工财务决算等各个环节都做了明确标准，保证了财务治理有章可循，受到了局领导的充分确定和高度赞扬，并特地在上进展了刊发。 五、标准票据治理手续，全面提升票据治理水平。 一是清理了旧票;二是启用了新票;三是实行了票据微机治理。为全面提升票据治理水平奠定了根底。 六、在抓好重点工作的同时，其他工作也取得了较好成绩。 一是对系统个产权单位，办理了产权登记证年检;二是开展了_年度会计法执行状况检查;三是进展了建筑工程招投标和重大资金工程开支状况专项检查;四是为系统个会计核算单位换发了罚没许可证正本个、付本个;五是会同办公室收取职工购房款万元;六是为市局机关和个专业分局名干部职工发放住房公积金万元。 以上是我们处一年来的主要工作状况，取得的成绩是局党组和局长正确领导的结果，是全处上下齐心协力、辛勤努力的结果，是机关各处室和同志们大力支持、积极协作的结果，我个人存在的问题还许多，主要表现在以下几个方面： 一是对理论学习熟悉还不够深刻，还存在重业务学习，轻理论学习的问题;二是工作开拓、创新意识还不够剧烈;三是对本处室的同志们交任务多，关怀、帮忙不够;四是工作方法、说话方式还有待改良，特殊是对有些不能开支、不能报销的事项，给同志们的解释工作做的还不到位。 以上就是本年度个人述职报告，不当之处还请上级领导批判指正。 感谢大家! 述职人：_ 2022年_月_日 财务人员年终个人述职报告范文2财务人员年终个人述职报告篇二 敬重的领导： 您好! 2022年，我自觉加强政治理论和业务学习，准时了解和把握新理论和新学问，努力提高自己的思想水平和工作力量，政治立场坚决，态度鲜亮，时刻高度全都，围绕医院年初既定目标带着全科同志努力工作，较好地完成了各项任务，为我院的进展做了一些工作。现报告如下： 一、工作状况 1、团结和带着全科同志坚决贯彻执行国家各项方针政策，严格遵守国家的法律法规，严格执行各项财经政策，合理组织收入，严格掌握支出，按时办理各项会计业务，编制会计报表，完成日常财务治理工作。 2、按领导要求运用财务数据，进展财务分析，为领导决策供应参考和依据。 3、根据市委办、市府办关于开展全市资金安全治理检查工作的紧急通知要求，开展了资金安全治理专项检查，围绕“收支两条线”、资金收付、内部掌握等重点环节，从制度建立、财务治理、岗位设置等方面逐项进展检查，特殊是对资金收付治理的关键环节和风险点进展了重点检查，在日常工作中严格按相关制度和规定执行，确保医院资金安全。 4、根据三级肿瘤专科医院评审要求，整章建制，对医院财务治理制度、岗位职责等进展了重新修订和完善，并对比评审标准进展了初步的预备工作。 5、先后制定出台了医院财务报销制度和报销流程、医院合同治理方法、医院医疗效劳价格收费投诉制度、医院医疗效劳价格收费治理规定等一系列制度和规定，不断优化效劳流程，提高效劳效率。 在全市医疗卫生系统中领先于出入院处全面推行“柜员制”效劳，住院病友只需在一个窗口就可以办理入院登记、缴费、出院结算、新农合直补、医保结算、查询等全流程业务，缩短了病人等候时间，大大提高了效劳效率，得到了广阔病友和上级主管部门的全都好评。 与银行协调，争取到银行在院内开通atm自动取款业务和pos机刷卡缴费业务，解决了病人利用银行卡取用现金和交费的问题。 6、积极与市卫生局、财政局沟通与协调，充分利用各种渠道和政策，争取到专项补助拨款500万元。 7、积极与银行沟通和协调，争取到了新住院大楼建立专项贷款5000万元，较好地保证了2022年医院设备选购资金和新住院大楼工程建立进度。 8、开展了收费和医保、新农合治理专项检查，订正了不合理合规收费状况，对冒名顶替、违规使用医保、新农合现象进展了严厉查处。 二、学习状况 为了不断提高政治素养和业务水平，一年来，我特殊注意加强政治和业务学习。 一是利用业余时间组织全科同志进展政治和业务学习。由于财务科出入院处和门诊挂号收费室工作的特别性，正常工作时间无法集中进展学习，我科同志牺牲休息时间，利用每周一午休时间集中学习，对医院出台的各种政策和规定按时进展了传达和学习。 二是组织会计人员参与了全市会计人员连续教育学习。 