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幼儿教师师德总结（6篇）幼儿教师师德总结1 今日我园有幸请来了温州市第五幼儿园的陈苗园长，给我们作了深刻的叙述。经过一天的培训，使我深深感到了我们的责任我们是孩子人生旅途的启蒙人。 我们教育中的一点一滴将直接影响到一个孩子的将来，只有教师不断反思，才能分析自己的教育言行，努力端详自己的教育行为，才有可能更新自己的教育观念，确立新的目标，规划新的进展，使每一个孩子的潜能得到充分的展现。 “教师应当是一个不停息的学习者”这句话始终深深地印在我的脑海里。陈园长提倡我们应多读书，让读书滋养生命，让学习浸润灵魂，就学习型教师的塑造作了不同形式的指导培训。读书是欢乐的。“饥读以当肉，寒读以当裘”。书，如醒世良方，让人顿悟心底的仙境，我将把读书当成是生命的一局部，像国学大师王国维先生说的：“独上高档，望尽天际路”;“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”;“众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在灯火阑珊处。”在博览群书的过程中获得人生的最大欢乐，充实自己的精神世界，使阅读成为提升自身素养的又一新渠道。在下午的现场互动中，我知道了该如何去面对家长，怎样更好的地进展家园沟通。让我以第三者的身份去对待幼儿，对待一系列的自己寻常还未留意到的问题。 本次培训使我从新熟悉了幼儿，传统的教育观，把幼儿当作一个接纳学问的“容器”，一个被动的承受者。随着教育观的不断转变，幼儿的一个自主的、有力量的学习者的观点，被我们渐渐认可，而现在我知道了，幼儿不仅仅是一个学习者，而是一个有力量的思索者、思想者。他们有自己分析事物的规律，有独特的解决问题的力量，更有我们无可比较的大胆的想象力和制造力!重新熟悉幼儿：从一个“容器”到有力量的学习者，到有力量的思索者，在这一过程中我获得了更多更好的教育灵感和教育才智。 幼儿教师师德总结2 在劳碌的工作中，一年的工作也进入了尾声。回忆这一年多和孩子们的相处，不单单是孩子们在学习，潜移默化中孩子们也深深的影响着我，带动着我。自始至终担当组长、级长、团支部书记工作，在这一年多的工作中，仔细工作，严谨细致地对待工作中每一项任务，从不懈怠。我越来越深刻熟悉到，幼儿教育就像园丁培育鲜花，需要教师细心的用爱培育，专心浇灌，方能开出漂亮的花朵。作为一名年轻教师，我始终用共产党员应有的优良品德来要求自己、争取起到榜样带头作用。对于和同事的沟通以及领导的教育，我对师德有了更进一步的熟悉。现将本年度个人师德学习和修养小结如下： 一、 政治思想 作为一名中国共产党员，更作为一名教师，我时刻坚决共产主义信念，仔细学习政治理论，关注国家新闻，不断提高思想觉悟。喜爱幼教事业，坚持保教并重，关怀、爱惜每一位幼儿，和幼儿做好朋友，严于律己，遵守岗位职责，做到不迟到，不早退。幼儿园工作烦琐而细小，在班子成员中，我明确自己的角色定位，团结同事，和谐相处，共同搞好班级工作。在治理好自己的工作之余，对于团支部工作我尽自己最大全力做好，对园领导要求处理的其他各类事情也从不推诿，尽自己的所能发挥作用，能较好的处理两个平行班的关系，做到共学习，共成长。 幼教工作的成败在于对幼儿细心的关爱和对工作细节地处理。对于幼儿不擅于拍球，甚至自己觉得学不会的时候，我赐予她急躁的指导，和她的手握在一起共同练习，讲讲自己小时候从不会到会拍的过程；当幼儿觉得冷的时候，我必定会将我的一双大手包住冻得发红的小手；幼儿洗完手还能擦上免费供应的“香香”，用爱构筑我心中最美的诗篇，用爱开启孩子的心灵，把他们带入才智的殿堂。 