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    有关幼儿园一岗双责制度.docx

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    有关幼儿园一岗双责制度.docx

    有关幼儿园&一岗双责&制度 2. 你是个做事仔细负责的好孩子,在园能敬重教师,比以前爱学习会和同伴友好相处,小朋友都喜爱和你做嬉戏。课堂上教师鼓舞你大胆举手发言,英勇地表达自己的意见,较前大方,自信念增加了。在体育活动中你的积极性很高,是个英勇的孩子。盼望你在一年级能好好学习,争做三好学生。 3. 得意的小木子,现在的你进步可真大。再也看不到你哭得红红的眼睛再也听不到你紧急地说:“要到妈妈那里去!”你情愿帮忙小伙伴,主动帮忙教师做事情。每天看到你和小朋友一起开心的活动,我们真的很快乐。学习活动时也总能看到你专注的眼神。假如你以后能好好吃饭,不挑食不剩饭,多吃点,这样你会更加聪慧,能学到更多的本事。快加油啊! 4. 别看你又高又大,却是个大方的男孩,你很正直,也很爱学习,生活自理力量较强,假如在活动中再用心一点,你会更棒的。 5. 你活泼和善,每天早上你都是第一个来幼儿园,你和小朋友能和谐相处,假如你在活动中能积极动脑,教师会更喜爱你。 6. 那个以前老爱翘嘴巴的小女孩现在不见了,她学会了大方地原谅别人,学会了有事跟教师好好讲,还学会了用心投入地先做完一件事情再做另一件事情。那个女孩就是你呀,盼望你上中班后连续努力,争取更大进步! 7. 每天大局部小朋友离开幼儿园时,活动室中就布满了湃湃的欢声笑语,你会安排其他晚来接的小伙伴和你一起做嬉戏。教师想对你说:其实你真的很棒,哪怕全部的小朋友都在幼儿园时,假如你能大胆地说大胆地做,你每个方面同样都能很精彩,信任自己,好吗? 8. 你好动聪慧,能说会道,有着丰富的想象力,喜爱问“为什么”;你喜爱做手工玩玩具看图书;学本事和嬉戏时,你用心仔细。教师盼望你以后无论做什么事情都要再急躁点,这样肯定会做得更好。 9. 你的进步很大吃饭时能保持餐桌的洁净,学会了自己穿脱衣服,再也不会把鞋子穿反;尤其在学本事时,你学会了眼睛始终看着教师,还能主动举手回答下列问题。盼望你以后在集风光前能大胆地表现自己,教师期盼着你更大的进步! 10. 二宝是个聪慧活泼的小男孩,会自己穿脱衣服自己吃饭;你喜爱参与嬉戏活动,学本事时爱动脑筋,还能举手回答下列问题。只是有时你的小手忍不住去推其他小朋友时,教师经常会焦急得捏一把冷汗,快点改掉它,好吗? 11. 你能干乖巧,一口流利的一般话伴随着你那甜蜜的笑容;你胆子很大,喜爱给小朋友表演节目;你想象力丰富,经常有不同一般的想法;你动手力量很强,喜爱画画做手工;你学本事时用心仔细,还会主动举手。盼望你以后多熬炼身体,并祝你欢乐安康地成长! 12. 现在的你爱上幼儿园了,脸上总是洋溢着害羞的笑容;你与同伴相处得很好,每天能把家中的玩具带来,大方地跟小朋友一起玩耍;你学会了自己吃饭,自己穿脱衣服。教师尤其为你能清楚流畅地表达自己的想法而感到快乐。连续努力吧,得意的小男孩! 13. 我们班有一个胖嘟嘟的小姑娘,她活泼得意,喜爱和小朋友一起嬉戏,会主动帮忙别人,有事能立刻告知教师;这个学期她进步可大啦学本事时用心仔细,还会积极地举手发言,这个孩子就是你!连续努力吧,教师为你加油! 14. 你很聪慧,大家经常能听到你讲“火山爆发”“宇宙飞船”等科学名词;你很英勇,会鼓舞四周的小朋友“男子汉流血不流泪!”你很大方,从不与小朋友斤斤计较;你很用心,学习活动中小手总是举得高高。连续努力吧,得意的小男孩! 15. 你是个能干大方的小男孩,情愿自己的事情自己做,会主动帮忙小伙伴,从不与同伴斤斤计较;你喜爱看图书玩玩具,图画画得越来越美丽,学本事时能大胆举手回答下列问题,。盼望你在新学期里吃饭时加快速度,使自己的身体更强壮! 有关幼儿园“一岗双责”制度二 一、指导思想 坚持科学进展观,以学习落实36岁儿童学习与进展纲要为主线,关注幼儿学习的整体性,敬重幼儿的个体差异,理解幼儿学习方式与特点,重视幼儿的学习品质。