普法教育工作方案及计划普法教育年度工作计划(5篇).docx

普法教育工作方案及计划普法教育年度工作计划(5篇)最新普法教育工作方案及规划(推举)一 1、结合我村实际仔细做好普法的各项工作。今年，根据我村普法工作要点，结合实际，做好普法及验收工作。我村普法要坚持效劳“三农”的原则，紧紧围绕全镇普法活动要求和我村进展的总体目标，有规划、有步骤地安排和落实法制宣传教育的各项任务，加快我村社会主义新农村建立，效劳于社会经济和谐进展。 2、仔细抓好普法的启开工作。总结普法的好阅历、好方法。加强领导，抓好普法启开工作，要高标准、严要求。要把启动并组织实施普法启开工作作为今年的一项重要工作抓紧抓好，做到领导重视，机构健全，职责明确，人员到位，措施落实。 二、普法主题鲜亮，资料丰富，推动普法工作不断进展。 1、抓好村委会法、治安治理惩罚法、农业法、土地法等法律法规的宣传。透过法制讲座和板报等普法阵地，实行群众喜闻乐见的形式广泛宣传法律的根本精神和主要资料，促进我村各项工作依法开展和社会和谐稳定。 2、加大专业法的学习和宣传力度。坚持和完善我村的各项学法制度，组织多形式多渠道的学习，维护社会稳定、守法*、村委会治理、社会热点问题与依法行政和人民群众生产生活亲密相关的法律法规。 3、结合系列活动日开展主题宣传活动。要结合“三八”妇女节、“315”消费者权益保障日、“五一”劳动节、“626”国际禁毒日、“121”世界预防艾滋病日、“124”法制宣传日等，集中必需时间，组织人员，实行各种形式，开展相关的法制学习活动，构成普法的规模效应。 三、切实加强重点对象的法制宣传教育和干部群众学法用法工作。 在进一步落实我村领导干部人员学法用法各项制度的根底上，不断拓展学法用法的新方法和新途径。围绕建立法治单位、法治村、法治校园等活动，专心开展以村委会法、信访条例、行政许可法、国家安全法、保守国家隐秘法、土地承包法等法律法规为重点的法制教育，结合我村正全面开展的林权改革工作，连续推动我村普法依法治理工作，专心推广好的阅历和做法，建立起我村普法依法治理工作的长效机制。充分调动各方面专心因素，不断提高全村广阔干群依法*的意识。 四、仔细抓好我村普法验收各项工作。 (一)全面完成普法工作任务 1、细心组织，制定标准，检查落实。今年是普法规划实施的最终一年，也是最关键的一年，各组要把普法验收各项工作作为今年普法工作的一件大事，要细心组织，完善措施，落实到位，及早动手，搞好自查自验，查漏补缺。把普法依法治理工作做一次全面的回头望，将普法工作落实到各个细节上。 2、搞好自查，深入推动。在做好自查自验的同时，莲山课件深入推动法治建立活动，连续深入开展法治村和基层“*法制村”、“*法制校园”等法治建立工作，加大依法治理工作力度，提高普法质量，把法治活动送到各个层面，努力推动法治建立的各项工作。 (二)时间安排 检查验收从xx年3月开头至xx年8月完毕，整个检查验收分两个阶段 1、自查自验阶段(从xx年3月20日开头至xx年4月底) 各组要对五年来普法工作年度规划、年度总结，年度领导机构、普法对象及普法培训花名册，要仔细对比总结归类。 2、总结验收阶段(4月底至5月上旬) 各组要根据验收方案仔细做好自查自验，并于5月初将自查自验状况以书面形式报村委会。村委会于5月上旬成立验收组进展检查验收，时间安排另行通知。期望各组要仔细做好本次自查自验工作，真正反映出普法的实效，也为普法工作顺当推动奠定良好的根底。 五、加强普法工作的组织领导 1、高度重视。要切实加强对普法工作的组织领导，贯彻落实党的xx届五中全会和中心政法会议精神，把普法工作纳入本地、本部门的工作规划。 2、健全机构。调整充实普法工作机构，明确职责，进一步完善单位领导干部共同参加的普法工作格局。 3、加强队伍建立。要进一步完善以专职为主，兼职为辅的普法工作机制，充分发挥普法的作用，建立一支高素养的普法队伍。