二、教育教学工作 在平常的教育教学、团支部工作中，做到勤奋和创新。在工作中找感觉，找创新，如今年的“争做文明小标兵”活动，我对此提出了活动方案，各班教师也有序的实施，使得园里的文明行为随处可见，整个园里布满着文明的气息。俗话说：“一分耕耘，一分收获。”在环境评比中我班荣获一、三等奖，会操竞赛中荣获二等奖，积极参与园里的论文评比，并获得名次，参与园里的艺术公开课，经过反复的推敲和试讲，取得了较好的效果，这些使我在教学的过程中更加有信念。 教育家陶行知老先生曾说过：“教育是心心相印的活动，只有从心里发出来的，才能到达心的深处。”在教学过程中我认为应层层深入，带有启发性的提问；给孩子充分的自信，在组织活动中不要让孩子感到受束缚、受压抑，我不怕孩子说错或不会，他们总有从不会到会的过程，让他们心理没有压力是很重要的；另一方面也要充分理解孩子，告知他们，自己不但要想问题，也要给别人时机，听别人说，这样，这局部孩子对问题的辨别力量提高了，也能更好地带动其他小朋友，从而帮忙孩子建立一些学习的品质。 三、注意学习，提升自我 欲给小朋友一滴水，幼儿教师先要有一桶水。因此，我不但参与网上学习，还对自己进展更高学问的充电，仔细学习新教学大纲，熟识指南解读，揣摩优秀教案中的新思想、新方法，并在日常教学中反复尝试实践，珍惜每次外出学习的时机，仔细备课，细心设计每一节教育活动，力求使教学方法做到新奇，让幼儿在轻松开心的气氛中积极主动的去思索，去探究、去创新，从而把握多方面的学问与技能。 四、关爱幼儿，家长信任 一个人做任何事情都不是一帆风顺的，做教师，特殊是做一个幼儿教师要想教好每一个孩子，得到每一个家长的认可，那就更难了，不过，我慢慢明白，师幼之间，教师和家长之间必需要以心换心。尤其对于本班的单亲幼儿，他们更需要教师的关爱，赐予她安全感。如午睡时给孩子盖好被子，和他们谈一些他们感兴趣的话题或是动画片，只有真心实意的爱孩子，对他们进展情感的教育，或许是他们成长更需要的。就由于多留意了孩子的小细节，使得在带班期间，我班孩子出勤始终都是名列前茅，每月都是92%以上。 做蜡烛，就燃烧出通红的火焰，做江河就容纳百川，做雄鹰就飞翔蓝天！今后，我将连续发扬成绩，克制缺乏，时时刻刻牢记着自己的神圣使命，更脚踏实地地立足于幼教岗位，用始终如一的热忱实践着人生的诺言把爱奉献给孩子们！ 幼儿教师师德总结3 教师是“人类灵魂的工程师”，对学生成长和成才的作用不言而喻。古人对教师的职责概括为：传道、授业、解惑，指出了教师“教书育人”的一面，而“为人师表”则是对教师和教育工提出了更高人格上的要求，使我更加深刻地熟悉到加强师德师风建立的重要性。 我喜爱这份工作，喜爱学生，能依据相关的法律法规来执教，仔细备课上课，激发学生自觉参加学习的意识，最大限度地提高单位时间里的教学效益。在实际的工作中我熟悉到师生双方的人格是公平的，学生在学校的受教育权是不行剥夺的，敬重学生的个体差异，不挖苦、挖苦、卑视学生，不体罚或变相体罚学生。我时刻注意自己的言行举止，以身作则，言行全都。 经过近阶段的师德师风教育学习，我体会到自己还存在着许多缺乏： 一、执教几年来，我虽然各方面或多或少有肯定的提高，但总的来说，进步并不算太大，与其他教师相比还存在较大的差距。还需不断丰富自身学识，努力提高自身力量、业务水平，严格执行师德标准。 二、课堂问题的预见性有待加强，在班级治理中，有时候不能在事情发生之前，对学生进展准时的教育，以防止事情发生，而是跟在学生的身后处理事情。