建好教师队伍,抓好岗位培训,围绕“中国梦,太原梦,我的梦”主题,努力“孩子爱戴的教师,创家长满足的幼儿园,办人民满足的幼儿教育”。 二、工作思路 20xx年下半年,幼儿园连续“打造特色,树立品牌,和谐进展”以“抓治理,优效劳,提效率”工作思路,全面落实36岁儿童学习与进展指南,标准幼儿保教费收费标准。做实做好各项重点目标,努力完成今年的各项工作任务。 三、工作目标 (一)全面落实36岁儿童学习与进展指南,做好教师园本培训 (二)全面学习宣传落实省市幼儿园收费标准及新方法,标准新学期幼儿保教费收费标准。 (三)营造幼儿园文化气氛,举办试验幼儿园第八届书香校园阅读节 (四)丰富幼儿园一日嬉戏生活,组织参与省市学会“在嬉戏中成长”及“幼儿园一日活动优化”设计方案评比 (五)加强校园安全综合治理,重视幼儿饮食卫生治理,做好传染病的预防和隔离工作 (六)连续抓好教师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训 重点工作 (一)作风建立。开展“树立公仆意识,强化从政道德”和“铁剂群众,效劳群众”教育活动(20xx.9.159。30) (二)德育工作。开展幼儿文明习惯的养成教育(节水、节电、节省粮食、不随随地吐痰、不乱涂乱画)重点落实幼儿日常行为标准 (三)保教工作。深化课改,优质课堂,开展丰富多彩的幼儿一日活动和卓有成效的教研活动。树立幼儿意识、活动意识、嬉戏意识、责任意识。 (四)收费工作。标准新学期幼儿保教费收费标准。 (五)平安校园。加强幼儿园食堂治理,加强幼儿园门卫治理,重点落实幼儿园门卫制度,班级幼儿交接制度,应急预案演练制度,重大事项报告制度。 (六)教师队伍建立。抓好教师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训 (七)督导工作。做好新学期开学视导,全面完成20xx年党建目标和重点目标的检查验收督导工作。 四、保障工作或主要措施 (一)抓治理,重标准,创立平安校园; 1.建立并实施试验幼儿园“一岗双责”制度及考核细则,加强幼儿园安全工作的治理与指导,做好传染病的预防和常见突发病的防控工作。2全面学习宣传落实省市幼儿园收费标准及新方法,做好新学期幼儿园幼儿收费工程(保教费、效劳性收费、代办费)宣传及公示制度。 3.抓好教师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训,重点抓好教师36岁儿童学习与进展指南园本培训。 4.抓好中层干部和教师的组织治理与重点目标责任制考核,建立试验幼儿园教师嘉奖工资考核制和实绩公示制度。 5抓好对临聘人员的组织治理与指导培训考核工作,落实一年一次的合同及安全责任书签订。 5连续加强食堂食品安全卫生监视与治理,严把幼儿食品卫生安全关,幼儿效劳性收费按月公示收支明细,按学期与幼儿家进步行结算。 6.仔细宣传落实好幼儿参与城镇医疗保险、意外损害保险及校方责任险工作。 (二)抓学习,促教研,创立书香校园; 1.抓好班子成员中心组学习,党员学习和教职工理论学习,强化教师的学习力(每周二下午) 2.抓好教研活动和试验课题专题学习与研讨,有活动记录和小论文。重点开齐开全开足五大领域课程,(每周四五中午保教主任主持)3.抓好教师园本培训学习和教师连续教育远程培训学习。人人完成规划学习合格,有学习总结。 4.抓好幼儿园道德讲堂活动,教师终身学习周活动,举办实幼第八届书香校园阅读节。组织教师参与教育在线征文,有活动方案,有活动记录与小结简报。 5.抓实抓好幼儿园网站及教育博客的治理与指导,抓好幼儿园对外宣传与通讯报道,每人每学期完成区级通讯报道4篇,市级1篇。(分管领导王晓丽,通讯员崔珺、郝彦娇) (三)抓亮点,显特色,创立品牌乐园; 1.抓好校园文化“四个一”活动。连续开展每月一次的道德讲堂主题活动,举办试验幼儿园第八届书香校园阅读节活动(9月28日),试验幼儿园终身学习周活动。组织教师参与有奖读书征文活动 2.抓好保教“五个一”活动。