学校办公室工作总结及下年度工作计划学校办公室工作总结以及下半年工作计划(16篇).docx

学校办公室工作总结及下年度工作计划学校办公室工作总结以及下半年工作计划(16篇)学校办公室工作总结及下年度工作规划 学校办公室工作总结以及下半年工作规划篇一 依据学校新学期的工作思路，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生进展、教师进展、学校进展为根本，加强信息工作，加强制度建立，提高工作效率，推动学校各项工作顺当开展。坚持以为我校教育教学及全体师生效劳为宗旨，以“效劳育人”为工作目标，以促进学校快速进展为动力，全面贯彻落实学校各项工作规划。充分发挥办公室的参谋、协调和效劳职能，努力改良工作方法，提高工作效率，使办公室工作到达制度化、标准化、科学化，努力提高办公室成员的整体素养和效劳意识，创设良好的效劳育人新环境。 二、详细工作： 1、帮助校领导和有关部门做好重点工作。 (1)、协作学校抓好本学期重点工作的组织安排，推动学校工作顺当开展，确保学校工作政令畅通。 (2)、办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、来访接待，完成各项临时工作，构建协调和谐的运转机制。 (3)、帮助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作，保证各级各类活动的圆满胜利。 (4)、安排好学校工作日程，使全体教职工明确学校近期的工作和任务。 (5)、做好教师考勤工作。严格根据学校制定的相关制度，仔细负责的将每月教职工考勤状况统计制表，经领导审批后报学校财务室。 2、仔细做好各种会议的筹备工作。 组织好学校各类行政会议，做好会议材料的起草、打印和装订工作，安排好会场，准时记录学校工作纪要，做好会议的记录，仔细整理睬议纪要。 3、仔细搞好档案治理工作。 (1)、根据要求仔细整理好各类档案，对上级下发的文件要仔细、标准、准时处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丧失，收集整理各项档案资料。做好人事治理工作，把握根底数据，按要求准时上报信息。 (2)、做好学校文字材料的撰写和整理工作，准时做好公文的处理，做好各种会议的记录和整理存档，加强学校档案治理工作，准时完善、健全学校综合档案，确保学校档案材料完整齐全。 4、仔细做好校长办公室的事务性工作。 (1)、健全学校有关规章制度，努力保障制度的落实。 (2)、积极反映师生的要求，当好校领导的参谋助手。 (3)、帮助校领导搞好对外联络与接待来访工作。 (4)、积极完成学校工作的规划、总结，平常注意积存、提炼，积极推广学校办学阅历。 (5)、根据上级的部署仔细完成各种报表材料的填报工作，准时为教职工办理好各种上报工作，要做到准时、精确无误。 (6)、处理好、效劳好学校交办的其他事务工作。 (7)、加强办公室自身建立，积极健全完善工作标准，不断提高办事效率，争创文明办公室。 (8)、做好各种临时性工作。 总之，在新的学期里，办公室全体工作人员将坚持学习先进的治理思想，加强内部建立，贯彻效劳宗旨，发挥协调作用，上传下达，为实现学校持续安康进展作出奉献。 学校办公室工作总结及下年度工作规划 学校办公室工作总结以及下半年工作规划篇二 一、指导思想： 依据学校新学期的工作思路，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生进展、教师进展、学校进展为根本，加强信息工作，加强制度建立，提高工作效率，推动学校各项工作顺当开展。坚持以为我校教育教学及全体师生效劳为宗旨，以“效劳育人”为工作目标，以促进学校快速进展为动力，全面贯彻落实学校各项工作规划。充分发挥办公室的参谋、协调和效劳职能，努力改良工作方法，提高工作效率，使办公室工作到达制度化、标准化、科学化，努力提高办公室成员的整体素养和效劳意识，创设良好的效劳育人新环境。 二、详细工作： 1、帮助校领导和有关部门做好重点工作。 (1)、协作学校抓好本学期重点工作的组织安排，推动学校工作顺当开展，确保学校工作政令畅通。 (2)、办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、来访接待，完成各项临时工作，构建协调和谐的运转机制。 (3)、帮助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作，保证各级各类活动的圆满胜利。 (4)、安排好学校工作日程，使全体教职工明确学校近期的工作和任务。 (5)、做好教师考勤工作。严格根据学校制定的相关制度，仔细负责的将每月教职工考勤状况统计制表，经领导审批后报学校财务室。 2、仔细做好各种会议的筹备工作。 组织好学校各类行政会议，做好会议材料的起草、打印和装订工作，安排好会场，准时记录学校工作纪要，做好会议的记录，仔细整理睬议纪要。 3、仔细搞好档案治理工作。 (1)、根据要求仔细整理好各类档案，对上级下发的文件要仔细、标准、准时处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丧失，收集整理各项档案资料。做好人事治理工作，把握根底数据，按要求准时上报信息。 (2)、做好学校文字材料的撰写和整理工作，准时做好公文的处理，做好各种会议的记录和整理存档，加强学校档案治理工作，准时完善、健全学校综合档案，确保学校档案材料完整齐全。 4、仔细做好校长办公室的事务性工作。 (1)、健全学校有关规章制度，努力保障制度的落实。 (2)、积极反映师生的要求，当好校领导的参谋助手。 (3)、帮助校领导搞好对外联络与接待来访工作。 (4)、积极完成学校工作的规划、总结，平常注意积存、提炼，积极推广学校办学阅历。 (5)、根据上级的部署仔细完成各种报表材料的填报工作，准时为教职工办理好各种上报工作，要做到准时、精确无误。 (6)、处理好、效劳好学校交办的其他事务工作。 (7)、加强办公室自身建立，积极健全完善工作标准，不断提高办事效率，争创文明办公室。 (8)、做好各种临时性工作。 总之，在新的学期里，办公室全体工作人员将坚持学习先进的治理思想，加强内部建立，贯彻效劳宗旨，发挥协调作用，上传下达，为实现学校持续安康进展作出奉献。 学校办公室工作总结及下年度工作规划 学校办公室工作总结以及下半年工作规划篇三 一、指导思想： 紧紧围绕学校工作的总体要求，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生进展、教师进展、学校进展为根本。坚持以为教育教学及全体师生效劳为宗旨，充分发挥办公室的参谋、协调和效劳职能，努力改良工作方法，提高工作效率，使办公室工作到达制度化、标准化。 二、详细任务： (一)帮助校领导和有关部门做好重点工作。 1、协作学校抓好本学期重点工作的组织安排，推动学校工作顺当开展，确保学校工作政令畅通。 2、办理公文、文函等日常公文处理工作、接待来访工作，构建协调和谐的运转机制。 3、帮助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作，保证各级各类活动的圆满胜利。 (二)仔细做好各种会议的筹备工作。 组织协调学校重大会议以及各类教育教学会议，安排好会场，准时记录学校工作纪要，做好会议记录，仔细整理睬议纪要。 (三)仔细地完成办公室常规工作并搞好档案治理工作。 1、根据要求仔细整理好各类档案，对上级下发的文件要仔细、标准、准时处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丧失，收集整理各项档案资料并装订成册。做好人事治理工作，把握根底数据，按要求准时上报信息。 2、做好学校上传文件、外传报告等文字材料的撰写和整理存档工作。 3、在校领导指导和帮忙下，明确任务，各负其责，做好文件的承受、传送、催办及文件治理工作。 4、仔细抓好行政领导及教辅治理人员的考勤和考勤机的使用治理工作。做好教工例会、行政会议、校长办公会等与会人员的出勤记录。 5、做好教职工职称评聘、职称异动、评先树优、学期考核、年度考核等工作。进一步完善岗位设置工作，以此推动和加强教师队伍建立。 6、做好学校每个月的超工作量、加班费、绩效奖及年终嘉奖性绩效工资等核算工作。 