三是组织会计人员自学了新医院财务制度和会计制度，参与了市医院财务会计制度培训班。 四是注意自身政治素养和业务学习，参与了三次医院治理_，自学了中国共产党领导干部廉洁从政若干准则、_省卫生系统医药购销和医疗效劳中突出问题专项治理工作学习资料、干部学法用法读本等，提高了自身理论、业务水平以及治理力量。 三、廉洁自律状况 1、结合“三好一满足”和进展提升年活动，积极开展医药购销和医疗效劳中突出问题专项治理工作。 一是组织全科同志参与了医院专项治理工作发动大会并在科室进展了再发动，仔细学习了院长的发动报告、医院专项治理工作方案、“三好一满足”和进展提升年活动方案等文件，提高了熟悉，明确了责任。 二是积极开展了自查自纠。 三是围绕“八查八看八纠”等内容，仔细进展了专项治理工作民主评议活动。 四是参与了警示教育基地参观学习和医院预防职务犯罪专题讲座学习，承受廉政教育，增加廉洁自律意识，提高拒腐防变力量。 五是积极参与了岗位风险廉能治理工作。六是仔细开展了专项治理工作“回头看”活动，仔细制定和落实了各项整改措施，建立长效机制。 2、为了提高自身党性修养，增加守法自律的自觉性，我反复学习了中心、省、市关于领导干部廉洁自律的各项规定，做到理论与实践相结合。 通过学习，我充分熟悉到党风廉政建立关系到党的生死存亡，增加了忧患意识、纪律意识、宗旨意识和责任意识，增加了拒腐防变的力量。通过学习，进一步提高了自己讲政治、顾大局、守纪律的自觉性。同时，在学习中，通过正反两方面典型警示自己，提高自己，努力在工作中树立正确的人生观、价值观，自觉践行“三个代表”。 3、严格要求自己，时刻都要做到慎始慎终、慎单独处。 在日常工作中，坚持自我约束，从严要求，不以职权谋私利，不为人情所左右，从未“索、拿、卡、要”，能够做到讲政治、顾大局，坚持从小事做起，防微杜渐，自重、自省、自警、自励。 四、存在缺乏 反思自己一年来的工作，我认为自己存在的缺乏主要是思想不够解放，开拓、创新意识不够，对外协调力量缺乏。 今后要把更多的时间用在学习和思索上，在工作上、学习上和生活上严格要求自己，加强政治学习和业务学习，进一步解放思想，不断提高政治素养、业务水平和治理力量。 此致 敬礼! 述职人：_ 2022年_月_日 财务人员年终个人述职报告篇三 敬重的领导： 您好! 回忆过去的一年，财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下，在圆满完成财务部各项工作的同时，很好地协作了公司的中心工作，在如何做好资金调度，保证工程款的支付，准时精确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。固然，在取得成绩的同时也还存在一些缺乏，下面我一一向各位领导和同仁汇报： 一、财务核算和财务治理工作 组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作，随着业务的不断扩张，记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率，使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进展了会计电算化的实施，经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合，全体财务人员全都娴熟把握了财务软件的应用与操作，财务核算顺当过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节省了时间，还大大提高了数据的查询功能，为财务分析打下了良好的根底，使财务工作上了一个新的台阶。 财务部始终人手较少但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥当处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最寻常最繁重的工作，一年来，我们准时为各项内外经济活动供应了应有的支持。根本上满意了各部门对我部的财务要求。 