全面学习宣传落实36岁儿童学习与进展指南活动,开展“优化半日活动”听课、评课、研讨、沟通、座谈、观摩等活动,组织参与省市学会“幼儿园一日活动优化”设计方案和“在嬉戏中成长”案例评比, 3.抓好幼儿“六个一”活动。幼儿入园体检率达100%。幼儿接送卡使用率达100%,幼儿文明行文习惯养成98%,幼儿区角活动材料供应100%,幼儿玩具、图书、户外体育器械使用率达90%,幼儿园设施设备使用率达100% (四)优效劳,办实事,创立和谐校园 1.开展试验幼儿园师带徒活动,签订20xx年师带徒协议书。 2.支部活动“五个一”.组织开展作风建立2项活动,组织开展道德讲堂活动,组织家庭走访一次,组织外出参观一次,新年春节组织慰问老干部一次 3.工会活动“四个一”.组织教师参与安康体检1次,组织职工开展小型竞赛活动一次,组织教师节师德宣讲活动一次,组织慰问离退休老干部一次, 有关幼儿园“一岗双责”制度三 敬重的各位领导、教师们: 大家下午好! 在中心校统一安排部署下,我把本学期幼教工作状况向大家作此汇报。本学期对幼儿园来说是坚守的一学期,是提升的一学期,也是布满感动的一学期。 本学期我们坚持以国家新出台的,最具权威的幼教指导标准36岁幼儿学习与进展指南为指导;通过开设形式多样的活动,为幼儿搭建熬炼展现的平台,提升我园教师组织治理力量,提高幼儿自信、合作、参加、动手、表达等力量;作为王官集镇幼儿教育事业的领跑者,我们不仅注意自己园所进展,不光关注本园幼儿安康成长、师资水平的提高,同时加强对周边村园及其他园所的指导与帮忙。详细状况从以下5方面汇报: 第一、园务治理:在治理上坚持以制度说话。 我园通过教师争论,建立完善的教师考核治理条例,通过年级组长、值班园干和园长抽查的方式综合考核,依据考核结果按月发放职工考核工资。王小荣、史芳芬、邱海燕三位同志在王荣园长带着下每月利用1天时间,中午加班加点对全镇教师手头各项作业、簿册等进展考核打分。王金梅教师每天对园内、班级内卫生工作催促检查,确保园内洁净干净。万林幼儿园虽是今年刚起步,在王甫芹园长的带着下一切慢慢上规模,入正轨。 在制度之外,教师的自觉、主动性更让人感动,值得确定:王荣园长、王小荣、仝娟等教师长期坚持早早入园,预备着自己一天要做的工作,仝玉桃、朱纪玲、司凤英、张红霞、李婷、王艳丽教师每天都仔细地、踏实的抓好每节寻常课,仔细对待每样活动;史芳芬、李慧敏在个人利益与集体利益相冲突时,能识大体,顾大局,以集体利益为重。单美艳、王小荣、石永能够发挥个人特长,承受园内安排的各项任务,并精彩的完成好。仝方静、朱佩佩教师是我们园年轻教师,虽说工作时间不长,但好学、踏实、上进心强、进步明显。班级治理有条不紊,弹唱、绘画、演讲、舞蹈、计算机操作等教师根本功已跨入我园领先行列,成为年轻教师的典范。 邱海燕、刘春绿擅长总结,摸索出一套做家长工作的方法,赢得家长对班级工作大力支持。 姚敏教师始终带病坚持上班,每样工作都仔细对待,精彩完成。朱纪玲教师心脏不好,除了做好一位配班教师工作外,还兼任幼儿园图书治理员,每位教师借书、还书登记清楚明白。同时兼做宣传员,园内大小活动,跟踪拍照、撰写宣传报道,每月更新幼儿园宣传栏内容。常常因劳累去挂水,却从未因此埋怨、推卸过。 张桂荣教师上进心强,为了学习新理念、新方法,常常主动到年轻教师班级听课、学习。 门卫刘启辉、厨师陆银华、杨金凤虽说是我们聘请的临时人员,在仔细做好本职工作同时,在和家长沟通中到处维护幼儿园利益,树幼儿园形象,深得教师们理解与敬重。 其次、加强教师培训,提高队伍整体素养 1、每周五下午仔细组织教师进展政治学习;针对虐待儿童童大事,开展师德师风讲座,签订师德建立责任状。 2、鼓舞教师提高个人文化修养及专业理论学习,本园42位教师3位获得本科学历,19位大专学历,其余16位教师均已参与大专学历提升学习,今年6月份又有局部将取得学前教育大专学历;31位教师参与育婴师培训,王金梅等29位教师获得育婴师中级证书,全体教师报名参与2022年3月高级育婴师培训。 3、为教师订阅早期教育、幼教新视野、幼教博览专业杂志,在图书室由教师自由借阅。王小荣教师撰写的论文嬉戏中幼儿的制造力培育获得省幼教学会二等奖。