往往把自己放在被动的位置，有时会手忙脚乱，事倍而功半。 三、还需进一步与每一个学生建立公平、和谐、融洽的关系，关怀每一个学生，努力发觉和开发每一个学生的潜在优秀品质。 四、教研力度不够，教学反思不够深入透彻，多是听听课、评评课，没有很系统的总结教学阅历。工作中大胆实践、不断创新的意识还不够强。 存在问题的缘由： 一、对于教育理论的学习，有时候仅仅停留在外表的记忆上，没有好好的结合实践、专业特点和学生就业方向去分析理解，导致对教材的挖掘力度还不够。 二、由于自身力量的欠缺，没有摆脱传统教学的模式，缺乏主动创新的思想。 三、青少年学生是90后一代，青春期的他们渴望沟通，心中的想法许多，盼望得到他人敬重和帮忙，面对学生的合理要求，有时不能一一答复或帮忙解决。 今后改良的方向： 一、加强自身建立，提高综合素养。包括加强对政策理论水平的提高、专业学问、业务力量和效劳水平的提高，做到理论联系实际，全面进展。 二、认真讨论学生中消失的新状况、新变化，用变化的观点对待学生，用全新的宽阔视角观看学生，从而树立起正确的学生观，努力提高教育教学的”实效。 三、多思索教学过程，总结教学阅历，向优秀教师学习，变压力为动力，积极促进自身力量的不断提高。 总之，优秀的师德，是教师做好教育教学工作之本。我对今后的工作既布满了信念，又增加了危机感，我始终坚持不断学习、不断追求，勤奋踏实地去工作，坚信一份耕耘，一份收获。 幼儿教师师德总结4 作为一个从事幼儿教育的教师，感到肩上的责任重大，万丈高楼平地起，启蒙教育是教育根底，假如没有一个扎实、良好的初始启蒙教育，就会影响其后的更高层次的进展。而教师的灵魂在于是师德，剧烈的危机感在鞭策着我，培育良好的师德修养已刻不容缓。 各行各业都有自己的职业道德，就是一般的公民也有公民根本道德，而教育作为一个特别的行业，因其质的规定性(培育人的一种社会活动)，对其实施者教师更是有特别的道德要求，这种道德要求简言之就是师德。 幼儿教师又因其面对的是一个特别的社会弱势群体，一群少不更事的孩子，就更打算了幼儿教师师德要求的特别性，师爱是师德的灵魂，是师德的核心和精华。而随着幼教事业的不断进展，幼儿教师要做好教育教学工作不仅应有肯定的文化专业学问与技能，最重要的是要有一颗纯净的爱心，这是幼儿教师最根本的素养，是做好幼教工作的首要条件，也是幼儿教师师德表达的灵魂所在。 幼儿园是幼儿离开多人疼爱的温馨家庭，正式接触的第一个社会群体，生活环境的转变、接触的倚赖对象的转换对幼儿心情情感的影响非常突出，这时教师的爱对于幼儿新生活的适应起关键作用，教师有爱心便能为孩子创设良好的心理气氛，使幼儿产生安全、开心、积极的情感与心理状态，易于将对父母的依恋，转化为对爱他的教师的信任和依恋，因此师爱对于幼儿生活的适应，对于幼儿的身心安康起着非常重要的作用，师爱可谓是幼儿生活有效的转化剂、滋润剂。所以爱是幼儿身心安康的精神需要。 有爱心的教师能为幼儿身心进展供应精神养分。爱孩子是教师都应具备的根本素养，而幼儿相对于学龄儿童，更需要用加倍的爱心滋润幼小的心灵。我们常见幼儿园小班的孩子，刚入园时消失追人现象，总要跟着一位特定的教师。这是由于幼儿人园后，对家中亲人的依恋感很自然地迁移到幼儿园的教师身上，反映了年幼儿童对爱的需要和追求。 这时假如教师能用自己的师爱感化、滋润幼儿，他们就很简单适应新生活，身心得以安康成长，相反，假如孩子感受不到教师的爱，就缺乏安全感，对身边的人缺乏信任，以致对幼儿身心发育造成不良影响。在各种平常的言谈中也可以看出，幼儿对教师的宠爱程度与教师的和气程度和对幼儿的宠爱程度呈高度的正相关，幼儿的答复一般是，由于她喜爱我，由于她总是对我们笑。