公司资金流量始终很大尤其是在月至月收缴销售款的期间，现金流量巨大而繁琐，财务部邹治和胡蓉两位同志本着“仔细、认真、严谨”的工作作风各项资金收付安全、精确、准时，没有消失过任何过失。全年累计实现资金收付达_亿万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式呈现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责，仔细处理每一笔业务，为公司节约各项开支费用完自己最大的努力。财务部全年审核原始单据张，处理睬计凭证张，精确无误地出具各类会计报表很多。 制度属于企业的硬性治理，任何胜利的企业无一例外的有其严格的规章制度。_公司从无到有，从当时的三两人到今日的上百人，标准各项经济行为已日益成为企业治理的主题。在过去的一年中，财务部相继出台了关于财产治理、合同签定、费用掌握等方面的规章制度。为完善公司各项内部治理制度，建立财务治理内外环境尽了我们应尽的职责。 财务部除要仔细负责地处理公司内部财务关系外，为达本钱单位的任务，还要妥当处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥当地处理了各单位的往来款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系，全面处理了保险公司遗留资产的往来手续，并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。 二、资金调度和信贷工作 资金对于企业来说，就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建立全面铺开，各经营治理机构逐步建立，新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在月份工程未能取得任何经济收益的状况下，公司承受了巨大的资金压力。我部依据工程建立和公司进展的要求，为确保资金使用单位各项工作的顺当开展，与总公司一起筹划、合理安排调度资金。 同时财务部还全面担当了月份开头的销售收款和银行按揭工作，在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建立的顺当进展，准时归还了银行到期贷款，全年累计完成投资_亿元，归还到期贷款_万元。资金的胜利运作保证了_和_公司的正常运转，更是连续树立了_公司“资信企业”的良好形象。 自工程启动以来，始终有多家银行向公司进展信贷营销。为了公司的长足进展，财务部与工行东塘支行建立了信贷关系，以期到达积存企业信誉的目的。我部于月月向银行申请房地产开发贷款万元。期间收集、整理了大量资料，编制各类贷款报告，与银行人员商谈贷款工作，屡次接待银行各级领导的视察，在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系，同时使我们对贷款工作有了全面的了解，学到了新的业务学问。 三、全力帮助招商工作 招商是本年度的重中之重，招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和进展。财务部帮助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参加了公司招商政策的制定，为公司制定销售价格、租赁价格，出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性供应财务参考。 由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见，以及全体员工的不懈努力，招商工作取得了可喜的成绩。依据财务统计数据截至_月_日，门店销售：_个、住房销售_个，成交率_，成交额_万元，实收房款_万元，尚有未收房款_万元，资金回收率为;预定门店套，收取定金_万元。出租自有门店套，收取定金万元，出租率。 