张萍取得幼教本科学历,并于上学期顺当考得幼教资格证书。 4、在中心校的大力支持下,给每位教师供应了外出学习的时机,开阔了教师专业视野,提高了教师业务素养。王艳丽教师到苏州参与幼教培训沟通一个月;周海英等19位教师参与省级教师培训一周;全园42位教师均参与区级培训一次以上。 第三、教育教学:坚持以活动,促提高。 1、在年级组长的组织下开展每周一次的集体备课活动,发挥团队作用,以老带新,共同进步。周海英、郭思梅教师在团队的带动下班级治理方面有了明显的进步。 2、本学期我园重点进展了教师试课、摹课、上课竞赛。王荣园长、仝芳静教师活动中脱颖而出,并参与区级竞赛,王荣园长树叶宝宝找妈妈、仝方静教师河马村长均获得区课堂竞赛二等奖。 3.开展教师技能技巧竞赛活动,为教师构建施展身手的平台。朱纪玲、王兰娟、曹殿梅、刘春绿、马一群、李淑黄从小学刚进入幼儿园时,弹、唱、画、舞这些根本技能都是门外汉,为了把握这些技能,他们从头开头,每天孩子离园后,都会看到他们在一起切磋怎样弹奏,努力过程让人感动。现在他们像全部的幼儿园教师一样每月都可以弹奏展现一首幼儿歌曲,展现一幅绘画作品了,可以在两千多位观众面前展现美丽的舞蹈。 9月份开展了主题墙布置展现活动。教师们对主题墙创设水平有了极大提高,由不会到每月主题创设常态化更新,无不表达我园教师力量提升,水平的提高。 10月份开展了“我运动、我安康”教师及幼儿早操竞赛,400多位家长受邀请观看,孩子们高举班牌,高呼口号,跟着音乐踏着节奏,俨然一个个小运发动模样,教师们统一服装,精神抖擞,为我园树立一个青春靓丽的形象。 11月份开展了亲子运动会活动,近400位家长参加此次活动,家长与孩子教师共同参加,增进家长、孩子、教师之间的情感沟通,从家长与孩子们一张张笑脸上、涛涛不绝的谈论声中,看到家长对我们园确定与认可。 12月份我园在王官集会堂组织了20个节目,大型“庆祝元旦、放飞幻想”艺术展演活动,现场观众近两千人,济济一堂。邱海燕、王小荣、仝方静等6位教师的现代舞表演尽展我园教师激情与活力;王江梅、郭思梅、曹殿梅、王兰娟等10位教师的伞舞表演;王金梅、石永、张红霞等14位教师的扇子舞表演尽现幼儿教师优美。通过此活动胜利举办,使我镇幼儿教师的专业素养和师表形象进一步受到家长的确定和欣赏,为推动全镇幼教事业进展画上了浓墨重彩的一笔。 第四、安全工作 按“谁主管谁负责”的原则与各部门、各班级签订安全责任状。刘启辉、吴杰两位同志在孩子进、离园时守好门、站好岗,不允许一个孩子单独出园,保证幼儿进出安全万无一失。巩庆堂主任为人正直,做事仔细,负责幼儿园食堂治理、点心、牛奶治理与分发,饮食工作责任重大,一学期来未消失任何安全问题。保健教师杨春涛夏天顶着阳光、冬天沐着寒风每日按时晨检,发觉问题,准时处理,并做好记录,在杨春涛教师尽心尽责的治理与检查下,本学期从未消失过流行病毒扩散和穿插感染现象。 第五、家园社区,联手共建。 朱纪玲教师专人负责橱窗宣传工作,每月更新一次橱窗内容,利用橱窗宣传向家长展现幼儿园动态、师幼活动场景及教育教学成果。我们园教师已经形成良好习惯,对家长反响问题准时、主动、真诚地沟通,本学期无一例家长有问题反响到园长室。 我园从不连续与社区的联系,10月份与计生部门合作,利用周六为家长开设育儿学问讲座,同时开展幼儿嬉戏竞赛,得到宿迁日报社宣传报道,赢得家长与社会全都好评。 本园全体教职员工工作是布满激情的,成绩是可喜的,缺乏之处也是明显的:如:村园区域活动、户外活动常态化开展;中心园区域活动、户外活动精细化开展,将是我们下一学期工作的重点。我信任在中心校大力支持下、全体幼教员工的共同努力下,下一学期各个园所都会以更新的面貌、更好的效劳、更高的档次,展现在全镇全部家长的面前。 有关幼儿园“一岗双责”制度四 1、园长承受校长聘任,是校长领导下的园长负责制,负责幼儿园的全面治理,主持全园工作。 2、仔细学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策,全面贯彻幼儿园工作条例和幼儿园工作规程。 