加强普法队伍的培训工作，不断提高普法队伍的业务水平和工作潜力。 最新普法教育工作方案及规划(推举)二 医院“四五”普法依法治理工作总结 “依法治国，建立社会主义法治国家”是党的治国方略。“四五”普法教育活动开展以来，市委市政府和上级相关部门的领导和大力支持下，我院坚持科学进展观，仔细贯彻依法治国方略，紧紧围绕依法治市、“四五”普法五年规划的要求，从强化组织领导入手，提高全院职工的熟悉，坚持抓落实求实效，全员法律意识不断增加。现将医院“四五”普法社会治安综合治理工作总结如下： 一、领导重视，组织健全，切实加强对依法治理工作的领导。 自觉地把“四五”普法依法治理工作列入重要议事日程，做到年度有规划和实施规划，年终有总结。院党委和院长办公会定期开会，专题讨论部署和实施规划工作，发觉问题和薄弱环节准时加以解决，保证了各项工作的顺当进展。为了加强领导，医院成立了依法治理领导小组，院长亲自担当组长，领导小组下设办公室，负责普法教育，依法治理日常工作。依法治理领导小组每季召开一次专题会议，分析上季度普法教育依法治理工作的形势，传达上级精神，布置下季度任务。确保“两个到位”：一是从事普法教育依法治理工作的专、兼职人员确保到位，除明确科主任为科室普法教育依法治理工作的第一责任人外，医院还成立了依法治理领导小组办公室，由一名副院长兼任办公室主任，配备了4名兼职工作人员，形成了普法教育依法治理的骨干队伍，健全了院科两级普法网络，做到事事有专人负责，确保落到实处：二是普法教育依法治理的教材和经费确保到位。从不打任何折扣，宁可其他方面节约一点，也要保证普法教育依法治理工作的正常进展。凡市综治委要求购置的普法教材，院领导班子成员、中层干部、热点岗位人员均能做到人手一册。我们总是确保足额到位，每年用于购置普法教育的教材和开展依法治理工作的经费约人民币近两万元，远远高于市综治委要求的年人均标准。自编下发普法依法治理材料近3000份，保证了全院职工学法之需，有效地提高了广阔医护员工遵纪守法、依法维权和治安防范意识及自觉与犯罪分子作斗争的意识，为加强普法教育依法治理供应了条件，进一步强化了医院治理，使院内消失了安定团结、稳步进展的大好局面，两个效益同步增长，医院先后屡次荣获国家、省、市各级荣誉称号，被评为河南省文明单位、信得过医院、卫生系统先进集体。 二、广泛宣传，形式多样，深入长久地开展普法教育。 医院通过全院职工大会、中层干部会及各科室、病区组织的科会，广泛深入发动，反复宣传普法工作的重要性及详细实施措施。通过宣传教育，人人了解依法治国是党领导人民治理国家的根本方略，实行和坚持依法治国对保证国家经济生活、政治生活和社会生活的有序进展，对维护社会稳定，建立和谐社会、保障国家长治久安，具有极其重要的战略意义。 实施依法治理方略，普法是根底。医院在制订政治理论学习规划时，将有关法律学问、法规条例列入学习内容。医院领导班子带头组织学习党委定期安排法律学问学习，班子成员自学“四五”普法干部读本，并在学习活动中沟通学习体会，增加班子成员处理医院工作的法律意识，提高依法办事的力量。将普法学习贯穿于科室每月一次的政治学习中。对与医疗活动亲密相关的法律条例，医院开展专题学习活动，并对参学人员组织考试，做到人人参加，个个合格。 五年来，医院“四五”普法社会治安综合治理领导小组先后20屡次组织中层干部、各党支部书记、支委、院党员代表会议，由组长、副组长或院领导组织了宪法、刑法、民法通则、合同法、婚姻法、药品治理法、执业医师法、医疗事故处理条例、传染病防治法、突发公共卫生大事应急条例、突发公共卫生大事与传染病疫情监测信息报告治理方法、卫生部关于印发传染性非典型肺炎临床诊断标准（试行）的通知、全国救灾防病预案、河南省突发公共卫生大事预案、公共场所卫生治理条件、医疗废物治理条例、医疗卫生气构医疗废物治理方法、医疗废物治理行政惩罚方法、医院感染治理标准（试行）、医院消毒技术标准、消毒治理方法、医院污水处理方法、处方治理方法（试行）、病历书写标准等法律、法规、标准的学习教育。