在这个月中，财务部和招商部同心协力，加班加点，尤其是在审批至月日的按揭贷款中表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月_支行向公司发放按揭贷款万元，创该行月发放按揭贷款的最高记录。的确取得了骄人的业绩。 时间飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有许多应做而未做、应做好而未做好的工作，比方在资产实物性治理的建章建卡上，在各项经营费用的掌握上，在标准财务核算程序、统一财务治理表格上，在准时精确地向公司领导汇报财务数据，实施财务分析等方面都相当欠缺。 在财务工作中我们也发觉公司的根底治理工作比拟薄弱;日常本钱费用支出比拟随便;公司对员工工作要么没有很明确严格详细科学的要求;要么就是执行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应当是2022年财务治理要重点思索和解决的主题，也是每一位长天人如何提高自我、效劳企业所要思索和改良的必修课。 作为财务人员，我们在公司加强治理、标准经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省，不断地鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的进展，与各位共同进步，与公司共同成长。 感谢各位对我本人及财务部的支持，感谢大家。 最终祝公司富强兴盛!祝大家新春开心，万事胜意! 此致 敬礼! 述职人：_ 2022年_月_日 财务人员年终个人述职报告篇四 2022年是我在_支行担当会计主管的第一年。在这一年中，我从一个完全没有接触对公业务的个人客户经理，快速的转变成为一名会计主管，除积极学习相关业务学问，努力工作之外，能够仔细履行工作职责，较好的完成了各项工作任务，现将一年来的工作状况述职如下： 一、仔细贯彻落实会计根底治理精神，狠抓会计内控建立。 1、坚持按月开展自查工作，促进会计内控治理水平逐步提高。 自查是内控治理的重要组成局部和操作风险的重要防线。对这一块工作的重视我一刻也没有放松过，尽管面临这样或那样的困难，我还是坚持按规划、按程序每月对支行全部网点开展一次仔细细致的检查。做到每次检查都有方案、无通知、有记录、有整改、对责任人有处理、有通报。 监管的内容也严格根据会计监管制度的规定和案件专项治理的要求逐条细化，不敢有丝毫的马虎。把实质重于形式作为自查的重要原则，通过持续、仔细细致的自查，支行的会计内控治理比以往年度水平有了明显的进步。 2、建立全面的岗位责任制，把岗位职责落实到每一个岗位、每一个员工，做到每一项工作有人管，每一个工作有人抓，防止消失相互推托、工作脱节的现象，根据岗位责任制进展严格考核，使我支行内掌握度得到了进一步完善。 二、仔细贯彻和执行各项会计、出纳制度及操作规程，发觉问题，准时整改，促进会计出纳工作根底标准化水平的提高 1、在工作中，我始终坚持以“提高柜面效劳质量”为目标，从工作制度、员工素养入手，高标准，严要求，苦练业务技能，强化治理考核。 一年来，我仔细贯彻和执行总行各项会计、出纳制度及操作规程，发觉问题，准时整改。比方：对挂失业务、全国支票、汇兑业务等关键业务进展了标准，转变了以往登记簿登记不标准、资料不全的问题，对于发生的交换过失事故准时整改，防止了各类过失隐患的再次发生。 2、在工作中，我坚持日常准时制度检查和事后稽核通报，加强内控治理。各项会计出纳制度是员工做好本职工作的根本依据和行为准则，在制度的贯彻落实上，我注意双管齐下、标本兼治。 一是充分发挥日常内控的监视和标准，利用实时监视和监控检查的时机，使我支行内控工作制度化、标准化。 二是正确处理好事后稽核发觉的问题。 首先根据我行各类文件的相关规定，对临柜会计出纳业务进展即时、定期、不定期的监视和审核，其次做好和事后稽核的沟通工作，正确处理好事后稽核中心发觉的相关过失，准时做好事后稽核过失的分析反应工作，准时赐予出错柜员通报，查找问题缘由，准时落实整改。从各个环节加强对柜面业务的治理，提高了我支行的内控机制。 3、注意提高自身的业务素养与履职力量。 