7、准时写稿报道学校的重大新闻及先进典型，仔细做好学校20xx年大事记整理工作。 8、帮助学校做好教师的连续教育报名工作及每年度的学分登记工作。 9、当好校长的行政助手。协调各部门工作，准时向校长反应;重视加强对外联系与接待工作，做好校务公开工作。 10、做好学校公章使用登记工作。 11、准时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知。 12、搞好学校网站信息更新和维护工作。 12、做好学校领导交办的其他工作。 三、详细措施： 1、制定严格的工作标准，加强工作标准化建立。工作上树立“效劳第一、进展至上”的理念，严格根据岗位职责办事，坚持“严格、标准、优质、高效”的宗旨，根据“借鉴、充实、改革、创新”的工作原则开展各项工作。加强与各处室、广阔教职工的沟通、沟通和了解，准时上报、反应工作中消失的意见和建议，为领导决策供应信息依据，全心全意做好本部门的工作。 2、严格执行学校的有关制度，搞好考勤工作，准时统计公布考勤结果，做到公正公正，赏罚严明。 3、对岗位设置、职称评聘、职称异动、评先树优、学期考核、年度考核等教职工关怀的热点、焦点问题，严格根据上级文件精神制定实施方案，并交由学校办公会讨论通过，实行阳光操作，对于要求公开的事项准时公开，做到公正公正，坚决维护学校的良好形象。 4、加强学校网站的建立，积极征集信息，准时维护和更新，从而使之成为师生沟通思想、传递信息，猎取学问的重要渠道，使网站成为学校对外宣传的主要窗口。 5、加强学校的对外宣传，准时总结、搜集、挖掘、撰写学校的典型阅历和事迹材料，利用电视、报纸和网络加大宣传报道力度，扩大社会声誉，提升学校的形象。 6、加强档案治理人员的教育，严格执行借阅制度和借阅程序，增加责任心和保密意识，为学校工作效劳，对学校档案要按档案接收制度准时归档，做好对各种文档材料的收集、归类、整理工作。建立健全教职工人事档案，加强对教职工的人事治理。 7、协作帮助各处室做好教育教学、后勤基建、安全保卫、招生就业、规划生育等学校各项工作。 8、治理学校及校领导的公章使用工作，做好使用记录工作。 9、处理好各项临时性的工作,完成领导交办的其他工作。 四、工作安排： 元月份： 1、教师年度考核及结果上报。 2、收齐学校各部门工作总结。 3、文档及材料整理。 4、制定期末工作安排。 2月份： 1、制定、公布20xx年度学校工作规划。 2、教师根本状况信息收集、整理，输入电脑。 3、催促、收齐学校各部门工作规划。 3月份： 1、教职工通讯录录入及教工会议室座次调整。 2、建立教职工专项人事档案。 3、教师职称异动及工资的调整。 4、20xx年春季开学典礼 4月份： 1、学校档案材料系统整理 2、帮助做好20xx年度招生宣传工作 5月份： 1、帮助搞好招生下班宣传工作 2、师生意见反应及测评工作。 6月份： 1、上半年出勤统计。 2、本年度职评教师统计。 3、编写上半年大事记。 4、催促、收缴各部门工作总结。 5、撰写上半年工作总结及下半年谋划。 6、搞好高考的新闻宣传报道工作。 7-8月份： 1、送审校本培训报告册。 2、帮助学校的新生入校报名工作。 3、文档及材料整理。 4、教师职称材料学校初审及职评材料上交。 9月份： 1、教师根本状况信息收集、整理，输入电脑。 2、组织开学相关工作。 3、秋季开学典礼 4、教职工调入、调出手续办理。 5、帮助学校制订好邵东职业中专“十三五”进展规划。 10月份： 1、整理各项资料。 2、教师职称异动及工资的调整 11月份： 1、学分登记工作 2、学校档案材料系统整理 12月份： 1、师生意见反应及测评工作。 2、撰写20xx年度学校工作总结和20xx年度工作规划。 3、做好年终考核工作并按肯定的比例评比校优人数。 4、统计全年的新闻稿件及编写20xx年度学校大事记。 5、做好县教育局双文明目标考核工作。 学校办公室工作总结及下年度工作规划 学校办公室工作总结以及下半年工作规划篇四 一、指导思想 围绕学校进展规划各工程标任务，以教育教学工作为中心，贯彻效劳宗旨，发挥协调作用，抓好自身建立，有目的、有条理、高效益地开展工作，为促进学校内涵进展，提升教育教学质量，创立学校品牌形象做出努力。 