举办了23次专题学习讲座，对全院职工分批进展法律法规教育，参与人数达2800多人次，参与学习率达100%。先后出版20期（60块板子）宣传专栏，5次发动大会，法律文艺宣传1场，院部组织学法理论考试12场，参考人数达1200多人次，合格率为100%。医务科、科教科、护理部、感染治理掌握科、防保科等科室分别组织的相关法律法规的培训考试近60场，参考人数达4600多人次，合格率为98%以上。党委中心组雷打不动地坚持学法制度，每年专题学法1-2次不等。医院主要领导统筹安排，坚持每年亲自为职工讲法至少一次。先后屡次邀请有关领导、专家来院进展法律法规讲座和党课教育。 三、完善制度，严格奖惩，确保依法治院各项措施顺当落实。 我们制订了“四五”普法、社会治安综合治理五年规划。规划明确了指导思想、组织领导及详细措施，将普法工作纳入医院重要议事日程，并作为三个文明建立的重要组成局部，与医疗工作同规划、同落实、同考核，保证将普法工作落到实处。 医院除不折不扣地执行卫生部、省、市卫生厅（局）规定的各项医疗工作的规章制度外，还分别制订了“四五”普法学习培训制度、车辆治理方案、创立平安医院实施方案、消防安全教育培训制度、消防安全日巡查制度、锅炉房操作规程、污水处理室操作规程、消防安全工作考评奖惩制度、消防安全检查制度、火灾隐患整改制度、药剂治理方法、药品质量治理制度、疫情报告治理制度、消防应急预案等等规章制度以及全院各级各类人员岗位职责，使全院医护员工都置身于制度的约束和治理之中。 层层落实普法教育依法治理工作责任制，每年年初，医院与科室签订综合目标责任制时，将全年的普法教育任务和依法治理的要求列入考核内容，并以责任书的形式，下到达科室，医院与科室签订责任书，科室与个人签订责任书，形成一级抓一级，一级向一级负责的局面。对不能保质保量完成学习任务的科室，在考核时按实扣除绩效工资。对于每一期普法教育活动，都能做到有要求、有布置、有检查，结果与科室和个人 的绩效工资挂钩，奖优罚劣，按季兑现。规定凡职工普法教育讲座每缺一次扣当事人绩效工资10元，普法教育考试无故缺席一次不参与扣当事人20元绩效工资，考试不及格一次扣当事人绩效工资10元，并要求进展补考。对在上级组织的普法教育考试中成绩不好，影响到全院荣誉的科室除与绩效工资挂钩外并追究该科室或病区主要的责任，有力地促进了普法教育依法治理工作的开展。 医院中层以上干部平常注意学习法律法规，自觉运用法纪学问指导各自的行政和医疗治理工作。在日常事务中依法行政，依法处理医疗纠纷，未发生重大违法行政行为，无行政诉讼败诉案件。 依法治院要求做到民主化与法制化的统一，在医院治理中长期坚持院务公开制度，对医院重大的活动、人事任免、财务收支、组织进展、职称晋升、评优评先等定期在院务公开栏和指定地点公布、公示，让全体职工了解医院的大事和详细状况，自觉承受职工群众的监视，杜绝暗箱操作，增加决策的透亮度。医院每年至少召开两次职工代表大会，对医院领导干部进展测评，收集职工对医院治理及建立的意见和建议。医院院务公开工作xx年获南通市院务公开先进集体，xx年获江苏省院务公开先进集体称号。 四、细心组织，狠抓落实，切实做好社会治安综合治理工作。 普法的目标是提高人民群众的法律意识，维护社会稳定，保障国家长治久安。医院在学法普法的同时，狠抓社会治安综合治理工作。尤其xx年下半年以来，加大了对药品回扣、收受红包、器械选购、失窃等热点问题的专项治理力度。先后出台、更多政法稿件在政法秘书网完善了卫生行风监视制，热点问题公示制、社会效劳承诺等等制度。通过定期和不定期地对门诊和住院病人进展问卷调查、出院病人问卷函调、聘请院外行风监视员，参与南通市局和如皋市行风办组织的民主测评行风、召开病员工休座谈会、在门诊、病房楼多处设立病员意见箱、实行药品价格、收费标准公示制、费用查询制、一日清单制等等多层次多视角的监视制约措施，对促进卫生行风的早日净化，起到了良好的作用。 