会计主管履职到位与否，是会计内控好坏的关键一环。由于我之前的岗位是个人客户经理，因此，如此之大的角色转换对我的业务要求特别高，假如自己不对会计业务有肯定的了解，就无法对支行的会计风险进展把控，因此，我坚持学习业务，虚心向老员工请教，积极与直管领导，主管行进步行沟通，通过自己的努力，熟识业务，进入角色。 三、加大力度强化风险治理。 1、对公账户对账工作方面 在过去的一年中，营业部高度重视对账工作。在一、二、三季度对账工作中，营业部重点账户对账率到达了100%，完成了分行对账工作要求。 2、定期组织案防例会，强化员工风险意识 营业部按月组织全行案件防控工作会议，并定期传达总分行业务风险文件制度;定期协作综合部开展员工行为专项自查、互查工作;根据分行要求建立声誉风险防控体系，并定期组织演练。 3、加强晨会学习，堵截柜面风险 在每日晨会中，营业部开拓了风险防控工作专栏，组织进展每日风险提示工作。重点对突发大事处理、柜面风险防控、案件防控动态、操作风险防范等工作环节进展逐个剖析，在员工思想上构筑了坚固的风险防范平台。在过去的一年中，营业部有两人共两次次堵截了柜面诈骗案件，培训效果明显。 4、突发大事处理工作方面 根据分行文件制度要求，营业部梳理并建立了多项突发大事处理预案，如防抢劫处理预案、防火预案、声誉风险处理预案、理财产品应急处理预案等，并定期协作支行综合部组织全行范围的突发大事模拟演练工作。通过上述演练工作，进一步强化了员工突发大事处理力量，为在今后的工作中更好的处理突发大事打下了坚实的根底。 四、存在的问题 业务指标方面 1、2022年支行营业部的中间业务相对偏低。总结缘由，主要存在以下几方面问题。 首先，支行的地理位置比拟偏僻，客户的构造也较为单一，部门没有人手能够外出营销;其次部门经理工作监视存在疏漏，在产品培训及员工辅导工作上存在缺乏; 最终，员工主动营销意识薄弱、营销力量有所欠缺，产品营销工作无论从员工营销开口率还是营销胜利率上均为到达预期的效果。 2、存款业务方面，支行的存款90%来自于海关的存款，因此海关收税的凹凸严峻影响支行的存款业务，而个人客户的数量又较少，来行办理业务的客户绝大多数都为老客户，所以营业部存款余额增长乏力。 3、对公网银对账工作推动缓慢 2022年，营业部对企业账户签约治理工作重视度较高，全员几乎都参加到银企对账工作中，但是有极个别企业老总在国外治病，无法回国，造成支行的3季度对账率未到达双百。 根底治理方面 2022年支行发生一笔重大过失，缘由是在我休假期间，支行员工手工修改重空号码，造成严峻的串号使用凭证。缘由有以下几方面： 我对员工的治理不够严格。 员工的风险意识太差，我没有尽到相应的风险治理责任。 柜面效劳方面 员工主动效劳意识有待提高，柜面效劳标准性有待加强。集中表达在，营业大堂人员主动效劳意识缺乏，更多时候员工仍是被动承受客户询问，供应被动效劳;柜面标准效劳的持续性缺乏，局部员工不能保证工作日全时段的标准化效劳。 工作执行力方面 在过去的一年中，我在工作执行力上尚存差距，集中表达在： 1、工作规划性需加强，局部工作规划考虑不够充分; 2、制度落实不到位，局部业务流程为根据制度要求落到实处，检查监视力度缺乏; 3、对员工的风险教育需进一步加强。 五、2022年工作目标 1、加大员工的技能、效劳培训力度 部门将以分行五岗位考试要求为模板、以支行效劳检查要求为基准，定期、持续开展员工操作技能及效劳培训工作，并按月进展评比。同时，加强检查落实工作，全面提升营业网点效劳核算水平。 2、加强业务学问学习，全面降低过失率 部门需加强员工培训工作，来满意支行日新月异的业务对新员工的要求。同时，加大核算质量的考核力度，制定支行_年新的考核方法，联合全部网点，共同考核，赏罚清楚，并与年度考核挂钩。最终实现审计检查及分行会计部过失考核双达标的目标。 3、加强风险培训 由于2022年的重大过失，使我熟悉到，对于新员工来讲，风险意识需要日日灌输，每天培训，13年部门将大力加强风险方面的考核，一旦发觉有可能消失风险的错误操作，支行将严厉处理，绝不姑息。 