3、主持制定全园工作规划和各项规章制度,确立分级治理目标,建立构造合理、协调敏捷、反应准时的科学治理机制。 4、定期召开园委会,充分发挥园委会的作用,发扬民主,敬重人格,加强“爱心、和谐、团结、向上”的园风建立。 5、负责全园教职工的聘任、调整园内工作人员构造,建立正常的工作秩序,定期对教职工的工作进展检查、指导、考核和评估。 6、端正办园方向,明确培育目标。全面了解教育、教研、安全、卫生保健及膳食治理状况,并依据实际状况准时调整。 7、准时了解国内外幼儿教育动态,讨论幼儿教育新成果,关注幼儿教育进展的新动向。全面把握教职员工的思想动态,开展常常性的政治、业务学习。 8、关怀教职工的生活,维护其合法权益,增加向心力,提高分散力。 9、定期召开家长会,展现教育成果,宣传家教方法,听取家长意见,提高办园质量。 7、负责整理教师业务档案和教育资料,指导保教人员准时添置玩具、资料、教具。 1、喜爱本职工作,榜样遵守园内各项规章制度,努力学习专业学问、技能,具有良好的师德,忠于职责,为人师表。 2、 帮助园长做好教育治理工作,教研组长应站在全园、全组的角度,仔细制定、实施教研规划、并做好记录总结工作。 3、 要加强自身修养、事事先思与人、先说与人、先行与人、团结全组人员、促进班组文明建立。 4、 组织教师学习有关教育、教学理论和阅历、担当指导教研组成员的业务指导工作。定期查看教学规划、跟看半日活动及组织教师沟通观摩、研讨评估等。 5、 帮助园长开展全园的科研工作、同时带着教研组成员开展教学科研工作。 6、 负责全组人员每日日常工作的考核及嘉奖安排、并做好本组资料积存、整理工作。 7、依据园务规划、组织大型主题活动(如家长会、主题班会、主题活动等)发动组内教师共同讨论、献技献策。 1、严格遵守幼儿园教师行为标准10条和各项规章制度。 2、全面负责本班教育和保育工作,依据幼儿园工作规程提出的要求,结合本班实际,制定教育工作规划(包括观看、分析、记录幼儿进展状况),并仔细执行。 3、对幼儿态度要和气可亲,做到急躁、关怀、细心、热心,与本班教师、保育员团结协作,搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等问题。幼儿大小便失禁后由本班教师自行清洗,并安抚幼儿。 4、仔细执行幼儿的作息制度,做好晨检、晚检工作,合理安排好幼儿一日生活内容,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿身心安康成长。 5、主持召开每周班务会议,共同确定下周工作重点,与副班主任和保育员共同搞好班内的工作。 6、坚持正面教育原则,敬重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和变相体罚。 7、努力钻研业务,积极参与教研活动及业务学习。积极创编教材,制作教具,不断提高自身素养及水平。 8、坚持做好交接班工作,一般状况口头交接,重大状况要作书面交接。家长特别要求、患儿药品、物品要登记交接。 9、做好家长工作,向家长宣传正确的教养方法,每周末向家长公布本周教学成果及下周的教育内容。常常与家长保持联系,准时交换意见。 10、积极准时参与教研活动,仔细做好教研活动记录和每周教育小结,每学期写出质量较高的教育工作总结或论文一至两篇。 11、以双语教学为宗旨,坚持英语学习,不断提高英语水平。 1、严格遵守幼儿园教师行为标准10条和各项规章制度。 2、全面负责本班教育工作,结合本班实际与正班主任教师共同订好教育工作规划(包括学期、月、周、日规划)。 3、仔细执行作息制度,坚持户外活动和体育熬炼及自由活动、晚间活动,做到动静交替。贯彻保教结合的原则,悉心照看好幼儿的进餐、睡眠、日常生活。留意幼儿身心冷暖,准时增减衣服,留意培育幼儿良好的生活卫生习惯,使幼儿身心开心,心情稳定。 4、对幼儿态度要和气可亲,细心观看幼儿,有规划有目的的地选择教育内容,运用多种教育形式,促进幼儿在不同水平上获得进展。 5、努力钻研业务,积极参与教研科研活动及业务学习,仔细开展各类嬉戏活动,制作教玩具并创设教育环境。仔细写好每周教育小结。