二、主要工作 1、帮助校长室、党支部处理好学校日常事务，沟通、协调好各条口、各部门工作。 2、做好三年进展规划各项工作的落实和学校治理绩效考核工作。 3、做好信息采集、上报和统计工作。 4、协作校长室做好工作规划、总结、汇报等各项文字起草工作，提高文稿质量。 5、组织签订教职工聘用合同和处室目标治理责任状。 6、标准开展教职工政治学习、升旗仪式、值日教师到岗、教师考勤、办公室卫生等工作，突出过程治理。 7、仔细整理各类文件资料，对上级下发的文件标准、准时地处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和任何丧失。提前做好开学和学期完毕前的工作安排，依据学校部署准时汇总校行事历，拟好学校通知，安排好节、假日行政值班工作。 8、做好行政会议、行政扩大会、全体教师会等重要会议、重大活动的筹备和落实，做好记录、督查和归档工作。 9、提高宣传品位。联系各级媒体对学校重大活动、教育教学改革、师生先进事迹等进展宣传报道，提高投稿的档次，提升对外宣传的层次和质量。通过校信通、校园网等与家长取得联系，通报学校办学状况，邀请家长参加学校治理。 10、做好各类迎检和接待工作，准时制订预案，提高效劳质量，展现学校良好形象。 11、标准档案的收集、整理和使用工作，科学治理档案，提高档案利用率。 12、安排专人效劳好外教生活，帮助开设“欢乐英语”课程。 13、与苏教国际保持亲密联系，强化国际沟通工作。 14、安排专人负责相关门户网站，进展网络舆情监测，强化预警预判与防范处置。 15、标准用车和印章治理。 三、主要工作措施 1、加强自身治理，追求工作实效 连续保持良好的精神状态和工作效能，围绕“标准、和谐、创新、高效”八字要求开展工作，追求工作思路的前瞻性、工作内容的务实性、工作流程的有序性、工作方法的科学性，力争把办公室团队打造成优质、精品团队。为此，我们将严格实行“五不”承诺，即承诺“不让办事的同志在我这里受到冷遇”;“不让工作事项因我而延误积压”;“不让工作过失在我这里发生”;“不让不良风气在我这里消失”;“不让学校的形象因我而受到损害”。 2、创新工作机制，追求工作高效 在校长室领导下处理学校日常治理工作，做好教师值日、升旗仪式、政治学习、教师考勤、处室每周工作完成状况汇总等工作，协调好各处室、各年级组工作，确保学校整体工作有序进展。随时与有关部门保持联系，了解相关事项的进展，在协调中督查，在督查中落实。确保各类工作准时高效的完成。本学期，我们将设立办公室电子信箱，广泛听取师生、家长和其他相关单位的意见和建议，针对重要事项形成书面材料呈送学校领导参考和决策。 3、提高宣传品位，维护学校形象 加强对外宣传，扩大社会影响。一是安排专人关注扬中门户网站、扬中论坛等媒体，进展网络舆情监测，准时处理针对我校的来信、来访问题。二是与宣传媒体建立良好的合作关系，多途径、全方位地展现学校的办学过程和办学成果。尤其是协作教育网站“典范就在身边”栏目，宣传优秀教师、优秀团队的先进事迹，扩大影响，让更多的教师、团队走出外中。三是会同学校各部门做好学校网页内容的更新维护工作，总结数字化校园治理阅历，扩大学校影响。四是结合校园文化建立，定期更换学校宣传橱窗，编印宣传画册，制作展牌等，提升学校文化品位。 4、推行校务公开，做好党建工作 一是帮助党支部开展好党的群众路线教育实践活动，根据方案要求做好工作布置和各种材料的报送工作。二是推行党务、校务公开制度，加强对党员干部师德师风建立。 5、完成临时工作，提高整体力量 能否精彩地做好临时性工作，最能表达办公室的整体工作力量。切实做好三个留意，一是留意态度，不管是否是份内的事，都要仔细对待，不能敷衍塞责，推脱扯皮，影响工作质量;二是要留意协作，要力往一处用，劲往一处使，同心协作，共同完成临时工作;三是要留意技巧，临时性工作往往无规律可寻，特点是时间紧，任务重，在处理时要抓住本质，快干巧干，不要蛮干，从而提高工作效率，确保准时精确地完成任务。 学校办公室工作总结及下年度工作规划 学校办公室工作总结以及下半年工作规划篇五 一、指导思想： 依据学校新学期的工作思路，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学生进展、教师进展、学校进展为根本，加强信息工作，加强制度建立，提高工作效率，推动学校各项工作顺当开展。