医院积极贯彻执行市综治办、安全生产领导组的指示精神，在经费紧急的状况下，拨出专款，为财务科、药房、药库、大型珍贵周密仪器安装了防盗门窗、红外线摄像探头和报警装置。医院主动与驻地派出所联系，洽谈治安联防问题，预防扒窃、夜间组织人员对大院内进展巡查，防备偷盗。从xx年7月起，医院与保安公司签订了治安保卫合同，重金聘用24名保安人员常年24小时在院负责保安工作。同时对院内车辆加强治理，发觉未加锁或无锁的车辆代为保管，保证就诊人员随时可以找到自己的车辆。院内职工车棚24小时值班，确保车辆安全。在医院综治领导小组的领导下，医院各部门、科室严密协作，齐抓共管。通过这些措施的落实，有效地预防了偷盗、失窃案件的发生，起到了良好的效果，得到了人民群众的全都好评。 优化效劳环境，标准效劳言行，积极开拓“急救绿色通道”，努力为病人供应全程、优质、价廉的医疗效劳。对收费窗口重新布局，在每个楼层都设立一个收费窗口；新开设了治疗饮食、病员饮食等效劳；定期组织专家前义诊，对青年医务人员进展传、帮、带，缓解病员找专家看病难的冲突；努力降低门诊病人费用，将出台门诊病人处方限额措施；落实便民措施30多项，准时解决病员就诊中的疑问和困难，受到了病员的好评。 医院在市综治委和市卫生局的正确领导下，在“四五”普法社会治安综合治理工作中做了相当多的工作，也取得了较好的成绩，但对比标准还有肯定的距离，我们将发扬成绩，订正存在的缺乏，把普法和综合治理工作做得更好，为建立法治、平安、和谐奠定良好的法治根底。 最新普法教育工作方案及规划(推举)三 xx同志作为xx省xx局专职普法工作人员，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，仔细学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚固树立“四个意识”，坚决“四个自信”，坚决维护习近平总书记党中心的核心、全党的核心地位，坚决维护党中心权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中心保持高度全都。 一、坚持正确的政治方向 该同志喜爱普法工作，恪尽职守，廉洁自律，自“七五”普法工作开启以来，榜样遵守和执行党的路线、方针、政策，带头学习中国特色社会主义法治理论，带头学习国家法律法规和xx法律法规，具有较强的运用法治思维和法治方式力量，自觉尊法学法守法用法，以求真务实的精神，创新普法工作方法，积极投身于普法工作，结合xxxx工作实际，在实施国家和xx部门“七五”普法规划以及xx法律法规宣传和xx法治建立中发挥积极作用，成绩明显，连续两年被省xx局评为优秀党员。 二、扎实开展法治宣传教育工作 创新普法工作方法。该同志在普法岗位上发挥一名共产党员的先锋榜样作用，自觉学习法律法规学问和“七五”普法相关文件精神，领悟普法工作精神实质和工作思路。担当法治政府建立示范创立活开工作任务，制定xx省xx局法治政府建立示范创立工作实施方案和重点工作台账，逐项分解目标任务和推动措施。拍摄xx法治政府建立微视频，开展法治政府建立宣传月暨法治政府建立微视频集中展播活动。省xx局在省政府法治政府示范创立活动中获得第三名的好成绩，并被确定为法治政府示范创立单位。 制定普法规划和年度规划。结合xx工作实际，制定了xx省xx部门开展法治宣传教育第七个五年规划，启动和部署“七五”普法工作。制定年度工作规划，与业务工作同部署、同检查、同考核，为全省xx部门领导干部、公务员发放学法书籍xx余册。 建立国家工作人员学法用法档案。结合岗位需要，定期邀请专家举方法治讲座，组织网络学法用法和考试工作，分级组织干部法律学问任职资格考试和专业法律学问考试，将干部学法用法纳入公务员年度考核重要内容。 