一学期写出一至两篇质量较高的阅历总结。 6、做好家长工作,发觉幼儿问题要准时与正班主任教师、保育员协作,准时通知家长,取得家长的协作教育。 7、留意幼儿安全,加强幼儿自我爱护意识教育。做好交接工作,填写交接班记录。 8、坚持英语学习,坚持用英语组织教学。 1、严格遵守幼儿园教师行为标准10条和各项规章制度。仔细贯彻幼教两种法规,仔细学习幼儿理论,把握幼儿心理和生理的特点; 2、全面负责幼儿园英语教学,英语环境的创设以及幼教的英语培训工作。仔细制定规划,做好效果分析记录。喜爱孩子,态度和气,坚持正面教育,坚持使用英语组织各项活动。 3、与本班教师,保育员团结协作做好班级各项工作(轮值工作、接送工作、家长工作等等)。 4、努力钻研业务,积极参与教研活动及业务学习,每周写一篇教学小结,每月写一篇教育笔记,一学期写出一至两篇质量较高的阅历总结。 5、协调幼儿园与外籍教师关系。每周共同备课一次。 1、 严格遵守幼儿园教师行为标准10条和各项规章制度。 2、熟识幼儿园各年龄班的教学活动内容及要求,把握全园设备分布状况,仔细做好本职工作。 3、搞好专业课及相应功能室的使用。 4、负责保管活动大厅各区域的玩具和用品。每周检查园内设施一次。 5、每周开展一次教研活动,每学期要有专业教研成果。 6、参与园内各项值班。 1、开展幼儿保育保健、膳食养分工作,落实园务规划及治理目标。 2、仔细贯彻宣传“预防为主、增加为主”的方针,常常与保教人员了解分析幼儿安康状况,对保健工作提出治理措施,仔细催促和检查卫生制度。 3、帮助保教主任组织开展全园的保育工作,组织保育员和后勤人员进展业务学习,开展园内保育活动观摩和专题讨论,总结推广,沟通阅历,互帮互促,帮忙保教人员提高业务水平。 4、贯彻保教结合方针,指导保育员及后勤工作人员严密协作教育工作,并常常检查催促,落实岗位责任制。 5、负责组织保健人员、后勤人员的学习培训,进展思想教育,检查各种制度落实状况,定期对后勤人员考核,整理保育后勤工作的文书档案。 6、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的治理,准时催促修理指导,有人员准时增加教学设备、用品,常常进展安全检查。 7、与医务人员共同打算病儿和体弱儿童的护理与饮食。 8、催促检查各班工作人员对儿童护理工作及执行一日生活常规的状况,每周定期检查各班执行卫生制度的状况,并与医务人员定期检查厨房,执行卫生保健制度状况。 9、做好安全防卫、防火、防毒工作,发觉担心全因素准时实行措施。 10、做好教职工的考勤登记。 11、制定后勤工作规划,并进展工作总结。 1、喜爱幼儿,关怀、急躁、细心、热心对待幼儿,协作正副班主任教师,全面、细致地照看幼儿每日生活。做好保健、教育工作。 2、熟识本班教育规划,做好活动前的预备和整理工作。帮助教师组织各项活动和嬉戏。教师因公外出时负责本班的带班工作。依据教育要求自制玩具并帮助教师搞好环境布置。 3、严格执行安全等制度,做好幼儿的生活治理和卫生保健工作。依据天气变化,准时为幼儿增减衣物、被褥,午睡和夜间睡眠时多加巡察,留意订正幼儿的不良睡姿,准时解尿、抹汗和盖被。指导幼儿洗脸、刷牙,帮忙幼儿洗头、洗澡、剪指甲。每天准时统计幼儿人数。 4、常常观看幼儿心情、食欲、睡眠及大小便状况并做好记录,发觉病情准时报告医务人员。班上发觉有传染病要准时对玩具、被褥、用具进展消毒,对体弱幼儿要作特别照看。 5、仔细妥当保管班上幼儿衣物及本班设备、用品。负责领取和保管本班所需物品。每天幼儿起床后整理清洁好睡房,周末整理好幼儿离园的衣服和背包。 6、保持班内环境和设备的清洁、整齐,做好餐前餐后的预备和整理,负责指导幼儿值日生工作。下午班保育员下班前要关好门窗、关熄电源。 7、定期换洗被褥、枕套、桌布、窗帘等物。 8、仔细做好卫生包干区的卫生工作和保洁工作,每天下班前必需清倒垃圾,做到垃圾不过夜。 9、参与晚间值班,仔细照看好患病幼儿。 1、喜爱幼儿、忠于职守,上班时做到精神集中,不打瞌睡,常常巡察幼儿的睡眠状况,冬天为幼儿盖被,夏天为幼儿擦汗、换衣,准时订正幼儿不良睡姿。 