坚持以为我校教育教学及全体师生效劳为宗旨，以“效劳育人”为工作目标，以促进学校快速进展为动力，全面贯彻落实学校各项工作规划。充分发挥办公室的参谋、协调和效劳职能，努力改良工作方法，提高工作效率，使办公室工作到达制度化、标准化、科学化，努力提高办公室成员的整体素养和效劳意识，创设良好的效劳育人新环境。 二、详细工作： 1、帮助校领导和有关部门做好重点工作。 (1)、协作学校抓好本学期重点工作的组织安排，推动学校工作顺当开展，确保学校工作政令畅通。 (2)、办理上级及校外来的公文、函件等日常公文处理工作、来访接待，完成各项临时工作，构建协调和谐的运转机制。 (3)、帮助学校各部门搞好各级各类活动的组织安排工作，保证各级各类活动的圆满胜利。 (4)、安排好学校工作日程，使全体教职工明确学校近期的工作和任务。 (5)、做好教师考勤工作。严格根据学校制定的相关制度，仔细负责的将每月教职工考勤状况统计制表，经领导审批后报学校财务室。 2、仔细做好各种会议的筹备工作。 组织好学校各类行政会议，做好会议材料的起草、打印和装订工作，安排好会场，准时记录学校工作纪要，做好会议的记录，仔细整理睬议纪要。 3、仔细搞好档案治理工作。 (1)、根据要求仔细整理好各类档案，对上级下发的文件要仔细、标准、准时处理，做到文件传送不拖延、无积压、无遗漏和丧失，收集整理各项档案资料。做好人事治理工作，把握根底数据，按要求准时上报信息。 (2)、做好学校文字材料的撰写和整理工作，准时做好公文的处理，做好各种会议的记录和整理存档，加强学校档案治理工作，准时完善、健全学校综合档案，确保学校档案材料完整齐全。 4、仔细做好校长办公室的事务性工作。 (1)、健全学校有关规章制度，努力保障制度的落实。 (2)、积极反映师生的要求，当好校领导的参谋助手。 (3)、帮助校领导搞好对外联络与接待来访工作。 (4)、积极完成学校工作的规划、总结，平常注意积存、提炼，积极推广学校办学阅历。 (5)、根据上级的部署仔细完成各种报表材料的填报工作，准时为教职工办理好各种上报工作，要做到准时、精确无误。 (6)、处理好、效劳好学校交办的其他事务工作。 (7)、加强办公室自身建立，积极健全完善工作标准，不断提高办事效率，争创文明办公室。 (8)、做好各种临时性工作。 总之，在新的学期里，办公室全体工作人员将坚持学习先进的治理思想，加强内部建立，贯彻效劳宗旨，发挥协调作用，上传下达，为实现学校持续安康进展作出奉献。 学校办公室工作总结及下年度工作规划 学校办公室工作总结以及下半年工作规划篇六 一、指导思想 以“三个代表”重要思想和科学的进展观为指导，以学校“为学生的终生幸福奠基”的办学理念为引领，坚持学习先进的治理思想，加强内部建立，贯彻效劳宗旨，发挥协调作用，上传下达，内引外联，为学校谋求新一轮的进展，深入推动幸福教育实践，实现天峻县其次民族寄宿制中学持续安康进展作出奉献。 二、详细工作 (一)加强办公室工作人员的自身建立 要进一步提高效劳意识，热心为广阔师生员工效劳，工作绝不推诿扯皮，恪尽职守，团结合作，共同完成工作任务;要进一步提高办公室工作人员的业务水平，加强理论学习和业务钻研，提升自身的治理力量和效劳水平;要进一步转变和改良工作作风，做到既更加大胆深入，又要更加当心细致，不断改良效劳，以适应变化中的学校进展。 (二)重点工作 1、建立和完善学校发文制度。随着学校级别的提升和规模的扩大，对外沟通的深入，以及学校改革和进展的需要，建立和完善学校发文制度，更加显得必要和重要。近年来，学校在治理方面作出了不少的新举措，取得了不少的新成果，而这些举措在现阶段内具有相当的生命力，对指导以后的工作起到积极的作用，因此以文件形式发表就显示出它的法律性、标准性和重要性。例如，通过每日值周、值班教师、学生会成员24小时检查常规治理制度、方案和卫生监视岗、嘉奖等其他重大事项，就要以文件形式发文存档。 2、协作学校连续推动校务会制度建立。年内要做好校务会成员换届工作，进一步调整、充实和优化中层干部成员构成，仔细贯彻县属院校中层干部制度建立实施意见，进一步完善校务会运作机制，在学校三年规划、年度工作规划、公共效劳绩效考核、优化学校办学环境等方面充分调动校务会成员的主动性、积极性，发挥理事会的议事、协调和监视等功能。 