事实说明，幼儿最喜爱有爱心的教师，而且越是年幼的孩子越突出。教师的爱使孩子感到欢快，满意了他们精神的需要。其次幼儿教师只有爱孩子才能教育好孩苏联闻名教育家苏霍姆林斯基说过：没有爱就没有教育。爱是一种无形的力气，爱能创设自然和谐、温馨愉悦的精神环境，幼儿应在布满爱的环境中承受教育。在幼儿教育中，各种教育手段的运用当然很重要，然而制造良好的精神环境更为重要，爱是最有效的形式。 年幼的幼儿园孩子感受到的只有教师为他们创设的爱的环境，感受教师对他们的爱，对他们情感的赐予，而体会不到学问和良好习惯养成的重要性，这些的获得是以爱心为根底，以师爱为媒介获得的，教师的爱心是一种具有动力作用的心理品质，因此借助师爱创设的精神环境对幼儿实施教育特别重要。教师有爱心便能为孩子创设良好的气氛，使幼儿产生安全、开心、积极的情感与心理状态，促使他们乐于去观看、尝试、探究与制造，从而进展他们的智力。 所谓师德熟悉，就是指对教师职业道德的深刻熟悉和全面理解，要从“德”中体会到献身幼儿教育事业的无比欢乐和骄傲。我从事幼教工作将近二十年，回忆自己走过的经受，对师德熟悉有一个由浅到深，由片面到全面的过程。经过各种学习，可以说在师德熟悉上有了提高，更重要的是在理论上使我爱岗敬业有了详细内容和明确目标，我对自己所担负的幼儿教育工作有了新的熟悉，尤其作为从幼儿教师到作为一名幼儿园园长应具备哪些师德，心中根本上也有个底。 培育跨时代所需要的高素养人才，其根底就是从良好的幼儿教育开头，幼儿教师的一言一行及教育质量将直接影响到今后小学、中学及大学的学习质量和综合素养力量的提高。人们形容育人职业是“园丁”那是很贴切的，尤其幼儿教育，从事启蒙教育更加显得重要，可以这样说，什么样的教师就培育什么样的学生，育人之本，关键在于师德。 塑造师德风范，潜心练功“给学生一杯水，教师本身应当有一桶水”，此话很有道理。在幼儿教育中，我感到在孩子们眼中，教师是一个完善无缺的人物，是最可值得依靠的人，你的投手举足，都潜移默化地影响孩子们，孩子从教师身上看到无私奉献，孜孜不倦追求精神，看到社会的形象，师德不只是学识问题，更是塑造良好教师形象的问题。因此对于师德除了要深刻熟悉其重要性，更关键就是如何去提高自己的师德。本人结合自己的状况，下决心就以下三方面提高修养。 1.重视学习和实践 仔细学习，充分理解中小学教师职业道德标准，并以此作为自己言行准则，工作中要时刻牢记自己作为教师的根本职能：育人，只有品德高尚、学识渊博、幼儿教学阅历丰富，才能胜任此项荣耀的工作。而要做到这些，就应当不断地坚持学习和实践。 2.严以律己，注意言行 为人师表，坚持严以律己，增加自身的自控力量，掌握自己的心情，始终保持良好、平和的心境，精神饱满地投入工作，要把自己看作既是个一般的人，又是个教育者，到了幼儿园就应当把属于个人一切不快和苦恼留在门外，言谈应当和颜悦色，循循善诱，举止应当美丽文静，表达心灵之美，自己的穿着应当朴实大方得体，符合幼儿的审美情趣。 3.培育良好的内在素养 天生丽质当然能给人以美感，使人愉悦，但是作为一名幼儿教师更重要的是塑造幼儿的内在修养，这样教师本人的学识和内在素养就显得非常重要。 幼儿教师师德总结5 教师是太阳底下最崇高的事业。人们常把教师比方为“红烛”、“人梯”、“铺路石”，意在表达教育这一职业的无私和宏大。教师是太阳底下最崇高的事业。人们常把教师比方为“红烛”、“人梯”、“铺路石”，意在表达教育这一职业的无私和宏大。 时间飞逝，不知不觉我已在幼教岗位上奋斗了十个春秋，从走出学校校门，踏上工作岗位，我与多位教师团结协作，共同努力，送走了同时又迎来了一批批得意的孩子。