2、了解幼儿体质状况,按需要做好解尿工作,如有幼儿尿床,要准时换衣换褥,严禁责骂幼儿。 3、夜间幼儿发烧或不适,要马上通知值班医务人员准时处理,不得任凭给幼儿服药。 4、每天对幼儿睡眠时的特别状况、服药状况等要仔细做好记录。交班要交接清晰。 5、隔周清洁幼儿睡床及床柜。一周进展一次大清扫。 6、做好幼儿衣物的清洗和晾晒工作。 7、协作正副班主任和日班保育员做好对幼儿的保育和教育工作,培育幼儿良好的行为习惯和生活卫生习惯。 1、负责全园幼儿及职工的保健卫生工作,贯彻“预防为主、治疗为辅”的方针。每学期制定保健、卫生工作规划,了解新入园幼儿的“三防”接种及体检状况,定期做好驱虫、矫正和治疗眼病,防治龋齿等工作。 2、全面了解幼儿生长发育状况,期末向家长汇报。 3、负责每天晨检,做到一看、二摸、三问、四检查,并监视指导教师做好午检和晚检工作。对患病幼儿准时做好妥当处理,指导体弱幼儿护理工作,发觉传染病,指导保育员做好消毒工作并准时报告防疫部门,争取有效措施防止扩散。每月公布一次幼儿发病率,找动身病率升降缘由准时总结阅历教训,提出改良措施。 4、指导厨房人员搞好饮食卫生和检查饮食用具消毒工作,指导各班做好防暑降温柔防寒保暖工作,定时检查各班体育熬炼及户外活动状况,了解幼儿的进步和睡眠状况,发觉问题准时提出改良意见和建议。 5、负责保管医务室一切物品、用具、药物,做好卫生学问宣传、环境卫生、饮食卫生和灭蚊蝇工作,帮助后勤组长检查、评比、落实各项卫生保健工作,按时送报表。 6、负责常备药物的购置,每天按时送药到班,为家长代煎中药,并照看病儿按时服药。 7、了解幼儿心理安康状况,对有不良习惯及心理障碍的幼儿,与班上的教师协作商讨矫正方法,并定期进展监测。 8、仔细钻研卫生保健业务,学习规程,以进一步了解把握幼儿教育工作特点,更好地搞好工作。 9、定期对保教人员进展有关“幼儿常见病”的学问讲授,定期在“家长园地”专栏中介绍有关育儿学问及保健卫生学问。 1、必需严格执行卫生部公布的托儿所、幼儿园保健制度和省、市、区有关卫生保健制度。 2、制定合理的一日生活制度。留意饮食卫生,两餐间隔不少于3小时,每日户外活动不少于1小时。 3、每学期全面体检一次,每2个月测量身高体重一次,每学期测视力一次,建立幼儿安康档案。 4、坚持晨检、午检、晚检制度,发觉疾病准时处理,并做好记录。 5、新生入园和新工作人员到岗均要先做体检,发觉肝炎和其它传染病马上离校隔离和治疗。 6、协作卫生部门做预防接种工作。 7、为幼儿供应合理膳食,每周制定带量食谱,定期计算养分摄取量,每月召开膳食委员会。 8、每天保证供给充分的温度适中的开水,每天起床后、课间、运动后提示幼儿饮水,培育幼儿自觉饮水的习惯。 9、培育幼儿良好的大小便习惯,提示幼儿每天大便一次。 10、建立体弱幼儿档案,定期对体弱儿进展检查和分析,提出保健措施。 11、夏季留意为幼儿抹汗、换衣、洗澡、洗头、洗脚;冬季留意为幼儿防寒。 12、教师必需留意培育幼儿良好的卫生和生活习惯,对幼儿进展安全教育,增加自我爱护意识,养成正确的坐、立、行、走姿态,为幼儿成长奠定良好根底。 1、每周安排一次学习和教研活动时间。 2、学习时做到严厉仔细,不迟到、不早退、不闲聊、积极参与争论,做好记录并主动向领导汇报。 无特别状况不得请假。 3、每月进行一次班级工作汇报。每月写一篇教育笔记,每学期进展一次各年龄班一日教育活动、环境布置、嬉戏活动并相互观摩、检查。 4、各年级组依据幼儿园规划的培育目标,结合我园实际状况,制订学期教研规划,准时吸取国内外幼教信息,有规划地组织保教人员搜集、整理、编写资料,定期组织学习与争论,并在实践中探究,不断沟通、总结阅历,使教研活动有针对性,有特色性。 6、园长定期或不定期抽查教师的教育规划、教研组规划、教师的教育总结笔记。检查保教人员一日组织活动,准时与保教人员交换意见。 7、每学期进展一次园、班级全面总结。每学年进展一次教育、教学专题总结,并将其载入个人档案资料,经评比出的总结、论文装订成册,并赐予表彰嘉奖。 1、树立全心全意为人民效劳的思想,仔细做好本职工作,上班集中思想,业务精益求精,克制出勤不出力的庸人主义。 