3、进一步完善岗位设置和聘任工作，以此推动和加强教师队伍建立。要在首次岗位聘任工作已经根本完毕的根底上仔细作好总结，进一步完善岗位说明书，讨论和出台补充聘任和下一轮聘任方法，并循序渐进、积极稳妥地在实践中不断完善岗位设置治理制度。 4、依据学校的总体工作做好非义务教育学校实施绩效工资的相关工作。依据学校详细状况深入讨论绩效工资实施后对教师的考评考核方法，坚持多劳多得，优劳优酬，鼓舞先进，鼓励后进的原则，在天峻县教育部门的政策指导下积极稳妥推动该项工作。 5、依据学校的总体工作做好学校制度文化建立。今年是县属学校教育、科学大进展行动的制度文化建立年，以此为抓手，进一步做好学校规章制度的废、改、立工作，健全完善制度规章体系，促进学校各项制度公正、标准、高效执行，使学校的制度文化能充分表达学校的办学理念、优良传统、作风态度等。 (三)常规工作 1、帮助校长、副校长催促学校各处(室)积极做好工作，做好统筹协调工作，整合各处(室)之间的相关工作，上情下达，下情上晓要准时、精确;做各处(室)之间沟通的桥梁，维护好学校班子的团结，提高工作效率，注意调查讨论，为学校领导决策供应信息，在求实、务实、落实上下功夫。 2、依据学校整体要求，详细安排好或者协调好重要会议、重大活动、重要工作。本学期要仔细做好新校落成典礼和四星级挂牌仪式的庆典活动。重要会议、活动或工作的组织安排要做到严谨有序，不出过失，各项文件材料力求准时、精确、优质、高效。 3、准时收发文件，并交校长、副校长批阅， 依据批阅意见，转达给相关处(室)办理或通知相关教师。建立来信来电登记制度，依据信息来源和内容恰当准时地进展处理。广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神，准时了解和收集学校各项工作的开展状况，加强与各处室的信息沟通，准时向广阔教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。 4、连续做好每周处室工作安排的汇总、公布工作。每周处室工作汇总和公布工作是学校实施有效治理的一个重要环节，作为校办必需做到汇总正确公布准时，发觉问题做好协调，使教职工在第一时间就能了解各处室的工作安排，并能很好地实施。 5、仔细做好值班安排工作，加强对值班工作的检查、监视，催促值班人员将值班状况向有关部门反应和落实;并做好具体记录。 6、加强宣传，依据学校进展需要，进一步加大学校对外宣传的力度，积极向有关媒体撰写宣传学校教育教学活动和建立进展的稿件，加强学校同外界的沟通，不断扩大学校的影响。重视学校网站建立，把学校网站作为宣传学校，效劳师生的阵地。 7、加强劳动纪律治理工作，严格考勤制度，对每周的升旗仪式、班主任会、周会、教职工大会的出勤状况作好考勤记录，健全教职工请假制度。 8、热忱和标准接待来校视察的领导及来校沟通的兄弟学校领导和教师，要提高在接待工作中树立和宣传学校良好形象的意识，通过精细、标准、热忱、周到的效劳接待工作展现学校良好形象。 9、做好教育国际化的有关工作，力争本学期内聘请两名外教。 10、做好人事工作，包括教职工调动、职称评聘、年度考核、聘任聘用等，这些工作政策性强，牵涉面广，科目烦琐，直接关系到教职工切身利益，样样都很重要，一点也不能马虎，我们将学好政策，熟识业务，一丝不苟地做好人事工作。本学期，要做好几个比拟重要的工作： (1)宣传好20xx年青海省新出台的绩效工资制政策; (2)要会同德育处、教务处、电教处、总务处仔细做好五个做到和差等生转化、学生会干部培育等工作; (3)要仔细组织好学生进行三次藏、汉、英学问竞赛; (4)组织少、团队成员每周有规划地进展一次校内外小型周活动; (5)要进一步完善学科带头人考核方法，充分发挥学科带头人的作用。 11、加强学校档案室的治理，进一步严格各类档案的查阅和使用，仔细完成各类文件和资料的收交、立卷、归档工作。本学期将进一步完善、整理教职工干部人事档案资料。 12、仔细准时完成各类统计、报表上报工作。组织汇总学校各种根本状况、数据，按时向上级教育行政部门上报学校规划、总结等各类工作报表。 