组织开展“法律七进”工作。组织职工参与全省国家工作人员宪法学问学习答题系列活动，向省普法办和中国xx局报送“我与宪法”微视频作品x件，并被中国xx局评比为优秀组织奖，其中一部作品获得优秀奖。屡次到xx社区、市xx中学、xx五中、xx广场、中心广场、xx三中、xx公司等地，深入学校、农村、社区、机关、单位、企业，多方位开展法治宣传教育，发放普法资料xx余册。深入扶贫联系点xx镇xx村开展“送法下乡”法治宣传教育暨扶贫帮扶活动，为村民讲解相关政策和法律法规，在村完小为小学生作未成年人爱护专题讲座。 积极运用新媒体普法。在xx法制报、xx司法、xx普法动态、中国xx报等刊物和xx省政府法制信息网、中国xx局、xx省xx局门户网站、综合治理信息系统刊发法治宣传教育工作相关报道x余篇。运用中国普法、xx普法、科普xx、xx人影等微信公众号宣传xx法律法规。 最新普法教育工作方案及规划(推举)四 2022年是全面完成“七五”普法规划的各项工作任务的收官之年，根据_市国家机关“谁执法谁普法”普法职责制实施意见等文件要求，进一步贯彻落实“谁执法谁普法”“谁主管谁普法”职责制，结合我局工作实际情景，制定本规划。 一、指导思想 高举，深入，严格落实，以做好“七五”普法的收官和“八五”普法的谋划为主线，充分发挥体育法治宣传教育的全局性、先导性、根底性作用，构成各部门分工负责、各司其职、齐抓共管的普法工作体系，紧扣2022年全市普法依法治理工作要点深入开展体育法治宣传教育，大力弘扬社会主义法治精神，为苏州高质量进展走在时代前列营造深厚的法治气氛。 二、根本原则 (一)坚持普法工作和法治实践相结合。把法治宣传教育融入法治实践全过程，在法治实践中加强法治宣传教育，经过宣传教育推动法治实践，不断提高法治宣传教育实效。把普法宣传教育融入体育行政治理工作的全过程，建立权责明确、行为标准、监视有效、保障有力的行政执法体制，经过礼貌执法促进深度普法，经过广泛普法促进礼貌执法。 (二)坚持系统内普法与社会普法并重。在进取抓好系统内普法宣传工作的同时，进取抓好面对社会群众的普法宣传工作。严格落实领导干部学法用法要求，定期开展行政执法人员法治培训。提高系统内广阔干部职工的法律素养，增加社会公众的法治意识。 (三)坚持日常宣传和集中宣传相结合。在日常开展法治宣传教育的同时，依据自身职能，结合特别时段和时间节点，开展参加各类重点突出、针对性强的集中法治宣传主题教育活动，并利用新闻媒体、互联网等手段提升法治宣传效果。 三、工作任务 (一)突出学法重点，有针对性进展普法。局系统领导干部要经过自学和参与团体学习，系统学习党的十九大关于全面依法治国的重要部署，学新战略，学习宪法、安全生产、卫生防疫、优化营商环境领域法律学问和与自我所担当工作亲密相关以及新公布的法律法规规章。同时经过向局系统干部职工宣传法律法规，从而构成以公职人员为源头的以点带面宣传之势，向群众普及法律学问。 (二)落实学法制度，结合工作实践进展普法。根据关于完善国家工作人员学法用法制度的意见要求，严格落实学法制度，把遵法学法守法用法情景作为考核领导班子和领导干部的重要资料，加强通用法律学问与履行职责相关的体育特地法律学问学习，举办局系统体育行政执法专题培训班，举方法治专题讲座。局系统公职人员要在行政执法、行政复议、行政应诉、信息公开等工作实践中，大力宣传行政治理法律法规，执法人员要把执法现场作为向群众宣传普及法律的第一现场，经过详细执法过程向群众宣传有关法律规定、法律程序，解答相关法律问题。 (三)突出重要时间节点，结合有效方式进展普法。局系统相关单位要结合自身工作特点，开展“送法工程”，组织送法进企业、进乡村、进机关、进社区、进学校、进军营活动，广泛宣传本机关执行的法律法规。充分利用“12.4国家宪法日”和“宪法宣传周”、“全民健身日”、“十五届市运会”等特别节点做好普法宣传，引导和帮助公民学习相关法律学问。