2、上班不做私活,不擅自会亲友,不打私人电话。 3、上班时间严禁串班,谈天,要坚守岗位,未经领导批准不能任凭调班,离开孩子,离开幼儿园,如有发觉,依旷工处理。 4、工作人员严禁使用幼儿物品及幼儿园公家用品。 5、不能强求家长为个人办事,如造成不良影响,要依教师纪律15条处分。 6、上班留意仪容端庄大方,不能浓妆艳抹,不穿奇装异服,不梳披肩长发,不留长指甲,不戴耳环和手链。 7、幼儿教师要留意树立个人形象,制止吸烟、饮酒,如有违反解除劳动合同。 8、领操活动,上音乐课和体操时,教师要穿平跟鞋,体操课不穿裙。 9、全部教职工及家进步入幼儿园严禁吸烟。 10、爱惜园内公共设施,不任凭蓄意损坏,如有违反者酌情处理。 1、鼓舞教职工关怀幼儿园,发扬当家作主精神,凡被采纳的合理化建议,视其奉献作用大小,赐予适当的嘉奖。 2、鼓舞教师积极参与教研活动,积极撰写教育论文。 3、全勤的教职工每月发给全勤奖,迟到、早退、旷工、请假等,按嘉奖工资安排条例扣发工资奖金。 请假者需本人提前申请,经园长批准方可离开,不允许代请,如有违反按旷工处理。 4、凡消失事故,隐瞒不报,自作主见处理,当成责任事故处理。 5、消失责任事故扣发第一责任人当月全部嘉奖工资,其它责任人视情节轻重酌情处理,消失自然事故一次扣发全体当班人员每人50元,直接责任者扣发100元。 6、凡借用教具、图片、仪器、录像带、录音带等,因保管不慎造成损坏、遗失的,视情轻重、损失大小罚款赔偿。 1、全体教职工必需严格遵守作息制度,不迟到、不早退、无大事不任凭请假。 2、教职工因事假必需经园长批准,病假须出具学校医务室的转诊证明及医院病假单方能生效,凡未请假或请假未经园长批准而离开岗位者按旷工论处。 3、因事需临时调班,必需园长批准,无大事不能任凭调班。 4、凡园规定的学习教研活动时间及集体活动时间,晚到者以迟到论处,不到者(特别状况除外)按旷工论处。 5、当班或值班时间,一律不接待亲友,不接私事电话,不能因私事离开孩子。 6、每个月公布一次出勤。并将考勤列入奖惩、评比条例中。 1、教师保育员要以幼儿为中心,关注幼儿在各项活动中的安全。 2、上班人员交接时肯定要仔细清点幼儿人数,户外活动外出返回需仔细清点人数,家长来接孩子肯定要按学校的接送程序进展,不能违反。 3、值午睡班时,工作人员勤巡察,细心观看防止幼儿在被窝内发生意外,工作人员制止睡觉。 4、常常检查幼儿的口袋,不让幼儿玩带玻璃、硬币等呈尖角的危急物品,以防损害幼儿。 5、必需妥当保管药物,喂药时要认真核对,有毒物品由专人治理,严禁在班上存放,药物的保管和服用由医务人员负责。 6、开水瓶要加锁,热汤热粥时要加盖,防止发生烫伤和中毒事故。 7、留意房屋、场地、用具、玩具、活动器械、电器设备的安全使用,每月检查一次,大型体育器械、电器每周检查一次,并做好检查记录。避开触电、砸伤和摔伤等事故发生。 8、发生人身事故必需交医务人员处理,先对伤口进展处理并马上通知家长,必要时直接送往医院治疗。 9、事故责任人必需在一天内写出报告,园内召开事故分析会,做好事故的善后处理。 10、每周召开一次全园安全工作会议,由各部门的负责人组成安全小组,加强防护措施,消退事故隐患。 11、任何人不得私自留人在幼儿园住宿,如有亲属要临时留宿,必需先报告给园长审批同意前方能留宿。 1、幼儿园的全体教职员工要仔细学习安全防火学问,学会消防栓、灭火筒操作,学会爱护孩子。 2、幼儿园安全检查小组每周检查一次幼儿园电路、电器、防火设备状况,做好记录,消退隐患。 3、幼儿园的全部电器(电热水器、电吹风、洗衣机、电视机、录象机等)在用完后,立刻拔出插头并要放置在枯燥地方,以保安全。 4、保育员下班前,要关好全部电器,电热水器每天晚上要切断电源,不能开过夜。 5、各班睡室、活动室之间的门口,通道要保持畅通,孩子在室内时,不准上锁,发生火灾事故时,教师、保育员要镇静冷静,快速从安全通道疏散幼儿,不能丢下孩子不管。 6、常常

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