13、做好学校行政办公会议、教职工大会和其它重要会议的记录工作，治理好学校印章，实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。 13、协作党总支做好相关的党务工作。 14、做好学校领导交办的其他临时性工作。 学校办公室工作总结及下年度工作规划 学校办公室工作总结以及下半年工作规划篇七 一、指导思想 本学期，办公室将在以周校长为核心的学校党政的领导下，仔细贯彻党的教育方针、政策，遵照上级部门的指示、打算，坚持“效劳第一”的指导方针，以学校总体工作目标为中心，连续以“运转有序、协调有力、催促有效，效劳到位”为目标，以为学校、为教师、为学生效劳为己任，强化办公室效劳意识，加强学习，努力提高自身素养，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而效劳。 二、重点工作 (一)搞好协作及协调工作 1、帮助校长催促校内各职能部门积极做好工作，坚持每月对各部门常规工作开展状况进展一次统计，做好记录，准时向校长反应信息，为学校决策供应参谋。进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、积极协作、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。准时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。仔细、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避开消失工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契协作。坚持重大问题报告制度，做各部门之间沟通的桥梁，顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。 2、整理各位副校长工作要点和各处室工作，提前做好学校一周工作安排，将每周工作准时公布，使每位教师明确学校与个人近期的工作。 3、为学校教育教学治理建言建策。 4、每天早、午两次签到、会议签到、平常查岗，办公室记考勤必需坚持原则，以剧烈的责任感严把考勤关，一视同仁，每周公布一次考勤结果。 5、广泛了解与学校有关的外部信息和上级精神，做好上传下达，拓宽信息半径，增加信息密度；准时了解和收集学校各项工作的开展状况，加强与各处室的信息沟通，准时以书面和小黑板的形式向广阔教职工和社会通报学校的工作动态和办学成果。 三、常规工作 (一)日常工作，确保有序的运转机制 做好教教师的签到工作，并准时汇总公布；准时做好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知；安排好节、假日的行政值班工作。 (二)上传下达，创设畅通的信息渠道 准时收发文件，并交校长批阅，依据批阅意见，转达给相关处(室)办理或通知相关教师。建立来信来电登记制度，依据信息来源和内容恰当准时地进展处理。 (三)教育宣传，打造优良的品牌形象 我校宣传工作包括校外新闻媒体宣传和板报、橱窗等板块的内容，办公室要连续做好向群众新闻媒体撰写宣传学校教育教学活动和建立进展成就的稿件。充分发挥好各科室信息员的作用，围绕学校重点工作，以信息为载体，反响学校实力，展现亮点，营造气氛，提升知名度和美誉度。 (四)连续做好精神文明创立工作，稳固文明创立成果 连续坚持不懈地抓好文明创立工作，不断查找文明创立的新途径，不断丰富精神文明的内涵，把精神文明建立与教育教学工作严密结合起来，以精神文明建立促进学校的持续进展。 (五)加强办公用品治理；治理好学校印章，实事求是地开具各类证明和学校对外介绍信。 (六)完成好校领导交办的其它临时性工作任务。 纪检监察工作 (一)进一步标准校级领导干部的治理，加强监视检查，切实抓好干部的廉洁自律工作 (二)以行风建立为重点，切实订正损害学生利益的不正之风 1、连续落实已有的各项行之有效的治理措施，治理学校乱收费。严把春秋两季开学关口，实行收费责任制，切实落实学校收费治理领导责任制和责任追究制度，把学校治理“一把手负总责，分管领导各负其责”的责任制落到实处。