总结过去，展望将来，特对工作作出总结： 一、师德修养方面 德高为师，身正是范，师德是一个教师的灵魂，因此从一开头选择了教师职业，也就意味着时刻严格要求自己，仔细参与师德培训和教师上岗培训，勇于解剖自己分析自己正视自己仔细查找自己的缺点和缺乏，从而不断提高自身的素养和修养，工作中从不迟到和早退，自觉遵守幼儿园的各项规章制度，准时参与园长组织的各项会议仔细领悟会议精神，虚心向有阅历的教师请教和学习。工作仔细负责，兢兢业业，努力在平凡的岗位中实现自我闪光的人生价值。 去年九月份开学后，我被分到中七班，在日常教学中，我积极与 家长联系，在入园时同家长交谈。交谈时，我对每一个幼儿的共性、特征、兴趣、爱好和生活自理力量及各个方面进展调查，并在记录本上做具体记录。使幼儿来园时，我对他们的状况有根本的了解，家长对孩子的在园状况也能清晰。知道他们喜爱什么，有什么好习惯和坏毛病，制定相宜的教学方法，因人施教。尤其对特别的问题儿童要做到心中有数，要付出更多的关爱，使他们入园后能在最短的时间内适应幼儿园的生活。 二、自我完善与进展方面 利用业余时间用更多的学问来充实自己的头脑，同时，工作中，我们积极钻研业务，利用废旧物品自制玩教具，写个案，写论文，把问题放到实践中去解决，在解决问题的过程中提升自己的理论观点，看到孩子们的笑脸，感受着孩子们的进步，我无比欣慰。 三、反思和总结 教育是一门博大精深的学问，而且学无定法，面对如雪花分飞般的诸多教材以及网络带给我们丰富的信息阅历，我们必需把握一 点：让孩子们真正做到欢乐中学习，在欢乐中得到进展。 你们是幸福的，我就是欢乐的，为你们付出的，再多我也值得。 总之，良好的师德，是一种强有力的教育因素，是教书育人的一种动力。它是教师从事教育劳动时必需遵循的各种道德标准的总和。所以，每个教师都要努力把自己培育成为具有良好师德的人，才能完成传道授业解惑这一荣耀而宏大的任务，托起明天的太阳！ 幼儿教师师德总结6 一、加强学习转观念,提高教师素养 师德是教师之魂,在这师德建立年中,我园从转变教师观念入手,有序开展了系列活动。 首先,组织全体教师学习了园进展纲要。在活动中,学习与撰写心得相结合、研讨与讲座相交替,帮忙教师更新观念。通过活动,教师们进一步增加了以为本的理念。其次,我园组织教师学习了各级党委有关精神文明建立的方针文件,提高全体教职工的政策水平和思想觉悟,并按上级教委的要求,开展了师德、师风大争论。广阔教职工对当前的状况进展了热闹的争论,通过学习争论,对应当树立什么样的职业道德、树立什么样的价值观、教师观,建立什么样新型的师幼关系,都有了新的熟悉与提高。 再次,我园组织教师学习了三立三爱三效劳学习活动,并进展了公民道德纲要学问竞赛,选拔能手参与了开发区组织的竞赛活动。通过系列活动,教师们自觉增加了教书育人和与时俱进亲密相关的思想意识,激起了为崇高的事业而献身的信念,增加了要做擅长学习、不断创新、具有人格魅力的好教师的奋斗目标。 二、创设环境、供应舞台,把观念落实到行为。 良好的环境是不说话的隐性。我园注意为教师们创设正气、公平、宽松的心理环境。 首先,园领导以身垂范,起到了很好的榜样典范作用。园领导班子作为一个园的灵魂,注意从自我做起,讲政治、讲学习、讲正气,弘扬正气,自觉抵抗不良思想,并注意对青年教师进展前途抱负、集体主义、社会主义的思想熏陶,引导教师树立远大抱负和正确的世界观、人生观、价值观。园领导与教师始终保持着公平融洽的和谐关系,不摆架子、不说空话、不唱高调。我园领导常以寻常心态与年轻的教师沟通谈心。与她们谈家常,讲生活,对青年教师予以思想熏陶。