4、加强部门员工主动营销的意识 部门将以旺季营销为契机，对部门营销意识较好的员工进展大力的表彰，对不主动营销的员工进展较严峻考核，并形成制度，全年执行。 财务人员年终个人述职报告篇五 过去的一年，在行领导和全体同仁的支持下，财务部根本完成各项既定指标。下面将财务部一年来履职状况汇报如下： 一、全年完成公司量化指标状况 公司全年给我部门的量化指标主要有五项： 一是资金上存率95%以上;我司全年资金上存率为98%; 二是年末货币资金余额8000万元以上，其中公司本级2023万;我司年末货币资金余额14200万元，因购置设备支付2800万元导致公司本部货币资金没有达标; 三是新开工程资金筹划率100%;本年度公司新开4个工程均做了工程资金筹划。 四是全司利润总额8500万元;实际全年完成利润8560万元; 五是办理资金信贷类业务，投诉率为0;财务部全年办理各项信贷业务精确准时，全年未发生一起投诉。 二、全年所做的主要工作 2022年，我们主要围绕以下六个方面绽开财务工作： 一是以统一财务治理模式为主线加强了财务根底工作和精细化治理力度：根据规模化进展，专业化治理的要求，统一公司财务核算方面度量衡，统一财务治理标准。 二是持续推动预算治理，提高前瞻性财务规划力度：一年来预算治理工作初见成效。 三是加强资金治理，确保生产经营现金流量：全年公司向所属各单位收回7160万元，同时财务部依据公司经营资金需要，全年共计向局借款2。345亿元，此外全年为公司各单位累计办理承兑汇票131笔计8533万元。以上措施有力保证了公司全年生产经营需要。 四是充分发挥支持效劳职能：一年来，我们准时向有关领导供应各种数据，准时为各项内外经济活动供应了应有的支持，根本上满意了领导和各单位对我部的财务要求。五是加强财务检查及内控治理力度，防范财务风险。 五是加强财务检查及内控治理力度，防范财务风险。 六是加强业务学习，提升理论水平：去年我们有规划组织财务人员学习相关税收法律学问，提升把握政策的水平。 三、存在的主要问题和缺乏 2022年我们在以下几方面，还有待在以后的工作中加以改良： 一是部门之间相互沟通的还不够; 二是分公司有一局部核定上交资金未准时收回来; 三是财务部门未能够常常深入分公司和工程了解第一手资料和状况;四是我本人工作作风还有待改良。 四、2022年财务工作的初步设想 2022年财务除在原来的根底上加强财务治理外，我想主要在以下几个方面开展工作： 一是要兵马未动，筹划先行，提前做好年度各项财务筹划。真正做到事前有依据、事后有证据; 二是要强化总部对资金的集中调控力量; 三是以审计作为重要手段，加强审计过程监视和结果考核，维护公司安全运营; 四是要强化财务治理的数字化。把原来很多定性的文字尽可能地转化为定量的数字。 最终，还想说两点： 一是我工作能够顺当的开展首先要感谢公司领导的支持，以及财务部全体员工对我的工作赐予的帮忙和协作; 二是盼望大家在今年能够一如既往地支持协作我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。 财务人员年终个人述职报告篇六 敬重的各位领导、同事们： 大家好! _年是深入学习贯彻落实党的十九大精神的开局之年，也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建立的关键一年。在本年度的工作当中，在局党组和局长的正确领导下，财务处上下团结奋进，开拓创新，较好的完成了各项工作任务。现将本年度工作状况述职如下： 一、加强政治业务学习，努力提高自身素养。 我深知作为财务处长，肩负的任务繁重，责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好的履行好职责，就必需不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。一是仔细学习党的十九大精神，特殊是重点研读了相关重要思想理论研讨会上的讲话，使自己的理论水平、思想觉悟和用党的十九大精神指导工作的力量有了明显提高和进步。二是加强业务学问的学习。