同时，严禁乱订阅教辅资料，严禁体罚、变相体罚或言语辱骂学生，严禁教师组织学生收费补课，一经发觉，一律严处。 2、加强师德师风建立，进一步标准教师从教行为，建立一支师德高尚的教师队伍。仔细组织教师学习教师法、教育法和职业道德标准，不断提升教师的职业道德水平，严格遵守“师德八条”的规定。连续深入开展“正师风、强素养、树形象”和“一走访、二排查、三监视、四评议、五要五不准”为内容的师德建立活动。加大师德监视力度，订正和制止教师以教谋私行为。 (三)建立健全制约机制，强化对党员教师的监视 要加强对党员教师的监视，贯彻落实党内监视条列，进一步建立健全党的民主集中制的各项详细制度，并加强对执行状况的监视，完善党员教师民主生活会制度，充分发挥党组织的监视作用，广泛开展批判和自我批判，实行校级领导干部述廉制度。 计生工作 1、加强“国策”观念，增加规划生育意识 以学校党总支为核心，党、政、工、团组织亲密协作，广泛深入地在教职工中，组织学习党和国家有关计生工作的政策和法律法规，切实提高广阔教职工对计生工作的思想熟悉，从而自觉地贯彻落实党的精神，积极主动地宣传好、落实好学校教职工的规划生育工作。 2、开展丰富的规划生育宣传工作 学校的党总支、工会、共青团组织，要结合自身的特点，教育广阔教职工，自学地遵守党和国家的计生政策和法律法规，自觉地执行国家的计生政策，自觉地落实规划生育措施，不但要教书育人，还要为人师表。利用多种渠道，广泛开展好人口与规划生育宣传教育，组织教职工仔细学习有关计生政策法规，营造计生文化气氛。抓好规划生育阵地建立，开展形式多样的规划生育教育活动。开展规划生育学问竞赛，寓教于乐。 3、抓好常规治理，抓好平常的随访和督查，切实做好长效避孕节育措施工作，高质量、高标准地做好常规工作，提高规划生育工作的标准化水平。坚决杜绝违反规划生育政策的行为发生。 4、建立健全教职工规划生育档案治理制度，做好相关资料档案的建立和标准工作，做到计生工作档案齐全。真正实现了规划生育工作的标准化、制度化、常常化。 5、仔细贯彻规划生育的嘉奖政策，对符合计生嘉奖政策的教职工，仔细落实计生嘉奖优待政策。 6、坚持完成好教育局有关计生工作的任务，特殊是有关计生工作的表格资料要按时、按质、按要求填报上交。 四、加强流淌人口的计生治理力度。为了做好这项工作，我们要建立在职40周岁以下已婚女职工请长假治理制度，从源头杜绝已婚育妇利用长假的时机躲避计生治理，导致政策外怀孕或生育。 总之本学期办公室所面临的任务会更加艰难，也对办公室工作提出了更高的、更新的要求及标准，办公室必需进一步明确职责和义务，紧紧围绕学校总体工作思路，兴奋精神，真抓实干，发扬奉献、拼搏、创新、开拓的精神和雷利风行的工作作风，富有主动性和制造性的开展工作，为学校进展作努力。 学校办公室工作总结及下年度工作规划 学校办公室工作总结以及下半年工作规划篇八 一、指导思想 本学期，办公室将在以周校长为核心的学校党政的领导下，仔细贯彻党的教育方针、政策，遵照上级部门的指示、打算，坚持“效劳第一”的指导方针，以学校总体工作目标为中心，连续以“运转有序、协调有力、催促有效，效劳到位”为目标，以为学校、为教师、为学生效劳为己任，强化办公室效劳意识，加强学习，努力提高自身素养，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提质量、创成绩而效劳。 二、重点工作 (一)搞好协作及协调工作 1、帮助校长催促校内各职能部门积极做好工作，坚持每月对各部门常规工作开展状况进展一次统计，做好记录，准时向校长反应信息，为学校决策供应参谋。进一步做好各部门的统筹协调工作。争取主动、积极协作、充分协调是办公室的主要工作目标。搞好综合协调，确保学校政令畅通。准时传达贯彻学校决策，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。仔细、科学地搞好部门与部门之间的沟通协调工作，避开消失工作空档，确保学校以教学为中心，各方面通力合作，默契协作。坚持重大问题报告制度，做各部门之间沟通的桥梁，顾大局、识大体，维护好学校班子的团结，提高工作效率。 2、整理各位副校长工