当教职工中进展不良苗头时,班子人员准时找其谈话,深入了解状况,准时予以引导。 其次,注意供应活动的时机,让年青教师的思想沟通碰撞。在五四青年节前夕,我园开展了五四青年演讲活动,开展了以二十一世纪教师新形象为主题的演讲竞赛。每一位青年教师都作了精彩演讲,取得了良好效果。在平常的教学活动中,我园定期开展班主任工作阅历沟通会,做到师德沟通与工作促进相辅相成。 再次,我园注意在园内树立优秀教师典型,组织教师学习身边的先进事例,并结合报刊杂志上的典型事迹做为学习借鉴的典范,利用大会宣讲、版板宣传等多种形式宣传,推动我校教师师德整体水平的提高。 我园强调每位教师要外塑形象,内强素养,树立良好的形象。教师的言行举上,是衡量一个教师文明程度凹凸和标准之一。我园新制定了教师文明忌语,使教师的语言得到了标准；增设了意见箱,以便家长对教师的言行予以监视,鞭策我园搞好师德建立。据深入调查了解,我园教职工无一参加黄、赌、毒活动,无一违法乱纪现象,家长对我园教师评价良好。 三、增加师德建立的投入。 思想道德建立是一项潜移默化的长期熏陶工作,我园注意润物细无声的移情工作。我园绝大多数是工作不久的青年教师,思维活、观念新。依据我园的教师特点和新时期的时代特点,特殊注意师德建立的实效性。例如：在三月底,我园特地组织教师参观了上海apec会议中心,帮忙教师扩大眼界,吸取新观念。为丰富教师文化生活,我园订阅了多种报刊杂志,开设了教师阅览室。本学期,为每位教师添置了园服,使教师们精神面貌焕然一新。我园在加大园硬件环境的再投入的同时,还注意让每一位教师为创设良好的心理环境。我能行！我真棒！等一些理念都显性地上了墙。 总之,我园通过多种活动,开展师德师风建立,了全体教师,有效推动了我园的各项工作上了新台阶。展望将来,任重而道远,师德建立是一项长青工程,我园将不懈努力,不断给予它新的内涵,让我园教师形象之花开得永久绚烂。 8月27日31日，我园全体教师在试验幼儿园园长王教师的带着下参与了为期五天的教师暑期师德培训活动。本次师德培训受到教育局领导的高度重视，蔡教师和王教师分别作了做让人民满足的教师、加强社会主义荣辱观教育、三满足打造合格园斗和未成年人爱护法修订草案的报告；另外还观看了市级优秀教师的先进事迹介绍的光盘；同时教师间还写了发生在自己身边和其他同行的小故事进展沟通，大家深感颇有收获。 本次师德培训结合幼儿园实际，开展的培训形式多样，内容丰富，主题明确，重点突出教师在平凡的岗位上做出不平凡的事情。 (1)通过五天的师德培训，教师们对教育的价值有了更深刻的理解，进一步明确了教育的目标不仅要学会学习，还要学会做人和学习生活。致力于每一个幼儿的进展，为儿童的进展学习奠定基幢。熟悉到幼儿教师是生活在镜子里的，时时刻刻都有孩子在凝视并仿照着我们，我们是每个孩子的典范，应当做一个有理有节的人。而且在新的教育时期，做一名合格的幼儿教师不但需要有幼儿教育方面的专长，更需要有自己的特长。同时作为幼儿园集体中的一分子，我们必需敬重自己的职业规律，具有团队意识，维护幼儿园集体的荣誉。 (2)通过师德培训，教师们明确了在教育中，要敬重幼儿的主体地位，要给孩子足够的敬重和信任，应当依据各年龄段儿童在教育中存在的不同侧重点，实施相应的教育教学活动。对幼儿园生成主题教学有了新的熟悉，知道主题的绽开有：任务驱动式、团体争论式和作品分析式三种形式。清晰地熟悉到教师应当做一个有心人，擅长观看儿童的生活与学习，从孩子的生活中、兴趣中去发觉孩子，引导孩子，教育孩子。我们不但要学会教，更应学会学,学会反思、学会讨论、学会做人。 【幼儿教师师德总结（精选6篇）】