财务工作是一项专业性很强的工作，特殊是近几年来预算体制改革，新政策、新规定不断出台。为了充分将工作做好，我除了积极组织处室同志们准时仔细的学习国家和省、市新出台的有关财经、财务方面的政策、法规外，还利用业余时间自学了计算机操作、英语等方面的学问，并通过了全国会计师资格考试，提高了自身的业务素养，为做好本职工作奠定了坚实的根底。 二、合理安排收支预算，切实有效地保证资金供给。 财务收支预算是单位完成各项工作任务，实现事业进展和工作正常运转的重要保证，也是单位财务工作的根本依据。因此，仔细做好全市系统和局机关的收支预算具有非常重要的意义。为此，在_年的预算编报工作中，我们高度重视，在仔细总结前几年预算编报阅历的根底上，依据系统和机关的进展实际，紧紧围绕预算体制改革的各项举措，大胆探究新的工作思路，并在改革中调整，在调整中完善，逐步探究出一条在稳定中求进展，在进展中求创新的部门预算改革的新思路。 经过系统上下广阔财会人员和我处全体同志及机关各处室同志的积极协作，共同努力，我市的预算编报工作受到省局的充分确定和高度评价，并为全省工商系统争得预算编报第一的好成绩做出了极大的奉献。 同时，由于我们的预算编报的比拟科学合理，为我们的收入上缴后，能够顺当地返拨资金奠定了良好的根底。 三、加强协调沟通，争取上级资金支持。 为改善机关办公条件，经过局领导和大家的共同努力，局机关办公楼于_年正式开工兴建了。办公楼的正式开工兴建，需要大量的资金投入，同时，由于政策性增资又需要大量资金，因此，经费显得非常紧急。在财力有限，收支冲突日益锋利的状况下，我们始终坚持把广阔干部职工的根本利益作为财务工作的动身点和落脚点，为了保证系统广阔干部职工正常工资及增资能够准时足额发放，保证市局机关干部职工各种福利、嘉奖逐年提高，我们审时度势，积极讨论政策、讨论方法，在狠抓收入的同时，通过多渠道、多途径地做工作，积极要求省局、省财政赐予经费上的倾斜和优待。经过不懈的努力和急躁细致的协调工作，先后要回了局预留的办公楼专项资金万元、政策优待资金万元、困难补助资金万元。这些资金为保障系统的正常运转和事业进展及机关干部职工的年终嘉奖、福利，发挥了重要作用。 四、加强基建政策讨论，强化基建财务治理。 近几年来，省局为改善基层办公条件，积极向省财政争取资金，在保稳定、保吃饭、保工作正常运转的同时，加大了对基层建立的投入力度，先后启动了我市个县(市)局、分局和我市局机关办公楼建立，基建投资到达前所未有的额度。为了加强对基建资金的治理，标准基建财务工作，我们系统地学习和讨论了国家一系列有关根本建立财务治理的规定，并结合系统实际，制定了系统根本建立财务治理暂行方法。该方法的制定，从基建资金的申请到资金的按投资规划拨付，从资金使用的跟踪问效到年度财务决算，从工程预算到工程竣工财务决算等各个环节都做了明确标准，保证了财务治理有章可循，受到了局领导的充分确定和高度赞扬，并特地在上进展了刊发。 五、标准票据治理手续，全面提升票据治理水平。 一是清理了旧票;二是启用了新票;三是实行了票据微机治理。为全面提升票据治理水平奠定了根底。 六、在抓好重点工作的同时，其他工作也取得了较好成绩。 一是对系统个产权单位，办理了产权登记证年检;二是开展了_年度会计法执行状况检查;三是进展了建筑工程招投标和重大资金工程开支状况专项检查;四是为系统个会计核算单位换发了罚没许可证正本个、付本个;五是会同办公室收取职工购房款万元;六是为市局机关和个专业分局名干部职工发放住房公积金万元。 以上是我们处一年来的主要工作状况，取得的成绩是局党组和局长正确领导的结果，是全处上下齐心协力、辛勤努力的结果，是机关各处室和同志们大力支持、积极协作的结果，我个人存在的问题还许多，主要表现在以下几个方面： 一是对理论学习熟悉还不够深刻，还存在重业务学习，轻理论学习的问题;二是工作开拓、创新意识还不够剧烈;三是对本处室的同志们交任务多，关怀、帮忙不够;四是工作方法、说话方式还有待改良，特殊是对有些不能开支、不能报销的事项，给同志们的解释工作做的还不到位。 以上就是本年度个人述职报告，不当之处还请上级领导批判指正。 感谢大家! 述职人：_ 2022年_月_日