充分利用普法宣传栏、效劳窗口、专题讲座等普遍有效的宣传形式，大力宣传体育治理方面的法律法规学问和政策，准时更新普法信息，努力营造学法、遵法、守法和依法办事的良好社会气氛。充分利用局门户网站、微信等新媒体、新技术开展普法活动，构建多层次、立体化、全方位的法治宣传教育网络。 四、工作要求 (一)落实任务，扎实推动。局系统干部职工要充分熟悉到全面推动普法工作的重要性和紧迫性，对贯彻落实工作规划进展讨论和部署，明确时间进度，突出工作重点，分解细化职责，分步实施。建立统一领导、统一协调的工作机制，把普法工作纳入重要的工作议事日程，构成主要领导亲自抓，分管领导详细抓、一级抓一级、逐级抓落实的工作格局。 (二)加强督查，严格考评。局系统各职责单位在普法过程中，要加强在落实各项普法工作中的资料整理保存工作，细心保存能反映普法工作全貌的相关图文资料或视频资料，活动完毕后，准时将相关资料交局综合业务处汇总。局普法工作领导小组将对比普法工作规划和普法职责清单的落实情景进展考核。 (三)大力宣传，进取引导。局机关各处室、各直属单位要注意依托局官方网站、微博、微信等平台开展普法工作，充分调动主动性、进取性和制造性，参加开展群众喜闻乐见的法治文化活动;开展普法职责制专题宣传，准时报道普法职责制建立进展情景，进取推广典型阅历做法。要加强与有关部门的协调协作，增加法治宣传的整体效果。 最新普法教育工作方案及规划(推举)五 20xx年是“xx普法”的第五年，结合社区实际，在总结“四五普法”和阅历和缺乏的根底上，围绕深化创立“平安社区”这一主题，深入开展法制宣传教育，努力提高社区经济、政治、文化和社会各个领域的法治化水平。为此，特制定20xx年普法工作规划如下： 一、加强领导，明确责任分工 各工作站、各单位要把“xx普法”列入重要的议事日程，并纳入年度综治考核内容，要有年度规划和检查总结。要建立和调整工作小组，坚持主要领导亲自抓，分管领导重点抓，同时把社区工作指导员作为参加和指导社区普法工作的重点，加强培训学习，使之成为普法宣传骨干，成为推动社区普法宣传教育的排头兵。 二、注意实际，深化普法成果 连续深入开展“以案说法”、“以案学法”活动，并以此为载体，加大对“xx普法”规划的宣传力度，进一步稳固社区在过去十几年来的法制宣传成果。 (一)要完成和落实好普法教育和宣传资料的征订任务，确保普法工作顺当实施。 (二)以“学法制、讲权利、讲义务、讲责任”为主题，重点开展以“敬重法律权威、依法行使权利、履行责任义务”为主要内容的公民意识教育和社会主义荣辱观教育，落实普法宣传教育“进单位、进企业、进学校、进社区、进农村、进家庭”活动。 1、充分利用有线播送电视的宣传功能，增加时间时段，扩大宣传内容，要有法律学问、典型案例、法在身边等内容。 2、要充分利用黑板报、橱窗、标语、横幅等简易实际，易行、易记的传统手段进展广泛发动宣传。 3、加强各级干部的法制教育。主要学习公务员法、行政许可法物权法等法律、法规。 4、加强青少年法制教育。重点宣传义务教育法、预防未成年人犯罪法和治安惩罚法。青少年法制教育要详细结合教育部门的规划。 5、加强企业和外来人口的法制教育，重点是交通法、安全生产法、安徽省外来人口治理条例、消防法等内容。 6、完善以会代训制度，加强法制宣传骨干的培训工作。 7、积极开展与平安创立相关的各项法律法规和大政方针的宣传教育。 (三)通过大力宣传“xx普法”规划，进一步提高广阔公民的法治观念和法制意识，促进全镇依法治理工作，把各类违法犯罪现象掌握在最小程度，各种冲突纠纷掌握在最小范围，为社区的经济社会进展供应良好的法治环境。 三、加强检查，抓好催促落实 1、落实普法经费，做到专款专用，确保“xx普法”工作和依法治理工作顺当开展。 2、建立健全各项制度措施，标准台帐资料，做到年度有规划、半年有小结，年终有总结。 3、强化依法行政，不断标准行政执法行为。